転勤なしの十番の転職・求人情報

資格 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験がある方（年数不問） ・運転業務の経験がある方（目安1年以上） 【歓迎】 ・運転が好きな方 ・安定した会社で働きたい方 ・金融や物流業界に興味がある方 ・UIJターン歓迎 ＜こんな方も大歓迎！＞ ・ドライバー経験を活かしたい方 ・セキュリティ関連の経験がある方 ・物流業界での経験がある方 現在は、10代～60代と幅広いスタッフが活躍中

求めている人材 ＼未経験者歓迎／ 【必須条件】 ・高卒以上 【こんな方にピッタリ】 ・コツコツと作業をするのことが好きな方 ・モノづくりに興味がある方 ・一つの会社で長く働きたい方 ・向上心と意欲を持った方 ・明るい対応のできる方 ・資格取得などに前向きに取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・プライベートと両立して働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜応募条件＞ ・普通自動車運転免許をお持ちの方（ハイエースでの配送のため） ・業界、職種未経験の方大歓迎（先輩がイチから教えます） ＜こんな方歓迎＞ ・正社員デビューを目指している方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方 「パートやアルバイトの経験しかない…」という方も大歓迎です。 元フリーターや異業種出身の先輩もたくさん活躍しています。 安心して飛び込んできてくださいね。

求める人材: ・学歴・経験一切不問！（異業種からのチャレンジ大歓迎） ・同世代より圧倒的に稼ぎたい、早く上に行きたい野心のある方 ・「気合い」より「効率や仕組み」でスマートに働きたい方 ・会社の右腕として、ゼロから組織を創ることにワクワクする方

求めている人材 ＊日商簿記3級以上又は同レベルの経験をお持ちの方 ＊「給与計算」と「年末調整」のご経験がある方（業種・経験年数は問いません） ＊弥生シリーズの業務経験がある方は優遇 ＊要普通自動車免許（AT限定可） ┗現場へ書類を届けたり、社員寮の総務業務（修繕等）で社用車を運転していただきます。 月に数回、大阪府周辺への運転ですのでご安心ください。 （ずっと社内にいるより、たまに外に出ていくと気分転換になると現社員には好評です！） 【こんな方は両手を広げて大歓迎！】 ・中小企業で総務・経理、両方の経験がある方 ・マルチタスクを楽しめる方 ・自立して、自走できる方 ・システム導入の経験がある方 ・30代活躍中！

求めている人材 普通免許があればOK！ 女性ドライバーも活躍中！ フェイスカンパニーグループの従業員総数は40名以上！ 配送車両35台保有しています! 配送経験がなくても しっかり配送の プロとして育てます。 当社は地域に根差しており、 取引も安定しておりますが 業務拡大につき新しい企業との 業務提携も増え日々新しいお店や モノを目にする機会が多く 従業員の興味が尽きない職場です。

求めている人材 【必須要件】 ・1級 or 2級 土木施工管理技士の資格 ・現場での職長経験 （年数不問） 【こんな方にオススメ！】 ・前職での給与水準を 考慮してもらい、 納得の金額からスタート したい方 ・現場経験は豊富だけど、 施工管理として ステップアップしたい方 ・資格はあるけど、 今の会社では 管理業務に就けない方 ◆職長として培った 現場目線の調整力や 職人さんへの配慮を そのまま管理業務に 活かせる環境です。 書類作成やパソコンの 実務に自信がない方も、 段階を踏んで 慣れていけますので ご安心ください！

