在宅勤務（リモートワーク）OKのui ターンの転職・求人情報

求めている人材 新しい知識を学びながら、 社内SEとして仕事の幅を 広げたい方を歓迎します。 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ 高卒以上 IT関連業務の実務経験2年以上 ※開発、インフラ、運用・保守、 社内SEなど、経験分野は問いません。 ※業種経験・IT関連資格は不問です。 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ 【こんな方を歓迎します】 ○今のIT経験を土台に、 仕事の幅を広げたい方 ○新しい技術や業務を 学ぶことが好きな方 ○周囲と協力しながら 業務改善に取り組みたい方 ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖ 【歓迎する経験・スキル】 ▶すべてを満たす必要はありません ＊社内・基幹システムの運用保守、 開発・改修 ＊サーバ・ネットワーク・クラウド、 ID・端末管理、情報セキュリティ ＊DB運用・SQL、 システム導入・更新・移行 ＊業務自動化・AI活用による改善、 ベンダー調整、プロジェクト参画 ＜活かせるITスキルの一例＞ Windows Server、NW関連、 Active Directory Microsoft 365関連、 Azure、Intune SQL / SQL Server、PowerShell Power Automate、RPA、 DataSpider

求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上 ・40歳未満の方　＊例外事由3号のイ （※長期勤続によるキャリア形成をはかるため） 《未経験者の方、大歓迎!!》 ・経験や経歴不問 ・最先端のテクノロジー開発に取り組みたい方 ・地域振興に興味がある方 ・ベンチャー企業やスタートアップの 成長企業で自分の力を試したい方 ・若手エンジニアの成長を 応援してくれる企業で働きたい方 ・ライフワークバランスを重視して働きたい方 《こんな方はビックボイスにピッタリです！》 未経験の方も歓迎しています。 専門知識よりも、以下のような“姿勢”を重視しています。 ★自ら進んで学習し、変化や自己アップデートを楽しめる方 ★ITに詳しくないお客様や他部門のメンバーにも、相手の目線に合わせて分かりやすく丁寧な説明ができる方 ★自分の知識や技術を出し惜しみせず、チーム全体の底上げに貢献することに喜びを感じる方 （※「みんなができるようになる」ことを一緒に喜べるカルチャーです） ★当事者意識（オーナーシップ）を持ち、変化や新しい技術に対しても「まずはやってみよう」と取り組める方 （※失敗を恐れる必要はありません。チームでカバーし合いながら、一緒に挑戦していく環境が整っています） 《このような志向の方は「合わない」と感じるかもしれません》 ◆チームや関係者への進捗共有や相談に時間をかけるより、自分の裁量とやり方だけでタスクを完結させたい方 ◆専門用語を使わずに噛み砕いて説明することに「もどかしさ」や「ストレス」を感じる方 （※弊社では、相手の目線に立った丁寧なコミュニケーションを重視しています） ◆自ら進んで学習（自己研鑽）することに負担を感じる方 （※未経験からのサポートは惜しみませんが、受け身のスタンスの方には合わない環境です） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求めている人材 対象となる方 《経験学歴不問》未経験可！第二新卒歓迎！「デザイナーとして活躍したい！」方、大歓迎！ ◎職種・業種未経験歓迎 ◎未経験歓迎×学歴不問 ◎フリーター・第二新卒者歓迎・社会人未経験の方歓迎 ◎文系・理系不問 ◎入社前の知識・スキル不問 ＼このような想いの方はお会いしたいです／ ★本気でWebデザイナーを目指したい！ ※Webデザイナー実務経験は問いません！ ★スキルを身につけて勢いよく成長したい！ ★WEB・アプリ・ITに興味がある！ ＼すぐにご活躍いただけます！／ ・コミュニケーションスキルに自信がある方 ・デザイナーとしての実務経験をお持ちの方（年数不問） ・独学やスクールなどでIT、デザインについて学んでいた方

