400万円以上のjob osakaの転職・求人情報

求めている人材 ＼＼20代～40代多数活躍中！／／ ■資格取得支援有！ ┗普通免許があればOK！ ■普通免許(ＭＴ)取得3年以上の方 ■大型・けん引免許所持者大歓迎 ■車好き､運転好きな方 ………………………………………… This job requires the ability to speak, read and write Japanese. If you meet these criteria, we welcome you! We look forward to working with you. …………………………………………

求めている人材 ●必須条件 ・高卒以上 ・調理経験3年以上（ジャンル不問） ●歓迎条件 ・ホテルでの調理経験 ・大量調理の経験 ―― 以下の方は特に歓迎 ―― 〇生産者の方の想いや北海道の魅力を料理という形で発信いただける方 〇お客様のため、スタッフのために率先して行動できる方 〇業務の垣根を問わず、お店全体を考え主体的に自分自身の意見を持って行動できる方 〇初めてのことでも積極的にチャレンジできる方 〇シロの理念、ホテルの理念に共感いただける方 ――――――――――――――― This job requires advanced Japanese language skills. N2 level Japanese is required. （高度な日本語が必要になる仕事です。N2レベルの日本語が必要です。)

求める人材: ＼必須条件／ ・フォークリフト資格 ・リーチフォークの実務経験 〔外国籍の方〕 日本で就労可能な在留資格をお持ちの方 Must have a valid work visa for employment in Japan. 日本語能力検定試験（JLPT）2級以上をお持ちの方 This job requires at least N2 level Japanese proficiency. ＼歓迎条件／ ・モクモク作業が得意な方 ・Iターン・Uターンで仕事をお探しの方 ・フリーターから正社員を目指したい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 若い世代から中高年まで、幅広い年代のスタッフが活躍中！ 業務中は真剣に取り組み、休憩時間は和やかに過ごせるメリハリのある環境です！

応募資格 ●中型免許以上 ●経験不問 ●年齢不問 ●学歴不問 ●大型免許あれば尚可 ※日々の業務で日本語での対話が 発生するためネイティブレベルの 日本語スキルが必要です。 ※This job position requires native Japanese skills as daily work involves conversations in Japanese

求めている人材 ⭐30歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ⭐未経験・第二新卒歓迎！ できる限りたくさんの方とお会いします！ エンタメが好きな方はもちろん、 「そろそろ正社員として働きたい」という フリーターの方も大歓迎♪ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【応募の条件】 ✅高卒以上 ✅深夜時間勤務が可能な方 ✅日本の学校を卒業された方 ▶Accurate communication in Japanese is required for this job. This position requires business-level Japanese language skills. ▶業務上、日本語での正確な コミュニケーションが必要になります。 ビジネスレベルの日本語が 求められるポジションです。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【一つでも当てはまる方は大歓迎♪】 ✋正社員として安定した会社で働きたい方 ✋アミューズメント施設が好きな方 ✋相手の想いを汲んで接客できる方 ✋チームワークを大切にできる方 【異業種からの転職もOK！】 販売・接客・ホール・キッチン・飲食店 コールセンター・一般事務・看護・介護 …など、異業種出身の先輩も多数活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ）

求めている人材 ✬【必須条件】 ・経理の実務経験3年程度以上 ・日商簿記3級以上 ✬【歓迎条件】 ・連結決算の経験がある方 ・英語に抵抗のない方 ※海外送金・海外入金のやりとりが 発生します。流暢さは問いません ・小売・流通業の経理経験がある方 ・将来的にリーダー、マネジメントに 挑戦したい方 ・業務改善やシステム導入に前向きな方 ・キャラクターやエンタメが好きな方 ✬【このポジションについて】 各チームのリーダーポジションを担い、 ゆくゆくはマネジメントもお願いしたいと 考えているポジションです。 長く腰を据えてキャリアを築きたい方を 歓迎します ✬【関連職種】 ・経理、財務、会計 ・経理事務、決算業務担当 ・税務申告担当、固定資産管理担当 ・仕訳入力、伝票処理 ・売掛金管理、買掛金管理（債権管理） ・試算表、財務諸表（BS／PL）作成 ・電子帳簿保存法、インボイス制度への対応 ・会計システムの導入、運用 （勘定奉行／OBIC7／SAP／freee／マネーフォワード） ・内部統制（J-SOX）対応 ・経理リーダー、経理マネージャー ✬【関連資格】 ・日商簿記3級／日商簿記2級 ・日商簿記1級 ・FASS検定（経理・財務スキル検定） ・税理士科目合格（科目は問いません） ・BATIC、IFRS関連の学習経験 ・TOEIC（スコアは問いません）

求めている人材 ※本求人は長期勤続によるキャリア形成を念頭に置いた求人です。 【必須条件】 〇マインド面 ・当社の理念、ビジョンに共感いただける方 ・地元新潟の企業の成長に貢献したい方 ・経営支援を通じて、自分自身ももっと成長したい方 〇経験面（いずれかで可） ・会計事務所での勤務経験 ・経理経験（一部業務だけではなく、経理全般の経験）） ・予算作成や予実集計、分析 ・原価管理などの管理会計 〇スキル面 ・日商簿記２級以上 ・Excelスキル（VLOOKUP・IF関数などを使った集計・分析ができる方）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・1級・2級 建築施工管理技士（土木または建築） 資格をお持ちの方 ・施工管理実務経験（土木または建築）が5年以上ある方 ・88申請や工種別施工計画書、各種現場図面、完成図書などの作成・修正の流れを理解している方 ・PCの基本操作（Excel・Word・メール等）および各種オンラインツール（Zoom/TeamsでのWEB会議、Slack等のチャットツール）の利用・業務使用が問題なくできる方 ＜歓迎条件＞ 以下のいずれかに該当する方は歓迎いたします。 ・施工管理DXツール（ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction、KANNA等）の実務使用経験 ・BIM/CIM（Revit、ArchiCAD、Navisworks等）や3D CADを活用した施工計画検討・納まり検討の経験 ・諸官庁届出（88申請、道路使用許可、機械等設置届等）の一連の作成・申請サポート経験者 ・電子納品（CALS/EC）の対応経験 ＜こんなタイプの方に最適です＞ ・「これまでの現場経験やスキルを活かし、建設業界に貢献したい」という方 ・「書類作成や図面修正など、自分の手で精度・速度ともに妥協のない成果物を仕上げるのが得意」という方 ・「現場監督の業務は好きだが、体力的な負担や長時間の現場常駐・出張は減らし、在宅で知識を活かしたい」という方 ・当社の「建設業界の働き方改革」というミッションに共感していただける方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・1級施工管理技士（土木または建築） ・大手ゼネコン、準大手ゼネコン、中堅ゼネコン、または同等規模の建設会社等における施工管理・監理実務経験5年以上（土木または建築） ・PCの基本操作（Excel・Word・メール等）および各種オンラインツール（Zoom/TeamsでのWEB会議、Slack等のチャットツール）の利用・業務使用が問題なくできる方 ＜歓迎条件＞ 以下のいずれかに該当する方は歓迎いたします。 ・建設コンサルタント会社での業務経験（事業監理・施工計画検討・設計等の経験） ※「現場（施工管理）の経験」×「建設コンサルの知見」を両方お持ちの方は、特に即戦力として大歓迎いたします！ ・現場代理人、監理技術者等の経験 ・大規模プロジェクトにおける統括施工管理、事業監理、プロジェクトマネジメントの経験 ・施工管理DXツール（ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction、KANNA等）の実務使用経験 ・BIM/CIM（Revit、ArchiCAD、Navisworks等）や3D CADを活用した施工計画検討・納まり検討の経験 ＜こんなタイプの方に最適です＞ ・現場の第一線を退いた後も、自分の技術・知識・調整力を業界のために活かしたい方 ・コンサルタントやアドバイザーとして、一段上のキャリアに挑戦したい方 ・当社の「建設業界の働き方改革」というミッションに共感していただける方

