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土日・祝日休み 年間休日125日 残業もほとんどなくプライベート充実。 未経験からのスタートでも安心して働いていただけます
勤務地 |
愛知県名古屋市港区 合同会社LIVING |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: 港区の就労継続支援A型です。 利用者さんと施設外就労へ行っていただける方を募集します。 引率や、相談などが主な作業です。 どなたにもできる仕事です。 グループ企業では障害者グループホームなども運営しております。 新しい会社であなたも一緒に働きませんか? 社員登用もあります。 |
求める人材 |
求める人材: 責任感がある方。 会社と一緒に成長していきたいと思われる方。 |
社会福祉法人博乃会
勤務地 |
大阪府高槻市唐崎南3丁目30番5号 (社福)博乃会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: いわゆるケアマネージャーもしくは主任ケアマネージャーのお仕事になります。 現場のスタッフの管理を始め、入居者のケアなど多岐にわたる仕事になります |
求める人材 |
求める人材: ケアマネージャの資格 |
土日祝お休み・チームワークが強みな職場です!
勤務地 |
静岡県沼津市石川282−4 一般社団法人ぽのぽの |
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仕事の概要 |
仕事内容: 軽度障害者グループホームでのサービス管理責任者業務をお願いします。 ・個別支援計画作成 ・直接支援業務 ・施設職員支援指導など |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 サーボス管理責任者として配置可能な要件を満たす方 ・サービス管理責任者研修または児童発達支援管理責任者研修を修了している方 ※基礎研修のみの終了者はサビ菅配置不可となります。詳細はお問い合わせください。 |
【必須】"児童発達支援管理責任者"研修終了済みの方/賞与アリ/年間休日120日/駅から徒歩1分♪
勤務地 |
東京都大田区蓮沼駅 株式会社サクシード |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆.:・’゜☆.:・’゜☆.:・’゜☆.:・’゜☆.:・’゜☆. □ "国内初!" 発達に障がいを持つ子供たちに向けた プログラミングスクールの "児童発達支援管理責任者" を募集しています □ ☆.:・’゜☆.:・’゜☆.:・’゜☆.:・’゜☆.:・’゜☆. □ ◆年間休日120日♪ ◆賞与アリ(年2回) ◆社保完備♪ □ 【業務内容】━━━━━━━━━━━━━━ □ 国内初の発達に障がいを持つ子供たちに向けた プログラミングスクールにて児童発達支援管理責任者として、 お仕事に従事いただける方を募集いたします♪ □ <具体的には・・・> □ 【仕事内容】 ◇発達に軽度の障がいをもつお子様の直接支援業務 ◇保護者様との面談の実施や、計画等の策定業務 ◇カンファレンス等の実施開催 …などをお願いします! ※パソコンスキルは問いませんのでご安心ください♪ □ 【給与】━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 月給 250,000円〜325,000円 +資格手当 50,000円〜 +賞与アリ(年2回) +社保完備♪ □ ※上記は目安となりますので、前職の給与やご経験など充分に考慮させていただきます! □ 【勤務時間】━━━━━━━━━━━━━━ □ ※交替制(シフト制)※ □ <平日> 12:00〜19:30 □ <土曜日> 10:00〜17:00 □ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ →詳しくはコーディネーターからお伝えします。 |
求める人材 |
求める人材: 【必要資格】━━━━━━━━━━━━━━ □ すでに児童発達支援管理責任者の資格をお持ちになられる方 □ <あれば尚可> 普通自動車運転免許(AT限定可) □ ※児発管の方の運転は必須ではありませんが、運転を行っ ていただける方には別途運転手当を支給させていただき ます♪ □□ |
年間休日110日・残業少なめ・5連休取得制度あり・有給取得率高め★葬儀のリピート率40%で毎年業績が伸びています【株式会社トワーズ】企業ページ
「あの時のお葬式は本当によかった」
これ以上に嬉しい言葉はありません
10年経っても、20年経っても、「あの時のお葬式は本当によかった」と声をかけてくださるご遺族様がいます。*はじめまして、トワーズの鈴木です。介護職から転職し入社8年目。これまでにトワーズを選んで良かったと思うことがたくさんありますの…
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勤務地 |
本社(浜松市)または豊橋西店(豊橋市東脇)に出社。その後、葬儀が行われる式… |
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年収例 |
510万円/入社3年目※経験者採用(月給40万円+歩合+諸手当) 385万円/入社2年目※未経験入社(月給31万円+歩合+諸手当) |
仕事の概要 |
【葬儀の知識ゼロスタートOK】打合せ・葬儀内容の決定、葬儀当日の進行・運営など |
求める人材 |
【未経験からのチャレンジ歓迎】【同業からの転職も歓迎】☆経験・学歴・男女不問 |
【介護福祉士必須/ブランク可】基本残業なし!/完全週休2日制/少人数制のアットホームな施設で資格を活かして働きませんか?
勤務地 |
青森県三戸郡南部町 認知症対応型デイサービスセンターあいのて(株式会社クレードル) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □認知症対応型デイサービスでのお仕事 □資格を活かして働けます 【∴∵仕事内容∵∴】 認知症対応型デイサービスにて 生活相談員業務をお任せします。 \一覧で見る業務内容/ □業務管理 □職員教育 □書類作成 □通所計画書作成 □相談業務 □契約 □利用者家族との連携 □サービス担当者会議へ参加 □会議資料作成 □介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・送迎業務 ・レクリエーション など □その他業務 ・施設内外清掃 ・車両清掃 ・調理 など \資格を活かして働けます/ 資格を活かして働けます! |
求める人材 |
求める人材: 【∴∵必須条件∵∴】 □介護福祉士 □基本的なPCスキル(Excel、Word) □学歴不問 \その他の歓迎条件/ □相談員としての実務経験者 □介護福祉士の資格をお持ちの方 □実務経験がある、介護職員実務者研修修了者、介護職員初任者研修修了者 □20代・30代・40代・50代活躍中 □フリーターからの正社員デビューを応援 □ブランクのある方も歓迎 □主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 □ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 |
介護支援専門員は2人体制です!(パートも募集中!) 駅近です! 買い物に便利な場所です! 車通勤OK!
勤務地 |
千葉県船橋市高根台3-10-5 株式会社EMIKA(小規模多機能居宅介護ソレイユ高根台) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。***.: ・*.*。**.: ・* ***ケアマネジャーの経験無くてもOK*** ***研修費用は会社負担です(ケアマネ更新研修も対象)*** お問い合わせ:047-468-8050 *.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ・*.*。***.: ・*.*。**.: ・*.*。**.: ≪*施設の説明*≫ 当施設は小規模多機能型居宅介護で「通い、訪問、泊まり」の3サービスを一体的に提供しています。登録定員は29名でご利用者様のケアプランの作成、管理を主な仕事とし、ご家族、関係機関との密接な連絡、調整を図り、より良い生活を営むことができるよう尽力する仕事です。居宅介護支援事業所とは違い、目の前にご利用者様の生活がある為、より密着した鮮度の高いケアプランの作成ができます! 担当件数は最大でも29名!(1日の定員は、通所サービス 18人、宿泊サービス 9人)を2名のケアマネージャーで担当していただきます。 ★ケアマネジャーの全般業務(アセスメント・ケアプラン作成・自宅訪問等) ★サービス事業所や家族との調整や相談援助業務 ★その他記録等の事務業務など ★介護業務(状況によりお願いすることがあります) =========================================== 〇ブランクのある方も大歓迎! 〇ライフスタイルに合わせて働ける環境が整っています! 〇キャリアアップも目指せます ! ≪必須要件≫ 介護支援専門員(研修中も可) 要普通免許 *将来的に資格を取りたい、キャリアアップをしたい方も大歓迎です! |
求める人材 |
求める人材: (1)居宅介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※認知症実践者研修・小規模多機能計画作成者研修を持っていない場合は、全額研修費用会社負担及び、勤務日として取得してもらいます。 2つの記載研修終了済の場合は、給料支給額が変わります。(321,000円〜) |
介護福祉士の募集【□□子育て中の方も活躍中□□】賞与年2回□ 年休127日□ 住宅手当あり□ 充実した福利厚生
勤務地 |
愛知県春日井市 白山リハビリテーション病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫おすすめポイント≪≪≪ 【□□賞与4ヶ月・昇給で給与UP□□】 □□ 住宅手当あり! □ 子育て中の方も活躍中! □□ 産休/育休あり!子育て応援! □ ブランクがある人でも働きやすい! □□ 退職金制度あり!腰を据えて働ける! 【□□働きやすい環境□□】 子育て・家事と仕事を両立しているスタッフが多数。 お子様の急な体調不良の時も、助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢! 【□□年間休日125日〜127日□□】 有給休暇も取得しやすい環境で、 半日や時間単位で柔軟に取得できます! 休暇例) 125~127日(年間)+有給(7日間)=131~133日間 プライベートも充実可能です! 厚生労働省の「平成30年就労条件総合調査の概況」によると、 医療福祉で最も多い休日数の範囲は、 平均年間休日は100〜109日です。 当院では、これを大きく上回る休日数で、 「しっかり休んで、しっかり働く」ことができます。 休日に重ねて、有給休暇も半日や 時間単位で柔軟に取得できます。 プライベートと両立しながらお仕事に 取り組める環境をご用意しています!! 長く働きやすい体制が整っています。 =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 0568-52-8030(採用担当)まで お問い合わせください。 =================>>> -------------------------------- 【仕事内容】 \きれいで明るい!リハビリ専門病院/ 介護福祉士の募集です。 回復期リハビリテーション病棟のみの病院です。 「リハビリテーション・ケア」に「じっくり」取り組めます。 回復期リハビリテーション病棟のみの病院です。 じっくり、しっかりリハビリテーション・ケアに取り組めます。 -------------------------------- ◆看護師とパートナーシップ◆ 当院では、看護師が基準より多く配置され、 患者さんの医療的処置や体調管理に対応しています。 お互いに報告・相談することで、 介護福祉士さんは安心して、患者さんのケアに集中できます。 また、患者さんの病気の特徴や 体調に関する知識も得られやすい環境です。 お互いに助け合いながら、 充実したリハビリテーション・ケアを目指しております。 --------------- ◇ひとつの病棟に病棟クラーク3人配置◇ 当院では、病棟ごとに 病棟クラーク(事務補助職)を3人配置しています。 介護福祉士で無くてもよい 事務作業を病棟クラークと役割分担することで、 介護福祉士はより、 リハビリテーション・ケアに集中して取り組めます。 --------------- ◆当院では看護補助職は、全て「介護福祉士」です◆ 当院では、リハビリテーション・ケアの質的向上を目的とし、 看護補助職は全て「介護福祉士」の有資格者です。 国家資格を有した専門職として、 多職種全てが頼りにしています。 担当の患者さんを受け持ち、 回復のための計画を立てて取り組んでいます。 担当患者さんの各種カンファレンスなどにも参加して、 介護の専門職として患者さんの生活の改善や、 ご家族の介護に向けた働きかけをしています。 患者さんの心と身体、生活場面に寄り添った リハビリテーション・ケアの提供ができます。 --------------- ◇プリセプターシップ制を導入◇ 安心して仕事を覚えていけます。 当院では、新入職の職員に対する教育方法として、 プリセプターシップ制を導入しています。 経験豊富な担当者がチームでサポート。 まずは見て、聞いて、体験する。 相談しながら慣れていくことで、 段階的に業務を習得していくことが出来ます。 --------------- ◆教育研修の機会が充実、学び合う仲間づくり◆ 回復期リハビリテーション看護師が複数在籍しています。 看護師と一緒に、定期的な院内研修・勉強会を開催し、 多岐にわたる院外研修、介護研究への取り組み、 ケアの実践を高める教育を支援しています。 確かな知識や技術を得て、 質の高いケアができる環境で働く仲間づくりができます。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 -------------------------------- |
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【月給41万円以上、年収540万円以上も目指せる】入社後もスキルアップに応じて給与アップしていくことができる環境です!秋冬入社もOK!