求めている人材 ✨経験や知識よりも人柄重視の採用です！ ・IT分野でスキルを広げたい ・人と関わる仕事も好き ・自分で考えて動くのが好き ・働き方も大切にしたい ✅活かせるスキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ITに関する基礎知識 ・PC／ネットワークの知識 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【応募条件】 以下、一つでも該当する方 ■税理士事務所、会計事務所でのご経験1年以上 ■税務・会計の申告書作成のご経験 【あるとよい能力】 ・顧客折衝のご経験 ・信頼関係を築ける力 ・決算を単独で組める ・15件程度担当できる ・(歓迎)決算、月次のチェックができる 【歓迎条件】 ・資格取得に向けて学ぶ意欲のある方 ・銀行・信託で税務関連の申告書作成の経験 ・会計・監査に携わったことがある方 ・民間での経理・会計・財務の経験がある方

求めている人材 ◤ 求める人材 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇わくわくする企画を考えるのが好き ◇インテリアや間取り、 お部屋を見るのが好きな方 ◇インスタなどのSNSで投稿 経験がある方（個人アカウントでもOK） ◇表現する、発信する… 自分の考えを表現するのが好きな方 ※Web広告運用経験者は優遇！ ※Uターン・Iターン歓迎 / 管理職候補採用あり

求める人材: ⭐日本語がネイティブレベルの方（N1相当） ⭐ 未経験・異業種からのチャレンジ歓迎 ⭐ 学歴・転職回数は一切不問 ⭐ 第二新卒・社会人デビューもOK ⭐ U・Iターン歓迎（リモート案件あり） 「デザインが好き」 「クリエイティブな仕事に挑戦してみたい」 「システムエンジニアやSEにも挑戦したい」 その気持ちがあれば大丈夫。 知識や経験は入社後にいくらでも身につきます。 “これからどうなりたいか”を一緒に考え、 あなたの成長を全力でサポートします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ * 絵やデザインを見るのが好きな方 * コツコツ学ぶことが得意な方 * 人と話すのが苦手でも、丁寧に作ることが好きな方 * 将来はWeb・UI/UXなど専門スキルを身につけたい方 * 自分の手で「カタチに残る仕事」がしたい方 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩大切なのは「これからどうなりたいか」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ミライトでは、過去の経験よりも “これからの想い”を重視しています。 「新しいことに挑戦してみたい」 「自分の可能性を試してみたい」 そんな前向きな気持ちがあれば、 立派なスタートラインです。 知識がなくても大丈夫。 わからないことを素直に聞けること、 人の気持ちに寄り添えることこそ 大切だと考えています。 一人ひとりが成長を実感しながら、 自分らしいキャリアを描ける環境を 一緒に作っていきましょう。

求める人材: 《必須条件》 * Javaの開発実務経験１年以上 * 円滑なチームワークが行えるコミュニケーション 《歓迎条件》 * Spring、SpringBoot、Strutsなどによるフレームワークでの開発経験 * データベースの経験や知識 * リーダ経験 * AWS

求めている人材 ✨ 未経験からクリエイターデビューを応援！ ✨ ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ◎正社員デビューも大歓迎！ 🌈＜20代の男女メンバーが活躍中！＞🌈 飲食・アパレル・警察官・フリーターなど、 さまざまな業界からチャレンジした先輩が多数✨ 未経験からクリエイターとして活躍しています！ 💡＼こんな方にピッタリ！／💡 🎮 SNSやゲームが好き！ 🎨 クリエイティブな仕事に興味がある！ 🖌 イラストやものづくりが好き！ 📚 一生モノのスキルをゼロから身につけたい！ 🤝 人とのコミュニケーションを大切にできる！ 🚀「好き」や「興味」を仕事にしたい方、大歓迎！ あなたのチャレンジをお待ちしています✨

