500万円以上のはいしの転職・求人情報

求める人材: 【必須要件】 ・未経験歓迎、経験不問です 【歓迎要件】 ・成果にこだわり、稼げるスキルを 身につけたい方 ・数字で評価される環境で成長したい方 ・未経験から一歩ずつ段階的に ステップアップしたい方 【ステップアップの流れ】 ・まず、すでに応募や成果が 出ている広告クリエイティブを分析し、 どんな表現やビジュアルが読者に響くのか、 成功パターンを学ぶことからスタートします。 ・次に、得られた分析結果をもとに、 簡単なチェック作業や、効果データ（いいね数や コメント内容、CPA・ROASなどの数字） の収集・レポート作成へと進みます。 ・その後、成功パターンを 再現した構成案の企画、生成AIを 活用したクリエイティブ制作や広告運用に、 トップマーケターや代表直下で少しずつ挑戦。 徐々に業務の幅を広げられるため、 安心してスキルを身につけられます。 ＼未経験からの入社事例も多数／ 施工管理や営業出身など、異業種からの転職者も 活躍中。 「稼げるようになりたい」「市場価値を 上げたい」といった想いで入社し、段階的に 実力をつけて成果につなげているメンバーが 多い環境です。

求める人材: ＼経験よりも、あなたの人柄と可能性を重視します！／ 学歴不問・未経験歓迎！ 業界経験がない方も、第二新卒の方も大歓迎です！ 【こんな方にピッタリ！】 * 将来、自分のお店を持ちたい方 * 経営やビジネスを学びたい方 * いつか海外で働いてみたい方 * 新しいことにワクワクできる方 * 自分のアイデアを形にするのが好きな方 * 仲間と楽しく働くのが好きな方 * 頑張りをしっかり評価されたい方 * 人と話すことや、人を喜ばせることが好きな方 * 立ち上げメンバーとしてお店づくりに参加したい方 * 将来、店長や経営幹部を目指したい方 ＼一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください！／ 「今はまだ夢が決まっていないけど、何か大きなことをやってみたい！」 そんな方も大歓迎！ 一緒に、日本から世界へ挑戦しましょう！

求める人材: 【必須要件】 ・将来に向けて、高収入を実現できるスキルを身につけたい方 ・固定観念にとらわれず、挑戦を楽しめる方 ※長期的キャリア形成のため、35歳未満の方を対象としています（例外事由3号のイ） 【こんな方が活躍しています】 ・「若いうちにしっかり稼ぎたい」「実力を正当に評価されたい」と考える20〜30代が中心に活躍中 ・販売職、事務職、市役所職員、医療法人勤務など、異業種からのチャレンジも多数 ・大学卒業後すぐの第二新卒から、子育て中の30代前半の方まで、幅広く在籍 ・前職の経験よりも、「挑戦したい」「環境を変えたい」という気持ちを重視しています ・接客スキルをさらに磨きたい、年収の高いお客様と接する中で自分を成長させたいという方も多数 ・育児支援制度も整っており、家庭との両立も可能

求める人材: 【必須要件】 ・将来に向けて、高収入を実現できるスキルを身につけたい方 ・固定観念にとらわれず、挑戦を楽しめる方 ※長期的キャリア形成のため、35歳未満の方を対象としています（例外事由3号のイ） 【こんな方が活躍しています】 ・「若いうちにしっかり稼ぎたい」「実力を正当に評価されたい」と考える、20〜30代を中心に活躍中 ・販売職・事務職・市役所職員・医療法人勤務など、異業種からの転職者が多数在籍 ・大学卒業後すぐの第二新卒から、子育て中の30代前半の方まで、幅広いライフステージの方が活躍 ・前職の経験よりも、「挑戦したい」「環境を変えたい」という方 ・接客スキルをさらに磨きたい方、年収の高いお客様と接しながら自分自身を成長させたい方 ・育児支援制度も整っており、家庭と両立しながらキャリアを築くことも可能

求める人材: 【必須要件】 ・将来に向けて、高収入を実現できるスキルを身につけたい方 ・固定観念にとらわれず、挑戦を楽しめる方 ※長期的キャリア形成のため、35歳未満の方を対象としています（例外事由3号のイ） 【こんな方が活躍しています】 ・「若いうちにしっかり稼ぎたい」「実力を正当に評価されたい」と考える20〜30代が中心に活躍中 ・販売職、事務職、市役所職員、医療法人勤務など、異業種からのチャレンジも多数 ・大学卒業後すぐの第二新卒から、子育て中の30代前半の方まで、幅広く在籍 ・前職の経験よりも、「挑戦したい」「環境を変えたい」という気持ちを重視しています ・接客スキルをさらに磨きたい、年収の高いお客様と接する中で自分を成長させたいという方も多数 ・育児支援制度も整っており、家庭との両立も可能

求めている人材 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅学歴不問・水道修理未経験OK 【こんな方を歓迎します】 ・接客・販売・営業経験を活かしたい方 ・修理技術を身につけ、 成果に応じた報酬を目指したい方 ・お客様の話を丁寧に聞き、 分かりやすく説明できる方 ・清潔感や、お客様宅での気遣いを 大切にできる方 ・分からないことを確認し、 学んだことを実践できる方 ──────────────────── 【教育・研修体制】 ✅関西の研修施設で約3週間の研修 ✅座学・実技で修理の基礎を学習 ✅熟練コーチが指導 ✅現場での先輩同行あり ⭐研修中の交通費・宿泊費は会社負担

求めている人材 整備士資格必須 ブランク・リベンジも大歓迎！ ◎こんな方が働いています！ ・ワークライフバランスを重視する方 ・ノルマなしの環境で働きたい方 ・車が好きでメンテナンスや車検に興味がある方 ・資格取得支援を希望する方 ・整備学校や自動車整備専門学校を卒業された方 ◎以下の経験をお持ちの方も活躍中！ ・板金や塗装の経験がある方 ・自動車の整備やメカニックの経験がある方 ・中古車販売店での勤務経験がある方 ・指定工場や認証工場での勤務経験がある方 ・修理や故障診断の経験がある方 ◎以下の資格をお持ちの方も活躍中！ ・大型免許をお持ちの方 ・自動車検査員の資格をお持ちの方 ・自動車電気装置整備士の資格をお持ちの方 ・３級自動車シャシ整備士 ・３級自動車ガソリン・エンジン整備士 ・３級自動車ジーゼル・エンジン整備士 ・３級二輪自動車整備士 ・２級ガソリン自動車整備士 ・２級ジーゼル自動車整備士 ・２級自動車シャシ整備士 ・２級二輪自動車整備士 ・１級大型自動車整備士 ・１級小型自動車整備士 ・１級二輪自動車整備士 ・自動車タイヤ整備士 ・自動車電気装置整備士 ・自動車車体整備士

求めている人材 ＼ 飲食業界の経験は問いません！ ／ 今回の採用で重視するのは、 経験年数や肩書きよりも 人柄とリーダーシップです。 【こんな方、大歓迎！】 ・店長や管理職の経験がある方 ・チームリーダーの経験がある方 ・スタッフの育成に携わっていた方 ・人と接することが好きな方 ・仲間と協力して働ける方 ・新しいことに挑戦したい方 ・自分のアイデアを活かしたい方 ・お店づくりに興味がある方 【こんな経験も評価します！】 ・アパレルショップの店長、副店長 ・営業会社のリーダー ・小売店やサービス業の管理職 ・アルバイトリーダー ・学生時代の部長やキャプテン もちろん、飲食店での店長経験や マネジメント経験がある方も大歓迎！ 未経験の方や、 経験の浅い方も歓迎しています。 「リーダー経験はないけど、 人と関わる仕事が好き！」 そんな方も、ぜひご応募ください。 新しいお店を一緒に盛り上げてくれる 前向きな仲間をお待ちしています！

