土日祝休みのschool teacherの転職・求人情報

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・子どもが好きな方 ・ネイティブレベルの日本語能力が必要 ＜To be a bilingual teacher, it is necessary to have native-level proficiency in Japanese.＞ ★未経験・新卒・第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ◆コミュニケーション力に自信がある ◆新しいことにチャレンジするのが好き ◆英語を使って、喜ばれる仕事がしたい ◆豊富なキャリアパスで将来の夢につなげたい ◆目標達成意識が高い方 【活かせる資格・経験】 ※必須ではありません ※こんな経験・スキルが活かせる職場です！ ◎英語を教えた経験 ◎教育関係での業務経験 ◎保育士資格 ◎留学やワーキングホリデーの経験 「英語が好き」「子ども達が好き」という方であれば経歴不問。 元・航空業界やホテルといった異業種出身者も活躍中ですし、留学等で就業経験を持たない方もOK！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 中途入社が活躍できる環境です！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ▼当社では中途採用の方が多く活躍しています！ 中途採用実績 2022年度：㈱Kids-UP 98% 2023年度：㈱Kids-UP 98% 2024年度：㈱Kids-UP 99% ▼以下の経験がある方は大歓迎です！ ※正社員・パート・アルバイトなど、前職の雇用形態やブランクの期間は一切問いません。 英会話講師、英語講師、英会話スクール、 英語塾、語学学校、キッズ英語、子ども英会話、レッスン準備、 スピーキング指導、発音指導、フォニックス、 留学経験、帰国子女、生徒カウンセリング また、下記キーワードにピンとくる方も歓迎です！ 幼少期英語、小学生英語、TOEIC、TOEFL、IELTS、英検、 教員免許、TESOL、TEFL、CELTA ▼こんな方もぜひご応募ください！ ・子供向け英会話教室や塾での指導経験がある方（ブランクがある方も歓迎） ・「以前、オンライン英会話やチューターのパートをしていた」という方 ・「英語を話す・教えるのが好き」「人とコミュニケーションを取るのが好き」という方 ・落ち着いた環境で、長く安定して勤務したい方

求めている人材 【必須】 ・保育士資格をお持ちの方 ・保育士としての勤務経験がある方 管理職や施設運営の経験は問いません。 入社後の研修や実務を通して、 必要な知識を身につけられます。 ✨こんな方にピッタリ✨ ・保育経験を活かして キャリアアップしたい方 ・施設運営や職員支援に興味がある方 ・土日祝を中心とした勤務が可能な方 ・平日休みの働き方を希望する方 ・相手の話を丁寧に聞ける方 ・周囲と相談しながら進められる方 ・状況に合わせて柔軟に対応できる方 ・複数の施設や職員を支えたい方 ・保育業界で長く働きたい方 【定年制度について】 定年年齢が60歳のため、60歳未満の方を募集しております。 （例外事由1号：定年年齢を上限とした募集のため） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満／定年60歳のため）

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・子どもが好きな方 ・ネイティブレベルの日本語能力が必要 ＜To be a bilingual teacher, it is necessary to have native-level proficiency in Japanese.＞ ★未経験・新卒・第二新卒歓迎 【こんな方歓迎】 ◆コミュニケーション力に自信がある ◆新しいことにチャレンジするのが好き ◆英語を使って、喜ばれる仕事がしたい ◆豊富なキャリアパスで将来の夢につなげたい ◆目標達成意識が高い方 【活かせる資格・経験】 ※必須ではありません ※こんな経験・スキルが活かせる職場です！ ◎英語を教えた経験 ◎教育関係での業務経験 ◎保育士資格 ◎留学やワーキングホリデーの経験 「英語が好き」「子ども達が好き」という方であれば経歴不問。 元・航空業界やホテルといった異業種出身者も活躍中ですし、留学等で就業経験を持たない方もOK！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 中途入社が活躍できる環境です！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ▼当社では中途採用の方が多く活躍しています！ 中途採用実績 2022年度：㈱Kids-UP 98% 2023年度：㈱Kids-UP 98% 2024年度：㈱Kids-UP 99% ▼以下の経験がある方は大歓迎です！ ※正社員・パート・アルバイトなど、前職の雇用形態やブランクの期間は一切問いません。 英会話講師、英語講師、英会話スクール、 英語塾、語学学校、キッズ英語、子ども英会話、レッスン準備、 スピーキング指導、発音指導、フォニックス、 留学経験、帰国子女、生徒カウンセリング また、下記キーワードにピンとくる方も歓迎です！ 幼少期英語、小学生英語、TOEIC、TOEFL、IELTS、英検、 教員免許、TESOL、TEFL、CELTA ▼こんな方もぜひご応募ください！ ・子供向け英会話教室や塾での指導経験がある方（ブランクがある方も歓迎） ・「以前、オンライン英会話やチューターのパートをしていた」という方 ・「英語を話す・教えるのが好き」「人とコミュニケーションを取るのが好き」という方 ・落ち着いた環境で、長く安定して勤務したい方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・基本的なPC操作（Word、Excel等）ができる方 ・登録日本語教員の資格 ＜歓迎条件＞ ・日本語学校、日本語教育機関での指導経験がある方 ・クラス担任の経験がある方 ・留学生の進学・進路指導経験がある方 ・JLPT、EJU等の試験対策経験がある方 ・教材作成、カリキュラム作成等の経験がある方 ・未経験、経験の浅い方も歓迎 ・将来的にリーダーや教務主任等を目指したい方歓迎 【Point】 ●未経験者歓迎 ●経験者優遇 ●学歴不問 ●幅広い年代が活躍中

求めている人材 教員免許不問／教員未経験OK 【必須要件】 ■専門学校卒以上 【歓迎要件】 ・システム・アプリ開発の実務経験（3年以上歓迎） ・ブランクのある方や派遣・フリーランスからの転職も歓迎！ 【こんな方にぴったりです】 ・経験やスキルを誰かの成長に役立てたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・長期的に安定した働き方を希望する方 ・人に教えること ・応援することが好きな方

求めている人材 【応募条件】 ✅社会人経験2年以上の方 ✅なんらかの採用業務経験をお持ちの方 （面接・研修・事務・アシスタント等） 【こんな方を歓迎します】 ・現状の課題を自ら発見し、 改善を重ねることにやりがいを感じる方 ・指示を待つのではなく、 自ら仕組みづくりに取り組める方 ・立場や経験に関係なく、 意見を言い合えるチームを作りたい方 【活かせる経験・スキル】 ✅学習塾での講師・教室長経験 ✅相手や場面に応じた伝え方の工夫 ✅業務効率化の改善経験 ✅スプレッドシート・メールの管理 ✅新人や後輩への指導・育成経験 【教育・研修体制】 ・入社後研修あり ・資格取得補助制度あり