求めている人材 【必須条件】 ・システム開発において、要件や仕様をもとに設計内容を検討し、基本設計書または詳細設計書を作成した経験がある方（システムの規模・経験年数不問） ※要件定義や顧客折衝の経験は問いません。設計経験を活かして上流工程に挑戦したい方も歓迎します。 【歓迎条件】 ・要求定義・要件定義、基本設計などの上流工程の経験がある方 ・これから上流工程（要件定義・設計）へキャリアアップしたい意欲のある方 ・分からないことを質問し学んでいける方 ・クライアントやチームメンバーと明るく前向きにコミュニケーションが取れる方 ・相手の要望を丁寧にヒアリングし、形にしていくことにやりがいを感じられる メンバーと協力しながら働ける環境なので 「自分にできるか不安」という方もご安心して応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募要件】 ■ 必須要件 ・要件定義、またはシステム全体アーキテクチャ設計の実務経験 ・設計、実装、試験まで一連の開発実務経験 ・開発環境のいずれかを用いた開発経験 ・OS、ネットワーク、DB、クラウドに関する基盤理解 ・セキュリティ、性能、可用性など非機能要件を考慮した設計経験 ■ 歓迎要件 ・物流システム、決済システムの開発経験 ・クラウド構成設計の知見 ・DB運用経験 ・アジャイル開発における技術リード、マネジメント経験 ・情報処理技術者試験（高度区分など）の資格保有 【求める人物像】 ・技術面からプロジェクトを牽引したい方 ・要件整理から全体設計まで上流工程に深く関わりたい方 ・システム全体を俯瞰し、非機能面も含めて設計判断したい方 ・関係部門と連携しながら、技術課題を整理、解決できる方 年齢の条件と理由：あり（■例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））

求める人材: 【必須条件】 大学・短大・専門学校卒業以上 普通自動車運転免許（AT限定可） システムエンジニアとしての実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】※必須ではありません システムエンジニア経験5年以上の方 ERPや基幹系システムの開発経験をお持ちの方 要件定義や基本設計など、上流工程の経験がある方 お客さまとの打ち合わせや折衝経験がある方 運輸・物流業界、製造業向けシステムの経験がある方 【こんな方であればぜひご応募ください】 ◎「言われたものを作る」だけでなく、課題解決に深く関わりたい方 ◎下請けではなく、お客さまと直接やり取りできる環境で働きたい方 ◎上流工程から導入・運用まで一貫して携わりたい方 ◎自分のアイデアや提案を発信できる環境で働きたい方 ◎チームワークや人とのコミュニケーションを大切にできる方 ◎お客さまに喜んでもらえることにやりがいを感じる方 ◎新しい技術や変化に前向きに取り組める方 ◎働きやすさとやりがい、どちらも大切にしたい方

求めている人材 ・高卒以上 ・システム開発の実務経験3年以上 【歓迎する経験】 ・Web／オープン系システムの開発経験 ・Java、C#、PHP、Python、SQLなどを用いた開発経験 ・システム設計、テスト、導入、運用保守の経験 ・顧客との打ち合わせや関係者との調整経験 ・基本設計や要件定義など、上流工程へのステップアップを目指している方 【こんな方に向いています】 ・これまでの開発経験を活かして働きたい方 ・チームで協力しながらシステム開発を進めたい方 ・幅広い工程に携わり、技術者として成長したい方 ・働き方や待遇も大切にしながら、長くキャリアを築きたい方 ・転勤のない環境で、静岡に腰を据えて働きたい方

求めている人材 【必須】以下いずれかの実務経験をお持ちの方 ✅ システム開発の実務経験 ✅ プログラミングの実務経験 ✅ システム設計・詳細設計の経験 ✅ システム運用・保守の経験 ※実務経験5年以上を目安としています。 ※これまでの担当工程や経験・スキルを考慮し、給与を決定します。 【歓迎する経験・スキル】 ・要件定義、基本設計など上流工程の経験 ・顧客との折衝、要件調整の経験 ・公共・自治体向けシステムの開発経験 ・プロジェクトリーダーの経験 ・後輩育成、チームマネジメントの経験 【こんな方におすすめです】 ・これまで培ってきた開発経験や技術力を正当に評価してほしい方 ・自身の経験やスキルを活かし、待遇アップを目指したい方 ・開発経験を活かして、設計や上流工程へステップアップしたい方 ・顧客と連携しながら、システムづくりに携わりたい方 ・チームで協力しながらプロジェクトを進めたい方 ・安定した環境で、長期的に技術や専門性を磨きたい方 ・静岡に腰を据えて、エンジニアとしてキャリアを築きたい方

