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求める人材: 【必須要件】 以下いずれかに該当される方 ・土地家屋調査士資格保有者の方（実務未経験でも応募可能です！） 【歓迎要件】 ・土地家屋調査士事務所等での測量経験のある方

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社にて、広報またはマーケティング戦略実務経験2年以上 ■対外的なコミュニケーション能力 ■リリース文面等で必要とされる文章能力 ■Word/EXCEL/Powerointの操作（中級レベル以上） ■英語能力（ビジネス中級レベル（英語文書読み書き・日常会話に支障がない方）以上） 【歓迎】■イベント運営経験 ■英語能力（ビジネス上級以上） 【求める人物像】 ■チームで協働しながら主体的に業務を進められる方 ■変化に強く、臨機応変な対応が可能な方 ■緻密さを担保しつつ、スピーディに業務を進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における総務経験 ■スピード感のある業務環境へ対応出来ること ■月一回程度の休日出勤が出来ること 【歓迎】■安全衛生委員会事務局経験 ■オフィス移転やレイアウト変更経験 ■給与計算、勤怠管理業務の経験 ■データを分析し、傾向や課題を抽出、打ち手に落とし込んだ経験がある ＜職場の特徴・雰囲気＞ 人事総務部内や他部署と連携しながら、自己の責任・裁量で仕事を進めていくことができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社またはPRエージェンシー等におけるPR・広報の実務経験（目安4年以上） ■プレスリリース作成、メディアリレーションなどPRの基本的な実務経験 ■担当する企業・事業・サービスについて、自ら情報を取りに行き理解を深められる方 ■社内外の関係者と連携しながら業務を推進できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】基本的な会計・財務知識（財務諸表の理解・分析ができること）【いずれか必須】財務・経理の実務経験、金融業界での就業経験または事業会社の財務・経理部での経験 【こんな方にお勧め】IPO準備段階に携わりたい方、決裁権限をもって仕事を進めたい方、業務で社内外の方と関わりたい方、Excelや会計ソフトに抵抗がない方 【魅力】サントリー出身社長が立ち上げた企業で、IPO準備段階のフェーズに自らが先導して、企業成長に貢献することができます。年休120日以上/フレックス制の導入で柔軟な働き方も可能！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】施工管理の実務経験（電気に限らず土木・建築・管工事などの施工管理経験でも可） 【魅力・特色】■小規模工事から官公庁・民間企業の大型電気設備工事まで幅広く手掛け、地域に根差した安定した経営基盤を築いています。 ■業務工数の削減：図面作成や事務作業は専任スタッフが対応する分業制を導入。■正当な評価体制：年2回の振り返りと社長面談を実施。個人の取り組み姿勢や業績が、年1回の昇給や年2回の賞与へ直結します！頑張りが評価される環境です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験3年以上（業界不問） 【歓迎】■SES、またはIT人材領域での営業経験 ■マネジメント経験を活かし事業運営へ挑戦したい方 ■事業計画の策定や新規事業立ち上げ、メンバー育成経験 《事業の魅力》成長フェーズの今だからこそ、これからの新しい事業や組織を自ら主体的に作っていく面白さがあります。 《ポジションの魅力》代表など経営層との距離が近く、自らのアイデアや提案を発信しながら組織づくりに挑戦できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■新規事業やサービスの企画経験2年以上(事業会社経験不問)■仮説構築から検証を主体的に推進できる方■社内外の関係者を巻き込みプロジェクト推進できる方■未知の領域にも自ら飛び込み学べる方 【歓迎】■新規事業立上げ、PoC、事業化、グロース経験■BtoB／BtoBtoCサービスの企画・運営経験■デジタルアイデンティティ、認証、ウォレット、決済、セキュリティ領域の知見■アライアンス、事業提携、対外折衝経験■英語によるビジネスコミュニケーション経験 ＜語学＞必須ではありませんが、英語による資料確認、メール、会議等ができる方歓迎。海外企業や標準化団体との協業経験がある方は、さらに活躍の場が広がります 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・食品業界（卸売業やメーカー、商社）の営業経験3年以上【あなたの役立つスキル】経営者への合意形成/店長への課題解決提案ができるスキルや 社長の業務継承ができる管理能力、マネジメント経験や、日本茶や飲料そして飲食業界に関する知識がある方は入社直後から活躍いただけます！ 【魅力】◆社長直下で、経営者の方と直接接点を取ることが多くなります。◆将来的にはBUO（FOOD課の事業責任者）として事業全体の統括をしていただくことを想定しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】(1)BtoB事業での顧客折衝経験(法人営業/カスタマーサクセス/コンサルタントなど)2年以上 (2)チェーン店展開企業での現場マネジメント経験(店長/SV/エリアマネージャ/本部の営業管理部署での リーダー経験など)2年以上 【魅力】多拠点ビジネス特有の課題を動画とデータで解決。50万人が利用する社会インフラを支えるやりがいがあります。SaaSの知見に加え、経営コンサルティングのスキルも習得でき、領域に縛られない市場価値を築けます。 【企業の強み】東洋経済「すごいベンチャー100」選出。大手企業からの厚い信頼と、生成AI活用を推進する先進性が自慢です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・自らコーディングを行う形でのシステム開発経験3年以上（言語不問） ・PM/PLとしてプロジェクトへの参画経験3年以上 ・要件定義・基本設計の実務経験 ・クライアントとの折衝・提案経験 【歓迎】 ・チームメンバーの育成経験 ・マーケティング経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経営コンサルティングファームにて1年以上の実務経験 ★大手コンサル出身の事業部長がコンサルのノウハウを指導します！ 【魅力】単なるサービス導入の法人営業ではなく、顧客の事業課題の改善をコンサルティングしていただきます。全国にチェーン展開している顧客との取引もあるため、一つひとつの案件規模が大きいです。経営戦略に関わるコンサルティングとなるため、本社の部長～役員クラスとの商談機会がある可能性もあります。また、少数精鋭で構成された部のため、組織をこれから一緒に作っていくフェーズからジョインしていただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定1級 公認会計士試験合格者

