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求める人材: ＜必須条件＞以下のいずれか ・ソフトウェア開発の上流工程(要件定義・基本設計)の経験 ・システムの開発・導入におけるステークホルダーとの折衝や調整の経験 ＜歓迎条件＞ ・IT業界でのプロダクトマネジメントの経験 ・システム開発の設計・実装・プロジェクトマネジメントの経験 ・システム開発におけるお客様との直接の折衝の経験

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・アジャイル・スクラム手法での開発経験 ・Webアプリケーション開発における基本的な知識 ・開発プロジェクトのPM経験 ＜歓迎要件＞ ・開発経験（フロントエンド、サーバーサイド） PHP、Ruby、React.js, Vue.js など ・フレームワーク Laravel、Rails など ・データベース MySQL、PostgreSQL、MongoDB など ・AWS（AWS利用経験があり、設定等もできると尚良し） ・Webサービス開発における基本的な知識 ・プロダクトの保守・運用経験 ・海外エンジニアとの共同開発（オフショア開発）経験 ＜求める人物像＞ ・今後のjinjerのための一歩先を意識しつつ、マネジメントしていただける方 ・本当に価値のあるプロダクトとは何かを意識して、社会課題の解決に貢献したい方 ・裁量と責任を持って働きたい方 ・組織を創ることに興味がある方 ・トライ＆エラーを繰り返しながら、失敗を糧に成長できる方

求める人材: 〈必須要件〉下記いづれか ・20年以上のシステム開発経験と、10年以上のチームマネジメント経験。クラウド上での本格的な開発・運用経験を持ち、モダン開発技術の実務経験。 ・デザイン思考のアプローチを用いて、ユーザー・現場担当者の潜在的なニーズや課題を発見し、プロトタイピングを通じて解決策を検証した経験。 ・ロジカルシンキングに基づいて、複雑な業務課題を構造化・分析し、論理的な解決策を導き出す能力。 ・技術者の成長支援・キャリア開発の実務経験10年以上を有し、高いパフォーマンスを発揮するチーム構築・運営経験 ・売上・稼働率・収益等の数字責任を負った経験、ビジネスサイドとの調整・合意形成経験、組織変革・プロセス改善・文化醸成の実践経験。 ・曖昧な状況下でも、データと論理に基づき戦略的な意思決定を行い、結果をDo Nowで追求できる能力。 ・多様なステークホルダー（顧客の現場担当者から経営層、社内開発チームまで）とTogetherで連携し、プロジェクトを推進できる高いコミュニケーション能力。 ・エンドユーザー・現場担当者との協働経験があり、ビジネス価値を重視したプロダクト開発経験と、技術的な顧客折衝・問題解決経験。 ・IT部門・情報システム部との技術調整・要件整理の経験。

求める人材: ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■正社員経験が1年以上ある方 ■28歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する 【求める人物像】 ■ベンチャー企業で自分の市場価値を高めたい方 ■挑戦できる環境でスピーディに成長したい方 ■意欲の高い仲間が集まる会社で切磋琢磨したい方 ■とにかく稼げるようになりたい方 ■裁量権もって活躍したい方 ■WebやWebマーケティングの世界にも興味がある方 ■色々な人との出会いを楽しみたい方 ■なにかに本気で熱中した経験がある方 【志向性・マインド】 ■意欲と想いを重視した採用を行います。面接であなたの熱意を聞かせてください。

求める人材: - Ruby on Railsを利用したバックエンド開発経験2年以上目安、基礎知識 - Gitを利用した開発経験 - 「ユーザーが熱狂するプロダクトを、再現性をもって創る」ことに興味のある方 ## 技術 - インフラ・Android・iOSなど、マルチスタックな開発知識・経験 - 技術情報をキャッチアップし続けると共に試行錯誤し、深い知識と経験を持っていること ## プロダクト開発 - プロダクト開発にあたり、施策企画・デザインレビュー・実装・検証（BI/SQLを使用した分析）・その後のプランニングの内、複数のプロセスに携わった経験 - グロースの経験 - GitHub等を利用したチーム開発経験 - リモート開発経験 ## Open 情報格差をなくして Open に議論をすることによって、属人化しない再現性とイノベーションが起こりやすい環境を作る ## Lean 最速で最大の検証を Lean に行うことで学習サイクルが速くなり、再現性を持ったプロダクト作りに活かせる ## User First データに囚われすぎず自己満足にならないよう User First で意思決定をすることで、使われないプロダクトを作らない ## Ownership 全員が Ownership を持って主体的に責任を持ちに行くことでケイパビリティが広がり、ユーザーに求められるものを作れるようになる Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

