あなたにおすすめの求人
未経験歓迎!残業無・休日数が選べる!奨学金返済8割を会社負担
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前5丁目46番7号 ジェムズ青山クロス 2F アナスタシア ミアレ 青山店/AN-152 |
---|---|
給与例 |
給与例 *【ご入社後の実例】* ★入社2年目★アシスタントチーフ 月給29万7000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) ★入社3年目★チーフ 月給32万1000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) |
仕事の概要 |
仕事内容 <アナスタシア ミアレで働く魅力> - ・美容師免許があればOK! 未経験者も多数活躍! ・奨学金返済の8割を会社がサポート! ・残業ほぼなし! 5連続休暇・有給10日〜取得可! ・「自眉を最大限にいかす」 高い技術が身に付く ・転居補助20万円!住宅補助5年間! ・産休暇や育休など福利厚生充実! - 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学をしてみたい」 という方はご応募時にお知らせください! <仕事内容> 2004年に1号店をオープンし、 全国で28店舗展開している 眉専門のトップブランド「アナスタシア ミアレ」で 「アイブロウスペシャリスト」として ご活躍いただきます! 「眉で人の人生が変わる!!」 お顔の印象は8割が眉毛で決まります。 アナスタシアミアレでは、 骨格・筋肉・フェイスバランスを見極め、 主に脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)にて、 自眉を最大限にいかし、「あなただけの眉」作りにこだわった 「眉専門サロン」です。 <主な業務内容> ・カウンセリング ・お客様へのご説明・ご提案 ・施術(脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)) ・製品の販売やオプションメニューのご提案 ・ご自宅でも再現できるよう描き方のレクチャー など <未経験OK> 美容師免許をお持ちの方なら、 実務未経験の方も大歓迎! 入社するスタッフの多くが未経験からのスタート 安心してご応募ください。 <研修が充実> 知識・技術・接客の基礎がしっかり学べます。 入店後も先輩がフォローしてくれるので安心です。 1、座学 2、技術 3、モニター様への施術 モニター様は会社が手配するので研修に集中できます! 施術デビューまで1〜2ヶ月程度とステップアップが早く どんどん成長できる環境です。 <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤(店頭の掃除、開店準備) 10:00 接客・施術 12:30 お昼休憩 13:30 接客・施術 15:00 休憩(30分) 15:30 接客・施術 18:30 退勤 1日の中で平均8〜10名ほどのお客様を担当します。 予約制のため、残業はほとんどありません! 施術中は基本的に座って行うので、体への負担も少なめです。 <お客様対応の流れ> 来店 接客 カウンセリング 施術 仕上がり確認 アフターケアの説明 分業制をとらずに一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! お客様からは 「眉の概念が180度変わる」 「美容室の眉カットとは全然違う」 「毎日鏡を見るのが楽しい」 「眉メイクの方法まで教えていただき感動した」 などのお声をいただいており、 2004 年に1号店をオープンして以来、 全国へ展開し、眉で美を提供。 モデルやタレント、文化人まで、幅広い著名人も顧客にもちます。 「いつもきちんとした印象でいたいから同じアイテムが欲しい」などと言っていただけると、 身をもって眉の力をお伝えできた! と嬉しくなります。 そんな当店で、アイブロウスペシャリストとして ご活躍いただけるかたを募集します! <他店とは違う、アナスタシアミアレのポイント> ・眉毛に特化!アイラッシュ等の施術はなし ・年間休日数は選択可能(117日 or 96日) ・業界大手ならではの安定した収入+休暇 ・技術力が高くスキルアップが可能 ・未経験もOK!手厚い研修で安心 (施術デビューまで1ヶ月程度。座学、技術、モニター様施術までしっかりサポート) ・ノルマなし、でも個人の頑張りに応じ 固定給が年々アップ ・子育て中のママ・パパも活躍中! ・社割でグループ会社の製品購入可能! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件 > ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方も大歓迎! ・眉に興味・関心のある方(未経験でも歓迎します!) ・お客様をキレイにして差し上げたいという想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながらお仕事をしたい方 ・一度はあきらめたけど、やっぱり美容の世界で働きたい方 <歓迎条件> ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイリスト出身の方活躍中! ・子育て中の方も活躍中! ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、アイブロウ未経験、ブランクあり、異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にアナスタシア ミアレで高いレベルの技術と接客を身につけて眉のスペシャリストにステップアップしませんか? |
この企業の類似求人を見る
【新卒採用】眉カットのプロに★研修充実★奨学金80%を返済!
勤務地 |
東京都千代田区日比谷駅1-2-2 日比谷シャンテB1F BIEWS(ビューズ) 日比谷シャンテ/FSBW-004 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □研修プログラムが充実! 入社後、研修施設で専任講師による、 マナー・知識・技術研修を受講いただきます。 技術だけでなくマナーも1から学べるので、 社会人デビューも安心です♪ □奨学金の80%を会社が負担! ご入社〜完済まで、 毎月の奨学金の80%をビューズが 代理返済いたします!(月12,000円まで) □引っ越し・家賃補助制度あり! 転居費用最大20万円を会社がサポート。 住宅(家賃)補助も5年間あり。 (※いずれも規定あり) □残業ほぼなし、勤務時間外の研修なし! 早番・遅番のシフト制で残業ほぼなし。 研修・レッスンはすべて勤務時間内に 実施されますので、 お給料の発生しないレッスンはありません。 □毎年の5連休制度でプライベート充実! 毎年5連続休暇を取得できるので 長期旅行にも行きやすいです♪ 毎日60分+30分の休憩がしっかり取れるので、 メリハリをつけて働けます。 □社会保障制度もバッチリ! ____________________ 「前職は個人サロンだったので、 社会保険が完備されていなかった…」という方も、 どうぞご安心ください! ■仕事内容 ____________________ お客様のお出迎えからお見送りまで、 基本的に1人で担当します。 1.カウンセリング お客様のお悩みやご希望が記載されたカウンセリングシートをもとに、ご希望や仕上がりイメージをヒアリングしながら骨格に合わせた眉をご提案します。 2.眉のコンディションチェック 現在の眉の状態を確認して左右差の原因をつきとめ、最小限にカットするためのカット箇所を確認します。 3.仕上がりイメージの確認 カット箇所をコンシーラーで塗りつぶして仕上がりの形を確認・微調整します。 4.施術スタート シェーバーで前処理を行い、少しずつ確認しながら カットします。ツイザーで眉下ラインを強調することでより美しい眉へと仕上げていきます。 5.眉メイク&アドバイス カット後は眉メイクで仕上げます。描き方をアドバイスしながら、ご希望の眉の形を描いていきます。最後にホームケア製品のご提案やアドバイスシートを作成してお渡しします。 ■フォロー体制充実 ____________________ 《入社時研修》 接客マナーや美容理論・技術に関する研修が充実しているので、未経験の方やブランクのあるでも安心。特別な経験や資格がなくても眉のプロフェッショナルとしてのキャリアをスタートすることができます。 《店舗配属後》 店舗配属後もチーフやトレーナー、先輩スタッフのフォローや丁寧なアドバイスがあるので安心して入客することができ、着実にスキルアップしていくことができます。 また、定期的な研修会や眉メイクやフルメイクの技術研修もあるので、美容のプロを目指し、基礎から応用まで着実にステップアップできる体制を整えています。 《サロンの特徴》 ビューズは、眉のプロとしてお客様の骨格に合わせた眉をご提案し、フリーハンドでお客様の"なりたい眉"を創り上げる眉専門サロンです。 短時間でもご実感いただける高い技術と手頃な価格で、年代・性別問わず多くのお客様にご利用いただいています。 また、お客様だけでなく働くスタッフ一人ひとりの環境を大切にしており、人員体制や休日制度など社員がムリなく過ごせる環境を整えています。 安心の研修制度と万全のフォロー体制の「ビューズ」で、アイブロウスタイリストとしてデビューをしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 □2025年新卒の美容師免許を取得予定の方 ※2024年新卒・既卒で美容師免許をお持ちの方も大歓迎! ・アイブロウサロンに興味のある方 ・プライベートも充実させたい方 ・待遇、福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 |
20代30代活躍中★年休125日★残業少なめ★フルリモート!
勤務地 |
東京都港区北青山3丁目2番4号 日新青山ビル6F 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県 直行直帰OK/自宅拠点 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・550万円/30歳 入社2年目(月給43万円+諸手当+賞与) ・435万円/25歳 入社1年目(月給27万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 - \求人のポイント!/ ★年間休日125日 ★フルリモート ★完休二日制 ★残業月平均10h以内 ★完全査定業務のみ ★アポイント獲得、車両引き取りなど一切なし! ★査定ポイントはマニュアル化! - 【仕事内容】 車両の品質チェック・評価・撮影など、 当社の『MOTAオークション』にご出品いただく前の査定業務をお任せします。 ご自宅から社用車を使って、オークション出品をご希望されるお客様宅を訪問します。 ※アポイント獲得、出品準備、成約後の対応は別の専任スタッフが行います。 \『MOTAオークション』とは/ 2022年2月にリリース。 当社がクルマの検査・査定を行うことで、 買取業者は作業コストを抑えられ、 ユーザーは複数社に対応する手間なく納得の価格でクルマを売却することが可能に! オークションに出品することが目的のため、 “自社で買い取ること”を意識せず、 買取業者とユーザーに満足してもらえるよう、中立的な立場から査定を行えるポジションです。 「クルマは好きだけど、数字やノルマばかりに追われる環境は…」 「自動車業界で新しいことしてみたい!」 「人の役に立っている実感を得られる働き方をしたい」 「休みもしっかり取って、プライベートも充実させたい」 そうした想いを持って転職活動をしている自動車業界経験者の方には、ピッタリの仕事です! - <1日の仕事の流れ(例)> ▼10:00/1件目の査定をスタート (1日平均訪問数:4件) ↓ ▼昼/きちんと休憩の時間も取れます ↓ ▼午後/13:00・15:00・18:00にお客様を訪問 ↓ ▼19:00前後/査定終了 ※1件の査定時間:30〜40分程度 ※査定士資格取得もサポートします! - \株式会社MOTAとは…/ ★2年連続前年比200%の売上も達成★ 自動車専門メディア『MOTA』の運営をはじめ、 新車・中古車の検索、買取、リースなどITを活用して、 自動車メーカー・ディーラーとユーザーの“懸け橋”となるサービスをカタチにし、 設立以来、スピーディに成長を続けてきました。 \サポート体制も充実!/ 基本的には1人で査定を行いますが、 先輩や上司が電話・ITツールなどで常にサポートします。 分からないこと、判断できないことがあれば 気軽に聞ける社風なのでご安心ください! - <※勤務形態について> 自宅拠点(在宅勤務)・直行直帰がメインのため、 自己管理ができる方を募集します。 ★勤務エリア:東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・群馬 訪問エリアは原則自宅から1時間圏内! フルリモートOK! 出社は月に0〜2回程度の予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 自動車業界経験者の方 ・自動車メーカーやディーラーでの営業・販売経験・自動車の買取・整備・中古車査定経験がある方 ※中古車買取営業や中古自動車査定士をお持ちの方は優遇します(必須ではありません) <以下のような方を歓迎> ◎大きな裁量を持って働きたい方 ◎柔軟に対応できる方 ◎明るく仕事に取り組める方 ◎主体的に新しい事業に携われる方 - \先輩へインタビュー/ ▼Kさん 前職:中古車買取店の店長 魅力に感じたのは、関わる人たちとWin-Winの関係を築ける点ですね。 自社で買い取りを行うと、どうしてもお客様のこと以上に利益を考えなければいけません。 その点、オークションなら中立的な立場で査定が行えるので、うしろめたさのような気持ちを感じずに済みます。 自動車業界全体が大変な時代に、誰もが幸せになれる仕事を追求できるのは、大きなやりがいになりますね。 ▼Sさん 前職:自動車整備士 オークションという新しい事業の立ち上げに関われることへ魅力を感じ転職。 元々フォークリフトや自動車の整備士だったので、査定の経験はなかったのですが、 当社の仕事は買取が目的ではないため、お客様にきちんと向き合えれば、 特別なトークスキルがなくても大丈夫です。 ・20代・30代が活躍中! ・学歴不問 ・第二新卒OK |
即日OK!残業ナシ!土日祝休み!立ち上げを経験できるチャンス
勤務地 |
