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求める人材: 【必須】・ソリューションの立上げまたは拡販をリーダーとしてリードしたご経験 ・サーバー基盤、ネットワーク、認証基盤、セキュリティ運用管理（SOC/CSIRT）いずれかに関わるプロジェクト提案・推進のご経験 ・5名以上のチームマネジメント(ラインマネジメント)のご経験 【歓迎】・1億円以上の案件規模のプロジェクトマネジメント経験、プリセールス受託経験

求める人材: 【必要スキル・経験】 ・外食チェーン企業向けの業務システム導入・開発経験（POS、店舗管理、勤怠等） ・飲食業界におけるITソリューション提供経験 ・外食業界の業務フローを理解し、課題解決に取り組んだ経験 ・情報技術やコンピューター関連に基礎知識がある ・プログラミング言語やデータベースの基本スキルは備わっている ・プロジェクト推進力のある方 【求める人物像】 ・"GIVE JOY"の精神をお持ちの方 →お客さまであれ従業員であれ社外の方であれ、 「今・目の前にいる人」を喜ばせる精神をもち、喜ばせるために行動することができる人。

求める人材: 必須（MUST） ・DBを用いたシステム開発経験（3年以上）のある方 歓迎（WANT） ・英語力：TOEIC500点程度の英語力（読み書き、メール利用、日常会話が出来れば尚良） ・情報処理技術者試験またはベンダ試験の取得 その他（OTHER） ・必要に応じて、チーム内外、部内外とのコミュニケーションを円滑に行える方。 ・プロジェクトやチームの課題に対し、自らの考えを発信でき解決に向けて前向きに行動できる方。 ・組織の目標に対して、計画立案でき、プロジェクトマネジメントができる方。 ・最新の技術や動向に強い興味を持ち、常に情報を収集して、これを発信したり業務に活用することが好きな方、あるいは興味がある方。 ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ・セキュリティ、またはネットワークSIの実務経験年数(目安：3年以上) ・サイバー攻撃手法やトレンドに関する情報収集能力及び知識・知見の向上に前向きなマインドを有する方 ・リーダーシップを発揮し、チームを纏めた経験がある方 ・学歴不問

求める人材: 要件定義～設計～開発～テスト～本番稼動を一貫して実施できる方。 - プログラミング言語を用いて、5年以上のシステム設計経験 - メインフレーム系の言語を習得できる方（RPG/CL言語） - システムを通じた業務改善の経験 歓迎要件： 開発の実務経験経験や専門技術の知識など活かせそうなスキルがあれば､是非ご相談下さい｡

求める人材: 【必須条件】 ・SAPコンサルタントのご経験（目安：5年以上） ・要件定義～本稼働までをSAPコンサルとして経験していること ・特定のモジュールにおいて、主体的にFit＆Gapが可能なスキルを有していること 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・自身の担当領域範囲にこだわることなく、日立内外と積極的に連携した幅広い活動ができる方 ・特に上流工程において、お客様/社内をリーディングできるコミュニケーション能力をもった方 ・自律的に提案・調整動ける方 ・組織内のメンバー育成にも尽力いただける方 ・学歴不問

必要な経験・能力等 【必須】■労務実務、または給与・社会保険・勤怠等の複数領域を自ら運用した経験3年以上 ■正確性とスピードを両立し、周囲と連携しながら主体的に業務を推進できる方。 【採用背景】 グループ全体で3,000名超へ成長し、グループ会社や外国籍社員も増加。多様な社員が安心して能力を発揮できる環境・制度整備が重要になっています。定常業務を担いつつ、次世代の労務体制を共に構築する人材を増員します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【必須条件】 ①通信業界等において、ネットワーク（ルータ、スイッチ等）やオペレーションシステムの検証や運用、構築スキルを有すること （SE業務経験、5年程度以上） ②コミュニケーションスキルを有すること （顧客/社内関係者のステークホルダーとのコミュニケーションおよび取り纏め） ③提案やドキュメント作成スキルを有すること （顧客/社内関係者のステークホルダーとのコミュニケーション、顧客への納品ドキュメント等の取り纏め） ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ・IT実務経験（目安：3年以上） ・システム設計や開発(主にJava)、インフラ設計や構築(オンプレ、仮想化、クラウドなど)の経験がある方。 ・お客さまとの仕様調整や社内PJメンバとの技術的な会話といったコミュニケーション対応が出来る方。 ・新しいことに取り組む意欲のある方。