求めている人材 【求めるスキル・経験】 ◎システム開発経験1年以上お持ちの方 ◎日本語での業務経験がある方（IT業界における会話・メールでのやり取り・議事録・日次報告など） 【歓迎スキル・経験】※必須ではありません ＜WEB/オープン系＞ ・Python、AIなどを用いた開発経験 ・Java、Python、Ruby、C++、C#などのプログラミング経験 ・クラウド（AWS、Azure、GCP、salesforce）での開発・運用経験 ・フレームワーク（Spring、Django、Railsなど）の使用経験 ・Power Platformなどのローコード・ノーコード開発経験 ・技術仕様の日本語読解、PR/レビューでの日本語コメント作成経験 ※経験の浅い方は先輩がしっかりフォローしますので、安心して経験を積めます。 【こんな方にピッタリ】 ・キャリアアップを目指したい方 ・業務を通してよりよいスキルアップをしたい方 ・働きやすさを重視する方 ・チームで協力して成果を上げたい方 【しっかり評価する会社です】 上司の主観ではなく、クリアな「40の評価項目」をもとに公平・正当に評価しています。 項目が細かくわかれているのは、日々の小さな頑張りや成長をひとつも見逃さずにすくい取るため。感覚ではなく、客観的な基準であなたの頑張りを100%正当に評価します。 また、仕事に対する自ら「学び」「挑戦する」姿勢を歓迎しています。 「次の仕事に向けて準備をする」「資格取得に向けて勉強する」などの前向きなアクションを積極的に評価しています。

求めている人材 ■必須条件 ─────────── ✅開発実務経験3年以上 （Java/COBOL/python等） ✅クラウド（AWS/Azure）の経験 ✅円滑な日本語での意思疎通 （日本語能力試験N1相当以上） ✅社内外関係者と日本語で支障なく 業務コミュニケーションが取れる方 ※本ポジションは社内外での 対応が一定ある為、 日本語でのコミュニケーション力が必要 となります。 ✅高校卒業以上 ■こんな方を歓迎します ─────────── ・上流工程へ挑戦したい方 ・チームを牽引したい方 ・大規模案件に携わりたい方 ■歓迎するスキル ─────────── ✅自ら考えて行動する力 ✅相手の立場を理解する調整力 ✅最後までやり遂げる責任感

求めている人材 《未経験者歓迎、無資格歓迎》 ＊年齢不問・経験不問・学歴不問！ UIターン歓迎！ ＊撮影経験は不問！フォトグラファーを 目指している方も歓迎！ ＊機材の用意は必要ナシ！ ＊カメラ・PCスキル・ 英語に自信のある方は優遇採用します｡ 《経験者歓迎》 動画編集・映像編集・ 映像制作スタッフ・動画クリエイター・ 映像クリエイターなどの経験や、 映像制作会社勤務経験、 在宅ワーク・リモートワークでの 動画編集経験なども活かせます。 その他、カメラが好きという方や、趣味で 動画編集などをしているという方も歓迎！ ブランクOK・ブランク歓迎です。