資格 車通勤出来る方（交通が不便な場所のため） 求める人物像 未経験者応募OK 一次産業に対する興味・意欲のある方 異業種や肉牛・酪農牧場等からの転職もOKです

求める人材: ■ 「話を聞くだけ」は大歓迎ですが、 「鍵への興味がない興味本位の入社」はお断りしています 新入社員1名をお迎えするにあたり、専用社用車・高価な鍵工具・交換部材・1ヶ月の宿泊研修などで会社として「1人あたり数百万円の準備費用」をかけています。 そのため、面談で話を聞いてみるのは大歓迎ですが、いざ入社する段階では「手に職がつくなら鍵じゃなくてもいいや」という軽い気持ちでの入社はお断りしています。 技術は1ヶ月の研修で必ず身につきますので、「自分の家の鍵を見たり、ネットで鍵のことを少し調べてみて『面白そう！』と興味を持てること」、そして以下の4点を理解し「この仕事をずっと続けたい！一生の仕事にしたい！」と思える方と働きたいと考えています。 【切羽詰まったお客様も安心させる「顔つき・話し方・清潔感」】 他のぼったくり業者のせいで疑心暗鬼になっているお客様や、「高い、値下げして」と焦るお客様に対しても、明るい表情と誠実・明瞭な説明で安心を届けられる方。 【「営業（攻めの提案）×作業」の両方を楽しめること】 ただ直すだけでなく、お客様のために良い防犯錠や監視カメラをおすすめする提案を楽しめる方。 【1人＋事務所なしリモートでも、自分を律して動けること】 店長の段取り力のように、1人でもアルコールチェックや時間厳守、チャット報告を守り、サボらずテキパキ動ける方。 【世の中の長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 サービス業経験者ならお分かりいただけると思いますが、長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる鍵屋がいなくなります。だからこそ私たちが稼働してお客様を助け、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・Wワーク（副業）や独立目的はNGです。鍵業界は莫大な費用をかけた「IT集客」がないと個人で独立しても仕事が1件も来ません。当社1本で10年先まで給料が増え続けるキャリアを築いてください（男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは一切問いません！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転や、緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も大歓迎です！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを見せてください。

求める人材: ■ 1名に数百万円の準備費用をかけています。 「鍵への興味」がない興味本位の入社はお断りします 「まずは面接で話を聞いてみたい」というご応募は大歓迎です！ ただし、いざ入社となれば、専用社用車・高価な特殊工具・大量の防犯錠部材・1ヶ月の宿泊研修など、会社としてあなた1人を育てるために「数百万円規模の準備費用」をかけてお迎えします。 だからこそ、「稼げそうだから何でもいいや」という軽い興味本位での入社はお断りします。 技術は1ヶ月の研修で20代の未経験の子でも全員身につきますので、気にするのはそこではありません。 私たちが求めているのは、「鍵というレアで誇り高い仕事そのものに興味を持てること」、そして以下の4つの特徴を理解し、「この仕事を生涯の仕事にしたい！」と本気で思える方です。 【信頼される顔つき・安心できる話し方・清潔な見た目】 他のぼったくり会社のせいで警戒しているお客様や、「値下げしろ」と切羽詰まっているお客様に対しても、感情的にならず誠実・明瞭な説明で安心させられる方。 【ただ作業するだけでなく、良いものを攻めの姿勢で提案できること】 お客様の暮らしを守るため、より防犯性の高い鍵や監視カメラを自信を持っておすすめできる方。 【1人＋事務所なしリモート＋サボらず駆けつける覚悟】 1人で動きますが、サボることもボーッとする暇もありません。アルコールチェックや1件ごとの報告を守り、忙しさをやりがいとして楽しめる方。 【長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる業者がほぼいなくなるため、私たちが稼働してお客様を救い、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・当社ではWワーク（副業）も独立目的もNGです。鍵業界は技術だけ覚えて個人で独立しても、『カギ110番』のような莫大な費用をかけた「IT集客」がなければ仕事が1件も来ず、絶対に食べていけないからです。独立して苦労するのではなく、当社1本で10年先まで給料が上がるキャリアを作ってください（現在全国35名・男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは不問！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転および緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も全く問題ありません！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを確認させてください。