求める人材: 下記のうち3つ程度を満たしている方 エンジニアリングとビジネスの両立を思案できる方 情報システム、コーポレートエンジニア、インフラエンジニア、バックエンドエンジニアもしくはそれらに準じる職務で要件定義、設計、構築、運用を自走して完遂できる方。(3~5年以上の経験者を想定) 推進者として改善、効率化、標準化などに取り組んだ経験がある スクリプト言語を用いた開発、自動化などの経験がある ・学歴不問

求める人材: 必須（MUST） ・IT実務経験（4年以上） ・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: 【必須条件】 ITパスポート・基本情報技術者資格に相当する、ITに関する知見があること ※SEとしての実務経験がなくても、上記知識があれば可 ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ・IT実務経験(4年以上) ・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験 ・学歴不問

求める人材: ■資格 基本情報処理技術者資格（FE） ■業務経験 下記両方のご経験やスキルをお持ちの方： ・ITシステムの実務経験(・ITシステムの実務経験(サーバ/ネットワーク/ストレージの設計構築ならびに運用・保守経験)（目安：5年以上） ・チームリーダー、プロジェクトリーダーまたはマネジメントの経験（目安：5年以上）

求める人材: 【必須条件】 下記いずれも必須 ・SE経験：サーバー、ストレージ、ネットワーク、データベース、OS、仮想化技術、運用管理ソフトなどの設計、構築経験（8年以上） ・チームリーダ以上の立場でプロジェクトを取り纏めたご経験（2年以上） ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 SE経験5年以上で、以下のいずれかの実務経験を2年以上 ・プロジェクトにてサブリーダ相当の経験 ・システムインフラ構築の経験がある方 ・非機能設計、システム構築、非機能試験の経験がある方 ・学歴不問

求める人材: 【必要スキル・経験】 ・外食チェーン企業向けの業務システム導入・開発経験（POS、店舗管理、勤怠等） ・飲食業界におけるITソリューション提供経験 ・外食業界の業務フローを理解し、課題解決に取り組んだ経験 ・情報技術やコンピューター関連に基礎知識がある ・プログラミング言語やデータベースの基本スキルは備わっている ・プロジェクト推進力のある方 【求める人物像】 ・"GIVE JOY"の精神をお持ちの方 →お客さまであれ従業員であれ社外の方であれ、 「今・目の前にいる人」を喜ばせる精神をもち、喜ばせるために行動することができる人。 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: 【必須条件】 下記の条件について、いずれも満たしている方。 ・SEとしての実務経験(5年以上) ・5～10名程度をチームリーダ、プロジェクトリーダとして取りまとめたご経験（2年以上） ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 以下いずれも必須 ・システム開発経験（要件定義～リリース）を10年以上お持ちの方※インフラ、アプリ、両方は問いません。 ・金融業界におけるシステム開発経験をお持ちの方（直近5年間以上） ・システムアーキテクチャの検討、取り纏めのご経験をお持ちの方 ・学歴不問

求める人材: 【応募資格（必須）】以下①?③のすべてを満たす方。 ①ITエンジニアリングに関する基礎知識・経験:以下のいずれかの経験（1年以上／担当フェーズや言語は不問）:アプリケーション開発、保守・運用の経験／システム部門またはITプロジェクトにおけるマネジメント経験／予算管理、リソース配分、コスト最適化に関する実務経験／ベンダー管理や契約交渉の経験。 ②調整・折衝スキル:社内の他部署、外部ベンダー、監査部門など立場の異なるステークホルダーとの円滑なコミュニケーション経験。 ③ドキュメント作成スキル:業務フローの図解や、社内ルール・ガイドラインなどの論理的な文書作成スキル。 ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ①サーバ、OS、ミドル、ネットワークなどのインフラ／プラットフォームの設計、構築スキルを有すること （SE業務経験、5年程度以上） ②コミュニケーションスキルを有すること （顧客/社内関係者のステークホルダーとのコミュニケーションおよび取り纏め） ③ドキュメント作成スキルを有すること （顧客/社内関係者のステークホルダーとのコミュニケーション、顧客への納品ドキュメント等の取り纏め） ・学歴不問