求めている人材 【必須条件】 Ｃ/Ｃ++/Ｃ＃等のプログラミング経験 【こんな方は即戦力化も可！】 RTOSなど組み込み系の知識 ＊社員の声を紹介します！＊ ＝＝仕様設計リーダー／Kさん（32）＝＝ 『面白い個性を持った人と働きたい』 色々なタイプのメンバーが互いに支え合い、 チーム全体で大きな力を発揮する―― そんな社風がキャッスルの魅力です。 個性が活かせる場所を 全員で作っていきますので、 自分の得意分野を作っていただきながら、 それを十分に伸ばしてもらえます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝開発リーダー／Oさん（50）＝＝＝ 『開発を続けられる環境が魅力的』 ソフト開発会社で働いていた前職時代。 現場では高い評価をいただいていましたが、 その分管理や営業の仕事の割合が増え、 開発に直接携わる機会は減っていきました。 あるとき、将来の進路を考える機会があり、 「現場で開発の仕事に携わりたい」 という思いが強まったことがきっかけで、 キャッスルの門を叩きました。 希望を出すことでエンジニアとして ソフト開発に集中させてもらえるのが、 キャッスルならではの大きな魅力です。 業務が忙しいときもありますが、 『好きなことを仕事にできる』 という喜びに勝るものはありませんね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝開発エンジニア／Nさん（42）＝＝＝ 『意見を聞いてくれる場所がある安心感』 「次に進むべきステップがわからなくて…」 入社から数年目のマネージャー面談で、 そんな率直な悩みをぶつけた時に、 真摯に相談に応じてくれたことが 今でも記憶に残っています。 私の悩みを真剣に受け止めてくれたうえ、 「次はここを目指してみないか？」 「この資格を取れば役に立つよ」 と、これからのことを同じ目線で 一緒に考えてくれたことが嬉しかった。 おかげで前向きに考えられるようになり、 キャリアアップも叶いましたよ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅設計構築エンジニア経験のある方 └1年以上 日本語で設計書の読み書きができる方 ✅下記いずれかのサーバーまたは ネットワークの設計構築ご経験をお持ちの方 ・Linux、Windowsサーバの構築経験 ・仮想環境の構築経験（Vmware、Doker） ・クラウド環境の構築経験（AWS,Azure） ・NW機器による構築経験（Cisco,Juniper,F5，Nokia）など

求める人材: ---------------------------- 【必須】 何かしらの営業経験のある方 （業界・業種不問） ----------------------------- 【歓迎】 ◎宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◎店長やリーダーなどの経験がある方 ◎後輩育成やマネジメント経験がある方 ※必須ではありません！ 【こんな方におすすめ】 ◎建設・ゼネコン業界で働いていた ◎ハウスメーカーで働いていた ◎不動産業界の経験がある ◎住宅販売・住宅営業をしていた ◎リフォーム営業の経験がある ◎建設業界でお客様対応をしていた ◎ゼネコンで営業経験がある ◎宅建資格を活かしたい ＼同業界からの転職実績も多数！／ 実際に、 ・ハウスメーカー営業 ・不動産仲介営業 ・不動産売買営業 ・リフォーム営業 ・賃貸営業 ・住宅展示場スタッフ などから転職した先輩も活躍中！

求めている人材 ＜✨応募条件✨＞ ✅UiPathの実務経験3年以上 ✅要件定義、ユーザーヒアリング、 設計〜開発までを一人で完結できる方 ＜✨こんな方にピッタリ✨＞ ➰アイデアを形にしながら スキルを伸ばしていきたい方 ➰業務改善や仕組みづくりに 興味・関心がある方 ➰チームでのコミュニケーションを 大切にしながら働きたい方 ➰在宅勤務と出社を柔軟に 組み合わせて働きたい方 ★ダイバーシティ推進中！ （障がい、育児、介護など） 障がいがある方もすべてのお仕事に ご応募いただけます◎ アルティウスリンクは PRIDE指標「ゴールド」を 4年連続で受賞しています！ -･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･- 今回募集するお仕事では RPAエンジニア、システム開発、 プログラマー、社内SE、 ヘルプデスク、ITサポート などの経験が活かせます！ ▶▶スキルを存分に活かせる環境です◎ ※パート・アルバイト・契約・派遣 正社員など前職の雇用形態不問！

