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〜ミシュラン三ツ星料亭の直営店で経験を活かして働く〜
勤務地 |
京都府京都市下京区京都河原町駅京都高島屋3階 無碍山房 京都高島屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【あなたのやりたいを応援】 *経験はないけれど、 スイーツ・軽食作りをしたい *将来自分のお店を持ちたい *スイーツが好き、接客が好き などなど、 あなたの“やりたい”を応援します! *――――――――◇――――――――* ミシュラン三ツ星の料亭・菊乃井が運営するカフェサロン『無碍山房 京都島屋店』にてお客様にとって特別な経験をご提供できるようマネージャーとして、顧客満足度の向上、店舗運営、接客サービス等の業務全般をお願いします。 調理スタッフ・ホールスタッフと円滑なコミュニケーションを取りお客様に上質なお時間をお届けできるような関係の構築をお願いします。 「濃い抹茶パフェ」「できたて本わらび餅」、島屋店限定メニューなど菊乃井主人 村田吉弘が考案する軽食・スイーツの数々を提供する無碍山房では仕事に向き合うスタンスを何より大切にしています。ご自身の経験やスキルを無碍山房で存分に発揮しませんか。 ============= 【一日の流れ(例)】 10時30分:出社 11時:開店 休憩を挟みながら接客業務全般 19時:ラストオーダー 19時30分:退社 ============= \無碍山房(SalondeMuge)について / ミシュランガイドで15年連続三ツ星に選ばれた老舗料亭、菊乃井本店が運営する当店。多くのお客様へ本物の和食を気軽に味わってほしいという想いから、菊乃井をよりカジュアルに楽しめるお店として2017年にオープンしました。 お昼は菊乃井特製の時雨弁当を、夕刻までは喫茶と和甘味を提供。修学旅行中の学生さんや海外観光客の方など、老若男女様々な方が来店されます。 今回は、2020年3月にオープンした2号店の京都島屋店での募集です。2022年10月にはリニューアルオープンし席数も拡大。日々多くのお客様に御来店頂いております。そんな当店でご自身のスキルを存分に発揮してください。 /////////////////////// オススメポイント /////////////////////// 【1】経験・資格不問! 未経験から技術が学べます。 【2】成長をしっかり評価 昇級といった形で目に見える評価制度があり、やりがいにもつながります。 【3】挑戦する姿勢を応援! 経験や知識ではなく、料理や仕事へのあなたの想いを大切にします。 |
求める人材 |
求めている人材 ・飲食店での勤務経験2年以上 ・現在、リーダーもしくは アシスタントマネージャーの方 ・マネジメントスキル、リーダーシップ、 優れたコミュニケーション能力を お持ちの方優遇致します。 ・調理師免許をお持ちでない方や 料理系の専門学校などを 卒業していない方でも歓迎します! ・飲食・調理経験のある方 ・長期で働きたい方 ・将来自分の店を持ちたい方 |
大手企業直接取引・自社内開発メイン ◆株式会社ザッパ/高い技術を持ち大手企業(日立製作所・某自動車メーカーなど)からの信頼!◎市場価値に見合った報酬を支給!企業ページ
◎大手企業との直接取引(プライム案件)★元請けSIerと同等のポジションで開発に携われる!『技術力×信頼』でエンドユーザーの課題を解決に導くプロジェクト企画から参画! エンジニアとして納得を得られる環境◎経験者は前職給与を十分に考慮!
勤務地 |
『乃木坂駅』徒歩8分、『六本木駅』徒歩9分◆東京都港区西麻布2-13-6 K’S… |
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年収例 |
710万円/34歳(月給36万円+賞与+各種手当) 630万円/31歳(月給30万円+賞与+各種手当) 480万円/26歳(月給28万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
≪自社内開発あり≫◆システム・アプリケーションの開発・プロジェクト管理◎“最上流”から携われます。 |
求める人材 |
【専門・短大卒以上】システム開発経験者(Web・オープン系)※インフラ、DB系も歓迎! |
土日祝休み!キレイな新社屋で一緒に働きませんか!
勤務地 |
埼玉県久喜市87-1 グローアップ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《久喜市で看板デザインと看板製作、取付工事を専門とする会社です》 職人仕事はカッコいい! ものづくりは楽しい! □ 工場での看板製作 □ 現場にて看板の取付工事 □ 現地調査や現場管理、各種手配 □ 経験を積んだら、お問合せ客の営業対応など 《アピールポイント》 従業員数 11 名のアットホームな会社です。 しっかりコミュニケーションをとりあって仕事をしています。 現場仕事ではめずらしい土日休み、完全週休二日制。 (※少ないですが休日や夜間勤務も有り) 《安心の体制!》 製作、施工の技術は一から丁寧に指導します。 教育システムも充実、各種資格取得の支援をします。 第二種電気工事士 社内教育により受験者の合格率 100%! 建てて間もない明るくきれいな職場で一緒に働きませんか! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK! 地元で長く腰を据えて働きたい方、お待ちしています! 【具体的には】 ・職務経歴不問 ・コミュニケーションを大事にできる方 ・リーダーシップの取れる方 ・責任感のある方 【資格について】 ・要普通自動車免許 ・資格免許優遇(電気工事、溶接、車両系免許など) 【優遇】 ・看板や建築関連での経験者優遇! ・現場経験優遇(顧客対応などされてた方 大歓迎) |
均一居酒屋の先駆けとして順調に出店を重ね、全国のお客様に愛されている焼鳥チェーン「鳥貴族」。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
勤務地 |
関東、東海、関西の直営店※勤務地は希望考慮※店舗は下記HP参照※TCC店を… |
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年収例 |
640万円/マネージャー(子2人:中学・高校)(月給42万円+手当・賞与) 560万円/店長(子1人:小学校就学前)(月給37万円+手当・賞与) 460万円/店長(子なし)(月給30万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
【店長候補】としてのホールスタッフ業務(接客)、調理、店舗運営・管理 |
求める人材 |
学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 |
未経験歓迎の食品メーカー営業!30代活躍中!
勤務地 |
愛知県北名古屋市井瀬木高畑24番地の2 有限会社 水上食品 |
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給与例 |
給与例 年収390万円 未経験入社 入社 1年目 (月給22万円+諸手当+賞与) 年収550万円 未経験入社 入社10年目 (月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ====アピールポイント==== □未経験歓迎 □自分が開発に携わった商品を営業できる □飛び込み、テレアポ一切なし □ノルマなし □創業97年の老舗・安定経営 □充実のフォロー体制 ================ 【水上食品について】 当社は煮豆や佃煮を中心に、様々な惣菜を製造している会社です。 創業以来97年、素材そのものの味にこだわって製造を続けてきました。 安心・安全でおいしいおかずづくりを続けていきます。 【具体的な仕事内容】 既存顧客のフォローを中心に自社商品のPRをお願いします。 ■既存顧客のフォロー ・食品問屋 ・量販店など ■展示会への参加 ■自社直売所での販促活動 【キャリアパスについて】 当社は頑張りや成果をしっかり評価します! まずは簡単な業務から徐々に覚えていただき、 スキルが身についたら、大口業務も担当していただきます! 販売営業だけではなく、適応や意欲に応じて、仕入、商品開発など幅広い分野でも活躍ができます。 小規模な組織で、他部署との連携機会も多いため、製造業や営業職でのキャリアアップ形成も可能です! 【やりがい】 自分が開発に携わった商品を、お客様の「おいしかったよ」の一声のゴールを目指して、自分思いをのせて熱い営業ができます。 まずはお気軽にご応募ください!! |
求める人材 |
求めている人材 ★業界・職種未経験者歓迎! 未経験からリーダー経験をお持ちの方まで幅広く募集いたします! <一つでも当てはまる方はぜひ> ■未経験だけど営業にチャレンジしたい ■食品メーカーで働いてみたい ■人と話すことが好き ■チームで働きたい \\当社にはこんな環境が用意されいます!// #未経験からの挑戦を応援! 水上食品では、業界・職種未経験者の方も歓迎しています。 未経験者であっても、チャレンジ精神を持ち、新しいことに挑戦したいという気持ちが大事です! リーダーシップを発揮したい方も大歓迎です! #多彩な志向性に対応! 食品メーカー未経験でも、是非挑戦してみてください! また、コミュニケーション能力に自信がある方や、チームでの協力を大切にする方にも最適な環境です。 #充実のサポートで成長を後押し! 当社は、未経験者からリーダー経験をお持ちの方まで、幅広く活躍の場を用意しています! 業界・職種に関わらず、意欲ある方には成長のチャンスを豊富に用意しています! あなたの成長を全力でサポートします! #個々の志向に合わせたキャリア形成! 異業種からの転職をお考えの方に、水上食品は最適な環境です。 チームワークを重視し、あなたの個性や志向に合わせたキャリア形成をサポートします。 興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
IT・機械・電気電子・保全・品質管理など、オールジャンルで活躍できます◎研修充実◎残業12.7h ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・九州★希望エリアへの配… |
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年収例 |
720万円/経験10年(月給43万円+賞与+諸手当) 500万円/経験5年(月給28万円+賞与+諸手当) 450万円/経験3年(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
技術系総合職/IT・機械・電気電子・保全など※研修充実★ワークライフバランス保てます |
求める人材 |
<未経験歓迎>エンジニアに興味をお持ちの方※高卒以上/第二新卒大歓迎!/20代・30代活躍中 |
オープニング社員募集!転勤なしで地元に密着して働けます!