応募条件 【必須】・CRM、ダイレクトマーケティング、データベースマーケティング等の経験（5～8年以上）・LINE公式アカウントおよびグローバルCRMツール（Braze、Salesforce MC、Adobe Campaign等）の運用経験・SQL、Excel、BIツール等を活用したデータ分析・集計スキル・ライフサイクルマーケティング（獲得・リテンション・LTV向上）の企画・実行経験・日本語および英語ともにビジネスレベル以上の語学力（本社連携や社内調整で使用）【活かせる経験・スキル】・リテール、Eコマース、ファッション・アパレル業界での実務経験・店舗とECを跨ぐオムニチャネル型リテールでの業務経験・日本の個人情報保護法などデータプライバシー関連法規への理解【人物像】・データ分析に基づき戦略的かつビジネス指向で思考できる方・部門横断での高いプロジェクトマネジメント能力・協業力をお持ちの方 経験を活かせる環境経験必須

応募条件 ＜免許・資格等＞ 不問 ＜必要な経験・能力＞ 〈必要な経験・能力〉ピストンエンジンについての幅広い知識／経験 ※必要な経験：ピストンエンジンの設計／開発に従事した経験 ※必要な能力：内燃機関(特に2サイクル)の原理をよく理解し、実証実験で得られたデータを分析し次の実証機の設計に反映する事ができる ※学歴不問 学歴 不問

応募資格 ＼未経験歓迎！人柄重視の採用です！／ ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・第二新卒・ブランクOK ＜こんな経験が活かせる！＞ ・アパレル、雑貨、コスメ、インテリアなどの店舗販売 接客経験（アルバイト経験も可） ・美容部員（コスメデコルテ・エステ等）、ブライダル ホテル、サロンなどでの接客経験 ・ノルマに追われず「丁寧な接客」をしたい方 ・SNS発信や写真撮影が好きな方

求める人材: ・デザイナーとしての実務経験5年以上 ・デザインマネジメント経験、またはそれに準ずるリーダー経験 ・事業開発や組織開発への主体的な関与、およびその成果を説明できること ・UIデザイン、UXデザイン、Webデザイン、グラフィックデザインなど、2つ以上のデザイン領域における高い専門性と実務経験 ・デザインを単なるアウトプットではなく、ビジネス課題を解決するための戦略的ツールとして捉え、実行した経験 [使用ツール] Figma, Slack, Notion, Miro, Adobeアプリ, Googleアプリ ・デザイン組織の立ち上げや、大規模な組織変革に貢献した経験 ・人材育成のためのスキルマップや評価制度の設計・運用経験 ・生成AIを実務で活用し、業務効率化や新しいクリエイティブ創出に貢献した具体的な経験 ・STUDIO, Framer等、ノーコードツールを含むウェブ開発の実装経験 ・美容、医療、ヘルスケア分野でのデザイン経験 ・トリビューのミッションに深く共感し、事業の「当事者」として行動できる方 ・変化を恐れず、自ら率先して組織やチームの課題解決に取り組めるリーダーシップをお持ちの方 ・論理的な問題解決に加え、人の感情や情緒に訴えかけるクリエイティブの力を信じている方 ・不確実な状況を楽しみ、答えをマーケットの中に見出し、仮説と検証を繰り返せる方 ・メンバーの成長を自らの喜びとし、チームの未来を共に描ける方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

資格 【必須条件】 - プロダクトマネージャーと協力し、分析結果から課題を整理・導き出すスキル - ユーザーの操作シナリオを定義し、必要な画面群と動線を定義するスキル - toB向けSaaSプロダクト開発におけるUX/UI設計、UX/UI改善経験 - 既存のデザインガイドライン/デザインシステムなどを設計・運用した経験 - チームのマネジメントを直接・間接的に運営した経験 - 課題を整理・理解し、解決策をロジカルに導き出す能力 - 思考プロセスを整理し、他のステークホルダーに明確かつ効果的に伝える能力 - 自身のやりたいをビジョン化し、周囲の協調を取り付けながら推進しようとする姿勢 - 経験から内省し、再計画したりリフレームし学び続けようとする姿勢 ※応募の際は履歴書・職務経歴書（PDF形式）とポートフォリオ（形式問わず）を必ずご提出ください 【歓迎/尚可】- 定量アンケート／定性インタビュー調査の企画・実施・分析のスキル - 新規事業／サービス／プロダクトの立ち上げ経験 - プロダクトのグロースに関わる企画・運営等の経験 - OOUIの知識・経験