求めている人材 【必須条件】 ✅ 大学卒以上 ✅ 小学校の教員免許をお持ちの方 ✅ フットワーク軽く、柔軟に行動できる方 【こんなあなたにピッタリ！】 ・ 英語教育やグローバルな環境に興味がある方 ・ プライベートの時間も充実確保して働きたい方 ・ 子どもたち一人ひとりとじっくり向き合いたい方 ・ チームワークを大切にし、周りと協力できる方 【歓迎条件】 ✅ 未経験の方、社会人デビューの方 ✅ 既卒・第二新卒の方、就業ブランクがある方 ✅ 教育現場での実務経験を活かしたい方 ✅ 新しいことにも積極的にチャレンジできる方 ✅ コミュニケーションをとるのが好きで、協調性がある方 ✅ 長期的なキャリアを築きたい方

求めている人材 ◎必須要件◎ ■学歴：大学卒業（学士）以上の方 ■経験：日本語に関わらず、教師・講師の経験がある方 （ボランティア・短期間でもOK） ■PCスキル：基本的な操作ができる方 （Word、Excel、PowerPoint等） ■コミットメント： 子どもの成長を中長期的に支えるため、3年以上の勤務意思がある方 ■以下のいずれかで1つ以上該当する方 ・大卒で日本語教育が主専攻であった方 ・登録日本語教員試験合格者 ・日本語教育能力検定試験合格者 ・教員免許をお持ちの方 ・ブランクありOK！ ・お仕事復帰歓迎！ ・経験者歓迎！ - 私たちが大切にしているのは、 今持っているスキルだけではありません。 子どもの可能性を信じ、 本気で向き合おうとする「意志」 を大切にしています。 - ＼こんな方を求めています！／ ・誰かの成長を自分の喜びとして感じられる方 ・うまくいかないときに「次はどうしよう」と考えられる方 ・目の前で起きていることの背景まで考えられる方 ・新しいことを学ぶことが好きな方 ・自分自身も成長していきたい方 ・簡単に答えが出なくても、粘り強く取り組める方 上記の条件に合い、やる気と情熱がある方を歓迎します！ ＜こんな経験も活かせます＞ 学校、塾、日本語学校などでの指導経験はもちろん、 これまでの社会人経験も活かすことができます。 大切なのは、「今まで何をしてきたか」だけではなく、 これから子どもたちのために何を学び、 どんな教師になっていきたいか。 プラス・エデュケートには、 異なる仕事や経験を経て、 日本語教師になった職員もいます。 新しい分野への挑戦であっても、 本気で学び続ける意志のある方を歓迎します。 ◎愛知県内（名古屋市、豊明市、東海市、愛知郡、碧南市、大府市、刈谷市、知立市、安城市、半田市、西尾市、高浜市、知多市、武豊町、阿久比町、東浦町、知多方面・三河西部）から通勤可。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須＞以下いずれかに該当する方 ・日本語教師養成講座420時間修了(四大卒以上) ・日本語教育能力検定試験合格 ・大学での日本語教育主専攻・副専攻修了 ・登録日本語教員登録証取得 ※新卒・第二新卒、ブランクがある方、セカンドキャリアの方も大歓迎！ ＜歓迎＞ ・学生と深く関わり成長を支えたい方 ・決められた枠にとらわれず自分で授業を創りたい方 ・未経験から専門スキルを身につけたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・高等学校教員免許状（英語） 保持者 ・高等学校教員免許（英語） 取得見込みの方

求めている人材 【必須条件】 ●学校まで通勤1.5時間圏内の方 下記いずれかの資格をお持ちの方 ①大学で日本語教育を主専攻または副専攻として履修していた方 ②420時間の日本語教師養成講座修了者 ③日本語教育能力検定試験合格者 ※2029年までに登録日本語教師の資格を取得できる見込みのある方 ※基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint）のある方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・子育て・介護と両立しながら扶養内で働きたい方 ・定年後も日本語教育に関わり続けたい方 ・ブランクがあるが、また教壇に立ちたい方 ・異業種からのチャレンジで、まず非常勤から経験を積みたい方 ・将来的に専任を目指したい方 ・何か1つのことを極める力があり、その視点を授業に活かせる方 ・授業準備にもしっかり向き合える、責任感のある方 ＜アピールポイント＞ 【校長インタビュー｜藤原択也（39歳／教師歴13年）】 「難しく考えず、まず一歩踏み出してみてください。 一緒にチャレンジしていきましょう！」 僕は、もともとカメラマンでした。 専門学校卒業後、式場でカメラマンとして2年、その後印刷会社に1年勤務しました。 転機は専門学校時代。台湾の学生と仲良くなり、翻訳を手伝ううちに「言葉で人と繋がる仕事がしたい」と感じるようになりました。学生時代のアジア研修でネパール・インド・中国・韓国・マレーシアを訪れた経験も後押しとなり、26歳で日本語教師の道へ。 今では韓国語・中国語に加え、ベトナム人の奥様の影響でベトナム語も勉強中！ 休日はサッカー・バスケ観戦や、1歳のお子さんと児童館巡りを楽しんでいます。 異業種からのキャリアチェンジ経験があるからこそ、転職組の先生の気持ちに寄り添える校長でありたいなと思っています。 ✅この学校で働く4つの理由 ①シフトの自由度が高い 週1日〜OK、午前のみ・午後のみも選択可能。 希望シフトを提出していただき、クラス状況に合わせて調整します。 扶養内勤務・Wワーク・副業・掛け持ちも歓迎です。 ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っています。 ②担任なし、授業に集中できる 非常勤は基本的に授業のみ担当。 担任業務や事務作業に追われることなく、「教えること」に集中できるのが非常勤ならではの魅力です。 ③充実した新任研修（16コマ） 授業見学 → 専任講師とのペア授業 → 教務主任からのフィードバック→ 独り立ちという丁寧なステップで教壇に立てます。 新任の方、ブランクのある方も安心してスタートできます。 ④専任登用＆資格取得サポートあり 将来的に専任を目指したい方には登用制度があります（フルタイム限定）。 また2029年までに必要となる登録日本語教師の資格取得も全面サポート。 ・合格時に補助金支給（3万円） ・試験用DVD・テキストの貸し出しあり ・実務経験1年で試験の一部が免除 非常勤として働きながら、着実にキャリアを積めます。

求めている人材 【資格・経験・年齢不問】 未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 ・料理を作ることが好きな方 ・子どもたちの成長に関わる仕事がしたい方 ・周囲の職員と協力して仕事を進められる方 ・衛生管理や食物アレルギー対応を大切にできる方 ・安定した環境で長く働きたい方 調理師免許をお持ちの方、保育園や学校、福祉施設等での調理経験がある方も歓迎します。

求めている人材 【必須スキル・経験】 ◆4年制大学卒業(学士)以上で下記のいずれかに該当する方 ・大学または大学院で日本語主専攻・副専攻修了者 ・日本語教師養成講座(文化庁届出受理済みの機関)420時間以上修了者 ・日本語教育能力検定試験合格者 【教務主任、教務主任候補】 日本語教育の経験が3年以上ある方（教務主任経験者歓迎！） 日本語教師資格をお持ちの方（以下のいずれか） ・日本語教育能力検定試験合格 ・大学で日本語教育主専攻 / 副専攻修了 ・420時間以上の日本語教師養成講座修了 チームワークを大切にし、教師の育成や学校運営に興味のある方 学生第一の考えを持ち、教育の質向上に貢献できる方 【こんな方歓迎＆活躍中】 ◆未経験者ＯＫ ◆ブランクＯＫ ◆幅広い年代の採用実績あり 【こんな方におすすめ】 □未経験者の採用実績のある職場で働きたい □プライベートの予定と両立して働きたい □家から通いやすい職場で働きたい □学校や塾での教員・講師・指導者・日本語教師経験を活かして働きたい □土日祝休みで家庭や自分の時間を大切に働きたい□ブランクがあっても安心できる職場で働きたい □教えること・コミュニケーションをとることが得意 □海外・留学生の教育や進学・進路のサポート・支援に興味がある□日本文化・日本語教育分野での教員・講師・指導に挑戦したい