勤務地 |
大阪府東大阪市中鴻池町1-9-7 居宅介護支援事業所musubi(musubi Group) |
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仕事の概要 |
仕事内容: .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: この求人の魅力.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・ ◎増員による募集のため 「未経験歓迎・入社時期も調整可能」! 未経験からスタートしても、 スキルアップに応じた手当支給がたくさんあります。 年功序列ではなく、頑張りに応じて 評価される環境でキャリアアップを 目指す方はぜひご応募ください。 入社時期は夏以降でもOKです。 ◎本気で利用者様のために動ける職場です! 利用者様が望まれている生活の実現に向けて 全員で考える事業所です。 現在ケアマネが7人在籍し、グループ内の 医療分野との多職種連携も多くあるため、 たくさんのことを学べる環境です。 ◎ワークライフバランス抜群! 残業時間は月平均で2時間程度です。 業務に慣れて自走できる状態になれば、 週1回の在宅勤務も可能です。 弊社のスタッフは 「事業所に出勤の日はすぐに相談や 書類の確認がしやすい環境で業務を進める」、 「在宅勤務の日は集中して 書類作成や研修受講をする」 といった使い分けをしています。 .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 【具体的な仕事内容】 併設する高齢者住宅と、 在宅のご利用者様30〜35名程度の ケアプランの作成をご担当いただきます。 地域包括支援センターや関連事業所 との連携をとり、地域の高齢者の方々の ニーズに応えることができるお仕事です。 40歳男性ケアマネ(リーダー)と 女性ケアマネ6人が在籍していますので、 気軽に相談しながら安心して 仕事に取り組める環境があります。 --------------------------------------------------------- 〈給与〉 月給:300,000円〜350,000円 年収:4,019,072円〜4,688,928円 ★この求人がもしも気になりましたら 『いいね□』を押してください! |
求める人材 |
求める人材: ≪必須≫ ・介護支援専門員の資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネ未経験歓迎 ・30代、40代活躍中 ・ブランクOK |
◆幅広い年代が活躍中◆賞与年2回支給◆マナー研修会あり【株式会社公益社/奈良市を拠点に創業70年以上の歴史あり】企業ページ
助け合いの風土がある奈良の安定企業!
未経験から役立つ知識とマナーが身につく。
経験も学歴も年齢も関係なく、イチから始められる仕事です。冠婚葬祭に関する知識や接客マナーは入社後にしっかり教えるので、ご安心ください。マニュアルもあり、先輩の…...続きを読む
勤務地 |
【転居を伴う転勤なし!奈良市・生駒市の3拠点】■本社・ほうれん会館(男… |
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仕事の概要 |
<未経験も安心の教育体制あり>接客・葬儀セレモニーに関する業務 |
求める人材 |
40代・50代など幅広い世代が活躍中!◆未経験歓迎◆学歴不問◆意欲・人柄などポテンシャルを重視 |
北千里駅徒歩5分!ケアマネ業務を通じて吹田市をもっと元気に♪
勤務地 |
大阪府吹田市古江台3-9-3 シャロン千里 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ -ケアマネ×吹田- ケアマネージャーの業務を通じて 吹田市をもっと元気に ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ "シャロン千里"は2000年より吹田市で お年寄りから幼子(おさなご)まで一人ひとりの個性を大切にし 一人ひとりが生き甲斐のある心豊かな毎日を送れるよう努めてきました。 この度は当施設のケアプランセンターで ケアマネジャーとして吹田市の高齢者をもっと元気に、そして福祉の力で吹田市をより活性化していける方を募集します! ◆具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■アセスメント ■ケアプランの作成 ■介護給付費の管理 ■モニタリング ■サービス事業者や関係機関との連携 等 ◆アピールポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■最初は先輩スタッフと一緒に 業務を覚えることからスタートします。 しっかりサポートするので、 未経験の方やブランクがある方も安心して働ける環境です! ■当施設はケアハウス・地域包括支援センターを併設しているので 仕事量も安定しており、営業などをしていただく必要はありません! ■勤務日は固定ではないので、予定に合わせて平日にお休みをとっていただくことも可能です! ◆こんな方におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■未経験でもケアマネージャーの業務にイチから挑戦してみたい方 ■安定して長く働かれたい方 ■ワーク・ライフバランスを大事にしたい方 そんなあなたにおすすめの環境です! ◆施設長からのメッセージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大阪市に隣接し、交通アクセスの良さと、緑豊かな環境が特徴の吹田市。 子育てもしやすく、公園も大学も多い。 そんな環境が吹田市には揃っていて、人口の増加率は全国トップクラスです! 一方で高齢化率は高く"高齢者の多い町"でもありますが 吹田市の平均寿命・健康寿命は全国トップレベル! 「自立して日常生活を送れる期間を延ばす」をモットーに 健康寿命の更なる延伸に向けた先進的な取り組みを進めています! そんな吹田市の取り組みの根幹を私たちと一緒に担い、高齢者の方がもっと明るく元気に暮らせるまちをつくりあげていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ・経験者の方歓迎! ・資格をお持ちの未経験の方もOKです! |
完全週休2日制◎残業ほぼナシ!施設見学可能
勤務地 |
福井県坂井市三国町中央2丁目1番34号 ありがとう福井株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 障がいをお持ちのお子さんが 楽しく・心地よく過ごせる場所を 一緒に作っていきましょう□ 知識や経験を仲間と 伝え合い・高めあえる環境です! 施設見学可能なので お気軽にご連絡ください◎ 入社後は一人ひとりに 合わせて研修・教育を行っています! 分からないことがあった際は 一緒に解決していきましょう! 【仕事内容】 ・レク、療育等の放課後等 デイサービスの業務全般 ・利用者、家族、相談支援専門員 との連絡調整 ・相談見学対応、計画書作成業務全般 ・主に現場でのサービスの中心となって 子供の支援・療育を行っていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 □年齢不問 □ブランクOK □幅広い世代の職員が活躍中 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の 資格をお持ちの方 ・実務経験5年以上の方 |
未経験可/オープニングスタッフ募集
勤務地 |
岡山県岡山市北区今5丁目3−25 グループホーム大元シルバーメイツ |
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仕事の概要 |
仕事内容 法人設立30周年を迎える社会福祉法人郁青会は、これまで培ってきた専門性やノウハウを生かして、地域の社会資源として機能し続けるよう、地域特性に合わせた取り組みを実践していきます。 また安定した法人経営は、年2回の賞与支給の実現につながっており、職場環境整備として3本の柱「働きやすい」「働き甲斐」「成長」を掲げて、職員誰もが永く楽しくやりがいを持って働ける環境作りを目指して取り組んでおります。 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇などの福利厚生も充実しており、従業員の皆様へのサポート体制も万全です。 そんなグループホーム大元シルバーメイツはケアマネジャー(計画作成担当者)を募集しています。ご入居者、ご家族の想いに寄り添いながら多職種と連携して施設ケアプランを作成するお仕事となります。 <具体的な仕事内容> ご入居者様へのサービスの提供 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・ご入居者様ご家族様との連絡調整業務 ・カンファレンスへ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務(事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり) |
求める人材 |
求めている人材 ◎こんな方にピッタリ!! □介護職の経験を活かしキャリアアップしたい方 □現職で経験を積むことが出来なかった方 □今後のキャリアを考えイチから学び直したい方 □現職の仕事や待遇・給与に悩みがある方 □現職の会社の方針や将来に不安がある方 ☆未経験でもチャレンジ可能! ◎未経験スタートが安心の理由 □法人本部や管理者が手厚くサポート! □オンライン研修&外部研修が充実! □グループ施設で研修可能! まずは応募、お問い合わせください! |
☆入社祝い金10万円!☆土日祝日休み☆月給27万以上可!!