求める人材: ◆応募資格（必須） 下記すべてを満たす方 ・データベースの（Oracle Database）の物理設計・構築・運用保守・パフォーマンスチューニングのご経験（3年以上） ・障害発生時に迅速に対応できる知識と経験 ・学歴不問

求める人材: 【経験】 ・お客様へのシステム提案（目安：1年以上） ・業務設計またはインフラ設計（目安：1年以上） ・複数のステークホルダーとの折衝経験（目安：1年以上） 【職務知識】 ・IT業界の基礎知識 ・OS、ミドルウェア（Web、AP、DB等）の基礎知識 【資格】 ・基本情報処理技術者資格（FE）

求める人材: ■資格 ・以下いずれかを保有している方 応用情報処理技術者試験 以上の情報処理試験 AWS Certified Solutions Architect‐Associate Azure Administrator Associate ■業務経験 ・インフラプラットフォームに関する設計、構築の実務経験(２年以上)

求める人材: 【必須条件】 ・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションがとれる方 ・ネットワーク、クラウドサービス（パブリッククラウド）について知識・経験を有しており、構築・運用経験がある方 ・リーダーシップを発揮し、チームを纏めた経験がある方 ・オンプレでの構築経験のある方もしくはAWS, Azure上でのネットワーク構築経験のある方 ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 下記のいずれかご経験やスキルをお持ちの方： ・ITシステムのプロジェクトマネージャとして3年以上の業務経験 ・基盤構築およびアプリケーション開発のエンジニアまたはリーダーの業務経験 ・金融外も含めたミッションクリティカルなシステム開発経験 ・WEBアプリケーションミドルウェアやデータベース基盤の構築経験 ・学歴不問

求める人材: 以下いずれかの領域で、概ね3年以上の実務経験 - Webアプリケーションの開発・運用（言語不問／静的型付け言語歓迎） - Linux／Windowsサーバー、ネットワークの設計・構築・運用 -パブリッククラウド（AWS／GCP／Azure）を用いたインフラ設計・構築・運用 かつ、以下の経験 - コンテナ技術（Docker／Kubernetes など）に関する知識・運用経験 - TCP/IP・HTTP・DNS などの基礎的なネットワーク知識 - Infrastructure as Code（Terraform／Ansibleなど）を用いた構築・運用経験 - 障害対応・トラブルシューティングの実務経験 - OSSミドルウェア（RDBMS／NoSQL など）の導入・運用経験 - 要件定義 〜 設計 〜 構築 〜 テスト 〜 運用保守まで、一連の工程を経験した方

求める人材: 【必須条件】 以下いずれかを満たす方 ・数十人月以上の基幹業務システム（ERP等）の導入経験をお持ちの方 ・生産管理業務に関する業務知識・実務経験（要件定義や運用経験含む） ・チームリーダー／サブリーダーとしてプロジェクト管理の経験がある方 ・学歴不問

求める人材: ■資格 ・基本情報処理技術者資格（FE）もしくは同等以上の資格を有していること ■業務経験 ・インフラ基盤構築におけるリーダー経験またはサブリーダー経験（2年以上） ・以下いずれかのご経験 ①オンプレミス基盤、Microsoft製品（Windowsサーバ・クライアント）、ミドルウェア製品等の設計・構築経験（4年以上） ②クラウドの設計・構築経験（Azure、AWS以外のクラウド経験でも可／4年以上） ・学歴不問