勤務地 |
愛知県名古屋市西区則武新町3-1-17 ビアードパパ則武新町店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新店オープンにを 一緒に盛り上げましょう! 人気スイーツの販売の お仕事です。 私たち『株式会社リアライズ』は ビアードパパのFC店を岡崎・長久手・東浦に展開中! さらに、新しく則武に新店もオープンします。 昨今、家で過ごす時間が増えたこともあり、 業績は右肩上がり。 新店のオープニングを、 一緒に元気よく盛り上げてください! お家でのブレイクタイムや手土産に 大人気の「ビアードパパ」のシュークリーム。 毎日店舗でこだわりをもって 手作りしています。 シュークリームの製造方法や 販売の仕方などは研修で しっかりイチから教えていきますので 未経験の方も安心してスタートできますよ。 他にも、アルバイトさんのシフト管理なども お願いしていきますね。 <応募に迷っているあなたへ> ゆくゆくは店長も目指せます。 転勤なしだから 「ずっと地元で働きたい」 という方にもピッタリ。 「そろそろ正社員を目指したいけど…」 「地元を離れるのは抵抗がある」 「接客や飲食未経験だけど大丈夫?」 そんな方にもピッタリなのが ビアードパパのスタッフなんです。 しっかり研修で教えていくので、 販売や接客、製造の経験・スキルは 必要なし! 全くの未経験から正社員になれるんです。 また、駅やショッピングモールで よく見かけるビアードパパですが、 当社では転勤はありません。 地元でじっくり落ち着いて 腰を据えられますよ。 長く働くからには、キャリアアップで お給料も上げていきたいという方には、 経験を積んで、ゆくゆくは店長にも。 他にも、月8〜10日休みのシフト制で 休み方も応相談など 始めやすく、続けやすい環境がそろっています。 ぜひ一緒に楽しく働きましょう! |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・無資格歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランク歓迎 ・学歴不問 ・U・Iターン歓迎 ・中高年活躍中 ・経験不問 ・第二新卒歓迎 ※社員経験不問!販売、飲食店などでの接客経験がある方 ・接客や人と話すことが好きな方 ・「食」全般に興味があり、スイーツが好きな方 ・人を楽しませることにやりがいを感じる方 〜以下の方にピッタリ!〜 ・アイデアを活かして働きたい方 ・チャレンジ精神のある方 ・キャリアアップしたい方 ・リーダーシップを発揮したい方 ・ホスピタリティのある方 ・サービス業、営業などから接客販売の仕事に戻ってきたい方、 ・SV、スーパーバイザー、売上管理、販促、店舗管理などを 経験して店長を目指している方 ・お店作り、お菓子、スイーツ、お土産、小売りの仕事が好きな方、 ・アパレルなどから転職したい方など大歓迎! |
ジー・プラン株式会社(KDDIグループ・BIGLOBE子会社)【在宅勤務可/転勤なし/完全週休2日(土日祝休み)/年間休日125日/残業:全社平均月20時間】企業ページ
◎チームリーダーとして期待! ◎リモートワーク中心のハイブリッドな勤務体系 ◎完全週休2日(土日祝休み) ◎年間休日125日 ◎フレックスタイム制 ◎オフィスカジュアル可 ◎残業:全社平均20時間/月
勤務地 |
東京本社(品川区) ※転勤なし 本社:東京都品川区東品川4-12-4 品川… |
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年収例 |
715万円/管理職(月給47万円+賞与) 594万円/メンバー(月給35万円+残業20時間/月:5万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
組織のマネジメントおよびインフラ基盤の開発・整備全般/AWSへの移行プロジェクトにも携われます |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア業務におけるマネジメント経験者(3年以上・業界や領域は不問) |
新大型物流センター8月オープンによる増員募集!|土日祝休み
勤務地 |
大阪府堺市中区小阪西町1-1 株式会社アスト中本 本社 |
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給与例 |
給与例 580万円/入社5年目(月給33万8000円+賞与) 630万円/入社10年目(月給46万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <2024年8月に物流大型倉庫のOPEN決定> ==================== 【新着】未経験から始める物流事務管理 *南大阪に根付く安定&成長中の百年企業 *日勤のみ×土日祝休みで生活リズム安定 *未経験・無資格・正社員デビューOK ==================== ちょっと異色の物流会社 運送業からスタートした私たち。 時代に合わせて常に新しいモノの流れを つくりだし、挑戦を続けてきました。 物流って、モノを保管したり、 運んだりすることでしょ? そういったイメージを超えていくのが、 私たちアスト中本の物流です。 メーカーのように 製造工程の一部を担うことや、 商社のように 部品を海外から直接仕入れることも。 ものづくりのボトルネックを コンサルティングやシステム構築を通じて改善し、 スムーズな生産を実現するお手伝いを行うことが、 私たちの存在意義です。 こうした強みを武器に、 名だたる大手企業様からも信頼をいただき、業績は好調。 今後も、お客様の力になり続けるために、 多くの仲間を集うことにしました。 <物流事務管理> 物流センターオフィス内で より効率的な物流の企画立案と提案など を行います。 <未経験者の方へ> まずは全体のモノの流れを理解して頂く為 入出庫管理や在庫管理、 その日のオーダーに合わせた 作業員への指示などを担当。 徐々にスキルアップして頂きます。 <ゆくゆくは> ・物流効率化を図るための企画・運用 ・入出庫管理、在庫管理 ・入出荷に関するスケジュール管理 ・作業リストの作成 ・顧客窓口業務 ・イレギュラー案件の現場立ち会い ・運送の手配、配車業務 ・物流センターにおける営業事務 といった仕事で力を発揮して頂きます。 未経験者ならではのフレッシュな視点や感性が武器に! これまでに囚われない発想を活かせる仕事です。 お客様の要望や悩みをヒアリングするところからスタート。 それをもとにお客様の商品がより効率的に 多くの人、企業のもとに届けられるよう 技術を駆使した企画提案も行います。 自分の企画がお客様の成長やコスト削減につながり ビジネスを進展させるきっかけになる。 大きなやりがいがあふれています。 物流センター内にあるオフィスで 電話やメールでのお客様対応、 倉庫管理・運送管理を行いつつ 現場に顔を出すことも忘れずに。 コツコツとスタッフと関係性をつくり 現場を知ることが改善案を生むベースとなります。 <扱うもの> 日用雑貨から食品、 機械部品まで多岐にわたります。 食品であれば適切な温度で、 機械部品であればキズがつかないように 注意するポイントも様々。 また、組立や加工が必要なものなど、 その手順にいたるまで、 特性を理解していくことが大切です。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験大歓迎】 └業界・職種未経験の方も歓迎 *39歳まで(キャリア形成のため) *基本的PCな操作(Excel、Wordなど)ができる方 <下記いずれかに該当する方歓迎> ・物流に興味がある ・創意工夫しながら何かを創り上げていくのが好き ・部活やアルバイトなどで、リーダーシップを発揮した経験がある ・相手の立場で物事を考えられる ・安定の仕事で腰を据えて長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 活躍中のメンバーに聞いてみました! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ <ルーチンワークじゃ物足りない方へ> 物流管理業務と聞いて、ルーチンワークを イメージされたのであれば大間違い。 物流現場は生き物ですから、 日々大小様々な想定外の出来事が起きます。 その突発事項に動じず冷静に対処できるか、 機転を利かせ柔軟に対応できるかが この仕事の腕の見せ所。 達成感を得られる点でもあります。 <人を大切する会社> 人によって感じ方は様々と思いますが、 私は人を大切にする会社だと思います。 夏は豚肉セット、冬には鳥鍋セットが 会社から贈られてきて、 家族で美味しくいただいています。 また働く環境も改善され、社内の人間関係もいいですよ。 <現場力には定評あり> どうすれば効率よくモノがつくれるか、 どうすればムダなコストを省けるかなど、 日々、改善・改革に取り組む私たち。 物流現場を視察に来られたお客様から 急に質問されても、 堂々と答えるスタッフが多いので、 お客様からお褒めの言葉をいただくことも。 それがお客様の信頼獲得にもつながっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ とっても気になる職場環境・風土は? ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 私は異業種からの転職でしたが、 「これくらいわかるよね」みたいな教え方はなし。 基礎から丁寧に教えてもらえたので、 本当に有り難かったです。 着実にステップアップしていく中、 徐々に自信がついてくると、 今度は自分の意見を尊重してもらえるように。 能動的にいろんな仕事に関わっていける点が ここでの働き方の良いところですね。 社歴に関係なく「やりたい」と手を挙げれば、 いろんなことに挑戦できる環境です/社員より ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ どんな業界のどんな視点も強みにできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたならではのやり方で、 どんどんお客様の役に立てる。 そんなやりがいがあります。 例えば、ものづくりの現場を知っている方は、 それが視点となり強みになる。 事務の経験がある方は、 データを活用した提案ができるようになるかもしれない。 これまでの私たちになかったあなたならではの知識、 得意分野、時には感性すら活かせます。 だからこそ、一切経験を問うことはないのです。 ただ、一番大事な要素はコミュニケーション。 周囲と、お客様と、関わる人すべてとタッグを組み、 力強くプロジェクトを前に進めていきましょう。 もちろん、安心して始められるように研修も充実。 成長したいー。 その気持ちを燃料にできる方をお待ちしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
三井不動産は広範な事業領域で「攻めのIT・DX」を本格化。<DX本部>で、○プロマネ○BPR(業務改革)○ネットワーク設計○インフラ構築○クラウド(AWS・Azure)○IoT・AI○デジタルマーケティング○データ活用を担う人材の強化中。
勤務地 |
本社(東京・日本橋) |
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仕事の概要 |
DX推進担当として多彩な領域のPM業務・システムコンサルティング・セキュリティ・インフラ構築等を担当 |
求める人材 |
大卒以上/SIer・ITコンサル・情報システム部門等でのエンジニア・PM・PL経験がある方 |
新大型物流センター8月オープンによる増員募集!|土日祝休み
勤務地 |
大阪府和泉市あゆみ野3丁目2-48 アスト中本 あゆみのロジフォレスト |
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給与例 |
給与例 580万円/入社5年目(月給33万8000円+賞与) 630万円/入社10年目(月給46万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <2024年8月に物流大型倉庫のOPEN決定> ==================== 【新着】未経験から始める物流事務管理 *南大阪に根付く安定&成長中の百年企業 *日勤のみ×土日祝休みで生活リズム安定 *未経験・無資格・正社員デビューOK ==================== ちょっと異色の物流会社 運送業からスタートした私たち。 時代に合わせて常に新しいモノの流れを つくりだし、挑戦を続けてきました。 物流って、モノを保管したり、 運んだりすることでしょ? そういったイメージを超えていくのが、 私たちアスト中本の物流です。 メーカーのように 製造工程の一部を担うことや、 商社のように 部品を海外から直接仕入れることも。 ものづくりのボトルネックを コンサルティングやシステム構築を通じて改善し、 スムーズな生産を実現するお手伝いを行うことが、 私たちの存在意義です。 こうした強みを武器に、 名だたる大手企業様からも信頼をいただき、業績は好調。 今後も、お客様の力になり続けるために、 多くの仲間を集うことにしました。 <物流事務管理> 物流センターオフィス内で より効率的な物流の企画立案と提案など を行います。 <未経験者の方へ> まずは全体のモノの流れを理解して頂く為 入出庫管理や在庫管理、 その日のオーダーに合わせた 作業員への指示などを担当。 徐々にスキルアップして頂きます。 <ゆくゆくは> ・物流効率化を図るための企画・運用 ・入出庫管理、在庫管理 ・入出荷に関するスケジュール管理 ・作業リストの作成 ・顧客窓口業務 ・イレギュラー案件の現場立ち会い ・運送の手配、配車業務 ・物流センターにおける営業事務 といった仕事で力を発揮して頂きます。 未経験者ならではのフレッシュな視点や感性が武器に! これまでに囚われない発想を活かせる仕事です。 お客様の要望や悩みをヒアリングするところからスタート。 それをもとにお客様の商品がより効率的に 多くの人、企業のもとに届けられるよう 技術を駆使した企画提案も行います。 自分の企画がお客様の成長やコスト削減につながり ビジネスを進展させるきっかけになる。 大きなやりがいがあふれています。 物流センター内にあるオフィスで 電話やメールでのお客様対応、 倉庫管理・運送管理を行いつつ 現場に顔を出すことも忘れずに。 コツコツとスタッフと関係性をつくり 現場を知ることが改善案を生むベースとなります。 <扱うもの> 日用雑貨から食品、 機械部品まで多岐にわたります。 食品であれば適切な温度で、 機械部品であればキズがつかないように 注意するポイントも様々。 また、組立や加工が必要なものなど、 その手順にいたるまで、 特性を理解していくことが大切です。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験大歓迎】 └業界・職種未経験の方も歓迎 *39歳まで(キャリア形成のため) *基本的PCな操作(Excel、Wordなど)ができる方 <下記いずれかに該当する方歓迎> ・物流に興味がある ・創意工夫しながら何かを創り上げていくのが好き ・部活やアルバイトなどで、リーダーシップを発揮した経験がある ・相手の立場で物事を考えられる ・安定の仕事で腰を据えて長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 活躍中のメンバーに聞いてみました! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ <ルーチンワークじゃ物足りない方へ> 物流管理業務と聞いて、ルーチンワークを イメージされたのであれば大間違い。 物流現場は生き物ですから、 日々大小様々な想定外の出来事が起きます。 その突発事項に動じず冷静に対処できるか、 機転を利かせ柔軟に対応できるかが この仕事の腕の見せ所。 達成感を得られる点でもあります。 <人を大切する会社> 人によって感じ方は様々と思いますが、 私は人を大切にする会社だと思います。 夏は豚肉セット、冬には鳥鍋セットが 会社から贈られてきて、 家族で美味しくいただいています。 また働く環境も改善され、社内の人間関係もいいですよ。 <現場力には定評あり> どうすれば効率よくモノがつくれるか、 どうすればムダなコストを省けるかなど、 日々、改善・改革に取り組む私たち。 物流現場を視察に来られたお客様から 急に質問されても、 堂々と答えるスタッフが多いので、 お客様からお褒めの言葉をいただくことも。 それがお客様の信頼獲得にもつながっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ とっても気になる職場環境・風土は? ━━━V━━━━━━━━━━━━━━ 私は異業種からの転職でしたが、 「これくらいわかるよね」みたいな教え方はなし。 基礎から丁寧に教えてもらえたので、 本当に有り難かったです。 着実にステップアップしていく中、 徐々に自信がついてくると、 今度は自分の意見を尊重してもらえるように。 能動的にいろんな仕事に関わっていける点が ここでの働き方の良いところですね。 社歴に関係なく「やりたい」と手を挙げれば、 いろんなことに挑戦できる環境です/社員より ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ どんな業界のどんな視点も強みにできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたならではのやり方で、 どんどんお客様の役に立てる。 そんなやりがいがあります。 例えば、ものづくりの現場を知っている方は、 それが視点となり強みになる。 事務の経験がある方は、 データを活用した提案ができるようになるかもしれない。 これまでの私たちになかったあなたならではの知識、 得意分野、時には感性すら活かせます。 だからこそ、一切経験を問うことはないのです。 ただ、一番大事な要素はコミュニケーション。 周囲と、お客様と、関わる人すべてとタッグを組み、 力強くプロジェクトを前に進めていきましょう。 もちろん、安心して始められるように研修も充実。 成長したいー。 その気持ちを燃料にできる方をお待ちしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆選択制週休3日(土日休)・時短制度有/最大10万円の語学研修や、資格取得報奨金有◆年齢や勤続年数でなく、将来性や意欲、能力をしっかり評価/第一施設工業株式会社企業ページ