東京都品川区勝島1丁目4-3 品川オフィス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【オープニングメンバー募集!!】 今年5月から、売上1500億規模の大手グループの 新規事業部構築に関わらせていただいております! イチから立ち上げに関わることが出来るため、 【未経験】からでも大きな経験と成長を得ることができますよ! ■<10代〜30代まで全員同期で年齢の壁がないサークルのような楽しさ> 気兼ねなく相談しあって、みんなで一つの環境を創っていく団結力が特徴! 個性的なメンバーが多く、月1回の懇親会は大盛り上がり(笑) まるで学生に戻ったかのような懐かしさも。。。 成長だけでなく、仕事の日々にも「楽しさ」を。 あなたのジョインをお待ちしています! ※6月中は研修中心となるためほとんど実務は発生しません! 【広々快適なオフィスに勤務】 地元の方大歓迎!! ※セキュリティ万全/空調設備万全 ※近隣商業施設あり(フードコート、ホームセンター等) ※意外となんでも揃う! ■<おすすめのポイントがモリモリ!> ・オープニングで新規立ち上げを経験(経歴書に書ける!!) ・未経験でも大手の研修でメキメキ成長 ・広くて清潔感あるオフィス ・基本残業なし ・土日祝休み ・駅近!徒歩5分 ・交通費全額支給 ・採用お祝い金5万円(※規定あり) ・奨学金返済支援で増額中 ・動画配信サービス(アマプラ/Netflix/YouTubeプレミアムなどいずれか)実質無料化 ・書籍購入手当(月3,000円分まで)※マンガや雑誌もOK ・昼食手当(月5,000円分支給) ・副業支援(無理なく+5万円以上をGETできる方法を伝授)※希望者のみ ・有料級SNS活用術レクチャー(ゼロからSNSの運用者へ)※希望者のみ ・ジム経営者直伝の栄養指導・体質改善(健康第一です!!)※希望者のみ ・グループのNPO活動への参加 ・グループイベントへの無料参加(懇親会・BBQ・音楽イベント・温泉旅行など) ■<1年後のキャリアの選択肢は無限大!> ◎安定の大手企業からのヘッドハンティング! 現場の評価次第で可能性大!!社会的信用GET! ◎そのまま弊社でポジションUP! 幅広い事業展開の中、やりたい事業やポジションにチャレンジ! ◎独立・起業の道! 弊社含むグループ各社(人材/マーケティング/不動産/建設/NPO法人/Web制作/アパレル)のノウハウ・資金・人など独立に必要なものを提供し、様々なプロジェクトをお任せできます! などなど、入社後に得られることは数しれず、 あなたの未来のキャリアに大きなインパクトを与えること間違いなし! ■<こんな方にオススメ!> 「研修がしっかりしている環境で、社会人として必要なことを学びたい」 「これまでフリーターしてきたけど、どんどんチャレンジして人生変えたい」 「お金以上に、自分の成長や仕事のやりがいを重視したい」 「仕事を通して自分が進むべき道を見つけていきたい」 「先輩のいない環境で同期だけで切磋琢磨して楽しく仕事を創り上げたい」 ■<選考フロー> 過去の経歴よりも、人柄、想いを判断基準にしています! まずは相談からOK! @電話で簡単な概要説明とヒアリング(10分程度を想定) A顔合わせ面談(オンライン or 対面)※私服可能! Bスタート日調整(最短即日可能) ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 半年〜1年以内にクライアント先(大手企業)にて正社員登用も可能(希望者) ※1年以内は弊社にて業務委託 or アルバイト ※正規で就業するまでの気軽なお試し期間と思っていただけます。 《いきなり正社員は不安…》 そう思う方も多いのが現状。 長期で働ける環境かどうかは、実際に働いてみてからでないと分かりません。 そのために、あえて「お試し期間」を用意しています。 実際に働いてみて、イメージと違うとなれば、離れるのも選択肢の一つ。 「短期離職」というマイナスキャリアにならないように、 安心して働いてほしいので、自分のワークライフバランスとマッチするか見極めてください! ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■電話対応スタッフ クライアント先は大手人材系グループで、その中の物流部門となります。 今回弊社が事業部構築に携わるのは、今や「2024年問題」と言われている物流のインフラを整えるために重要なポジションとなります。 ・クライアント先で登録しているドライバーさんからの仕事の相談 ・企業様からサービスに対するお問い合わせ ・企業様に対するサービスのご提案 受信と発信の両面を同時に経験することができるお得感。 本格的なコールセンターとして機能するのは、7月以降を想定しております。 6月は研修中心で実務的なことは少ないので、未経験でも安心して飛び込んできてください! 【※営業ポジションも残り1枠だけあり!】 ・月収25万円+各種手当+交通費全額支給 コールメンバーからのアポイント、または自分でアポ獲得により企業様へ営業。 登録中のドライバーさんへの企業(案件)マッチングもあるため、個人と法人の両面の営業経験が身に付きます! 【研修体制】 新規部門ですが、業界経験豊富な優しい責任者の元で成長していけます! 大手の研修マニュアルも完備されているので安心してください! 5月から先にスタートした同期もとても面倒見が良いのですぐに打ち解けること間違いなし! |
求める人材 |
求めている人材 《学歴不問!社会人経験なしでも活躍できます!!》 未経験でも安心!超面倒見の良い責任者があなたの成長をフォロー! ■これだけは必須!! ・仲間と働く"協調性"がある方 ※若年層のキャリア形成に注力しております。 《こんな方にオススメ!》 「研修がしっかりしている環境で、社会人として必要なことを学びたい」 「これまでフリーターしてきたけど、どんどんチャレンジして人生変えたい」 「お金以上に、自分の成長や仕事のやりがいを重視したい」 「仕事を通して自分が進むべき道を見つけていきたい」 「先輩のいない環境で同期だけで切磋琢磨して楽しく仕事を創り上げたい」 以下特に歓迎!!(学歴不問) ■新卒者 ■高卒・既卒・第二新卒者 ■フリーター(社会人経験不要) もちろん経験者も! |
Hanshow Japan株式会社【世界50カ国・3万5000店舗で利用される「電子棚札」等、小売業界でDXソリューションを提供するグローバル企業の日本法人】企業ページ
【薬局またはスーパーへの提案経験者限定】
電子棚札シェアNo.1企業で経験を活かす
●月給55万円〜&年収910万円可●インセン上限無!成果が全て給与に還元される仕組み●世界中No.1の導入実績が提案を後押し全国でチェーン展開するドラッグストアやスー…...続きを読む
勤務地 |
東京都その他複数 中央区日本橋2丁目7-1東京日本橋タワー13階営業エリア/日本全国└直行直帰有 |
---|---|
年収例 |
1010万円/営業職/入社2年(月給60万円+賞与) 910万円/初任給例/大手ドラッグストアチェーンへの技術営業(経験8年)(… |
仕事の概要 |
日本国内のドラッグストアに対して、電子棚札やDX化推進の施策を提案●日本立上げ●外資系/成果を高還元 |
求める人材 |
【40代・50代男性活躍】ドラッグストアまたはスーパーを対象とした営業・セールスエンジニアの経験者 |
資格を活かして働く◎20〜40代活躍|賞与年3回|休暇充実♪
勤務地 |
東京都多摩市関戸1-11-1 京王聖蹟桜ヶ丘ショッピングセンター A館2階 薬マツモトキヨシ聖蹟桜ヶ丘店/株式会社京王ストア |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 - 応募後、履歴書等をご郵送ください!! ※詳細は本ページよりご確認下さい。 - ≪登録販売者≫募集 一般医薬品(第2・第3類医薬品)化粧品の販売業務 ▼具体的には… ・レジ ・商品品出し ・お客様の健康相談 ・在庫管理、発注 ・店舗のマネジメント業務 など <経験者・有資格者大歓迎!> 要登録販売者資格をお持ちの方、実務経験が2年以上の方大募集! 専門性を活かして接客業としての経験が積めるお仕事です。 一緒に働いてくださる方のご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ●登録販売者資格 ●登録販売者管理者要件1年以上の経験がある方 ●しっかりコミュニケーションがとれる方 【こんな方歓迎】 ◎安定企業で腰を据えて働きたい ◎需要の高いお仕事がしたい ◎キャリアアップを目指している 【こんな経験が活かせる】 ドラッグストア|調剤薬局|コンビニ|スーパー|家電量販店|製薬会社など… ― ― ― ― ― *経験者歓迎 *有資格者歓迎 *学歴不問 *ブランクOK *主婦・主夫歓迎 *U・Iターン歓迎 【店舗一覧】 ・幡ヶ谷駅前店 ・フレンテ明大前店 ・八幡山駅前店 ・東府中駅店 ・武蔵野台駅店 ・聖蹟桜ヶ丘店 ・フレンテ明大前店 ・フレンテ南大沢店 ・京王堀之内駅店 ※転居を伴わない店舗間の異動あり |
この企業の類似求人を見る
大手企業「アスクル」の100%出資子会社!安定×働きやすさ◎
勤務地 |
東京都江東区青海4-1-16アスクルDCMセンター内 ASKULLOGIST株式会社東日本第一輸送管理センター |
---|---|
給与例 |
給与例 402万円/入社2年目(月給24万円+残業代+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 オフィス用品や「LOHACO」の運営を手掛ける通販業界大手、アスクルのグループ会社! *アスクルの物流センターをメインに、取引先や自社の配送拠点にきちんと荷物が届くよう輸送の流れをコントロール *道路の状況や梱包された荷物の不良、ドライバーさんの事情など、予期せぬトラブルが起こった際の対策、改善 注文された商品を安全・確実に、高品質の状態でお届けできるように取り組んでいきます。 【具体的なお仕事内容】 ・輸送効率最大化(積載効率を考えた運行ルート、積載効率最大化の為の車格や台数の選定など) ・荷主の要望を勘案した輸送ルール(集荷・到着時間、荷下ろし・納品方法など)の構築や改善、マニュアルの作成など ・拠点間の輸送車両やフォークリフトオペレーターの管理(物流センターからの出荷量に波動があり、且つ 道路や天候の状況などをみながら、時間内に荷物を納品できるよう調整・指示。輸送車両やフォークリフトに 乗車する際の事前点検や点呼、業務日報の作成管理。車両の管理(定期点検や微細なトラブル対応)、 安全活動(5Sや定期的なeラーニングの受講、外部研修への参加) ・アスクル以外の取引先の新規導入準備。現取引先の取引拡大サポートと管理運営 ・荷物の不良など品質にまつわる改善業務、品質目標設定と達成に向けての施策、運営及び進捗管理 ・コスト削減や追加投資などの収支管理 【あるスタッフの1日のスケジュール】 10:00 出社 メールチェック&電話取次 11:00 輸送管理システムへの入力 12:00 倉庫内にてドライバーへの連携と荷物の確認作業 14:00 休憩 15:00 定例会 16:00 輸送管理システムへの入力&電話取次 18:00 資料作成 19:00 退社 必要に応じて本社や各物流センター・配送拠点に出向き、管理や打合せなどを 行います。 【キャリアアップも可能!】 将来的には、輸送部門を取りまとめるセンター長を始めとした管理職を目指していただけます! 入社後の適性によっては、他部門へのジョブローテーションやキャリアアップも可能。 【未経験から輸配送管理やマネジメントを学べます】 物流・輸配送業界経験者はもちろん、未経験・職種未経験でも大歓迎! さらにマネジメントに興味がある方にもおススメです。事務作業が多くありますが、 PCスキルはWord・Excel・PowerPointの基本的な操作経験があれば、習熟度具合によって お願いする業務を調整していきます。 もちろん事務作業だけでなく、現場で物流スタッフや輸送ドライバーさんとやり取りする機会も多くあり、 コミュニケーションスキルを学ぶことも可能。 荷量の増減により、物流センターからの荷物の出荷量や時間帯に応じて的確な配車指示や届け先の 配送拠点への連携業務を行います。日々の交通事情などを鑑みた柔軟かつ迅速な対応が必要です。 また、業務フローの確立や改善なども行っていきますので、多岐にわたってご活躍いただけます。 【大手子会社ならではの安定性&働きやすさ】 大手企業「アスクル」の100%出資子会社! 安定したニーズがあり、将来の不安なく長期で安定して働けます。 年間休日120日以上&残業は月平均30時間程度! 連休も取れるので、プライベートとの両立もばっちり。 |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎! 【必須】 Word、Excel、PowerPointの基本操作可能な方 要普通免許 【こんな方は尚歓迎!】 物流・輸配送業界出身 営業経験などコミュニケーションスキルが高い マネジメント経験者/業界、年数、人数不問 積極的な改善・提案ができる 実務的なPCスキルは入社後に学ぶことができ、 業務も先輩スタッフがしっかりフォローします! |
顧客接点を活かした商品企画*新しい滞在型ウエディングを提案
勤務地 |
東京都中央区銀座1丁目11−1 軽井沢ホテルブレストンコート 東京ウェディングサロン |
---|---|
給与例 |
給与例 700万円/29歳・ユニットディレクター職(年俸700万円) 430万円/24歳・サービスチームプレイヤー職(月給24万円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの求人の魅力ポイントー *顧客接点を活かし、商品開発にも携わる *年齢・学歴関係なくフラットな組織文化! *手を挙げた人が主体者となりプロジェクトを推進 *「立候補制度」で自分でキャリアを描き実現 *選べる勤務地「軽井沢」「東京」 *賞与年2回・昇給年1回 *学歴不問 ー ブライダルマーケティングユニットに所属し、軽井沢でのウエディングを希望されるお客様への企画提案と、顧客接点を活かした商品開発に携わっていただきます。 星野リゾートの最大の特徴は、“サービスを提供する現場が発想し、提案、実行する”こと。 ブライダル事業においても、日々、お客様と対峙し、様々なご要望・結婚式に対するご期待をお聞きしている営業が商品開発プロジェクトに携わることで、本当にお客様が求めている商品・サービスを創出しています。 営業は商品開発プロジェクトの進行役として、ブライダル運営にたずさわる各チームのプロジェクトメンバーの声をまとめる役割も担います。 【具体的な仕事内容】 ▼「過ごし方」を提案。滞在型ウエディングの企画提案(反響営業) 星野リゾートの提案とは 「私たちは、たくさんのゲストを呼んで挙式とパーティを行う一般的なイメージの結婚式ではなく、本当に大切な人たちを厳選して濃密な時間を共に過ごす「少人数」×「滞在型」のウエディングを提案します。 「星野リゾートの施設」×「オペレーション力」×「軽井沢の季節ごとの魅力」の掛け合わせにより、星野リゾートの強みを活かした様々な角度からのアプロ―チ・幅広いご提案が可能です。」 ※軽井沢の施設:軽井沢高原教会、石の教会 内村鑑三記念堂の2つの教会、15カ所のパーティ会場、3つの宿泊施設(星のや軽井沢、軽井沢ホテルブレストンコート、BEB5軽井沢) お客様は、結婚式やホテルでの滞在を通じ、家族や親しい友人に感謝の気持ちを伝えたいというニーズが多いのが特徴です。 お客様が星野リゾートに興味をお持ちになる主な理由は「教会(軽井沢高原教会、石の教会 内村鑑三記念堂)」「自然、非日常」、「滞在・宿泊」の3つ。 お客様のニーズをいかに捉え、それに合わせた提案ができるか、がトップセールスへの近道になります。 <仕事の進め方> お二人が結婚式で何を大事にしたいのか、何を優先されるのかをしっかりヒアリングし、ワクワクする過ごし方をプレゼンテーション。 例えば、「両家の仲が深まるような時間にしたい」とご希望のお二人には、披露宴はシンプルにし、宿泊は非日常をテーマにする「星のや」で、家族でゆっくり贅沢な時間を過ごしていただくよう提案したり、ご家族で軽井沢を楽しめる観光プランを企画します。 成約後は、ウエディングプランナーや衣裳・宿泊部門など関連部門と連携します。 営業スタイルは、HPや情報誌などからの問い合わせに対応する反響営業となります。 ▼商品開発・マーケティング <仕事の進め方> 「こんな商品を作りたい」と発信した社員がプロジェクトをメインで担当し、常に様々なプロジェクトが進行しています。 メインのプロジェクトを1〜2個担当し、営業がプロジェクトリーダーとなり衣裳、レストラン、ホテルなど様々な部署と連携し企画を創り上げていきます。 商品開発の手法や、プロジェクトマネジメントなどのスキルが身に付きます。 自分がつくった商品をお客様に提案できるのも、星野リゾートならではの仕事の面白さです。 <プロジェクト例> *ウインターシーズンウエディングの企画 冬のシーズンの結婚式も楽しんでいただこうと、冬季間の各月ごとにテーマを設けて企画。 例えば11月は森の中にいろいろなアート作品に見立てた装飾を入れた「アートオブフォレスト」、12月は中庭にランタン、イルミネーションも含めたロマンチックな「クリスマスウエディング」。 2月は雪景色の中で写真撮影ができる「スノーウエディング」。天候に左右されず、いつでも雪を楽しんでいただけるよう、人工降雪機を購入しました。 ー星野リゾートについてー 2024年現在、開業110年を迎え、国内外70施設を運営中です。「旅を楽しくする」ことを使命に、世界で通用するホテル運営会社を目指しています。 軽井沢は星野リゾートの創業の地。日本のリゾートウエディングをリードしてきた存在です。これからも新しいリゾートウエディングを提案していきたいと考えています。 職責に関係なく、誰もが対等なFlatな組織文化。誰にでも成長できるチャンスがあります。 ー可能性を伸ばす教育制度ー 入社後は、先輩社員がマンツーマンで1カ月〜1カ月半丁寧に指導します。業界未経験者も多数活躍していますので、心配はありません。 当社はスタッフ一人ひとりが主体的にキャリアを切り拓けるよう、スキルの成長を支える制度を設けています。 例えば、社内ビジネススクール「麓村塾」ではビジネス基本スキルに加え、 滞在を演出する際に必要な知識を習得することができます。 加えて、誰でもマネジメントに挑戦できる「立候補プレゼン大会」などを通して社員一人ひとりが自らのキャリアを描き実現できる制度があります。 ー先輩社員からのメッセージー 私は新卒で当社に入社しましたが、途中で家業を継ぐため退社。その後、事業が軌道に乗ってきたタイミングで、自身の市場価値を知りたいとの思いから家業を辞め、ブライダル系のコンサルティング会社に転職しました。 全国の式場をまわり経営支援を行う仕事はやりがいはありましたが、結婚式場の経営支援よりも、顧客に近い仕事がしたいという気持ちが強くなり、星野リゾートに再入社することにしました。 コンサルタントとして様々な式場を見てきたからこそ、顧客のことを考えて商品を創り、それを実現できる高い現場のオペレーション力がある星野リゾートの魅力を再認識。星野リゾートへ戻る以外は考えませんでした。 星野リゾートには、自ら「やりたい」と主体的に発信し、行動することができる環境が広がっています。そんな星野リゾートで私たちと一緒に多くのお客様に素敵な商品・サービスをお届けしていく仲間をお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 *未経験者歓迎 自分の努力次第で、活躍の場がどんどん広がる環境ですので、ぜひ意欲的な方とお会いしたいと考えています。 *前職では、建築関連、航空会社のグランドスタッフ、塾講師など、未経験者の方も活躍しています。 ー以下の経験・志向をお持ちの方歓迎ー *コミュニケーションを取ることがお好きな方 *ウエディングに興味がある方 *マーケティングに興味がある方 *仕事を通じ成長したい方 *営業経験、販売経験など活かせます。 ◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ーこんな方におすすめー ・様々なアイデアを出して実現していきたい方 ・人と関わり、人の笑顔を見ることが好きな方 ・U・Iターンを検討している方 ・第二新卒歓迎 ・チームで目標に取り組みたい方 ・リーダー、管理職としてキャリアを積んでいきたい方 |