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません。 =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 【必須条件】 ● 普通自動車免許（AT限定OK） ● 現場での作業や移動に対応できる方 ● 約束の時間や安全ルールを守れる方 ● 丁寧に作業を進められる方 特別な資格や経験は必要ありません！ ウレタン吹付も気密測定も、 最初から全部できなくて大丈夫。 作業の流れや機械の使い方は、 少しずつ覚えていけばOKです。 ━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ● 建築現場で働いたことがある方 ● ウレタン吹付の経験がある方 ● 気密測定の経験がある方 ● 住宅設備や断熱材に興味がある方 ● 工具や機械を使うことが好きな方 ● 1人で作業することが得意な方 ● 副業やWワークを探している方 ━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 「できれば1人で仕事したい」 「毎日同じ場所に通うのは飽きる」 「人間関係より、作業に集中したい」 「難しすぎる仕事はちょっと苦手」 「自分の頑張りを収入につなげたい」 そんな方、大歓迎です！ 今回のお仕事は、 ウレタン吹付と気密測定の二刀流。 最初は覚えることもありますが、 一度身につければ、 住宅の施工と検査の両方に関われます。 必要なのは、 特別な才能よりも、 コツコツ丁寧に取り組む気持ち。 自分のペースで働きながら、 できる仕事を増やしていきましょう！

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

求めている人材 【新着＆急募】 ■経験・学歴は問いません ※定年65歳（以降は契約形態の相談可） 【こんな方をお待ちしています】 ■お二人で協力しながら働ける方 ■住み込みでの勤務が可能な方 ■未経験から新しい働き方に挑戦したい方 ■基本的なPC操作ができる方 └メール対応／文字入力など 【こんな方にピッタリ】 ■日々の声かけや気配りを大切にできる方 ■誰かの支えになる仕事にやりがいを感じる方 ■お互いに役割を分担しながら動ける方 ■これからの暮らしを安定させたいと考えている方 【活かせるこれまでのご経験】 ■接客や販売など人と関わる仕事の経験 ■飲食店や給食、宿泊施設での調理・配膳経験 ■保育、介護、教育など見守りに関わる経験 ■社会人として培ってきた気配りや対応力 ※いずれも必須ではありません

求めている人材 【新着＆急募】 ■経験・学歴は問いません ※定年65歳（以降は契約形態の相談可） 【こんな方をお待ちしています】 ■お二人で協力しながら働ける方 ■住み込みでの勤務が可能な方 ■未経験から新しい働き方に挑戦したい方 ■基本的なPC操作ができる方 └メール対応／文字入力など 【こんな方にピッタリ】 ■日々の声かけや気配りを大切にできる方 ■誰かの支えになる仕事にやりがいを感じる方 ■お互いに役割を分担しながら動ける方 ■これからの暮らしを安定させたいと考えている方 【活かせるこれまでのご経験】 ■接客や販売など人と関わる仕事の経験 ■飲食店や給食、宿泊施設での調理・配膳経験 ■保育、介護、教育など見守りに関わる経験 ■社会人として培ってきた気配りや対応力 ※いずれも必須ではありません

求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎】 ・学歴不問 ・20代・30代女性が活躍中！ ＼こんな方にピッタリ／ ・美容やボディメイクに興味がある ・人と接することが好き ・誰かの成長や変化をサポートしたい ・正社員として長く安定して働きたい ・体を動かすことが好き ・ピラティスや身体の知識を身につけたい ひとつでも当てはまった方はぜひご応募ください！

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

応募資格 ●接待料理の調理経験が豊富な方 ●料理への探求心と情熱を持ち、お客様を笑顔にすることに喜びを感じる方 ●保養所の「顔」として、調理だけでなく運営全般に責任感を持ち、主体的に取り組める方 ●おもてなしの心を持ち、温かいコミュニケーションが取れる方 ●ご夫婦またはご家族で住み込み可能な方 ●ＰＣ操作が可能な方 ●学歴不問 ●年齢不問 ●資格不問

応募資格 ●ご夫婦またはカップルなど お二人で住み込み可能な方 ●どちらかが調理の経験がある方 ※前職の雇用形態や経験年数は問いません ●調理師などの資格不問 ●学歴不問 ●年齢不問 ●業務開始時期 2027年1月中旬 業務開始時期は応募時ご相談ください ※お子様・ペットの同居は出来かねますので ご了承ください。 ・防火管理責任者 ・食品衛生責任者 お持ちでない方は採用後、 講習を受けていただくことが可能です。

求めている人材 ✅必須事項 ￣￣￣￣￣￣ 普通自動車運転免許（AT限定可）のみ！ ✅歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ 車両（軽バン）をお持ちの方 レンタルも相談可能です！ ✅こんな方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・セールスドライバー経験者 ・軽貨物ドライバー経験者 ・ルート配送ドライバー経験者 ・スポット、軽チャーター経験者 ・お弁当配送経験者 ・企業配送経験者 ・医薬品配送ドライバー経験者 ・ネットスーパー配送経験者 ・タクシー、バス、ハイヤー運転手の経験者 ・送迎ドライバーの経験者 ・新聞配達の経験者 ✅下記一つでも当てはまればピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ハローワークでお仕事をお探しの方 ・フリーランスになりたい方 ・全くの未経験の方 ・転職活動中の方 ・ブランクがある方 ・U・Iターン希望の方 ・即日勤務希望の方

求める人材: ＼年齢・性別問いません／ 20代・30代・40代・50代・60代 年齢層幅広く活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ■ 求めている人材 【必須】 ・重機オペレーターとしての実務経験がある方（バックホウ、ミニショベルなど） 【歓迎】 ・水道工事で重機オペレーターをしていた方 ・小型移動式クレーン運転、車両系建設機械（整地・運搬・積込み用及び掘削用）、玉掛けの資格をお持ちの方（入社後の取得も可能です） ・重機だけでなく、舗装や片付けまで一緒にやって現場を仕上げたい方 【社長が一緒に働きたい人】 ・真面目にコツコツ続けられる人 ・仕事への意欲が高い人 ・目標に向かって努力できる人 ・現場の仲間と、きちんと言葉を交わせる人 ■ スキルと経験・資格 ・重機オペレーター経験（必須） ・車両系建設機械運転技能講習（整地・運搬・積込み用及び掘削用）（歓迎） ・小型移動式クレーン運転技能講習（歓迎） ・玉掛け技能講習（歓迎）

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定OK） 【こんな方はいませんか？！】 ・お金を稼ぎたい！ ・仕事で評価されたい！！ ・結果をカタチとして残したい！！！ ・毎日、たくさんの人と話したい！！！ ・販売員・接客業のスキルを別業種で活かしたい！！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）取得から3年以上たつ方 【求めている人物像】 ・学歴・年齢不問❗️経験不問❗️ ・新卒、第二新卒OK✨ ・未経験・男女問わず大歓迎❗️ ・二種免許未取得でも、タクシードライバーを目指したい方 →二種免許費用負担は会社が全負担✅️（取得期間中も日給1万円支給） 【歓迎条件】 ・未経験の方が90%以上ですので、ドライバーの仕事の経験は不要です！ ぜひお気軽にご応募ください。 ・運転や接客が好きな方、興味がある方も歓迎❗️ ・トラックの運転手や、軽貨物輸送ドライバー、宅配ドライバーなど 長距離、中距離のドライバー関係のお仕事をしていた方々大活躍中✨️ ・セカンドキャリアでも沢山稼ぎたい！ でも体にも気を使いたいという方にオススメです！ ・介護職で活かしたホスピタリティ精神を活かして働いている方もいらっしゃいます！ ・もちろんサラリーマンの方々も大活躍中です！ ・タウンワークやハローワークでお仕事を探されてる方必見！ 【65歳定年】 * 定年後は嘱託社員制度があるため70代になっても働けます⭐️