【未来あるFA業界で新たなキャリアをスタート】選択制週休3日制度有◆新人事制度であなたの評価が直接収入に◆最大10万円の資格取得支援◆就業時間内に英語や中国語が学べるスキルアップ制度も充実♪
勤務地 |
関西サービスセンター(大阪市鶴見区鶴見4丁目16番14号D号)★受動喫煙対策… |
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仕事の概要 |
\★業績に応じて最大6ヶ月分の賞与支給実績有★/搬送装置や産業用ロボットの提案営業職 |
求める人材 |
学歴不問◆要普免◆営業経験1年以上(業界不問)、基本的なPC操作が出来る方 |
未経験者歓迎/主婦活躍中/こども手当あり/ 昇給あり/残業代全額支給/研修制度充実
勤務地 |
東京都港区 B-R サーティワン アイスクリーム株式会社 (人事部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *:。..。.:.。.:.。.:.。.POINT.。.:.。.:.。.:.。..。:* ◆安心の大手企業直営店勤務!! ◆【学歴不問】イチから教えます! ◆【中途社員比率7割以上】様々なスタッフがいます! ◆【20代・30代の多い職場】和気あいあいと雰囲気が良いです! ◆【ブランク歓迎】子育てが落ち着いた方など、職場復帰応援! ◆【女性活躍中】従業員のほとんどが女性 ◆【産休・育休制度あり】子育て中ママ在籍中!こども手当あり ◆【制服貸与】服装自由で、荷物少なく出勤できます! ◆【シフト制勤務】スタッフで協力し、休みを調整しています! ◆【交通費支給あり】嬉しい全額支給です! ◆【社内割引あり】従業員価格でアイスクリーム購入可! ◆【経験者歓迎】経験に合わせてスグ活躍できます! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.:: ★未経験者歓迎!研修制度充実! 教育ノウハウがバッチリ★ 分かりやすいマニュアルや動画もあるので 1つ1つ自分のペースで覚えられます◎ サーティワン本社での研修もあるので 高い接客力やホスピタリティが身につきますよ! アイスクリーム等の販売・接客から 店舗管理までお任せします。 具体的には… まずはパート・アルバイトの店舗スタッフ同様、 接客・商品作成・衛生管理等から仕事を覚えていただきます。 入社〜数か月後、本社研修施設で店長になるための 講習を受講いただき、店長業務をお任せします。 ピークタイムは接客業務を中心に、 それ以外の時間帯は シフト作成や採用・育成、売上管理、 発注などの管理業務を並行して進めます。 売上やコスト、利益を管理する力や ティーチングやコーチングなどの チームマネジメント力も身につきます。 リーダーシップに自信のある方は やりがいを持って取り組める仕事です。 店舗スタッフとチームワークを大切に “We make people happy.”を実現できる、 よりよい店舗づくりに努めていただきます。 ――――――――――――――――――― 研修制度充実 未経験者歓迎 経験者歓迎 ブランク歓迎 主夫・主婦活躍中 女性活躍中 20代活躍中 30代活躍中 |
求める人材 |
求める人材: ◆未経験歓迎!経験不問です ◆接客業自体初めての方も大歓迎! ◆主婦・主夫歓迎!ブランクOK! ◎ひとつでも当てはまる方、是非ご応募ください! ◆サーティワン アイスクリームが好きな方 ◆アイスクリームを通じてお客様に幸せを提供したい方 ◆店長としてスタッフの育成やチームづくりに挑戦したい方 <以下の経験がある方、活かせます> 飲食店スタッフ、ホテル等サービス業スタッフ、 販売スタッフ…など、接客経験が活きます! ――――――――――――――――――― 未経験歓迎 主夫・主婦歓迎 ブランクOK 経験不問 |
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住友生命保険相互会社 ◆安心の充実研修 ◆完全週休2日制(土日休み+祝日)/年間休日120日以上 ◆固定給制企業ページ
2年9ヶ月の研修で【支部長】へ育成します★全国募集★多数の未経験者が【支部長】へ成長 #土日休み #研修充実 #20代・30代活躍中! #未経験歓迎 #正社員募集 #社宅あり
勤務地 |
《全国7ブロックの中から希望のブロックに配属》全国47都道府県にある支社… |
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年収例 |
630万円/入社4年目(月給42万円+賞与+諸手当) 780万円/入社6年目(月給50万円+賞与+諸手当) 460万円/入社1年目(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験から2年9ヶ月の特別研修で【支部長】へ◆生命保険の営業・コンサルティング |
求める人材 |
未経験歓迎<20代・30代活躍中>マネジメントに興味のある方大歓迎! |
アパレルから農家、そして湖池屋へ。仕事の“味変”これで終了
勤務地 |
埼玉県加須市久下1615 株式会社湖池屋 関東工場 |
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給与例 |
給与例 550万円/6年目、班長、35歳(月給26万3000円+諸手当+残業代+賞与年2回) 660万円/10年目、リーダー、40歳(月給31万5000円+諸手当+残業代+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 製造オペレーターとして、人気スナック菓子の製造管理(製造・品質保証)などを担当。 機械による自働化が進んだ工場で、 原材料(芋)がポテトチップスやカラムーチョなど製品になるまでの製造工程をお任せします。 土日休みのお仕事です。 ※製造オペレーターの固定業務ではなく、他にも前処理工程、包装工程があります。 入社時に配属工程が決まりますので、ご了承をお願いします。 <インタビュー【Fさん/2021年入社】> 新卒で入社したのはアパレル会社、その次は農家。 いろんな仕事をつまみ食いした私が行き着いたのは、湖池屋でした。 工場で働いた経験はナシ。 もちろん、機械関係の知識もゼロ。 「湖池屋の商品が好き」 という理由で応募して、縁あって入社できました。 意外だったのが、社員の中には 「入社するまで湖池屋の商品を食べたことがなかった」という人もいること。 「安定企業で働きたい」 「食に興味がある」など、いろいろな動機で入社しています。 <仕事の詳細> スナック菓子製造ラインの稼働率を上げるため、 ライン管理・工程管理(パート従業員の方々へのサポート・品質保証等)をお任せします。 まずは、製造オペレーションを担当し、生産に関する知識や、機械に関する技術全般を身につけていただきます。 ・製造工程管理:当日の生産スケジュール通りに生産が進んでいるか確認 ・パート従業員の方々へのサポート:オペレーション指示、トラブルの相談対応 ・機械の点検:製造装置の点検や清掃 *仕事のポイント 製造工程に関わるパート従業員の方々の人数は15〜20名ほど。 パート従業員の方々とコミュニケーションをしっかりとり、進めていくことが重要な仕事です。 「何かいつもと違ったところはないですか?」「困ったこと、やりにくいことはないですか?」など、 蜜に連携しながらリーダーシップをとることが、生産改善・トラブルの早期発見につながり、仕事を進めやすくなります。 <キャリアップについて> 一通りのオペレーションを覚えて製造の全体像を理解したら、 生産管理、品質管理、機械メンテナンス、パート従業員の方々(製造スタッフ)のマネジメントなど、 希望や適性に応じて、より幅広い業務をお任せします。 将来的には、工場全体を指揮する存在として大きく成長していただけたらと思います。 <湖池屋について> 日本初のオリジナルの味、『ポテトチップス のり塩』の開発にはじまり、ポテトチップスの量産化、 『カラムーチョ』による辛味カテゴリーの創出など、イノベーションを起こし続けてきた、私たち湖池屋。 そのチャレンジ精神は現在も変わらず、2017年の『湖池屋プライドポテト』を皮切りに新たな市場を開拓し続けています。 その結果、2023年の売上は2017年比で1.5倍、社員数も2倍に拡大しました。手前味噌ですが、今、のりに乗っています。 今後もさらに成長していくためには、人材が何よりも重要であると考え、人事制度改革を実行。 給与体系も見直し、2023年に入ってからすでに2回の給与ベースアップを実施しました。 <社員の声> ■Aさん 前職:パンの製造スタッフ 40代で当社に入社しました。元々、パンの工場で製造オペレーターとして働いていましたが、 パンは受注生産で生産スケジュールの変動が大きく、休みの計画も立てづらく、 お正月・お盆でさえも休みがとりづらい環境でした。 スナック菓子は賞味期限が長いため、計画的に生産スケジュールが組め、 休みの計画も立てやすいと考えて、湖池屋に入社しました。 今は長期の休暇もしっかりとれますし、何よりほとんど定時に帰れて、転職してよかったと感じます! ■Bさん 仕事は単純なライン作業だけではありません。 味付け用の液体をつくったり、原料の発注や機械の清掃・メンテナンスなど、 製造のすべての工程を経験することができます。 原料の段階から出荷されるまで、すべてに関われるからこそ、 「この商品、自分がつくったんだ」という喜びもひとしお。 コンビニで商品を見かけるとつい嬉しくなっちゃいます。 また、製造現場は、コミュニケーションが大切。 生産効率・安全性向上のために他のラインや前後の工程を担当するスタッフと声をかけ合いながら仕事を進めます。 仲良くなって「仕事終わりにちょっと一杯」なんてこともよくありますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 【転勤なし地域限定職】 43歳以下の方(キャリア形成のため 例外事由3号のイ)/学歴不問(高卒可) UIターン歓迎!埼玉で働きたい、大手企業で安定して働きたい方等歓迎! <以下のような方を歓迎します!> ・埼玉勤務で転勤なしで働きたい方 ・大手企業で安定した働き方を実現したい方 ・食品業界に興味がある方 ・食品製造のクリーンな環境で働きたい方 <こんな前職の方が活躍されています!> ・飲食業や営業などで働いていた方 ・小売、サービス業などを含むパート、アルバイトの方へのリーダーとして働いていた方 ◎経験は一切不問!20代、30代、40代と幅広い年齢層が活躍中です |
株式会社リブランド <買取再販事業が本格化&新規営業所がスタート!より一層お客様の喜びを第一に、常に感謝の気持ちを持ってご要望にお応えできるよう努めます!>企業ページ
子どもの頃は「世のため、人のため」になる仕事ができる大人になりたいと思っていました。人生紆余曲折があり、今は不動産会社の社長です。望むところです。とことんクリーンで誠実にやれば「世のため、人のため」の仕事ができると、一緒に証明しませんか。
勤務地 |
大阪・京都本社/大阪市淀川区西宮原2-7-53 新大阪Marutaビル5F支社/京都… |
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年収例 |
800万円/入社2年(月給50万円+インセンティブ) 600万円/入社1年(月給35万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
不動産の買取再販をお願いします。不動産仕入・プランニング・再販営業 |
求める人材 |
誠実で真面目な不動産の買取・再販経験がある方/年齢不問!ベテランの方もブランクがある方も大歓迎です! |
PCオンラインゲームで「楽しい」を届ける!◆年間休日120日
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-2-2青山ルカビル8F 株式会社ムーンラビット |
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給与例 |
給与例 ・550万円/35歳 5年目(月給35万円+賞与) ・450万円/29歳 4年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【あなたのオンラインゲーム運営経験を弊社で発揮してみませんか?】 弊社が運営するゲームタイトルの運営ディレクター候補として、業務全般をご担当いただける方を募集します! まずは既存タイトルに参加して一通りの業務をご経験いただいた後、ゆくゆくは新規タイトルのディレクターとして事業計画立案や、戦略策定など幅広く業務をお任せします! ◆具体的には 運営型ゲームサービスにおけるオペレーションチームのディレクション 【具体的には】 ・運営戦略・スケジュールの決定及び実行 ・開発・デザインチームとの折衝業務 ・ユーザーフィードバックの分析と改善施策の提案・実行 ・チームのリーダーシップと業務効率の向上 ・KPIの策定 【私たちについて】 月の模様からウサギを想い描くように… ムーンラビットは想像力を大事にする会社を目指しています。 オンラインゲームビジネスはエンターテイメント分野であると私たちは考えています。 イマジネーションを駆使しながら、ゲームを通じてお客様に「楽しい」という体験を提供します。 ”『ゲームが大好き』を仕事に ” 進行管理やデバッグ、イベントの仕様策定のような業務だけではなくSNSやプレスリリースなどの宣伝、各プロジェクトの企画など…ゲーム運営の仕事は多岐に渡ります。 でも、最も大切なことは一つ。 「ゲームが好きだから!」 その強い気持ちがあれば大歓迎! ムーンラビットは設立5年目のまだまだ若い会社。 あなたの「大好き」を、ムーンラビットで活かしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 平均27歳・学歴不問 / 運営型ゲームサービスの業務経験をお持ちの方・プロジェクトのリーダー経験があれば未経験可 【具体的には】 【必須】 ・運営型ゲームサービスの業務経験 ・MS-Officeに関する基本知識(Word・Excel・PowerPoint等) 【歓迎】 ・チームを牽引して全体の最適化を図ることができる ・全体の意識をすり合わせ、周囲を巻き込みながら業務を遂行できる ・企画やチームの課題に対して、前向きにコミュニケーションできる ・最新のゲームをプレイして、ターゲットユーザーのゲーム体験に対して共感を得られる ・作品の面白さについて分析を行い、周囲に説明できる ・携わるコンテンツの売上を把握し、問題検知から改善考案、実現まで遂行できる ★入社時は経験豊富なチームメンバーがサポートするので安心! 他社での運営経験がある方はもちろん、普段から様々な作品をやりこむゲーム好きな方も活躍されています! |
お絵かきアプリ「ibisPaint」は世界で3億8000万ダウンロードを突破★株式会社アイビス 大阪支社★Web・モバイルアプリ開発のエキスパート!企業ページ
最新技術を学びスキル&キャリアアップ
福利厚生も充実で長く働ける環境です!