求めている人材 |◤ 応募資格（求めるスキル） ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※下記全てを満たす必要はありません！いずれかのスキル/経験（経験年数不問）があればOKです。 【必須スキル・経験】 ・設計、環境構築、移行計画等の経験 ・AWS（EC2/ECS/RDS/EFS等）やネットワーク（ALB等）の構築、設計の経験 ・Linux/WindowsのOS部分の設計、構築の経験 ・HULFT/JP1などの外部接続、運用機能環境の設計、構築の経験 ・システム基盤単位での移行経験 【必須コミュニケーションスキル】 ・チームリーダーに対して適切な報告、相談、連絡ができる ・問題や課題を認識し、解決に向け自ら動くことができる ・会議、打ち合わせで自分の作成した資料を説明し、適宜質問の回答ができる 【歓迎スキル】 ・CDK、Terraform、サーバ構築をコーディングされた方優先 ・上流設計（要件定義・システム方式設計）の経験がある ・AWSのサービスを理解しており、設計（運用設計含む）ができる ・各サービスの構築（Terraformコード化）の経験がある ・基幹系システムの設計、運用を理解している（パッチ適用、JOB運用など） ・長期間（2年以上）の開発案件への参画経験がある ・Claude Code等生成AIでの開発経験がある 【応募いただく方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社の仕事は、 社内外ともに円滑な日本語での コミュニケーションが必要です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・ゼネコン案件における施工図（躯体図・配筋図）の作成・チェック経験 ・Revitを用いた構造・躯体モデルの作成実務経験（年数不問、基本操作〜モデル構築ができるレベル） ・AutoCADで作成した2D図面の3D化実務経験 ・2Dの構造図・配筋図が読める方 ＜歓迎条件＞ 以下のいずれかに該当する方は歓迎いたします。 ・構造設計事務所、施工図プロダクションでの実務経験 ・鉄筋の配筋納まり検討、またはアンカーフレーム等の干渉チェック経験 ・BIM360（クラウド環境）を使った業務経験 ※日本国内にご在住の方が対象です。 ＜求める人物像＞ ・対面でなくとも、チャットツール等でこまめな報告・連絡・相談ができる方 ・納期意識を持ち、自律して業務を進められる方

求めている人材 ＜ 応募資格 ＞ 下記いずれかの経験者 □ WEBマーケティング業務全般の経験 □ SEO対策やCVR向上に関する知識・経験 □ WEBアプリの開発・ディレクション経験 □ MAやCRMの運用 □ Webサイトデータ分析 □ 広告の管理・運用経験 □ 新規事業の企画・立ち上げ・運用 ･････････････････････････････････････ ※業界未経験歓迎！業種も不問です ※転職回数やブランクも気にしません！ 腰を据えて長く働きたい方に最適！ U・Iターン希望の方も大歓迎です◎

求めている人材 • 3–20 years of professional experience • Experience in either of the following: – The recruitment industry (any role, e.g. consultant, researcher or talent acquisition) – Sales (any industry, B2B or B2C) • Native or advanced English • Business-level Japanese • You enjoy research – gathering information and searching for people Preferred • Consultant experience in recruitment or recruiting support • Experience as a researcher or in talent acquisition at a recruitment firm (any sector) • A track record of meeting sales targets You will enjoy this role if you • Are curious and keep learning about industries and companies • Work at pace and keep going after KPIs and numerical targets • Want to earn from your own results while genuinely helping both candidates and clients • Want to grow together with a growing company • Value teamwork • Share our mission of Maximizing Agency Value • Want to build on your sales experience and specialize in recruitment |◤Why join now ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ We are a team of about 45, founded in 2023 and growing quickly. You will gain broad hands-on experience, put your English to work every day, and build real expertise in the recruitment industry by working with consultants at the top of their field. Performance is recognized, and the team is built on helping one another. |◤Where you will work ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ • Office in the Marunouchi Park Building, Marunouchi, Tokyo • Casual dress code • Hybrid work: remote up to 2 or 3 days a week • Full flextime, so you can shape your hours around your life

