大手製油メーカーの製造管理スタッフ

仕事内容 ✨土日祝休み×年休120日✨ ✅残業月10h程度 ✅未経験から年収500万円を目指せる！ 🔰 未経験から「工場のリーダー」を目指せるお仕事! 株式会社ウエダは創業75年以上の物流企業です。 住吉浜西営業所は大手食用油脂メーカーの製造工場で、社員5名、パート10名の計15名の少数精鋭チーム。 30代〜50代が活躍中で、所長も元々はアルバイトからのスタートでした。 「終わったところから手伝う」という助け合いの風土があり、休憩中は昨日のドラマの話で盛り上がるような、温かい雰囲気が自慢の営業所です🌸 工場経験・製造知識は一切不要。 まず現場を自分の目で見て、体で覚えることからスタートするので 異業種・異職種からの転職者が多数活躍しています。 「食用油の工場ってどんな感じ？」 →工場内は清潔感があり、空調も整った環境です。 扱う製品は私たちの食卓に並ぶ身近な食用油。 「社会に必要なものをつくる現場」で働く誇りを感じられます。 🏭 具体的な業務ステップ いきなり難しい管理業務はお任せしません。まずは現場を知ることからスタート！ STEP 1｜まずは現場を知ることから（入社〜3ヶ月） 製品の目視チェック（傷・汚れがないか確認） ラベルや段ボールなどの資材セット 機械の簡単な操作・点検 担当機械は毎日同じなので早ければ数日でコツを掴めます。 先輩スタッフがしっかりサポートするので安心！ STEP 2｜現場管理へステップアップ（半年〜1年後） スタッフの配置・シフト調整 生産進捗のコントロール 新人スタッフへの指導・育成 STEP 3｜将来は「所長」も目指せる 未経験入社 → 5年で所長（年収500万円〜）の実績あり！ あなたの「次のキャリア」をウエダが全力でサポートします。 📈キャリアと年収イメージ 入社1年目 ▶ 年収300万円 現場作業を習得、チームの一員として活躍 ↓ 入社2年目 ▶ 年収350万円 現場リーダーとして後輩の指導も担当 ↓ 入社3年目 ▶ 年収440万円 所長サポート、現場全体を見渡せるように ↓ 入社5年目 ▶ 年収500万円〜 所長として事業所を牽引 ✨頑張りをしっかり評価する仕組みがあります。昇給年1回・賞与年2回✨ 🏢 職場の雰囲気 ・20代〜40代を中心に、幅広い世代が活躍中！ ・「もっとこうしたら残業が減るのでは？」といった意見が通りやすいフラットな環境です。 ・実際に社員のアイデアで残業時間を40％削減した事例も！ 🎓 安心の研修制度 座学研修や現場でのOJTに加え、階層別研修も充実。中途入社の同期と一緒にスタートできるオリエンテーションもあります！ 皆で働きやすい、よい職場をつくっていきましょう！ 📒企業ブログは毎週水曜日更新♪ https://note.com/ueda_group 一緒に働く社員の顔が見られるコンテンツです。ぜひご覧ください♪

求めている人材 ＜資格も学歴も不問！未経験歓迎！異業種・異職種からの転職多数＞ ※人と関わる仕事がしたい方歓迎！ ※第二新卒歓迎！U・Iターン歓迎！ 未経験の方、第二新卒の方、フリーターから正社員を目指す方、大歓迎！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・安定した会社で長く働きたい ・チームワークを大切にできる方 ・チームで協力して働きたい ・雰囲気のいい会社で働きたい ・未経験から色んな作業に挑戦したい ・適度に身体を動かしながら働きたい ・しっかり研修がある会社で働きたい - ※過去1年以内に同ポジションへご応募いただいた方の再応募は、 ご経歴の変化がない場合、お断りさせていただく場合がございます。 - 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

658-0043兵庫県神戸市東灘区御影浜町5番地 株式会社ウエダ　住吉浜西営業所 【交通手段】 交通・アクセス 六甲アイランド線「南魚崎駅」から徒歩19分阪神本線「住吉駅」から徒歩19分※バイク・自転車通勤OK

月給22万円以上 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験、能力を考慮の上、給与は決定します ※試用期間6か月あり(待遇の変更はありません) ＜昇給・賞与＞ 昇給：年1回(5月) 賞与：年2回(7月・12月)※評価期間中4か月以上の勤務がある場合支給 ＜手当＞ 残業手当(100％支給) 交通費全額支給（上限1600円／日、35000円／月） 【給与例】 給与例 入社1年目 ▶ 年収300万円 現場作業を習得、チームの一員として活躍 ↓ 入社2年目 ▶ 年収350万円 現場リーダーとして後輩の指導も担当 ↓ 入社3年目 ▶ 年収440万円 所長サポート、現場全体を見渡せるように ↓ 入社5年目 ▶ 年収500万円〜 所長として事業所を牽引 ✨頑張りをしっかり評価する仕組みがあります。昇給年1回・賞与年2回✨

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり163時間 7:30～16:30 ※実働8時間、休憩1時間 ＜1日の仕事の流れ＞ ▼出社 ▼当日の流れを確認 ▼全体朝礼 ▼スタッフさんへの指示を出す ▼休憩 ▼オーダーを全て達成したら作業完了 ▼次の日の予定を確認 ▼スケジュール・人員配置などの準備・確認 ▼退社

休日休暇 土日祝休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・資格取得支援制度(フォークリフト・第一種衛生管理者など) ・確定拠出型年金制度 ・退職金制度(勤続3年以上) ・昇給年1回(5月) ・賞与年2回(7月/12月)※評価期間中4か月以上の勤務がある場合支給 ・勤務地手当あり(転勤時の異動の場合) ・交通費規定支給（1600円/日、35000円/月） ・残業代別途支給 ・出産祝い金 ・結婚祝い金 ・永年勤続(5年・10年) ・バイク・自転車通勤OK ・UEDA ゴルフ部/カラオケ部 ・ロッカー完備 ・制服貸与 ・屋内禁煙 ・休憩室完備…電子レンジ、冷蔵庫、自動販売機 電子ケトルなどが利用できます。 ・本人の希望と適性を考慮し、将来的に他営業所への異動の可能性あり。（※転勤として平均３～5年に1回程度です）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