求めている人材 ＜必須条件＞ ・飲食店店長経験がある方 ＜歓迎条件＞ ・普通自動車運転免許保持者(AT限定可) ・調理経験がある方歓迎 ・接客経験がある方歓迎 ・転勤できる方又は地元で働きたい方 ※転勤は強制ではありません。 本人の意向を尊重します。

求める人材: 【必須】 ◆普通自動車免許（MT） ┗AT要相談 ◆業務として、自動車用品の取付 または架装作業に従事した経験がある方 ┗ドライブレコーダー・カーナビ・バックカメラ・エアロパーツなどの取付経験が活かせます。 ※趣味やご自身の車への取付経験のみの場合は、応募条件の対象外となります。 ・学歴不問 ・整備士資格不問 ＼こんな方にピッタリ！／ 「新しい案件（委託先）を探している方」 「独立を目指している方」

【応募資格】 ■必須資格 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ※現場経験者歓迎 ※ブランクありでもOK(OJT完備) ※資格をお持ちの方であれば、監理技術者としての実務経験は問いません。 ■不安つぶしQ&A(技術系の不安に対応) Q：品質の高い建物って、その分大変では？ A：むしろ手戻りが少ない分、負荷は少ないです。 積水ハウスの設計・監理体制が整っています。 Q：設計との連携は？ A：一貫体制のため、コミュニケーションが非常にスムーズです。 Q：何棟も掛け持ちになりますか？ A：原則1〜2棟のみ。質重視のため、無理な掛け持ちはありません。 Q：原価管理やマネジメントも担当しますか？ A：いいえ。品質・安全・工程の“技術領域”に専念できます。 【メリット】 #平日のみOK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #制服貸与 #残業月平均20時間以内 #長期休暇あり #勤務開始時期調整

求めている人材 全国各地出張可能な人は大歓迎！ 特に長崎・和歌山（7月以降は北海道あり） 出張できる方は優遇 (社宅完備、光熱費会社負担) この仕事でいちばん大切なのは、特別なセンスや要領の良さではありません。 現場での約束を守ること、まじめに作業に向き合うこと、そしてチームで動く意識。 それさえあれば、経験の有無に関係なく、しっかり一人前に育てていきます。 国や行政が関わる大規模な現場が中心のため、作業手順や安全管理は明確。 「見て覚えろ」「いきなり一人でやれ」といった放置はありません。 道具の名前から使い方、足場の組み方、現場での動き方まで、段階を踏んで丁寧に教えていきます。 経験者の方には、これまで培ってきた技術や考え方をしっかり評価。 無理のない工程の中で、現場の中心メンバーとして活躍していただけます。 将来的に責任ある立場を目指したい方や、独立を視野に入れている方にも最適な環境です。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・設備関係、内装足場の経験がある方 ・足場とび、鳶工、建設・設備工事の経験者 ・体を動かす仕事が好きな方 ・チームで協力しながら働くのが得意な方 ・まじめにコツコツ仕事に取り組める方 ・安定した現場で長く働きたい方 ・将来、技術を身につけて独立も視野に入れたい方 ＜未経験の方へ＞ ・学歴、職歴は問いません ・道具の名前から丁寧に教えます ・先輩が必ず近くでフォローします ・屋内作業中心なので、初めてでも取り組みやすい環境です 「足場の仕事に興味はあるけど、不安もある」 そんな方こそ、一度話を聞いてみてください。 あなたのペースに合わせて、しっかり育てていきます。 ＜経験者の方へ＞ ・これまでの経験や技術は正当に評価します ・安定した国・行政案件が中心です ・無理な工程や危険な現場はありません ・収入アップ、ポジションアップも目指せます 経験があっても、なくても。 まじめに取り組む気持ちがある方であれば、歓迎します。 長く続けられる足場の仕事を、ここから始めてみませんか。

資格・経験 下記2つの免許が必要です ・大型自動車第一種運転免許 ・牽引自動車第一種運転免許 ＼大型免許・けん引免許取得中の方もご相談ください！／ 入社時に大型免許・けん引免許が必須のお仕事ですが、 「教習所に通っていて今月・来月には取得できる」という方は、 免許取得後の入社を前提に、 先に面接だけ受けておくことも可能です！ ※内定のご連絡については大型免許・けん引免許取得後となります。 ※18歳以上（深夜勤務を含むため） ＜運送会社や配送業者などの経験が活かせます＞ 大型自動車免許・けん引免許をお持ちの方は即戦力！ キャリアカー・大型トラック・トレーラー・長距離ドライバー・ダンプなどの 運転経験をお持ちの方は、経験を活かしてしっかり稼げる環境です。 配送ドライバーや宅配（Amazonなどのネット通販配送）、 ルート配送・軽貨物ドライバーの経験がある方や 観光バス・送迎バス、建材・資材配送、引越ドライバーなど 運転業務の経験がある方もご活躍いただけます。 ＼トラック運転手の実務経験は問いません／ 現場では20代・30代・40代のドライバーが活躍中。 当センターでは未経験スタートのドライバーも多数在籍！ 「大型免許やけん引免許を取ったまま活かせていない」 「資格を取りたてで経験がない」 という方も大歓迎です。 ＼活躍中のスタッフの志望動機・続けている理由／ ・ホンダ運送を知っていて入社したかった ・創業から70年以上黒字経営で全国展開している点から、 長く勤められそうという安心感が持てた ・ホンダ車、スズキ車という大手ブランドを扱っている ・車中泊が無く毎日家に帰れるから家族と一緒に過ごせる ・有給休暇を取りやすいから ・研修が手厚くスタートしやすかった

求めている人材 ◎経験・学歴・職歴は問いません！大切にしているのは「素直に学ぶ姿勢」と「飲食を楽しむ気持ち」です ◎料理・接客・店舗運営を学びたい方、繁盛店の立ち上げに関わりたい方を歓迎します ◎髪型・髪色・ピアス・ネイル・ひげ・タトゥーOK（飲食人としての清潔感は大切にしています） ＜経験者の方へ＞ これまでの経験を活かしながら、さらに料理・接客・商売を磨ける環境です。 炭火焼き、魚、酒、接客、店舗運営、教育、メニュー開発まで、意欲次第でどんどん任せます。 ただし、過去のやり方に固執するのではなく、コムステイタスらしい店づくりに共感してくださる方を歓迎します。 素直・元気・前向きな人が活躍できます！ ご活躍に応じた報酬やポストも、しっかり用意します。 ＜未経験・異業種から挑戦したい方へ＞ アパレル、美容、販売、営業、現場仕事など、異業種からの先輩沢山活躍中！初飲食の挑戦を歓迎します。 人と接する仕事で培った気配りや元気さは、飲食の現場で大きな武器になります。 「人を喜ばせる仕事をしたい」 「飲食を楽しみながら成長したい」 「新しい環境で挑戦したい」 そんな方には、きっと合う職場です。 楽をしたいではなく、やり切る力がある方が活躍できます！ ★マネージャークラスの転職も歓迎！条件や裁量なども面談で相談可能！