求めている人材 ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ ⏬いずれかの資格や経験をお持ちの方 ︶︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ■日本語教師養成講座（420時間）を修了された方 ※大卒以上 ■大学で日本語教育の主専攻 もしくは副専攻課程を修了された方 ■日本語教育能力検定試験に合格された方 ■登録日本語教員資格をお持ちの方 ✅日本語教育能力検定試験合格者は、 │採用を優先的に検討いたします。 ⛵こんな方にぴったり！ - ✋学生の成長を一緒に喜べる方 ✋留学生との関わりや異文化交流に興味がある方 ✋子育てが落ち着き、もう一度キャリアを築きたい方 ✋学び続ける姿勢を大切にできる方 ✋新しいことに挑戦できる方 ✋チームワークを大切にできる方 ✋教育を通して人の役に立ちたい方 ✋安定した職場で長く働きたい方 ⛵こんな経験を活かせます！ - 日本語教師、日本語講師、日本語教育 ビジネス日本語指導、学校運営 語学講師、進学指導、担任経験 国際交流、ICT教育、塾講師 大学・専門学校での指導 オンライン授業対応 など！ ・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・ ⛲主婦・主夫歓迎 ⛲ブランク歓迎 ⛲経験者・有資格者歓迎 ⛲年齢不問 ⛲経験不問 ⛲女性活躍中 ⛲ミドル活躍中 ⛲社会人経験10年以上歓迎 ⛲検定合格者歓迎 ⛲420時間修了者優遇 ⛲多言語話者歓迎 ⛲U・Iターン歓迎 ⛲長期歓迎 ⛲女性従業員4割以上 ⛲設立30年以上

求めている人材 ＼2027年4月から勤務開始可能な方、大歓迎！／ 2027年4月以前からの勤務も相談OK◎ ※2ヶ月間の研修があります。 ・保育士資格または看護師資格 ・日常英会話ができる方（園内では英語で会話します） ＊インターナショナルスクール未経験の方もOK！ ＊保育士のお仕事にブランクのある方もOK！ ＊子どもが好き・英会話が得意という方歓迎 ＊海外留学経験のある方、海外での生活経験のある方歓迎 ＊新卒・第二新卒の方も多数活躍中！

求める人材: 【必須条件】 下記①〜④のいずれかを満たす方 ①四年制大学での日本語教育専攻/副専攻 ②日本語教育能力検定試験合格 ③四年制大学卒＋養成講座420時間修了または 修了見込み ④登録日本語教員資格（取得見込み含む） ・未経験であっても日本語教育の専門知識を得ることに情熱を持っている方 ・教育関連の業務経験がある方 【歓迎条件】 ・教員免許や関連資格をお持ちの方 ・グループ指導や個別指導の経験がある方 ・コミュニケーション能力が 高くチーム協力できる方 【求める人物像】 ・学習者の成長をサポートし楽しい学びを 提供できる方 ・柔軟な思考を持ち新しいことに挑戦できる方

求めている人材 【必須】 ◇保育士資格 ◇日本語をネイティブレベルで話せる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆英語力不問 簡単な英語がわかればOK◎ もちろん高い英語力をお持ちの方は 活かせる環境です！ ◆経験不問 経験の浅い方は、先輩の先生が しっかりとフォローします。 ◆ブランクOK、U・Iターン歓迎 お仕事復帰の方も大歓迎です♪ ◆経験者歓迎 経験のある方は、これまでの経験や スキルを活かし即戦力として 活躍していただきたいと思っています！ ◆女性活躍中 産休・育休取得実績あり！ 「新しいことに挑戦してみたい」 「自分の時間を大切に働きたい」 「資格や経験・英語力を生かして働きたい」 といった方にピッタリのお仕事です◎ ご応募お待ちしております(^^)/

求めている人材 ・子どもと接することが好きな方 ・来年4月より勤務できる方 ・第二新卒歓迎 ・明るい職場環境で、再スタートしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しいことを学ぶ意欲のある方

求めている人材 【必須条件】 短大卒・大卒以上 幼稚園教諭免許もしくは保育士資格をお持ちの方 (WライセンスでなくてOK) ※専門卒等もご相談ください 資格取り立ての方も歓迎◎ ・実務未経験OK ・社会人未経験OK ・中途OK ・第二新卒OK ・経験の浅い方OK ※2027年4月までに保育士・幼稚園教諭資格を取得可能な方も可 ※2027年4月度から勤務の方を募集していますが、 4月以前のご入職も応相談 【こんな方にぴったり】 ・子どもに関わるお仕事を探されている方 ・誠実さを大切にした対応ができる方 ・子どもと一緒に自分も成長したい方

求めている人材 ✅ 保育士資格 または 幼稚園教諭免許をお持ちの方（どちらか一方でOK） ✅ 日本語での読み書き・会話に支障のない方 ┗ 連絡帳の入力や保護者の方への対応は日本語で行います ✅ 日常会話以上の英語 ( 日常会話レベル必須 ) ┗ 留学経験がある、英語が好きで勉強している等 ✅ 協調性が図れる方 ※選考・面接はすべて日本語で実施いたします こんな方にピッタリ✨： 「英語力」と「保育士資格 または 幼稚園教諭免許」を活かして給与アップしたい方 行事準備や制作物に追われる日々から抜け出し、子供と向き合いたい方 将来的に英語を使った教育現場でキャリアを築きたい方 ★職場見学も歓迎です！ 「英語のレベル感が心配」「園の雰囲気を知りたい」という方は、 見学からのスタートも可能です。お気軽にご相談ください。

求めている人材 【幼稚園教諭資格 必須】 クラスだけでなく 学年でチームティーチングをしています。 資格と経験を生かして ご自分の家族も大切に 働き始めましょう！ チームワークよく働くことが出来る方 歓迎！

求めている人材 ================== 保育士資格があれば 実務経験不問！ 未経験・ブランク明け大歓迎✨ ================== ＜応募資格＞ 保育士資格をお持ちの方 ＜こんな方は大歓迎✨＞ ・クラス担任経験者 ・子どもと関わる仕事の経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 ・安全意識が高く責任感のある方 ＜こんな方が向いてます✨＞ ・保育の実務経験を積みたい ・資格を活かして働きたい ・子育て中の方（希望休が取りやすい環境） ・ライフワークバランスを重視される方 ＊。・。＊。・。＊。・。＊。・。＊ 「子どもが好き」 その気持ちがあれば大丈夫です。 まずは見学から、お気軽にご応募ください。 ＊。・。＊。・。＊。・。＊。・。＊