求めている人材 不動産売買の経験3年以上の方 （宅建資格をお持ちの方は優遇） ＊建築士・施工管理技士から 営業に転身したいという方も歓迎！ この場合は営業経験・売買経験を 問いません。 ■こんな方にオススメです ー ・経験を活かして大きな案件、 幅広い仕事に挑戦したい ・土地仕入れや販売だけでなく、 開発業務の全体に携わりたい ・この業界でさらにキャリアを磨きたい ・成長企業で自分の力を試したい ・自分で考え、自分で行動するタイプ ・給与や休日などの条件も重視したい

求めている人材 ケアマネ未経験の方、大歓迎！ ブランクがある方も大歓迎♪ 【必須】 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許（AT可） 介護支援専門員としての経験がある方 【以下の方、大歓迎】 ◇介護現場での経験を、新しいステージで活かしたい方 ◇オンコール対応ができる方（月3～4回／平日夜間・土日祝） ◇周りとの対話や協力を大切にする方 ◇チームワークを大切にする方 ◇成長し続けたい方

求めている人材 ■必須条件 ・高卒以上35歳迄 ・Excel・Word操作ができる方 ■歓迎条件 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎！人物重視の採用です ■こんな方にぴったりです ・正社員として活躍したい方 ・安定企業で腰を据えて長く働きたい方 ・人の役に立つことが好きな方 ・明るく気持ちのよい電話対応を してくださる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ■ 1名に数百万円の準備費用をかけています。 「鍵への興味」がない興味本位の入社はお断りします 「まずは面接で話を聞いてみたい」というご応募は大歓迎です！ ただし、いざ入社となれば、専用社用車・高価な特殊工具・大量の防犯錠部材・1ヶ月の宿泊研修など、会社としてあなた1人を育てるために「数百万円規模の準備費用」をかけてお迎えします。 だからこそ、「稼げそうだから何でもいいや」という軽い興味本位での入社はお断りします。 技術は1ヶ月の研修で20代の未経験の子でも全員身につきますので、気にするのはそこではありません。 私たちが求めているのは、「鍵というレアで誇り高い仕事そのものに興味を持てること」、そして以下の4つの特徴を理解し、「この仕事を生涯の仕事にしたい！」と本気で思える方です。 【信頼される顔つき・安心できる話し方・清潔な見た目】 他のぼったくり会社のせいで警戒しているお客様や、「値下げしろ」と切羽詰まっているお客様に対しても、感情的にならず誠実・明瞭な説明で安心させられる方。 【ただ作業するだけでなく、良いものを攻めの姿勢で提案できること】 お客様の暮らしを守るため、より防犯性の高い鍵や監視カメラを自信を持っておすすめできる方。 【1人＋事務所なしリモート＋サボらず駆けつける覚悟】 1人で動きますが、サボることもボーッとする暇もありません。アルコールチェックや1件ごとの報告を守り、忙しさをやりがいとして楽しめる方。 【長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる業者がほぼいなくなるため、私たちが稼働してお客様を救い、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・当社ではWワーク（副業）も独立目的もNGです。鍵業界は技術だけ覚えて個人で独立しても、『カギ110番』のような莫大な費用をかけた「IT集客」がなければ仕事が1件も来ず、絶対に食べていけないからです。独立して苦労するのではなく、当社1本で10年先まで給料が上がるキャリアを作ってください（現在全国35名・男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは不問！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転および緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も全く問題ありません！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを確認させてください。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 児童発達支援管理責任者の要件を満たし、実践研修を修了している方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └ お子様の送迎業務があるため [3] 学歴不問 ❖ 歓迎要件 [1] 児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方 [2] サービス管理責任者・相談支援専門員のご経験がある方 [3] 理念に共感し、体現してくださる方 [4] 素直な方／新しい価値観を吸収できる方 ❖ こんな方に向いています ・「ありがとう」「ごめんなさい」が、自然に言える方 ・子どもにも、保護者様にも、一緒に働くスタッフにも、資格や立場の上下なく平等に向き合える方 ・「叱る」と「怒る」の違いが分かる方。