求める人材: 「社会的価値の高い技術を身につけて、地域で長く腰を据えたい」その意欲を重視します。 ⭐必須： 普通自動車免許（AT限定可） ⭐学歴は不問です！元飲食店員、元配送ドライバーなど異業種出身者も多数在籍しています。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 特別な資格や専門知識よりも、 まずは「やってみたい！」という気持ちを大切にしています！ ━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ・店舗メンテナンスの経験がある方 ・設備工事や軽工事の経験がある方 ・清掃業務の経験がある方 ・害虫駆除や衛生管理の経験がある方 ・建築、内装、設備関連の経験がある方 ・DIYや工具を使った作業が好きな方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・未経験から技術を身につけたい方 ━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 「家具を組み立てると、ちょっとテンションが上がる」 「壊れたものを見ると、直したくなる」 「ホームセンターに行くと、つい長居する」 「毎日同じ仕事だと飽きちゃう」 「人から頼られると、結構うれしい」 「どうせ働くなら、ガッツリ稼ぎたい」 そんな方、大歓迎！ もちろん、 「工具？ドライバーくらいしか知りません！」 という方も、興味があればぜひ。 最初から何でもできる スーパー職人を求めているわけではありません。 大切なのは、 目の前の仕事にきちんと向き合うこと。 わからないことは確認する。 できないことは素直に聞く。 できることを一つずつ増やしていく。 そんな姿勢があれば、 少しずつ仕事の幅も広がっていきます。 そして、経験者の方も大歓迎！ これまで培ってきた技術や知識を さまざまな現場で活かせます。 給与も経験・能力・前職給与を 最大限考慮します。 「自分の技術、もっと評価されたい！」 そんな方もぜひご応募ください！ 店舗のピンチを救う仲間を お待ちしています！

求めている人材 ✅ 要大型免許 ※お持ちでない方はご相談ください（免許グレードアップ取得負担制度あり） ✅ 要フォークリフト免許 ※お持ちでない方は、入社後に取得可能（取得費用会社負担／応相談） ✅ 学歴・性別不問 ✅ トラック運転が初めての方もむしろ歓迎！ ✅ 女性ドライバーも活躍中 ✅ 自由度の高い働き方を求めている方にドンピシャおすすめ！ ✅ 幅広い世代が活躍中！ ✅ 20〜40代の未経験スタッフも活躍中！ 充実の研修＋免許取得支援制度で、ゼロからドライバーデビュー可能！ 「手積み・手降ろし無しのコースも」だから始めやすい環境です。 ✅ 50代からの転職組も多数活躍中！ 身体への負担が少ないパレ積み・パレ降ろしも選べるので、長く安定して働けます。 「最後の転職先」として選ぶ方も多い職場です。 《こんな方にピッタリ！》 ✔ 大型免許を活かして働きたい方 ✔ 10tウイング車の運転経験を活かしたい方 ✔ オートマの大型トラックに乗りたい方 ✔ 月給35万円以上の安定収入を目指したい方 ✔ 月給50万円以上を目指したい方 ✔ 週休2日制で働きたい方 ✔ 身体への負担を抑えたい方 ✔ 手積み・手降ろしなしの仕事を探している方 ✔ 頑張った分だけ収入を増やしたい方 ✔ 自分に合った働き方を選びたい方 ✔ フリー便で自由度高く働きたい方 ✔ 関東一円の配送をしたい方

資格 【応募要件】 ・保育士資格 ・保育士経験おおむね10年以上ある方 ※10年に満たない方もご相談ください！ "学歴不問","長期できる方","経験,"保育士" 敷地内全面禁煙 【特記事項】 ・本業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による 児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、 特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、 本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、 特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【経験者の方へ】その経験、まだ“伸びしろ”があります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 忙しい店で回してきた。焼き・仕込み・現場判断ができる。後輩指導の経験がある。 それらはすべて評価対象です。 「前の店では頭打ちだった」 「実力より年数を見られていた」 そんな方が、ここで収入も裁量も伸ばしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験の方へ】人生、やり直すには遅くない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職歴も年齢も問いません。必要なのは、腰を据えて学ぶ覚悟だけ。 通常、うなぎの技術の習得には時間がかかりますが、当社ではどんどんうなぎに触れていただきます、技術の習得スピードも業界最速水準です。 新宿うな鐵では、“一生食っていける技術”をちゃんと手に入れることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【向いている人】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・技術で評価されたい ・専門性を一生の武器にしたい ・老舗の看板を誇りにしたい ・給与も働き方も妥協したくない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【よくある質問（Q&A）】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q. 体力的にきつい仕事ですか？ A. 立ち仕事になりますが、無理な長時間労働はありません。 実働9時間・月平均残業20〜30時間程度で、極端な拘束はありません。 業務は段階的に任せるため、いきなり負荷が集中することもありません。 Q. 未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. 問題ありません。 仕込みからスタートし、調理補助～専門技術と段階的に学びます。 「見て覚えろ」ではなく、教える前提の環境です。 Q. 飲食経験者はどのように評価されますか？ A. 他社での経験は確実に評価対象です。 調理経験・現場判断力・後輩指導などは、役割や給与に反映されます。 「年数だけ見られる」ことはありません。 Q. 将来、役職や運営側に関われますか？ A. 適性と希望次第で可能です。 調理・接客に加え、現場管理や店舗運営に関わる道も用意しています。 現場止まりにしない設計です。 Q. 有給休暇は取得できますか？ A. はい。有給休暇10日は必ず取得していただきます。 公休と組み合わせて、16連休を取得した実績もあります。 Q. 年齢制限はありますか？ A. 年齢による制限はありません。 これまでの経歴よりも、これからどう働きたいかを重視しています。 Q. 面接では何を見られますか？ A. 技術よりも「姿勢」と「考え方」を重視します。 経験がある方も、未経験の方も、正直に話していただければ大丈夫です。 Q. まず話を聞くだけでも応募していいですか？ A. もちろん歓迎です。 服装も自由ですので、気軽にお越しください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼資格と経験を活かし、働き方を変えたい方／ 必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅何らかの建設・土木現場での作業経験がある方 ※建築、土木、設備、解体など分野や職種は一切不問！ ※経験年数やブランクも一切問いません！経験浅めの方も大歓迎！ 歓迎条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐建設現場の作業員や手元スタッフの経験がある方 ⭐現場作業員、とび、土工、配管工、施工補助等の経験者 ⭐フリーターから正社員を目指したい方 ⭐愛媛・八幡浜エリアへのU・Iターン希望者 ⭐自然豊かな環境でゆったり暮らしたい方 求める人物像 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩建設現場の作業員・とび・土工・手元 ⏩工場作業員・倉庫内作業スタッフ ⏩コンビニ・飲食店等の接客スタッフ ⏩営業職・事務職・配送ドライバーなど こんな方にピッタリ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験から一生モノの国家資格を取りたい ✨家賃や車代、食費を抑えてしっかり貯金したい ✨土日祝休みでプライベートも大切にしたい ✨海の近くや自然豊かな八幡浜で暮らしたい ✨創業100年の安定企業で長く安心して働きたい ⭐手掛ける物件は一般住宅からビルまで様々！ ・八幡浜市の新しい「消防署」の建設 ・地域の憩いの場となる「児童センター」 ・地域の保育所統合に伴う新築工事 ・高校3校の統合に伴う校舎の建設（解体〜建設まで） など、地域を支える様々なプロジェクトを実施！ 「自分が関わった高校に将来子どもが通う」など、 そんな感動や誇りを味わえる素敵なお仕事です✨