求めている人材 【あれば尚可】 ◆保育士 ◆幼稚園教諭免許 ◆実務経験 ＜年齢・学歴不問！！＞ ＊英語の能力は問いません！ ＊60歳以上のスタッフも活躍中！ ＜こんな方も大歓迎！＞ ＊資格を活かしてお仕事したい方 ＊保育士資格取得を目指している方 ＊子供が好きな方 ＊ブランクがある方

求めている人材 幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※保育士免許をお持ちであれば尚歓迎 ◇経験が浅い方もOK！ ◇ブランクがあっても 丁寧に教えていきますので、ご安心を◎ ＜こんな方は大歓迎！＞ ・幼稚園・もしくは保育園での 勤務経験がある ・ブランクがあるが、職場復帰したい ・雰囲気の良い職場でキャリアップをしたい ・自分の理想の保育を実現したい

求めている人材 ＼有資格者歓迎！人物重視採用！／ 【 先生の多様性も大事にしています 】 ＜以下、いずれかの資格が必須＞ ・保育士 ・幼稚園教諭免許 ＜こんな方歓迎＞ ・資格や経験を活かして活躍したい方 ・自分の個性や強みを活かしたい方 ・多様性を大切にできる方 ・子ども達の可能性を引き出したい方 ・楽しみながら働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・主体性のある方 ・仕事を通して子ども達と成長したい方 ＊職種未経験者歓迎 ＊経験不問／学歴不問／年齢不問 ＊経験者歓迎／有資格者歓迎 ＊ブランク歓迎／ブランクOK ＊UIターン歓迎／第二新卒歓迎 ＜アクセス詳細＞ 東海村の他、ひたちなか、水戸、日立、 常陸太田、常陸大宮、那珂市などから 勤務している従業員も在籍中！ 駅からも近く、アクセス良好な 立地なので、通勤に便利ですよ！

必要資格・経験 ＜必須＞ ▽以下いずれかの資格 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ※両方お持ちの方歓迎！ ＜歓迎＞ ・保育士、幼稚園教諭としての経験 ・保育関連の施設で正社員として勤務した経験 ✓経験者歓迎 ✓ブランクOK ✓有資格者歓迎 ✓U・Iターン歓迎

求める人材: ・保育士有資格者 ・子どもが大好きなで明るい方 ・未経験者やブランクがある方も歓迎します。

必要資格・経験 【必須資格】 ・保育士資格 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランクOK ・学歴不問 ・児童発達支援や社会福祉の経験がある方も大歓迎！ 最終学歴 学歴不問

求めている人材 ＜必須条件＞ 以下のどちらかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許（専修・一種・二種 いずれも可） ＜学歴・経験＞ 専門卒・短大卒以上 ※4年制大学卒である必要はありません 。 ※既卒・第二新卒歓迎 。 ※ブランクがある方も、最新の設備とチーム保育でサポートします 。 【こんな方にピッタリです】 ・「持ち帰り仕事やサービス残業に疲れてしまった」という方 ・古い慣習ではなく、効率的な「仕組み」の中で働きたい方 ・プライベートの時間もしっかり確保して、心に余裕を持ちたい方 ・新しい園で、フラットな人間関係の中で働きたい方 【歓迎要項】 ・現役保育士、認定こども園で働いている方、経験者の方 （あなたのスキルを正当に評価します） ・ブランクがある方・復職希望の方 （最新の設備とマニュアルでサポートします） ・子育て中の方 （急な発熱などによるお休みも、お互い様で協力し合える環境です） ※20代～60代まで幅広く活躍中。新卒3割・中途7割と、転職者が馴染みやすい職場です 。

【求める人材】 必須資格 * 保育士資格をお持ちの方 児童発達支援未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 【このような方を歓迎します】 * 子ども一人ひとりの発達やペースを大切にできる方 * 子どもだけでなく、保護者への支援にも関心がある方 * セラピストなどの他職種と協力して支援を考えたい方 * 子どもの発達について学び続けたい方

求めている人材 【必須資格】 ・幼稚園教諭免許 （新卒・既卒、実務未経験、 ブランクがある方も大歓迎です） 【こんな方にぴったりの職場です】 ・子どもと一緒に 体を動かして遊ぶのが好きな方 ・型にはまった保育ではなく 自分で工夫して保育を楽しみたい方 ・自分の得意なことや個性を 日々の保育に活かしたい方 ・仕事だけでなく プライベートの時間も大切にしたい方 ・家庭や私生活と両立しながら 無理なく長く働きたい方 【人柄重視の採用です】 「ピアノにあまり自信がない…」 「ブランクがあって少し不安…」 という方もご安心ください。 選考では完璧な演奏技術や スキルの高さではなく、 子どもへの温かい接し方や 人柄を何よりも大切にしています。 先輩たちもしっかりサポートしますので、 安心してご応募ください！

求めている人材 子ども達の成長を間近でサポートする やりがいはそのまま、働きやすさと 満足のいく収入を両立しませんか？ ✨必須資格✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊普通自動車免許 ＊保育士免許 ✨歓迎条件✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊子どもが好きな方 ＊実務未経験OK！ ＊ブランクありもOK ＊教育・心理・福祉系の学部や学科の既卒者 ～求める人物像～ ・子ども達の成長をサポートしたい方 ・柔軟な対応ができる方 ・療育に興味がある方 ╲╲入社後のサポート／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆初日はオリエンテーションを実施。 放課後デイサービスの概要や当施設の 役割について学びます。 ◆配属後は子ども達の顔と名前、 自宅の場所を覚えることからスタート。 わからない事があれば先輩がサポートします！ ◆配属後も映像学習などで定期的に 職員研修を行いスキルUPしていきます。 ✨働きやすい環境 ―――――――――― ◆残業は基本ありません！ 休日出勤になった場合は 振替休日を取得できます。 ◆明確なキャリアパス！ あなたの頑張り次第で手当も充実◎ 役職手当も明確で、 将来設計のしやすい環境です。 ◆療育は未経験でも問題なし！ 入社後の研修やフォロー、定期的な 映像学習であなたの新しい挑戦を 会社全体でバックアップします。

求めている人材 *【必須条件】* *・放課後児童支援員* または、以下のいずれかの資格・ご経験をお持ちの方 ・実務経験2年以上 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ・小学校教諭免許 その他放課後児童支援員認定研修の受講条件を満たしていること