「人と人をつなぐ」を合い言葉に高い技術力とスピードで成長を続けるアイビス。累計3.8億ダウンロードと世界的に人気のある「ibisPaint」を開発するモバイル事業と、技術力を企業顧客に提供するソリューション事業の両輪で多くのお客様に価値を提…
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勤務地 |
★転勤なし★在宅勤務あり ■大阪支社(地下鉄御堂筋線「東三国駅」徒歩3… |
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年収例 |
520万円/29歳・入社6年(月給32万円+手当+賞与) 460万円/26歳・入社4年(月給28万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
Webアプリ・モバイルアプリの開発を中心にお任せします。最先端の案件を手掛ける機会も多数! |
求める人材 |
何らかの開発経験をお持ちの方(経験年数・言語・分野不問) ★20〜30代活躍中! |
東証プライム上場・業界最大手の能美防災のグループ企業
勤務地 |
東京都江東区亀戸5-2-3 さくら亀戸ビル 能美エンジニアリング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【正社員・営業職】東証プライム上場・業界最大手の能美防災グループ企業 ◎都内中心の営業で転勤なし このたび、消防設備工事の営業職を募集いたします。 ・サブコン・ゼネコンへの新築・改修案件の営業 ・ビルマネジメント会社・デベロッパー・施設オーナーへの設備リニューアル等のソリューション営業 ・現場調査・提案書および、見積作成・事務処理など、自身の能力・スキル・やる気に応じた幅広い業務に従事できます。 ・国家資格である消防設備士等の資格取得、消防法や消防用設備の関連知識習得、CAD等現場技能向上を目指した研修制度も充実しており、経験と実力を積みながらキャリアアップを目指せる環境です。 ・営業範囲は首都圏、主に都内です。工事会社としての信頼ある技術力と豊富な実績を基に、顧客は主に建築・設備関連の法人企業中心で、不特定多数への電話アポ・飛び込み営業は有りません。工事完成検査等において、自身が営業した案件の完成物を目にすることで、やりがいと達成感を得ることができます。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 当社、能美エンジニアリング株式会社は、防災機器メーカーのパイオニア且つリーディングカンパニーである能美防災株式会社のグループ会社として、これ迄に商業施設や高層ビル・重要文化財・工場・高速道路トンネル等の様々な施設に消防システムを構築してきました。 近年、防災に対する意識と需要は益々高まりつつあります。絶対に起こらないとはいえないからこそ備える必要があり、ひとつひとつの準備や対策が、いざというときに人命・財産・情報を守ります。災害の中でも「火災」に対する抑制と初期対応を目的とした消防用設備の内、特に当社は消火設備の工事に技術的な強みを持っております。消防法上の設備設置義務並びに、環境変化・施設形態多様化に伴う火災特性への対応が求められる、安定性と将来性の見込める業種といえます。 「火災から生命や財産を守る」という使命感を持ち、当社は各種防災システムの構築や保守点検業務を通じて、社会の安全と安心に貢献していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 20代〜30代活躍中の安定企業で営業職募集! 未経験者歓迎! 【必須条件】 Word・Excelなどを使用した実務経験 【歓迎条件】 ・社内外問わず丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・サブコン営業の経験者 ・建設業界経験者 ・商材やスタイル問わず各種営業職経験者 【向いている人】 ・吸収意欲・学習意欲・チャレンジ精神がある方 ・防災や社会課題、防災業界への興味や関心がある方 未経験者〜経験者まで広く歓迎します。 研修制度が充実しているからこそ、必要な経験やスキルはございません。 世の中の安全と安心のために役に立つ、やりがいと社会貢献度の高い仕事です。 設備・消防関連の知識・技能・資格を習得しながら、お客様との信頼関係を築いていきましょう! |
株式会社ササキハウジングカンパニー <創業70年「佐々木商会グループ」―施工地域No.1実績!1万2000件!新店も続々オープン予定でポジションも豊富>企業ページ
小さいけれど、幸せが溢れている。
自慢できる会社だから成長も活躍も続く!
二代目社長の佐々木雅史です。同じ仕事でも会社よって、やりがいは異なるもの。大手だったり、大都会だったり、ということでも違うでしょう。当社の営業は、契約まではサービス業。契約後は建築業、引き渡し後は再びサービス業。一気通貫でトータ…
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勤務地 |
<八戸市、十和田市、上北郡/車通勤OK>リフォームササキ本社◆青森県八戸… |
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年収例 |
500万円/入社4年(月給30万円+賞与+報奨金+手当) 450万円/入社3年(月給25万円+賞与+報奨金+手当) 400万円/入社2年(月給20万円+賞与+報奨金+手当) |
仕事の概要 |
【100%反響型!褒められる環境!物心両面で幸せになろう!】営業/店長候補 |
求める人材 |
35歳まで※未経験者歓迎※要普免/仕事に没頭できてポジティブ、人に喜ばれることが好きで向上心の強い方 |
【NECグループの安定基盤】年間休日127日/土日祝休み/福利厚生充実/プライベートを大切に働ける
勤務地 |
東京都港区芝 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 働きやすさで選ばれる「NECファシリティーズ」 \年間離職率3%未満!入社後満足度が高い理由/ ★年間休日127日!代休の取得ももちろん可能 ★完全週休2日制!嬉しい土日祝休み ★賞与年2回支給!日頃の頑張りをきちんと評価 ★充実の研修制度!スキルアップをサポート あなたには、営業管理部門のリーダー候補として活躍いただきたいと考えています。 <具体的な業務内容> ・建設事業および施設管理事業における受注計上・売上計上の審査・承認業務 (管理システムと契約確証(注文書)の内容確認) ・工事進行基準の売上計上の審査・承認 ・受注・売上計上に関わる営業部門、 事業部門向けルールの徹底・指導や啓蒙活動 責任ある業務を通じて、リーダーシップと組織運営スキルを磨きたい方にはピッタリなポジションです。 <NECファシリティーズについて> 当社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社です。 ・効率的な水処理設備の導入 ・省エネルギーが実現されるビル・工場の構築 など 社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を多数行っています。 給与: 月給 325,000円〜450,000円 ※前職年収・経験・能力に応じて決定 <想定年収> 652万円〜810万円 【就業先】 NECファシリティーズ株式会社 本社/東京都港区芝2‐22‐12 NEC第二別館 ※同社での「正社員雇用」になります |
求める人材 |
求める人材: ・建設事業を営む企業での受注・売上計上審査の実務経験または経理経験をお持ちの方 ・大学卒業以上 \こんな方を歓迎/ □ 日商簿記検定や建設業経理事務士といった経理資格をお持ちの方 □ 監理技術者などの建設業資格をお持ちの方 □ 安定企業で腰を据えて働きたい方 □ 公的資格を取得してスキルアップをしたい方 <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
株式会社ササキハウジングカンパニー <創業70年「佐々木商会グループ」―施工地域No.1実績!1万2000件!新店も続々オープン予定でポジションも豊富>企業ページ
環境を変えれば実力が活き、幸せになれる。
若き2代目や仲間と新しいやりがいを満喫!
はじめまして。代表の佐々木です。当社は創業70年の公共工事も多数手がけてきた工務店「佐々木商会」の住宅リフォーム事業部が分社化して17年前に誕生しました。電気工事の仕事をしているあなたなら、どちらの社名もご存じでしょう。青森では施工…
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勤務地 |
<八戸市、十和田市、上北郡/車通勤OK>リフォームササキ本社◆青森県八戸… |
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年収例 |
500万円/入社4年(月給35万円+賞与+手当) 450万円/入社3年(月給33万円+賞与+手当) 400万円/入社2年(月給30万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【あなたの経験と腕に期待!確かな技術と品質のお手本になってください!】電気工事・設備メンテナンス |
求める人材 |
【 第二種電気工事士の資格をお持ちの方 】要普免(AT限定可) |
高級車ブランドのショールームで接客業務を担当!女性活躍中
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂太平台2-10-6 Shonan BMW 藤沢支店 株式会社モトーレン湘南 |
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給与例 |
給与例 月給 194000円 以上 賞与 退職金あり No.1を継続するために当社がこだわっているのは、 “人”のチカラです。 例えば、BMWジャパンが主催する様々な研修会や、マーケティングやリーダーシップを学ぶ講座など、人材育成の取り組み。 知識を磨くことがお客様の信頼につながり、さらに上を目指すモチベーションになります。 また当社では、社員全体のレベルアップを図るため 積極的に意見を交わす姿勢やその発言内容も評価対象。 そこで生まれるコミュニケーションによって、人間関係はとても良好です! *スタッフインタビュー お客様はいわゆる富裕層の方々。ハイレベルな接客スキルが身につきます。 また、接客だけでなく企画にも携われることも面白いです。サーキット走行会イベントの企画に参加したときは、みんなでアイデアを出しあうのがとても楽しかった! 個人的には、有休が取りやすい雰囲気も嬉しい。仕事もプライベートも充実できています。 受付スタッフ 30代・女性 |
仕事の概要 |
仕事内容 来店されたお客様の受付・接客業務全般。 具体的には、来店されたお客様への接遇、ドリンクの提供、商品説明、お客様のお見送り、店内の装飾、イベント企画、納車のセレモニーやご来店時のオリジナルドリンクの企画など。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎 接客・販売経験者は優遇、20 〜40代からチャレンジした先輩多数活躍中! BMWの正規自動車ディーラー、カーディーラーで働きたい方! |
MAISON CACAO株式会社/メゾンカカオ【10日間の休日が年2回◎想像を超える、驚きを届ける。共に未知と出会う、旅に出よう◎年間休日120日以上】企業ページ
マニュアルじゃなく、あなた自身の言葉と
チョコレートで誰かの人生を豊かにする。
異業界で活躍してきた方を採用し社内に化学反応を起こしてみたい。CA、ブライダルプランナーなど「お客様の気持ちを汲むプロ」が来てくれたら私たちはどこまでいけるだろう?異業界からの成功例ならたくさんあります。例えばアパレルブランドでデ…
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勤務地 |
鎌倉・横浜・大船・東京(丸の内)・名古屋(高島屋)<MAISON CACAO>鎌… |
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年収例 |
520万円/入社5年目・マネージャー(月給40万円) 450万円/入社3年目・マネージャー(月給35万円) |
仕事の概要 |
【MAISON CACAOには物語がある。】プレゼンター/SV・店長候補・販売 |
求める人材 |
【女性限定】能動的に考え、動き、接客や提供する商品やサービスでお客様に感動してもらいたい方 |
世界的ブランドCHAUMETで理想のキャリアを目指せる!