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ■お肉のカット経験がある方へ ▼応募の条件 ◆お肉のカット経験が ある方（経験が少なくてもご相談ください） ◆学歴不問 ◆ブランクのある方も歓迎します ▼こんな方をお待ちしています ◆コツコツと作業に取り組める方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆包丁の技術を磨きたい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求める人材: 【必須要件】 ・将来に向けて、高収入を実現できるスキルを身につけたい方 ・固定観念にとらわれず、挑戦を楽しめる方 ※長期的キャリア形成のため、35歳未満の方を対象としています（例外事由3号のイ） 【こんな方が活躍しています】 ・「若いうちにしっかり稼ぎたい」「実力を正当に評価されたい」と考える20〜30代が中心に活躍中 ・販売職、事務職、市役所職員、医療法人勤務など、異業種からのチャレンジも多数 ・大学卒業後すぐの第二新卒から、子育て中の30代前半の方まで、幅広く在籍 ・前職の経験よりも、「挑戦したい」「環境を変えたい」という気持ちを重視しています ・接客スキルをさらに磨きたい、年収の高いお客様と接する中で自分を成長させたいという方も多数 ・育児支援制度も整っており、家庭との両立も可能

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ✅1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 →資格取得後、施工管理経験が3年以上 ✅中卒・高卒OK ✅フリーター歓迎 ✅北海道・島根・大阪・福井・三重・福岡・愛知など全国から集まっています！ ＜こんな方大歓迎＞ ✅全国を飛び回ってお仕事をしたい方 ✅長期で働きたい方 ✅いろんな資格を取得したい方 ✅頑張りはしっかり評価されたい方 ✅高収入をGETしたい方 ✅責任のある仕事がしたい方 ＜先輩より＞ 【入社3年目 Mさん】 一人一人が工程や安全に対する意識が高く仕事に取り組んでいます。会社内でのコミニュケーションがよくとれていて、協力して仕事に臨み、日本で初めて1番長いアーチ橋を掛ける経験も積みました。 【入社4年目 Iさん】 社長を筆頭に社員同士の仲間意識、結束力がとても強く皆が１つの橋造る為に切磋琢磨し、協力、相談がいつでもできる会社です。不必要な残業は一切しない姿勢を貫きながら、お客様のご期待に応えています。 【入社8年目 Ｈさん】 橋梁の世界は各地方に出向き、道の無い場所に橋を架けます。従業員一人一人が協力して橋を架ける私達の仕事は、地域社会の発展や人の暮らしに役立つ素晴らしいものです。日々やりがいや楽しさを感じながら仕事に取り組んでいます。

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （アルバイトでの調理経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆調理の腕を上げたい方 ◆決まったメニューを正確に出すことにやりがいを 感じる方 ◆食材や産地の話に興味がある方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ◎経験・学歴・職歴は問いません！大切にしているのは「素直に学ぶ姿勢」と「飲食を楽しむ気持ち」です ◎料理・接客・店舗運営を学びたい方、繁盛店の立ち上げに関わりたい方を歓迎します ◎髪型・髪色・ネイル・ピアス・ひげ・タトゥーOK（飲食人としての清潔感は大切にしています） ＜経験者の方へ＞ これまでの経験を活かしながら、さらに料理・接客・商売を磨ける環境です。 炭火焼き、魚、酒、接客、店舗運営、教育、メニュー開発まで、意欲次第でどんどん任せます。 ただし、過去のやり方に固執するのではなく、コムステイタスらしい店づくりに共感してくださる方を歓迎します。 素直・元気・前向きな人が活躍できます！ ご活躍に応じた報酬やポストも、しっかり用意します。 ＜未経験・異業種から挑戦したい方へ＞ アパレル、美容、販売、営業、現場仕事など、異業種からの先輩沢山活躍中！初飲食の挑戦を歓迎します。 人と接する仕事で培った気配りや元気さは、飲食の現場で大きな武器になります。 「人を喜ばせる仕事をしたい」 「飲食を楽しみながら成長したい」 「新しい環境で挑戦したい」 そんな方には、きっと合う職場です。 楽をしたいではなく、やり切る力がある方が活躍できます！ ★マネージャークラスの転職も歓迎！条件や裁量なども面談で相談可能！

求める人材: 【必須要件】 ・将来に向けて、高収入を実現できるスキルを身につけたい方 ・固定観念にとらわれず、挑戦を楽しめる方 ※長期的キャリア形成のため、35歳未満の方を対象としています（例外事由3号のイ） 【こんな方が活躍しています】 ・「若いうちにしっかり稼ぎたい」「実力を正当に評価されたい」と考える、20〜30代を中心に活躍中 ・販売職・事務職・市役所職員・医療法人勤務など、異業種からの転職者が多数在籍 ・大学卒業後すぐの第二新卒から、子育て中の30代前半の方まで、幅広いライフステージの方が活躍 ・前職の経験よりも、「挑戦したい」「環境を変えたい」という方 ・接客スキルをさらに磨きたい方、年収の高いお客様と接しながら自分自身を成長させたい方 ・育児支援制度も整っており、家庭と両立しながらキャリアを築くことも可能

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ■飲食店の店長経験者の採用です ▼応募の条件 ◆飲食店の店長経験がある方 ◆学歴不問 ◆複数店舗のマネジメント経験がある方は優遇します ▼こんな方をお待ちしています ◆店舗を横断して仕組みをつくりたい方 ◆新店の立ち上げに関わりたい方 ◆経営に近い立場を目指したい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ＼マネジメント経験者大歓迎・学歴不問／ 業界未経験・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「経験」はもちろん「人柄」も しっかり評価する採用です！これまでの リーダー経験やマネジメント経験を活かし、 お店を創り上げてくれる方を歓迎します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・店長やマネージャー、店舗運営経験 ・アパレルや小売での店長マネジメント経験 ・他業種でリーダーやチームをまとめた経験 ・スタッフの教育、シフト管理などの経験 ※経験年数やジャンルは一切問いません！ 【こんな方におすすめ】 ・マネジメント経験を存分に活かしたい方 ・裁量を持ってお店づくりをしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 ◆年数問わず、外食経験者大歓迎!! アルバイトなど雇用形態も問いません◎ 和食やイタリアン、フレンチ出身者など、 これまでに多士済々なメンバーが活躍!! ◆学歴不問！業界・職種未経験歓迎！ ◆社会人デビュー＆第二新卒の方もOK！ ※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎ 「人と接するのが好き！」 その気持ちさえあれば大歓迎！ 【 こんな前職の方も活躍!! 】 俳優/モデル/CA/お笑い芸人/ラジオパーソナリティー など ※学歴不問！高卒OK ※女性スタッフも多数活躍中！ ※子育て中パパや、家族を支えるパパも活躍 ー▼ あれば活かせる ▼ー ［資格・免許］ 調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助 /キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長 /マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営 /店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など ［経験業界・業態］ レストラン/カフェ/居酒屋/和食/洋食/中華 /ラーメン店/ファストフード/その他飲食店 /販売/ホテル/ブライダル/アミューズメント施設 など

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求める人材: ＼経験に応じて還元！／ エステティシャン経験1年以上 ３０～４０代活躍中 明るく元気に対応できる方 美容が好きな方 SNSをみるのが好きな方 今までの経験を活かしたい方 高単価のサロンで働きたい方 チームだからこそ、苦しさ・嬉しさを 共に感じ合い、達成したときの喜びを 何倍にも感じられると考えています⭐