求めている人材 【応募資格】 ■保育士資格（必須） 取得見込みの方も ご相談ください。 ■未経験・ブランクのある方も歓迎！ 保育の実務経験は問いません。 入社時研修があるので、 安心してスタートできます。 【こんな方に向いています】 ・子ども一人ひとりの 「やりたい」を大切にしたい方 ・チームで相談しながら 保育を進めたい方 ・腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ 子どもたちの成長に寄り添える方を歓迎✨ ブランクOK！年齢不問！ 主婦・主夫の方も歓迎しています✊ ✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧˚.・✧ 【必須条件】 ⏩児童発達支援管理責任者資格 └資格更新がされていない場合も ご相談ください。 ⏩普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ✅児童発達支援での勤務経験がある方 ✅放課後等デイサービスの経験がある方 ✅保育所等訪問支援の経験がある方 ✅児童福祉業界での経験がある方 ✅管理者、マネジメント経験がある方 【こんな方にオススメ】 ⭐子ども一人ひとりに寄り添える方 ⭐子どもたちの成長を支えたい方 ⭐これまでの経験や資格を活かしたい方 ⭐チームで協力しながら仕事ができる方 ⭐仕事とプライベートを両立したい方 ⭐ブランクから仕事復帰したい方 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ◎経験者歓迎 ◎学歴不問 ◎主婦・主夫歓迎 ◎ブランクOK ◎U・Iターン歓迎 ◎長期歓迎 ◎転職回数不問 ▼こんなスキル活かせます✊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児童指導員／保育士／発達支援スタッフ 障害児支援スタッフ／サービス管理責任者 児童福祉施設／児童発達支援スタッフ 児童相談員／相談支援専門員 放課後等デイサービススタッフ 培ってきた経験・スキルを活かし 活躍できる環境があります。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 （※片方のみお持ちの方、実務未経験・第二新卒の方も歓迎です！） ・当園の教育方針（キリスト教保育の理念など）に基づいた、 温かい保育の実践に理解がある方 ＜歓迎＞ ・保育園での勤務経験がある方 ・幼稚園での勤務経験がある方 ・認定こども園での勤務経験がある方 最終学歴 短大卒業、専門学校卒業以上

求めている人材 ■必須条件（SV・SV候補 共通） ・保育士資格をお持ちの方 ・保育園・幼稚園などでの保育実務経験3年以上（認可・認可外は問いません） ・Word・Excelの基本操作ができる方 ・経営やマネジメントに関して学び成長する意欲のある方 ■歓迎条件 ・SV・エリアマネージャーのご経験（SVとして即戦力で迎えます） ・主任・園長・副主任など役職のご経験 ・チームや後輩を率いたリーダー経験 ・「保育の質」と「園の経営数字」の両方に関心がある方 ※SV・役職のご経験がない方も、キャリア保育士（SV候補）としてご応募いただけます。 ■先輩スタッフの前職 ・保育園の保育士・主任・園長 ・他社のエリアマネージャー・SV ・人材紹介エージェント ・幼稚園教諭、社会福祉法人のスタッフ など 現場出身の方から管理職経験者まで、幅広く活躍しています。 ■こんな方に向いています ・現場でSVや園長の姿を見て「自分もあの立場で園を良くしたい」と思ったことがある方 ・『共育』の考え方や、保護者に寄り添う保育に共感できる方 ・「保育の質」を高めることと、「園の経営」を安定させることの両方にやりがいを感じる方 ・園の現場に足を運び、園長・主任や保育士との対話を大切にできる方 ・マネジメントや経営を学び、保育業界でキャリアと収入を伸ばしたい方

求めている人材 【必須】 ✅幼稚園教諭免許 ✨未経験・新卒応募OK！ ✨ブランクある方も歓迎！ 【こんな方にピッタリ】 ❑子どもの成長に寄り添う仕事がしたい方 ❑仲間と協力しながら働きたい方 ❑幼児教育に興味がある方 ❑長く安定して働きたい方 「給与も大事、働き方も大事。 でも“誰と働くか”を大切にしたい」 そんな方にこそ、 ぜひ来ていただきたい職場です☘ ★:・.――――――――――――.・:☆ 【未経験・初心者OK✨】 ＃未経験歓迎 ＃新卒歓迎 ＃第二新卒歓迎 ＃ブランクOK ＃有資格者歓迎 ✊あれば活かせる経験・スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幼稚園教諭、保育士、保育補助 学童支援員、児童指導員、子育て支援 放課後等デイサービス、療育支援 ベビーシッター、育児経験者 ピアノ・音楽指導、体育・運動指導 特別支援教育、外国語・英語活動 ☆:・.――――――――――――.・:★

求めている人材 ⭐ 2026年4月新規オープン！ ゼロから組織づくりに携わる リーダー候補を募集します。 【応募条件】 ✅ 教員免許 ✅ 保育士免許 ✅ 幼稚園教諭免許 ✅ 放課後児童支援員認定資格 【こんな方を歓迎します】 ・学童や保育、教育分野での 実務経験をお持ちの方 ・ブランクがある方 ・既卒、第二新卒の方 【歓迎するスキル】 ✅ 子ども一人ひとりと じっくり向き合う対応力 ✅ チームで協力し合う姿勢 ✅ 行事や活動の企画運営力 - 【教育・研修体制】 ・資格取得支援制度あり ・資格手当支給あり 【ステップアップの機会】 ・新規施設の運営リーダーとして 組織づくりに携われます ・チームで支え合い、職員同士で 学び合える環境です - 【働く環境】 ・2026年4月オープンの新施設 ・1日実働6時間の勤務体制 ・幅広い世代が活躍中 ＼いずれかに該当する方、尚歓迎／ ★学童保育や児童福祉施設での勤務経験者 ★児童に関わる保育の経験が2年以上ある方 ★下記いずれかの資格をお持ちの方 保育士、幼稚園教諭、学童指導員、 教員免許、放課後児童支援員、社会福祉士 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

求めている人材 教員免許不問／教員未経験OK 【必須要件】 ■専門学校卒以上 ■ゲーム学科専攻もしくはゲーム開発の実務経験3年以上 【歓迎要件】 ・ブランクのある方や派遣・フリーランスからの転職も歓迎！ 【こんな方にぴったりです】 ・ゲーム開発技術や経験を次世代に伝えていきたい方 ・開発現場の長時間労働から脱却し、安定した働き方を叶えたい方 ・人に教えること・応援することが好きな方

求める人材: 英語、知育、リトミックなど、特色ある保育に興味がある方 今までの経験を活かし、やりがいのある保育を目的としている方

求めている人材 ✅必須 以下の4項目のいずれかに該当する方。 ① 大学（短大除く）、又は大学院において 日本語教育に関する教育課程を履修して 所定の単位を修得している。（日本語教育課程主専攻） ② 大学（短大除く）、又は大学院において 日本語教育に関する科目の単位を 26単位以上修得している。（日本語教育課程副専攻） ③ 「日本語教育能力検定試験」に合格している。 ④ 学士の学位を有し、かつ、日本語教育に関する研修 （文化庁認定の日本語教師養成講座）を 420単位時間以上受講し、これを修了している。 ✅優遇 ◆登録日本語教員の登録を受けた方 ◆日本語講師の経験がある方 ✅歓迎／活躍中 ■女性活躍中 ■20代活躍中 ■30代活躍中 ■40代活躍中 ■若年層の生徒さん多数！ ■ブランクOK ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■中途入社率50％以上 ■有資格者活躍中 ■語学力を活かしたい方 ■幅広い年代の採用実績あり