自分の感情で怒るのではなく、「なぜダメなのか」を教えられる方 ・周囲の評価を気にして言われるがままになるのではなく、意図をもって「ダメなものはダメ」と伝えられる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません ・ご自身の価値観や過去の経験則・実績に固執する方 ・スマイルパレットの「共育」の価値観を体現するのが難しい方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) スマイルパレットが目指す療育 私たちが大切にしているのは、「共生力（きょうせいりょく＝ともに生きる力）」という理念です。 社会生活になじめない、集団行動についていけない、学習に困難がある。 スマイルパレットに通うのは、そんな課題を抱えるお子様たちです。 私たちの役目は、この子たちが世の中で大人になり、生きていく術を教えていくこと。 「今後の未来を生きる力」を、一人ひとりにつけていくことです。 そして「共育」。 スタッフと子どもたちが「教える側」と「教わる側」に分かれるのではなく、一人ひとりの特性に向き合うなかで、私たちもまた子どもたちから学び、共に育つ。 その関係が、子どもたちの「できた」を増やすと考えています。 (2) 支援者としてのスタンス 保育と療育は違います。 手をかけすぎない。声をかけすぎない。何でもしてあげることが、サービスではありません。 事業所のテーマは「人を想う」。 スタッフ同士も、子どもたちも、保護者様も、周囲の方も。 「この人は今、何を必要としているだろう」と想像することから、私たちの支援は始まります。 (3) 運営会社トーフクの価値観 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営。それが創業からの精神です。 判断基準は、損得ではなく「誰のためになるか」。 感謝は言葉と行動で伝え、資格や立場に関係なく、子どもも大人も平等に関係を築く。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の児童発達支援管理責任者として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶「預かるだけ」にしない、運動×学習の療育 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 預かって、宿題をして、おやつを食べて、遊んで帰る。 全国的には、そんな「預かり型」の事業所が多いと聞きます。 スマイルパレットは違います。 お子様が苦手を感じやすい「運動」と「学習」に焦点を絞り、目的を持ったカリキュラムで療育に取り組みます。 ・運動療育（マット・トランポリン）／学習支援（読み書き・計算・宿題）／SST・生活訓練の3本柱 ・プロスポーツトレーナー監修の「運動学習特化型」プログラム（FC本部提供） ・個別支援計画が、そのまま毎日のプログラムとして動く（計画→支援→変化→次の計画） 「不登校だったお子様が、学校に行けるようになった」 そんな成長を、預かり型の事業所よりも実感しやすい環境だと、自負しております。 ➽「今日をどう過ごさせるか」ではなく、「この子の何を伸ばすか」に時間を使えます。 ⭐❷ 児発管の仕事に専念。書類の持ち帰りゼロ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児発管が現場に入り、書類は残業や持ち帰りに。よく聞く話です。 当社は、役割分担がはっきりしています。 教室での直接支援は保育士・児童指導員。児発管は、計画・連携・保護者対応。 ・執務室は教室とは別 ・計画作成もモニタリングも、すべて日中の勤務時間内に完了します ・残業10時間の中身は申し送りと連絡で、書類作成ではありません それでも、送迎や現場フォローで子どもたちと関わる場面はあります。 成長の過程を見られて、専門業務にも専念できる。そのバランスが、この職場の良さです。 ➽ 持ち帰った書類に向かう夜が、なくなります。 ⭐❸「福祉だから」で諦めない。 土日休み・月給30万円〜33.4万円と好待遇を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの行事は土曜日。でも、自分は出勤。 何年勤めても、給与はほとんど変わらない。 福祉の仕事では、珍しくありません。 スマイルパレットは、土曜・日曜がお休みです。 そして、給与が上がる仕組みもきちんとあります。 ・土日休み／夜勤なしの日勤のみ ・有給休暇取得率100％（スマイルパレット実績） ・お子様の急な発熱など、突然のお休みもチームでカバーする体制 ・月給300,000円〜334,000円（宮崎県内の児発管求人は、スタート月給25万円台が最も多い状況です／2026年9月・求人サイト調べ） ・賞与年2回／昇給年1回 ➽ 家族と同じ曜日に休めて、この先の生活も数字で見通せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの2つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶ 約50年かけて築いた総合力 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷ 役員と現場の距離が近い 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ スマイルパレットの実績とトーフクの想い ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【① 教室の利用状況と契約実績】 2026年7月時点の児童の登録率は、 Ⅰが70％、Ⅱが100％です。 同じ建物内にⅠ・Ⅱの2教室があり、 教室をまたいで調整できるため、 1日の実利用人数が定員を超えることはありません。 また、直近1年間では、ご紹介をきっかけに体験された方の80％が利用契約に至っています。 「ここなら」と選んでいただける支援ができている証です。 ✅【② なぜ、高齢者福祉の会社が子どもの療育に取り組むのか】 「誰かの役に立つ」。 その想いが、私たちの出発点です。 きっかけは、株式会社ミライとの出会いと、その理念への共感でした。 高齢者の方の生活背景には、子育て世代がいて、お子様がいます。 その多世代のお困りごとから目を背けず、向き合っていく。 地域のために役に立つ仕事をすることが、会社としての使命だと考えています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ https://tofuku-g.jp/ ➽ スマイルパレット日向北町のページをチェック https://tofuku-smile.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/smilepallet.hyuga/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: ■ 1名に数百万円の準備費用をかけています。 「鍵への興味」がない興味本位の入社はお断りします 「まずは面接で話を聞いてみたい」というご応募は大歓迎です！ ただし、いざ入社となれば、専用社用車・高価な特殊工具・大量の防犯錠部材・1ヶ月の宿泊研修など、会社としてあなた1人を育てるために「数百万円規模の準備費用」をかけてお迎えします。 だからこそ、「稼げそうだから何でもいいや」という軽い興味本位での入社はお断りします。 技術は1ヶ月の研修で20代の未経験の子でも全員身につきますので、気にするのはそこではありません。 私たちが求めているのは、「鍵というレアで誇り高い仕事そのものに興味を持てること」、そして以下の4つの特徴を理解し、「この仕事を生涯の仕事にしたい！」と本気で思える方です。 【信頼される顔つき・安心できる話し方・清潔な見た目】 他のぼったくり会社のせいで警戒しているお客様や、「値下げしろ」と切羽詰まっているお客様に対しても、感情的にならず誠実・明瞭な説明で安心させられる方。 【ただ作業するだけでなく、良いものを攻めの姿勢で提案できること】 お客様の暮らしを守るため、より防犯性の高い鍵や監視カメラを自信を持っておすすめできる方。 【1人＋事務所なしリモート＋サボらず駆けつける覚悟】 1人で動きますが、サボることもボーッとする暇もありません。アルコールチェックや1件ごとの報告を守り、忙しさをやりがいとして楽しめる方。 【長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる業者がほぼいなくなるため、私たちが稼働してお客様を救い、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・当社ではWワーク（副業）も独立目的もNGです。鍵業界は技術だけ覚えて個人で独立しても、『カギ110番』のような莫大な費用をかけた「IT集客」がなければ仕事が1件も来ず、絶対に食べていけないからです。独立して苦労するのではなく、当社1本で10年先まで給料が上がるキャリアを作ってください（現在全国35名・男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは不問！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転および緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も全く問題ありません！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを確認させてください。