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ■店長・副店長のご経験がある方へ ▼応募の条件 ◆飲食店での店長または副店長の経験がある方 ◆学歴不問 ◆店長経験がなくても、 アルバイトリーダーなどの経験があればご相談ください ▼こんな方をお待ちしています ◆数字を見て打ち手を考えるのが好きな方 ◆人を育てることに関心がある方 ◆将来は独立も考えている方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成長意欲があり、店長を目指したい方 ⭐仲間と共に高みを目指せる方 ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎部活・スポーツ等でのリーダー経験 ◎飲食店での勤務経験（ジャンル不問） ◎目標に向かって熱くなれる方 ※20～30代の店長が多数活躍中！ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

【応募資格】 ■必須資格 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ※現場経験者歓迎 ※ブランクありでもOK(OJT完備) ※資格をお持ちの方であれば、監理技術者としての実務経験は問いません。 ■不安つぶしQ&A(技術系の不安に対応) Q：品質の高い建物って、その分大変では？ A：むしろ手戻りが少ない分、負荷は少ないです。 積水ハウスの設計・監理体制が整っています。 Q：設計との連携は？ A：一貫体制のため、コミュニケーションが非常にスムーズです。 Q：何棟も掛け持ちになりますか？ A：原則1〜2棟のみ。質重視のため、無理な掛け持ちはありません。 Q：原価管理やマネジメントも担当しますか？ A：いいえ。品質・安全・工程の“技術領域”に専念できます。 【メリット】 #平日のみOK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #制服貸与 #残業月平均20時間以内 #長期休暇あり #勤務開始時期調整

求める人材: 【応募資格】 必須：普通自動車免許（AT限定可） ※応募に際して、特別な資格や経験は必要ありません。 ＞＞ 業界未経験OK！ 経験や知識よりも、人と信頼関係を築ける方を歓迎します。 できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ ＜歓迎！こんな経験が活かせます＞ ・営業経験 ・接客、販売など人と接する仕事の経験 ・建築、建設業界での勤務経験 ・工事現場での実務経験

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （飲食のアルバイト経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆人と話すことが好きな方 ◆将来はお店を任されたい方 ◆いろいろな業態を経験したい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ＼学歴不問・経験不問・資格不問／ 未経験者大歓迎・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「熱意」や「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・カフェ、レストラン、居酒屋などでの 接客・調理・店舗運営経験（経験者優遇） ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・店舗マネジメントやスタッフ育成経験 ・営業やコールセンターなどの経験 【こんな方におすすめ】 ・オープニング店舗を盛り上げたい方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映される職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【今回の募集職種について】 ・「活気あるお店でチャレンジしたい」 ・「将来役立つスキルを身につけたい」 ・「マネジメントやお店作りに挑戦したい」 志望動機は問いません！店舗を創り上げる 中心メンバーとしての熱意を歓迎します。

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 #未経験者大歓迎！ ＃異業種からの転職応援！ ・管理職登用実績あり ・マネジメント登用実績あり ・資格取得支援制度あり ・OJT研修あり ⇒アナタのキャリアチェンジを 応援します！！ ＃主婦（夫）活躍中 #「飲食店で働いていた」 という方は積極的に給与UP!! #｢将来は店長を目指したい！｣ そんな方は尚歓迎♪ ★接客は初めて！という方も、 まずは元気に 「いらっしゃいませ！」で お迎えすることから始めましょう。 店長、社員、先輩スタッフが 丁寧にサポートしますので、 ご応募お待ちしています！ *°。*°。*°。*°。*°。*°。*°。*°。* *こんな経験が活かせます* ◇調理補助・洗い場 ◇飲食店のバイトリーダー ◇調理スタッフ ◇カフェ・レストラン ◇深夜バイト ◇調理師 ◇ラーメン店スタッフ ◇オープニングスタッフ ◇居酒屋ホール・キッチンスタッフ ※正社員・アルバイト・パート不問

求めている人材 ＼マネジメント経験者大歓迎・学歴不問／ 業界未経験・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「経験」はもちろん「人柄」も しっかり評価する採用です！これまでの リーダー経験やマネジメント経験を活かし、 お店を創り上げてくれる方を歓迎します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・店長やマネージャー、店舗運営経験 ・アパレルや小売での店長マネジメント経験 ・他業種でリーダーやチームをまとめた経験 ・スタッフの教育、シフト管理などの経験 ※経験年数やジャンルは一切問いません！ 【こんな方におすすめ】 ・マネジメント経験を存分に活かしたい方 ・裁量を持ってお店づくりをしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成長意欲があり、店長を目指したい方 ⭐仲間と共に高みを目指せる方 ✅【歓迎要件】 ◎部活・スポーツ等でのリーダー経験 ◎飲食店での勤務経験（ジャンル不問） ◎目標に向かって熱くなれる方 ※20～30代の店長が多数活躍中！ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

求める人材: ・構造設計の実務経験者（有資格者優遇） ・JWW-CADなどCAD操作が可能な方 ・ユニオンシステムSS7操作が可能な方 ・一般Officeのスキル ・構造設計1級建築士をお持ちの方（給与面で優遇します） ・構造設計1級建築士を勉強中の方も大歓迎です

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （接客のアルバイト経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆接客を仕事の中心にしたい方 ◆宴会や大人数の対応に慣れたい方 ◆お客様の名前を覚えるのが得意な方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません。 =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません。 =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 #未経験者大歓迎！ ＃異業種からの転職応援！ ・管理職登用実績あり ・マネジメント登用実績あり ・資格取得支援制度あり ・OJT研修あり ⇒アナタのキャリアチェンジを 応援します！！ ＃主婦（夫）活躍中 #「飲食店で働いていた」 という方は積極的に給与UP!! #｢将来は店長を目指したい！｣ そんな方は尚歓迎♪ ★接客は初めて！という方も、 まずは元気に 「いらっしゃいませ！」で お迎えすることから始めましょう。 店長、社員、先輩スタッフが 丁寧にサポートしますので、 ご応募お待ちしています！ *°。*°。*°。*°。*°。*°。*°。*°。* *こんな経験が活かせます* ◇調理補助・洗い場 ◇飲食店のバイトリーダー ◇調理スタッフ ◇カフェ・レストラン ◇深夜バイト ◇調理師 ◇ラーメン店スタッフ ◇オープニングスタッフ ◇居酒屋ホール・キッチンスタッフ ※正社員・アルバイト・パート不問

求めている人材 #未経験者大歓迎！ ＃異業種からの転職応援！ ・管理職登用実績あり ・マネジメント登用実績あり ・資格取得支援制度あり ・OJT研修あり ⇒アナタのキャリアチェンジを 応援します！！ ＃主婦（夫）活躍中 #「飲食店で働いていた」 という方は積極的に給与UP!! #｢将来は店長を目指したい！｣ そんな方は尚歓迎♪ ★接客は初めて！という方も、 まずは元気に 「いらっしゃいませ！」で お迎えすることから始めましょう。 店長、社員、先輩スタッフが 丁寧にサポートしますので、 ご応募お待ちしています！ *°。*°。*°。*°。*°。*°。*°。*°。* *こんな経験が活かせます* ◇調理補助・洗い場 ◇飲食店のバイトリーダー ◇調理スタッフ ◇カフェ・レストラン ◇深夜バイト ◇調理師 ◇ラーメン店スタッフ ◇オープニングスタッフ ◇居酒屋ホール・キッチンスタッフ ※正社員・アルバイト・パート不問

