設計

仕事内容: 今回お任せするのは大型めっき装置の設計業務のお仕事です。 ▼業務内容 ・『大型めっき装置』の設計業務全般 ・搬送部分は油圧⇒サーボ化・専用機からロボットへの置換え提案 <案件の流れ> ◆営業が請けた案件に対し、お客様の課題・要望を確認 ・処理内容、想定生産量、稼働日数や稼働率、設置スペースなど ・営業に同行して頂くこともあります。 ?装置全体の大まかな設計と仕様のご提案 ・お客様にご了承いただき、受注が確定したら詳細設計へ ※チーム内で分業ですが、将来的には管理業務もお任せしたい ◆製造部門で製作・組立(一部は協力会社様) ・状況に応じて図面修正の相談を受けることがあります ▼事業内容 ・めっき装置の開発・製造・修理 ・めっき装置は、工程間搬送や昇降機能を内包しており搬送装置に近い設備です。 大きな装置になると小学校の体育館程の規模になります。 ・地球環境に優しい省エネルギー装置の開発に注力 ・全国のお客様にめっき装置を納入 ・新規装置の販売後は、長期のメンテナンス需要に移行するため安定した経営基盤を持っています。 ・めっき装置の常識を破る 【環境にやさしいめっき装置】を目指し「省電力」「省給排水」「臭わない」装置を開発しています! ▼会社の特徴 社訓：和を持って尊しとなす ・地域と共生可能なめっき装置の開発　環境に優しいめっき装置で地域社会とめっき業界の調和を深めます ・お客様との調和　お役様との信頼関係を大切にし、長期的なパートナーシップを目指します ・チームワークと協力　社内はもとより、協力会社様とのチームワークを大切にしています

月給25万円～35万円 給与: ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

休暇・休日: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇※各9日程度（カレンダーにより若干変動あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 通勤手当：上限30,000円 家族手当：扶養する18歳以下の子供1人あたり5000円/月 寮社宅：社宅（2DK 駐車場1台付 家賃16千円/月） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：支給対象；勤続3年以上

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ・出張手当（当社規定の出張手当に加え、宿泊出張時は2500円/日の夕食手当も支給） ・昼食手当（事業所勤務日：220円/日 ※出張、休出時は700円/日） ・作業着無償提供（支給枚数には年間で上限あり） ・駐車場無償提供 ・コミュニケーション支援金 社員3名以上でイベント開催時に4,000円/人を支援（年間回数制限あり） 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 7時間30分