勤務地 |
静岡県藤枝市小石川町 介護老人保健施設 フォレスタ藤枝 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事内容】 居宅介護支援事業での業務 〜具体的には〜 ・地域の高齢者の医療、介護、福祉の相談 ・介護予防ケアプランの作成 ・介護予防・認知症などの家族の支援 ・地域のネットワークづくり ★介護職との兼務はありません★ ※業務の標準化・平準化・簡素化で、 介護業務や記録のムダ・ムリを排除し、効率アップ! 効率化を図った結果、利用者様に向き合える時間が増えました! |
求める人材 |
求める人材: 介護支援専門員(ケアマネジャー) 【こんな方におすすめ】 ・ケアマネ同士のサポート体制のある環境で働きたい ・賞与制度や評価制度のしっかりした会社で働きたい ・専門職として、スキルを高めたい方 ・事業所本位ではなく、利用者側に立った支援をしたい方 ・研修や地域活動に積極的に参加したい方 ・地域密着のアットホームな環境で働きたい方 【歓迎】 ・ブランク歓迎 ・居宅ケアマネージャーや包括ケアマネージャーとしての就業経験がある ・Uターン、Iターン ・主婦(主夫)活躍中 |
家族葬のともか◆残業少なめ。経験者は年収500万円以上可能。設立4年目!毎年、成長中の当社!末永く働ける【M&K株式会社】企業ページ
経験者は月給35万円以上も!
ノルマや個人宅への営業はありません
時代のニーズにお応えした「少人数でのお葬式」というコンセプトが皆さまに選ばれ、《家族葬のともか》は成長中。事業拡大に伴い、当社では正社員のセレモニースタッフを…...続きを読む
勤務地 |
金沢市と野々市市の6式場/車通勤OK(駐車場あり)各式場の固定勤務ではあ… |
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年収例 |
568万円/40歳・経験者入社2年目※葬祭ディレクター(月給40万円+手当) 390万円/26歳・経験者入社2年目(月給30万円+手当) 330万円/22歳・未経験入社1年目(月給26万円+手当) |
仕事の概要 |
【一般的な葬儀より準備にかかる時間が短め】家族葬のセレモニースタッフ |
求める人材 |
【未経験スタートの20代・30代男女が活躍中】経験・資格不問/高卒以上/要普免(AT可) |
土日祝・年末年始も休みで家庭との両立もバッチリ◎
勤務地 |
北海道小樽市入船4丁□28-1 デイサービスセンターアザレア |
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給与例 |
給与例 〈年収例@〉年収252万6,500円+燃料手当(年2回) =月給16万3000円×12ヶ月+賞与3.5ヶ月分(昨年実績)+燃料手当(年2回) 〈年収例A〉年収291万4,000円+燃料手当(年2回) =月給18万8000円×12ヶ月+賞与3.5ヶ月分(昨年実績)+燃料手当(年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ====アピールポイント==== ☆□□祝□休み ご家族、お□様と時間を合わせやすい□ ☆賞与あり 年2回の賞与と 年2回の燃料□当□ ☆業務記録は タブレット端末での記録 操作も簡単で業務簡素化□ ☆介護ロボットの導□ 業務負担軽減□ *レク□のロボット *移乗介助□ロボット ☆資格取得支援あり (全額会社負担) ================ ≪具体的には≫ □浴介助、□事介助、 レクリエーション、送迎など ※送迎の運転業務はありません 〈施設・職場の紹介〉 ・1日最大25名の利用者様に対して、スタッフ8名体制 ・困った時も先輩スタッフが側にいるのですぐに相談できる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 〈必須条件〉 *介護福祉□の資格をお持ちの方 ※普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) ☆こんな方におすすめ☆ ・チームでお仕事をするのが好き ・接遇マナーを□事にしている ・「思いやりがある」「優しい」と 周囲から□われることが多い 〈活躍中スタッフの声〉 土日祝休みで残業もなく、子育てと両立しながら働きやすい 職場です! ブランクがあったので最初は不安でしたが、先輩 スタッフが気にかけてくださる温かい方ばかりで徐々に慣れていくことができました。 今後は資格取得支援を活用しながらスキルUPを目指しています!! |
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未経験OK!資格を活かせる◎年間休日120日♪残業ほぼなし
勤務地 |
愛知県犬山市新田組59-15 第3梅田ビル1・2階 チャイルドウイッシュ五郎丸 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □未経験OK! □年間休日120日♪ □残業ほぼなし! □賞与あり◎ □20〜50代活躍中! □資格取得支援制度あり 「チャイルドウィッシュ五郎丸」は、 未就学児から就学児の子どもたちが 通所している 児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「遊び」を通じた療育支援を行い、 発達の基礎作りに力を入れています。 施設の1階に未就学児、2階に就学児が それぞれ過ごしてます。 【具体的には…】 ◆「遊び」を通した発達支援 施設内でボルダリングをしたり 公園に行って戸外で身体を動かしたり します。子どもたちと一緒に 遊んだり、見守りや声かけを行います。 ◆記録などの事務作業 専用フォーマットにPCで入力します。 ◆送迎業務 運転するのは軽自動車や普通乗用車なので 普通免許(AT限定)があれば大丈夫です◎ ◆活動計画の作成、実施 など □未経験歓迎!丁寧にサポートします◎ 今回は「より多くのお子さんを 受け入れたい」という思いから 増員の募集です。 現在は、無理なく業務を進められる 人員配置です。 また、すぐに利用者数を増やす予定は ありません。 仕事の流れや、 子どもたちへの関わり方について 先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してくださいね。 □「保育士免許」も取得できます♪ 「保育士免許」の取得にかかる費用を 全額会社負担でサポートします。 入社後は、スタッフとして働きながら 資格取得を目指せるので 実務スキルと知識を身に付けながら しっかり成長できる環境です。 □一人一人に合った支援を行っています。 子どもたちの行動面でのつまずきに対して 「なぜその行動をしたのか」を考え 場面に合った行動や言葉を 伝えることを大切にしています。 一人一人にしっかり向き合い じっくりと関わっていくことで 少しずつ「できること」が増えたり 「成長」が見られる瞬間は 大きな喜びややりがいを感じられます。 |
求める人材 |
求めている人材 経験不問/第二新卒歓迎 *未経験OK 【必須】 ■普通自動車免許(AT限定) ■児童指導員任用資格 →下記のいずれかに該当する方 ・社会福祉士・精神保健福祉士の資格を 保有している方 ・大学(短大を除く)や大学院において、 社会福祉学・心理学・教育学・社会学 のいずれかを専修する学科や研究科を 修了している方 ・幼稚園、小学校、中学校、義務教育校、 高等学校、中等教育学校のいずれかの 教員免許を保有している方 ・児童福祉施設で2年 (最終学歴が中卒の場合は3年)以上の 実務経験がある方 ★児童指導員の経験が無い方でも 「資格を活かして働きたい!」 そんな方を歓迎します◎ ★20代・30代・40代・50代活躍中! |
定着率の良い職場です!経験・資格ある方は考慮いたします!!
勤務地 |
北海道釧路市大川町7―10 株式会社あいけあ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・特定入居者生活介護施設(有料老人ホーム)内での介護業務全般をお願いします。 ・入居者(50人程度)の食事・睡眠・入浴・着替えなど、 基本的な生活を継続できるようにサポートします。 *最初は先輩介護士と一緒に巡回し、仕事を覚えてもらいます。 どの時間帯も必ず1人は先輩がいるのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【あれば尚可】 ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修修了者 ☆定着率が良いので長期勤務を検討中の方にオススメ! 未経験者からベテランまでスタッフ全員にとって安心して働ける職場環境作りに力を入れています! ブランクからお仕事に復帰したスタッフも活躍中! しっかりサポートするので安心してくださいね◎ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
農業と福祉を結びつける未来のリーダーを募集!共に新しい挑戦を始めましょう。
勤務地 |
千葉県香取市多田2518-3 株式会社 空 |
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仕事の概要 |
仕事内容: * 農業推進 障害者の方々が参加する農業活動の計画・実行。 スマート農業技術の導入と推進。食の安全を確保しながら、持続可能な農業を実現。 環境づくり 障害者が働きやすい環境の整備と管理。 スマート農業設備の設置とメンテナンス。作業手順の標準化と効率化。 グループホーム管理 入居者とスタッフの募集・面接・採用。 入居者の生活支援計画の作成と実施。スタッフの教育・研修・マネジメント。 事業運営 2棟目のグループホーム申請手続きと開設準備。 関係機関との連携と調整。事業の予算管理と報告業務。 アピールポイント: * 新規事業の立ち上げ:全く新しい事業を手掛ける機会。自分のアイデアを実現し、事業の成長に貢献できます。 * 農業と福祉の融合:農業活動を通じて障害者支援を行い、地域社会に貢献する意義深い仕事。 * スマート農業:最新の農業技術を導入し、効率的で持続可能な農業を推進します。 * キャリアアップ:サービス管理責任者として、リーダーシップを発揮し、キャリアの幅を広げるチャンス。 |
求める人材 |
求める人材: * 業界経験者:障害者福祉やグループホーム運営に関する知識と経験を持つ方。 * 農業への関心:農業に対する理解と興味があり、スマート農業に積極的に取り組める方。 * チャレンジ精神:新しいことに挑戦し、変化を楽しむ姿勢を持つ方。 * リーダーシップ:チームをまとめ、指導・育成ができる方。 * コミュニケーション能力:入居者やスタッフ、関係機関との円滑なコミュニケーションができる方。 |
【セルモグループ 合同会社エスアイシー】「サンセルモ玉泉院」等の総合葬祭場や「エルセルモ広島」等の結婚式場をトータル的にプロデュース企業ページ
冠婚葬祭のセルモグループの当社
勤務時間は1日5時間!時短で働きやすい!
