少人数施設の施設看護師

仕事内容 和光市下新倉にある「わこう翔裕館」にて、ご利用者様の健康管理や医療的サポートをお任せします。 当施設は、グループホームと、看護小規模多機能型居宅介護を併設した小規模な施設です。 病院のようなバタバタした急変や、終わらないナースコール、毎月の看護研究・委員会に追われる日々とは無縁の環境です。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様のバイタル測定、日々の健康管理 ・服薬管理、お薬の塗布 ・必要に応じたインスリン注射、経管栄養、処置など ・機能訓練の指導やアドバイス、介護スタッフとの連携 ※看多機では「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを一体で提供しているため、ご利用者様の生活に丸ごと寄り添う、病院とは違った「生活を支える看護」の深さを実感できます。 【夜勤なしの完全日勤ベース！残業も月10h程度】 基本の勤務は「日勤帯のみ（8:30〜17:30 ／ 9:00〜18:00）」です。オンコールや夜間の呼び出しに怯えることなく、夕方にはピタッと仕事が終わるため、ご家族との時間やプライベートを100%大切にできます。 ※「どうしても夜勤に入ってガッツリ稼ぎたい」という方のみ、本人の完全な希望制で介護夜勤（手当1回10,000円）をお任せすることも可能です。無理矢理シフトに入るような同調圧力は一切ありません。 【マイカー通勤OK！無料駐車場完備】 和光市北口からバスでアクセス可能ですが、スタッフの多くはマイカーやバイクで快適に通勤しています。ガソリン代も規定支給（月最大3万円）されるため、朝の満員電車のストレスなく、のびのびと通っていただけます。 【このポジションの魅力・ベネフィット】 ◎医療的ケアと生活支援、両方に関われる看護 わこう翔裕館では、 看護小規模多機能型居宅介護とグループホームを併設しています。 看護師の専門性を活かしながら、 ご利用者様の毎日の暮らしを支えることができます。 医療処置だけではなく、 生活背景やご本人の想いまで理解した看護を実践できる環境です。 ◎看護師として経験を広げられる 看護小規模多機能では、 通い・泊まり・訪問のサービスを組み合わせながら、 ご利用者様の在宅生活を支えています。 病院とは異なる視点で、 「生活を支える看護」を深めることができます。 ◎多職種で連携しながら支えるチームケア 介護スタッフやリハビリ職など、 さまざまな職種と連携しながら、 ご利用者様を支えています。 一人で抱えるのではなく、 チームでより良いケアを考えられる環境です。 ◎安定した法人基盤で長く働ける 当施設は、創業50年以上の歴史を持つGenki Groupの一員です。 医療・介護・教育分野で培ったノウハウを活かしながら、 地域に必要とされるサービスを提供しています。 安心できる環境のもと、 看護師として長くキャリアを築けます。 ◎働きやすい環境づくりにも注力 職員自身が安心して働けることが、 より良いケアにつながると考えています。 研修制度やeラーニングなど、 働きながら知識やスキルを高められる環境を整えています。 また、子育て中の方も働きやすいよう 「子連れ出勤OK」など、 ライフスタイルに合わせた働き方も推進しています。 【私たちが大切にする介護・看護】 私たちが目指しているのは、単にサービスを提供することではありません。 ご利用者様の 「住み慣れた場所で暮らしたい」 「自分らしく過ごしたい」 という想いに寄り添い、 その人らしい生活を支えること。 「家族主義」「現場主義」を大切にしながら、 ご利用者様やご家族様に安心を届けています。 【施設について】 わこう翔裕館は、 グループホームと看護小規模多機能型居宅介護を併設した施設です。 看護師を配置し、 医療ニーズのある方にも対応できる体制を整えています。 また、食事やレクリエーションなど日々の楽しみも大切にしながら、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりを行っています。 ぜひご応募お待ちしております。

求めている人材 ＜病棟やクリニックからの転職・ブランクがある方も大歓迎！＞ ・正看護師、または准看護師の免許をお持ちの方（必須） ・病院の緊迫した空気や、夜勤・オンコールの負担から解放されて働きたい方 ・機械的なルーティン看護ではなく、お一人おひとりの生活に寄り添う看護がしたい方 ・子連れ出勤OKなど、子育てや家庭に理解のある職場で腰を据えて働きたい方 ※施設看護の経験がない方でも、大手Genki Groupならではの丁寧な新任研修やeラーニング、現場でのサポート体制があるため安心してスタートできます。

月給27万6100円以上 給与詳細 基本給：月給 27万6100円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＜給与＞ ◆正看護師：月給286,100円～ ◆准看護師：月給276,100円～ ※本人希望があれば介護職夜勤(手当10,000円)兼務も可能です。 ＜別途支給手当＞ ・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ・賞与(年2回※6月、12月) ※正社員のみ ・昇給(年1回※4月)

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ＜シフト＞ 【看護小規模多機能型居宅介護】 日勤/8:30～17:30 夜勤/16:30～翌9:30(介護職として兼務可能) ※夜勤の場合、最大7名のご利用者対応となります。 【グループホーム】 日勤/9:00～18:00 ※休憩/60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※時間外：月平均10時間程度

休日休暇 ＜休日・休暇＞ ・シフト制(月9日公休) ・年間休日113日(リフレッシュ休暇5日間含む) ・入社半年後の有給休暇付与 ・結婚休暇 ・出産休暇 ・忌引休暇 ・一時帰国休暇 ・生理休暇 ・産前産後休業(取得実績あり) ・育児・介護休業(取得実績あり)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜福利厚生＞ ・住宅手当(上限30,000円/月)※規定あり ・通勤手当(上限30,000円/月) ・マイカー通勤可 ・時間外手当 ・業務手当 ・役職手当 ・年末年始特別手当 ・退職金制度(※満60歳時点で正社員として勤続5年以上) ・定年制度(一律満65歳)※定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・社内外研修制度(新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など一部抜粋) ・資格取得支援制度 ・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど) ・職員紹介制度(手当支給) ・表彰制度 ・IT、IoTの導入 ・GenkiGroup独自のケアマニュアル ・慶弔金支給 ・制服貸与 ・受動喫煙防止対策あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