求めている人材 ＜こんな方を歓迎します！＞ ◆高収入を目指したい方 ◆明るく元気な対応ができる方 ◆チームでのコミュニケーションが得意な方 ◆スキルアップやキャリアアップに意欲がある方 ◆異業種から新しい分野にチャレンジしたい方 □■ 応募に必要な条件 ■□ ✅普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ✅とにかく明るく前向きに業務に取り組める方 ✅基本的なPC操作（文字入力やメール対応など）ができる方 □■ 歓迎するご経験・スキル ■□ ◎普通自動車免許（MT）をお持ちの方 ◎シフト管理や人員配置などの マネジメント経験 ◎接客や営業、サービス業など 人と関わる仕事の経験 ◎学生時代に運動部経験のある方 「稼ぎたい」 「安定した職を手に入れたい」 という気持ちがあれば大歓迎！ 未経験からスタートした先輩も多く、 分からないことはみんなで フォローする社風です。 異業種からの転職や初めての チャレンジも応援します！

求める人材: 【未経験の方も大歓迎！】 最初は商品知識や接客の基本から。 先輩と一緒に仕事を覚えていくので、 販売経験がなくても大丈夫です。 大切なのは、 これまでの経験よりも、 これから挑戦してみたいという気持ち。 【まずはカジュアル面談から】 「どんな会社なんだろう？」 「自分にもできるかな？」 そんな方も、まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンラインでのカジュアル面談。 お互いのことを知る時間にしたいと考えています。 選考の途中には、 職場見学の機会も設けています。 仕事内容やチームの雰囲気を 実際に確かめてから、 入社を検討できます。 新しい環境で、 新しい自分に出会ってみませんか？ ご応募をお待ちしています！

求めている人材 ✅学歴不問（中卒・高卒の方も活躍中） ✅日本語での会話・読み書きが 問題なくできる方 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 【必須条件】 ・携帯ショップでの接客経験がある方 ・経験年数不問、学歴不問 【歓迎条件】 ・料金プランや端末の提案経験がある方 ・新規契約や機種変更の経験がある方 ・ブランクから携帯販売へ復帰したい方 【こんな方にピッタリ】 ・お客様に合った提案を大切にしたい方 ・経験を活かして休日や収入を見直したい方 ・資格取得や昇格でステップアップしたい方 ・店舗運営やスタッフ育成に挑戦したい方 ・教育や販促など本部業務にも興味がある方 ………………………………………………… ＜⭐カジュアル面談受付中＞ ………………………………………………… 「今すぐ転職するか迷っている…」 「自分に合う仕事か知りたい…」 「会社の雰囲気を知りたい…」 そんな方に向けて、 カジュアル面談も受付けてます。 仕事内容や会社について 気になることも気軽に聞けます◎ カジュアル面談をご希望の方は、 応募時に「カジュアル面談希望」 と入力して、ご応募ください♪

求めている人材 ◆学歴不問 要PC基本操作（Word・Excel） ※以下の経験・資格があれば尚可 ・病院の管理業務経験 またはマネージャー等のリーダー経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方大歓迎】 ◇当法人の方針に沿って、 柔軟に対応できる方 ◇報告・連絡・相談を積極的に行える方

求める人材: ■ 「話を聞くだけ」は大歓迎ですが、 「鍵への興味がない興味本位の入社」はお断りしています 新入社員1名をお迎えするにあたり、専用社用車・高価な鍵工具・交換部材・1ヶ月の宿泊研修などで会社として「1人あたり数百万円の準備費用」をかけています。 そのため、面談で話を聞いてみるのは大歓迎ですが、いざ入社する段階では「手に職がつくなら鍵じゃなくてもいいや」という軽い気持ちでの入社はお断りしています。 技術は1ヶ月の研修で必ず身につきますので、「自分の家の鍵を見たり、ネットで鍵のことを少し調べてみて『面白そう！』と興味を持てること」、そして以下の4点を理解し「この仕事をずっと続けたい！一生の仕事にしたい！」と思える方と働きたいと考えています。 【切羽詰まったお客様も安心させる「顔つき・話し方・清潔感」】 他のぼったくり業者のせいで疑心暗鬼になっているお客様や、「高い、値下げして」と焦るお客様に対しても、明るい表情と誠実・明瞭な説明で安心を届けられる方。 【「営業（攻めの提案）×作業」の両方を楽しめること】 ただ直すだけでなく、お客様のために良い防犯錠や監視カメラをおすすめする提案を楽しめる方。 【1人＋事務所なしリモートでも、自分を律して動けること】 店長の段取り力のように、1人でもアルコールチェックや時間厳守、チャット報告を守り、サボらずテキパキ動ける方。 【世の中の長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 サービス業経験者ならお分かりいただけると思いますが、長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる鍵屋がいなくなります。だからこそ私たちが稼働してお客様を助け、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・Wワーク（副業）や独立目的はNGです。鍵業界は莫大な費用をかけた「IT集客」がないと個人で独立しても仕事が1件も来ません。当社1本で10年先まで給料が増え続けるキャリアを築いてください（男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは一切問いません！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転や、緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も大歓迎です！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを見せてください。

