800万円以上の十色の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■法人営業における大手企業やグローバル企業向け顧客担当（キーアカウント）の経験 ■部門横断で関係者を調整しながら進めるプロジェクトの企画・推進経験 ■国際交流や社会的課題解決など、 公益性の高い事業に携わりたい意欲 【当財団で働く魅力】■国際問題や哲学、ガバナンスに関するプログラムの実施やアジア太平洋地域での対話や政策研究、芸術文化の交流促進などを通して、社会の発展に貢献 ■70年以上の歴史がありながらも、ベンチャー企業のようにスピード感をもって事業を推進しているため、企画など事業の根幹に携わること可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■IT・Webメディア・SaaS上場企業または子会社の経営経験 ■IT・Webメディア・SaaSベンチャー企業での経営・成長実績 ■上場企業またはそれに準ずる企業で複数部署からなる事業部の責任者経験 【歓迎】■事業グロースでの成功体験■シーズ段階から主要事業への発展経験 ■M&AやPMIの経験■リストラクチャリング・経営改革経験 【求める人物像】■ミッション・ビジョン・行動指針に賛同できる方■合理的判断で事業を推進できる方■ポジティブかつクリティカルに物事を捉えられる方■オーナーシップを持ち現場にもハンズオンで入れる方■謙虚さを兼ね備え、戦略構築に活かせる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】広告業界でのプロデュースまたはアカウント営業経験、チームマネジメント経験、第一種運転免許普通自動車【尚可】映像制作会社のプロデューサー経験、新規営業・PL管理経験 ■広告・クリエイティブ業界での案件統括やアカウント営業、組織のリード管理実務経験 ■ここで働く魅力ポイント：電通・インキュベイトファンド出身の代表直下で、経営とクリエイティブを融合させた事業成長を牽引できます ■ここで働く魅力ポイント：高い自由度とスピード感のある組織で、COOとしての経営キャリアを構築できる環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経理実務経験3年以上 ■経理業務の改善・仕組み化を推進した経験 ■他部署・外部専門家との連携経験 ■日商簿記2級以上【歓迎】■スタートアップでの経理経験 ■IPO準備経験 ■M&A経理経験 【求める人物像】正確性にこだわりつつ事業への理解を深め、経営を支える攻めの経理を目指せる方を求めます。未整備な環境でも主体的に課題を発見し、仕組みを作り上げられる姿勢を歓迎します。 【当社について】48兆円規模の巨大な医療市場にて累計約50億円の調達と3期連続黒字を達成。既存事業拡大やM&Aを通じIPOを見据える非常にエキサイティングな事業フェーズであり、裁量を持って経理基盤を構築いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社でのIR業務経験 (目安3年以上) ■投資家・アナリスト対応経験 ■IR資料作成経験 ■経営層や関係部署とのコミュニケーション能力 【歓迎】□上場企業でのIR責任者経験 □英文IR資料作成や海外投資家対応経験 【魅力ポイント】当社のIRは「今後海外投資家や機関投資家に選ばれるために何に取り組むべきか」を検討しチャレンジしていくフェーズです。ご自身の考えを形にするやりがいを感じつつ、ワークライフバランスをしっかり確保する環境で今までのご経験を活かしませんか。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須スキル】英語がビジネスレベルの方 【必須経験】銀行等金融機関経験、法人営業経験など、業務内容のどれかと経験がマッチする方 【求める人物像】■安定しかつ懐の深い対人関係構築能力■会館のミッションとビジョンへ共鳴できる人物 【当財団で働く魅力】■国際問題や哲学、ガバナンスに関するプログラムの実施やアジア太平洋地域での対話や政策研究、芸術文化の交流促進などを通して、社会の発展に貢献 ■70年以上の歴史がありながらも、ベンチャー企業のようにスピード感をもって事業を推進しているため、企画など事業の根幹に携わること可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■投資銀行/PEファンド/証券/メガバンクにてM&A・資金調達・資本政策・Valuation等に3年以上携わった経験【歓迎】■スタートアップ等の成長企業におけるCFO・財務経験■マネジメント経験 【当社について】累計約50億円の資金調達を完了し3期連続黒字化を達成。巨大な医療市場において高い成長率と高収益性を両立する独自のハイブリッド医療モデルを展開しています。 【働き方について】フレックスタイム制を導入し、年間休日120日（土日祝休み）とプライベートとメリハリをつけて働ける環境です。 【求める人物像】数字を見るだけでなく事業の未来作りに挑戦できる方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■広告・プロモーション・PR領域などでの企画営業または提案型営業のご経験（目安5年以上）■複数メンバーを巻き込みながら案件をディレクション、またはチームリード・マネジメントのご経験 【歓迎】■ナショナルクライアント／大型案件でのアカウントマネジメント経験■OOH・PR・デジタル・体験プロモーションなど、手段を横断した企画提案の経験■「枠ではなく導線を設計する営業」に興味がある方 【こういう方が活躍できます】・媒体価値を一緒に磨きながら、市場をつくるポジションに魅力を感じる方・クライアントと長期的に信頼関係を築くのが得意な方・チームの戦闘力を上げる動きに喜びを感じられる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社における経営企画または事業企画のご経験 ■コンサルティング企業でのご勤務経験 ※ご経験に応じて、求人の上限を超える金額をご提示することも可能 【本ポジションの魅力】取締役直下でEC、フィットネス、医療、介護福祉、人材斡旋、製造小売業など、多様な事業の経営課題に携わることで、市場価値向上やキャリアアップにつながる・ 【強み】■複数領域で立ち上げ・育成してきた、再現性の高い事業創造力 ■M&A・事業承継後もブランド価値を高める、経営ノウハウ ■自社事業で磨いた、集客・販売・CRMまで一気通貫のマーケティング力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】経営企画部署での海外事業経験 【歓迎】・海外法人営業経験（業種は問わない） ・コンサルティングファームでの経験、製造業の経営企画経験 【環境】「革新的テクノロジーを通じて社会に貢献する」というビジョンに共感した各分野のプロフェッショナルが集い、海外市場での拡大に向けて事業を推進しています。再エネテック企業の当社で、真にゆたかな未来の創造に向けて共に挑戦しませんか。あなた自身の手で、この世界をより良く変革していくことができます。【HPをぜひご覧ください：https://tsubame-bhb.co.jp/ 】 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】◆コンサルやシンクタンクでの業務経験 ◆監査法人での内部統制・組織改善等の経験 ◆メーカーやDeepTech等での研究開発・経営企画等の経験 【必須】◆社会人経験6年以上、高いビジネススキル 【当社の魅力】「挑戦する人と共に未来を拓く」をミッションに、専門チーム「産学連携推進室」を中心に情熱を持って挑んでいます。「個」の強みを磨きながら「チーム」で成果を追求するカルチャーのもと、地方自治体や大学、大企業、スタートアップ等と連携し、各業界の第一人者を目指せる環境です。当事者意識を持って自律的に行動し、科学技術を活用した地方創生や新産業創出に意欲的な方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【必須】 下記資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 【求める人材】 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・人の為になる仕事にやりがいを感じる方 ・前向きに仕事に取り組める方 経験不問！未経験の方も大歓迎です！ しっかりと教育制度を整えております♪