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可）※入社後の取得可 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな人におすすめの仕事 ✓ 毎朝の出社や移動を減らして、現場に集中したい方 ✓ 完全週休2日（土日）で、家庭との両立を図りたい方 ✓ 業者選定も段取りも、自分の裁量で現場を動かしたい方 ✓ 年齢や職種の垣根なく、話しやすい職場で働きたい方 ✓ 経験に見合う年収を、正当に評価してほしい方 ✓ 地元の鹿児島・九州で、腰を据えて長く働きたい方 ✓ 病院・学校・庁舎など、地域に残る建物を手がけたい方 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 入社後に「思っていたのと違った」と後悔してほしくありません。 だからこそ、価値観を共有できる仲間と働きたいと考えています。 日々の仕事で大切にしている、3つの行動指針です。 ▶ 常に感謝：お客様・協力会社・仲間への感謝を忘れず、誠実に向き合う ▶ 常に挑戦：前例にとらわれず、「もっと良くできる方法」を自ら考え、動く ▶ 常に成長：失敗から学び、技術だけでなく人としても成長し続ける こうした価値観に共感いただける方なら、 きっと長く活躍いただける環境です。 ** ┈┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「森建設」！ 当社の建築技術者として働く5大ポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【1】直行直帰OK・社用車貸与で効率的 施工管理職には社用車を1人1台貸与。 現場への直行直帰が基本で、通勤利用も可能です。 無駄な移動が少なく、時間を有効に使える働き方ができます。 完全週休2日制（土日）で、残業は月平均20時間程度。転勤もありません。 ⭐【2】現場を任される、裁量の大きさ 業者選定や施工段取りなど、現場の判断を尊重するのが森建設流。 細かい指示に縛られず、これまでの経験を活かして自分の考えで現場を動かせるのが大きな魅力です。 ⭐【3】給与・評価に納得できる 1級保有者は年収564万〜750万円、2級保有者は年収423.6万〜558万円。 賞与は年2回・計3ヶ月分に加え、決算賞与も年1回・1ヶ月分（いずれも前年度実績）。 九州の建設業で社員の平均年収No.1を本気で目指しています。 年功序列ではなく、現場での成果や取り組み姿勢を正当に評価。 人事評価シート（本人・上司・社長の3者評価）と評価面談で、昇給・昇格を決めています。 「頑張っても報われない」という不満が出にくい環境です。 ⭐【4】地域を支えている誇りが持てる 公共インフラ、学校、病院、災害復旧など、地域にとって欠かせない建設プロジェクトを多数手がけています。 「自分の仕事が、誰かの生活を支えている」 そんな実感と誇りを直接感じやすい環境です。 ⭐【5】“地図に残る仕事”を任される達成感 建物が完成した瞬間の達成感はもちろん、当社では、お客様から直接感謝の言葉をいただくこともあります。 任された現場をやり切ることで、信頼が次の仕事につながっていく。 施工管理としての手応えを、確かに感じられます。 ┏━＼他社とはここが違う！／━┓ ❖ 森建設の3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【1】九州トップクラスを本気で目指す経営方針 森建設は、 「鹿児島県の建設業で売上No.1」 「九州の建設業で社員の平均年収No.1」 を明確な目標として掲げています。 成長を前提とした経営だからこそ、 人材・技術・待遇への投資を継続しています。 ✅【2】先進技術も積極的に導入 ICT施工、BIM／CIM、ドローン、メタバースなど、新しい技術を積極的に現場へ導入。 効率化と品質向上を両立し、時代に合った施工管理を実践しています。 ✅【3】25社グループによる安定した経営基盤 建設を中心に、観光・畜産・教育など25社からなるグループ経営。 事業を分散することで、景気変動に強い経営体制を築いています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 同じ建築技術者でも、働き方はこんなに違う！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 『給与で九州No.1』を本気で目指している会社です。 また、現場のことはすべてお任せしますので、『自分で決められる』やりがいが、森建設ならではです！ ➽ 実際に比べてみてください ＜一般的な建築施工管理＞ ・年功序列で昇給昇格が遅い ・ルールが厳しく、業者も会社指定で選べない ・出社してから現場に行くスタイル ・経営層との距離が遠い ＜当社なら＞ ・年功序列なし。成果次第で昇給昇格！ ・業者選定も現場の裁量でOK。1から10まで自分がトップとしてやり切れる ・直行直帰が基本。わざわざ会社に寄る必要なし ・社長とも気軽に話ができる距離感 ┏━━━━━━━━┓ ❖ 森建設について ┗━━━━━━━━┛ 森建設は、鹿児島を起点に九州、そして海外へとフィールドを広げ続ける総合建設会社です。 創業70年以上。官公庁・自治体を中心に、公共施設・道路・学校・医療福祉施設など、“止まってはいけない社会インフラ”を任され続けてきました。 さらに、建設にとどまらない25社グループ経営。 観光・畜産・教育など事業を分散することで、景気に左右されない強い経営基盤を確立。国内だけに依存せず、ベトナムをはじめ海外にも展開しています。 だからこそ、仕事が途切れない。会社が揺らがない。 腰を据えて働き、挑戦し続けられる土台が、ここにはあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ これから目指す姿と、今の一手 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 森建設が目指すゴールは、シンプルです。 「会社が伸びた分だけ、社員が報われる組織」になること。 ||◤【① 鹿児島県 建設業 売上No.1】 仕事量・施工エリアを広げ、九州全域で選ばれる存在へ。 「安定」ではなく、「勝ち続ける体制」をつくります。 ||◤【② 九州 建設業 社員平均年収No.1】 成長の成果は、数字ではなく“社員の生活”に還元。 年齢ではなく、挑戦と結果で報いる会社を本気で実現します。 そのために、今やっていることは明確です。 ▶ 人材の多様化と育成 ・女性や異業種出身者の採用 ・ベトナム拠点と連携した外国人材の育成 ▶ ICT・DXの推進で早く、強くする ・ICT施工、BIM／CIMの導入 ・業務効率化と品質向上の両立 ▶ 地域と組み、仕事を生み続ける ・農業・畜産など、地域の基幹産業とつながり続ける。 売上だけを追わない。 「働く人が誇れる会社」を、これからも更新し続けます。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社森建設についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://mori-construction.jp/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/morikensetsu.jp/ ➽ 多数表彰歴があります！ ■ 令和6年度（2024年度） ・外国人材とつくる建設未来賞 事業展開賞 国土交通大臣表彰受賞 ・かごしま外国人材受入優良企業表彰 鹿児島県知事表彰受賞 ・鹿屋市優良工事表彰 道路舗装部門（細山田中央線舗装工事R5-1） ■ 令和5年度（2023年度） ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰 若手技術者表彰 ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰／優良施工業者土木部門（R4垂水管内維持修繕工事） ・鹿屋市優良工事表彰／建築一式工事部門（祓川小学校校舎大規模改造工事） ■ 令和4年度（2022年度） ・工事成績優秀企業 認定書 受賞 ・鹿児島県大隅地域振興局 建設技術者表彰／志布志港改修（統合補助）工事２－３工区 ・工事成績優秀企業 認定書 受賞優秀工事等 顕彰状 受賞 ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 【必須】 ・人材派遣・人材紹介など、人材サービス業での実務経験（雇用形態は問いません。アルバイト・契約社員での経験も可）【要記入：経験年数の下限（例：1年以上）】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ・営業、コーディネーター、キャリアアドバイザーのいずれかで担当を持っていた経験 ・リーダー、主任、後輩指導などのマネジメント経験 ・製造・物流分野の派遣経験 ・SalesforceなどのCRMツール、Googleスプレッドシートの利用経験 【こんな方に向いています】 ・コーディネーターや営業の次のステップとして、マネジメントに挑戦したい方 ・前職では、昇格や裁量の面で物足りなさを感じていた方 ・数字を見て、打ち手を考えることが好きな方 ・スタッフさまを大切にする会社で働きたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・人材紹介業（RA・CA等）または企業人事 での採用実務経験（通算2年以上） ＜歓迎条件＞ ・人材業界でのRA経験 ・エンタープライズ系企業での自社採用経験 ・RPO（採用代行）の運用経験 ・ダイレクトリクルーティングやATS（HERP、 HRMOS等）の活用経験

求めている人材 【必須条件】 ・建設業界での勤務経験がある方 （現場事務、施工管理アシスタント、営業事務、CADオペレーターなど職種は不問です！） 【歓迎条件】 ・何かしらのマネジメント経験（チームリーダー／スーパーバイザー（SV）／管理職など） ・BPO業界、または事務センターでの勤務経験

求める人材: 【必須要件】 ・中途採用・採用支援の実務経験3年以上 ・エンジニア採用経験 ・採用責任者と採用要件やターゲットをすり合わせた経験 ・候補者のソーシング・スカウト経験 ・英語で候補者との面談や採用コミュニケーションができる方 【歓迎要件】 ・AI／ML／FDE等の採用経験 ・外国籍エンジニアの採用やLinkedInでのグローバルソーシング経験 ・AI・SaaS・スタートアップ企業での採用支援経験 【Requirements】 ・3+ years of experience recruiting experienced professionals. ・Engineering recruitment experience ・Experience aligning hiring requirements and target profiles with Hiring Managers. ・Hands-on sourcing and direct outreach experience. ・Ability to conduct candidate conversations and manage recruiting communication in English. 【Preferred】 ・Experience recruiting for AI, ML, or FDE roles. ・International engineering recruitment or global sourcing experience using LinkedIn. ・Recruiting experience with AI companies, SaaS businesses, or startups.

