ユースコーチ

仕事内容 福島ファイヤーボンズ育成年代コーチを募集します。 2016年から始まったBリーグが各クラブに課す育成年代の強化事業となります。 部活動の地域移行など、子どもたちの競技環境がめまぐるしく変化する中で、 トップを育てるために「Bユース」は今注目される組織となりつつあります。 コーチ業に経験値があり、ステップアップしていきたい方の中でも、 福島県内の子どもたちとともに長期的な視野に立ち、 成長を目指していける方を募集します。 ≪具体的な仕事内容≫ ・様々な年代のコーチングスタッフ対応（Bユース重要任務） ・幼稚園や学校を訪問しての運動プログラムや夢授業実施 ・施設や用具の管理、入退会手続き、問い合わせ対応 ・イベント対応（学校や幼稚園を訪問し、バスケットボールプログラム開催） ≪人員構成≫ 部長1名(30代） 係長1名（30代） 社員5名（40代1名、4名30代） 業務委託スタッフ 10名前後（20代5名、30代5名） ≪入社後の流れ≫ 入社後およそ1年間を研修・育成期間と位置づけ、段階を踏んで 業務を覚えていただきます。 【1〜3ヶ月目】基礎習得・現場実習 運営サポート： 施設の管理や問い合わせ対応など、チーム運営の基本を学びます。 現場実習： 先輩コーチと一緒に現場へ赴き、実際の指導・業務の流れを覚えます。 【 3〜6ヶ月目】実務実践・コーチングデビュー 指導業務： 現場でのコーチング（指導）を実際に担当し始めます。 運営業務： 保護者対応など、より実践的な運営実務をメインでお任せしていきます。 【 6ヶ月目以降】独り立ち・キャリアアップ 適性を見ながら、小学生・中学生の2カテゴリーのクラス運用をお任せします。 将来的な役割として、ユースのメインコーチやヘッドコーチなどのポジションへの ステップアップを予定しています。 ≪キャリアパス≫ チームのヘッドコーチを想定しているポディションです。 ≪評価について≫ ・会員数 ※会員数が増えていることが重要 ・会員の満足度（アンケート）

求めている人材 【必須要件】※全て必須 ・普通自動車運転免許証 ・最低限の電話応対 ・基本的なWord,Excel,PowerPointスキル 【歓迎要件】 ・JBA公認C級コーチ以上のコーチ資格 ・JBA公認D級審判以上の審判資格 【求める人物像】 ・組織のルールに従い結果が出せる方 ・課題に対して仮説を立て論理的にアプローチすることができる方 ・整理整頓、準備が得意な方

963-8834福島県郡山市図景1丁目6-5図景ACビル4・5F 福島スポーツエンタテインメント株式会社 勤務地 午前（オフィスワーク） 福島県郡山市図景1丁目6-5 図景ACビル 4・5F 午後（現場指導） 郡山市内の体育館 ※曜日によって勤務する体育館が異なります。 ＜補足＞ 午前中にオフィスで事務作業やミーティングを行い、午後から市内の体育館へ移動して指導にあたっていただきます。 【交通手段】 交通・アクセス 郡山駅より車10分

年俸355万4000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 350万円 〜 420万円 固定残業代：あり 1年あたり5万4000円 〜（固定残業時間：1年あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スタート年俸は、経験や能力を考慮の上、決定します。 ※上記には、固定残業代30時間分(54,000円～)を含む。超過分は別途支給 ※12分割して1／12を月々支給。 ※半期年俸制を採用しており、目標達成度により次半期の給与が変わります。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ※土曜日・日曜日・祝日は原則出勤となります。

休日休暇 年間休日：117日 特徴： オフシーズンがなく、年間を通じて安定した勤務・休日スケジュールが 組めます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇雇用保険 ◇厚生年金 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇交通費支給あり ◇住宅手当（条件あり） ◇インフルエンザ予防接種の助成制度 ◇ 駐車場代補助あり(上限5000円)

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 交通費支給