求める人材: ✅ 必須条件：理容師資格をお持ちの方 40代・50代・60代まで幅広く活躍中！ ◆ ブランク10年・20年・30年以上ある方 ◆ 年齢不問／男女不問 ◆ 転職回数不問 ◆フリーター歓迎 ◆無職(離職者)の方歓迎 ◆再雇用(カムバック)歓迎 ◆Uターン・Iターン歓迎 ◆ 訪問美容・訪問理容からのサロンワーク復帰も◎ ＼ こんなお悩みをお持ちの方に選ばれています ／ ✅前職の人間関係や売上ノルマ・指名争いに疲れた ✅トレンドを追いかけるのではなく、 定番の技術で落ち着いて働きたい ✅体力や家庭に合わせてシフトを組みたい ✅復帰したいけど、ブランクがあり一歩踏み出せずにいる ------------------------------------- 社員インタビュー（Aさん／入社5年目） ------------------------------------- 子育てや他業種での勤務で、 15年以上ハサミを置いていました。 「この年齢で、ブランクも長くて復帰できるのかな…」 と 最初は不安でいっぱいでしたが、同世代の仲間が 「ゆっくり感覚を取り戻せば大丈夫だよ」と 温かく迎えてくれたので、すぐに馴染むことができました！ 売上ノルマやSNS更新のプレッシャーもなく、 地元の常連様と楽しくお話ししながら、 施術に向き合う毎日。 「やっぱり理容師の仕事が好きだな」と アクアに入社して再確認できました。 シフトも柔軟に相談に乗っていただけるので、 60代になっても安心して長く続けられる職場です！

求めている人材 学歴不問│年齢不問│経験不問 【必須】 要中型免許 ＊普通免許もOK （2007年6月1日以前取得） ＊中型免許への限定解除は応相談 【歓迎】 未経験者も大歓迎！ 20代・30代・40代・50代が活躍中 【即戦力採用】 ＊業界・分野問わずトラック運転手 ＊配送・配達・軽貨物などの経験者 ＊その他、送迎などの運転手 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成長意欲があり、店長を目指したい方 ⭐仲間と共に高みを目指せる方 ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎部活・スポーツ等でのリーダー経験 ◎飲食店での勤務経験（ジャンル不問） ◎目標に向かって熱くなれる方 ※20～30代の店長が多数活躍中！ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成長意欲があり、店長を目指したい方 ⭐仲間と共に高みを目指せる方 ✅【歓迎要件】 ◎部活・スポーツ等でのリーダー経験 ◎飲食店での勤務経験（ジャンル不問） ◎目標に向かって熱くなれる方 ※20～30代の店長が多数活躍中！ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

求める人材: 【こんな方が 実際に働いていらっしゃいます】 ◎ 20代〜60代・男女とも ◎ 軽貨物が はじめての方 ◎ 軽貨物のご経験がある方（Amazon・ヤマト・佐川・郵便 など） ◎ 建設・倉庫・飲食・サービス・営業・事務 など 他のお仕事から移られた方 ◎ 腰や肩に 不安がある方（小物中心のため） ◎ 子育て・介護と 両立されたい方 ◎ Wワーク・副業と 組み合わせたい方 ◎ 北区・板橋区に お住まい、または通える方 前職は ほんとうに バラバラです。 「配送をやったことがない」は、ここでは ハンデになりません。 ■ 建設・現場から これまでの体を使うお仕事のご経験が、そのまま活きます。 ■ 倉庫・物流から 荷扱いの勘が すでにおありです。覚えが早い方が多いです。 ■ 飲食・サービス業から 時間に追われる働き方から 離れたい、という理由が いちばん多いです。 ■ 営業・事務から 段取りを組める方は 伸びます。1日の回り方は ご自分で決められます。 ■ 他社の軽貨物から 単価にご不満があって 移ってこられる方が 多いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【正直に ── 向いていない方】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ここは はっきり書かせてください。 入ってから「思っていたのと違った」となるのが、いちばん もったいないためです。 × すぐに月100万円を お求めの方 この案件では 出ません。50〜80万円の案件です。 × 毎月きっちり同じ額でないと 困る方 完全出来高制です。走った分が 収入になります。 固定給をお求めなら、正社員のお仕事を お探しになるほうが 確実です。 × 指示された以外は 動きたくない方 1人で回るお仕事です。ご自分で段取りを組む場面が どうしても出ます。 × 車の運転が お好きでない方 1日の大半は 運転席です。 × 週1〜2日で 大きく稼ぎたい方 走った分が収入になる仕組みですので、日数が少なければ 額も小さくなります。 読んでみて「大丈夫そうだ」と思われたなら、まず一度 お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募資格】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 普通自動車免許（AT限定でも 構いません） ◎ 北区・板橋区へ 通勤できる方 学歴・職歴は 問いません。年齢も 問いません。

求めている人材 【求める人材】 ＜必須条件＞ ・大型免許（MT） ・フォークリフト免許 ＜こんな方もぜひご応募ください＞ ・週単位の2交代勤務ができる方 ・安定した仕事を長く続けたい方 ・将来に備えて働きたい方 ・長期勤務できる方大歓迎 ・未経験者、経験者ともに歓迎 ・年齢不問 20代・30代・40代・50代、女性も活躍中 ・学歴不問・経験不問 中卒・高卒・第二新卒OK ・ブランクOK ・フリーターの方 ・ハローワークで仕事を探している方 ・仕事と生活を両立したい方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・プライベートを充実させたい方 ・Iターン、Uターンを希望する方 大分県の移住支援金を活用する方も歓迎 60歳定年→65歳まで延長可能

求める人材: ＜必須条件＞ * 一級建築士または二級建築士の資格をお持ちの方 * 高所・床下作業に対応が可能な方 * 現在、企業に雇用されているのではなく、独立されている方、またはこれから独立をご予定されている方 * 土曜日もしくは日曜日いずれかの稼働を確保できる方 * さくら事務所の理念と「五方良し」の考え方に共感し、お客様の「安心」のために貢献したいという想いをお持ちの方 独立前のご相談も歓迎しております。 研修開始時期はご予定に合わせて柔軟に対応させていただきます。

求めている人材 ━━━【必須条件】━━━ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※これさえあれば、経験は問いません！ ━━━【歓迎条件】━━━ ✅人柄重視のポテンシャル採用です ● 接客や販売の経験がある方 ● 人と話すこと、聞くことが好きな方 ● 地元に近いエリアで長く安定して働きたい方 ● 正当な評価と収入を得たい方 ● チームで協力して働ける方 ● 第二新卒・既卒の方 ✅車が好き ✅高い成果とプロ意識がある ✅お客様の満足を追求できる ✅コンプライアンスを守り、誠実に仕事に向き合える ✅チームと組織全体で成果を出せる ✅誠実で、人として信頼される ✅多様性を尊重し、柔軟に吸収できる ✅地域に愛される店舗づくりに貢献できる・したい ✊先輩の前職✊ ✅8割以上が異業種からのスタート アパレル店員、飲食スタッフ、美容師、 ホテルマン、携帯ショップ店員、 保育士、事務職、フリーターなど 様々なバックグラウンドを持つ方が 「未経験」から活躍しています！✨ ✊こんな方にピッタリ✊ ✅異業種の経験が、そのまま武器になる アパレルやショップ店員のご経験がある方。 「お客様に似合うもの」を一生懸命考えた その提案力は、即戦力として輝きます。 カフェ、居酒屋、ホテルなどサービス業の方。 お客様が何を求めているか察して動く、 そのホスピタリティが感動を生みます。 携帯販売や家電量販店のご出身の方。 複雑なプランや商品を分かりやすく伝えて 納得いただいた説明力、高く評価します。 ブライダルや旅行代理店などのご経験。 「特別な思い出」を演出してきた手腕で、 納車という記念日を彩ってください。 元営業職で、数字に疲れてしまった方。 「売る」より「聞く」ことを大切にする 当社のスタイルなら、きっと楽しめます。 特別な資格や、車の専門知識は要りません。 「目の前の人を笑顔にしたい」 その想いだけ持って、来てください✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転勤なしを希望される方も、地域型でのご応募が可能です。 本求人からご応募いただき、ご希望の働き方をお聞かせください。 ※各型によってスタート給与が異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◇学歴不問 ◇1級土木施工管理技士（必須） ◇普通自動車運転免許（AT限定不可） ◇土木施工管理の実務経験がある方 ～こんな人と働きたい～ ・培ってきた経験を活かし、即戦力として現場をリードしたい方 ・現場の安全性と品質に対し、強い責任感を持って向き合える方 ・ICT施工や業務効率化ツールなど新しい技術に興味がある方 ・U・Iターンで天草に腰を据え、豊かな自然に囲まれて暮らしたい方