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町8-7阪急うめだ本店6F ショーメ 阪急うめだ本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <お仕事の詳細> ◇店舗売上管理、顧客管理、在庫管理 ◇ストアオペレーション管理(生産性向上・VMD管理等) ◇スタッフのマネジメント(育成、管理、評価) ◇チームビルディング(情報共有・良好なチーム構築) ◇百貨店・各種取引先との連携、交渉、窓口 ◇コンプライアンス遵守、危機管理業務 ◇社内各部署との連携 ・店長としての店舗マネジメント業務全般をお任せします ・あらゆる課題解決のためにリーダーシップを発揮していただきます |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・高卒以上 ・10年以上の接客・販売経験(ラグジュアリーブランドでの販売経験もしくは時計経験及び百貨店勤務経験必須) ・3年以上のマネジメント経験(ファッション、レザー、コスメ、時計宝飾などリテールでのご経験必須、ラグジュアリー経験優遇) <歓迎> ・宝飾、時計、ファッション、ラグジュアリーブランドなどの高額商材の販売マネジメント経験者 ・高級車など高額商材の販売マネジメント経験者 <以下のご経験がある方は優遇いたします> ・英語や中国語での接客が可能な方 <配属先組織> 各店舗平均6〜7名程度 20〜40代が幅広く活躍中◎ 女性スタッフも活躍中◎ |
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株式会社ササキハウジングカンパニー <創業70年「佐々木商会グループ」―施工地域No.1実績!1万2000件!新店も続々オープン予定でポジションも豊富>企業ページ
青森No.1のリフォームから事業を拡大。
重要なポジションに必要なのはあなた!
はじめまして、社長就任3年目の佐々木です。まだ新米ながら父と先輩たちが築いたこの基盤をスケールさせることを決意。元からリフォーム領域では青森No.1、1万2000件の施工実績にものぼるアドバンテージもあるため私は必ずやり遂げます。また当社…
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勤務地 |
<八戸市、十和田市、上北郡/車通勤OK>リフォームササキ本社◆青森県八戸… |
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年収例 |
500万円/入社4年(月給30万円+賞与+報奨金+手当) 450万円/入社3年(月給25万円+賞与+報奨金+手当) 400万円/入社2年(月給20万円+賞与+報奨金+手当) |
仕事の概要 |
【 内製化に伴い管理建築士大募集 】設計・工事監理 ※社内のアドバイザー的な役割を担ってください |
求める人材 |
年齢不問◎生涯現役で活躍できます/管理建築士の資格をお持ちの方 ※要普免 ※建築士の資格は不問です |
接客やコーディネートのご提案など!未経験スタートでもOK!
勤務地 |
東京都中央区日本橋室町1-4-1 日本橋三越本店/新館3階 日本橋三越本店/SWINSWING(スウィンスウィング)・MARLENE DAM(マーレンダム) |
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仕事の概要 |
仕事内容 主なお仕事内容は、 ・接客やコーディネートの提案 ・お客様管理 ・在庫管理 ・計数管理 など 基本的な販売業務の他、 将来的にはバイイングやVMD (ビジュアル・マーチャンダイジング)等の 店舗運営を皆さんにお任せします。 今までの経験を活かし 店長候補としてあなた自身の キャリアアップを目指してください。 人柄重視で積極採用! ファッション業界や アパレル販売などの 経験者を大歓迎! インポートのラグジュアリー感と リーズナブルプライスの ミックスによる最旬スタイルを ご提案しているお店です! ▼株式会社スウィング▼ 人間が好き、美しいものが好き、 自分が好き、やりがいを追求し、 互いに高め合い 最高のものづくりを目指せる。 そんな共に歩める方を 私たちは募集しています! 長く続けてくれるスタッフが多く 従業員にとって働きやすい環境を 整える事を当社は大切にしています! スタッフ同士のコミュニケーションも 良くて、明るく働きやすい職場環境です! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問! ◎ファッションが好きな方 ◎人と接することが好きな方 ◎キャリア アップを目指している方 20代・30代・40代・50代の 幅広い世代がイキイキと 働いている職場が自慢です! ゆくゆくは、店長候補として リーダーシップを発揮してください! ▼日本橋三越本店▼ ◎SWINSWING (スウィンスウィング) ◎MARLENE DAM (マーレンダム) 【長期で働けます】 笑顔あふれる職場環境 【正社員を大募集】 転職希望の方大歓迎 【働きやすい環境】 チームワークの良いお店 【経験者を大歓迎】 キャリアアップが可能 |
株式会社紀伊乃国屋 <「日常」と「時」を忘れる7つのコンセプトでラグジュアリーな温泉旅館(自家源泉)を開発・運営。南房総に一大リゾートを創り上げていきます>企業ページ
南房総の高級リゾートでサービスを極める。
自分らしいライフスタイルも満喫できます!
「DANQOO」―客室10室、ワンちゃんと楽しむ海辺のホテルも…。私たちはSNSで映える、自慢したくなるような、8つの旅館・宿泊施設・カフェを経営しています。全室海が見える部屋、貸し切り露天風呂付き部屋、プライベートサウナ&サンセットビュー…
...続きを読む
勤務地 |
◎社宅完備(15000円〜19000円)※光熱費、Wi-Fi会社負担<千葉県安房郡鋸… |
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年収例 |
600万円/入社6年(月給35万円+賞与+手当) 500万円/入社4年(月給30万円+賞与+手当) 400万円/入社2年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【 仕事を楽しもう!ワクワクできる環境と風土♪ 】話題沸騰の旅館のサービススタッフ・幹部候補 |
求める人材 |
【35歳まで】笑顔に自信があり、接客・サービスの仕事が好きな方※明るく元気な対応ができる方※要普免 |
土日祝休みで年間休日121日!プライベート重視の方にも◎
勤務地 |
熊本県熊本市北区植木町植木78番地 株式会社アウルクリエイティブ 第二工場(Fab2) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【主な仕事内容】 ・図面や資料を見ながら、ボックスに電気部品など組み付ける作業 ・配線するケーブルの加工作業 ・加工されたケーブルの配線、接続作業 ・接続した配線に漏れ抜けがないかの確認作業 仕事に取り組む「姿勢」や「意欲」重視の採用です! □年齢・職歴よりも実力を重視□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 実力主義の環境下でキャリアアップが可能! 現在組織が拡大しており、 ポジションも増えてきているため、 頑張り次第ではスピード感を持って 昇進・昇格のチャンスを掴むこともできますよ□ |
求める人材 |
求めている人材 □工場未経験OK □男女スタッフ活躍中 【こんな方は歓迎します!】 □仕事もプライベートも大事にしたい方 □製造業でのキャリアアップを目指している方 □手元を使った細やかな作業が好きな方 □リーダーシップをもって仕事に取り組める方 □ワークライフバランスの充実化□ 「仕事もプライベートも両方し、大切にしてほしい」 という会社の経営理念に基づいて、 社員全員の勤務時間内に業務が終わるように マンパワーを準備した上で事業計画を立てています。 残業が発生しにくい体制をつくることで、 仕事とプライベートの両立がしっかり叶います! |
株式会社タカラ開発【限界を超え新しい可能性へ果敢に挑戦、多角経営で成長を続け、経営者輩出にも積極的!叶えたいのは社員満足度NO.1と社会全体の物心両面の幸せ!】企業ページ
求む、不動産業界のスペシャリスト。
グループ企業の事業をお任せします。
はじめまして、代表の松岡です。私たちは不動産事業のスペシャリストを探しています!現在、自動販売機設置運営、リフォーム&不動産賃貸管理、文化住宅再開発、飲食店経営といった多角的な事業をグループ会社で運営しています。この中で不動産領…
...続きを読む
勤務地 |
●転勤なし大阪府大阪市東成区深江南3-20-17 |
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年収例 |
1000万円/入社3年(月給60万円+歩合+賞与+手当) 800万円/入社2年(月給50万円+歩合+賞与+手当) 600万円/入社1年(月給40万円+歩合+賞与+手当) |
仕事の概要 |
不動産売買仲介・用地仕入など不動産事業に関わる業務をお任せします。 |
求める人材 |
不動産売買仲介・仕入経験者/業界にネットワークを築いており、リーダーシップがあって結果を出せる方 |
【NECグループの安定基盤】年間休日127日/土日祝休み/福利厚生充実/プライベートを大切に働ける
勤務地 |
東京都港区芝 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 設計・施工管理・マネジメントの経験を活かすなら 働きやすさで選ばれる「NECファシリティーズ」 \年間離職率3%未満!入社後満足度が高い理由/ ★年間休日127日!代休の取得ももちろん可能 ★完全週休2日制!嬉しい土日祝休み ★賞与年2回支給!日頃の頑張りをきちんと評価 ★充実の研修制度!スキルアップをサポート 環境ソリューション事業部にて、水処理設備を中心とした環境設備の設計業務をお任せします。 管理職候補としての採用を予定しています。 将来的にはリーダーシップの発揮して存分に活躍してください! <具体的には> 生産工場に付帯する環境設備構築工事の設計・提案業務に従事していただきます。 排水処理設備や排ガス処理設備など、生産品質に直結する設備の設計に関わることで、企業の生産性向上と環境への配慮に貢献できるポジションです。 また、単体設備の設計・提案に留まらず、工場新設や改造に伴う環境設備全体の構築を顧客の立場で管理するコンストラクションマネジメント業務にも取り組んでいただきます。 総合的な計画立案と具体化の経験を積むことができます。 <NECファシリティーズについて> 当社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社です。 ・効率的な水処理設備の導入 ・省エネルギーが実現されるビル・工場の構築 など 社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を多数行っています。 <環境ソリューション事業部について> 環境ソリューション事業部では、新設から運用、撤去に至る各側面で「コストミニマム(設備投資や施設運営費の最小化)」と「エフェクトマキシマム(効用の最大化)」を提案しています。 これにより、経済性と環境への配慮を兼ね備えた最適なソリューションの提供を可能にしています。 給与: 月給 450,000円〜 ※前職年収・経験・能力に応じて決定 <想定年収> 830万円〜1,200万円 【就業先】 NECファシリティーズ株式会社 本社/東京都港区芝2‐22‐12 NEC第二別館 ※同社での「正社員雇用」になります |
求める人材 |
求める人材: ・プラントに関わる設計・施工管理の実務経験をお持ちの方 ・メンバーマネジメント経験をお持ちの方(人数不問) ・高校卒業以上 \こんな方を歓迎/ □ 1級管/電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 □ 安定企業で腰を据えて働きたい方 □ 公的資格を取得してスキルアップをしたい方 □ 大型の建設プロジェクトに携わりたい方 <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
株式会社ユニバレオ<創業約70年の臨床検査の先駆企業が今や「医療」「食」「教育」の分野でグローバルに発展。目指すはあらゆる人々が豊かで笑顔あふれる社会の実現!>企業ページ
従業員3000名。人を活かして力を結集。
組織を輝かすのがあなたのミッション。
パイオニア企業として数々の「日本初」を生み出しながら、日本の臨床検査と医療・医学の発展を支え、来年で70周年。いまや大学や企業の研究や臨床検査、遺伝子検査や環境検査にまで範囲を拡大。さらには健診、介護、医療コンサルティング、農業、…
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勤務地 |
横浜市中区山下町22 山下町SSKビル15階 |
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年収例 |
600万円/マネージャー・入社2年目(月給36万5000円+賞与+手当) 380万円/入社2年目(月給24万5000円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
日本、アジアもアメリカも。スケールの大きな事業の原動力は人と組織◆人事マネージャー・マネージャー候補 |
求める人材 |
【 40歳まで 】役割の大きさに臆することなく、自分自身を成長させながら挑戦できる方 ※第二新卒歓迎 |
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区小野柄通4-1-14 株式会社兵庫第一興商 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 カラオケ『DAM』でお馴染み!第一興商グループ企業をバックオフィスから支える総務・経理業務をおまかせします。基本的には自社ソフトへの入力業務がメインとなり、まずは先輩社員の横で業務の流れを学んでいただきます。いきなり全てを担当するなんてことはありませんので、確実に1つずつ業務を身につけていってください。 【東証プライム上場企業のグループ企業】 年間休日122日や賞与年3回支給、社員持株制度、退職金制度もありますので、培ってきた経験やノウハウを活かしながら、安定企業で長く活躍したい方に最適です。 【キャリアアップ制度も充実!】 将来的には部署を任せていきたいと考えていますので、頼られることが好きな方や現状に満足せず、もっとキャリアアップしていきたい方は歓迎!人柄重視の採用を行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 * 要普通免許(AT限定可) *業界問わず総務・経理経験がある方歓迎! *人柄重視の採用です。 *PC(エクセル・ワード)の基本操作ができる方 *男性スタッフが多数活躍中! 《こんな方は大歓迎!》 *コミュニケーション力・調整力に自信のある方 *幅広い業務を通じて自らの可能性を広げたい方 *気配りのできる方 *素直に業務を進められる方 *U・Iターン希望者歓迎 *セカンドライフを充実させたい方 *新しいことにチャレンジし自己成長を目指している方 |
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事業の多角化と海外展開による第二創業期。
志は社会と人々に知られてこそ実現できる!