求める人材: 【必須スキル・経験】 ※①or②＋③のご経験、もしくは④⑤のいずれか必須 ①L2～L4と無線などのネットワーク領域の要件定義から構築経験 ②インフラ、サーバー設計構築経験 ③5名以上のネットワーク領域のPM経験 ④ネットワークセキュリティ領域における要件定義から構築経験 ⑤SASE（Paloalto prisma access・CATE・Zscaler・Netskope）の経験

求める人材: 【必須要件】 ・Azure・AWS・GCPいずれかのクラウドインフラのアーキテクチャ設計・構築・運用・監視経験があり、3年以上の経験 ・TCP / IPネットワーキングとDNSやHTTPなどの一般的なプロトコルの理解 ・システム開発のプロジェクトマネジメント経験が1年以上 ・Kubernetes等のコンテナに関する1年以上の構築・運用経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 ・AWS、Azure、Google Cloudのいずれかの中級資格以上をお持ちの方 クラウドセキュリティ(AWS、Azure、Google Cloudいずれか)の知識・実務経験がある方 ・ネットワーク、Identity & Access Control Management、PaaS (サービス毎に異なる)、エンドポイント (IaaS VM)、クラウドガバナンス(AWS、Azure、Google Cloudいずれか)の知識・実務経験がある方 ・マルチアカウント(テナント、サブスクリプション、プロジェクトなど)管理・実務経験がある方 ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティング業務経験 ・システム開発上流工程業務経験 ・生成AI、機械学習を用いたAI開発経験 ・ITシステム設計業務経験

求める人材: ・AWSの基礎的な知識・利用経験 ・TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識 ・システムの技術的問題（例：パフォーマンス低下）の原因を発見、解決するための能力 ・システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグを修正するためのプログラミング能力 ・業種未経験OK

求める人材: 【いずれも必須】 ・ITエンジニアとしてのご経験が5年以上ある方。 ・WinodwsやLinuxなどオープン系の基盤を中心にシステム開発経験がある方。（年数は問いません） ・ヒューマンスキルとして他者とのコミュニケーションを好み、良い関係を構築・維持できる方。 ・学歴不問

求める人材: 【必須(Must)条件】 ■中規模以上(200名規模の事業所に対して)の ネットワーク（LAN/WAN）設計、構築経験をお持ちの方 ■お客様との打合わせや提案／設計／作業資料説明、 パートナー会社への作業指示等を行うコミュニケーション力 ・学歴不問

求める人材: 必須経験 下記いずれかに関連する業務を1年以上経験している方 ・中～大規模セキュリティサービスインフラ構築経験や運用管理経験 ・MSS、xSP事業者でのセキュリティサービスインフラ構築経験や運用管理経験 ・MSS、xSP事業者でのセキュリティサービス企画や開発経験

求める人材: 【経験】 ・ソリューション提案またはシステム開発プロジェクトにおける、取りまとめ（リーダー）経験3年以上 【職務知識（スキル）】 ・IT業界に関する基礎知識 ・ソフトウェア開発プロセスに関する知識（ウォーターフォール、アジャイルなど） 【資格】 ・基本情報処理技術者（FE）

求める人材: ■資格 ・基本情報処理技術者資格（FE）、または同等資格を所有する方 ■業務経験 ・社外顧客向け情報システムの提案や構築経験3年以上 ・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験3年以上

必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティに関わる業務経験2年以上(業界不問) ■システム開発やネットワーク構築・運用等の業務経験 ■マネジメント経験2年以上 【採用背景】情報セキュリティは近年、経営リスクとしての重要性が急速に高まっており、当社においても対応領域が拡大しています。また、サプライチェーン全体に及ぶリスクや地政学的な環境変化により、サイバー脅威は質・量ともに増大しています。こうした背景から、即戦力としてだけでなく、将来的に中核人材として成長いただける方をお迎えし、組織全体のセキュリティ水準を安定的に高めていくための増員募集です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 〈必須要件〉 職務内容に強い意欲があり、以下のいずれか、または複数の経験を有すること ・サイバーセキュリティに関する実務経験 2年以上 ・Hack The Box、TryHackMe等での学習経験 ・CTFのフラグ獲得経験 ・Webアプリケーションの開発経験やアプリケーションサーバー、データベースサーバーの構築経験 ・学歴不問