求めている人材 <必須条件> ◎大型運転免許をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ◎未経験者歓迎 ◎ブランクのある方も歓迎 ◎学歴不問！中卒・高卒OK ◎フリーター歓迎 ◎前向きに業務に取り組める方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎自衛隊OBOGの方

資格・経験 大型自動車運転免許 60歳未満の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため 定年65歳

求めている人材 【必須条件】 ・弁護士資格を有する方 ・弁護士経験5年以下の方 【歓迎条件】 ・弁護士経験2年以上の方は特に歓迎 ・交通事故、家事事件、刑事事件、債務整理などの取扱経験がある方 ・依頼者対応や交渉業務の経験がある方 ※いずれかの分野が未経験でも問題ありません。 ※企業法務系事務所やインハウスからの転向も歓迎します。 【求める人物像】 ・弁護士として長期的に成長していきたい方 ・依頼者に寄り添い、信頼関係を大切にできる方 ・周囲と協力しながら業務を進められる方 ・幅広い実務経験を積みながら、自分の強みを伸ばしたい方

求めている人材 【必須条件、スキル】 ●マインド面 ・弊社の経営理念・ビジョンに共感いただける方 ・誰かのために貢献したい！と思える方 ・中小企業の経営支援に興味がある方 ・地域貢献に興味がある方 ●スキル面 ・PCスキル（基本的なExcel操作） ・日商簿記２級 【特にこのような経験が活かせます！】 ・経営企画経験（特に数値計画の作成経験） ・金融機関にて法人融資担当経験 ・税理士、会計事務所勤務経験 ・支援機関などでの経営支援経験 ・経理経験 など

求めている人材 【応募条件】 ◎調理の実務経験が1年以上ある方 ※経験ジャンルは問いません ◎学歴不問 【歓迎します】 ◎イタリアン・フレンチなど洋食の調理経験がある方 ◎レストラン・ホテルなどでの調理経験がある方 ◎ブライダル・ウェディング業界に興味がある方 ◎本格的なイタリアンを学びたい方 ◎肉・魚・野菜など幅広い食材の知識を深めたい方 ◎調理技術や料理の幅をさらに広げたい方 ◎メニュー考案・開発にも携わりたい方 ◎チームで協力しながら仕事を進められる方 ◎将来的にスーシェフ・シェフを目指したい方 【こんな方にピッタリです】 ◎料理を通してお客様に感動を届けたい方 ◎既製品に頼らない手作りの料理にこだわりたい方 ◎旬の食材を活かした料理を学びたい方 ◎これまでの調理経験を活かしてステップアップしたい方 ◎一皿一皿にこだわった料理づくりがしたい方 ◎自分のアイデアや感性を料理に活かしたい方 ◎オープニングからお店づくりに携わりたい方 ◎仲間と一緒に一つのものを創り上げることが好きな方 ◎安定した環境で料理人として長くキャリアを築きたい方 これまでの経験ジャンルは問いません！ 「もっと料理の技術を磨きたい」「本格的なイタリアンを学びたい」という方も大歓迎です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◇未経験、ブランク大歓迎！ ◇女性活躍中 ◇要中型（旧普通）免許※これから取得予定の方も◎ 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 H19.6月以前に取得した普通免許であれば乗れる車です！ ＜こんな方はぜひ！＞ ・安定した収入を得たい ・一年目から稼ぎたい ・腰を据えて長くじっくり働きたい ・自分のペースで作業するのが好き ・成長意欲がある方 ・仕事に前向きな方

【応募資格】 ▶ 大型案件の施工実績をお持ちの方(RC造／S造) 延床 15,000㎡以上の案件経験者 は特に歓迎します。 これまで培ってきた技術と現場対応力を、 次のステージで思う存分発揮してください。 【応募を迷われている方へ】 「自分の経験で合うだろうか…」と思った方も、 まずは 希望条件や現場経験をお気軽にご相談ください。 お話ししたうえで、あなたに合ったポジションや待遇を一緒に考えます。 【メリット】 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #車通勤OK #バイク通勤OK #転勤なし #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #残業なし #即日勤務OK #経験者歓迎 #U・Iターン歓迎

求める人材: ①誠実である方 ②協調性のある方 ③電気やものづくりに興味がある方 * 高卒以上 * 性別不問 * 普通自動車免許（AT限定可・MT車尚可） * 未経験者歓迎 * 別職種、業界からの転職も歓迎いたします。 ＜歓迎する条件＞ * 電気工事士（一種・二種） * 施工管理技士（一級・二級） * 新卒・第二新卒OK * 業務拡張につき、管工事・消防設備・電気通信経験者も募集中 * ブランクのある方も歓迎 * 資格不問 * 年齢不問 * Uターン・Iターン歓迎 * 電気に関わる設計・施工等の経験者

求める人材: 未経験歓迎です。 4t経験者は優遇です。 【歓迎条件】 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） 職歴不問 資格不問 スキル不問 20代、30代、40代、50代活躍できます。 ブランクのある方OK ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 髪型・髪色自由（濃い金髪不可） ヒゲOK（無精ひげ不可） ■□■□■□■□■□■□■□■□■ ■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【こんな方にオススメ】 トラックが好きな方 長距離運転が苦手な方 仕事とプライベートは切り分けたい方 老若男女差別なく、働ける環境が好きな方 今の時代に合う働き方をしたい方 未経験でも頑張りたいと思う気持ちがある方 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ ■□■□■□■□■□■□■□■□■

求めている人材 ◇未経験大歓迎 ◇ブランク大歓迎！ ◇要中型自動車免許 （H19.6月以前に取得した場合／旧普通自動車免許） ※これから取得予定の方も◎ ◇学歴不問 ◇女性活躍中 ＜こんな方はぜひ！＞ ・安定した収入を得たい ・一年目から稼ぎたい ・腰を据えて長くじっくり働きたい ・自分のペースで作業するのが好き ・成長意欲がある方 ・仕事に前向きな方

求めている人材 ・未経験歓迎！ ・学歴不問！ ・ブランクOK！ ・独立志向の方、大歓迎！ ・既卒・第二新卒活躍中！ ・20代活躍中！ 必須の条件は、特にありません◎ 「稼ぎたい」「挑戦したい」という 気持ちがあれば大丈夫です！ 【こんな方におススメ！】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢未経験から稼げる営業になりたい方！｣ ｢将来、独立・起業を考えている方！｣ ｢成果で正当に評価されたい方！｣ ｢未経験の仕事に本気で挑戦したい方！｣ ｢経営者の考え方を間近で学びたい方！｣ ｢自分の力で収入を伸ばしたい方！｣ 学歴・職歴は問いません。 大切なのは「やってみたい」という気持ちです。

