900万円以上のpower bi snowflakeの転職・求人情報

求める人材: <必須スキル> ・バックエンド（typescript, pythonいずれか）での実務経験5年以上（設計〜実装〜運用） ・英語・日本語の両方での業務コミュニケーションが可能 （例：チームミーティング、slackコミュニケーションを英語で行えるレベル／日常会話は日英どちらでも可） ・自走して課題を発見・解決した実績のある方

求める人材: 【必須要件】 ・3年以上20名以上の部門長経験 ・部門PLに関する知識 ・高いコミュニケーション能力 ・5年以上のプロジェクト管理経験 ・10年以上のシステム開発経験

求める人材: Must * 経営戦略・事業戦略に基づいて品質戦略を検討、立案した経験 * QAに関連して複数プロダクトに影響する技術的意思決定および推進をリードした経験 * 事業会社におけるWebアプリケーションのテスト分析設計から実施までの経験 * アジャイル開発を採用しているチームにおけるQA経験 * 開発チームのプロセス改善やテスト自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みをされてきたご経験 Want * 個別プロダクトの品質向上を担うQA活動と組織横断の品質改善活動を両立させるQA組織運営を設計、運用した経験 * ソフトウェア品質における開発ガイドラインやガバナンスの整備を行った経験 * E2E自動テストの導入などテスト自動化を推進した経験 * BDD、DDDなど、質の高いプロダクトを作る為の技術に精通している方 * Webアプリケーションの開発経験（言語不問） 求める人物像 * ユーザーファーストの考え方に共感できる方 * プロダクトと向き合いながら開発やQAに従事されてきた方 * 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方 * チームや事業へに対して、目の前が前進するような前向きなフィードバックをハッキリと伝えられる方 * ユーザー、プロダクト、事業、会社組織に対して、非連続な成長、価値提供を成し遂げたい想いをお持ちの方

求める人材: 【必須要件】 ・各種クラウドDWH（Snowflake / BigQuery / Redshift）を活用したデータ関連プロジェクトの実務経験 ・データパイプラインおよびETL処理の設計・開発・運用経験 ・複数データソースからのデータ収集・統合パイプラインの設計・開発または運用経験 ・データの生成から活用までのアーキテクチャ設計経験" 【歓迎要件】 ・PythonやSQLでのデータ処理経験 ・Apache AirflowやAWS GlueなどのETLツール使用経験 ・BIツール（Tableau、Looker、Power BIなど）の利用経験 ・クラウドDWH（BigQuery、Redshiftなど）の運用経験 ・チームでの開発経験・コミュニケーション能力【求める人物像】

求める人材: ＜応募資格（必須）＞ ・Web系または業務系システム開発プロジェクトにおけるPLまたはPM経験5年以上 ・メンバーの進捗管理・課題管理の実務経験 ・顧客・社内関係者との要件調整・仕様確定の経験 ・継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 ＜応募資格（歓迎）＞ ・クラウド環境（AWS / Azure / GCP）を活用したプロジェクト経験 ・アジャイル・スクラム開発の実務経験（認定スクラムマスター／認定プロダクトオーナー資格は特に歓迎） ・ソフトウェアアーキテクト経験（非機能要件定義・技術選定等） ・若手エンジニアの育成経験、またはチームビルディング手法の導入経験 ・一括請負・準委任双方の契約形態でのプロジェクト経験 ＜求める人物像＞ ・技術力とビジネス視点の両立を志向する方 ・新技術やAI活用の研鑽に積極的に取り組みたい方 ・顧客と伴走しながら価値創出を目指す志向を持つ方 ・自律的に課題を発見・推進し、チームをリードできる方 ・チームワークと個人の成長を両立させたい方 ・受け身にならず主体的にコミュニケーションを起こせる方 ・プロフェッショナルとしての責任感を持ち合わせている方

求める人材: 応募資格 【必須】 * アプリ開発,インフラ構築のいずれかの業務経験3年以上の方 * データ設計書を読める方 * SQL作成できる方 【歓迎】 * クラウドサービスを利用したインフラ構築の経験 * ETLツールの利用経験 * BIツールの操作経験 * データ分析基盤構築の経験 * システム導入におけるプロジェクトマネジメント経験 * データサイエンス（特にPythonなどのプログラミング）の業務経験 * リレーショナルデータベースの設計・構築経験 求める人物像 * 周りのコミュニケーションがとれる方 * 積極的にアクションできる方 * プレイングマネジャーとして、技術とマネジメントの両方でキャリアを構築したい方