深夜勤務なし◎勤労経験5年以上の方が活躍!地域密着のコンビニ
勤務地 |
東京都狛江市岩戸南4丁目22−8 ファミリーマート狛江岩戸南四丁目店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ■マネージャー職/月収例:24万4315円 内訳/月給20万円+役職手当(月1万5000円) +資格手当(月8000円)+残業代(15時間分、 2万1315円)=月収24万4315円 ■店長職/月収例:30万860円 内訳/月給20万円+役職手当(月4万円) +資格手当(月8000円)+残業代(30時間分、 5万2860円)=月収30万860円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <コンビニススタッフ業務全般> ※基本的にはアルバイトさんの仕事ですが シフトが埋まらない時などに社員も入ります ・接客対応/レジ打ち,支払い書の対応, 宅急便の受付,ギフトの販売・予約, ネットサービスの受付 ・清掃業務/床や商品棚の清掃, コーヒーマシーンの清掃,トイレの清掃 ・調理業務/揚げ物→フライヤーのボタンを押す だけ,焼き鳥→電子レンジで温めるだけ, 肉まん→什器に入れるだけ ・品出し、納品対応/ 品出し→お店にある在庫を陳列棚に並べる 納品対応→定期的に来る商品の在庫補充 ・売り場の整頓/お客さんの購買意欲を 上げるために綺麗に商品を並べる、 一日に数回、賞味期限や販売期限が 過ぎそうな商品を下げる (新聞、お菓子、お弁当類など) <店舗運営業務> コンビニ経営におけるヒト・モノ・カネの マネジメントをお任せします ・アルバイトが基本業務をできるように教育 ・店舗のお金の管理(売上金の計算、釣銭の管理) ※事務所のPCで売上金の計上をします ・発注業務 ******************* <スタッフに聞いてみた! この仕事のやりがいは?> 「アルバイト・パートさんが成長し、 仕事にやりがいを感じるよう にサポートすることができます! ほかのスタッフと信頼関係が築け、 お店全体のチームワークにも繋がるので やりがいを感じています」 ========= 「店舗の業績を向上させる取り組みを行い、 その成果を実感することができます。 売上や利益を増やすことは、 とてもやりがいを感じます!」 ========= 「お店全体で顧客サービスの向上の 取り組みを行って、 顧客満足度が向上することで、 常連さんが増えました! これからも続けていきたいと 思っています!」 =========== 「地域密着型のコンビニなので、 近くにお住いの常連さんとの交流を通じて、 地域に貢献することができます。 ニーズや期待に応えることで、 常連さんがもっと 増えたらいいなと思っています!」 ========= 「アルバイトでコンビニで働いて いましたが、 店舗運営の業務も任せてもらい、 様々なスキルが身に付きました。」 ========= |
求める人材 |
求めている人材 未経験・ブランク有も歓迎 <こんなスタッフが活躍しています!> ・近隣在住の主婦主夫、フリーター、 ミドル、中高年、シニア <こんな方は大歓迎> ・コンビニエンスストア、スーパー、 ドラッグストア等でレジ業務、 店舗スタッフ、店長、店長候補、リーダー、 シフトリーダーの経験がある方 |
#月8日休み#賞与年2回#家族手当あり/海外出店も計画中
勤務地 |
東京都中央区銀座2-11-8 第22中央ビルB1 マルウシミート/YAKINIKU MARUUSHI1銀座2丁目店 |
---|---|
給与例 |
給与例 <キャリアアップ例> ↓主任/26歳/入社2年/月給35万円(年収490万円) ↓マネージャー/35歳/入社3年/月給38万円(年収530万円) ↓店長/40歳/入社1年/月給45万円(年収580万円) ☆店長は年収1,000万円以上の実績もあり |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 求人のポイント □【従業員の95%が20・30代の職場】お若い方でも裁量権を持って働けます。 □【研修制度充実】実務の技術研修はもちろんそれ以外も充実 □【本部へのキャリアアップ有】管理職になる道も有 □【駅チカ】通勤しやすさ抜群 □【飲食店経験者歓迎】 □【無煙ロースター有】匂いの心配なし □週休2日制(月8日休み) ============== お客様に愛される 焼肉ブランドの開発がミッション ============== 【店長候補】のお仕事 店舗での接客・ホール業務全般業務などの研修後、 マネジメントや売上管理など店長業務をお願いします。 ※経験スキルに応じて運営全般お任せしていきます。 ※試用期間終了後、即店長のポジションもございます。 <具体的には…> 予算売上の管理、ブランド構成(ファン作り) スタッフ教育、ES/CS向上、業態開発 etc. <店舗づくりも!> メニュー企画をしたり、スタッフの育成を考えたり、 といった業務は店長になる前から早期に挑戦することができます! たとえば… …メニュー考案!… 毎月変わるオススメメニューに合わせて、その内容を考案。 「今トレンドとなっているお肉を使ってみよう」 「たれを3種類から選べるようにしたらどうかな?」など。 …アルバイトの育成企画考案!… 楽しくお肉やお酒のことについて学べるように、 みんなで実際にお肉を焼いたりお酒を飲んだりしながら 「これはこう焼くといいんだよ」「こんなふうに提供するといいかも」 とざっくばらんに話す時間をつくったり、ロープレをしてみたり。 アルバイトスタッフが、お客様に自信を持って提供できるようになります。 <こんなことにも挑戦できます> シフト管理、生産者とのコラボや取材、 宣伝管理、インスタ用動画撮影&編集、 ドリンクやフードメニューの企画開発など ▼当社の最新情報やお店の雰囲気を是非ご覧ください! https://www.daitohkigyo.com/news/ 銀座を中心に多彩な飲食店ブランドを展開 ベンチャー気質の自由度×安定性が魅力◎ #月8日休み#賞与年2回#家族手当あり 個性を大切に、楽しく、自分らしく成長できる 活気ある焼肉バルで次期店長候補を積極採用中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \「YAKINIKU MARUUSHI」はこんなお店/ 「お肉が大好きな人がお腹いっぱい食べられる場所」をコンセプトに、 お肉に対して飽くなき探究心を持ち続け、 銀座でNo1のコスパ焼肉店を目指しています。 ナチュールワインや日本酒のペアリングにも力を入れています。 極上のお肉を通して銀座をはじめとする地域の方、そして日本を元気にしたいと考えています! ★“仕事=有意義な時間”と感じる職場で働きませんか? 「お客様に新しい飲食の体験をして喜んでいただくこと」がモットーの私たちは、 SNSやWEBメディアへの露出などもスタッフ同士で分担して業務を進めています。 商品開発能力、サービス知識マナー、お酒の知識、プロモーション、WEBデザインなど、 飲食店に必要な様々なスキルを皆で一緒に学び成長していけます! \過去にはこんな実例があります/ ●語学スキルを活かして、海外プロジェクトに兼任で参戦 ●人材育成が得意なスタッフが本部(採用担当)へ ●店長から入社1年でブランディングマネージャーへ ☆1年で3万円昇給など、年2回の査定で社歴問わず個人の実力を評価します! ◎失敗しても「とにかくやってみよう!」がモットー 定期的にプレゼンの機会があり「次はこんなお店がやりたい」という考えが実現したり、 「Instagramでまかないライブをやりたい」といった自由な発想を取り入れています。 失敗を恐れずに想いをカタチにすることで、これまでも皆で成功を掴んできました。 個性を大切にするからこそ強い集団になる。 経験を活かして新しいことに挑戦してみたい方、目標を持っている方を歓迎します! 会社の紹介 ◇◆9ブランド29店舗を展開する大東企業株式会社◆◇ 創業97年。銀座を中心に、焼肉、焼き鳥、和食など様々な業態を運営しています。 自社ビルを複数運営しているのも強みで、 コロナ禍も自社ビル内へ新規出店を進めてきました。 2023年は新たな寿司ブランドを2店舗・カウンター割烹を1店舗OPEN! 今後も、時代に合った新業態開発や逆境をチャンスととらえた挑戦をしていきます!≪各系列店でも同時募集中≫ 【ベンチャー気質の自由度】×【老舗の安定感】 作り上げてきた歴史と技術、安定した基盤があるからこそ、自由度高くチャレンジできます! 経営陣との距離が近いので、挙手すれば積極的にチャンスが巡ってくる環境です。 事業拡大もどんどん進めているので、一緒に新たな価値を創造しましょう! ≪一人一人に寄り添った教育&研修制度≫ 当社はマンツーマンで指導やフォローをしています。 各々の“好き”や“スキルアップしたい”という気持ちを大切に、 各研修で自分らしく成長できる環境をご用意します。 飲食が好きな方、お客様を喜ばせることが好きな方であれば、経験は問いません。 これから店長を目指したい方、マネジメントを学びたい方も安心してご参加ください。 □入社後の受け入れ体制 ▼約3ヶ月の研修からスタート! はじめの1週間は会社概要や理念について学びます。 その後、1ヶ月間で店舗スタッフの業務を把握。 3ヶ月の間に、数値目標についての考え方や収支構造の理解を目指します。 ▼半年〜1年でひとり立ち! 先輩がマンツーマンでつき、ひとり立ちまでフォローしていきます。 スタッフとしっかりコミュニケーションが取れる状態、 店舗コンセプトについて理解できている状態、 収支構造について理解している状態になればひとり立ちです。 …*銀座から世界へ挑戦*… 台湾、香港、オーストラリアetc. 今後は海外出店を計画中。 海外に興味がある方、語学が堪能な方、いつかは世界で活躍したい方は必見の職場です! (日本料理では既に海外出店実績あり) お店の特徴 □お肉は上質なのにカジュアルに楽しめることが最大の魅力。 種類によってはお客様の前で焼いています。女性社員も活躍中! □ナチュールワインや日本酒と焼肉のペアリングなど、 豊富なお酒の知識を学べることはもちろん、企画開発にも携われます♪ □「あえて宣伝をしない」こと。 宣伝費がない分 質の高い食材購入に資金をあてられております。 結果SNS等で話題となり、 多くの方にご来店いただいております。 ―店舗構成― □ホールスタッフは1日10名ほどで、そのうち社員は2名。 調理スタッフが1日6名で、そのうち社員1名、総料理長1名。 □社員は8割が男性で、30代を中心に活躍しています。 アルバイトは男女比率半々で、学生が中心です。 社員もアルバイトも分け隔てなく接するフランクな関係性。 みんなで楽しく交流しながら働いています! <キャリアアップも!> ひとり立ち後は、店長、主任、SV、部長といった幹部職へ昇格できます。 そのほか、語学スキルを活かして海外プロジェクトに参戦する先輩、 人材育成が得意で、本部の採用担当に挑戦した先輩、 入社1年でブランディングマネージャーに昇進した先輩などがいます。 ============================= インスタグラム https://www.instagram.com/maruushigroup/?hl=ja ============================= 働いている方のインタビュー 30代女性 勤続年数に関係なく、実力で昇給するシステムです。 評価制度に基づくキャリアアップがあり、それによる手当が出ます。 業績給で年二回のボーナスがキャリアアップすると支給されます。 ボーナスは店舗の業績による査定なので、やりがいがあります。 30代 / 女性 勤務時間・休日休暇:休日は年間で決まっており、長期連休を作成することが可能です。 年末年始は全店舗が休日となっているので、遠方に実家があり帰省する方々もゆっくり過ごす期間が設けられています。 シフト制なので、連勤は体力面で心配、という方も連勤にならないようにすることが可能です。 ============================== 当社は、まもなく創業100周年を迎える飲食企業でございます。 銀座を中心に都内29店舗、海外1店舗を展開し、食の力で長年多くの方を笑顔にしています。 今回募集するのは、焼肉ブランド『マルウシミート』 目指す姿は、『銀座でお客様に必要とされる時代に合った焼肉ブランドを作ること』です。 あえて宣伝をせず、宣伝費を削減する分、質の高い食材購入に資金をあて、顧客満足に注力しております。 その結果SNS等で話題となり、多くの方にご来店いただいております。 今後は、銀座を中心に新規出店、高価格帯焼肉レストランも計画中です。 また、バンコクやオーストラリアなど海外出店も 精力的に取り組んでいく方針です。 □公式HP:https://www.maruushi.com/ □当社NEWS:https://www.daitohkigyo.com/202405_maruushi_recommend/ 安定性と成長性のある当社で、ぜひ活躍しませんか? もし、ご興味がありましたらぜひエントリーをお待ちしております! 店舗見学や事前の面談も対応しておりますので、お気軽にご連絡ください |
求める人材 |