求めている人材 ＜必須条件＞ 経験年数： SNS運用、またはデジタルマーケティングの実務経験 3〜5年。 業界知識： 化粧品・コスメ業界におけるマーケティング戦略に精通しており、成功事例（ゼロイチの立ち上げや売上拡大の実績）をお持ちの方。 独自リソース： 日本国内の美容系インフルエンサー（KOL/KOC）ネットワークや、プロモーション関連の独自リソース・コネクションを保有し、即戦力として活用できる方。 出張対応： 中国への不定期出張が可能な方（中国本社での戦略会議や商品開発チームとの連携のため）。 ※ 中国語の語学力は一切不問です（業務上のコミュニケーションは通訳や翻訳ツールでサポートいたします）。 🌟 歓迎条件 (Welcome Conditions) TikTokやInstagramリールを活用した「ショート動画マーケティング」で高いコンバージョン（EC売上）を達成した経験がある方。 Z世代やミレニアル世代の最新トレンドや、SNS上の「バズの文脈」に極めて敏感な方。 裁量権： プロジェクトのコアメンバーとして、予算運用や企画立案において大きな裁量権を持って取り組めます。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ※Requirements for Applicants To apply for this job, you must meet ALL 3 of the following conditions: 1. Japanese Proficiency: Daily conversation skills in Japanese with JLPT N1 or higher• 2. Visa Status: Permanent Residency (Eijuusha) in Japan• 3. Work Status: Legally allowed to work in Japan with no restrictions• ※Notice: If you do not meet all 3 conditions above, we cannot accept your application• ＜歓迎＞ ・電気工事士資格 ・電気工事の経験 ・土木工事の経験 ＜こんな資格を持ってる方優遇＞ ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・1級施工管理技士 ・2級施工管理技士 ＜POINT＞ ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ／ 営業職や建設業から 「電気工事士」になった先輩も！ ＼

資格 【歓迎】 ホテルでの勤務経験がある方

求める人材: 【応募条件】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許（ペーパー不可） サービス提供責任者としての実務経験は問いません。介護福祉士資格をお持ちの方であれば、サ責未経験でも応募可能です。

求めている人材 高卒以上・未経験歓迎 ※衛生管理や作業手順の理解が必要なため、日本語での会話・読み書きが問題なくできる方 仕事内容によって、日本で働くために必要なビザ（在留資格）が決まっています。 応募する前に、ご自分のビザでこの仕事ができるか、ご確認をお願いします。 The visa (residence status) required to work in Japan depends on the job content. Before applying, please check whether your visa allows you to do the job. ★アルバイト経験のみでもOK！ ★正社員を目指すフリーターの方も歓迎！ ★20代・30代・40代活躍中！ ★”初めて転職”の方も大歓迎！ 【こんな方におすすめ】 ・料理が好きで手を動かす仕事がしたい方 ・食に関わる仕事がしたい方 ・チームで声をかけ合いながら働きたい方 ・安定して長く働きたい方 ＼異業種からのチャレンジ・正社員デビューも大歓迎／ 調理の経験をお持ちの方はもちろん、 アパレルや飲食、販売職などから 転職した先輩スタッフも多数活躍中！ 「料理は好きだけど仕事にしたことはない」 という方も始めやすい環境です。 【未経験からでも活躍できる理由】 最初は 「何をどうすればいいか分からない」 と感じると思いますが大丈夫。 入社後は研修（約7日） を受けてから店舗配属され、 配属後も先輩に教えてもらいながら 少しずつ仕事を覚えていきます。 実際に未経験からスタートした社員も 多数活躍中です。 【この仕事を通して身に付くこと】 年に1～2回、他店のスタッフを含めて 意見交換を行う階層別研修を行っています。 2021年4月に発足した教育事業、 自社運営の「良知大学」には 毎月各店舗から1名参加し、 売上UP、スタッフ間のコミュニケーション、 会社の理念・フィロソフィなどについて ディスカッションしながら 学ぶことができます。 これらを通じた多くの仲間との交流は 刺激になると同時に、人間としても 大きく成長することができるでしょう。

【応募資格】 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPC入力ができる方 ・電気工事・電気業界での実務経験 加えて、以下いずれかを満たす方 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士＋資格取得後3年以上の実務経験 ・電気主任技術者（1～3種）＋資格取得後5年以上の実務経験 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 【こんな気持ちがある方へ】 ✅取った資格を、もっと活かしたい ✅現場経験を武器に、仕事の幅を広げたい ✅仕事終わりや休日の時間も楽しみたい ✅言われたことだけでなく、自分でも考えて動きたい 施工管理の進め方は、入社後に学べます。 今できることを土台に、 次にできることを増やしていきましょう。 【メリット】 #資格取得支援あり #車通勤OK #バイク通勤OK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #長期休暇あり #昇格あり #昇給あり #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #勤務開始時期調整

求めている人材 ●必須条件 ・高卒以上 ・飲食業（業態不問）での実務経験必須 ・他部門と自発的にコミュニケーションが取れる方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、メール対応など） ・マネジメントのご経験（人数問わず） ―― 以下の方は特に歓迎します ―― 〇SHIROの理念に共感してくださる方 〇飲食店でのホール・キッチン経験がある方 〇リーダーや店長の経験がある方 〇急激なブランド成長や組織変化を楽しめる方 ―――――――――――――――――― This job requires advanced Japanese language skills. N2 level Japanese is required. （高度な日本語が必要になる仕事です。N2レベルの日本語が必要です。)

求める人材: 【応募資格】 中型自動車を運転できる免許をお持ちの方 （中型免許相当の普通免許を含む） 年齢不問 【こんな経験をお持ちの方を歓迎】 ・自動車部品輸送の経験 ・自動車部品を扱うフォークリフト作業経験 ・中型、大型トラックでの配送経験 ・工場間輸送、横持ち輸送の経験 特に、 自動車部品のリフト経験者を歓迎します。 中型から大型へのステップアップも 大型トラックの実務経験だけで 採用を判断するわけではありません。 中型トラックなどの運転経験や 自動車部品を扱ってきた経験を活かしながら、 大型へステップアップしたい方も歓迎します。 当社には **資格取得支援制度（費用の立替）**があります。 大型免許を取得し、 仕事の幅を広げたい方もご相談ください。

資格・経験 ◆二種免許をお持ちでない方も大丈夫！ 自社教習所で二種免許取得支援 ◆普通免許取得3年以上（AT限定可） または普通二種免許取得の方 ◎以下のような異業種からの未経験者も 多く活躍！ 販売、接客、営業、教師、塾講師、 通訳ガイド、事務職、バス、 トラックドライバー、宅急便、介護送迎、 製造、物流、運行管理者、整備士など。 ハローワークでも募集してます！

求める人材: ＜必須条件＞ ■普通運転免許(AT限定可) ■不動産業界の経験がある方 ∟不動産売買、不動産仲介、 不動産管理いずれかの経験がある方 ＜歓迎条件＞ ■学歴不問 ■第二新卒・既卒歓迎 ＜こんな方におススメです＞ ◆なんば・心斎橋で働きたい ◆不動産の仕事をするのが好き ◆資格はないけど不動産の仕事が好き ◆プライベート時間を大切にする為にしっかり休みたい ◆経営状況が良い会社で働きたい

