介護職・ヘルパー

【仕事内容】 身体介護 生活援助 1日に約4件～7件のご利用者様のご自宅に訪問し、ケアを提供します（生活援助・身体介護・通院介助・移動支援） 利用者様の主観的情報、客観的情報、ケアのニーズ、他事業所との連携が必要なこと等、サービス提供責任者へ報告・相談し、チームで対応します。 社内の情報共有ツールとして、トークノートというアプリを使用しています。 訪問エリア:住吉区、住之江区の一部

【応募資格】 未経験可 新卒可 学歴不問 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士実務者研修 ～64歳（定年を上限とした募集・採用のため） 未経験可 学歴不問 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可

月給28万円 【給与】 月給 280,000円 月給280,000円～345,000円 ＜訪問介護員＞ 月給280,000円～ ・基本給＋処遇改善手当：245,180円～ ・超過勤務手当：34,820円(20時間分)※ 残業の有無にかかわらず支給 試用期間4か月間は月給250,000円 ＜サービス提供責任者＞ ・月給330,000円～ ・基本給＋処遇改善手当：288,960円～ ・超過勤務手当：41,040円円(20時間分)※ 残業の有無にかかわらず支給 給与改定年4回 賞与年1～2回(業績による) ※ケア提供のための残業はほとんどありません。 電子化によって情報共有はアプリ上でおこなっているため、弊社は朝礼や終礼がありません。 そのため、申し送りをアプリ上でケアの前後におこなうことがあり、その時間を勤務時間として考えるために超過勤務制度を導入しました。 超過勤務手当は勤務実績に応じて別途支給します。

シフト制 【勤務時間】 日勤のみ可 残業月20時間以内 （1）8:00～18:00(休憩120分) （2）9:00～18:00(休憩60分) 夜勤なし 週4日勤務、または1日6時間勤務の短時間正社員制度あり

【休日休暇】 4週8休以上 育児支援あり 月1シフト提出 完全週休2日制 基本的に曜日固定の勤務なのでプライベートの予定が立てやすいです。 夏季休暇、年末年始休暇(各2日＋公休) 年に1回、1週間連休の取得を推進しています。 海外旅行や実家への帰省等、連休が取りにくい介護職でもリフレッシュ休暇をが取れるよう工夫しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備（健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険） 【福利厚生】 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 育休取得実績あり 交通費支給(20,000円まで) 資格取得支援制度あり 年次有給休暇(時間単位での取得可) 携帯電話貸与 健康診断

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（27-ユ-305251）を取得している株式会社グラトラーレを通じて掲載しています。 ■株式会社グラトラーレ 大阪府大阪市東成区深江北2-1-3 東陽ビル402

• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