資格 【必須】ホテル・旅館等の宿泊業界に携わりたい方 ＜こんな方大歓迎！＞ □笑顔でお客様をお迎えできる方 □ホスピタリティ精神がある方 □基本的なPC操作ができる方 □英語・中国語・韓国語など語学が得意な方

求めている人材 ✬【必須条件】 ・証券会社での営業経験5年以上 ・顧客本位の提案を追求したい方 ・新しい金融知識を吸収し続ける意欲 ✬【歓迎条件】 ・証券外務員一種資格の保有者 ・内部管理責任者資格をお持ちの方 ・FP2級以上の資格をお持ちの方 ・富裕層への提案経験が豊富な方 ・法人オーナーへの営業経験がある方 ・後輩指導や育成の経験がある方 ・チームマネジメント経験がある方 ✬【関連職種】 ・証券個人営業 ・証券法人営業 ・資産運用コンサルタント ・プライベートバンカー ・金融商品アドバイザー ・ウェルスマネジメント営業 ・保険個人営業 ✬【関連資格】 ・証券外務員一種 ・ファイナンシャルプランナー2級 ・証券アナリスト ・内部管理責任者 ・宅地建物取引士 ✬【弊社が求める経験レベル】 証券業界の最前線で5年以上の営業経験を積み、相場の波を乗り越えてきた確かな実績を持つ方を求めています。 単なる商品の説明にとどまらず、顧客の潜在的な課題を深くヒアリングし、解決策を提示できる高度なコンサルティング能力を期待しています。 個人富裕層や法人オーナーとの折衝において、信頼関係を構築するための人間力や、複雑な金融商品を分かりやすく伝えるプレゼンテーションスキルが必須です。 また、これまでの経験に固執することなく、常に変化する金融市場の動向をキャッチアップし、自己研鑽を怠らないプロフェッショナルとしての高い意識を持った方をお迎えしたいと考えております。

求める人材: ■ 「話を聞くだけ」は大歓迎ですが、 「鍵への興味がない興味本位の入社」はお断りしています 新入社員1名をお迎えするにあたり、専用社用車・高価な鍵工具・交換部材・1ヶ月の宿泊研修などで会社として「1人あたり数百万円の準備費用」をかけています。 そのため、面談で話を聞いてみるのは大歓迎ですが、いざ入社する段階では「手に職がつくなら鍵じゃなくてもいいや」という軽い気持ちでの入社はお断りしています。 技術は1ヶ月の研修で必ず身につきますので、「自分の家の鍵を見たり、ネットで鍵のことを少し調べてみて『面白そう！』と興味を持てること」、そして以下の4点を理解し「この仕事をずっと続けたい！一生の仕事にしたい！」と思える方と働きたいと考えています。 【切羽詰まったお客様も安心させる「顔つき・話し方・清潔感」】 他のぼったくり業者のせいで疑心暗鬼になっているお客様や、「高い、値下げして」と焦るお客様に対しても、明るい表情と誠実・明瞭な説明で安心を届けられる方。 【「営業（攻めの提案）×作業」の両方を楽しめること】 ただ直すだけでなく、お客様のために良い防犯錠や監視カメラをおすすめする提案を楽しめる方。 【1人＋事務所なしリモートでも、自分を律して動けること】 店長の段取り力のように、1人でもアルコールチェックや時間厳守、チャット報告を守り、サボらずテキパキ動ける方。 【世の中の長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 サービス業経験者ならお分かりいただけると思いますが、長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる鍵屋がいなくなります。だからこそ私たちが稼働してお客様を助け、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・Wワーク（副業）や独立目的はNGです。鍵業界は莫大な費用をかけた「IT集客」がないと個人で独立しても仕事が1件も来ません。当社1本で10年先まで給料が増え続けるキャリアを築いてください（男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは一切問いません！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転や、緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も大歓迎です！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを見せてください。