求めている人材 20〜30代活躍中!未経験者歓迎! ※業界問わず。 【こんな方を歓迎します】 ・接客が好きな方、飲食業が好きな方 ・自発的に発信する力や向上心がある方 ・安定した企業で裁量度高く働きたい方 ・チームで働くのが好き、協調性が持てる方 ・スタッフ指導等マネジメントに興味がある方 ・SNS、企画提案など、何かしらの得意分野がある方 ・カフェ・お寿司屋さんで勤務経験がある方 □この仕事のやりがい&厳しさ やりがい ■自分のアイデアで店舗づくりができる お客様に喜んでもらえるように、新メニューを考案したり、 アルバイトメンバーがモチベーション高く仕事に取り組めるように楽しく学ぶ時間をつくったり、 ということが社員としてのミッション。お客様が笑顔になる姿を見たとき、 アルバイトメンバーの接客が上手になっていく成長を見たとき、嬉しくなるそうです。 自分が試行錯誤したことが、 店舗の雰囲気づくりや売上アップにつながっていくことに、 達成感と喜びを感じられるでしょう。 厳しさ ■すぐには結果につながらない大変さ 「新メニューを導入したから即日売上がアップする」 「アルバイトのモチベーションが急激に上がる」という場面はなかなかありません。 現状を分析し、課題をもとに改善策を考え、 トライアンドエラーを繰り返していくことが大切です。 なかなか成果が出ない中でも、 現状を変えるために試行錯誤し続けることは簡単ではないでしょう。 □この仕事の向き&不向き 向いている人 ■様々な方とコミュニケーションを取ることが好きな方 先輩や部長に積極的な意見発信をしたり、 アルバイトスタッフの方とざっくばらんに話をしたり、 年齢や上下関係を問わず、交流をすることが大切。 様々な方とのコミュニケーションを楽しめる方は向いているでしょう。 向いていない人 ■自分1人だけで進もうとしてしまう方 お客様によりよい時間を提供するために、 店舗全体で一丸となって試行錯誤するのが、同社のスタイル。 周りと協力せずに、「自分だけがうまくいけばいい」 と考えてしまう方はマッチしないかもしれません。 以下のスキル・経験・資格ある方歓迎 【スキル】 Zoom エスプーマ サービス提供体制基準 スモーキングガン 【経験】 イベント企画 サービス提供 シフト管理 スタッフ スタッフ採用 テーブル案内 テーブル片付け ホテル 在庫管理 安全衛生管理 店舗/施設運営 接客 接客案内 提案 肉仕込み 英語接客 販促企画 食肉加工品 食肉品質管理 飲み物配膳 【資格】 SAP認定コンサルタント(在庫/購買管理) Webアナリスト検定 Web検定 ふぐ調理師 サービス接遇検定 1級 サービス接遇検定 2級 サービス接遇検定 準1級 フードアナリスト フードコーディネーター フードサイエンティスト フードスペシャリスト ワインソムリエ 認定ファシリティマネジャー 調理師 野菜ソムリエ 食肉士1級 食肉士2級 食肉士3級 飲料サービス士1級 飲料サービス士2級 以下卒業生活躍中 <大学校> 愛知教育大学、愛知淑徳大学、愛知みずほ大学、 青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、 跡見学園女子大学、追手門学院大学、桜美林大学、 大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、 大阪国際大学、大阪産業大学、大谷大学、 大妻女子大学、沖縄県立芸術大学、沖縄国際大学、 帯広畜産大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、 鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、 関西福祉科学大学、関西学院大学、神田外語大学、 関東学院大学、北里大学、九州国際大学、 共栄大学、京都学園大学、京都産業大学、 京都女子大学、京都造形芸術大学、共立女子大学、 杏林大学、近畿大学、岐阜経済大学、国立音楽大学、 敬愛大学、恵泉女学園大学、甲南女子大学、 甲南大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、 国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、 埼玉大学、相模女子大学、札幌学院大学、 産業能率大学、静岡県立大学、淑徳大学、松蔭大学、 尚美学園大学、昭和女子大学、白百合女子大学、 実践女子大学、十文字学園女子大学、 城西国際大学、城西大学、上智大学、 女子栄養大学、成蹊大学、聖心女子大学、聖徳大学、 西南学院大学、西武文理大学、専修大学、 仙台大学、創価大学、崇城大学、大正大学、 高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、 大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉科学大学、 千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、 中央大学、中京学院大学、つくば国際大学、 鶴見大学、帝京科学大学、帝京大学、 帝京平成大学、帝塚山学院大学、帝塚山大学、 東亜大学、東海学院大学、東海学園大学、 東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、 東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、 東京国際大学、東京女子体育大学、 東京女子大学、東京聖栄大学、東京成徳大学、 東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、 東京福祉大学、東京理科大学、東北学院大学、 東北生活文化大学、東北福祉大学、東洋学園大学、 東洋大学、同志社大学、獨協大学、 長野県立大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、 名古屋女子大学、名古屋文理大学、奈良県立大学、 二松学舎大学、日本獣医生命科学大学、 日本女子体育大学、日本大学、日本文化大学、 日本文理大学、ノースアジア大学、函館大学、 花園大学、阪南大学、梅花女子大学、 梅光学院大学、比治山大学、広島修道大学、 広島大学、フェリス女学院大学、福岡教育大学、 文京学院大学、文教大学、平成国際大学、法政大学、 北海道文教大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、 宮城大学、武庫川女子大学、武蔵大学、 武蔵野音楽大学、武蔵野学院大学、武蔵野大学、 武蔵野美術大学、明海大学、明治学院大学、 明治大学、名城大学、明星大学、目白大学、 山梨学院大学、横浜商科大学、横浜美術大学、 酪農学園大学、立教大学、立正大学、 立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、 和光大学、早稲田大学、和洋女子大学 <短大・高専・専門学校> 愛国学園短期大学、 専門学校ESPエンタテインメント東京、 育成調理師専門学校、 石川県調理師専門学校、大阪観光専門学校、 大阪夕陽丘学園短期大学、大月短期大学、 大原トラベル・ホテル・ブライダル専門学校名古屋校、 大原ビジネス公務員専門学校池袋校、 大原簿記専門学校神戸校、 織田調理師専門学校、香川調理製菓専門学校、 関西外国語大学短期大学部、 専門学校神田外語学院、北里大学保健衛生専門学院、 吉祥寺二葉栄養調理専門職学校、吉祥寺二葉製菓専門職学校、 京都調理師専門学校、経専調理製菓専門学校、 光塩学園調理製菓専門学校、国際短期大学、 国際観光専門学校名古屋校、国際調理師専門学校名駅校、 国際デュアルビジネス専門学校、 国際トラベル・ホテル・ブライダル専門学校、埼玉女子短期大学、 埼玉ベルエポック製菓調理専門学校、札幌スイーツ&カフェ専門学校、 札幌ベルエポック製菓調理ウェディング専門学校、 札幌マンガ・アニメ&声優専門学校、 JTBトラベル&ホテルカレッジ、シェフパティシエ専門学校、 女子栄養大学短期大学部、駿台観光&外語ビジネス専門学校、 駿台トラベル&ホテル専門学校、 仙台ウェディング&ブライダル専門学校、 仙台スイーツ&カフェ専門学校、 仙台青葉学院短期大学、 仙台農業テック&カフェ・パティシエ専門学校、専門学校大育、 辻調理師専門学校、戸板女子短期大学、 東京ITプログラミング&会計専門学校、 東京栄養食糧専門学校、東京家政大学短期大学部、 東京経営短期大学、東京工学院専門学校、 専門学校東京国際ビジネスカレッジ、 東京コミュニケーションアート専門学校、 東京ブライダル専門学校、 東京ベルエポック製菓調理専門学校、 東京山手調理師専門学校、 東京リゾート&スポーツ専門学校、 東京YMCA国際ホテル専門学校、名古屋観光専門学校、 名古屋調理師専門学校、新潟調理師専門学校、 新潟ビジネス専門学校、新渡戸文化短期大学、 日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、 日本工学院八王子専門学校、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ21、 日本電子専門学校、日本動物専門学校、 専門学校日本ホテルスクール、 函館短期大学付設調理製菓専門学校、 服部栄養専門学校、ハッピー製菓調理専門学校、 華調理製菓専門学校、平岡調理・製菓専門学校、 広島外語専門学校、広島酔心調理製菓専門学校、 広島文化学園短期大学、広島YMCA専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校大阪、 北海道中央調理技術専門学校、町田調理師専門学校、 武蔵野調理師専門学校、目白大学短期大学部、 山形調理師専門学校、山梨学院短期大学、 横浜スイーツ&カフェ専門学校 今活躍中の方の専攻学科 法学・政策系、経済・経営・商学系、 社会・環境情報系、外国語・国際文化系、 人文系、教育系、生活科学系、 宗教・神学系、医療・保健系、 芸術・音楽系、 体育・スポーツ系、その他文系、 機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、 物理・応用物理系、 建築・土木系、生物・生命科学系、 化学・物質工学系、 資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、 畜産・酪農系、薬学系(4年制)、 薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、 獣医系、衛生医療・介護系、 その他理系 |
幹部候補募集!裁量権を持った仕事をしたい方大歓迎!
勤務地 |
東京都世田谷区深沢6-24-9ラ・プリマベーラ1F 宅配寿司 大黒屋 自由ヶ丘店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/店長/入社5年(月給50万円+各種手当+役職手当+賞与) 600万円/店長候補/入社3年(月給40万円+各種手当+インセンティブ+賞与) 500万円/店長候補/入社1年(月給35万円+各種手当+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容の詳細】 宅配すし店の店舗運営全般・シフト管理、 売上管理、アルバイト育成、店舗管理等の エリアマネジメント・管理職業務をお任せします。 1人当たり、2〜3のエリアマネージャーとして、 常駐店舗を設け、周辺店舗のマネジメントと店舗管理をお任せします。 店長の育成はもちろんの事、率先的にアルバイト・パートスタッフとの コミュニケーションを取っていただき、 アルバイト・パートのマネジメントも実施いただけることを期待します。 独立支援制度もあるので、社長を目指したい方も大歓迎! 【入社後の流れ】 まずは研修から実施 商品情報や仕事の進め方、寿司の握り方など基本から学び、 徐々にマネジメントで経験や能力を発揮していってください。 勤務地はまずは希望を考慮します。 基本的には川崎市内、東京都内(西側)を中心に店舗を構えているので、 遠くても30〜1時間以内の移動距離に店舗がございます。 事業内容 「宅配寿司 大黒屋」の運営 |
求める人材 |
求めている人材 ※要原付免許(普通自動車二輪免許)必須 <このような方、大歓迎です!> □飲食店でのSV、エリアマネージャー経験のある方 □店長経験者でステップアップを目指したい方 □より経営に近い場所で、学びたいと考えている方 □店というチームで動くので、コミュニケーション得意な方 □美味しいものを作るモチベーションの高い方 □将来自分の店舗を持ち、営業していきたいとお考えの方 □社長になりたいという野望がある方 |
未経験から年収1000万円以上可能*稼ぐための充実した制度有
勤務地 |
東京都北区1-66-5 グリーンコーポ2 401 株式会社エスケートラスト |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 1200万円/入社2年目/未経験/30歳(月給25万円+歩合給) 1000万円/入社3年目/未経験/30歳(月給30万円+歩合給) 700万円/入社2年目/未経験/29歳(月給25万円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 「家を買いたいけど、どのように選べばよいかわからない…」 「この土地での生活大丈夫かな…」 皆さんにも同じような経験はありませんか? そんな悩みを持ったお客様に対して「理想の生活」をご案内するお仕事です! 『お兄さん・お姉さんのおかげで希望の物件に出会えた!感謝です!』 『おかげさまでこれからの暮らしが楽しみです!ぜひ家族や友人も紹介させてください!』 『このお部屋にはどんな家具が合うかな〜!どんな部屋にしていこうかな〜』 この言葉が何よりのやりがいです。 ――――< 具体的には… >――――― @お客様へ最新の物件情報をご提供するべく情報収集をしていきます。 Aネットや現地販売、チラシで反響があったお客様へ物件内見のご案内! Bお客様が納得するまで二人三脚で一緒に 物件を絞っていきます。 お客様の気持ちを大切に! C気に入った物件に絞れたらご契約に向けて準備を進めていきます。 D住宅ローンのお手続きの手配や契約書の作成にあたって役所調査も行います。 ※主に取り扱う物件は東京23区を中心とした新築戸建て・ 中古戸建・マンション・土地です。 一応、全国対応で行っており、出張もあります。 ―――――――――――――――――― ――――< 入社後のイメージ >――― 8割以上が未経験入社です 入社後は、営業社員の同行、社長による研修でひととおりの流れを学べますので、 未経験でも安心。 徐々にお仕事を覚えて行っていただきます。 ―――――――――――――――――― ――――< 当社の強み >―――――― それは何といっても従業員の“人間力”。 この考えのもと、待遇や各種報奨金等で働く環境を整えております! 社内の雰囲気も良く、社員同士仲が良いことが特徴です! お客様の「大きな決断」を最高の形にするべく一緒に頑張りましょう! ―――――――――――――――――― \この求人のアピールポイントまとめ/ (1) 経験不問/未経験から高収入を目指したい方へオススメ (2) 実績を出しやすい環境が整っています (3) 働きやすい環境も整備 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験者も歓迎> 会社のコアメンバーとして働いて頂きたいので、人間性・意欲を重要視致します ◆ご希望聞かせてください◆ 『会社の成長に合わせて、自分のポジションを上げていきたい』 『早く収入を上げたい』 『スキルを身に着け、先々は独立したい』 『働き方、時間の使い方を変えていきたい』 『お客様に喜ばれる仕事がしたくて、無理やりな営業はしたくない』 『人間関係のいざこざ、無駄な残業は嫌だ』 \応募条件/ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定免許でもOK) ・40歳未満の方 長期キャリア形成のため(例外事由3号のイ) 営業未経験の方や業界未経験の方、幅広く大歓迎です。 弊社社長も未経験で30歳で業界参入! \下記のような方、是非ご応募下さい!/ ・接客や人と話すのが好き ・人の役に立つことが好き ・先輩が優しい会社がいい ・指示待ちでなく考えて行動できる ・将来社長になりたい その他、過去にアパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店などでの販売・接客、営業(保険、不動産、広告)、バーテンダー、美容師などのお仕事をしていた方も是非ご応募下さい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
1年の約1/3が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
東京都三鷹市新川6丁目1-3 アニキビル 202号 東建コーポレーション株式会社 三鷹営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日120日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
未経験OK!土日祝休み!残業ほぼなしのルート営業社員
勤務地 |
東京都足立区堀之内1-18-1 清水商事株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【働きやすさ×安定した企業】 サポート体制しっかり! 未経験からでも活躍できる<老舗企業>です。 【ルート営業】 *飛び込みなし!既存顧客へのルート営業* お客様は全国各地の鞄メーカーの本社、職人さん、および工場が中心です。 普段営業活動するのは主に都内近郊の お客様になります。 他の地域のお客様はオンラインでの 販売サポート、電話やメールでの対応が 中心になりますのでご安心ください。 既に取引実績のあるお客様に対して、 定期的な訪問や発注商品の配送、 顧客ニーズに合った商品のご提案から 受注後のフォローまで行い 信頼関係を深めていってください! 営業未経験でも活躍できるお仕事です! 【働きやすさが魅力*定着率抜群!】 土日祝休み&残業ほぼなし! 未経験からでも活躍できる! 鞄やランドセル等の製作に欠かせない 専用資材を多数取り扱う 「清水商事株式会社」 全国各地のメーカーさんや職人さん、 それぞれの要望に合わせた多彩な提案が 可能な豊富なラインナップと迅速な 対応を強みとしています! 当社は 「完全週休2日制」 「有給100%消化」など社員の働きやすい 環境を作っております。 プライベートの時間もしっかり確保! ぜひスタッフ間の雰囲気も良い 職場で一緒に活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 経験者・未経験者ともに歓迎します! 普通自動車免許(AT可) 基本的なPC操作(Word、Excelなど) |
上場企業の安心と信頼。業界/職種未経験大歓迎!