求める人材: 【MUST】 ・コミュニケーション能力 ・新技術を積極的に習得する意欲／姿勢 上記に加えて下記のSE経験・資格： ・業務経験として、インフラ設計／構築プロジェクトにおけるリーダーの役割経験 ・AWSやAzure等のパブリッククラウドサービス認定資格、またはOpenShift／コンテナ系認定資格の保持 【WANT】 ・システム提案の経験 ・UNIX/Linux系システムのSI経験 ・パブリッククラウド案件の経験 ・コンテナプラットフォーム案件の経験 【求める人物像】 当社としてDXの育成・獲得を推進している中で、理念に共感してともに成長できる方、自律的に責任感をもって遂行いただける方を歓迎します。

求める人材: 必須要件： ・Windows Server設計／構築／運用の実務経験（5年以上） ・Active Directoryの実務経験（5年以上） ・プロジェクトマネジメントもしくはチームリードの実務経験（3年以上） ・Webシステムの開発あるいは運用の実務経験 ・Bash／Pythonなどのスクリプト作成運用経験 言語: 英語 (総合 - 3 - 上級)、日本語 (総合 - 3 - 上級)

求める人材: 【必須】 ・マーケティング（戦略立案・実行）において成果を出されたご経験をお持ちの方 ・人事労務分野における実務のご経験、または知見をお持ちの方 ・マネジメント経験2年以上 【歓迎】 ・Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方・ExcelVBAを使って自社内の業務効率化ツールや要望を形にした経験をお持ちの方・社労士やHR分野にコミットして社内外の課題設定と解決に対して主体的に活動できる方 ・自分への信頼と評価は、お客様と会社への貢献の後にやってくる、を理解して活動できる方 ・製品に対する理解だけでなく、ユーザーに対して興味関心を強く持って業務を進められる方 ・社会保険労務士の資格

求める人材: 詳細は、個別の採用ポジションを参照してください。 【開発環境】 └フロントエンド：React、TypeScript └バックエンド：Go、OpenAPI └CI/CD関連：GitHub Actions └インフラ：Google Cloud、AWS、Terraform、CloudFormation └モニタリング: Prometheus、Datadog ・学歴不問

求める人材: 応募資格（必須） 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・大規模システムの運用経験 ・Linux、DB、NWの基本的な知識 ・AWSの構築、運用経験 ・CI/CDパイプライン、ソースコード管理の運用経験 ・Slack、JIRA等のコミュニケーション、プロジェクト管理ツールの運用経験 ・SAML/SCIM等によるアカウント連携管理・運用経験 ・学歴不問

求める人材: 必須要件： 以下いずれかの領域で、概ね3年以上の実務経験 Webアプリケーションの開発・運用（言語不問／静的型付け言語歓迎） Linux／Windowsサーバー、ネットワークの設計・構築・運用 パブリッククラウド（AWS／GCP／Azure）を用いたインフラ設計・構築・運用 かつ、以下の経験 コンテナ技術（Docker／Kubernetes など）に関する知識・運用経験 TCP/IP・HTTP・DNS などの基礎的なネットワーク知識 Infrastructure as Code（Terraform／Ansible など）を用いた構築・運用経験 障害対応・トラブルシューティングの実務経験 OSSミドルウェア（RDBMS／NoSQL など）の導入・運用経験 要件定義 〜 設計 〜 構築 〜 テスト 〜 運用保守まで、一連の工程を経験した方 ・学歴不問

求める人材: 【リモート可】社内SEの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】・ご応募時点で社会人年次14年目以上の方 ・プロジェクトマネジメントの経験（事業会社側での経験があれば尚可） ・セキュリティ/システムリスクに関する知識 【歓迎】 ・金融業界におけるセキュリティ関連・システムリスク管理関連業務経験 ・CISSP、IPA関連資格（基本情報、応用情報、情報処理安全確保支援士など高度資格） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: ◆応募資格（必須） ・Linuxの基本的な知識 ・Javaでの開発経験（3年以上） ・大規模ユーザー（目安10万以上）を対象とした外部向けWebアプリケーションの開発知識および経験（3年以上） ・リーダー / マネージャーとしての経験 ※金融システム開発経験は不問です ・学歴不問