全国に拠点を置き、冠婚葬祭事業を展開しているサンセルモのグループ会社です。今活躍している先輩スタッフも未経験から転職してきた方たちが多く働いています。休みの希望もスタッフ同士で融通を利かせているので…...続きを読む
勤務地 |
広島県広島市安佐南区大町東3-32-12 |
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年収例 |
400万円/入社2年目(月給25万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
冠婚葬祭(ご葬儀)に関わるトータル的なプランニングや接客やアフタフォロー |
求める人材 |
経験・年齢不問、未経験者大歓迎! |
各種手当充実&週休2日でメリハリをつけて働ける!
勤務地 |
熊本県宇土市新小路町2番地 医療法人社団 金森会 有料老人ホームケアコートうと本町 |
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給与例 |
給与例 ★介護福祉士(経験10年目)、夜勤を月に5回した場合 ※月収・年収は交通費を除いています。 月収 248,850円(プラス交通費) 年収 3,552,945(プラス交通費12ヶ月分) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★――――――――――★ ☆☆☆アピールポイント☆☆☆ ◆しっかり休める週休2日◎仕事とプライベートも充実させられます! ◆経験を活かせる!経験者優遇 ◆未経験でも先輩スタッフがしっかり教えていきますので安心してください! ◆安定して働ける環境 ◆夜勤手当で、収入UP! ◆サポート体制抜群!研修支援あり ◆頑張りはしっかり評価!賞与あり(3.5ヶ月/実績あり) ☆具体的なお仕事内容☆ <介護業務全般> ◆食事介助 ◆入浴介助 ◆排泄介助 ◆レクレーション など *キャリアアップを目指す方にピッタリ!資格取得支援制度・職員研修制度あり◎ ◎安定して働ける環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆介護福祉士 ◆介護職員初任者研修 ◆介護職員実務者研修 ──────────────── ☆こんな方歓迎です ◆将来を見据えてキャリアアップを目指したい ◆介護職経験ある方 ◆未経験でもOK!先輩スタッフがしっかり教えていきますので安心してください! |
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主任ケアマネ/管理者/新規立ち上げ/訪問看護併設の居宅介護支援事業所/高給与/直行直帰可能
勤務地 |
埼玉県川越市旭町1-8-4 ベルテ川越102号室 居宅介護支援事業所アスエイド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社アスエイドの求人を見ていただき、誠にありがとうございます。 年々在宅医療介護の連携の需要は高まり、居宅介護支援事業所も増加傾向にあります。 私たちは川越市を中心に、地域や人々の生活を支える在宅看護を提供しています。 今回は、訪問看護に併設した居宅介護支援事業所の新規立ち上げにご協力いただけるケアマネジャーさんを募集します! 新規立ち上げのため、管理者として務めてくださる主任ケアマネジャーさんを優先して募集いたします。 訪問看護師と連携を図り、多種多様な疾患を抱える利用者さんを共にご支援いただける熱意のあるケアマネジャーさんのご応募をお待ちしています。 【主な仕事内容】 * ケアプラン作成 * サービス担当者会議 * モニタリング * 給付管理 * スケジュール管理 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 主任ケアマネジャーの資格をお持ちの方 * 自動車運転免許をお持ちの方 《こんな方歓迎》 * 管理者経験のある方は大歓迎 * 管理者経験なくてもやる気がある方は大歓迎 * 主任ケアマネの資格がなくても興味のある方はお問い合わせください * 在宅医療介護連携に興味がある方 * 在宅の仕事が好きな方 * 子育てや介護中のケアマネさんも大歓迎 |
【□□未経験/新卒/第二新卒OK!】社会学/心理学/社会福祉学/教育の学部卒業者の方大歓迎□□放課後等デイサービスでの宿題などの学習サポートのお仕事!
勤務地 |
大阪府茨木市茨木市駅 放課後デイサービス「かしのき教室」/ 一般社団法人Next Cure |
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仕事の概要 |
仕事内容: □・・・・・【ここがポイント!!】・・・・□ □□年間休日110日!有給休暇100%取得推奨で120日以上! □□完全週休2日制!日曜日は固定給! □□JR茨木駅・阪急茨木市駅から徒歩8分以内! □□賞与年2回、昇給年1回! □□2020年7月にオープンしたオシャレな施設 □□福祉業界での経験不要!他業界からの転職多数□□ <その他にも!> □□少人数で宿題などの学習サポート □□「子供に関わる仕事がしたい」という方、大歓迎! □□未経験、ブランクがある方も歓迎! まずは話を聞きたい、見学だけしたい! という方も下記番号よりお気軽にお問い合わせください! //////////////////////////////////////////////////// 電話でのお問い合わせ 072-665-9226(採用担当)まで 「Indeed を見た」とお伝えください! 受付時間:平日12時~20時、土曜日9時~18時(日曜日:定休日) //////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 放課後等デイサービス「かしのき教室」をご利用頂くお子様に 学校の宿題などのサポートをお願いします□□ 放課後デイサービスで働くには 「保育士」「教員免許」を 保有必須と思われている方も多いですが、 「4年生大学の社会学/心理学/社会福祉学/教育の学部を卒業された方」 も活躍して頂けます! ・子どもが好き ・子どもの成長を一緒に見届けたい ・教育に関わる仕事がしたい という方、大歓迎です! <具体的内容> 宿題の他にお子さん1人1人に合わせた探究学習などを 1.5~3人の少人数対応で行っています。 ・学習サポート時間は1コマは95分 ・サポート内容は主に学校の宿題など ・学習サポート人数は1日平均3人~5人 学習が終わった児童はお家へ帰られます。 施設に残ることはないので、 学習後のフォローや送迎などの業務もございません。 【未経験の方も安心の理由】 <学校の宿題サポートからスタート> 小学校5年生までの児童から担当をスタート。 学校の宿題サポートからお願いします。 準備時間はたくさんあり、また研修期間に関わらず、 困ったことがあればスグに質問できる環境です。 <6ヶ月間の研修期間> 何ができるようになればOK…という スキルチェック表があり、 自身に何が足りていないのか、 何をするべきなのかが明確なので、 成長しやすい環境です。 決して重く考えずに、 ゲーム感覚で「これをクリアするには」 ということを考えたり、先輩にヒントをもらったり、 ご自身のペースで1つずつステップアップしてくださいね。 【先輩からのメッセージ】 ■25歳女性(未経験からのスタート) 転職の際に「こどもに携わる仕事がしたい」 「成長を見届けたい」という思いで仕事を探していました。 「成長を見届けたい」と思っていたものの、 塾講師などの教育関係は難しそう &深夜まで仕事をしているイメージがあったので、 当初は、「塾の受付事務」「病院の医療事務」 などで仕事を探していました。 「かしのき教室」の求人に行き着き、 ・「学習サポート」って何だろう ・資格はないけど心理学部卒業なので条件に該当する! という興味で応募をしてみました。 塾では「スピード」「量」などが求められますが、 「かしのき教室」では 「学力を伸ばすのはなく、サポートをする」 ということを重視されており、 正解を伝えるのではなく、 ・どのようにしたら勉強を面白く感じてもらえるのか ・前向きに取り組んでもらえるのか を考えサポートするお仕事なので、 自分の想いとピッタリだったので入社を決めました。 お勉強の正解をお伝えするのではなく、 正解に辿り着くまでの プロセスを導くお仕事なので 難しく感じる時もあります。 ただ、毎日先輩・上司に相談し、 「明日はこの方法でやってみよう」 「翌日もダメだったら別の方法をやってみよう」 など毎日トライアンドエラーを繰り返すことができ、 1回の方法で結果を出さないといけないお仕事ではないので、 毎日奮闘しながら、自分にも良い刺激をもらっています。 教育関係で仕事を探していなかった私が 「先生」と言われるい仕事をしていることに 自分でも驚きます(笑) 「お勉強を教えてくれるお姉ちゃん」と 児童たちも懐いてくれて、 「先生と一緒にお勉強したい!」と 子ども達から言ってもらえることが 一番のやりがいです。 「子どもが好き」 「子供に関わる仕事がしたい」と 思っている方にはピッタリだと思うので ぜひ一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ご入社日は相談に応じます!お気軽にご相談ください! <必須条件> ※下記@~Dのいずれかを満たす方 @4年生大学で社会学部・心理学部・社会福祉学部・教育学部のいずれかを卒業された方 A保育士を有する方 B教員免許を有する方 C社会福祉士・言語聴覚士・作業療法士・理学療法士・公認心理師の資格をお持ちの方 D福祉事業において2年以上の経験 ※「興味はあるけど私って応募資格あるのかな?」 という方でもお気軽にお問い合わせください! <こんな方も大歓迎!> ・発達障害の児童教育に興味・関心のある方 ・充実した待遇の場所で働きたい方 ・風通しのいい職場環境で働きたい方 ・児童指導員の資格をお持ちで福祉業界で勤務経験がある方 ・お子様のいる環境で働きたい方 ・小学校レベルの宿題なら教えられそうな方! ・人に頼られるのが仕事のやりがいになる方! ・この業界でキャリアをスタートしたい方! ・休日はしっかりある環境で働きたい方! ・2024卒/2025卒予定の新卒のかた! ・新卒入社したけど、今の環境が合わない方! ・第二新卒の方! ※これまでのご経歴は一切問いません! |
人柄重視の採用/ブランクある方歓迎/マイカー通勤OK/障害福祉未経験者OK
勤務地 |
愛知県津島市百島町字献上8-1 株式会社ビジョナリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 障害者グループホームにお住まいの利用者様に対して、介護サービスを提供いただきます。 1日のスケジュール例 ■グループホームでの1日のスケジュール例《日勤の場合》 8:00 出勤、申し送り、朝食提供、送り出し準備 9:00 送り出し 10:00 洗濯、清掃、余暇活動 11:30 昼食の準備 12:00 昼食 食事介助や口腔ケア、服薬などのチェック 13:00 入浴 入浴前にバイタルチェックをし、必要な方には入浴介助 余暇活動 16:30 申し送り 17:00 退勤 具体的な仕事内容 ・ご利用者様の自立に向けた生活支援 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助 ・ご家族様を含めた外部対応 ・ご利用者様の健康管理、アドバイス、相談業務 ・従業員への指導、管理、育成など |
求める人材 |