勤務地 |
東京都渋谷区東1丁目26−20 東京建物東渋谷ビル7F 株式会社交換できるくん 東京本社 |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収モデル>※残業手当込み 【未経験】 *入社1年目 年収370万円(月給22.8万円) *入社4年目・リーダー 年収510万円(月給30万円+管理職手当4万円) *入社9年目・マネージャー 年収750万円(月給39万円+手当6万円) 【経験者】 *入社1年目 年収480万円(月給28万円) *入社4年目・リーダー 年収620万円(月給37万円) *入社9年目・マネージャー 年収720万円(月給43万円) ※給与は経験・能力・年齢を考慮し決定 ※残業になった場合は時間外手当を別途全額支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 「交換できるくん」のWebサイトやTVCMを見て、お問い合わせをいただいたお客様に対し、商品内容の案内や見積書の作成をお任せします。 【具体的には】 ・電話またはメールにて、商品や見積書に関する問い合わせ対応 ・ご注文に至らなかったお客様に対して、興味度合いに応じて、適切なタイミングでフォローを継続 【担当商材】 ・ガス給湯器 ・エアコン ・キッチン周り(ガスコンロなど) ・水回り(トイレ、食洗器など) 【所属部署について】 所属する部署はアドバイザリーセールス部となります。 新規営業は無く、「交換できるくん」のサイトからお問い合わせいただいたお客様への反響営業のみ。 住環境の向上やリフォームにより、理想のくらしをヒアリングし、製品や見積り内容のご説明し、当社サービスを選んでいただくことをミッションとしています。 マーケティングチームや施工を行う工事担当チームと協力して、対応方法の見直しも行います。 ※ご経験やご志向性に応じて、担当商材やポジションをご相談させていただきます。 【交換できるくんについて】 住宅設備の交換をネット完結で提供する、インバウンドマーケティング型サービスです。 ネット見積りから、交換工事、アフターサービスまでワンストップでお客様にご安心、ご満足いただけるサービスを提供しています。 |
求める人材 |
求めている人材 《必須要件》 ・仕事に真摯に取り組み、やりがいを見出すことができる方 ・仲間、お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 《歓迎要件》 ・個人のお客様に対して販売、接客経験がある方 ・コールセンター、ヘルプデスクなど電話対応の経験がある方 《尚歓迎》 ・住宅設備機器(ガス機器)の販売に関わる知識、経験 ・給湯器、エコキュートに関わる見積、施工などの経験 *約9割が業界未経験からの入社!携帯キャリアショップなど個人向けの販売接客、営業職を経験したメンバーが多く活躍しています! 入社後にバックアップ・教育フォローできる体制が整っていますので、安心してご入社ください。 |
飲食経験◎情熱溢れるあなたのご応募お待ちしてます!□
勤務地 |
東京都江戸川区中葛西3-34-4 葛西ホルモン市場 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □□このお仕事の魅力□□ ◆資格取得支援制度あり! ◆独立支援実績あり! ◆嬉しい交通費全額支給! 《店長になりたい!!という方にオススメ》 「最短で店長になりたい!」「自分の店を持ちたい!」という 意欲のある方募集中です!!! 焼肉店でのお仕事となります。 ・キッチン補助(盛り付けなど) ・ホール業務(案内、オーダー、会計など) ・仕入れ業務など ・アルバイトやパートさん等のスタッフの管理(シフト作成など) ・在庫管理 ・店舗管理 ・IYC(井本精肉店)について 焼肉店やお肉の直売所、イベント出店、通販、卸売りといった多岐にわたる事業を展開しています。 40年以上にわたり肉業界で活動してきた結果、新鮮で希少な部位をリーズナブルに提供できる強固な仕入れルートを確立。 その結果、焼肉店や直売所は大人気で売上を伸ばしています。 2023年度は年商5億円。焼肉店の新規出店やお肉の直売所の直営、フランチャイズ展開、イベント営業など、今後力を入れていく業務が多数あります。 まだまだ成長の余地がある会社で、新たな挑戦を楽しみながら働けます。 当社はお肉の卸部門と飲食部門の両方を持っているため、多様なキャリアパスが可能です。昼勤から夜勤への転換もOKです。 初めは20〜30代の先輩から肉の部位や種類、扱い方、調理法などを学んでいただきます。 セントラルキッチンでの仕込みが終わっているため、難しい調理はありません。マニュアルも完備しているので安心です。 【将来のキャリアパスについて】 店長、商品開発、イベント出店、エリアマネージャー、 セントラルキッチン長など。 将来的には店長⇒マネージャーというキャリアアップや、 暖簾分けという形で独立することも可能です。 ここでスキルを磨き、自分の新しい目標に向かって 挑戦することが出来ます。 肉のカット技術やビジネスの知識を当社で学び、 無資金でリスクなく自立することが可能です。 実際に、当社で働いていたスタッフが 連続2年で自立しています。 【独立への道を全力でサポート】 ・当社から希望の場所に出店 ・店舗のオーナーとしての買取り可能 ・初期費用の立て替え、ロイヤリティの請求は一切なし ・肉の卸売りは当社指定にて 当社での勤務を通じて、自分だけの店舗を持つ夢を抱くようになった。 そんな、現在も働きつつ独立の準備を進めているスタッフもいますよ! |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・経営理念「幸せな人が人を幸せにする」に共感いただける方 【歓迎】 ・向上心がある方 ・飲食業が好きな方 ・肉に関する知識を身に付けたい方 ・将来、暖簾分けで独立を目指している方 ・未経験、第二新卒歓迎 ・飲食業界での業務経験がある方歓迎(焼肉店の経験尚可) ・焼肉店での調理経験のある方 ・マネジメント経験がある方 |
吉祥寺に新店舗オープンに向けた、オープニングスタッフ募集!
勤務地 |
東京都杉並区高円寺南高円寺南4丁目12番3号 有限会社プロジェクト・エス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 接客・販売から整備・修理・メンテナンス、レンタルバイクなど、バイクに関連する多彩な業務に携わることができます! <具体的には> ◎接客・販売 ◎レンタルバイクの受付・接客 ◎バイクの修理・点検・整備 ◎バイクの洗車・倉庫への運搬 ◎二輪車の登録/書類作成や役所への提出 他 ★当社について 2002年の創業以来、高円寺で長く続くバイク専門店。東京オートバイ協同組合副理事長を務める代表の「バイク文化を日本中に広めたい」という想いの下、全4名でバイクの販売から点検・修理、レンタルバイクなど様々なサービスを提供しています。2025年3月には吉祥寺に新店舗を、以降も都内に複数店舗の拡大を計画しており、少数精鋭ながら成長著しい会社です。 ★吉祥寺にオープン予定の店舗のオープニングスタッフ募集! 2025年3月にオープン予定の吉祥寺の新たな店舗の募集です!オープンまでは既存の高円寺店で研修と実務をするので、経験・スキルに応じた業務から取り組み、着実にステップアップできます。新しい仲間とは同期として一緒にスタートできるので安心です。 ★国内・海外の多彩なメーカーのバイクに携わることができる! 国内の4メーカーをはじめ、海外メーカーを含む数多くのブランド・車種を取り扱っています。そのため専門知識や整備の技術も幅広く身に付き、早いスピードで成長できます。「バイクが好き」「趣味を仕事にしたい」といった方も歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 採用において求めるのは、経験よりも人柄です! 【必須条件】 ・オートバイが好きな方 ・明るく挨拶ができる方 ・整理整頓ができる方 【歓迎条件】 ・二輪業界での実務経験のある方 ・オートバイの整備経験のある方 【求める人物像】 ※下記のような方を求めています! ・オートバイに関わる仕事がしたい方 ・明るく対応ができ、協調性のある方 ・たくさんのメーカーや車種に興味がある方 ・オープニングの店舗をお探しの方 ・店長へのキャリアアップを目指したい方 ・長く勤務し続けていただける方 |
渋谷駅徒歩3分!年休120日以上!ステップアップのチャンス!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷3-6-19 株式会社サイオー 東京支店(019) |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収例> 【年収350万円】月給25万円+賞与 【年収490万円】月給35万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 <新着>=============== 既存顧客メイン・ ビル管理の法人営業 =================== *月給25万円 〜 35万円 *土日祝休・長期連休・年間休日120日以上 =================== 総合ビル管理会社の営業として メンテナンスや清掃など管理業務の 受注に取り組んでいただきます。 昭和45年設立の老舗であり、 民間から官公庁まで取引先は多数! 基本的には既存取引先を引き継ぎ、 定期的に訪問する法人営業です。 既に管理を任されている物件が豊富。 こうした建物がある限り、 清掃や機器のメンテナンスなど 管理の仕事がなくなることはありません。 まさに安定・安心の事業です。 <具体的な業務> ・既存顧客への定期訪問がメインで 10件程度の物件を担当 ・管理物件の機器の予防保全や 修繕等の提案 ・プロジェクトチームを組み 新規物件への提案営業 −入札に向けた情報取集 −入札資料作成 −顧客とのコミュニケーション −管理物件の現場従業員へのバックアップ <顧客訪問の営業事例> お取引いただいている 担当顧客を訪問時、別エリアで 新しい建物を建てる情報がつかめた。 <株式会社サイオーについて> 1970年に埼玉県で創業、 老舗の総合ビル管理会社です。 https://www.saio.co.jp/ 施設を安心・安全・快適に保つため、 清掃・設備・警備など幅広く ビル管理のサービスを提供。 また、常にビル管理における最先端の 技術を追求してきました。 庁舎、劇場ホール、スポーツ施設、 学校といった公共施設から、 オフィスビル、研究所、工場まで。 現在、350棟を超える施設の 維持管理・運営を任されています。 |
求める人材 |
求めている人材 ≪必須≫ ビルメンテナンスまたは 建物管理会社での営業経験 ≪歓迎≫ 建築物環境衛生管理技術者 などの資格保有者 *20代・30代・40代の男女活躍中 *基本的なPCスキル必要 └Word(文章作成) └Excel(四則演算・簡単な表作成) └PowerPoint(資料作成) <以下の方はぜひ!> *社内外の人とコミュニケーションがとれる *電話対応が苦ではない *つねに周囲に気を配れる |
□髪・ピアス・お洒落自由□手厚い待遇あり□完全週休2日制!!
勤務地 |
東京都港区芝5-20-20 株式会社幸相 沖縄酒場しだ風 |
---|---|
給与例 |
給与例 □入社1年目の社員 年収350万円(月給+賞与) □入社3年目の店長 年収450万円(月給+賞与) □入社5年目マネージャー 年収600万円(月給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ \\働きやすい環境です♪// □ 完全週休2日制 □ 昇給・賞与あり □ 社員旅行あり □ 絶品まかない付き □ 駅チカ徒歩2分 \\こんなメリットも♪// □ 髪やピアス・おしゃれ自由!! □ 年収600万円可能!! □ 未経験でも月収28万円Start □ 沖縄料理が食べ放題 □ 独立支援制度あります! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 〈 仕事内容 〉 ホールスタッフやかんたんな 盛り付けなどからスタート□ 〈 具体的には 〉 □ お客様のご案内 □ 注文・受付 □ 配膳・片付け □ お会計・レジ管理 □ かんたんな盛り付け □ 店内の清掃 など \\未経験も大丈夫□// □ 最短1年で店長になれる! □ できる事から少しづつ♪ □ 先輩がしっかりサポート □ 万全のフォロー体制完備 \\慣れてきたら□// □ 売上管理 □ 発注業務 □ シフト管理 など 徐々にお任せしていきます! こんな感じで 「沖縄酒場 " しだ風 " 」の 店長候補として 活躍していただきたいです! 是非、ご応募お待ちしております□□ |
求める人材 |
求めている人材 ★□□□□□★□□□□□★□□□□□★□ 20代の若手スタッフが 中心になって活躍中です!! ★□□□□□★□□□□□★□□□□□★□ \\平均年齢は25歳// □20代〜30代まで活躍中!! □未経験者歓迎 □無資格でもOK \\こんな方も歓迎// □ブランクからの復帰 □異業種からの転職 □調理補助や洗い場経験者 □店長経験のある方 □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ 今回募集するお仕事では 【カフェ】【居酒屋】 【レストラン】【バー】など 【飲食店】での【ホールスタッフ】 【キッチンスタッフ】【調理補助】 【接客】【販売】【受付】 【マネージャー】【管理職】 での経験が活かせます □□ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ |
介護業務なし!無資格・未経験からのチャレンジも大歓迎☆
勤務地 |
東京都杉並区上高井戸2-9-17 株式会社みかん |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 \\未経験&無資格OK☆// 介護業務はありません♪ 家事の延長で出来るお仕事です!! 久しぶりの職場復帰さんや 初めての正社員の方もOKです☆ □仕事内容□ 中・低度の障がい者グループホームなので、 未経験スタートの方も大歓迎です! 利用者さんと一緒にレクリエーションを楽しんだり、 行事に参加して頂きます□ 主に食事作りや清掃、 利用者さんとのコミュニケーションなど! 介護業務ないので経験は必要ありません□ 未経験・無資格からスタートできますよ□ |
求める人材 |
求めている人材 ★主婦(夫)さん大歓迎! ★家庭と両立可能♪ ★家事の延長で出来るお仕事です! |
『ニーズが増え続ける高齢化社会を食で支えるお仕事』◇年間休日110日休み ◇キャリアUP採用
勤務地 |
東京都品川区東品川12-8品川シーサイドイーストタワー12F(本社) SOMPOケアフーズ 東京エリア |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 520万円/入社7年目Aさん(月給38万5000円+各種手当) 380万円/入社2年目Aさん(月給27万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 長く安心して働ける勤務環境◆サービス業など異業種からの転職者も活躍中! 2003年に設立し、安心・満足の食事を提供する当社。SOMPOケアグループの「サービス付高齢者受け住宅」「介護付有料老人ホーム」「デイサービス」等の中の食を主に担っています。長い目で見ても世の中では高齢化社会が進んでおり私達のマーケットも安定して拡大し続ける予定です。 介護施設の"キッチン"運営/エリアマネージャー・マネジメント・調理サポートのお仕事です。 担当いただくエリア内複数施設のキッチンで円滑に食事の提供ができるよう管理やサポート業務をしていただきます。具体的な業務は、キッチン内業務の改善、パートさんの教育・サポート・勤怠管理・採用などです。「サポート」の一つとして場合により、調理業務を行う場合もあります。採用に関する求人広告掲載は本社の別部署で行います。 同業・調理・マネジメントの経験者は歓迎!経験の浅い方や未経験者も大丈夫◎サポート体制が整っています。 業務のジャンルごとにマニュアルがあるので、未経験者やブランクのある方も安心!入社し一から学べます。また、各種研修制度も充実しており、自身の持つ能力やスキル、知識に合わせてスキルアップすることもできます◎(研修例:調理/食品衛生/高齢者食/マネジメント/採用面接/労務/スタッフ育成/リスク管理等) 日常生活の工夫や気遣いが活かせる仕事!モチベーションアップにつながる魅力的な待遇も目白押し! 調理工程はもちろん、食事の際にご利用者さまにとって不便はないかを観察することも大切です。「人」が関わる以上、大変な業務もありますが、SOMPOホールディングスではお客様だけでなく、従業員の働き甲斐創出にも着目しています。そのため、昇給・昇格の制度や賞与、交通費支給、福利厚生などの待遇も充実した内容をご用意しています。 役職や年齢に関係なく、スタッフ一同で「おいしく食べる」から「元気を生む」を目指します。 職場では、経験や年齢の異なる様々なスタッフが活躍しています。スタッフの働きやすい職場作りをするのもエリアマネージャーのお仕事です。厨房内は少数精鋭のため、自然とコミュニケーションは増えますが、お客様やスタッフ声に耳を傾け、安心・安全でおいしい食事を提供できるより良い環境作りをお願いします。 |
求める人材 |
資格 ◆男女・学歴・経験・資格(調理師、栄養士)不問 (◎給食・介護福祉業界・エリアマネージャー職未経験の方歓迎) ◆基本的なパソコン入力ができる方 ・20代からキャリアアップしている社員活躍中! ・ブランクありOK ・調理の業務未経験OK ・30〜40代の主婦(夫)も多く在籍しています <こんな方を特に歓迎します(いずれかに当てはまる方)> ◆食べる事が好き・食に関心がある ◆人と話すことが好き・得意な方 ◆成長産業である介護福祉業界や給食業界に興味がある ◆食品衛生や食品栄養について学びたい ◆高齢者食に関心がある 年齢の条件と理由:65歳定年制のため |
多彩でなコンテンツ制作を通じて、新たなムーブメントを発信◎
勤務地 |
東京都江東区青海1-1-20 ダイバーシティ東京オフィスタワー17階 株式会社フジアール |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 710万円/入社1年目・35歳(月給35万円、各種手当含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 ポストコロナ時代にふさわしい新しいイベントを考え、カタチにする、企画・事業プロデュース業務 【具体的には】 ●BtoBのイベントプロデュース業務 企業のセールスプロモーションの領域では、 常に予算に応じたパフォーマンスの最適解が求められます。 企業との信頼関係を創り、展示会・式典・キャンペーンなどの企画・制作・運営を行います。 ●BtoCのイベントプロデュース業務 新規事業として、直接消費者を対象とした イベント・エンタメビジネスにもトライしています。 メディアグループのリソースを活用して、 マーケティング視点で事業プランを構築していきます。 <エンタメやイベント業界以外からのチャレンジも大歓迎> 今までにない視点、発想を活かすことで 一緒に新しい風を吹かせていただきたいと思います。 <勤務地は江東区青海にあるダイバーシティ東京オフィスタワーの17階> フジ・メディア・ホールディングス各社が入居しており、 転勤なしで腰を据えて働けます。 最寄駅から徒歩5分とアクセスも良く、 働きやすさはバツグンです。 |
求める人材 |
求めている人材 イベント・エンタメビジネスの企画立案やセールスプロモーション・マーケティング業務の経験をお持ちの方 【具体的には】 <必須条件(以下のいずれか)> ■イベント・エンタメの企画の立案および実施制作に関する実務経験 ■セールスプロモーション・マーケティング関連業務の実務経験 <歓迎条件> ■リーダーシップを発揮できる ■総合的なプロデュースをしたい ■エンタメ/イベント業界での経験 ■スタートアップに自分の経験・スキルを活かしてみたい ■チームビルディングやマネジメントの経験 |
TELアポ・飛び込み一切ナシ!◆完全反響で高収入が可能です!