はじめまして、代表の久川です。現在、自社事業やサービスの広報・PRやそれを通して採用ブランディングなどにまで繋げていただける方を募集しています。当社は来年で70周年を迎える臨床検査のパイオニア企業。日本の医療・医学の発展を支え、全国…
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勤務地 |
横浜市中区山下町22 山下町SSKビル15階 |
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年収例 |
600万円/マネージャー・入社2年目(月給36万5000円+賞与+手当) 380万円/入社2年目(月給24万5000円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【スケール大の事業を更に拡大、世界への貢献も強まる!】プロモーション/広報・宣伝(マネージャー候補) |
求める人材 |
【 40歳迄 】データや数字に強く、コミュニケーション力がありトライ&エラーできる方 ※第二新卒歓迎 |
#経験者採用#残業少#年休115日#大手メーカーと直取引!
勤務地 |
愛知県高浜市田戸町3−5−36 株式会社オグリ技研 |
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給与例 |
給与例 500万(35歳、経験10年) 月給33万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 洗浄装置や省力化機械の専用機の電気制御設計をお任せします! ◇◆◇魅力的なポイント◇◆◇ 1.テクノロジーへの情熱を活かす 洗浄装置や省力化機械の電気制御設計を担当し、最新のテクノロジーを駆使して革新的なソリューションを生み出します。 自らの技術力と情熱を活かし、業界のリーディングカンパニーで活躍しませんか? 2.挑戦的なプロジェクトへの参加 当社のプロジェクトは常に挑戦的で、技術的な深みがあります。 洗浄装置や省力化機械の電気ハードウェアおよびソフトウェアの設計・開発に関わり、 自らのスキルを高めながら最先端の技術を追求しませんか? 3.創造性を発揮する機会 チームと協力しながら、独創的なアイデアや解決策を提案し、実装していく環境があります。 新しい機能の開発や既存システムの改善において、あなたのアイデアが大きな影響をもたらします。 4.グローバルなプロジェクトに参加 当社のプロジェクトは国内だけでなく、国際的な範囲で展開されています。 国内外の顧客とのコミュニケーションを通じて、異文化の中でのチャレンジングな作業に参加しませんか? 5.成長とキャリアの機会 当社では、従業員の成長を重視しています。 継続的なトレーニングやスキルアップの機会を提供し、キャリアの次の段階に進むためのサポートを行います。 また、自己成長と業界でのリーダーシップを目指す方には、さまざまなキャリアパスが用意されています。 機械設計に挑戦をする事も可能です! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 1.普通自動車免許 2.電気制御設計経験10年以上 ・電気制御設計や試運転調整の経験がある方 ・高度な電気工学および制御工学の知識を有する方 ・PLCやHMIなどの制御システムの設計およびプログラミングの経験 ・CADソフトウェアを利用した回路設計や配線図の作成経験 ・優れたコミュニケーション能力とチームでの協力経験 |
株式会社ユニバレオ<創業約70年の臨床検査の先駆企業が今や「医療」「食」「教育」の分野でグローバルに発展。目指すはあらゆる人々が豊かで笑顔あふれる社会の実現!>企業ページ
第二創業期の新設部門―事業多角化と
海外展開を推し進めるプロとして活躍を!
「あらゆる人々が豊かで、笑顔あふれる社会の実現」「より健康な生活をおくるために、新たな価値を創造する」という大きな志を掲げて、2020年よりホールディングス体制に移行。第二創業期がスタートしたばかりの当社であなたには事業拡大の要、黒…
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勤務地 |
横浜市中区山下町22 山下町SSKビル15階 |
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年収例 |
720万円/入社5年目(月給50万円+賞与+手当) 648万円/入社1年目(月給40万5000円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【社長直轄の新規部署、スケール大の事業を黒字化する主役】予算管理(経営企画・財務関連)/マネージャー |
求める人材 |
【 大学卒以上 】経営企画、財務の経験者※予算管理や策定、USCPAなど会計に関する知識がある方 |
経験者歓迎!未経験大歓迎!早期昇給制度あり!
勤務地 |
東京都江東区毛利1-21-2 錦糸町フォディアビル4階 株式会社蔵王(東京支社) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/入社4年・課長・モデル給(月給40万円+諸手当+賞与) 720万円/入社7年目・部長・モデル給(月給45万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 買取業界の中でも珍しい法人企業との取引に特化しているのが当社の特徴です。 お取引先にお酒の買取を遠隔でサポートし、お酒を通した売り上げ拡大に貢献しています。 ルートセールスといってもチーム成果が重要なので、個人のノルマはありません。 まずは当社の既存取引先へお酒の集荷作業等をお任せ致します。 チームでの集荷業務になるため、既存の先輩社員が同行で丁寧に教えていますので、未経験の方でも活躍できる環境があります。 集荷業務を通して、取引先担当者の方とコミュニケーションをとってもらうことが最初のミッションです。担当者と仲良くなることが会社の業績に直結するため、どんどん仲良くなってください! 業務の理解度にあわせて、研修を行っていきますので成長に合わせた業務スキルを習得していくことが可能です。 集荷業務だけではなく定期的な面談を通して、あなたが実現したいキャリアをサポートし自身のお仕事と業界に慣れてきたら、当社のお酒以外の取扱商品のご案内を行っていただいたり、チーム管理をお任せしたりとご自身の成長と目指すキャリアップにあわせたお仕事をお任せします。 <キャリアパス例> ・マーケティング ・オークション運営 ・営業 ・経営企画 得意とすること、強みや興味に応じたキャリアチェンジ・キャリアアップを目指していただけます。 お酒を中心に「ヒト」と「モノ」を繋ぎ、国内唯一のお酒取引プラットフォームを運営し、世界が求めるお酒が集まる環境を強みに、常にチャレンジを続けています。自らの手で新たな価値を創出し、さらにその先の価値を作っていくことを楽しむ。私たちTHEOUには「楽しむ」 が溢れています。 そんな当社で一緒に頑張ってみませんか? ◆工夫とアイデアを活かせます 直属の上長も、社内改革に積極的! 「こんな事がしたい」と前向きなアイデアは 実現をしっかりバックアップしますよ。 ◆成果が会社業績に直結します お酒の仕入販売は「蔵王」のメイン事業。 あなたの活躍が、そのまま当社の業績につながります。 【募集要項】 ★国内に先駆けて古酒専門オークション運営 ★投資家向けサービスを2023年リリース ★海外企業との協業による販売チャネルの拡大 ★販売経験者〜マネジメント経験者まで幅広く歓迎 独自のノウハウとスキルで発展してきた私たち。 今年は国内大手のダイヤモンドオークション企業をグループに加え 売上200億円を目指して、リユース総合商社としての成長を続けています。 ◎国内に先駆けたお酒専門オークションで国内外のバイヤーへ売買 2022年、世界中から参加できるお酒専門オークションをリリースしました。 アジアを中心に参加者を増やしており、売買希望者を仲介していきます。 ◎輸出企業への古酒の販売 国内に展開する海外企業へのお酒の一括販売や更なる販路拡大を計画しています。 世界的に注目されているジャパニーズウイスキーやヴィンテージウイスキーを、蔵王の魅力と共に届けていきます。 ◎ダイヤモンドなど、他部署取り扱い商材のクロスセル 香港現地でオークションを開催している強みを生かし、国内企業様に新たな販路を提案。 お酒以外のノウハウも習得できます。 ★未経験でも大丈夫 マニュアル完備に加え、難しい鑑定はベテランの先輩がサポートするので安心です。 ★さらなる業績拡大のために 接客力アップ、ムダの削減、仕入能力の強化などこれまでの経験を活かし、職場改革を進めて下さい。 ★早期の昇給・昇格が叶います リーダーシップを発揮して活躍頂ければ、何年後と言わず、早期に管理者のポストに就いて頂きたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問、要普免/AT◆早期昇給・早期昇格 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 「お酒に詳しくない」方も大歓迎! 必要な知識はイチから学べます。 ・普通自動車免許(AT限定可)必須 <活かせる経験・スキル> ◎営業部門・管理部門などでのマネジメント経験 ◎職場改善・業務改善・コスト削減・効率化 ◎スタッフ育成・管理 ◎酒業界、リユース業界 |
株式会社学究社/創立50年・東証プライム市場“思考力・表現力育成”◆20代・30代活躍中◆未経験歓迎企業ページ
教師として子ども達の成長を支える仕事です
授業の他、幅広く校舎運営に携われます
私たちは全員、根っからの教育者です。マネージャー職になっても、教壇に立ちます。勉強だけでなく生徒の人間的な成長に触れ、授業内外を問わず生徒・保護者と深く関わる…...続きを読む
勤務地 |
東京・神奈川・埼玉の各校舎…208校舎※転居を伴う転勤なし※勤務地は応相… |
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年収例 |
630万円/29歳/マネージャー/入社6年(月給52.5万円+諸手当) 500万円/27歳/校長/入社2年(月給41.6万円+諸手当) |
仕事の概要 |
【講師】各校舎での生徒指導(集団or個別)、保護者対応などスクール運営 |
求める人材 |
必須:大卒以上(学部不問)※大学中退も可/歓迎:教育業界への興味や就労経験がある方/職種未経験OK |
見る力は自分を変える!営業管理職候補◆月給28〜40万円
勤務地 |
大阪府大阪市中央区鎗屋町1-1-1 愛知ビル3F 株式会社蔵王 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 630万円/入社4年・課長・モデル給(月給40万円+諸手当+賞与) 720万円/入社7年目・部長・モデル給(月給45万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【前職給考慮】月給28万円〜40万円 【管理職前提】試用期間後、役職付でスタート お任せするのは営業部門の管理・運営。 お酒扱うのが初めてでも構いません。 早期に管理職を目指し活躍して頂きます。 買取業界では珍しい、BtoB専門の商社! 「蔵王にしかできないことで、世界と繋がる」 お酒を中心に「ヒト」と「モノ」を繋いでいます。 国内唯一のお酒取引プラットフォームを運営し、拡大するリユース市場において高いポジションを保ち、世界が求めるお酒が集まる環境を強みに、常にチャレンジを続けています。 自らの手で新たな価値を創出し、さらにその先の価値を作っていくことを楽しむ。 私たちTHEOUには「楽しむ」 が溢れています。 ◆工夫とアイデアを活かせます 直属の上長も、社内改革に積極的! 「こんな事がしたい」と前向きなアイデアは 実現をしっかりバックアップしますよ。 ◆成果が会社業績に直結します お酒の仕入販売は「蔵王」のメイン事業。 あなたの活躍が、そのまま当社の業績につながります。 ◆業界未経験でも歓迎です 管理職・チームリーダーなど 何らかのマネジメント経験をお持ちなら 業界未経験でも大歓迎! あなたの経験やスキルを存分に活かせる環境です。 「早期に管理職へとステップアップしたい」 「持ち前のリーダーシップで活躍したい」 「1年後には、事業部の責任者になりたい」 そんな向上心とリーダーシップを歓迎します 【募集要項】 ★国内に先駆けて古酒専門オークション運営 ★投資家向けサービスを2023年リリース ★海外企業との協業による販売チャネルの拡大 ★販売経験者〜マネジメント経験者まで幅広く歓迎 独自のノウハウとスキルで発展してきた私たち。 今年は国内大手のダイヤモンドオークション企業をグループに加え 売上200億円を目指して、リユース総合商社としての成長を続けています。 今回は、営業部門でリーダー・管理者となる人材を募集します。 【管理職の経験が活かせます】営業部門の管理・運営◆20代〜30代活躍中 【具体的には】 まずは基本となるお酒の知識を学びながら、お酒の鑑定や顧客対応などの日常業務からスタート。 慣れてくれば、営業関連業務のウェイトを増やして下さい。飛び込み営業などは一切なく、 法人様とのやり取りになります。 ◎国内に先駆けたお酒専門オークションで国内外のバイヤーへ売買 2022年、世界中から参加できるお酒専門オークションをリリース。 アジアを中心に参加者を増やしており、売買希望者を仲介していきます。 ◎輸出企業への古酒の販売 国内に展開する海外企業へのお酒の一括販売や更なる販路拡大を計画しています。 世界的に注目されているジャパニーズウイスキーやヴィンテージウイスキーを、蔵王の魅力と共に届けていきます。 ◎ダイヤモンドなど、他部署取り扱い商材のクロスセル 香港現地でオークションを開催している強みを生かし、国内企業様に新たな販路を提案。 お酒以外のノウハウも習得できます。 更に慣れてくれば… ◎お酒の投資に対するサービスの提供 ◎スタッフ育成・管理 ◎ECバッグオフィスの企画、強化 ★未経験でも大丈夫 マニュアル完備に加え、難しい鑑定は ベテランの先輩がサポートするので安心です。 ★さらなる業績拡大のために 接客力アップ、ムダの削減、仕入能力の強化など これまでの経験を活かし、職場改革を進めて下さい。 ★早期の昇給・昇格が叶います リーダーシップを発揮して活躍頂ければ、 何年後と言わず、早期に管理者のポストに 就いて頂きたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 何らかのマネジメント経験をお持ちの方◆学歴不問、要普免/AT◆早期昇給・早期昇格 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 「お酒に詳しくない」方も大歓迎! 必要な知識はイチから学べます。 ・普通自動車免許(AT限定可)必須 <こんな希望が叶います> 「業界大手で、管理職として活躍したい」 「課長と言わず、部長やその上までも目指したい」 「お客様やメンバーに喜ばれる職場をつくりたい」 <活かせる経験・スキル> ◎営業部門・管理部門などでのマネジメント経験 ◎職場改善・業務改善・コスト削減・効率化 ◎スタッフ育成・管理 ◎酒業界、リユース業界 |
不動産×DIGITAL―多くの人と関わり
大規模プロジェクトを推進していく。
■前職の大手SIerでアプリケーションエンジニアを6年半ほど経験しました。短期の案件、自社ではなくお客様のための案件が多かったので、「長期的なプロジェクトに深く、…...続きを読む
勤務地 |
本社(東京・日本橋) |
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仕事の概要 |
DX推進担当として多彩な領域のPM業務、基幹システム・BPR推進、情報化戦略など。 |
求める人材 |
大卒以上/SIer・ITコンサル・情報システム部門等でのエンジニア・PM・PL経験がある方 |
オープニング◎新規事業にあなたの「魂を込めた一振り」を!