求める人材: <応募要件> ・無資格者可 ・障害福祉の経験不問 ・ブランクある方OK ・人柄重視採用 <歓迎要件> ・土日勤務可能な方 ・夜勤可能な方 ・夜勤までのシフトが可能な方 ・管理職を目指したい方 ・障害福祉事業所の勤務経験がある方 ◯下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) |
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勤務地 |
「都島駅」徒歩3分/「桜ノ宮駅」徒歩10分◆都島区都島本通1-10-20※出社後… |
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年収例 |
450万円/入社2年目(月給26万円+諸手当+賞与) 520万円/入社3年目(月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
葬儀をトータルサポート◆葬祭プランナー/打ち合わせ〜アフターフォロー ◆スタッフの9割が男性 |
求める人材 |
【未経験歓迎】8割以上が未経験スタート◆販売・サービス業経験者は尚歓迎◆20代・30代・40代活躍中 |
<川西市>基本土日休みでプライベート充実*昇給・賞与年2回◎
勤務地 |
兵庫県川西市加茂3丁目13-26 総合福祉施設 ハピネス川西 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【おすすめポイント】 ◎昇給や賞与、各種手当が整っています! ◎基本土日休みで、オンオフのメリハリをつけて勤務可能♪ ◎資格を活かしてステップアップしたい方は大歓迎! <仕事内容> 地域包括支援センターで「ケアマネージャー」を募集しています! 高齢者の介護予防のために目標を設定したケアプランを作成したり、 生活支援サービス等の利用を検討するなど、利用者さま1人ひとりに合わせた介護支援をお願いします。 利用者さまと一緒に季節の行事やイベントなどを楽しむ、和やかな環境で働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 介護支援専門員、主任介護支援専門員いずれかの資格保有者やケアマネの職務経験がある方 <こんな人が活躍中> ◆相手の立場に立って物事を考え抜ける方 ◆協調性がありチームワークを大事にできる方 ◆結果に囚われずに課題に粘り強く向き合える方 ◆社会貢献できるミッションに打ち込みたい方 |
経験・資格を活かしてキャリアアップ!年間休日114日で安心!
勤務地 |
福島県いわき市平中平窪字横枕10-1 愛の家グループホーム いわき平窪 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇全国350事業所以上を展開!認知症ケアの事例多数! 〇安心&安定の学研ホールディングスのグループ会社 〇個性を活かした働き方が可能! 〇入社後も丁寧な研修があり! 「愛の家グループホーム」は、1ユニットのご入居者が9名の少人数制の施設です。 職員は1ユニットにつき日中2〜3名で、洗濯物を畳んだり、家庭菜園で収穫した野菜を一緒に料理したりなどと温かな関係を築きながらご入居者の健康維持や共同生活をサポートしています。 家庭的な暮らしの中で笑顔を生み出すケアプランを作ってみませんか? 一番近くで変化を感じられることがやりがい♪ケアマネ実務未経験者も大歓迎! 安定した職場で、介護のプロフェッショナルへの道を一緒に歩みましょう! 「興味がある」という方はまず事業所見学にいらしてください! |
求める人材 |
求めている人材 要ケアマネ資格・実務未経験OK ・20代、30代、40代と幅広い世代の男性・女性活躍中! ・長く介護業界で活躍されている方が多数活躍中 〇様々な方が活躍できる環境 ・長く介護業界で活躍されている方 ・サービス業/販売・飲食・接客などや製造業などの異業種の方 ・子育てが落ち着き久々の社会復帰の方 〇介護は人間関係を作る仕事・・・ 私たちが目指すのは、ただのケアではありません。 介護の現場では、技術や専門知識以上に、心からの思いやりと人間力が求められます。 「あなたとならできる」「あなたになら話せる」「あなたがいてくれて助かった」このように信頼し合える関係を築くことが、私たちの最も重要な役割です。 この信頼関係を通じて、ご入居者一人ひとりが孤独感や制限を感じることなく、安心して自分らしい生活を営めるよう努めます。 また、それが認知症の方々の心の負担を軽減し、症状の緩和へとつながっていくことになると信じています。 私たちは、ご入居者とその家族の方々に寄り添い、支え合いながら、温かいコミュニティの実現に向けて日々励んでいます。 |
資格取得支援制度有り♪職員同士の仲の良さが創業当時から自慢♪
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区みずほ3−12−4 株式会社ヘルパーステーションほっと |
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仕事の概要 |
仕事内容 訪問介護計画書やモニタリング等の訪問介護に必要な書類作成、 介護サービスを円滑に行うためのサポートをお任せします! 【★1日のタイムスケジュール★】 8:30 出社/スケジュールの確認/情報共有・連絡事項確認・メールチェック 9:00 利用者宅を訪問して介護サービスを提供 11:00 事業所に戻りケアマネジャーへの連絡/書類作成 12:00 昼休み 13:00 利用者宅を訪問してモニタリング 14:30 利用者宅を訪問してサービス担当者会議に出席 15:30 事業所に戻りホームヘルパーと面談/書類作成・ヘルパーの報告チェック 17:00 利用者宅を訪問して介護サービスを提供 18:00 退社 独立したい方歓迎! 業務全般の内容、介護スキル、現場の仕事も経営側の仕事も、 社長の近くで学ぶことができます! 4人からスタートした会社です! 現在は22名で本当に仲が良いことが自慢です♪ 会議では従業員みんなと顔を合わせて コミュニケーションを取ることを大切にしています。 訪問介護なので利用者様との関係をとても大切にしております! スタッフみんな、ご利用者様お一人お一人に真摯に向き合ってくれる方ばかり! 仲も良く、社内の雰囲気も◎ 社内・外の研修にも積極的に参加をしているので、未経験の方はもちろん、 スキルアップ・キャリアアップしたい方にもオススメです♪ ■社長からのメッセージ 住み慣れた自宅・人々に囲まれて過ごしたい!というご利用者様に寄り添い、 「ほっと」できるお手伝いができればと思い、2007年8月に立ち上げた会社です! この仕事を通して人間力などたくさん学んでほしい! 一緒にご利用者様に寄り添い、お互い楽しく仕事ができたらいいなと思っています! |
求める人材 |
求めている人材 *介護職員実務者研修修了者必須 *シニア応援 *普通免許(AT限定可)あれば尚良し 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
【無資格・未経験の方歓迎!】賞与あり!年間休日110日!残業少ない!2021年オープンの小規模多機能型事業所です。
勤務地 |
福島県福島市蓬莱町3-11-6 クローバーケア福島・蓬莱 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \私たちと一緒にご利用者さまの元気をサポートしませんか/ 実務未経験でも輝くことができる職場です! ブランクのある方でもしっかり研修があり フォローしていきますので安心してご応募ください 。 【仕事内容】 クローバーケア福島・蓬莱にて介護業務をお任せします。 <業務内容> * 身体介護 * 生活援助 * 送迎業務 * その他、付随する業務 利用登録者様の方々が安心して日々の生活を 継続できるようサポートしていただきます。 <実務未経験の方でも安心して働ける環境> 資格をお持ちで、実務未経験の方は丁寧に解りやすく 業務をイチからレクチャーします。 現場に入って後は、一人にすることはなく優しい先輩スタッフが ついて業務の流れなどをイチから丁寧にお教えします。 仕事に慣れるまでしっかりフォローします! 日々業務を進めていく上で疑問や分からない事など 気軽に相談してくださいね! <クローバーケア福島・蓬莱> ご利用者、ご家族、職員が笑顔になれるような サービスの提供を目指し、地域に密着した 施設づくりを目指しております。 詳しくはホームページをご覧ください https://clover-care.jp/ 利用者数:21名(平均要介護度:2.3) -------------------------------- 【職場環境】 チームで連携して仕事をしているのでコミュニケーションが 自然と取りやすく、和気あいあいと楽しい雰囲気の職場です! これから仲間になる皆さんが、 ストレスなく働ける環境を ご用意しお待ちしております。 職員数20名(男女比3:7) -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 |
求める人材 |
求める人材: \人柄・やる気重視の採用です/ <歓迎条件> * 資格・経験・学歴不問 * 未経験歓迎 * 普通自動車運転免許をお持ちの方 * 主婦(夫)歓迎 * 子育て世代歓迎 * ブランクのある方も歓迎 * 楽しく働きたい方 * 明るい対応を心掛け向上心を持った方 * 協調性がありチームケアが出来る方 * 人を助ける仕事がしたい方 * 20代・30代・40代・50代・60代が活躍中 * ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 <活かせる職種・資格> ※なくてもOK! * 介護福祉士 * 介護福祉士実務者研修 * 介護職員初任者研修 * ケアマネジャー(介護支援専門員) * サービス提供責任者 * 保健師 * 支援相談員 * 生活相談員 * 社会福祉士 * ケアワーカー * 施設で就業経験 |
賞与2回◆手当充実◆転勤なし◆老舗安定企業「弘前公益社」のグループ企業◆地域とともに津軽の葬祭文化を守り続けて130年【有限会社弘前一心堂】企業ページ
未経験歓迎◆お客様に合わせたご供養を提案
地域に貢献して長く活躍できる職場です。
当社は弘前130年にわたり、地域にご葬儀を通して貢献している「弘前公益社」のグループ企業です。「ご先祖さまを大切にする心いつまでも」をモットーに、仏壇・仏具の販売を通して、お客様それぞれに最適なご供養…...続きを読む
勤務地 |
青森県弘前市大字森町2番地1 |
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仕事の概要 |
弘前一心堂店舗での接客・販売スタッフ |
求める人材 |
第二新卒・未経験歓迎!年齢不問・学歴不問◆誰かの役に立つ仕事に就きたい方◆ブランクがある方も歓迎! |
【年間休日120日 / 賞与4.2ヶ月】プライベートもしっかり両立できる!離職率も低い人気の職場でのお仕事★
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区南吉成7‐14‐1 社会福祉法人大石ケ原会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護施設においてケアマネ業務全般をお願いします! ・施設サービス計画(ケアプラン)作成 ・介護保険に係る代行手続き ・関係機関との調整 ・介護保険 / 苦情受付窓口など |
求める人材 |
求める人材: 介護支援専門員の資格がある方 (ブランクがある方でもお気軽にお問い合わせください♪) |
経験・資格を活かしてキャリアアップ!年間休日114日で安心!