求める人材: ◆必須スキル ・事業会社またはSIer/ITコンサルティング企業での情報システム業務経験（5年以上目安） ・チームメンバーのマネジメント経験（5人以上目安） ・全社を横断するプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験 ・情報セキュリティに関する基礎知識（ISMS、関連資格保有等） ・EntraIDやGoogle Workspace等のID管理製品に係る設計運用経験（SSO含む） ・SlackやNotion等のワークプレイス製品の設計運用経験 ・JamfやIntune等のMDM製品の設計運用経験 ・ネットワークに係る基礎知識（基本情報技術者レベル） ・最新のITプロダクト知見を自ら収集し、理想のゴールから逆算した戦略的な企画・プロジェクト推進を行った経験 ◆歓迎スキル ・AWSやGCPに係る基礎知識 ◆求める人物像 ・制約条件の中でどうすれば実現できるかを主体的に設計し、やり切れる推進力を持った方 ・技術的な知見を持ちつつ、経営・事業側の文脈を理解したうえで優先順位を判断できるバランス感覚 ・他部門のステークホルダーと対等に折衝・合意形成ができるコミュニケーション力のある方 ・学歴不問

求める人材: 必須要件： ・アプリケーションエンジニアとしての3年以上の実務経験 ・設計、セキュリティ、パフォーマンスなど様々な側面における論理的思考、分析力、課題解決力 ・チームメンバー、ステークホルダーに対する自発的な協業姿勢、交渉力、牽引力 ・顧客視点を考慮せず追求できる機能設計、提案力 ・ミッションクリティカルなプロジェクト、困難な場面での優れた忍耐力、自己モチベーション ＜テクニカルスキル＞ ・ジャワ（3年以上） ・スプリングフレームワーク ・JavaScript（3年以上） ・Git 言語: 英語(総合 - 2 - 中級)、日本語(総合 - 4 - 流暢)

求める人材: プロジェクトマネジメントまたはリーダー経験3年以上 パワーポイント提案・説明資料作成を伴う業務経験3年以上 ITインフラ／クラウド領域のプロジェクト参画経験 顧客要望・課題を理解し、関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験 日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: 【必須条件】 SE経験：SE/ITコンサルタント10年以上で、具体的には以下のいずれかの実務経験を５年以上 ・メインフレームのインフラ or アプリ設計・構築・保守経験（オンライン、バッチ、DB） ・オープン環境でのインフラ or アプリ設計・構築・保守経験（オンライン、バッチ、DB） ・学歴不問

求める人材: 【応募資格】 ・30歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を目的とした募集のため） ・経験不問

求める人材: 【必須】 ・ITプロジェクトマネジメント経験（5年以上） ・開発経験（上流工程だけでなく、下流工程の対応経験） ・要件定義、基本設計、詳細設計等、上流工程の経験（5年以上） ・複数案件を同時に管理し、技術的なアドバイスができる能力 ※外国籍の方：N1取得必須 ・学歴不問

求める人材: ■資格 ・基本情報処理技術者資格（FE) ■業務経験 ・システム基盤(ネットワーク等)、クラウド基盤(Azure、AWS)、Microsoft製品(Windowsサーバ・クライアント、ActiveDirectory)、ServiceNow等の設計・構築経験を有すること