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 TypeScript／JavaScriptを使用しての実務経験3年以上、またはReact・Next.js・Vue・Nuxt・Angular・Node.jsいずれかの実務経験3年以上。 【歓迎スキル】 上流工程（要件定義・基本設計）の経験／バックエンド開発経験がありフルスタック対応可能／フロントエンドのパフォーマンスチューニング経験／アジャイル開発の実務経験／CI・CDパイプラインの構築経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験／英語ビジネスレベル（TOEIC800点相当以上） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】■SQL/R/Python等を用いた分析・開発経験 ■アプリやWebサービスにおけるデータ分析の実務経験 【歓迎】■統計に関する知見 ■コンサルティングに関与するデータ分析 ≪50万人以上が利用中の自社SaaSサービスに携わる≫ 【顧客から選ばれる理由】 慢性的な人手不足に悩まされる外食や小売業界。サービス提供に必要な知識・技術・情報などを数秒～数分の短尺動画として蓄積し、タブレット等を使って本部と現場で双方向にやりとりすることで、現場オペレーションの改善を実現。サービス提供だけにとどまらず、財務改善コンサルティングも手掛けているのが選ばれるポイント。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■AWS / GCP / Azure / Linux / Windows / Unix /VMwareいずれかの環境での設計・構築経験を含む、インフラまたはNW業務経験3年以上ある方 【歓迎スキル】 関連資格（CCNA・CCNP・LPIC・AWS SAA以上等）／Python・Bash等によるスクリプト・自動化経験／Terraform・Ansible等IaCツールの実務経験／大規模環境のインフラ設計経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験 ≪案件例≫AWSのインフラエンジニア（詳細設計～開発）、介護系企業向け基幹システムフルリニューアル案件（要件定義～開発） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■Java・Python・PHP・Go・C++・Rubyいずれかの単一言語での実務経験3年以上、またはSpring／Laravel／Rails等での実務経験3年以上ある方。 【歓迎スキル】 上流工程（要件定義・基本設計）の経験／バックエンド開発経験がありフルスタック対応可能／フロントエンドのパフォーマンスチューニング経験／アジャイル開発の実務経験／CI・CDパイプラインの構築経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・Java / PHP / Python / Ruby / C++ / Go いずれかでの開発実務経験5年以上 ・要件定義や基本設計などの上流工程経験、もしくはチームでのリーダー経験 【歓迎スキル】 上流工程（要件定義・基本設計）の経験／バックエンド開発経験がありフルスタック対応可能／フロントエンドのパフォーマンスチューニング経験／アジャイル開発の実務経験／CI・CDパイプラインの構築経験／チームリーダー・テックリード経験／生成AIツール（Claude Code・Copilot等）の実務利用経験／英語ビジネスレベル（TOEIC800点相当以上） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発の実務経験をお持ちの方（半年以上の経験を目安とします） 【尚可】■モダンな技術（React, TypeScript, Python等）やクラウド環境での開発経験 【採用背景】クライアントからの信頼が厚く、依頼が絶えないための「増員採用」です。2030年上場へ向け5名以上の積極採用を行います。 【働き方について】副業可、フルリモートワーク導入など柔軟な働き方が可能。IT×キャリアのプロが定期面談で伴走し、理想のキャリアを支援。 【当社の強み】独自の「5スキル」プログラムや、外部プロを招く社内大学など、技術・経営学を体系的に学べる一級の育成制度があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ・年齢制限あり（18歳～60歳） ※労基法６１条（１８歳未満の深夜業禁止）・定年年齢６１歳のため ・学歴不問 ・経験不問 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかの資格所持で可

求める人材: ＼20〜30代活躍中！未経験からプロを目指せる環境／ ・学歴不問（高卒以上） ・営業経験や車の知識は一切不要（中途入社の6割以上が営業未経験） ・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方 ・お客様の声に真摯に向き合いたい方 ・成果をきちんと評価される環境で、本気でキャリアを築きたい方 ・チームで協力しながら成長していきたい方 年齢の条件と理由：あり 35歳未満の方 （若年層の長期的なキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ）

求める人材: 【求める経験値】 ・Web /アプリサービスの開発経験 ・フロントサイド開発経験 ・Git等を用いた、複数名でのチーム開発経験 【歓迎条件】 ・React.js, Redux, typescript, Vue.js, Angular.js いずれかでの開発経験 ・アジャイル開発の経験 ・RDBの知識、理解 ・SaaSビジネスの業界経験 ・Jestを用いた単体テスト、CyPressを用いた統合テストの経験

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師

求める人材: 【応募条件】 ◇必須資格：正看護師