勤務地 |
福島県いわき市平中平窪字横枕10-1 愛の家グループホーム いわき平窪 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇全国350事業所以上を展開!認知症ケアの事例多数! 〇安心&安定の学研ホールディングスのグループ会社 〇個性を活かした働き方が可能! 〇入社後も丁寧な研修があり! 「愛の家グループホーム」は、1ユニットのご入居者が9名の少人数制の施設です。 職員は1ユニットにつき日中2〜3名で、洗濯物を畳んだり、家庭菜園で収穫した野菜を一緒に料理したりなどと温かな関係を築きながらご入居者の健康維持や共同生活をサポートしています。 家庭的な暮らしの中で笑顔を生み出すケアプランを作ってみませんか? 一番近くで変化を感じられることがやりがい♪ケアマネ実務未経験者も大歓迎! 安定した職場で、介護のプロフェッショナルへの道を一緒に歩みましょう! 「興味がある」という方はまず事業所見学にいらしてください! |
求める人材 |
求めている人材 要ケアマネ資格・実務未経験OK ・20代、30代、40代と幅広い世代の男性・女性活躍中! ・長く介護業界で活躍されている方が多数活躍中 〇様々な方が活躍できる環境 ・長く介護業界で活躍されている方 ・サービス業/販売・飲食・接客などや製造業などの異業種の方 ・子育てが落ち着き久々の社会復帰の方 〇介護は人間関係を作る仕事・・・ 私たちが目指すのは、ただのケアではありません。 介護の現場では、技術や専門知識以上に、心からの思いやりと人間力が求められます。 「あなたとならできる」「あなたになら話せる」「あなたがいてくれて助かった」このように信頼し合える関係を築くことが、私たちの最も重要な役割です。 この信頼関係を通じて、ご入居者一人ひとりが孤独感や制限を感じることなく、安心して自分らしい生活を営めるよう努めます。 また、それが認知症の方々の心の負担を軽減し、症状の緩和へとつながっていくことになると信じています。 私たちは、ご入居者とその家族の方々に寄り添い、支え合いながら、温かいコミュニティの実現に向けて日々励んでいます。 |
資格者募集♪福利厚生◎で長期的に安定して働きませんか?
勤務地 |
静岡県浜松市中央区高林5丁目1-23 訪問看護ステーション やわらぎ高林 |
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仕事の概要 |
仕事内容 作業療法士として、患者さんの自宅に訪問し、その人の生活スタイルや身体の状態に合わせたリハビリテーションプログラムを提供します。具体的には、日常生活動作(ADL)の向上を目指した運動や、手の機能訓練、認知症予防のための運動など、患者さん一人ひとりに合わせたプランを立案・実施します。また、患者さんやその家族への生活指導や相談対応も行い、より良い生活を送れるようサポートします。患者さんの笑顔と健康を支える、やりがいのある仕事です。 【アピールポイント♪】 □賞与や福利厚生が充実しており、安心して働ける □環境良好: 屋内完全禁煙&無料駐車場完備で快適な職場環境♪ □試用期間あり: 3ヶ月の試用期間後も条件変更なしで安心スタート◎ □昇給の可能性: 能力に応じて昇給する場合あり◎ 【どんな方におススメ?】 作業療法士の資格を持ち、人と関わることが好きな方に最適です。資格を活かして、患者さんの生活がより豊かになるようサポートする仕事です。また、自動車運転免許をお持ちで、地域の人々の生活を支えたい方にもぴったりです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・作業療法士資格必須 ・高卒以上 ・普通自動車免許必須(AT限定可) |
資格を活かして心機一転!20代〜30代が活躍中の活気ある職場
勤務地 |
静岡県静岡市葵区安東3-17-32 ココトレ |
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仕事の概要 |
仕事内容 2年前にオープンしたばかりの 機能訓練特化型デイサービスです♪ 利用者様は元気で明るい方が多く、 楽しく働ける環境です! 様々な年代の方とコミュニケーションを 取るのが好きな方、大歓迎です。 【おしごと内容】 機能訓練士(柔道整復師)として施術 計画書等作成、送迎をお願いします。 ココトレの理念は 「ココから挑戦、ココから笑顔発信」! 「その方らしさ」を大切にサービスを 提供しています。 正社員として長期で安定して働けます◎ まずは見学からでもOKです! 【1日の流れ】 8:30 出勤 8:30〜9:00 送迎 9:00〜9:20 バイタル測定 9:20〜10:00 集団体操または書類作成 10:00〜12:00 施術、機能訓練 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜13:30 送迎 13:30〜13:50 バイタル測定 13:50〜14:30 集団体操または書類作成 14:30〜16:30 施術、機能訓練 16:30〜17:00 掃除 17:00〜17:30 書類作成 17:30 退勤 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 柔道整復師 普通自動車免許(業務使用のため) ◎経験の大小よりも、人柄を重視しています!! |
有限会社田子商会 ◆渋川市 ◆転勤なし/バイク通勤OK!他県からの移住者も活躍中 ◆残業月10H程度 ◆未経験者大歓迎!異業種からの転職者活躍中!!企業ページ
地元企業で“安定”と“やりがい”を!
生活に欠かせない、なくならないお仕事◎
◆未経験入社でもハンデはありません!メンバー全員が未経験・異業種からの転職組。介護職や販売職から飛び込んできた先輩も活躍中です。葬儀に関する専門知識がなくても全く構いません。入社後、先輩のサポートを…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし/車・バイク・自転車通勤可!駐車場有】群馬県渋川市吹屋509-1… |
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年収例 |
400万円/22歳(月給25万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
葬祭プランナー業務全般/お客様に寄り添い、予算や状況にあわせた葬儀プランをご提案します。 |
求める人材 |
【第二新卒歓迎】【30代・40代男性活躍中】高卒以上※要普免/AT限定可 |
20代・30代活躍中!業界未経験者歓迎◎
勤務地 |
大阪府堺市堺区戎島町4丁45番地1ポルタスセンタービル12F 近畿中央ビジネス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/経験3年(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\おススメポイント// ★残業少なめ ★ワークライフバランス◎ ★創業40年の安定企業 ★大手の取引先多数♪ ★南海本線「堺駅」目の前! 家電業界での認知度は高く大手企業や家電メーカーや量販店との取引も多数あります! 今後の事業拡大や体制強化のため新しい人材を増員募集です。 【キャリアアドバイザー・営業】として 既存顧客フォローと求職者へ仕事紹介や派遣スタッフのサポートをお願いします。 ※飛込営業はありません 具体的な業務について・・・  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 求職者にフォローやヒアリングをし、企業とマッチングさせる【キャリアアドバイザー業務】。 担当企業である大手企業や家電量販店のフォローやヒアリングなどの【営業業務】をお任せします。 【営業業務】 ◎担当企業へのヒアリングやご提案 「こんな経験を持った人を採用したいんだけど」 「長期で活躍してくれる人がいい」 といったご要望をお客様からいただきます。 そのニーズに合った人材を企業にご提案していきます。 担当企業は1人3〜5社ほどです。 【キャリアアドバイザー業務】 ◎求職者への仕事紹介 登録スタッフのスキルや志向性などを把握し、希望に沿った派遣先をご紹介していただきます。 ・電話でコミュニケーションを取る ・実際に派遣先の店舗に行って足を運んで働きぶりを見に行く など、手法は様々です。 現場の担当者と会話を重ねて状況を確認したりしながら、登録スタッフさんが長く働ける環境を整えるためのフォローもお任せします。 働き先が見つかった後も、悩みを聞いたりアドバイスすることもあります。 人材業界が未経験でも安心!!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は基本的に先輩に同行し業務を覚えていきます。 わからないことはすぐに質問OK! 優しい先輩が多いので、丁寧に教えてくれますよ◎ 目指すキャリアを応援します!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 派遣先のメーカーが扱う製品についてや販売のポイントなど、派遣スタッフ向けの研修も開催。 将来的には、新規で登録に来たスタッフの面談や研修の講師としてもご活躍いただきます! 当社は年功序列ではなく、一人一人の頑張りを適正に評価する風土です。 入社2年で役職者に昇進した例もあるなど、努力がしっかり報われる環境です! 先輩社員の声  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 【入社4年目/35歳 男性】 私たちの仕事は求職者と企業をマッチングさせることです。 企業が求めているスキルを持った人材と求職者が求めている勤務地や給与などの条件。 それを加味して両者のマッチングを行うのですが時にはなかなか条件が合わないことも。 そんな時は「勤務地は少し遠いですがお給料は希望に合います。何より〇〇さんの経験を求めているんです」 というご提案をし無事マッチングできることも。 ご紹介後もスタッフさんから 「最近こんな商品を売ったんですよ」 「職場の人は優しくて働きやすいんですよ」 といったお電話をいただいたり。 スタッフさんとのコミュニケーションが何より大切な仕事だと感じますね! |
求める人材 |
求めている人材 【応募資格】 ・※専門卒・短大卒以上 ・要普通免許 《こんな方は歓迎》 □何気ない会話から相手のことを理解できる方 □明るく元気な対応ができる方 □相手の気持ちを考えて行動できる方 取引先のメーカーや派遣スタッフさんなど さまざまな方とのコミュニケーションが求められます。 一人ひとりの要望を聞き、臨機応変に対応いただける、 そんな方は当社で活躍いただけます! 業界未経験でも活躍できます! 企業や人のことを理解し、その魅力を伝えていく。 それはどんな職種にも通じます。 当社で新しいキャリアを築いていってください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験OKの訪問介護!家族手当/住宅手当アリ!賞与年2回/残業少なめで希望の連休も取れます!