資格 調理業務の経験がある方 ―――――――――――――――――――――― 【歓迎】 調理師免許・食品衛生責任者の資格をお持ちの方

求める人材: 【業界・職種経験不問◆高卒以上】 元・営業や自動車整備士、文系出身者も活躍中◎8割が未経験の中途入社メンバー◎年収100万円以上UPの実績も多数 文系・理系どちらも歓迎 業界・職種未経験OK 異業種からのキャリアチェンジも大歓迎です。 現在活躍する社員の8割が、未経験の中途入社です。 ・証券会社の営業 ・学校教員 ・自動車整備士 ・歯科技工士 ・製造スタッフ ・フィールドエンジニア ・一般事務　など 様々な前職のメンバーがいますが、ほとんどが半導体の知識をイチから身につけ、活躍しています。 英語力を伸ばせる環境 英語スキルは問いませんが、あれば活かすこともできます。（特に広島勤務の場合など） これから英語スキルを磨きたい方であれば、自己啓発支援制度（年間15万円まで支給）を活用して英会話スクールに通うこともできます。

求める人材: 【応募条件】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許（ペーパー不可） サービス提供責任者としての実務経験は問いません。介護福祉士資格をお持ちの方であれば、サ責未経験でも応募可能です。

資格 調理の勤務経験がある方 ―――――――――――――――――――――― 【歓迎】 河豚免許をお持ちの方

求めている人材 「大型ドライバーの仕事は好き。でも、今の働き方は続けられない。」 もしあなたがそう感じているなら、一度この先も読んでください。 私たちが求めているのは、運転が上手な人よりも、「人として信頼できる人」です。 キャリアカーの運転技術や積み込みの技術は、入社後に身につけることができます。 しかし、 安全を大切にする姿勢。 仲間を思いやる気持ち。 お客様の大切な車を、自分の車のように丁寧に扱える責任感。 これだけは、技術よりも大切にしています。 だから、経験年数やキャリアカー経験の有無だけで人を判断することはありません。 大型免許とこれまでの大型ドライバーとしての経験を活かして長く働きたい方 キャリアカーに興味がある方。 「最後の転職にしたい」と考えている方。 そんな方を歓迎します。 【必須】大型自動車免許をお持ちの方 【必須】大型ドライバーとしての実務経験がある方 ※キャリアカー経験は問いません また、当社では平均勤続年数10年以上の社員が多く活躍しています。 その理由は、「人間関係の良さ」です。 困ったときは自然と助け合う。 新人を一人にしない。 分からないことは何度でも教える。 そんな風土が当たり前になっています。 だから、 「前の会社は人間関係がつらかった。」 「怒鳴られる職場には戻りたくない。」 そんな経験をされた方も安心してください。 もちろん、この仕事は楽な仕事ではありません。 天候に左右される日もあります。 慎重さが求められる場面もあります。 安全確認を何度も行うこともあります。 だからこそ私たちは、「速さ」よりも「安全」を評価します。 焦らなくて大丈夫です。 一つひとつ確実に覚えていただければ、それで十分です。 また、当社では一人ひとりの働き方も大切にしています。 「しっかり働いて稼ぎたい。」 「家族との時間も大切にしたい。」 どちらも間違いではありません。 あなたの希望も伺いながら、一緒に長く働ける環境をつくっていきたいと考えています。 こんな方は、きっと当社に向いています。 ・大型ドライバーとしての経験を活かして長く働きたい方 ・人間関係の良い会社で働きたい方 ・毎日家に帰れる働き方をしたい方 ・車が好きな方 ・安全運転に自信がある方 ・仲間と助け合いながら仕事をしたい方 ・素直に学び、成長していける方 ・キャリアカーやトレーラーへステップアップしたい方 ・最後の転職先を探している方 反対に、このような方には向いていないかもしれません。 ・安全確認を面倒だと感じる方 ・一人だけで仕事をしたい方 ・仲間への思いやりを大切にできない方 ・車を丁寧に扱えない方 ・決められたルールを守れない方 私たちは、「会社が社員を選ぶ」のではなく、「社員から選ばれる会社」でありたいと考えています。 だからこそ、入社後のギャップがないよう、良いことだけを伝えるつもりはありません。 その代わり、一緒に働く仲間は本当に自慢できます。 働く環境も、福利厚生も、毎年少しずつ進化しています。 そして何より、 社員一人ひとりの人生を大切にする会社です。 平均勤続年数10年以上。 続く理由は、人です。 もしあなたも、 「この会社なら、もう一度ドライバーという仕事を好きになれそう。」 そう感じていただけたなら、ぜひ一度お会いしましょう。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://seikikaihatsu-recruit-84ayee9.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募するかどうかは、まだ迷っている方へ】 応募しなくても大丈夫です。 この求人を見て感じた不安や迷いを、匿名で3〜4問だけ教えてください。 ▼約30秒｜応募前の不安を答える https://script.google.com/macros/s/AKfycbxw-dDyL87S5VEbSq9Qxhi7Vgtwuj2p4hU864DbjVIlPdmOCfHfXcRRP5bOlQA9ASgc/exec?utm_source=airwork&utm_medium=job_posting&utm_campaign=seiki_driver ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

資格 "積極採用中","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由：Exceptional Circumstances No. 2: Over 18 Years Old (Labor Standards Act)）

求めている人材 高卒以上・未経験・第二新卒歓迎！ ・仕事内容によって、日本で働くために必要なビザ（在留資格）が決まっています。 応募する前に、ご自分のビザでこの仕事ができるか、ご確認をお願いします。 The visa (residence status) required to work in Japan depends on the job content. Before applying, please check whether your visa allows you to do the job. ■人を喜ばせる仕事にやりがいを感じる方 ■当社理念に共感し一緒に切磋琢磨できる方 飲食店やスーパー・コンビニ等の 経験者が多数活躍中！ その他、営業経験者等も大歓迎！ コミュニケーションスキルを 活かせる仕事です。 アルバイト経験のみの方も ぜひご応募ください。 ★20代・30代の若手活躍中！ ★”初めて転職”の方も大歓迎！ ＜この仕事を通して身に付くこと＞ 年に1～2回、他店のスタッフを含めて 意見交換を行う階層別研修を行っています。 2021年4月に発足した教育事業、 自社運営の「良知大学」には 毎月各店舗から1名参加し、 売上UP、スタッフ間のコミュニケーション、 会社の理念・フィロソフィなどについて ディスカッションしながら 学ぶことができます。 これらを通じた多くの人との交流は 刺激になると同時に、人間としても 大きく成長することができるでしょう。

求める人材: 【応募条件】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許（ペーパー不可） サービス提供責任者としての実務経験は問いません。介護福祉士資格をお持ちの方であれば、サ責未経験でも応募可能です。

求める人材: 【しろくま電力に向いている人】 しろくま電力では、業界未経験者が多数活躍しています。 次のマインドをお持ちの方は、未経験でも活躍できる可能性が高いです。 ・未経験、でも手に職をつけて頑張りたい ・仕事で結果を残し、給料をどんどん上げたい ・自分の頭で考え、自分で手を動かすのが好き ・仲間との信頼関係を大切にしてきた ・好きなことに夢中になれる ・「正解がないこと」にワクワクできる 逆に以下のような方は向いていません。 【しろくま電力に向いていない人】 ・決まったことを、決まった通りにやりたい ・常に受け身で、指示がないと動けない ・チームよりも自分の成果だけを重視している ・他者の違いに対する寛容さがない