勤務地 |
東京都西東京市ひばりが丘北5-10-8 株式会社マイタウン西武 |
---|---|
給与例 |
給与例 ≪頑張り次第で、高収入を実現!!≫ ◆1000万円/入社3年(月給30万円+インセン440万円+報奨金200万円) ◆800万円/入社2年(月給26万円+インセン388万円+報奨金100万円) ◆700万円/入社1年(月給25万円+インセン300万円+報奨金100万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆TELアポ・飛び込み一切ナシ! ◆広告を見ていらっしゃったお客様への完全反響営業 【1】不動産販売営業 自社物件の販売や仲介業務。 お客様の希望に沿った物件紹介。 【2】不動産売却営業 査定業務・委任獲得・販売活動を行います。 ※自社買取りも行えますので、お客様の希望に合わせた提案が可能。 ★中古販売した物件にリフォームの提案、 土地を販売したお客様に注文住宅の提案ができます。 ★自社で工事部があるためリフォームや注文住宅の受注が可能です! 【会社について】 首都圏へのアクセスも良好なニーズの高いエリア。西武池袋線沿線にて、事業を展開しております。 昨今の情勢でリモートワークの需要も高まり、業績は右肩上がり! お客様からのお問い合わせも多数。「頼れる地域の不動産」として長年信頼を頂いています。 また当社は、社有の販売や仲介だけでなくリフォームや注文住宅など幅広く手掛けており、どんなお悩みやご要望にもワンストップで応えられるサービス力が強みです! |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験OK ★不動産営業の経験者は大歓迎! ※経験年数は問いません。 ★宅地建物取引士は歓迎! ★学歴・経験年数不問! 【必須条件】 ◆要普通免許 【求める人物像】 ◆反響が多い会社で働きたい方 ◆成長企業でポジション・収入アップを目指したい方 ◆地域密着の事業展開に共感できる方 |
未経験からキャリアアップ◎年間休日125日×意欲ある方歓迎!
勤務地 |
東京都練馬区中村北2-18-8 新潟管財四号館 6階 株式会社テップル |
---|---|
給与例 |
給与例 昇給:実績による 賞与:業績による |
仕事の概要 |
仕事内容 【あなただけの介在価値を提供できる】 ・提案〜引き渡しまで様々な関係者と 協力・調整しながら業務進行 ・自分の仕事が形として残るので やりがい抜群です ー ■仕事内容の詳細 ・現地に出向きリフォーム箇所を確認・図面作成 ・必要な設備、工事を確認して見積書を作成 ・リフォーム先の管理会社と工事内容の調整 ・工事に必要な資材の発注 ・職人さんの手配、日程調整 ・工事中の進捗・現場管理 ◎完成後はお客様に引き渡します。 ー ■(株)テップルについて <お住まいの「困った」を解決する会社> 営繕工事・修繕工事・原状回復工事・賃貸の退去立会いの代行・漏水調査など 住まいに関わる幅広い事業を展開しています。 小規模工事から大規模工事まで様々な工事に対応しています。 基本的にはクロス1面の張替えなどの小規模工事が多いので、たくさんの 「ありがとう」をいただけます。 また、基本的にBtoB事業のため、飛び込み営業は一切なく、 既存のお客様との継続的なお付き合いを大事にしています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・要普通自動車免許 【歓迎条件】 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・1日、週単位と細かく優先順位をつけて スケジュール管理ができる方 (多岐にわたる業務を遂行するため) ・不動産業界経験者 ・リフォーム業界経験者 ・施工管理技士 ・建築士 ・第2種電気工事士 【こんな方におすすめ!】 ・経験を活かしスキルアップしたい ・成長意欲のある方 ・部下を取りまとめた経験がある ー 【募集詳細】 設立23年、成長中の当社で営業として、 業務の拡大・円滑化に寄与してくださる方を 募集します。 取引先は既存のお客様が中心になります。 住宅管理会社や職人さん、さらには自社の 事務スタッフさんの取りまとめをお任せする ことになります。 関係各所と協力しながら業務を進めるので、 チームで何かを成し遂げたい方、未経験でも 成長意欲のある方、大歓迎です! ー |
プライベートに合わせて定時上がり◎女性スタッフ多数活躍中*
勤務地 |
東京都港区南青山3-4-4 カサビアンカ303号室 東京ソワールレンタルドレス 南青山店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 *結婚式やパーティードレスを中心に、お客様の大切なシーンに寄り添うフォーマルウェアやアクセサリーのレンタルサービスです* 【仕事内容】 ・接客(ご試着のフォローなど) ・ご契約時の注文サポート(iPadによるEC注文) ・在庫管理(スプレッドシート入力) ・業務連絡(slackやタイムツリー使用)など ※個人ノルマはありません。 □仕事内容を見て、 「難しそう」・「業務量が多そう」・ 「フォーマルの知識が必要そう」 と感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、ご安心ください。 ★フォーマルの知識経験問わず未経験から採用しております◎ 旦那様/お子様の帰り・お買い物・夕食作り等に間に合うように定時上がり◎ ★勤続年数5年以上の方が58%です◎ (福利厚生に魅力を感じる方が多くいらっしゃいます) ★全国の百貨店・チェーン店・直営ストア展開している大手だからこその充実した福利厚生が魅力◎ ※販売・営業経験、ホテルやCAなどのサービス業経験者の方は優遇いたします 【〜こんなお店です〜】 冠婚葬祭等で着るレディースフォーマルを扱うお店です。 全国に店舗を構える安定感抜群の当社。 働きやすい環境作りに力を入れています。 【〜働くスタッフのリアルな声〜】 「東京ソワールは本当に働きやすくて、優しい会社です。 家事や子育てをしながらでも安心して働けています。」 「土日は主に出勤していますが、家族イベントや子どもの学校行事などの際はお休みをいただいています。」 「私は車通勤ですが、交通費全額支給のおかげでスタッフ全員安心して通えています。」 「仕事では<ありがとう、あなたに接客してもらえてよかった>・<娘のお洋服もあなたに選んでほしくてまた来た> などの嬉しいお言葉をたくさんいただきます。」 「強引な接客ではなく、お客様にとって最良の商品やコーディネートをご提案できるのが東京ソワールの魅力の一つです。」 「社員割引50%もあり、フォーマルウェアやシーンに関する日常生活でも役立つ知識も身につきます。」 ぜひともご応募いただければと思います* |
求める人材 |
求めている人材 *未経験OK *主婦多数活躍中 □販売・営業経験、ホテルやCAなどのサービス業経験者の方は優遇いたします♪ <このような方大歓迎> □家庭とプライベートを両立したい方 □定時で上がりたい方 □仕事復帰をお考えの方 □百貨店などでの勤務経験がある方 □安定した収入を得たい方 □接客が好きな方 □お客様に喜ばれる仕事がしたい方 □やる気に満ち溢れる方 □ファッションやオシャレが好きな方 □フォーマルシーンやウェアに関する知識を身につけたい方 <仕事のやりがい> 新郎新婦のご両親などお客様の大切なシーンに携わるため、責任もありますが、 その分やりがいも非常に大きい仕事です。お客様に深く携わるようになると、次回以降のご利用に際しご指名が入ることも多く、喜びもひとしおです。 |
【キッチン募集!月9日休み!】髪色・タトゥーなど自由!!!
勤務地 |
東京都品川区東品川2-1-6 breadworks天王洲 ブレッドワークス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【SNSでも話題のベーカリーカフェ】 オシャレなカフェのホールスタッフを大募集! 未経験大歓迎!! 先輩スタッフがしっかりサポート 経験が浅い方も安心して働ける環境です! 【具体的なお仕事】 ・パンの包装 ・レジ打ち ・デリとドリンクの提供 ・店内の清掃 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人物像】 必須条件 ・元気が取り柄、前向きに仕事に取り組める方 ・人と接するのが好きでサービス精神が旺盛な方 【優遇】 ・飲食、調理業界経験者優遇! ・もちろん未経験の方も大歓迎です! ・20代、30代活躍中! ・髪型、髪色自由、ヒゲ、ピアス、タトゥーOK ! ・前向きでアクティブに仕事に取り組める方 ・積極的に動くことができ、行動力がある方 ・人と接することや料理が好きな方 ・人とのコミュニケーションを大切にできる方 当社は技術・経験以上にとても重視しているのは【人柄】と【意欲】です! あなたのすべてを面接でアピールしてください。 一緒に働ける日を心待ちにしております。 【下記に当てはまる方も多数活躍中!!】 ・調理師専門学校や料理関係の学校をご卒業の方 ・ホテルやレストランでの勤務経験をお持ちの方 ・デリカテッセンなどでのご経験のある方 ・カフェ(cafe)・バル・トラットリアなど ・お惣菜を作るのが好きな方(料理好き歓迎) ・居酒屋、バー、ファミリーレストラン経験者 ・オシャレ・デリ(惣菜)スタッフをお探しの方 ・フルタイム勤務歓迎 |
未経験大歓迎!一緒に地域を盛り上げていきませんか?☆
勤務地 |
東京都昭島市昭和町5-10-18中野ビル2F 株式会社Familiar Home |
---|---|
給与例 |
給与例 ・750万円/38歳/未経験1年目(固定25万+歩合) ・1000万円/41歳/経験者5年目(完全歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 \地元密着企業!未経験活躍中☆/ 「地元を盛り上げたい!」「地元で活躍したい!」そんな方大歓迎!知識・経験・スキル不要です◎ JR青梅線を中心戸建や土地、マンションをご希望のお客様に向けてご案内から契約、お引き渡しまでをして頂くお仕事です。 現在、20代・30代・40代の3名の営業さんが活躍中! 内2名は営業経験はありません◎ 「興味がある」「やってみたい」そんな想いがあればOKです! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験OK!> ■年齢不問!20代・30代・40代活躍中 ■経験・スキル不要! |
平均給与850万円以上/年間休日125日/フレックスタイム制
勤務地 |
東京都八王子市高倉町高倉町7番地12 大東建託株式会社 八王子支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視の選考を実施中のため、上記の応募条件を満たす方には原則として面接に進んでいただきたいと考えております。そのため下記の内容を必ず応募書類に記載してから、ご応募をお願いします。 ・職務経歴(それぞれ在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみで結構です) ※上記内容の記載がない方には別途ご提出をお願いする場合がございます。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
20代・30代活躍中!年休125日◆自動車営業の新しい働き方
勤務地 |
東京都港区北青山3丁目2-4 日新青山ビル 6F 株式会社MOTA 東京本社 |
---|---|
給与例 |
給与例 月給29万円以上! 350万円/28歳 入社1年目※未経験(月給30万円+諸手当+賞与) 420万円/32歳 入社1年目※営業経験者(月給32万円+諸手当+賞与) 505万円/35歳 入社4年目(月給38万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 - 【求人のポイント!】 ●快適なオフィス環境 ●完全週休二日制 ●年間休日125日 ●残業月平均12h程度! - \株式会社MOTAとは?/ 当社はMOTA車買取を始めとするさまざまな自動車売買に関するWebサービスを提供。 テクノロジーを使い、業界を変えていくことをミッションとしています。 前年比200%成長を誇り、さらに満足していただけるサービスを目指しています! 2022年新サービス『MOTAオークション』をスタート。 『車を売りたいお客様』と『車を買いたい専門店』をITでつなぐ新しい試みが話題となり、取引実績も増加中のサービスです。 お取引に必要な書類等のやり取りはすべてMOTAが代行。 面倒な手間なく安心して高くお車を売却できるサービスを提供しています! - 【仕事内容】 『インサイドセールス』として、自社サービスMOTAオークションの 「お客様と査定をつなぐアポイントの獲得業務」をお任せいたします。 ※希望や適性に応じて、以下のいずれかに配属します。 ▼『自社サービス案内・査定日程の調整』 問合せにご対応いただく完全反響型! ・当社オークションサービス『MOTAオークション』のご案内 ・査定日時の提案、調整 ★お客様のニーズやお問合せ内容を確認し、サービスをご案内し査定のスケジュール調整などを行い査定スタッフと連携を取っていただきます。 - 【入社後は…】 先輩社員とのOJTを通じて業務を覚えていただきます。 トークスクリプトなどがありますので、未経験の方でも安心していただける環境です。 どんなときでも、しっかりフォローしていきます! 顔が見えないご案内や提案を行うからこそ、 《話す力・聴く力・考える力》といったスキルが身につきます。 またまだ立上げフェーズの当事業には、少数精鋭のメンバーが在籍。 入社後は、先輩が電話の方法や話し方などを丁寧にお教えします。 - 【入社後のキャリアパスは?】 入社後、インサイドセールスとして業務をいただきますが ジョブローテーションやチームリーダーなど様々なキャリアパスをご用意しております! 実際に、インサイドセールスから査定スタッフになった方や最短1年でチームリーダーへ昇格したメンバーもいます。 やる気がある方に、どんどんポストを任せていく当社。 あなたも活躍してみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 <歓迎条件> ・営業経験 ・問い合わせ対応の経験 ・アポイント業務の経験 <以下のような方を歓迎> ・自動車業界にてご経験がある方 ・ITに興味がある方 ・成長企業で働きたい方 ・主体的に挑戦できる方 ・コミュニケーションが苦にならない方 \先輩社員の前職もさまざま/ 出身業界は自動車業界や、不動産、人材、IT業界など。 前職給与も考慮!安心して飛び込んで来てください◎ ※第二新卒可/ブランクOK/学歴不問 |
月給35万円〜|平均年齢36歳|45歳以下の方は書類選考なし
勤務地 |
東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル 7F 株式会社KIREI produce |
---|---|
給与例 |
給与例 520万円/入社1年目/30歳(月給35万円+目標達成インセンティブ) 720万円/入社5年目/38歳(月給50万円+目標達成インセンティブ) 830万円/入社12年目/43歳(月給65万円+目標達成インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 既存のお客様に対して ビルメンテナンスのトータルサポートを 提案いたします。 ※1人当たり20社程度をご担当いただきます 《対象顧客》 ビル、オフィス 《提案サービス例》 ・オフィス内のクリーニング ・オフィス内のレイアウト変更 ・ビル壁の補修などの外観保全 ・エレベーターなど各種設備のメンテナンス など ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ <この求人のポイント> >>Point1 急成長しているベンチャー企業 の新規事業に携われる! └これまでの経験を存分に 活かしていただける環境は整っているので 上昇志向をお持ちの方、 お待ちしております! >>Point2 提案しやすいサービス! └建物の資産価値を保つために メンテナンスに力を入れる企業が増加。 ビルの運営は オーナーが直接行っているケースは少なく、 複数の仲介企業が関わることもあり、 コスト負荷が業界の課題となっていました。 本事業ではビルメンテナンスの トータルサービスを提供でき コストダウン提案がしやすいため、 お客様に選ばれやすいサービスです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 業界問わず営業経験がある方 中途入社者が全体の半数、平均年齢は36歳。 入社時期もバラバラなので、 年齢、社歴問わず意見交換する社風で、 協力して事業を進めています。 20代30代活躍中です! 【歓迎条件】(必須ではありません。) ・無形商材を扱ったことがある方 ・新規事業の発足に携わったことがある方 ・ハウスクリーニングなどの業界経験者 ◆下記のような人物の方が活躍しています ・試行錯誤してきた経験がある方 ・目標から逆算したゴール設計し 主体的に動ける方 ・裁量の大きな仕事をしてみたい方 ・スピード感をもって、思考・行動できる方 ・成長意欲の高い方 |