求める人材: ・未経験者歓迎♪男女問わず活躍中◎ ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・経験よりもやる気とポテンシャル重視 ・終日働ける方を歓迎 ・宅配・配送、配達ドライバーの経験不問

求めている人材 ━━━【応募条件】━━━ ・ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・学歴不問、経歴不問 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・幅広い年代の方が活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✅車が好き ✅高い成果とプロ意識がある ✅お客様の満足を追求できる ✅コンプライアンスを守り、誠実に仕事に向き合える ✅チームと組織全体で成果を出せる ✅誠実で、人として信頼される ✅多様性を尊重し、柔軟に吸収できる ✅地域に愛される店舗づくりに貢献できる・したい ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界でのご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転勤なしを希望される方も、地域型でのご応募が可能です。 本求人からご応募いただき、ご希望の働き方をお聞かせください。 ※各型によってスタート給与が異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ★未経験歓迎・ブランクOK ★学歴・経験・年齢不問！30代、40代などミドル世代も多数活躍しています！ 【従業員構成】 ◆20～40代スタッフ中心 ◆未経験からスタートしたスタッフも多数 ◆男女比 １：９ 女性が多めです 【経験者の方も大歓迎！優遇します】 リラクゼーションサロン・ストレッチ/整体専門店・接骨院・リフレ/アロマ専門店など、当てはまりそうな経験をお持ちでしたらまずはご相談ください。 ・鍼灸師・あん摩マッサージ指圧師・柔道整復師などの方も活躍中。 そして、経験者の方は10万円のお祝い金も支給！ 詳細は面接でお伝えします。 もし経験に自信のない方も、ご相談ください！

求める人材: 要普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限：60歳まで（若手から50代・ミドル世代まで幅広く活躍可能！） 未経験者歓迎！ブランクのある方やハローワークで求職中の方も大歓迎です。 【こんな方をお待ちしています】 ・持ち戻りのない効率的な配送でしっかり稼ぎたい方

求めている人材 ■ 合う方 ・分からない現場に着いたとき、 その場で連絡して確認できる方 ・朝が早い日も、集まる現場に 遅れずに着く段取りを組める方 ・夏の現場で、空調服を着て 最後まで作業を続けられる方 ・先に動く人の手元を見て、 自分のやり方を直せる方 ・後輩が手を止めたとき、 やって見せてから任せられる方 ・できることが増えるたびに、 次の節目を目指せる方 ・大阪に住んだまま、各現場へ 自分で足を運べる方 ・2〜3ヶ月の長期出張の話が出たら、 まず日程と現場を確かめられる方 ・現場で気づいたことを、 そのままにせず声に出せる方 ■ 合わないかもしれない方 ・汚れる仕事は避けたい方 ・立ち仕事を長く続けたくない方 ・長期出張が1度も考えられない方 ・現場が遠くなる日を避けたい方 ・お客様と話す仕事を求める方 ・月給より日給の働き方を希望する方 ・仕事着が汚れるのが気になって、 作業に集中できない方 ・夏の暑さを、空調服があっても どうしても避けたい方 ■ こんな動き方ができる方 ・段取りが崩れた日に、 その場で順番を組み直せる方 ・自分の手を止めて、 後輩の作業を見に行ける方 ・現場が終わったら、 道具や周りを元の形に戻せる方 ・分からないことを、 分からないまま進めない方 ・自分の判断を、先に周りへ伝える方 ・朝の集合に間に合うよう、 前の日のうちに支度を終える方 ・仕事がしんどい日にも、 周りの職人と声を掛け合える方 ・現場ごとに顔ぶれが変わっても、 同じ調子で挨拶ができる方 ■ 働き方の事実 ・8:00〜17:00（休憩2時間）です ・出勤は1か月あたり24日〜27日です ・残業は月平均15時間程度です ・交通費は1万円まで支給します ・マイカーで通えます ・作業服と空調服を支給します ・休日は日曜（会社カレンダー）、 GW・夏季・年末年始、有給休暇です ・施工は、快適な住環境を作る 大切な役割を担っています ■ 歓迎する経験 ・吹付断熱・耐火被覆の現場 ・建築、塗装、内装、大工、 解体、土木、鳶職などの現場 ・チームや班をまとめた経験 （職長・班長・リーダーなど、 呼び方は問いません） 職長の経験がない方も、 応募できます。 ■ 年齢・学歴など ・20代・30代・40代が多い職場です ・60代の方も応募できます ・学歴不問、資格不問です ・髪型・髪色は自由です ・中途入社が50％以上の職場です ・最長の勤続は36年です ・30年以上の付き合いの 取引先が複数社あります ■ 選考の流れ 1. WEBから応募（約1分） 2. Zoomでの一次面接（15分） 3. 現地面接 4. 採用 在職中の方は、 日程を相談できます。 応募から内定までは、 平均1週間〜1ヶ月です。 ■ 職長の経験がない方へ 職長に届いているかは、 選考の中で会社が判断します。 職長の経験がなくても、 この仕事に向き合う気持ちがあり、 現場で人に聞きながら進められる。 そんな方も、応募できます。 ■ 最後に 大阪の現場で働きながら、 次の職長を育てる側に回る。 その先に、自分の育てた人が 別の現場に立つ日が 待っているかもしれません。

求める人材: 【必須条件】 ✅飲食店での実務経験（業態は問いません） 【歓迎条件】 ・キッチンリーダー、ホールリーダー以上のご経験 ・店長、副店長、料理長のご経験 ・売上や原価の管理に携わった経験 ・スタッフの採用や育成に関わった経験 ・ソムリエ資格をお持ちの方（給与相談OK） ・英語で接客ができる方（給与相談OK） ※リーダー経験がない方も、まずはご相談ください。 ＜支配人として活かせるご経験＞ ・居酒屋での店舗統括 ・鉄板焼き店での店舗統括 ・焼き鳥店での店舗統括 ・和食店での店舗統括 ・焼肉店での店舗統括 ・バー、バル業態での店舗統括 ・レストラン業態での店舗統括 ・イタリアン業態での店舗統括 ・フレンチ業態での店舗統括 ・カフェでの店舗統括 ・数値管理、P/Lを見ていたご経験 ・採用、育成に関わったご経験 ※現在マネジメントから離れている方のご応募も歓迎します。 【他業態からの転職者が活躍しています】 業態は問いません。店長も元・和食の経験者です。 新しいエッセンスを持ち込んでくれる方を求めています。 【人間関係で辞める店ではありません】 少人数で店長との距離が近く、言いたいことを溜め込む環境ではありません。 他業態から移ってきたメンバーが多いので、 「前のやり方」を押し付ける空気もありません。 【前職のお給与、ご相談ください】 提示額はスタートの目安です。 前職でいくら貰っていたか、面接でお聞かせください。