資格・経験 ◆二種免許をお持ちでない方も大丈夫！ 自社教習所で二種免許取得支援 ◆普通免許取得3年以上（AT限定可） または普通二種免許取得の方 ◎以下のような異業種からの未経験者も 多く活躍！ 販売、接客、営業、教師、塾講師、 通訳ガイド、事務職、バス、 トラックドライバー、宅急便、介護送迎、 製造、物流、運行管理者、整備士など。 ハローワークでも募集してます！

求めている人材 ・未経験歓迎！ ・学歴不問！ ・ブランクOK！ ・独立志向の方、大歓迎！ ・既卒・第二新卒活躍中！ ・20代活躍中！ 必須の条件は、特にありません◎ 「稼ぎたい」「挑戦したい」という 気持ちがあれば大丈夫です！ 【こんな方におススメ！】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢未経験から稼げる営業になりたい方！｣ ｢将来、独立・起業を考えている方！｣ ｢成果で正当に評価されたい方！｣ ｢未経験の仕事に本気で挑戦したい方！｣ ｢経営者の考え方を間近で学びたい方！｣ ｢自分の力で収入を伸ばしたい方！｣ 学歴・職歴は問いません。 大切なのは「やってみたい」という気持ちです。

資格・経験 一級建築士、一級施工管理技士を所有の方 ※二級も大歓迎 無資格でも施工管理経験有なら歓迎 建設施工管理の経験者 ※現場経験無しでも有資格者なら歓迎 普通自動車免許要（ＡＴ可） ◎手厚い資格制度 ・制度利用で2級から1級への合格実績アリ ・建築系以外の資格をお持ちでも 資格手当支給や資格制度が可能 例）宅建士、衛生管理 ・会社の全額負担で取得可能な資格が多数！

資格・経験 要 大型自動車運転免許 運行指令からの指示や訪問先でのお客様とのやりとりもあるため、日本語会話が必須となります。 また、伝票の記入もあるため、日本語の読み書きも必要となります。 As this is necessary for the job, applicants must be able to speak, read and write Japanese.

求めている人材 <必須条件> ⭐大型自動車第一種運転免許 <歓迎条件> ◎未経験の方、ブランクがある方 ◎安全運転を大切にできる方 ◎夜から朝の時間帯に働きたい方 ◎毎日家に帰れる環境で働きたい方 （夕方から家族と過ごすなど生活リズム良好） ◎長距離運転なしの地場配送を希望される方 ◎フォークリフト免許をお持ちの方 （入社後の取得も可能です） <このような方も歓迎します> 年齢や学歴は一切不問です。 「地元で長く、安定してドライバーを続けたい」 という思いをお持ちの方をお待ちしています。

資格 【以下のような経験をお持ちの方は、即戦力として優遇します！】 ・洋食（スペイン、イタリアン、フレンチ等）での調理実務経験が3年以上ある方。 ・副料理長やリーダーとして、チームをまとめた経験がある方。 ・「決まったものを作るだけでなく、自分のアイデアを店舗運営に活かしたい」という意欲のある方。 ＼こんな方歓迎します！／ ◎新メニューの考案・開発にチャレンジしたい方 ◎イタリアン・フレンチの経験の幅を広げたい方 ◎海外視察などを通して本場の技術を高めたい方 他にも… ・料理が好きな方 ・世界の食文化を学びたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・これまでの経験を試したい方 「どんなお店か想像つかないから先に見学だけしたい」 という方もお問い合わせ下さい 前職が以下の方も弊社では活躍しています！ #居酒屋での接客経験 #アパレルブランドの接客・販売 #100円均一などの小売業でのレジスタッフ #医療機関での受付事務 #ガソリンスタンドの店員 #カフェでの接客経験 #主婦パートとして倉庫での軽作業スタッフ #一般事務や翻訳業務を経験した方 #短期や単発のアルバイトを多くこなしてきた方

求める人材: 【応募条件】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許（ペーパー不可） サービス提供責任者としての実務経験は問いません。介護福祉士資格をお持ちの方であれば、サ責未経験でも応募可能です。

求める人材: 【応募条件】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許（ペーパー不可） サービス提供責任者としての実務経験は問いません。介護福祉士資格をお持ちの方であれば、サ責未経験でも応募可能です。

求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 応募資格＊必須 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── マインド・スタンス ─────────────── ・お客様のご要望に対して、 できる方法を探し、 最後まで対応できる方 ・お客様の様子から、 頼まれる前に必要なことに 気づいて動ける方 ・気づいた改善点を、 自分から提案・実行できる方 ・チームで協力しながら 働くのが好きな方 ・自然豊かな環境で、 心地よい滞在体験を 創出することに情熱を持てる方 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 求めるスキル ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── ヒューマンスキル（対人スキル） ─────────────── ・明るい対応と丁寧な言葉づかいで お客様と接することができる方 ・人の話を丁寧に聞き、 意図をくみ取れる方 ─────────────── 業務への適性 ─────────────── ・状況に合わせて 臨機応変に行動できる方 ・複数の業務 （接客・レストラン・空間整備など）を 優先順位をつけて進められる方 ・普通自動車第一種運転免許 （オートマチック車限定可／敷地内移動・アテンド等） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 歓迎する経験・スキル ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・ホテル、旅館、リゾート施設での 宿泊・料飲サービス実務経験 ・レストラン、カフェ等での ホール・ソムリエ・サービス経験 ・VIPのお客様への接客・アテンド、 コンシェルジュの実務経験 ・日常会話レベルの英語力 （国内外のゲスト対応に活かせます） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ご応募前にご確認ください ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 次のような働き方を 大切にされたい方には、 別の環境のほうが 力を発揮しやすいかもしれません。 ・決まった手順に沿って 業務を進めたい ・屋内中心で、移動の少ない 仕事をしたい ・勤務時間帯が固定された 働き方をしたい ・一人で完結する仕事を 中心にしたい ご自身に合うかどうか、 面接の場でも 率直にご相談ください。

求める人材: 【Who We Are Looking For】 ◎ Fluent Bilingual Communicators: Individuals who can seamlessly switch between Business-Level Japanese and English to support diverse teams and clients. ◎ Reliable & Responsible Professionals: Team players with strong situational awareness, a sharp eye for detail, and a commitment to maintaining top-tier security standards. ◎ Growth-Minded Individuals: Motivated professionals aiming for fast-track career growth, ready to step into leadership or Operations roles. ◎ Adaptable Problem Solvers: People who stay calm under pressure, handle unexpected emergency situations with clarity, and prioritize site safety. 【Requirements / Qualifications】 ・Japanese: Business level or above (JLPT N2+ equivalent preferred for documentation and client interaction) ・English: Business level or above (fluent communication with foreign-affiliated clients) ・Visa Status: Valid residence card with No Restrictions on Work Activities ・No prior security experience required—comprehensive on-the-job training provided!