オープニングスタッフ☆釧路発祥!北海道のソウルフードザンキ
勤務地 |
東京都府中市住吉町1-48-3 三代目鳥松 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 調理や店頭での注文取り・お渡し時の接客を始め、スタッフ管理、売上管理、備品や材料の発注、近隣への配達(自転車)などの店舗運営をお任せします。 調理の経験は不要。 シニア、中高年、ブランクある方も応援。 オープニングスタッフとしてお店の切り盛りをお任せします! ■マネジャーより 飲食店なのでお客様に喜んでもらえることを頭に入れて仕事を して頂ければOKです。お客様に笑顔で帰ってもらえると よりやりがいにもなりますし、また頑張ろうという気持ちになります。 お褒めの言葉を頂くとスタッフにもちゃんと伝えますし、 皆さんでより良いお店を作っていきたいと思っています。 オープンということで一緒に頑張ってくれる方なら 学歴・年齢不問! ■ザンギ発祥の名店 鳥松 北海道名物「ザンギ」。鳥のから揚げですが、その定義は地方によって多数存在します。 中でも発祥の地、釧路から伝統の味を東京へ届けるべく、6月末にニューオープンとなりました! 「ザンギ」ってなに? 継ぎ足したラードで、少し濃いめに味付けしたサクサクの衣が付いた大きな鶏肉のから揚げ! 北海道の観光協会も航空会社も各種雑誌・グルメサイトも特集を組むほどの奥が深いザンギ。 釧路が世界に誇るソウルフードなんです。 |
求める人材 |
求めている人材 オープンということで一緒に頑張ってくれる方なら学歴・年齢不問! <こんな方にオススメです> ・一緒にお店を盛り上げてくれる人 ・長期勤務できる仕事をお探しの方 ・食べ物が好き、料理の勉強をしたい方 ・一生懸命仕事をこなせる方 ・最低限のコミュニケーションを取れる方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 |
高卒生の就職を支援するメディア/服装自由/ネイルOK
勤務地 |
東京都新宿区西新宿西新宿8丁目11番10号星野ビル3階 ミライズ株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収】 初年度の年収 324万円〜660万円 モデル年収例 年収348万円 / 23歳 営業職 経験1年 年収430万円 / 27歳 営業職 経験1年 年収540万円 / 28歳 経験1年 【昇給・賞与】 昇給/年1回 業績によってインセンティブあり 【諸手当】 交通費全額支給 時間外手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 高校生の新卒採用をしたい企業の、採用活動を支援する営業職を募集しています。人事担当者への自社サービスの提案や、その後のフォローなどを行います。飛び込み営業やテレアポはございません!高卒採用を検討している企業は年々増えているため、これから需要が高まっていくと予想されます。また、高校で企業説明会のイベントを実施することもあり、その計画やサポートも行います♪ 営業職をしていて、社会貢献度の高い商材を扱ってみたいという方、新卒(大卒・高卒)や第二新卒で新たなスタートダッシュを切りたい方、営業経験はないけれどチャレンジしてみたいという方、ぜひご応募ください♪ かしこまった面接ではなく、カジュアルな面接になりますので、不明点などあればどんどん聞いてください! 【具体的な業務内容】 ・高卒生の採用を考えている企業への自社サービスの提案営業 訪問(飛び込み営業なし)、オンラインで行います。 ・サービス導入後の採用支援 ・高校で開催される企業説明会などのイベントの実施 <1日の流れ> 09:30 朝礼 1日のスケジュールの確認 09:45 打ち合わせの準備 10:00 オンライン打ち合わせ 11:00 クライアントからのメールの返信など 12:00 ランチ(オフィスは駅近なので、飲食店やコンビニなど充実しています♪) 13:00 クライアントへの訪問準備&移動 14:00 クライアントと現地で打ち合わせ 東京都、神奈川県、埼玉県がメインの訪問先になります。 訪問先がオフィスから遠い場合は、直行直帰で在宅ワークをすることもあります! 17:00 帰社 見積書など書類の作成、まとめ 18:30 :退社 【入社後の流れ】 先輩社員と訪問の同行やロープレなどを通して、高卒生の就職に関する知識などを身につけていきます。未経験でも1ヶ月ほどで独り立ちができます。不安な方は、慣れるまで先輩がフォローしますので安心してください♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 基本的なPCスキル(入力程度でOK) 活躍中の社員の前職はアパレルショップ店員や、飲食業、美容系クリニックの受付など様々です! 未経験で新たに挑戦してみたい、という方もぜひご応募ください☆ 【歓迎条件】※必須ではありません 企業向け営業職の経験 【こんな方に向いています】 若者の未来を応援したい 人とコミュニケーションをとることが好き 将来性ある市場で自分の力を試してみたい 会社と共に自分自身も成長したい 頑張っただけしっかり評価されたい プライベートも大切にしながら働きたい |
未経験でも月給26万円〜◆家族手当◆賞与年2回◆ノルマなし!
勤務地 |
東京都武蔵野市中町2-24-18 株式会社亀屋矢崎商店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 400万円(月給26万円+歩合+賞与)/1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 <営業未経験・異業種からの転職も歓迎!> ◆お酒の知識不問!◆歩合あり◆ノルマなし 「これから新しいことにチャレンジしたい」 「安定企業で腰を据えて働きたい」 「趣味の”酒”を仕事にしたい」 など、みなさんの挑戦を全力で応援します! ■まずは当社のご紹介から 当社、亀屋矢崎商店は昭和36年に 東京武蔵野市に酒類の卸売り・小売り店 として設立した老舗企業です。 洋酒メインにウイスキー・ワイン等、 世界各国の3500種類以上のお酒を取り 扱っており、中には普段ではなかなか お目にかかれない銘酒など希少なものも! 地元の一般のお客様をはじめ、飲食店を 中心に都内各所のお取引先から信頼を得て、 現在では業界内外から多大な注目を受ける 企業へと成長しました。 設立から60年以上を迎えた今もなお 安定した経営を続けています。 ■あなたにお任せしたいのは… 飲食店のお客様を中心に酒類のご提案を行う 営業業務です。 既存顧客を中心に1日5〜20件程を回ります。 販路の拡大を目指し、新規の営業もお任せ しますが、既存のお客様からのご紹介も あるので、新規営業が初めての方も安心して 取り組めます。 ◎ノルマはありません! ◎もちろん、頑張りは歩合給としてしっかり 反映されるので、やりがいも十分! ◎月1〜2回ほど配送業務、月末などに 集金業務もあります。 ◎皆で協力して働いているので、手が空いて いる時は他部門の手伝いもお願いします。 ■飲食店中心!個人向け営業はナシ! 既存のお客様がほとんどですので、 まずは、お客様との関係づくりから はじめていきます。 営業経験やお酒の知識がなくても、 「コミュニケーションが好き」 「人と仲良くなるのが得意」な方なら すぐに活躍していただけます! 経験豊富なスタッフが色々教えるので お酒の知識なども自然と身につきますよ◎ 飲食店といっても様々な業態があるので、 それぞれのお店の特徴に合った酒類の ご提案をして、信頼関係を築いていって ください。 「このお酒良く出るよ!」なんて、 提案をした商品をお客様に喜んでもらえた 時に、とてもやりがいを感じる仕事です! 【 働きやすさ&安定のポイント!】 ◎全くの未経験でも月給26万円以上 ◎ノルマなしで自分のペースで成長できる! ◎歩合・賞与・家族手当など待遇も充実! |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者歓迎 ■お酒の専門知識不問 ◎40代以上のスタッフも活躍中! 異業種からの転職者も多数! 【必須資格】 ※2017年(平成29年)3月11日以前に普通免許を取得した方 又は、2tトラックが運転可能な免許をお持ちの方(AT不可) |
ワークライフバランスを大切にしながら年収1000万円可能!
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-17-6 TOKYO MIRAIビル 株式会社東京みらい不動産 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 1000万円/入社1年目(月給35万円+歩合) 800万円/入社8ヶ月 (月給30万円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 不動産仕入・販売営業/システムを活用した営業あり/約半年かけて育成/男女ともに活躍中 【具体的には】 ◆不動産の仕入・売買の営業 <当社の営業スタイル> 足しげく不動産仲介会社へ通って地道に人脈を作り 情報を仕入れる営業手法もあれば、 不動産情報システム「レインズ」を活用した 効率重視の営業手法も取り入れています。 従来の古い営業手法だけでなく、新しい営業手法も使い、 自分のスタイルを確立していってください。 <仕入れの流れ> ▼情報収集・現地調査 各地域の不動産業者、物件情報サイトから 情報を得て、現地を訪問。 物件の状態や立地などを確認した上で、 事業予測を立て、社内で報告を上げます。 当社は一都三県、他社が開拓しないところまで 広く仕入れのアプローチが可能です。 ▼価格交渉・仕入れ 社内承認後、価格などの条件交渉を行ない、 物件購入を進めます。 <販売の流れ> ▼アプローチ [1]物件情報を取引業者に提供して、 買取検討、客付をしていただく。 [2]ポータルサイトを通して寄せられた 問い合わせを営業担当に分配。 基本的に新規テレアポなどは不要です。 ▼商談〜契約・決済 提案後、詳細の打ち合わせを経て契約へ。 登記手続きや金融機関との調整を行います。 手続きがすべて終わったら決済、販売完了となります。 東京みらい不動産は 売買・賃貸・管理・リフォームといった 不動産サービスの提供を行っている会社です。 当社は、2024年の1月から第13期に突入ました。 そこで、新たに業績UPを目指し、 経営活動の要である売買営業部の営業職を募集します。 現在従業員は11名、うち営業職は5名の体制です。 おかげさまで売上高15億円を達成し 2022年には資本金を7,000万円まで 増資するにいたりました。 今までの不動産取引の中で、 金融機関様とのお取引も良好な事から、 順調に融資枠も増枠いただいております。 多種多様な種別の案件を取り扱っており 土地、戸建、ビル、収益物件を中心に 再建築不可の物件を再生させ、 売却する事業も行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 不動産業界/不動産取引経験者(経験年数・ジャンル問わず)不動産仲介、賃貸経験者、宅建保持者など 【具体的には】 ・不動産の仲介、仕入れや販売など (仲介経験だけで仕入れ・売買未経験の方も大歓迎!) ・賃貸経験者・賃貸仲介営業経験者の方 ・宅地建物取引士資格保持者(手当月額2万円あり) など… 現在の当社の強みは、 少人数体制の営業で融資枠が 十分に使い切れていない事から 仕入れに比重を置いた営業が出来る事です。 また、幅広い種別の案件を扱っているので 現在専門的な仕入れを行っている方も0からではなく 今までのスキルを活かせます。 レインズ掲載物件も仕入れ可能で、 条件に関しても寛容です。 また当社のインセンティブ率は標準10%。 入社8カ月の給与合計が800万円に達した社員もおり、 1年目から年収1,000万円も可能です。 希望条件等柔軟に対応します。 ※年収1000万円/入社1年目/月給35万円+歩合 仲介経験のみの方も仲介取引をしながら 仕入れに挑戦することが可能です。 ぜひ当社であなたの力を存分に発揮してください。 |
ウルトララグジュアリー認定中古車取り扱い・販売★オープニング
勤務地 |
東京都世田谷区若林1-18-10 GRAZ TIMELESS TOKYO 世田谷ショールーム |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <主なお仕事> ◆来店されたお客様へ中古車の提案・販売からアフターフォロー ◆試乗のご案内 ◆下取り車の査定と見積作成 ◆車のご購入が決まったお客様へ必要書類の作成・納車までの準備 ◆適切な保険プランを提案、保険契約手続きをサポート ◆既存のお客様へお乗り換えの提案 ◆ネット掲載業務 特に重きを置きたいのは、「人の役に立ちたい」「人が好き」という気持ちです。 お客さまの気持ちに親身になって理解し、満足度の高い応対やサービスが求められます。 お客様のカーライフを末永く支えることができるパートナーを目指して、 あなたも一緒に働きませんか? <GRAZグループについて> ■主なグループ会社 BCJapan株式会社…本社は東京、ジャガー・ランドローバーの正規ディーラー4拠点を運営 ミッドランズ株式会社…本社は横浜、4拠点を運営 株式会社ベル…トライアンフ・グルック(中古車)を運営 グラーツオートモビール株式会社…アストンマーティン銀座・横浜を運営 シリウス株式会社…ジープの正規ディーラーを運営 など ■グループ名称 GRAZ AUTOMOTIVE HOLDINGS ■設立 2004年6月 ■資本金 1,000万円 ■グループ売上高 300億円 ■グループ従業員数 360人 ■代表者 荒井賢(代表取締役) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・営業経験者 ・ディーラー経験者歓迎 |
大和リースの商業施設と街づくり/20〜30代活躍中!未経験◎
勤務地 |
東京都西東京市谷戸町2-3-7 フレスポひばりが丘 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【主な業務】 ・お客様対応 ・イベント企画・運営 ・社内・社外資料作成等 未経験歓迎◎ 全く違う業種・職種から来られた方も活躍されています! もちろん経験ある方も是非お待ちしております! 1人ではなく、みんなが快適に働けるように細かな不安も含め お気軽にご相談ください◎ 年間休日120日以上、月の残業時間も少なく働きやすい環境です♪ 【当社について】 大和リースは大和ハウスのグループ会社で、昭和34年に設立されました。 現在「規格建築事業」「流通建築リース事業」「リーシング ソリューション事業」「環境緑化事業」の4つの事業を展開しております。 その中で「流通建築リース事業部」は「フレスポ」「BiVI」「ブランチ」ブランドで日本全国に商業施設を開発・運営しています。 今回は数ある商業施設の内のひとつ「Frespo ひばりが丘」で働いていただけるSCスマイルプランナーを募集しています。 【SCスマイルプランナーとは】 「商業施設(ショッピングセンター、SC)に来店されるお客様を笑顔(スマイル)にする機会を創出(プランナー)する当社オリジナルの造語です。」 【心をつなごう】 商業瀬施設の運営側として、施設に入居されるテナント様、そして施設にお越しになるお客様の心と心をつなぎ、笑顔を創出していただくお仕事です。 【具体的には】 地域に密着したショッピングセンターづくりをテーマに施設内に常駐して、お客様やテナント様とコミュニケーションを積極的にとって頂き、楽しく、キレイで、なにより安心・安全な商業施設となるよう運営側の「プロ」として活躍していただきます。 【キャリアステップに関して】 まずは入社後に1〜3ヶ月程研修を行い、OJTで仕事の流れを学びます。 ゆくゆくは施設の副支配人や支配人登用の道もありますのでリーダー、管理職も目指せますよ。 人が訪れたくなる様な商業施設づくり、笑顔あるふれるコミュニティを創造する為一緒に勤務しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 20〜30代の若手層が中心として活躍中! 年間休日も120日以上と、プライベートも充実◎ 【向いている方】 ・未経験大歓迎 ・顧客とのコミュニケーションを大切にできる方 ・接客業や販売職を経験された方 ・商業施設経験は問いません ・若い間から裁量権持って行動したい方 ・若手活躍中の職場で働きたい方! |
独立支援★未経験から社長に◎学歴不問!未経験大歓迎!!