勤務地 |
東京都豊島区巣鴨岡田ビル8階 株式会社サムライソード |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は、サービスとクリエイティブでビジネスの「面白い」を追求する会社です! 映像制作やサイネージ販売、ユニークな自社サービスを展開しており、プロスポーツチームの公式映像やテレビCM、アーティストのMVなどの大型案件から、SNS広告用動画までバリエーション豊かに数多くの作品を手掛けています◎ そしてこの度、弊社の強みであるクリエイティブを内製化できている広告代理店として、さらなる顧客獲得を目指すため、広告代理店事業として新規事業部を立ち上げることになりました! これまでに培ってきた広告ノウハウを活かしつつ、新しい視点からさらに「面白い」広告をつくっていくことに挑戦していきます。 広告代理業に精通し、一緒に新規事業部を盛り上げてくれるメンバーを募集します! 具体的には、 ・実際の広告代理業務 ・弊社の広告代理業のルール決め ・広告代理業を始めるために必要なプロセス組み ・動画や広告代理業のディレクションや営業 などの業務を担当していただきます。 新規事業部となるため、これまでに培ってきたご経験や知見を弊社のメンバーに落とし込んでいただき、社内全員で良い広告づくりをしていきましょう! ◆新規事業部での立ち上げメンバー◎ 新規事業部は、まだ形のないものです。そのため、自分のアイデアを形にできるチャンスがたくさんあります♪ ゼロから事業を創り上げていくため、あなたの仕事が会社の成長に直結し、やりがいは抜群です◎ これまでのご経験を活かし、その手腕と背中でメンバーを引っ張って行ってください! ◆メンバー一人ひとりが裁量権を持ち、型にはまらない働き方が可能◎ 弊社では、自分の考えやアイデアを積極的に提案し、実現させることができます! 扱える広告の幅も広く、Web広告・SNS広告・テレビCMなど、さまざまな媒体に対応するため、あなたのスキルやご経験を活かして、さまざまなジャンルで自分のアイデアを形にすることができます♪ ◆ベンチャーならではのスピード感を持って仕事ができる! 社員同士の距離が近く、フラットなコミュニケーションが取れるため、大手企業にはないスピード感があります♪ 意思決定のスピードが速いため、自分のアイデアをスピーディーに形にできます。 自分の仕事の成果を早く実感できるため、モチベーション高く仕事に取り組めます◎ ◆今後の新規事業に携わるチャンスがある◎ 弊社は、メンバー全員が企画のボードメンバーであり、実務担当の最高責任者であるという気持ちでチャレンジをし続けています。 これまでも様々なお客様のニーズや社会的課題に対し、新しい挑戦をし続けてきました。 どんなに小さな声でも、ちょっとしたアイデアも形にしていく自信がありますので、今回の新規事業が「完成したら終わり」ではなく、こんなものがあったらいいな、こんなことができたらいいなということを次も一緒に形にしていきましょう! あなたのご応募を、心よりお待ちしております☆ |
求める人材 |
求めている人材 <応募資格 > ・広告代理業として仕事を取ってこれるプロセスを熟知している方(再現性のある手法で) ・ウェブ広告の出稿作業の経験がある方(GoogleやYahoo、metaなど) ・広告代理業を運営していけるスキル:広告出稿 広告分析改善 クリエイティブ提案 レポート作成 業界リサーチ 等 ・経験年数目安:広告代理関連業務において3年程度 <歓迎要件> ・アプローチできる顧客リストを持っている方 ・物事や知識を人に教えられる能力(リーダーシップ) ・コミュニケーション能力に長けている方 【求めるマインド】 ・やる気を持って、スピード感を持って始められる ・スモールスタートでもいいので、早めに立ち上げて少しずつ事業を大きくしていくことに理解がある ・一緒に物事を作り上げていくことが好き ・情報感度が高く、若者とでも気兼ねなく会話が出来る ・自ら率先して活動が出来る <代表メッセージ> 報酬優先、時間優先、役割優先、という方には向いていないかもしれません。 小さな会社を自分が参加することで大きくすることにやりがいを感じる、裁量幅を大きく持たせてもらえる会社に希望を感じる、自分の報酬は自分の実績で掴み取る自信がある、という方にはとてもマッチする会社だと思います。 きっと楽しく、充実した日々を送っていただける自信があります! 組織がしっかりした企業では役割分担がハッキリと決められていて自由度に制約があるかもしれませんが、当社では大きな自由度と裁量で活躍の幅を広げていただくことが可能です。 存分に力を発揮いただいてこの小さな会社を大きくする手助けをしていただきたいと思います。 会社が大きくなったその際には、きっと大きな報酬をお約束します。 我こそはと思われる方、ぜひ一度お話を聞いてみてください。 |
トラコム株式会社(Indeed、Google広告などを扱う広告代理店)【完全週休2日制(土日祝休)・年間休日121日・産休育休復帰率88%】企業ページ
<経験者が輝けるフィールドがあります!>
高速でPDCAを回せる環境で実力を発揮!
2009年の設立以来、企業の採用活動を支援してきた「トラコム」。1万社以上のお客様と取り引きがあり、おかげさまで業績も好調に推移しています。そんな当社がさらに成長…...続きを読む
勤務地 |
東京・千葉・大阪・京都・名古屋・福岡のご希望の拠点で勤務可能■東京本社… |
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仕事の概要 |
WEBマーケター/広告運用(リーダー候補)◆B2B(採用企業)向けデジタルマーケティング活動全般 |
求める人材 |
B2B/B2C向けデジタルマーケティング経験&マネジメント経験の両方をお持ちの方(どちらも1年以上) |
人材業界経験を活かしてチームの中心ポジションでキャリアアップ
勤務地 |
東京都新宿区西新宿2丁目3-1 新宿モノリスビル21F 株式会社ワクトリ |
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給与例 |
給与例 ■想定年収 5,600,000円 〜 11,200,000円 ■賞与 年2回 ■年収例 670万円/28歳/入社3年/経験者(月給45 万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ワクトリについて> ワクトリは観光業界に特化した人材サービスを通して、日常では出来ない「価値ある経験と体験を創出する」ベンチャー企業です。 100名規模を視野に入れた領域拡大を担う為、リーダー候補となるポジションを募集します。 <お仕事内容> 〜 全国の観光施設と「観光地ではたらくこと」を希望する人材の橋渡し 〜 観光業界に特化した人材派遣会社での人材営業兼コーディネーターのリーダーポジション。 クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せいたします ==================== 【具体的には】 「観光地ではたらくことに興味のある人材」と人材が必要な「観光施設(リゾートホテル・旅館・テーマパークなど)>とのマッチングを行う仕事です。 クライアント(観光施設)の対応/スタッフの対応をワンストップ(一気通貫)で行っていきます。 <観光施設へのアプローチ> 施設ごとの課題をヒアリングします。 〇商談相手は、支配人、女将、人事担当者などとなります。必要に応じて現地への出張も有(月1〜3回程度) <人材不足を解消する> 人材の要件・人数を確認し、人材不足を解決するための提案を行っていきます。必要ポジションだけにとどまらず 問題解決の為に何が必要か を考えることが大切。例えば別職種の増員、研修制度の改善、施設や地域活性のためのプロモーションなど、幅広い観点でお話することも大切です。 <登録者へのお仕事紹介> WORK TRIP(当社求人サイト)からご応募いただいた求職者の方々に希望勤務エリアや職種に沿った観光地・施設をご紹介します。 20代〜30代が多く、新たな土地や環境で挑戦したい!や留学やワーホリの為に貯金したい!等夢をもっている方も多いです。 ※お一人お一人のニーズに寄り添い、そんな人たちのチャレンジを後押しするのが私たちの役目です。 <就業中のスタッフフォロー> 仕事を開始されたスタッフの方々のフォローも行っていきます。電話やSNS等でスタッフの状況を伺い、悩みがあれば相談に乗り、スタッフに頼れる存在になっていきましょう。 〇現地で働くことで、初めてわかることも少なくありません。スタッフさんの声を聞くことで、労働環境の改善など施設への提案の幅が広がるケースも多いです。 〇その他、労務関係などの法律や社会保険など覚えることも多くあります。 <人材の仕事を通して地域活性化へ> 地元の方々が気付かなかった魅力を掘り起こし、人材不足に悩む旅館に新たなスタッフを紹介。今までにいないタイプのスタッフが加わることで職場全体の雰囲気も活性化し、売上拡大へ。中にはそのまま移住するスタッフもあり、人生の転機に立ち会う感動と地方活性化に関わる面白さを実感できます。 <あなたに期待していること> あなたには即戦力として、応募者と顧客との橋渡し役を担い稼働数UPへと貢献いただきた位と思います。 営業メンバーは20代が多く約●名、1チーム●〜●名体制。 未経験層が多いので、将来的には若手メンバーの育成担当もお願いできればと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 【必須スキル・経験】 下記にあてはまる方 ・派遣業界での営業またはコーディネーター経験 ※ジャンル・分野は不問 ・HR領域で地方創生事業に携わった経験 ・普通自動車免許必須(AT限定可) 【求める人物像】 ・経験・スキルを活かしたリーダーシップを発揮したい方 ・成果に応じた評価を得たい方 ・スピード感あるベンチャー企業で勤務されたい方 価値ある経験と体験を通し、ご自身の成長が可能です。 ・人が好きな方 人の人生に関わり、プラスになる体験を提供していくことができます。 |
デイサービスすずなり 株式会社すずなり ※賞与年3回!資格取得支援制度や各種サポート体制が充実しています。企業ページ
利用者様の感謝の言葉や笑顔があります!
日々の頑張りが実感できる嬉しいポジション
介護業界の経験ゼロでもリーダーシップを発揮できる方歓迎しています!自分たちの手で施設をつくり上げていくこと。そんな施設のリーダーとして方向性を決めていくのが施…...続きを読む
勤務地 |
大田区(5ヶ所)品川区(2ヶ所)※いずれかの施設で勤務となります。 |
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仕事の概要 |
当社運営のデイサービス施設において、利用者様が快適に過ごせる環境づくりをお願いします。 |
求める人材 |
<業種・職種未経験者歓迎!>パソコンの文字入力ができればOK! |
ニーズの高い美容業界!未経験OK!土日祝休み!高有休取得率!