求めている人材 【必須条件】 ●高校卒業以上の方 ●法人営業経験をお持ちの方、または製造業（生産管理・設備管理・資材調達等）での対外的な折衝経験をお持ちの方 ●第一種運転免許普通自動車（社用車運転のため） ●PCの基本操作が可能な方（Excel・Word・PowerPoint） 【歓迎条件】 ●食品業界での経験 ●食品工場や工場機械設備に関する知見をお持ちの方 ●CAD使用経験 ＜こんな方を歓迎します＞ ・新しいことを素直に吸収するガッツがある方 ・機械が好き、モノづくりに興味がある方 ・社内外のステークホルダーと連携し、コミュニケーションを大切にできる方 ・フットワークが軽く、運転や工場への出張を楽しんで取り組める方

求めている人材 ＼実務経験を活かしてスキルアップ！／ 経理業務をメインとする財務統括室は、シグマグループを支える縁の下の力持ち。培った経理経験を活かしながら視野を広げ、学びの機会を活かして専門性を磨ける環境です。 【必須】 ■経理の実務経験3年以上 ■専門・短大卒以上 ▼必要なスキル ■コミュニケーション力 担当会社の役員・社員との関わりが多いため、円滑に業務を進めるコミュニケーション力が求められます。 ■協調性 チームで動く環境であり、関わる方々が多いため、周囲と協力し合う協調性が必要です。 【歓迎】 ■長年にわたり経理の実務経験がある方 ✅UIターン歓迎 ✅業界未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 ～このような方に～ ◎経験を活かして幅広い業務に挑戦したい ◎高い専門知識を身につけて成長したい ◎チームワークや人間関係を大切にしたい ◎より責任のある仕事でキャリアアップしたい ◎地元で腰を据えて長く働きたい

求めている人材 ■職務経験は不問(研修期間に知識の習得が必須) ■工業系の高校・高専卒、電気関連の専門卒、工学系の大学卒の方優遇します ■モーター・駆動の技術、電気系の開発経験者は優遇します ■普通免許一種免許（通勤用として） <こんな方を求めています> ■作業や製品について、常に勉強をする意欲のある方 ■誰とでも気軽にコミュニケーションをとることを大事にできる方 ■自ら能動的に動くことができる方 <優遇する経験> ■PCを使った業務経験 ■モーターを使用した設計業務経験 ■基板・回路を使用した業務経験 ■製造業の営業経験 ※年齢制限あり（59歳以下） ＜年齢制限該当事由＞定年を上限とするため

必要資格・経験 ＜必須＞ 介護支援専門員（ケアマネージャー） ＜歓迎＞ 看多機未経験の方 居宅・施設ケアマネ業務に興味のある方 UIターンなど県外からの応募も歓迎 ＊中途社員の比率が高い職場です！ だから馴染みやすい〇 ＊40代も応募可／50代も応募可

求めている人材 高卒以上／文理不問 ・社会人経験のある方（年数不問。決められた時間しっかりと働いた経験がある方を歓迎） ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事に取り組める方 ・学歴経験: 高卒以上／職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎 ・基本的なPC操作ができる人 ・体を動かすことやアクティブに働くのが好きな方 ＜こんな方歓迎します＞ ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・UIターン歓迎 ・一生モノのスキルを身につけたい ・ワークライフバランス重視 ・機械いじりが好きな方

求める人材: ---------------------------- 【必須】 何かしらの営業経験のある方 （業界・業種不問） ----------------------------- 【歓迎】 ◎宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◎店長やリーダーなどの経験がある方 ◎後輩育成やマネジメント経験がある方 ※必須ではありません！ 【こんな方におすすめ】 ◎建設・ゼネコン業界で働いていた ◎ハウスメーカーで働いていた ◎不動産業界の経験がある ◎住宅販売・住宅営業をしていた ◎リフォーム営業の経験がある ◎建設業界でお客様対応をしていた ◎ゼネコンで営業経験がある ◎宅建資格を活かしたい ＼同業界からの転職実績も多数！／ 実際に、 ・ハウスメーカー営業 ・不動産仲介営業 ・不動産売買営業 ・リフォーム営業 ・賃貸営業 ・住宅展示場スタッフ などから転職した先輩も活躍中！