求めている人材 【必須】 ★高卒以上 ★未経験・第二新卒歓迎 ★チームや人を牽引した経験を発揮したい方 ★英語力不問 （苦手意識がなければOK！） 【現在活躍中のスタッフの前職】 ・営業職 ・販売・接客業 ・塾講師 ・飲食店スタッフ ・ホテルスタッフ 【こんな経験・スキルが活かせます】 ◎営業・接客経験 ◎組織マネジメントや店舗・拠点運営 ◎塾などの教育業界での実務経験 ◎留学やワーキングホリデーの経験 ◆特に重視するのは 「コミュニケーション力」。 3歳のお子さまから70代の 送迎スタッフまで、本当に 幅広い年齢層の方と関わるお仕事です。 相手の気持ちをくみ取り コミュニケーションが取れる方を お待ちしています！

求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 【歓迎条件】 ・第二新卒の方 ・業界未経験の方 ・プライベートと両立させたい方 ・教育業界の経験を活かしたい方 ＜スタッフについて＞ 前職は教育業界以外の方も多いですが、 子どもの成長に間近に関われる仕事を したいという点では共通しています。 また、志望理由としてスタッフの多くが 挙げたのが1日6.5時間勤務＆土日休みと いう働きやすさ。 やりたい仕事と安心・安定して働くことの 両立が当塾では可能です。

求める人材: ※高卒以上 保育士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 保育施設未経験やブランクがある方も歓迎◎

求めている人材 子ども達の成長を間近でサポートする やりがいはそのまま、働きやすさと 満足のいく収入を両立しませんか？ ✨必須資格✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊普通自動車免許 ～下記いずれかの資格必須～ ＊保育士免許 ＊社会福祉士 ✨歓迎条件✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊子どもが好きな方 ＊実務未経験OK！ ＊ブランクありもOK ＊教育・心理・福祉系の学部や学科の既卒者 ✨求める人物像✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・子ども達の成長をサポートしたい方 ・柔軟な対応ができる方 ・療育に興味がある方 ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育士の仕事は大好きでしたが、 子どもを育てながらだと 時間的な難しさがありました。 ここでは残業がないので、 仕事が終わったあとに子どもとゆっくり ごはんを食べる時間ができました。 子ども達の成長を見守れるやりがいは そのままに、自分の暮らしも大切にできる そんな働き方が、ここにはありました！

求める人材: ※高卒以上 ＜正社員必須要件＞ 保育士資格をお持ちの方 ※保育施設未経験やブランクがある方も歓迎◎

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📋 応募資格・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔸 必須資格：調理師免許 🔸 必須経験：学校給食または集団給食経験1年以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ リーダー未経験の方も安心！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ リーダーとして安心して活躍できるよう、 役割に応じた研修制度を用意しています◎ 📚 スタッフ対応のポイント 📚 現場運営の進め方 📚 リーダーとして必要な知識・スキル など、実務に役立つ内容をしっかりサポート！

資格・経験 幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ※別途、保育士資格をお持ちの方尚可

求めている人材 子供が好きな気持ちがあれば、未経験の方でも、保育のお仕事の経験がない方でも大歓迎！ ★こんな方にぴったり！ ・とにかく子どもが好きな方 ・一対一の保育で丁寧に子どもに関わりたい ・安定した収入で、プライベートも大切にしたい ★働きやすい環境も整っています！ ・週休2日制、年間休日120日以上 ・育休取得実績あり あなたの“やってみたい”が実現できる環境で、 一緒に子育て家庭を支えていきませんか？ お仕事開始時期はご相談OK！ ご応募、心よりお待ちしています。 子育て経験やお孫さんのお世話の経験が活かせますよ

求めている人材 2027年3月末時点で大学・短期大学・専門学校を卒業見込みであること 採用日までに保育士資格・幼稚園教諭免許を取得していること こども性暴力防止法に基づく犯罪事実確認を行います。特定性犯罪の前科がないことが採用条件の一つで、誓約書や履歴書等で確認します。

求めている人材 ⭐調理師免許をお持ちの方 ⭐実務経験不問 ・調理師未経験OK ・給⾷業界未経験歓迎︕ ・資格取り立ての方、第二新卒者も⼤歓迎 ・飲食店、ホテル、社員食堂など調理経験者歓迎 ・20代・30代・40代・50代幅広く活躍中 ✿✿✿ こんな方ぜひ ✿✿✿ •私生活と両立しながら正社員で働きたい方 •休みが取りやすい職場で働きたい方 •飲食店より安定した働き方がしたい •イチから調理師経験を積みたい •ブランク復帰したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ 以下のいずれかの資格、経験のある方 ●プログラミング（Java、Pythonなど）またはWebコンテンツの制作に関わる技術を教えられる方 ●情報分野の専門教育を受け（大学卒業以上）、２年以上の実務経験 ●Adobeなどのソフトウェア使用実務経験 ●教育分野での経験 ●基本情報技術者などの情報関連資格保有者 など。 資格、経験などについては、提出していただく履歴書、職務経歴書に詳細を記載ください。 ご不明点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。 ＜こんな方歓迎します＞ ●自分の知識や経験を学生たちに伝えたい方 ●自身も勉強し続けて成長していきたいという方 ●コミュニケーション能力が高い方 ●新しいことに挑戦したい方 ●相手の立場を考えて行動できる方 ●外国語スキルのある方 ●セキュリティやAIに強い方

求めている人材 〇要普通免許 〇要保育士資格 〇経験が浅い方もご相談下さい 〇チームワーク重視で働ける方や子どもが好きな方

求めている人材 ＜必須条件＞ ●学士卒は2年以上・専門士卒は4年以上の電気工事関連の実務経験がある方 ●下記【1】または【2】のいずれかに該当する方 【1】対象の電気関連資格をお持ちの方（いずれか1つで可） ・第二種または第三種電気主任技術者 ・第一種 または 第二種電気工事士 ・1級 または 2級電気工事施工管理技士 【2】教員経験をお持ちの方 ・専門学校や大学などで「送配電工学」や「電気法規」の指導経験がある方 ＜歓迎条件＞ ・社会人経験が10年以上ある方 ＜こんな方にオススメ＞ ・自分の知識や経験を学生たちに伝えたい方 ・自身も勉強し続けて成長していきたいという方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・新しいことに挑戦したい方 ・相手の立場を考えて行動できる方 ・外国語スキルのある方 ・学生の成長を近くでサポートすることにやりがいを感じる方 ・安定した環境でプライベートと両立しながら働きたい方 ・将来的に学科長など、学校運営のキャリアアップを目指したい方

資格・経験 未経験者歓迎！ 以下のいずれかに該当する方： ・日本国内の4年制大学を卒業し、文化庁受理の日本語教師養成講座 420時間以上を修了された方 ・日本国内の4年制大学または大学院で日本語教育に関する主専攻・副専攻課程を修了された方 ・令和5年度までの日本語教育能力検定試験に合格された方 ・登録日本語教員の資格を取得済または取得予定の方