勤務地 |
山口県下関市岬之町12-16 富士パークビル5階 下関岬之町センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 【雇用形態】正社員 【職種】スーパーバイザー候補 SNS等でも人気を集める コスメやサプリなどを扱う EC通販のコールセンターにて カスタマーサービスチームの マネジメント業務をお願いします。 ●チームスタッフの管理・育成 ●通話のモニタリング・評価 ●OJT研修の実施 ●クライアント対応 ●業務報告書の作成 ●スクリプト・FAQの改善 ●マニュアルの作成 など マネジメント経験は問いません。 アシスタントからスタートもOK! チームをお任せできるまで 実務経験を積んで スーパーバイザー職に昇格した メンバーも多数、在籍しています。 *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* クライアントへの報告やご提案 を行うこともあります。 有益な情報をしっかり伝えることも 大切な役割です。 ”クライアントの成功”を目指し、 やりがいを持って働けます! *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* 《身に付くスキル》 #マネジメント力 #リーダーシップ #人財育成力 #資料作成力 #対応力 #美容・健康の知識 #通販の知識 #明瞭な発声法 \\ 研修制度 //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様に安心していただくため、 高い品質のカスタマーサービス を提供すべく、チーム全体で 美容に関する知識を高めています。 声や話し方をレベルアップする 専門家によるトレーニングは 「私生活でも役に立つ」と、 スタッフの間でも人気なんですよ♪ \\ 資格取得支援制度 //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様のニーズに寄り添い、 より専門的な対応ができるよう 下記2つの資格取得を応援しています。 ◇コスメコンシェルジュ ◇医薬品の登録販売者 取得のための費用は全額会社負担。 また資格手当の支給もあり、現在は スタッフの40%がコスメコンシェルジュ の資格を取得しています! ☆・。・☆・。☆・。☆・。☆ 《当社について》 美容・健康分野に特化した 通販会社のお客様対応 (電話&メール)を代行する コールセンター請負事業です! 1989年創業後、安定して お取引を増やしてきました。 デジタルが発展した時代ですが、 人と人との対話に重きを置く ヒューマンメディア□サービス を展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・コールセンターやカスタマーサービスなど ・お客様対応経験がある方 【歓迎条件】 ・美容や健康に興味がある方 ・正社員として安定して長く働きたい方 ・キャリアアップを目指したい方 |
三井不動産全体のクラウドのモダン化を推進
やりたい仕事に集中できる環境があります。
●前職は大手SIerのインフラエンジニアでしたが、「自社のビジネスを深く考えたい。ずっと同じような仕事でマンネリ化したくない」と考えて転職を決めました。三井不動産…...続きを読む
勤務地 |
本社(東京・日本橋) |
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仕事の概要 |
DX推進担当として多彩な領域のPM業務、インフラ設計、クラウド、ITアーキテクトなどをお任せします。 |
求める人材 |
大卒以上/SIer・ITコンサル・情報システム部門等でのエンジニア・PM・PL経験がある方 |
リーダー候補/自社サービス開発に携わるエンジニアを募集!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名福岡大名ガーデンシティ8F Bancor株式会社 福岡営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 Bancor株式会社は、夢や目標を持つエンジニア経験者を求めています。私たちは、あなたが望むキャリア形成が可能であり、フルリモートでの勤務も可能です。また、様々なポジション・ポストをご用意しており、あなたの頑張り次第で自由に成長することができます。 【仕事内容】 弊社が提供するサービスにおいて、常に最先端の技術を取り入れ、新機能開発や運用、新規事業立ち上げ時の技術選定など、多岐にわたる開発業務に携わっていただきます。あなたの創造性と技術力を存分に活かし、弊社のプロジェクトに貢献してください。また、HTML・CSSコーディング、Web系開発、アプリ開発など、幅広いプロジェクトにチャレンジする機会もご用意しています。 【担当業務】 Webサイトのコーディング CMSツールを用いたWebサイト制作 DX(AI)関連システム開発 アプリケーション開発 新技術の導入と開発 チームとの協力を通じたプロジェクト推進 【開発環境】 私たちの開発環境は多岐にわたります。 【言語】JAVA、C、C++、C#、PHP、VB.NET、COBOL、JavaScript、Python、SQL、Perl、ASP、JSP、XML、HTMLなど 【OS】各種Linux、各種Windows、Android、VBA、SAP、Python、シェル、Excel VBAなど 【DB】Oracle、SQL Server、DB2、MS Access、PostgreSQL、MySQL、SQLiteなどのDBも活用しています。 あなたが培ったスキルを新しいステージで発揮したい方、熱い想いのある方、ぜひお待ちしております。私たちとともに、技術のフロンティアで活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ■経験者の方を歓迎しています! 《必須条件》 ・Webフロントエンジニアとしての実務経験 ・GitHubを利用したプロジェクトでのチーム開発経験 ・TypeScript/React/Vue.js/NuxtJS/Next.jsでの開発経験 ・WebAPIとの通信を行うシステムの経験 ・パブリッククラウドを使った経験 《歓迎条件》 ・サーバサイドプログラミングに関する基礎知識、開発経験 ・Laravel(PHP)/Python/Node.jsでの開発経験 ・SSRでのWebシステム構築経験 ・Laravel(PHP)/Python/Node.jsでの開発経験 ・SSRでのWebシステム構築経験 ・会員制のあるアプリケーションの運用経験 ・セキュリティを意識したECサイト構築 ・SEOを意識したURL設計の経験 ・GitHub Actions, CircleCl, Cloud Run ・自動テストの導入経験 《こんな方に来て欲しい》 ・新しい事業立ち上げにワクワクできる ・変化を楽しむ柔軟性、積極性がある ・新規事業や組織活性化に興味がある 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
チムニー株式会社【東証スタンダード上場】/全国に個性的な業態約500店を展開/経済産業省「健康経営優良法人2024」に認定:3年連続※新業態を多数オープン予定!企業ページ
レトロでおしゃれ&本格的なカフェ・
レストランで安定と成長を手にいれませんか
懐かしくて優しい日本の洋食をリーズナブルに。東証上場の大手企業・安定企業であるチムニーにて、洋食屋、オムライスカフェ、イタリアン、ケーキバイキングなど、20年以…...続きを読む
勤務地 |
台東区・品川区・新宿区・豊島区の「66cafe」「66Kitchen」「66Dining」「E… |
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年収例 |
451万円/30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年(月給34万円+手当+賞与) 586万円/37歳 エリア長 入社4年目(月給43万円+手当+賞与) 661万円/49歳 部長 入社7年目(月給49万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
上場・安定企業の洋食事業:ホール・キッチン・店長・調理長候補 |
求める人材 |
未経験者〜飲食経験者まで広く歓迎!◆学歴・性別不問◆第二新卒・今春既卒者も歓迎 |
中途採用を動かす為に大切な事。それは人事としての勇気と気概。
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区国分町3-6-1 仙台パークビル12階 ミライフ東日本株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例・キャリア実例】 年収500万円(月給35万円)/30代後半/人事リーダー(他業界で人事の経験有) 年収800万円(月給50万円)/45歳/管理チーム長(管理職) |
仕事の概要 |
仕事内容 人事リーダーとして中途採用を軸にお任せ出来れば幸いです。 徐々に業務に慣れてきたら労務等の 人事総務全般業務などにも関わって頂きます。 ■会社の経営計画を採用・人事面から積極的に動かしていく要素が必要です。 答えを求める仕事の姿勢ではなく、常に自らへ課題を課していきながら、 不確かな事に挑戦し続けていく気概があれば幸いです。 ■現在の部署構成 人事総務部:7名(部長-チーム長-メンバー5名) 当社の人事リーダーは 会社全体の経営目標を俯瞰して目でみながら、 最適解の行動を自ら取り続けるポジションです。 現在、会社は200億円を 越える規模の売上高を誇ります。 従業員数は230名となりますので 大きな組織となります(2023年3月末時点) 昨今、未来に向けての展望は不確定な中で、 企業や人々は進んでいかなければなりません。 その中で「人の採用」という点から 未来を切り拓くのが人事のお仕事。 描く未来と会社を照らし合わせた際に 人の笑顔が浮かび、そこへ導かれていく最適解。 組織内での微妙な変化に イチ早く気付き、改善に着手出来るのも 人事リーダーという 立ち位置ならではの役割だと期待しています。 全社全体の事実・現実を視ながらにして、 勇気ある気概を持って、 挑戦心ある取り組みを推進していく事が必要です。 ■人事リーダーとしてお任せしたいお仕事は大きく以下3つとなります。 1)部門リーダーとして、当社全体の採用数の分析・実施策考案 ・部門のリーダーシップを担い、業務の効率化と実行に関与 ・チームメンバーの指導と育成を行い、協力体制を構築 2)経営陣、部長・支店長と協力して採用の目標達成に向けて施策立案 3)採用関連企業との連携・連絡(エージェントとの日程調整システムや、媒体応募管理システム、等も使用) <ミライフ東日本はプライム上場のシナネンHDグループです。> 東北6県へ石油、灯油・プロパンガス・電力といった エネルギー供給を中心に事業を展開しています。 時代のニーズに応じた快適な住まいと暮らしのサービスを提供する企業です。 私たちミライフ東日本の会社全体・社員一人ひとりと 共に手を取り変革していく事で、 新たなる時代の暮らしを支えていける。 そうした大きな使命を感じながら働いていく事が出来るでしょう。 【ポジション】 人事部門の中途採用リーダーをお任せしますのでやりがいは抜群です。 ぜひ臆せずにどんどんと挑戦を続けてください。 【キャリアパス】 弊社の人事部門の幹部候補生としての成長を期待します。 本社の人事リーダーを経験後に、 キャリアの中では各支店での人事業務も経験してもらいながら、 マネジャークラスを目指していただきます。 <強固な基盤のもと、安心して働ける職場環境> プライム市場上場グループとして、 景気の波に左右されづらい安定基盤を築き上げています。 年間休日121日・手厚い福利厚生・待遇面の充実など、 働きやすさに力を入れて制度を整えています。 これからも時代に沿った職場環境向上を目指します。 <全力で安心して働けるように、充実した家賃補助> 社宅制度が非常に充実している為 (家賃補助50〜85%会社負担 *規程による) 収入・生活面での安定を 大きく感じられていくと思います。 ぜひ一度、会社の採用メッセージもご覧になって頂けると幸いです。 *こちらのURLから直接公式採用ページが確認出来ます!* https://www.melife-east.co.jp/company/recruit/ *ミライフ東日本の公式採用サイト* https://arwrk.net/recruit/melife-east-recruit2 先輩スタッフからの一言 *人事担当者より* この度は当社の求人情報をご覧になって頂き、 誠にありがとうございます。 現在、ミライフ東日本は従業員規模が200名を超える大きい規模ではありますが、新しい仲間はこれからもたくさん迎えていきたいと考えています。 もちろん、若手からベテランさんまで様々な方々の個性や特性をお互いに共有して尊重していきながら、将来を見据えたキャリアアップも応援していきたいですね。人の生活を支え、未来を守る使命。 だからこそ、あなた自身が素晴らしい毎日、人生を過ごせるように会社も全力サポートしていきます。会社の詳細についてはHPや採用HPに詳しく書いているので、ここでは割愛していきますが、お伝えしたい事はまだまだありますので、ぜひお会いして話していきましょう! 面接ではお互いの想いを共有出来れば幸いです。 1人ひとりの心に寄り添い考えていけるように私たちも努めて参ります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須(MUST)】 ■中途採用の実務経験が3年以上ある方 【歓迎(WANT)】 ■中途/新卒採用に関するシステム(エージェントとの日程調整システムや、媒体応募管理システム、等)使用 ■エージェントとのやりとり経験のある方 ■後輩やメンバーの育成に関わった経験 ■労務に関する業務経験 |
株式会社荏原製作所 ◆東証プライム上場企業/世界各国に拠点を持ち、1万9000名以上の社員が在籍するグローバル企業企業ページ
海外比率50%超のグローバルメーカーで、
顧客や社会が抱える課題を解決していく。
1912年、ポンプメーカーとして創業した荏原製作所。その後は送風機、冷凍機、環境プラントと事業領域を拡げ、1985年には精密・電子事業に進出。国内はもとより海外市場へ…...続きを読む
勤務地 |
羽田本社藤沢事業所大阪支社 |
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年収例 |
700万円/セールスエンジニア(月給35万9000円+各種手当+賞与+残業代月2… 600万円/セールスエンジニア(月給32万7000円+各種手当+賞与+残業代月2… |
仕事の概要 |
自社のポンプ製品または半導体製造装置の営業◆ポンプ製品→国内、半導体装置→国内外担当する技術営業 |
求める人材 |
サービスエンジニア・フィールドエンジニア・技術営業等の経験をお持ちの方 ★業界経験は不問です |
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