求める人材: 必須スキル・経験 下記の経験・スキルのいずれかを保持すること(3年以上) * ビジネスレベルの日本語力 * AI・アナリティクス関連スキル（生成AI、画像AI、予測AI、ビッグデータ・アナリティクス、など） * AIソリューションの選定・設計・開発経験 * AIプロジェクトのプロジェクトマネージメント経験 * お客様とのコミュニケーション能力 以上、にご関心のある方もご相談ください。 歓迎スキル・経験 * Nvidia GPUやソリューションの活用経験（CUDA、NeMo、NIM、など） * クラウドを活用して開発をした経験 * SI経験 * 業界知識 * 生成AIに関する開発経験（RAG、ファインチューニング、プレトレーニング、強化学習、量子化、など） * AIエンジニアチームのリードやAI CoEの経験 * AIOｐｓやＭＬＯｐｓ * グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 * 英語力(ビジネスレベル) * アジャイル開発経験 * オフショア開発に関連する経験 求める人物像 * 最新技術の習得に意欲的な方 * 今後AI開発へ挑戦し、AIコンサルタントを目指す方 * グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 * 社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方 * これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: 応募資格（必須） * Web開発・ソフトウェア開発経験（5年以上） * 5名以上のチームマネジメント(PM)、またはリーダー(PL)経験（進捗管理、タスク割当、コードレビューの実施） * 顧客・関係者との折衝、課題管理、品質管理の実務経験 * 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 応募資格（歓迎） * メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 * 認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格 * クラウドを用いたプロジェクトのご経験（AWS/Azure/GCP） * ソフトウェアアーキテクトのご経験 * チームの心理的安全性を高めるためのチームビルディング手法の導入や、若手エンジニアの育成のご経験 求める人物像 * 技術力とビジネス視点の両立を志向する方 * 新技術やAI活用の研鑽に積極的に取り組みたい方 * 顧客と伴走しながら価値創出を目指す志向を持つ方 * 自律的に課題を発見・推進し、チームをリードできる方 * チームワークと個人の成長を両立させたい方 * 受け身にならず主体的にコミュニケーションを起こせる方 * プロフェッショナルとしての責任感を持ち合わせている方

求める人材: 求めるスキル 【必須】 * クラウドを利用したWebアプリ開発におけるプロジェクトを牽引したご経験 * 顧客信頼を短期間で獲得し中長期的にプロジェクトをリードしたご経験 【歓迎】 * 開発案件をトリガーに顧客ビジネスを継続的に伴走したご経験がある方 （例） * 顧客ビジネスを技術面で伴走 * 開発する機能の優位性をご提案 * 開発～運用保守サイクルの最適化 * 技術面からのコストカットを提言 * トレンド技術の調査/提言（ChatGPT等）

求める人材: 必須スキル・経験 * データエンジニアリング領域における3年以上の実務経験 * AWS,Azure,GCPいずれかを用いたデータ基盤の設計・構築経験 * SparkやPythonなどを用いた大規模データの分散処理パイプラインの開発経験 * データモデリングに関する深い知識と実践経験 以上にご関心のある方もご相談ください。 歓迎スキル・経験 * プロジェクトリーダーまたはテクニカルリードとしての実務経験 * 複数のパブリッククラウド(マルチクラウド)環境での開発経験 * データガバナンス(データ品質、データカタログ、セキュリティ)に関する知識・経験 * DatabricksまたはSnowflakeいずれかを用いた実務経験 * 関連するクラウド認定資格の保有 * 　(例：AWS Certified Data Analytics, Snowflake SnowPro Core/Advanced, Databricks Certified Data Engineer) 求める人物像 * 最新技術の習得に意欲的な方 * データのキャリアを極めていきたいという熱意のある方 * グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 * 社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方 * これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: 応募資格 【必須】 * ご自身でデータ基盤の構築経験がある方 * 自走して課題を解決する姿勢をもっている方 * 自分から提案するコミュニケーションをとれたり、PJ推進ができる方 【歓迎】 * アーキテクチャ設計を今後チャレンジしたい方 * データ活用をリードした実績がある方 求める人物像 * 技術への関心を持ち続けながら、プロジェクトをリードしたい方 * 手を動かしながらチームを引っ張る「プレイングPM」がやりたい方 * 技術が好きな方 * お客様の課題解決に真摯に向き合える方

求める人材: MUST * プロダクトマネージャーとしての実務経験（SaaS領域やBtoBプロダクト以外でも構いません） * 　ユーザーの情報を獲得するために必要なリサーチを実施し、一次情報を収集した経験 * 　解決すべき課題の設定と解き方の優先順位付けを実施した経験 * 　プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込んだリーダーシップスキル、コミュニケーションスキル WANT * 業務要件の本質を捉え、SaaSプロダクトとしてシステム仕様を議論できる能力 * NSM（North Star Metric）やKPI目標を策定し、開発チームのリードを務めた経験 * アジャイルソフトウェア開発への理解とスクラム等の実践経験 * プロダクトのグロースに伴うシステムのスケールを考慮したシステム設計や技術選定の経験、またはそれに類する経験 * 経営管理・EPM領域向けSaaSやBtoBソフトウェア製品のプロダクトマネジメントや導入コンサルティング、設計開発経験

