未経験|営業職|近鉄四日市|昱耕機株式会社

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼三重県の官公庁・建設業者を訪問／ 水害に備える公共プラント設備の営業職 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 三重県のお客様を中心に、 官公庁や建設業者へポンプ設備・電気設備 などの工事提案と、産業用機器の販売提案を行います。 法人営業の経験を活かせるお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧お仕事内容✧】 担当エリアは三重県が中心です。 ■ 顧客訪問活動 日々、役所などへ足を運び、設備に対する不安や悩みをヒアリング。現場に適した設備を提案します。 ■ 入札参加 受注に向けて技術部と打ち合わせを行い、お客様の計画に合わせて入札に参加。必要書類を準備して受注獲得を目指し、受注後は当社の技術担当に引き継ぎます。 ■ その他 見積書・提案書の作成や、受注後のアフターフォローもお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨設備提案の例✨】 近年は台風や集中豪雨が多発し、政府も「国土強靭化」として河川排水設備の強化に取り組んでいます。 ■ 遠隔で操作できる設備 従来は現地でポンプを動かす設備が一般的でしたが、迅速な対応と安全面から、監視制御システムを導入して遠隔操作できる設備のニーズが高まっています。 ■ 水に強い電気設備 電気設備は水に浸かると故障するため、架台を高くして故障を防ぐ設備の需要が高まっています。 お客様のニーズに応えるため、日々訪問してソリューションを提案します。

求める人材: 【応募資格】 ■ 法人向け営業経験3年以上 ■ 普通自動車運転免許（AT可） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方に向いています】 ✔ 法人営業の経験を、インフラ分野で活かしたい方 ✔ 地域に根ざして長く提案を続けたい方 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。

月給23万円～30万円 給与: ■ 月給230,000円〜300,000円（年収400万円〜600万円） 給与は経験・能力を考慮して決定します。 ■ 昇給：年1回（4月） ■ 賞与：年2回（6月・12月）平均4.0か月分支給 ■ 年収例 ・勤続8年：年収460万円 ・勤続12年：年収570万円 ■ 残業手当あり ■ 試用期間：3か月（期間中の給与・福利厚生に変更なし）

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00〜18:00（所定労働時間8時間／休憩60分） 時間外労働：あり（月平均20時間程度） 繁忙期の1月〜3月は増えることもありますが、4月以降は定時退社できる日も多いです。

休暇・休日: ✅ 年間休日125日 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ グループ創立記念日 ✅ 夏季休暇3日、年末年始休暇5日 5日以上の連休の取得も可能です。 ✅ 有給休暇 平均取得日数は12.7日（令和6年9月期実績）。夏休みや年末年始などは取得を奨励しており、9日以上の連休を取得する方もいます。 ✅ 慶弔休暇、特別休暇、産休・育休、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■ 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■ 交通費全額支給 ■ 残業手当 ■ 住宅手当（新婚借家・転勤異動者のみ） ■ 家族手当：扶養配偶者10,000円 ■ 子供手当：扶養子女3,000円／人 ■ 役職手当 ■ 資格手当 ■ 退職金制度 ■ 財形貯蓄制度 ■ 保養所 ■ 社員旅行 ■ 健康診断 ■ 資格取得制度

試用期間なし

その他: 【選考の流れ】 書類選考 ↓ 適性検査①（WEB受講） ↓ 1次面接（採用担当） ↓ 適性検査②（WEB受講） ↓ 2次面接（役員） ↓ 内定 【雇用形態】 正社員 【受動喫煙防止措置】 敷地内全面禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜労働条件の明示＞ ■ 就業場所の変更の範囲 当社の指定する事業所ならびに現場（転勤：当面なし。将来的に愛知、静岡への異動の可能性あり） ■ 従事すべき業務の変更の範囲 当社の定める業務 雇用形態: 正社員 給与: 230,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給