求めている人材 ◆以下(1)(2)のいずれかに当てはまる方 ※資格もしくは卒業学部該当であれば未経験でもOK！ ※実務経験や卒業学部該当であれば無資格でもOK！ ＜資格＞ (1)下記の何れかの資格または免許をお持ちの方 ・各種教諭免許 ・保育士資格 ・社会福祉士 ・放課後児童支援員 ※資格や免許をお持ちでなくても下記に当てはまる方も可 大学で教育・体育・音楽・芸術・福祉等の学部を卒業された方 ＜経験＞ (2)児童福祉施設で実務経験2年以上ある方 例)保育園、認定こども園、放課後等デイサービス、児童養護施設 など ※当てはまるのかわからない場合は お気軽にお問合せください(^^) 【歓迎要件】 ・コミュニケーション力がある方 ・下記の各種ツールのご利用経験のある方、もしくは使用可能な方 (Google Work Space/Microsoft Office[Word・Excel]) ・保育園や学童保育、教育現場での経験がある方

求めている人材 【仕事内容】 埼玉県加須市にある地域密着型の日本語学校です。2021年に開校し、現在120名近くの留学生が在籍しています。 学生数の増加に伴い、非常勤日本語教師を募集しています。 当校では、これまでの指導経験を尊重しながら、教員同士が意見を交わし、よりよい授業づくりに取り組むことを大切にしています。 日本語学校での授業経験がある方はもちろん、これまでとは異なる教材や指導方法に挑戦したい方も歓迎します。 【主な仕事内容】 ◎授業 ・初級～中上級の日本語授業 ・Can-doをベースとしたコミュニケーション重視の授業 ・授業計画の作成、教材準備、テスト作成・採点、学習評価 ・学生の理解度や習熟度に応じた授業改善 ◎その他の教育活動 ・入学式・卒業式・校外学習などの学校行事 ・地域交流活動への参加 主な使用教材は『できる日本語』です。教材費の支給もあります。 これまで文法積み上げ型の授業や、ほかの教材を使って指導してきた方も歓迎します。これまでの指導経験を活かしながら、当校の授業方法を理解し、実践できるようサポートします。 KJSでは、学生一人ひとりの成長を近くで支えるとともに、教員の意見やアイデアを授業づくりに活かすことを大切にしています。これまでの経験を尊重しながら、新しい指導方法にも挑戦できることが、当校の魅力の一つです。一人ひとりの挑戦を応援する風土の中で、学生とともに成長できることが、この学校の大きな魅力です。日本語の習得だけでなく、日本での生活や進学に必要な力を身につけられるよう、学生を支援します。 ■働き方のポイント ・授業方法や教材について、教員同士で課題を共有し、改善案を授業に取り入れています。 ・教育活動に関する意見交換や、日本語教育の新しい動向についての情報共有を行っています。 ・教室内の授業だけでなく、地域との連携を取り入れた授業づくりにも取り組んでいます。 当校では、教員一人ひとりの経験や意見を大切にしています。授業や学校運営について、自分の考えを発信し、教育活動の改善に関わることができます。 ■新しい職場への移行をサポート 経験者の方にも、これまでの指導経験を踏まえながら、当校の教育方針や授業運営に慣れていただけるようサポートします。 また、教職員がそれぞれの経験や考えを共有し、教育活動の改善に取り組める環境づくりを大切にしています。 2021年の開校以来、学生数の増加に合わせて、教育活動や学校運営の充実に取り組んできました。今後も、教職員の経験やアイデアを取り入れながら、よりよい教育環境づくりを進めていきたいと考えています。 【職員インタビュー】 K.N先生（非常勤教師） 「学生とのつながりを大切にしながら、教育に取り組める学校です」 KJS東京日本語学校で教え始めて、今年で4年になります。 赴任した当初は全校生徒が8名でしたが、現在では120名規模の学校へと成長しました。その歩みを学生や先生方とともに積み重ねてこられたことを嬉しく感じています。 授業では、日本語や日本の文化、生活マナーを教えるだけでなく、学生からそれぞれの国の文化や習慣を教えてもらうこともあります。 卒業後も学生との交流が続くことがあり、以前にはスリランカ出身の卒業生が自宅に招待してくれ、郷土料理を振る舞ってくれたこともありました。 また、卒業後に成長した姿を報告してくれる学生もいます。学生と長く関わり、その成長を感じられることが、教師としての大きな喜びです。 これからも、学生一人ひとりと丁寧に向き合い、「日本に来てよかった」と思ってもらえるような教育を続けていきたいと考えています。 R.S先生（30代・専任教師） 「これまでの経験を活かしながら、新しいことにも取り組める学校です」 私は非常勤講師として4年、専任教師として7年、日本語学校で勤務した後、KJS東京日本語学校に転職しました。 転職のきっかけは、地元に近いことと、落ち着いた環境で学生一人ひとりとしっかり向き合えると感じたことです。 実際に働き始めて魅力に感じたのは、教員の「やってみたい」という思いを尊重してもらえることでした。 授業の進め方を工夫したり、学校行事や新しい取り組みについて意見を出したりと、これまでの経験を活かしながら仕事に取り組むことができます。 また、学生との距離が近いことも、この学校の特徴です。日本語の授業だけでなく、進学や就職、生活面の相談など、さまざまな場面で学生と関わることができます。 教師として経験を重ねてきた方にとっても、これまでとは違う視点から教育について考え、新しいことに挑戦できる職場だと思います。 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ①大学で日本語教育を主専攻または副専攻として履修していた方 ②420時間の日本語教師養成講座修了者 ③日本語教育能力検定試験合格者 ※基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint）のある方 【登録日本語教員資格について】 登録日本語教員の資格をお持ちの方、または2029年3月までに取得を予定されている方を歓迎します。 なお、資格要件および経過措置については、関係法令と当校に適用される基準に基づき、個別に確認・対応いたします。 【経験者歓迎】 ・日本語学校での授業経験のある方 ・担任業務、出欠・成績管理、学生指導の経験がある方 ・進学指導、学習相談の経験がある方 ・Can-doを活用した授業や学習評価の経験がある方 ・教材作成やカリキュラム改善に関わった経験がある方 【求める人物像】 ・これまでの指導経験を活かしながら、新しい教育実践にも取り組みたい方 ・学生の状況に応じて授業方法や指導方法を工夫できる方 ・教職員間で情報を共有し、協力して学生を支援できる方 ・学生の学習だけでなく、進学や生活面での成長にも関わりたい方 ・学校の教育活動をよりよくするために、自分の経験や意見を活かしたい方 ※これまでの指導経験を活かしたい方はもちろん、落ち着いた環境で学生一人ひとりと向き合いたい方も歓迎します。また、経験年数だけでなく、教育への意欲や新しい取り組みに対する積極的な姿勢も大切にしています。

求めている人材 【必須条件/経験】 ・調理師免許 ・栄養士 ◆調理経験1年以上 ＼こんな方にオススメ／ ◇病院給食、学校給食、食堂などの経験者 ◇保育園や学校、社員食堂、老人ホームの給食調理・食堂経験者 ◇未経験でも調理に興味がある方やスキルを上げたい方 ◇レストラン・カフェなどの飲食店の調理・調理補助・洗い場などの経験者

求める人材: 【資格】 幼稚園教諭免許・保育士 どちらかの免許のみの方や、 未更新の方でもOK！ ＜こんな⽅⼤歓迎︕＞ ・⼦どもと遊ぶことが好き︕ ・新しい環境でチャレンジしたい ・家庭やプライベートと両⽴したい など 応募のきっかけは⼗⼈⼗⾊で OK ︕ お気軽にご応募くださいね＋゜