応募条件 【必須スキル】 以下すべてに当てはまる方 ・事業会社における経営企画、または管理部門での実務経験（3年以上） ・リスクマネジメント、規程整備、ガバナンス関連業務の実務経験 ・経営層や各部門のキーマンと円滑に連携しながら、業務を泥臭く推進した経験 【歓迎スキル】 ・IPO準備フェーズの企業、または上場企業での管理部門経験 ・サステナビリティ／リスクマネジメントに関する実務経験 ・バックオフィス領域におけるSaaS（ITツール）の導入、および運用定着化の経験 ・全社プロジェクトなどのプロジェクトマネジメント（PM）経験 【求める人物像】 ・変化の多い環境（体制構築・IPO準備フェーズ）をポジティブに捉え、基盤づくりを主体的に進められる方 ・高い経営視点を持ちながらも、周囲の関係者と目線を合わせ、円滑に調整・合意形成ができる方 ・セルフマネジメント能力が高く、常に安定したパフォーマンスを発揮できる方

応募条件 【必須条件／経験】 ・スタートアップや事業会社での採用リード経験（戦略立案 実行）、もしくは事業会社での営業や事業開発をリードした経験 ・組織マネジメント経験 1年以上 ・経営層や事業責任者との協働経験 【望ましい経験／スキル】 ・複数職種・多様な採用チャネルでの採用経験（ビジネス職・エンジニア職など） ・採用広報の企画・運営経験 ・急成長組織での制度設計や人事企画の経験 ・変化の多い・曖昧さがある環境に前向きに捉え、成果を出すために行動できる方 【こんな方と働きたい】 ・ドクターズプライムのミッション・行動指針に共感いただける方 ・採用を「事業成長の要」と捉え、他責にならず自責思考で主体的に改善やチャレンジができる方 ・スピード感や大きな変化、曖昧さ（決まり切ってないことも多いフェーズです）を楽しみながら働ける方 ・自分の価値観や過去のやり方に固執せず、新しい手法や情報を柔軟に挑戦できる方 ・会社方針・経営・マネージャーの視点を理解し、全体視点を理解し調整しながら前向きに物事を進められる方 ・向上心と素直さを持ち、フィードバックを受け止めて改善できる方 ・チーム全体の目標達成を重視し、周囲と協力して成果を出せる方

求める人材: 【必須条件】▼必須条件 ・正社員5年以上or事業立ち上げ（企業含む）1年以上 ・自動車運転免許（なければ入社してから半年以内に取得） ・LivCoの理念への共感 ・マネジメント経験 ・スタートアップ組織への意向 （N1程度の会話力のある方）