求める人材: ＜応募資格（必須）＞ ■AWS, Azure, GCPなどのクラウドサービスや、マイクロサービス、サーバーレス、DevOpsなど主要なインフラ技術の知識■AWSまたはAzure環境の設計・構築・運用の経験 ■Linuxのオペレーション経験 ■TerraformなどのIaCの経験（CDK、Cloud Formationなども可） ＜応募資格（歓迎）＞ ■システム開発・運用プロジェクトにおいて何らかのリーダー経験 ■OSSを利用したアーキテクチャ設計・実装経験 ■オンプレミス環境からクラウド環境への移行経験 ■以下いずれかの資格を保有している ・AWS Solution Architect(アソシエイト以上) ・Microsoft 認定ソリューション（アソシエイト以上） ・Google クラウドアーキテクト ■学習意欲の高い方 ■ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ■同社の考えやビジョンに共感できる方 ※学歴は問いません。まずはお話しましょう。 ・学歴不問

求める人材: 【必須(Must)条件】 ■エネルギーシステム領域における、何かしらの運用もしくは保守経験をお持ちの方 【歓迎(Want)条件】 ■再生可能エネルギー（太陽光発電設備、蓄電設備、ESMなど）の知識及び経験 ■下記、資格をお持ちの方は歓迎いたします。 ・電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・情報処理およびネットワーク系資格 等 ■積極的に自己研磨や自己研鑽ができる方 ■社内外の人とスムーズに調整できるコミュニケーション能力 ■新しい技術や情報収集を好み、それを周りに展開できる方 ・学歴不問 ・業種未経験OK ・職種未経験OK

求める人材: - AWS,GCPどちらかの開発運用経験（3年以上） - HTTP,SMTP,DNS等、一般的なプロトコルの知識 - Linux,Windowsサーバ、ネットワークの構築、運用経験（3年以上） - OSSミドルウェア（RDBMS/NoSQL等）の導入、パフォーマンスチューニングなどの運用経験 - プログラミング経験（1年以上 言語は問いません） - チームリーダー経験（チーム規模は問いません）

求める人材: 情報セキュリティまたはITガバナンス領域での実務経験(3年以上) セキュリティとビジネスのバランス感覚を持ち、リスクに見合った現実的な統制設計の実務経験や積極的に向き合う姿勢 業務で利用するIAM、SaaS、ログ、EDR、クラウドのセキュリティ統制に必要な技術への抵抗のなさ AIの利活用に積極性 いずれかの経験を有している ISMSまたはPマークの運用経験 内部または外部の監査対応 社内のリスクアセスメント ・学歴不問

求める人材: 求めるスキル・経験 > ▼必須スキル ※以下いずれかの経験が5年以上ある方 * WebアプリケーションやAPIの脆弱性診断のご経験 * クラウド環境（AWS、GCP、Azureなど）の設定診断や運用経験 * スマホアプリ（iOS、Android）のセキュリティ診断経験 * セキュリティインシデント対応の経験

求める人材: 業務経験:【必須】 ・アジャイル開発経験5年以上 ・スクラム体制経験 【尚可】 ・スクラムマスター系資格 【マッチする人物像】 ・能動的かつ積極的に行動できる方 ・お客様や社内メンバーに対して、誠実に向き合い、コミュニケーションを大切にできる方 ・当社の想いに共感し、一緒に成長したい・今までにないことを実現したいと、未来にわくわくできる方 ・「不器用だけど誠実に」という当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方 資格:不問 言語:不問 学歴:不問 年齢 不問 弊社担当者より <当社の魅力> ▼充実した研修制度で着実なスキルアップ ・JavaやERPCloud、Anaplan、PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材はもちろんのこと、 コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。 ・社内独自の検定を設定し、スキルアップの指標となる取り組みを行っており、 検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。 ・当社ではERP、スクラッチ、アジャイル、運用保守、品質保証など幅広いキャリアがございます。 上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、ご自身の目指すキャリアをイメージし、 その道筋を明確にして、着実にスキルアップ頂ける環境がございます。 ▼ワークライフバランスが充実 ▪ リモートワーク比率６５％以上 ▪ 残業時間 月１０時間未満の社員が７割以上 ▼バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ・ERPの導入案件や基幹システムのスクラッチ開発を始め、 ローコード開発、アジャイル開発、ETLツール、CRMなどバラエティー豊富な案件がございます。 ・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、 上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。 ・PL、PMへのキャリアだけでなく、グループ各社の連携を活用し、ITコンサルを目指して頂くことも可能です。 ▼社内コミュニケーションが豊富 ・月１回全社ミーティングを実施し、会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、会社の方向性を全社員と共有しています。 ・オンラインゲーム会などのイベントの実施、フットサル部や登山部などの部活動、 飲み会や食事といった懇親会を行うなど、社内のメンバーと交流しやすい環境です。 ・年に1回、社員総会を行っており、社員表彰や本部長からの経営方針発表、 クイズ大会などのコンテンツを通して、社内の一体感を高めています。 ・学歴不問 ・業種未経験OK ・職種未経験OK