求めている人材 ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣ ◆短期大学または大卒以上 └技人国ビザの方は大卒以上 ◆日本語がネイティブレベルの方 ◆英語がビジネスレベルの方 └TOEIC700点または同等レベル以上 ※語学資格試験結果、留学経験、英語使用の 業務経験などがある方は、 必ず応募書類に記載してください。 ◆基本的なPCスキルがある方 └Word・Excel・PowerPointなど ✅歓迎条件（必須ではありません） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ミャンマー語もできる方 ※英語ができないミャンマー人学生が 増えている背景があります ◆1年以上の事務経験がある方は優遇 ✅求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆臨機応変な柔軟性をお持ちの方 ◆正確に業務を遂行できる方 ◆協調性があり能動的に行動できる方 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ◎経験者歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK ◎U・Iターン歓迎 ◎長期歓迎 ◎男性活躍中 ◎女性活躍中 ◎ミドル活躍中 ◎20代活躍中 ◎30代活躍中 ◎40代活躍中 ◎固定給25万円以上 ⭐活かせる経験・スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学校事務、日本語学校 学校運営スタッフ、教育事務 語学学校スタッフ、学校受付 教育機関、英語事務、英語対応 外国人対応、留学生対応 英語コミュニケーション 英語スピーキング、英文メール 在留資格管理、データ入力 電話対応、学生サポート _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ✅応募に必要な資格 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆調理師免許 または 栄養士免許 ※どちらか一つでOKです！ ✅こんな経験、活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐集団調理の経験がある方（優遇します） ⭐飲食業界での調理経験 ⭐後輩への指導経験がある方 ブランクがある方、主婦（夫）の方も 安心してご応募ください！ ✅様々な前職の先輩が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・レストラン └イタリアン/フレンチ/和食/ビュッフェなど ・ホテル、居酒屋、カフェのキッチンスタッフ ・学校や社員食堂の調理員 など ・病院 / 保育園 など あなたの経験が必ず活かせます！ ✅一つでも当てはまれば、ぜひ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩自分の時間や家族との時間を大切にしたい ⏩安定した収入と休日を手に入れたい ⏩調理師の資格を、長く活かしたい ⏩将来のキャリアプランを真剣に考えている ⏩子どもたちの笑顔をやりがいに感じたい

求めている人材 ＼いろいろな成長に寄り添いたい方へ／ 未経験・学歴不問・第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、乳児保育や子どもと関わる仕事の経験、チームで業務を進めた経験がある方は、これまでの経験も活かしていただけます。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅乳児から学童まで幅広く関わりたい方 ✅年齢に合わせた関わりを大切にできる方 ✅子どもの小さな変化や成長を喜べる方 ✅周囲と相談・協力しながら働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ■幼稚園教諭免許（1種・２種どちらでも） ※保育士資格併有者（資格証明書のご提出をお願いしています） ・必須免許保持者で職務経験がないもぜひご応募ください ・必須免許保持者で学校在籍中の方は、卒業見込証明書・成績証明書のご提出をお願いしています 【歓迎条件】 ■資格があるが実務経験の無い方も歓迎します！ ※学校在籍中の方は、卒業見込証明書・成績証明書のご提出をお願いしています

求めている人材 ＼未経験・ブランクある方も歓迎！／ 子ども一人ひとりに寄り添った保育がしたい方に◎ ⏩未経験歓迎 ⏩学歴不問 ⏩ブランクOK ⏩新卒・第二新卒歓迎 ⏩20代～50代活躍中 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩保育経験者歓迎 【必須】 ■保育士資格および幼稚園教諭免許をお持ちの方 【歓迎】 ■認定こども園・保育園での勤務経験 ■子どもと関わる仕事の経験 ■チームでの業務経験 【こんな方に向いています】 ・子ども一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ・落ち着いた環境で保育に向き合いたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・長く安定して働きたい方 ・保育士としてスキルアップしたい方 経験だけでなく、人柄や想いを重視した採用です◎ 未経験やブランクのある方も安心してスタートできる環境です！

【応募資格】 【応募に必要な資格】 ▶保育士資格をお持ちの方 ＼経験者が多く在籍しており、 サポート体制も充実！／ 丁寧に教えてくれる先輩がいるから、 ブランクがあっても安心して始められます♪ ―――――――――――――――――― ●幅広い世代のスタッフが在籍 ●新卒・第二新卒の方もOK ●経験浅めでも挑戦OK ●ブランクのある方や復職希望の方も無理なくスタート ―――――――――――――――――― 年齢やブランクを問わず、 「保育に関わりたい」という気持ちを 大切にする環境です。 【検索キーワード例】 認可保育園／小規模保育／企業主導型保育／ 院内保育／幼稚園延長保育／一時保育／学童

資格・経験 普通自動車運転免許 放課後児童支援員認定資格 保育士免許 ★保育関連施設のマネジメント経験がある方大歓迎！

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】M365の基本操作知識をお持ちの方。オンライン会議ツールの基本操作知識をお持ちの方。画像編集の基礎知識をお持ちの方。【活かせる経験】研修や教育、コーチング経験をお持ちの方は歓迎いたします！ ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求める人材: 【応募条件】 大卒以上＆日本語教育資格をお持ちの方 必須資格（以下のいずれかに該当する方） （1）登録日本語教員 （2）420時間の養成講座修了者（＋学士号取得済） （3）日本語教育を主専攻または副専攻修了者 （4）日本語教育能力検定試験 合格者 英語やその他外国語が話せる方、ICTに興味がある方大歓迎です！

求めている人材 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方（見込みも可） 普通自動車運転免許をお持ちの方 ※未経験者大歓迎 新しいチャレンジがしたい！ お給料の良い職につきたい！ 長く働ける職場環境がいい！ そう思っている方歓迎です☆

求めている人材 【業界経験・リーダー経験は、いずれかでOK】 関わるみんなが「楽しく」が事業方針。チーム一丸となり「自分たちらしい教室」を作り上げる。裁量もやりがいも充分です！ ◎下記業界でのご経験をお持ちの方 ・児童福祉や保育・教育業界での実務経験 ・医療専門職（PT・OT・ST）としての実務経験 …ドットジュニアでは運動療育や言葉の訓練なども行っています ・サービス業での経験をお持ちの方 …対人でのお仕事が中心。接客経験やホスピタリティも充分に活かせます 他にも、教員免許や保育士免許を持っている方や、社会学部や福祉系の各部で学んできたご経験なども活かせる職場です。「福祉業界に興味がある」「子どもに関わる仕事をしたかった」「免許をとったけど、新卒では教育以外の道に進んだ」という方も、ぜひご応募ください。 ＜こんな方は採用面で優遇いたします＞ ◎業界不問／マネジメント経験や育成経験をお持ちの方 ・リーダーとしてチームをまとめた経験（チーム員数の人数問いません） ・育成経験をお持ちの方 ・運営業務（シフト作成・売上管理）などに携わった経験のある方 各教室へ専門職の配置があること、新人管理職向けのマネジメント研修も充分にありますので、いままでの「人を育てた経験」を活かしてご活躍いただけます。