勤務地 |
埼玉県川口市 医療法人陽仁会ホームヘルプサービスひだまりの郷 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫アピールポイント≪≪ ・利用者にコツコツと誠心誠意向き合える人探してます! ・未経験歓迎!介護職デビュー応援の職場です! ・残業月平均10時間!プライベートとの両立も可能! ・賞与年2回!あなたの頑張りを給与に還元します! ・完全週休2日制!希望の曜日で連休が取れる!! ・移動手段に社用車あり!直行直帰OK♪ ・スタッフの満足度も高く、平均勤続年数は8年!! ・面接前のカジュアル面談実施あり!! <最短1分で応募完了> 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい! 【仕事内容】 利□者様の□宅を直接訪問して□なうサービスです。 要□援・要介護の□々が□□した在宅□活を送るために□活をサポートをお任せします。 サービス内容は身体介護と生活援助の2種類に分けられます。 身体介護とは、体に直接触れて行う介護のことを言います。 <主な業務内容> ・入浴介助 ・清拭など 生活援助とは、生活に必要な家事が困難な場合に行う日常生活支援のことを言います。 <主な業務内容> ・掃除 ・洗濯 ・調理 ・買い物代行など <実務未経験やブランクのある方でも充実した教育体制> 介護経験のある方は歓迎いたしますが、実務未経験の方でも安心して働けるように 充実した研修体制があります。 現場に入った後は、一人にすることはなく、 優しい先輩スタッフがついて業務の流れなどをイチから丁寧にお教えします。 これから仲間になる皆さんが、ストレスなく働ける環境をご用意しお待ちしております。 <その他アピールポイント> ・完全週休2日制、短時間勤務(午前のみ/日勤のみ)も相談可能 ・有給消化率高め、連休取得OK!ワークライフバランスを重視しています ・風通しの良い職場で定着率が高め ・希望休が取りやすく、残業が少ないため子育て中の方も安心!子育てサポートあり! ・教育充実(資格支援あり)、事前見学、入社後のOJTもあるので未経験も安心 ・年収400万円以上可能、キャリアアップにお勧め。福利厚生充実しています ・扶養内での勤務OK、扶養手当あり ・車通勤可 ・再雇用制度、医療費補助、確定拠出年金あり -------------------------------- 【職場環境】 和気あいあいとしたアットホームな職場です! 働きやすさに力を入れているので各種手当などがしっかり整備されている環境です。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・年齢制限あり:59歳以下 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) <歓迎条件> ・必要な経験・知識・技能等不問 ・介護福祉士・実務者研修(旧ホームヘルパー1級)あれば尚可 ・介護スタッフ、訪問介護ヘルパーなどの実務未経験者歓迎 ・介護施設、特別養護老人ホームやグループホームでのご経験がある方も活躍中です! ・新卒・第二新卒OK ・若い世代から中高年まで幅広い世代の方が活躍しております。 ・主婦(夫)歓迎. ・ブランクのある方も歓迎 ・フリーター歓迎 ・学歴不問!中卒・高卒OK ・転勤なし ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・ミドルも活躍中、年齢不問、新卒OK、中途採用、経験不問 ==実際に働いている社員の声== 入社9年目 50代 入社面接の際の事務長や管理職の方の 職員想いの考えが入社の決め手でした。 またオンコール対応は仕事に慣れてから、 母体の病院での医療処置の研修など 待遇や研修制度の良さも決め手でした。 職場も幅広い年齢の人がいて、 穏やかな人が多く、助け合いながら 仕事が楽しめているのが良いです。 今後も同じ仲間と仕事がしたいと 感じています! 仕事は17時半に終わるので、 歯医者の予約や買い物に行く余裕も もちろんあります。 是非「チーム医療」として 一緒に頑張ろうと思える方と一緒に 今後も働いていきたいです。 |
昇給・交通費などの手当多数あり☆見学からスタートしてみませんか?
勤務地 |
沖縄県沖縄市与儀 合同会社 寿福祉会 (デイサービス 寿ぬ館) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \日曜日休みでしっかりと休める/ 有資格者の採用枠ですが、貴方の経験を活かしてみせんか? <見学からスタートOK>きっと気に入って頂けると思います☆ <お仕事内容> ・デイサービスにおける介護業務全般(利用店員25名) ・食事介助、入浴介助 ・レクレーション ・送迎業務(乗用車、リフト車を運転)など <職場見学もOKなので職場の雰囲気が分かるのもポイント> |
求める人材 |
求める人材: 【必要な資格・免許】 <介護職員初任者研修> <普通自動車運転免許> 【64歳以下の方】※65歳を定年の上限とするため 「介護職員実務者研修終了者」があれば尚良し ・学歴 / 経験不問 ・資格はあるけど現場未経験の方 ・ブランクある方 ・ハローワーク(公共職業安定所)等でお仕事お探しの方 <県内全域から大募集中> 那覇市、浦添市、宜野湾市、南城市、豊見城市、糸満市 、うるま市、名護市、八重瀬町、与那原町、西原町 、北谷町、南風原町、読谷村、恩納村、北中城村、中城村の方など、地域問わず県内全域からのご応募待ってます <ブランクある方も大歓迎> 販売スタッフ、データ入力、経理・医療事務、保育士、カフェスタッフ、営業、食品製造スタッフ、倉庫内作業、受付、コールセンター、ホテルフロント、レンタカー、マリン経験者など、「また介護の仕事したい!!」方なら、異業種を経験した事により、仕事の楽しさを改めて感じる事が出来るかも... |
8月1日に新規OPENする施設で、一緒に施設創りをできる仲間を募集(有料老人ホーム40床、デイサービス30名定員)
勤務地 |
沖縄県那覇市古波蔵2丁目25-34 いつわビル(旧 友利産婦人科) 株式会社リブレケア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〇デイサービスでの介護業務:利用者様30名の同一建物での移動送迎、排泄・入浴・食事の介助、日常生活動作の機能訓練を行う。 〇施設内ヘルパー:入居者10名程度のヘルパー職員として有料老人ホームで生活している方々の排泄・入浴・食事の介助を行う。 〇有料老人ホームでの介護業務:夜間に訪問介護サービスを必要としない入居者の介助支援・安否確認等の見回り。 |
求める人材 |
求める人材: 年齢:特に問いません 資格:無資格の方も可能ですが有料老人ホームでの訪問介護業務は初任者研修・実務者研修・介護福祉士の資格が必要です。 ※資格取得のサポートを行いますので現在無資格の方でもお気軽にお問合せ下さい。 |
【正社員】看護師さんとの仲の良さが働きやすさをUPしてます!
勤務地 |
愛知県名古屋市南区堤町 らもーれ南(株式会社キート) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 昨年9月にOPEN! 新しくてキレイな施設です! 実務未経験からのスタート歓迎! パパ・ママ活躍!子育ても応援します! :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: まずはお気軽にお問い合わせください。 090-6650-3245 :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: 有料老人ホームでの介護のお仕事です。 入浴や食事介助、身の回りのお世話 などの介護業務全般をお願いします。 当社はナーシングホームの為、 レクリエーションや年間行事など は実施しておりません。 おひとりおひとりにマンツーマンで ゆっくり向き合う介護が出来ます。 【職場環境について】 定員49名の介護の現場です。 利用者さんの情報がしっかり 管理されていて常に最新情報を更新 しています。 その為、入社後すぐでも お一人お一人に寄り添った介護 が出来きるのでヤリガイもって 業務に取り組めます! 介護の資格やカウンセラー資格等 費用全額会社負担で取得可能! キャリアUP&収入UPのチャンスも たくさんありますよ! |
求める人材 |
求める人材: 【必須:以下いずれかの有資格者】 ・介護初任者研修修了者 (旧ヘルパー2級) ・介護実務者研修修了者 【こんな方歓迎&活躍中】 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・経験不問 ・男性活躍 ・女性活躍 ・20代活躍 ・30代活躍 ・40代活躍 ・50代活躍 ・Uターン・Iターン歓迎 ・ブランク有の方歓迎 ・主婦・主夫活躍 ・子育て中のスタッフも在籍 ・パパさん・ママさん活躍 ・中高年活躍 ・新卒・第二新卒歓迎 |
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年間休日120日以上!プライベートとの両立できる環境!