求める人材: 応募資格 (必須) * ユーザー企業側ではなくコンサル又はベンダー立ち位置でのERP導入プロジェクトへの参画経験（業務コンサル／SE不問） * 要件定義・業務フロー設計など上流工程の実務経験 * 顧客やベンダーとの調整・推進経験 応募資格 (歓迎) * Microsoft Dynamics 365導入経験（特にFinance, Sales,SCM） * 他社ERPパッケージ導入経験（SAP、Oracle等） * 会計、販売管理、購買、在庫、人事給与等いずれかの業務知識 * PM補佐またはPMとしてのプロジェクト推進経験 求める人材像 * 技術力とビジネス視点の両立を志向する方 * 新技術やAI活用の研鑽に積極的に取り組みたい方 * 顧客と伴走しながら価値創出を目指す志向を持つ方 * 自律的に課題を発見・推進し、チームをリードできる方 * チームワークと個人の成長を両立させたい方 * 受け身にならず主体的にコミュニケーションを起こせる方 * プロフェッショナルとしての責任感を持ち合わせている方

求める人材: MUST * チームより大きな組織に影響する技術的意思決定および推進をリードしたご経験 経営戦略・事業戦略から技術戦略を考えたご経験 * チームのプロセス改善、イネーブルメント、各種自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みをされてきたご経験 * Web アプリケーション設計・実装経験 5年以上 * Java, Go, TypeScriptなど、型のある言語を用いた開発のご経験 * TDD、DDDなど、質の高いプロダクトを作る為の技術に精通している方、あるいは強い関心がある方 * 小規模チームでの技術リード・コードレビュー実績 WANT * 新規事業の立ち上げからグロースまで携わったご経験 * LLM / 生成 AIを組み込んだプロダクトPoCの経験 * Salesforceなど外部SaaS API 連携の設計・実装経験 求める人物像 * 本質的な顧客価値を追求し、仮説検証を高速に回せる実行ファーストな方 * 要件定義〜リリースまで開発チームをリードするリーダーシップがある方 * 最新の生成 AI 技術を積極的にキャッチアップし、プロダクト価値へ落とし込める方 * 採用や技術発信、顧客ヒアリングなど、直接の開発以外でも事業成長へコミットする意思がある方

求める人材: ＜MUST（必須要件）＞ ・Pythonでの開発経験（3年以上） ・TypeScriptでの開発経験（3年以上） ・Azureでの開発経験（1年以上） ・生成AIを活用したアプリケーション開発経験 ■その他 ・複数人でのオンサイト開発経験 ・週3日以上オフィス出社が可能な方 ・業務状況に応じて柔軟に残業対応ができる方 ＜NICE TO HAVE（歓迎要件）＞ ・ReactやNext.jsなどのフロントエンドフレームワークの利用経験 ・DockerやKubernetesなどのコンテナ技術の利用経験 ・データベース設計・運用経験（SQL/NoSQL問わず） ・クラウド（AWS, GCP等）での開発・運用経験 ■その他 ・新しい技術やツールの導入提案経験 ・チームリーダーやメンターとしての経験 ＜このポジションに合う志向性＞ ・新しい技術や知識の習得に積極的な方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方 ・自ら課題を発見し、主体的に行動できる方 ・社内外問わずコミュニケーションを円滑に取れる方 ・技術を通じて業務改善や価値創出に貢献したい方

求める人材: MUST コアスキルセット * 技術リーダーシップ：チームを超えた技術的意思決定を主導し、推進した経験 * 技術戦略とビジネス：経営戦略および事業戦略を理解し、そこから技術戦略を構築・実行した経験 * 組織・チームへの貢献：チームの生産性向上やプロセス改善、技術的なイネーブルメントを推進した経験 経験・スキル * サーバーサイド開発：Webアプリケーションのサーバーサイド開発の経験（目安5年以上、言語不問） * テスト：テスト設計およびテストコード実装の経験（目安3年以上） * リファクタリング：レガシー・大規模システムのリファクタリングまたはリアーキテクチャの経験（例: 10年運用されている100万ユーザーが利用するシステムのリアーキテクチャ） * 開発プロセス：アジャイル開発（顧客志向、小規模リリース、経験学習、自己組織化）の実践経験 WANT * フロントエンド開発のご経験（バックエンドとフロントエンドで担当を分けずフルスタックな開発をしていただきます） * Java, Go, TypeScript など、型のある言語を用いた開発の経験 * ドメイン駆動設計（DDD）やテスト駆動開発（TDD）といった、複雑なドメインや高品質なコードベースを維持するための実践的な経験 * パフォーマンス重視のコードを書いてこられたご経験 期待する役割 * ユーザー志向：顧客の課題を深く理解し、プロダクト開発を通じて本質的な価値を提供すること * オーナーシップ：ユーザー、プロダクト、事業、および組織に対して、非連続な成長と価値提供を追求すること * 組織貢献：技術発信や採用活動など、開発業務以外でも事業成長に貢献すること * フィードバック文化の発展：すでに根付いているフィードバック文化を、チームや事業の成長にあわせてさらに高いレベルで発展・継続させること。また、Update Normal というプロダクト組織のテックバリューを体現し、現状のやり方に常に疑問を持ち、より良い技術・組織・チームを追求すること エンジニア向け会社紹介資料 https://speakerdeck.com/loglass2019/loglass-in-10-min-for-engineers