求めている人材 ✬【必須条件】 ・短期大学または大学卒業以上であること ・営業または販売職での実務経験を持つ方 ・新しい知識を素直に吸収できる向上心 ✬【歓迎条件】 ・金融業界での何らかの実務経験がある方 ・無形商材の法人営業経験をお持ちの方 ・顧客と深く長く付き合う営業をしたい方 ・成果が正当に評価される環境を求める方 ・安定した基盤で腰を据えて長く働きたい方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・地域経済の発展に貢献したいという意欲 ✬【関連職種】 ・不動産業界における個人および法人営業 ・生命保険や損害保険のコンサルティング ・自動車ディーラーでの提案型販売営業 ・アパレルや宝飾品などの高級商材販売職 ・金融機関でのカウンターセールス業務 ・IT業界やSaaS企業のインサイドセールス ・BtoB企業におけるルート営業および開拓 ✬【関連資格】 ・普通自動車第1種運転免許 ・2種および1種外務員資格 ・2級または1級FP技能士 ・宅地建物取引士 ・証券アナリスト関連資格 ✬【弊社が求める経験レベル】 岡三証券が求めているのは、 金融に関する高度な専門知識や証券業界での実務経験ではありません。 私たちが最も重視するのは、異業界の営業職や販売職として培ってきた「目の前のお客さまに誠実に向き合い、潜在的なニーズを引き出す対話力」です。 入社後は手厚い独自の研修カリキュラムを通じて、 金融商品取引法から実践的な提案スキルまでをゼロから確実に習得できる環境を整えています。 そのため、金融知識が全くない異業種や異職種出身の20代の方でも、 これまでの社会人経験で培った「人の役に立ちたいという熱意」と「新しいことを素直に学ぶ向上心」があれば、 プロフェッショナルとして十分に飛躍できるステージです。

求めている人材 【応募条件】 ◆短大・大卒以上 ◆営業職、または販売職の経験をお持ちの方 【こんな方を求めています】 ◎誠実にお客さまと向き合える方 ◎人の役に立つことに喜びややりがいを感じられる方 ◎向上心があり、新しい知識を素直に吸収できる方 ◎成果が正当に評価される環境で自分の実力を試したい方 ◎安定基盤のもとで腰を据えて長く働きたい方

資格 ・営業職もしくは販売職の経験（年数不問） ・自動車販売営業業界未経験歓迎 ・自動車販売業界未経験歓迎 ・高卒以上 ・自動車運転免許（AT限定可）の保有者 ※中古車販売店、自動車ディーラー、輸入車ディーラー経験者は優遇します。 【こんな人がIDOMに向いています】 ・営業・販売・接客経験を活かして次のステージへ進みたい ・店長やマネージャーを目指したい ・現職で成果は出しているがキャリアの頭打ちを感じている ・ 店舗経営や組織づくりに挑戦したい ・年功序列ではなく実力で評価されたい ・将来エリアマネージャーを目指したい

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅エリアコース 現住所から通勤可能な範囲内の 直営店指定店舗が勤務先になります。 住み慣れた場所で安心して 働くことができます。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社） ～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～ 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

経験・資格 職歴、スキル、学歴全て不問！ 18歳以上(警備業法のため) 少しでも興味があればそれだけでOKです♪