勤務地 |
愛知県名古屋市南区氷室町4番11号 合同会社笑満花 |
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給与例 |
給与例 360万/1年目(賞与・その他手当) 400万/3年目(賞与・その他手当) *経験・能力にもよります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 障害者グループホームにて利用者様の医療的なお世話をしていただきます。 【お仕事内容】 ・健康状態の観察 持病の状態や病院同行、精神状態の確認 など ・報告書の作成 月次の報告書の作成 【ココで働くメリット】 ◎年間休日120日以上 土曜日・祝日等は休みです。 ご自身のプライエーとの時間も大事にしてください。 ◎夜間コールがない 当社での夜間コールは一切ありません。 夜勤に関しては病院にお願いするため、夜間対応は一切ございません。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇看護師資格をお持ちの方 ◇准看護師資格をお持ちの方。 精神科での勤務、精神科訪問看護経験のある方歓迎。 ◇普通免許をお持ちの方 |
【介護福祉士or実務者研修修了必須】賞与実績年4.6ヶ月・子どもの看病休暇サポート手当など充実の福利厚生!残業月平均1〜2時間で働きやすさ抜群!
勤務地 |
東京都板橋区舟渡3-4-8 社会福祉法人不二健育会 特別養護老人ホームケアポート板橋 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・施設内での介護業務 (特養105床・ショートステイ15床) (食事・入浴・排泄介助・季節の行事のサポート) ・多職種連携によるチームケアを実施していますので、 仲間と助け合いながら仕事ができます。 ・施設内外の講師による、介護技術や接遇面の研修を実施しています。 (介護福祉士・介護支援事業所の試験対策や介護スキルをアップさせる研修まで) <給与・公休> ・給与 基本給:189,000円〜278,000円 夜勤:1回あたり6,000円 処遇改善手当:60,000円/月 ※入職から3ヶ月後の支給スタートになります。 ・賞与:年間4.6ヶ月(昨年度実績) ・公休:年118日〜120日(2024年度は118日) |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・介護福祉士もしくは実務者研修修了者 ※資格取得見込みの方も相談OK!まずはお電話でご相談ください。 《優遇条件》 ・入所施設での介護経験がある方を優遇します。 ・多職種連携となり、すべての職種がフラットに交流しています。 より介護知識や技術を深めたい方を募集します。 《活かせるご経験など》 経験年数問わず以下のような施設などで実務経験がある方 グループホーム、介護施設、デイサービス、サ高住、特別養護老人ホーム、 有料老人ホームなどでの訪問介護、訪問介護、ヘルパーステーション、など |
東京初 農福連携の就労移行、最先端の取り組みにかかわってみませんか?
勤務地 |
東京都八王子市大楽寺町534−1 エシカルベジタブルス八王子 一般社団法人都市農福を推進する会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 障害福祉施設多機能事業所(自立訓練(生活訓練)、就労移行支援)でのサービス管理責任者 のお仕事です。 農業をプログラムの軸とするサービスを提供し、その活動をアセスメントに活用しております。 農業の知識は勤務しながら取得が可能ですので、農業未経験者でも大丈夫です。 【主な仕事内容】 ・障害福祉事業所のサービス管理責任者の業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 就労移行支援事業所の実務経験とサービス管理責任者の資格を保有している方 * 利用者のみなさんの個性に合わせた支援を行える方 * 今までの経験を他のスタッフに展開できる方 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 《歓迎資格・経験など》 * 障害福祉サービス就労移行支援事業所での経験がある方 * サービス管理責任者 の資格要件をお持ちの方 |
◆介護実務なし ◆残業ほぼなし ◆賞与3.2ヵ月以上
勤務地 |
京都府京都市右京区601-0532 京都府京都市右京区京北上中町宮ノ下22 社会福祉法人北桑会 |
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仕事の概要 |
ケアマネジャー資格を活かした相談業務がメインのお仕事◎ ケアマネジャー 京都府京都市右京区京北上中町宮ノ下22 特徴 交通費支給 賞与あり 正社員 業務内容 ===================== この求人のおすすめポイント! ===================== 【残業ほぼなし!】 定時退社可能です。 プライベートのリズムが整えやすく、メリハリをつけて働くことができます♪ 【ケアマネジャーとしてのスキル経験が身につく】 ケアマネジャーの募集ではケアプランの立案だけでなく、実際の介護業務も兼任するケースが多いと聞きます。 北桑会では完全分業制なので、ケアマネジャーさんには資格がないとできない仕事をお任せしています。 ケアプランの作成だけでなく、介護保険に関する地域の業務に携わっていただきます。 ===================== 業務内容 ===================== 行政から委託を受けている安定の法人でケアマネジャーとして勤務していただきます。 地域の高齢者や介護などの支援を必要とする方へのケアプランの作成をお願いします。 ご利用者様が住み慣れた場所で生活ができるようサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・ケアプランの作成と管理 ・要支援・要介護者の個別ケアプラン担当 ・地域社会との連携を通じた包括的介護支援 など 現場で実際に介護業務をお願いすることはありません。 ケアマネジャーさんには資格を活かしたケアプランの業務をお願いしております。 複数の介護職員と連携して業務を行います。 チームで協力しながらご利用者様の支援をしています。 【地域包括支援センターとは?】 地域包括支援センターは、高齢者の自立支援と地域包括ケアシステムの構築を目指す施設です。 ※トップの写真は「北桑会」事務局のメンバーです。 職種 ケアマネジャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格 求める人物像 【こんな方におすすめ】 地域という広い範囲で多くの方と関わりたい方 ケアマネジャーとしてのキャリアを築いていきたい方 チームで協力して何かをすることが好きな方 必要な経験等 未経験OK 【歓迎要件】 ・特別養護老人ホームや介護老人保健施設のご経験がある方 ・サービス付き高齢者住宅やグループホームのご経験がある方 ・訪問介護で生活支援介護や身体介護のご経験がある方 経験者を歓迎しています。 必要な免許・資格 介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格 |
□□無資格未経験大歓迎 □□残業ゼロ徹底 □職員の皆さんの幸せを常に考えています
勤務地 |
兵庫県加東市 社すみれ園(すみれ福祉会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 特養での介護業務 ・特養入居者の日常生活に必要な介助行為全般を行っていただきます ・夜勤あります ・看護職員、相談員、ケアマネ、栄養士等の多職種と連携して支援していただきます ・細かい業務は先輩たちが優しく丁寧に教えます(ゆっくりあなたのペースで仕事に慣れていただければ大丈夫です!) ----------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【資格】なし ※無資格の方は入職後、資格取得していただきます ※介護福祉士、初任者研修修了者、実務者研修修了者の方、優遇させていただきます 【求める人柄】人と関わることが好きな方、明るく前向きな方、体力に自信のある方 ----------------------------------------------------------- |
小規模グループホーム「マナ」(定員6名)での管理者(候補含む)。◎管理業務未経験の方も応募可
勤務地 |
大阪府枚方市東香里元町28-30 有限会社マナ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 定員6名の小規模でアットホームなグループホームです。管理者兼介護職員として勤務していただきます。 * 管理者としての業務全般 * 入居者さんの身の回りのお世話(食事、排泄、入浴等の介助 * 食事準備(簡易調理)・片付け、掃除洗濯等 * レクリエーション * 記録業務(タブレット入力) など ※夜勤は週1回程度ですが、難しい場合はご相談に応じます。 |
求める人材 |
求める人材: * お年寄りの方と深く・じっくり・ていねいな関わりをしていきたい方。 * 「普通の生活」を大切にした関わりを一緒に楽しんでいただける方。 * 管理者業務未経験の方も、しっかりサポートしますのでご安心ください! 【資格】 * 介護福祉士 必須 * 自動車運転免許 必須 |
事業拡大のための増員◎植田駅徒歩3分◎管理者募集
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区 グループホームファミリア植田(医療法人悠山会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: アットホームな「グループホーム ファミリア植田」 地下鉄植田駅から徒歩3分 関連医療機関や本部事務局が近隣にあり、安心の体制です。 チームワーク良くケアをしています。 <仕事内容> 2ユニット、全18室のグループホームにて利用者さんの日常生活のお手伝いをしています。 管理職候補として、職員の指導やシフト管理、ご家族様対応、 医療機関や行政との連携、小口現金の管理、書類管理、事務処理などを行っていただく予定です。 入職後まずは、一般職員と同じようにご利用者様のお名前、お顔、既往歴などを覚え、ケアに関わることから始めます。 現管理者や統括などのサポ―トのもと施設内の設備や毎月の業務フローなどもしっかりとお教えしますので、安心して始めることができます。 職員は20代〜70代まで幅広く活躍中。それぞれの強みを生かしながら安心して暮らすことのできるグループホーム作りをしています。 |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> 介護福祉士の資格を持っている方 <歓迎要件> 管理職の経験がある方 管理職に興味がある方 キャリアアップをしたい方 リーダー経験のある方 主任経験のある方 育成担当の経験がある方 |
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