1000万円以上のspark gearの転職・求人情報

求める人材: 【リモート可】社内SEの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】ネイティブアプリエンジニア（Android／iOS）の資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】PMの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】PM候補の資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】EMの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】EMの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】SREエンジニアリングマネージャーの資格をお持ちの方

求める人材: ・LLMを活用した開発実務経験（期間問わず）： OpenAI API等を用いたプロンプトエンジニアリングや、AIを組み込んだプロダクトの実装経験。 ・モダンなフロントエンド/バックエンドの基礎知識： AIの出力をUIに反映させ、ユーザーが使いやすい形に整えられる最低限の実装力。 ・言語化能力： AIに対する指示（プロンプト）を論理的に組み立て、精度を追い込める力。

求める人材: 以下①②を満たす方 ①製造業関連の事業会社（メーカー、部品/設備サプライヤー等）、または製造業界を顧客とするIT企業（製造業DX・製造業テック：生産管理/工程管理SaaS、図面・受発注プラットフォーム等）での実務経験 ②BtoB領域におけるIT / SaaSサービスの営業経験 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: Android アプリケーションの設計・開発・運用経験 (経験目安: 3年以上) Google 公式のアプリアーキテクチャガイドに沿った設計・実装の経験 Jetpack ライブラリを利用した設計・開発経験 Kotlin を利用したアプリケーションの開発・運用経験 Android アプリケーションの上流工程 (要件定義・基本設計) の経験 GitHub を用いたチーム開発の経験 ・学歴不問

求める人材: ◆必須スキル 下記１～３のいずれかの経験を有していること ・ITシステム導入プロジェクトでのプロジェクトリーダー（PL）またはメンバー経験 ・クライアントとの折衝・調整を主体的に行った経験 ・複数のステークホルダーと連携しながら業務を推進した経験 ◆求める人物像 ・課題解決のために自ら考え動ける方 ・成長環境でキャリアの幅を広げたい方 ・エンタープライズ企業の変革にチャレンジしたい方

求める人材: -急成長フェーズの企業での情報システム/社内SEの経験（目安5年以上）

求める人材: 【リモート可】テックリードの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】テックリードの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】クラウドエンジニアの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■プロジェクトマネージャーまたはリーダー経験 ■開発者とのスムーズなコミュニケーションを可能にする技術的知識 (C/C++およびPythonを利用した開発経験、UNIX/Linux環境での開発経験 GitやGitLabなどのバージョン管理システム使用経験） 【やりがい】■顧客との直接取引が多く、次世代の技術や最先端の技術に触れる機会があります■低レイヤのソフトウェア技術が活かせる多数のプロジェクトを推進することができます■在籍のエンジニアはレベルが高く、新たなスキルを学び、技術者としての経験を積み、成長するのに最適な環境です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下のいずれかの経験を3年以上有する方 ・SaaSオンボーディング経験 ・導入コンサルタント経験 ・Enterprise Customer Success経験 ＜スキル＞ ・プロジェクトマネジメント能力／業務要件ヒアリング能力 ・論理的思考力／ファシリテーション能力／顧客折衝能力・合意形成能力 ・複数案件を並行して品質を落とさず推進できる能力 ・ドキュメンテーション能力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】MLエンジニアの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】EMの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】EMの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】エンジニアリングマネージャーの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】ITコンサルの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】エンジニアリングマネージャーの資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】 ■コンピュータサイエンスまたは関連分野の専攻、または同等の実務経験 ■Linux・Unix環境での開発、システム運用への精通 ■並列度の高いシステムおよび分散アーキテクチャで問題を解決するスキル ■Apache HBaseやRedisなどの分散ストレージ ミドルウェアに対する強い関心 ■自律的に問題を見つけて解決する姿勢 ■日本語での会話、英語によるテキストベースのコミュニケーションスキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■to B/toC問わず自社プロダクトのPdM経験又はコンサル・SIerにてシステム開発の上流工程経験をお持ちの方 ■業務システム開発の上流工程（企画・要求/要件定義・基本設計）の経験 ■toB Webサービスのディレクション・プロジェクトマネジメントの経験 【こんな方に仲間になってほしい】 ■自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ■サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ■チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《最先端AIツールを活用可能/週4リモート・フレックス等働きやすい》 【必須】■フルスタック開発（バックエンドとフロントエンド）の経験、またはバックエンドエンジニアとしての深い実務経験 【当社の魅力】当社は「運ぶを最適化する」をミッションに掲げ、54兆円規模の物流市場が抱える人手不足等の社会課題に挑むスタートアップです。テクノロジー本部ではDevinやCursor等の生成AIツールを全社的に活用しており、最新技術を駆使した爆速開発を実践できる環境です。 フレックス制やリモートワークなど柔軟な働き方を導入しており、子育て世代も多数活躍中。自己研鑽や現場訪問サポート等も充実。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・人柄重視の採用です！ 【その他】 ・日本語能力検定N1以上 ・This job requires a high level of Japanese communication skills.

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■営業、営業企画、顧客折衝と、それら営業組織のマネジメントのご経験 3年以上■責任ある立場でマネジメントを行った経験（経営層との折衝等）■当社事業に関心、理念に共感できる方 【魅力】 ■経営に近いポジション：事業推進の中核として、仕組みづくりや組織強化に携われる ■ベンチャーならではの成長フェーズ：DX推進・海外進出など、挑戦できる環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: ◎必須要件 下記のいずれかに該当する方 ・事業会社における基幹システムの導入/開発/運用のPM経験 ・ベンダー側での基幹システム、ERPシステム等の導入PM経験 ・学歴不問

求める人材: ・Android SDKやフレームワークについての知識とそれを用いた開発経験（3年以上） ・Kotlin または Java 言語についての知識とそれを用いた開発経験（3年以上） ・モバイルアプリケーションの設計パターンに関する知識とそれを用いた開発経験 ・Git などのバージョン管理システムの利用経験 ・日本での業務経験が3年以上、かつ、日本語検定N1レベル

求める人材: ＜必須スキル＞ ・新規立ち上げ時の開発基盤の実装、開発ルールの定義、レビュープロセスの定義、リポジトリ戦略等の作成の経験 ・プロダクトマネージャと会話してシステム開発に必要な要素をコンポーネント化して整理した経験 ・ペアプロ、モブプロ、ウォークスルーなどによる技術ナレッジの共有の経験 ・事業・組織・技術のバランスを見定めた合理的な技術的意思決定の経験 ・中長期のシステム運用を見据えた意思決定や内部品質の担保する環境を開発する経験 ・Next.jsやReactなどを中心にデータストア、Query、キャッシュ、バリデータ等の周辺機構を含めた技術選定及びディレクトリ構成の戦略の策定 ・アルゴリズム、データ構造、ネットワーク、セキュリティ、デザインパターンなどの実装の基礎的な知識 ＜求める人物像＞ ・現状を見定め、将来のシステムのあるべき姿を定義し、チームを率いて良いシステムを作り上げる人 ・事業・組織・技術のバランスを見定め、技術の立場からどうあるべきか説明する人 ・全社のエンジニアやテックリードと連携して開発チーム文化を作る人 ・良いシステムを作るために技術力を高めることを主体的に行い、良いシステムを作るための開発環境と開発組織を率先して作る人 ・学歴不問