求める人材: ＜必須条件＞ ・AWSの基礎的な知識・利用経験 ・TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識 ・システムの技術的問題（例：パフォーマンス低下）の原因を発見、解決するための能力 ・システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグを修正するためのプログラミング能力＜求める人物像等＞ ・課題設定ができること ・周囲を巻き込んで課題を解決に導けること

求める人材: 応募資格 必須 従業員500～1,000名規模のLAN/WAN/Wi-Fiを含めた拠点ネットワークの設計・構築・運用経験

求める人材: 【いずれも必須】 ・大小問わず、システム構成検討、冗長化設計、性能設計の経験がある方 ・システム全体を俯瞰して検討できる方

求める人材: 必須 ２年以上のシステム設計・開発経験 または 基礎設計・構築の経験 セキュリティ技術に関する基礎知識 歓迎要件 セキュリティシステムマネジメントの経験 プロジェクト管理の経験 ISMS、JSOX、PCIDSSに関する基礎知識 リスク管理あるいはシステムに関する基礎知識 セキュリティインシデント対応、ログ分析などセキュリティ運用の経験 情報セキュリティリスク分析の経験 決済システムなどの不正対策経験 情報システム部門経験者 金融機関における情報セキュリティに関わる業務経験 情報セキュリティの各種資格（CISA、CISSP等） CSIRT(SOC) またはCSIRTの管理業務経験者 情報システムの設計・構築・運用経験 セキュリティシステム製品サービスの経験 勤務地に関すること 楽天カード株式会社 福岡オフィス 出向に関しては このポジションは楽天グループ株式会社で雇用され、楽天カード株式会社へ出向となります。 言語: 英語(総合 - 1 - 初級)、日本語(総合 - 4 - 流暢)

求める人材: ＜必須条件＞ ・AWSの基礎的な知識・利用経験 ・TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識 ・システムの技術的問題（例：パフォーマンス低下）の原因を発見、解決するための能力 ・システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグを修正するためのプログラミング能力

必要な経験・能力等 【必須】電気設備工事における施工管理経験 （１）新築マンション（分譲・賃貸問わず）の電気設備工事（内線） （２）工場・病院・物流倉庫・オフィスビル等の電気設備工事 【魅力】■年収1000万円スタートで経験者の高いスキルを適正評価 ■積算・CADスタッフも専任で在籍しており分業体制で業務負荷分散 ■年間休日120日・土日祝日休み、プライベートとの両立が可能 ■マンション・工場・病院等の多様な案件で更なるスキル向上 ■ゼネコンとの安定した取引関係で継続的な案件を確保 ■電気工事施工管理技士（1・2級）・電気工事士（一・二種）の方歓迎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：2級電気工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 第二種電気工事士

求める人材: ＜必須条件＞ ・AWSの基礎的な知識・利用経験 ・TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識 ・システムの技術的問題（例：パフォーマンス低下）の原因を発見、解決するための能力 ・システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグを修正するためのプログラミング能力

必要な経験・能力等 【必須】 ■新卒採用にてマネージャーのご経験（年間30名以上の新卒採用） ■様々なコミュニケーション戦略／施策の立案及び実行経験 ■マーケティングの観点を踏まえた分析／企画力及び提案力 【歓迎】 ・採用管理システム（ATS）の利用経験 ・コンサルティングファームやSIerでの業務経験 ・Windows関連スキル（Excel VBAやAccess等の経験） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：