求める人物像 -現職または過去に、CTO・VP of Engineering・テックリードなど技術組織のトップレイヤーを担った経験 -LLM・AIエージェントを用いたプロダクト／ソリューションの開発経験 -データ統合・データモデリング・オントロジー／グラフ構造に関する知見 -Forward Deployed Engineer、ソリューションアーキテクト等の顧客協働型エンジニアリング経験 -0→1のプロダクト立ち上げ、または個社実装の汎用化・プロダクト化の経験 書類選考 → AI面接 → カジュアル面談 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

求める人材: ＜重視するスキル＞ ・IT / テクノロジー産業への強い関心 ・IT系の人事経験、もしくはTech領域における基礎知識 ・コミュニケーションスキル（顧客課題の発見と提案） ・プレゼンテーション、ドキュメント作成スキル これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから人の可能性を引き出す仕事に深く関わりたい方、相手の立場に立って考えられる方に向いています。経験を積み重ねながら、より価値の高い仕事に挑戦したい方を歓迎します。

資格 【必須条件】 -Webアプリケーションまたはデータ・AI領域における設計・実装・運用の一気通貫の実務経験（シニアレベル） -本番品質のコードをハンズオンで書き切れる実装力 -不確実性の高い技術領域を自らキャッチアップし、完成まで持ち込んだ経験 -顧客・ステークホルダーとの折衝を含むプロジェクトの技術リード経験 -個社の実装や個別プロジェクトを、汎用化・標準化・プロダクト化まで昇華させた経験 【歓迎/尚可】-現職または過去に、CTO・VP of Engineering・テックリードなど技術組織のトップレイヤーを担った経験 -LLM・AIエージェントを用いたプロダクト／ソリューションの開発経験 -データ統合・データモデリング・オントロジー／グラフ構造に関する知見 -Forward Deployed Engineer、ソリューションアーキテクト等の顧客協働型エンジニアリング経験 -0→1のプロダクト立ち上げ、または個社実装の汎用化・プロダクト化の経験

資格 ＜必須条件＞ ・React, Vue.js, TypeScriptなどフロントエンドフレームワークを用いた開発経験3年以上 ・Git, GitHubを利用したバージョン管理・チーム開発経験 ・Jest, Vitestなどのテストフレームワーク・ライブラリを用いたテスト実装経験 ・日本語: ネイティブレベル ＜最終学歴＞ 学歴不問

求める人材: ・営業経験 or キャリアアドバイザー経験（人材紹介・就職支援など） ・業務上での対人コミュニケーション力、傾聴力 ・基本的なGoogleスプレッドシートの操作スキル これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから対人スキルを強みに変えたい方、相手の話を丁寧にくみ取りながらより良い進め方を考えるのが好きな方に向いています。次のキャリアへつなげたい方を歓迎します。

資格 【必須条件】 -情報アーキテクチャ（IA）設計の理論理解と、実践への連続的な適用経験 -UX/UI設計からフロントエンド実装まで一気通貫で担った実務経験 -レビュー可能なレベルのフロントエンド実装力（コードを書くことを前提とします） -設計意図を言語化し、議論をリードできるリードクラスの推進力 【歓迎/尚可】-ヘッドレスCMS／ジェネレーティブUI／AIを活用したUIの設計・実装経験 -API設計・プロンプト設計への関与経験 -オントロジー／データ構造を踏まえた体験設計の経験 -デザインシステムの構築・運用経験 -HRtech／SaaS／BtoBプロダクトでのデザインエンジニアリング経験

求める人材: ■必須要件 ・対個人営業の実務経験（3年以上、対富裕層は尚良し） ・リード開拓を自身で行っていた（紹介営業は尚良し） 以下いずれか ・個人成績で評価/報酬を受け取っていた ・個人成績で表彰を受けたことがある ・投資商材を取り扱っていた ■ 歓迎要件 ・プライベートバンク、証券会社（リテール）で富裕層顧客を対象とした接客・営業の経験や実績がある方 ・スタートアップ、ベンチャーでの営業経験がある方 ・上場企業経営者やエグゼクティブとの折衝経験豊富な方 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから成果を出して成長したい方、人と向き合いながら信頼関係を築くことが好きな方に向いています。今の経験を土台に、より高い成果や収入を目指したい方を歓迎します。

資格 【必須スキル】 ■何らかのシステム開発経験（目安：2年以上） 開発環境不問 ■日本語での顧客折衝やクライアント対応経験 クライアントとのコミュニケーションが多く発生するため 【歓迎スキル】 ・システム開発におけるPL/PM経験 ・EC関連システムの開発経験（商品管理、在庫連携、画像処理など） ・物流業務に関する知識・経験（WMSや在庫管理、配送システムなど） 業種未経験OK ※学歴不問