資格・経験 ①正看護師資格をお持ちの方 ②普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※60歳定年制/再雇用制度あり 以下の方大歓迎です！ ◎施設周辺地域にお住まいの方！ ◎訪問看護未経験の方歓迎！ 資格は持っているけど在宅への訪問が未経験の方、 ブランクのある方、みなさん大歓迎です♪ 先輩が丁寧に分かりやすく指導しますので、安心してくださいね。

求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 応募資格＊必須 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── 経験 ─────────────── ・レストラン、ホテル、旅館、 オーベルジュ等での 調理実務経験（目安2年以上） ・食材の仕込みから火入れ、 味付け、美しい盛り付けまで 一連の調理工程を 責任を持って完遂できる方 ・現場プレイヤーとして 柔軟かつ自律的に動ける方 ─────────────── マインド・スタンス ─────────────── ・豊かな自然や地域の食材、 生産者への敬意を持ち、 料理の質を妥協せず追求できる方 ・決められたマニュアルだけでなく、 自律してより良いメニューや オペレーションを考えられる方 ・サービススタッフや他職種と 密にコミュニケーションを取り、 チーム全体で最高の滞在体験を 創り出せる方 ・衛生管理や厨房美観の維持に 高い意識を持って取り組める方 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 求めるスキル ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── 調理・オペレーション ─────────────── ・ジャンルを問わない確かな調理技術 （仕込み、火入れ、美しい盛り付け） ・衛生管理・食材の適切な 保管・原価管理の基礎知識 ・提供タイミングに合わせた 段取り力と効率的なマルチタスク ・普通自動車第一種運転免許 （オートマチック車限定可／山間部移動・食材搬送等） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 歓迎する経験・スキル ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・フレンチ、イタリアン、和食など ファインダイニングでの調理経験 ・コース料理のメニュー開発や レシピ考案の実務経験 ・オープンキッチンや 出張料理、ケータリングでの 接客・料理提供経験 ・地場食材や日本酒・ワイン、 ペアリングに関する知識・関心 ・調理師免許をお持ちの方 ・日常会話レベルの英語力 （国内外のゲスト対応に活かせます） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ご応募前にご確認ください ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 次のような働き方を 大切にされたい方には、 別の環境のほうが 力を発揮しやすいかもしれません。 ・メニュー開発や指示出しを 中心に担いたい （仕込み・片付けを含む 厨房業務全般をお任せします） ・調理の基礎から 学び始めたい （実務経験のある方を 募集しています） ・市街地に近い環境で 働きたい（山間部のリゾート勤務です） ・勤務時間帯が固定された 働き方をしたい ご自身に合うかどうか、 面接の場でも 率直にご相談ください。

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆基本的なPCスキル （ワード・エクセルの基本操作） ◆インドネシア語の対応可能な方 ◆ビジネスレベルの日本語による会話ができる方 ◆日本語能力試験（JLPT）N2もしくは同等レベルの日本語スキル ◆日本での事務職就労資格をお持ちの方 （「技術・人文知識・国際業務」ビザをお持ちか取得可能な方） ◆運転免許 ◆ Keahlian komputer dasar (operasional dasar Word dan Excel) ◆ Mampu berkomunikasi dalam bahasa Indonesia ◆ Mampu berkomunikasi dalam bahasa Jepang tingkat bisnis (Business Level) ◆ Kemampuan bahasa Jepang tingkat JLPT N2 atau setara ◆ Memiliki kualifikasi izin kerja untuk pekerjaan kantor/administrasi di Jepang (Memiliki atau dapat memperoleh visa "Engineer / Specialist in Humanities / International Services") ◆ Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) ※未経験から入社された方が 半数近くいますのでご安心ください！ 「グローバルな事業に携わってみたい！」 「人と接するのが好き」 など、向上心のある方を求めています。 ＜下記の経験者歓迎！＞ ・人材紹介会社での経験者 ・登録支援機関での就業経験者 ・監理組合での就業経験者 支援する外国人の中には、生まれて初めて 日本に来る方がたくさんいらっしゃいます。 文化や生活習慣の違いに戸惑うことも 多いですし、逆に私たちが教わることも たくさんあります。 他のメンバーとともに外国人の方を サポートするという気持ちをもって 業務に取り組んでいただける方だと 嬉しいです！

求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 応募資格（必須） ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── 語学 ─────────────── ・英語での実務経験 メール・電話・対面のすべてで、 交渉やトラブル対応まで 英語で完結できる方 ─────────────── 経験 ─────────────── ・VIPのお客様を 個人単位で担当してきた 実務経験 ＜想定している経験の例＞ ・ラグジュアリーブランドの 個客担当・店舗マネージャー ・ラグジュアリーホテルの コンシェルジュ、バトラー ・ラグジュアリーレストランの サービス責任者 ・プライベートバンク、 ハイエンド不動産、アート、 ラグジュアリートラベルの お客様担当 ・個人のVIPのお客様向けの コンシェルジュ、 ライフスタイルマネジメント ─────────────── 国際的な環境での経験 ─────────────── （いずれかに該当する方） ・海外での在住または就業経験が あり、現地の生活習慣、食文化、 宗教、マナーを、知識としてでは なく体感として理解している方 ・外資系ラグジュアリーブランド、 外資系ホテルなど、 インターナショナルな環境で VIPのお客様を 担当してきた方 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 求めるスキル ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ─────────────── テクニカルスキル（業務スキル） ─────────────── ・VIPのお客様と1対1での 関係構築経験 ・接客・案内・ サービス提供ができる ・不明点があっても 自律的に判断し 適切なお客様対応が できる ─────────────── 基本的なオペレーションスキル ─────────────── ・予約内容の確認・ 入力など基本的な システム操作ができる ・多拠点出張・臨機応変 な勤務スタイルへの対応力 ─────────────── 基本的なトラブル対応 ─────────────── ・お客様のお困りごとに 対し落ち着いて状況を 把握し初期対応ができる ・適切なエスカレーションができる ─────────────── ヒューマンスキル（対人スキル） ─────────────── ・お客様の要望を聞き取り、 関係者に正確に伝える力 ・お客様の滞在意図を 正しく理解し丁寧に 対応できる ・清掃・キッチン・ マネージャーとの 連携を円滑に行うこと ができる ・接客により収集した 情報を各所へ適切に 連携できる ─────────────── ホスピタリティマインド ─────────────── ・お客様の様子から、 頼まれる前に必要なことに 気づいて動ける ・NOT A HOTEL の世界観に合わせた 振る舞いができる ─────────────── コンセプチュアルスキル（思考能力） ─────────────── ・マルチタスク遂行能力 ・お客様対応・館内管理 事務作業を並行して 進めることができる ・優先順位を理解して行動できる ─────────────── 問題解決力 ─────────────── ・目の前の課題に対し 状況を整理し適切な 対応を考えることができる ・現場の気づきをチーム へ共有し改善につなげることができる ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 歓迎する経験・スキル ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・レストランサービスの 実務経験 （フロア、ソムリエ、 メートル・ドテル（給仕長）など） ・英語以外の語学力 ・海外の大学・大学院を 卒業された方 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ご応募前にご確認ください ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 次のような働き方を 大切にされたい方には、 別の環境のほうが 力を発揮しやすいかもしれません。 ・勤務地を固定して働きたい ・勤務時間をきっちり区切って 働きたい ・決まった型に沿った接客を 大切にしたい その場合は、当社の他のポジションも あわせてご検討ください。 面接の場で、お気軽にご相談ください。