勤務地 |
東京都世田谷区深沢6-24-9ラ・プリマベーラ1F 宅配寿司 大黒屋 自由ヶ丘店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/店長/入社7年(月給50万円+各種手当+役職手当+賞与) 550万円/店長候補/入社3年(月給36万円+各種手当+インセンティブ+賞与) 400万円/店長候補/入社1年(月給30万円+各種手当+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 独立支援制度あり! インセンティブあり! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社会保障完備、社員同士仲が良いので安心して働ける環境です。 レシピ開発や、メニュー開発ができ、発言や意見を言いやすいので、 自分のメニューが採用されるチャンスがあります! 担当店舗が自分の城になるので、のびのびと店舗運営に集中できます! のれん分け制度もあるので、売るノウハウを自分の物にしたら挑戦できます 宅配すし店の店舗運営全般・シフト管理、 売上管理、アルバイト育成等のマネジメン ト業務をお任せします。独立支援制度もあ るので、社長を目指したい方も大歓迎! 【お仕事内容の詳細】 □ネタの仕込み・握り・配達などの業務 □店舗運営に関わるマネジメント業務 →スタッフ教育・品質管理・衛生管理・売上管理・発注など □アルバイトの育成、シフト作成 【入社後の流れ】 まずは研修から実施 商品情報や仕事の進め方、寿司の握り方など基本から学び、 徐々にマネジメント側へシフトしていきましょう。 先輩社員が店舗には必ずいますので分からない事は気軽に聞いてください。 勤務地はまずは希望を考慮します。 基本的には川崎市内、東京都内(西側)を中心に店舗を構えているので、 遠くても30〜1時間以内の移動距離に店舗がございます。 将来的なキャリアアップやキャリアプランなどに合わせての店舗移動はございます。 事業内容 「宅配寿司 大黒屋」の運営 |
求める人材 |
求めている人材 ※要原付免許(普通自動車二輪免許)必須 <このような方、大歓迎です!> □店というチームで動くので、コミュニケーション得意な方 □美味しいものを作るモチベーションの高い方 □将来自分の店舗を持ち、営業していきたいとお考えの方 □飲食店での店長、SV、エリアマネージャー経験のある方 □社長になりたいという野望がある方 □お寿司が好き、料理が好きな方 □店舗運営や独立に興味をお持ちの方 □何事も前向きに捉えることが出来る方 □目標や夢があり、やる気・野望を持って勤務できる方 □安定した環境で長く働きたい方 |
月収50万以上も可能!普通免許でOK!アポ不要の反響型で安心
勤務地 |
東京都足立区梅田4丁目24−13 足立オフィス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【未経験から運転免許だけでチャレンジ★平均月収40万円Over!!】 ◎ニーズ爆大中のリサイクル業界! 【拡大し続けるニーズと業界成長の "ワケ" とは??】 《時代の流れに左右されにくいリサイクル業界!》 大昔から変わらないことがあります。 「人は常に何かを生産し、不要になったら捨てる。」 特に現代、物には進化が求められます。 その度企業は新商品を生み出し、 より便利さを求める人間は欲のままにそれを手にします。 すると、今まで使っていたものは、 誰かに譲るか、多くは捨てることになるでしょう。 これはおそらく長い歴史の中で、 "普遍の真理"といっても過言ではありません。 『リサイクル業界』は、 日常的に私たちの生活に密接しているからこそ、 未来にかけてもニーズが尽きることはないんです!! あなたも、ゼロからチャレンジしてみませんか?? \ ココがポイントです!! / ●需要があるから波なく稼げる! やればやるだけインセンティブがつきますよ♪ ●完全反響型なので、アポイント不要! 売上が立てやすいので安心して稼げます♪ ●運転免許のみで参入可能! 運転ができれば準備完了!すぐにスタートできます♪ ●感染対策もバッチリ! 基本個人プレーが多いので集団感染のリスクも最小限に♪ ●髪型や服装など自由度の高さ! 規定はあれど、しっかり仕事をこなせれば基本は自由です♪ 他にも… [車両無料・ガソリン代支給] [直行直帰可能(※住んでるエリアにより対象外あり)] [休みの調整自由] [長期連休もOK] 【業界の秘密や稼ぐコツなど、まずは面接でご説明させてください★】 ◎内定後即稼働OK ※近い方は対面でお願いすることがあります。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※1日体験可能(交通費は支給、報酬は体験なので出ません。) ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── ■正社員 ※3ヶ月はアルバイトか業務委託 《いきなり正社員は不安…》 そう思う方も多いのが現状。 長期で働ける環境かどうかは、働いてみてからでないと意外と分かりませんよね。 そのために、あえて「お試し期間」を用意しています。 実際に働いてみて、イメージと違うとなれば、離れるのも選択肢の一つ。 安心して働いてほしいので、自分のワークライフバランスとマッチするか見極めてください! ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■不用品の買取査定ドライバー ※完全反響スタイル(アポ不要)なので、あなたは回収のみに専念してください! @お客様の不用品(家具や電化製品、ブランド品等)を査定表をベースに査定します。 A適正価格で買い取り、回収をしていただきます。 B荷台がいっぱいになったら買取した不用品を倉庫に下ろします。 【研修期間】1ヶ月程度(覚えてしまえば即単独稼働OK) ※研修中も日給1万円発生!! 《 アポ取り不要だから負担なく業務ができます♪ 》 通常だと、自分でお客様を探し、 自ら回収しに行くようなことが多いですが、 当社では、インターネットからの反響メインなので、負担は最小限に!! 運転&買取に専念できますよ♪ 【現在2拠点にて募集!!】 ■東京エリア(東京都足立区梅田) ■千葉エリア(千葉県千葉市) ※いずれかを中心に稼働できますが、日によってもう一方で稼働することもあります。 ※拠点を中心に反響をいただくお客様のエリアへ向かいます。 ※[研修中] 現場の最寄駅に集合!先輩の車に同乗します! ※[研修終了後] 社用車で現場直行直帰OK!(※住んでるエリアにより対象外あり) 【安心の研修体制があります!!】 ドライバーとしての経験がない方でも安心して活躍できるよう、 ■アポイント不要! ■稼いでいるスタッフの同乗研修 ■オリジナルのお客様対応マニュアルの完備 など徹底した新人研修をしております! せっかく可能性を感じてくれたのに辞めてしまうなどのないよう、 一緒に業界を盛り上げていきましょう!! |
求める人材 |
求めている人材 【業界・ドライバー未経験歓迎!】 ☆現在活躍しているメンバーの90%以上が未経験からスタートしています! ■業種・職種未経験歓迎! ■社会人未経験OK! ■ブランクOK! ■学歴不問! ■フリーター歓迎! ※お客様からの印象次第で売上が変わることも! 営業経験、コミュニケーションができる方にオススメです! 《必須条件》 ・運転免許(※2t車AT(積載量1.5)を運転します) ・挨拶ができて一般常識のある方 ・稼ぐ気、やる気がある方 <こんな方にオススメ> ・人と違った仕事に興味がある ・同年代の収入に圧倒的な差をつけたい ・どうしても叶えたい夢や目標がある ・欲しいものを手にいれたり、遊ぶときは遊びたい ・オンオフのメリハリをつけて働きたい |
清掃業界経験者歓迎!営業経験を活かしませんか?
勤務地 |
東京都中央区日本橋小伝馬町12-9東京滋賀ビル 東洋建物管理株式会社 東京支社 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・450万円/入社5年目(月給35万円) ・400万円/入社1年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 営業統括責任者として支社の 運営業務及び営業管理業務 【具体的には】 ・都内を中心とした清掃現場の新規開拓業務 ・現状現場の折衝及び管理 営業経験のある方、歓迎! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 ・営業経験のある方歓迎 ◎30〜40代活躍中! 【具体的には】 営業経験のある方 ・清掃物件の見積経験ある方は歓迎します! もちろん同等程度のキャリアのある方も歓迎! ・安定した企業で腰を据えて働きたい方 ・キャリアアップをしたい方 |
【お米を中心としたライフスタイルショップ】
勤務地 |
東京都新宿区新宿新宿4-1-6 NEWoMan新宿 1F AKOMEYA TOKYO NEWoMan新宿 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ===========POINT============ ◆【今年で創立11周年目】私たちの使命は”日本の食の可能性を拡げる” ◆【オリジナル商品多数】AKOMEYA TOKYOだけのこだわりの食材、雑貨がたくさん! 社内割引(雑貨20%OFF・食品10%)で購入できます! ※一部除外品あり、規定有 ◆【20代の多い職場】30代・40代・50代まで幅広い世代が活躍中です! ◆【髪型自由】制服貸与あり、私服で出勤!(服務規定あり) ◆【研修制度充実】必要な知識は入社後学べます! ◆【資格取得支援】お米に関する社内資格制度あり ◆【交通費規定内支給】駅チカでアクセス良好♪ ◆【シフト制勤務】週休二日制(連休取得可) ◆【昇給あり】年1回、頑張りをしっかり評価 ============================= 食品や雑貨を扱うお店で接客・販売 店舗責任者の業務サポート ★レジ接客や販売・ギフト包装 ★商品の陳列・在庫整理 ★店舗マネジメントサポート ★従業員管理と教育 ★業務指導 ★売上、販売計画 など まずはできることから始めていただき、 徐々に管理業務をお任せしていきます。 お仕事に必要な知識やスキルは 入社後の研修でしっかり学べます! 販売接客や飲食業界での経験がなくても、 未経験から安心してスタートできますよ。 店舗運営や食に関する知識が身に付き、 スキルアップ・キャリアアップが目指せます! <販売職の1日の仕事の流れ(一例)> 【早番】 10:00 出社 L 業務配分の整理、開店準備 10:50 朝礼 L 連絡事項、売り上げ目標・業務の共有 11:00 開店 L 店頭状況を見ながら、アルバイトスタッフに業務指示 ピークタイム時は直接オペレーションに入る 12:00〜13:15 休憩 14:00 昼礼 L 遅番スタッフへ連絡事項、売り上げ目標・業務の共有 15:00 情報共有・報告 L 他店のスタッフや本部と、売れ行き動向や施策などの情報を収集 19:00 退社 L 遅番スタッフへ業務、翌日準備などの引継ぎをおこない退社 【遅番】 13:00 出社 L 営業データの確認、業務配分の整理 14:00 昼礼 L 遅番スタッフへ連絡事項、売り上げ目標・業務の共有 15:00 商品の勉強会 L 新商品の試食などをおこない、スタッフと意見交換 16:00 店頭作業・作業指示 L 夕方のピーク時はレジ接客、陳列などを実施 店頭状況を見ながら、スタッフに業務指示 17:00〜18:15 休憩 18:30 翌月のシフト作成 L 翌月のイベント、希望休、売上予測を考慮し作成 20:00 翌日準備 L 商品検品に必要な帳票類を準備 21:00 閉店・閉店作業 L レジ清算、翌日への引継ぎ書を作成 22:00 退社 L 戸締り、安全点検をおこない退社 <アピールポイント> ★ お米を中心とした”食”と”住”の複合店 ★ 「一杯の炊き立てのごはんから、つながり広がるしあわせ」 これが当社、AKOMEYA TOKYOのコンセプト。 扱うのは日本全国の農家や生産者から 直接仕入れたこだわりの品です。 高品質のお米を使った食品やお酒、調味料、 スナック、雑貨などをお客様に提供し、 日本の食が持つ無限の可能性を広げていきます。 また、食を通して日本の地域活性化・社会貢献を 目的として今後も事業を展開していきます。 当社HPもぜひご覧ください! https://www.akomeya.jp/shop/pages/about.aspx 社会貢献【島根県飯南町とAKOMEYA TOKYOが繋ぐもの】も 是非ご覧ください! https://www.akomeya.jp/shop/pg/1column-iinancho202306/ ++++++++++++++++++++ < あなたの成長をしっかりサポート! > 充実の教育制度が当社の特長のひとつです! 会社のことを深く知り、社内伝播していくための トレーニング(ファシリテーター研修)や、 雑貨勉強会・食品勉強会など 商品について学べる場もあります! < キャリアアップも目指せます! > 目利き力、効果的な売り上げ構築の立案実行力、 センス、分析力など様々なスキルが身に付きます! 販売→店長経験後はエリアリーダーや店舗運営課長など、 キャリアアップしていくことも可能です! 社内公募を利用した、マーケティング・EC・ バイヤー・ディストリビューター・人事など 職種移動も可能ですので、 ぜひあなたのキャリアプランをお聞かせください! お米に関する社内資格制度もあり、 頑張りや成長はしっかり評価します! |
求める人材 |
求めている人材 < こんな方、歓迎します! > 当社のコンセプトに共感できる方 食や生活に深い興味関心がある方 人と接することが好きな方 自ら課題発見と解決に向けて取り組める方 成長意欲がある方 |
SNSが得意な方歓迎!顧客集客から携われる!
勤務地 |
東京都豊島区西池袋3丁目30‐3 西池本田ビル4F 株式会社アルカディア |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/月給45万円+賞与+インセンティブ 40代スタッフ・入社5年目 450万円/月給30万円+賞与+インセンティブ 30代スタッフ・入社2年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 日本と海外の架け橋となって、不動産を流通させてみませんか? 私たち『アルカディア』は、2014年に上海に子会社を設立。 以来、中華圏を中心とした海外超富裕層向けにマンションや一棟レジ、ホテル、旅館などの販売事業を行っています。 今回は、業界トップを目指して次世代の会社の核となる人材の募集です。 海外投資家向けに、日本国内の不動産の売買をお任せします。 そのために、SNS等を活用した顧客集客や不動産開発の提案など さまざまな業務に携わっていただきます。 不動産業界の経験がなくても大丈夫! SNSが好き、日常的に発信している、WEBマーケティングの知識があるなど どんなことでも活かすことが可能です。 <おもな業務> ・SNSを活用した顧客集客 ・海外企業の日本出店進出サポート など |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・中国語が話せる方(日常会話レベル以上) 【歓迎条件】 ・SNSを活用した集客や宣伝を行ったことがある方(個人も可) ・英語が話せる方歓迎 ・不動産売買業務のご経験がある方歓迎 ◇20代〜30代の女性が活躍中! |
東京都をさらに勤務地で絞り込む
年収で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す