資格 ＼中途採用強化中！／ [ 必須｜must ] 普通自動車運転免許(AT限定可) [ 歓迎｜want ] ・自動車整備士資格 (国家一級整備士／国家二級整備士／国家三級整備士／自動車検査員） ・整備士経験は浅いが、資格を活かしたい方 ・整備士としての資格や経験を活かしたい方 ・地元に根づいて長く働きたい方 ・ブランクがあるけど再挑戦したい方 ・UIターンしたい方 など ～採用サイト 募集要項ページ～ ご参考に当社採用サイトもぜひご覧ください。 https://dealersaiyo.nissan.co.jp/523/

資格 ＼中途採用強化中！／ [ 必須｜must ] 普通自動車運転免許(AT限定可) [ 歓迎｜want ] ・自動車整備士資格 (国家一級整備士／国家二級整備士／国家三級整備士／自動車検査員） ・整備士経験は浅いが、資格を活かしたい方 ・整備士としての資格や経験を活かしたい方 ・地元に根づいて長く働きたい方 ・ブランクがあるけど再挑戦したい方 ・UIターンしたい方 など ～採用サイト 募集要項ページ～ ご参考に当社採用サイトもぜひご覧ください。 https://dealersaiyo.nissan.co.jp/523/

求めている人材 ━━━ ■応募条件 ━━━ 【必須】 ・開発経験（1年以上） 【歓迎】 ・Web／業務システム開発経験 ・基本設計・レビュー経験 ・SES／受託から自社開発へ移りたい方 ※社内では日本語でのやりとりが 必須となるため、日本語を母語とする方、 または同等レベルの日本語運用能力 (読み書き・会話)をお持ちの方を 対象としています。 ━━━ ■先輩インタビュー ━━━ ※入社7年目 29歳 Kさん ※入社3年目 28歳 Tさん ＊＊＊ ✅入社の理由は？ 【 Kさん 】 教育制度がしっかりしていることと、 人間関係が良さそうだったことですね。 入社後、3か月は研修だったのですが、 基礎から丁寧に教えていただけました。 【 Tさん 】 関西で、開発の仕事ができること。 IT資産管理部門は、市場としても 将来性があると感じたからです。 ✅前職との違いは？ 【 Kさん 】 残業が極端に少ないことと、 お客様からのFBでエンジニアとして 成長できることです。 前職は、 銀行系のアプリを開発していました。 上場している大手企業でしたが、 『自分じゃなくても良い』と思うような 働き方になってしまっていました。 その点、弊社だと、 必要とされている実感を持ちながら 仕事できています。 また、月に数時間しか残業がなく 週2日はリモートワークなので、 プライベートも仕事も充実しています。 【 Tさん 】 自分の裁量が大きいことですね。 前職は、 「言われたことだけをやる」仕事でした。 弊社では、気になったこと、気づいたことは 「ガンガン意見していく」というスタイル。 業界未経験でしたが、入社2年目には、 既存の仕組みを変える挑戦ができました。 エンジニア一人一人の意見を尊重する 風土で、とても働き甲斐がありますね！ ✅この会社の好きなところは？ 【 Kさん 】 「成長できる」と 「器が大きい」ところ。 ほぼ未経験という状態で入社したのですが 今では、他社から就職のオファーを いただくほどのスキルが身に付きました。 でも結局、仕事のスタイルが合わず ディー・オー・エスで働くことを あらためて選択しました。 弊社の魅力の一つに、 「圧倒的な働きやすさ」があります。 残業がほぼなく、 お休みも充実しており、 自分の時間をしっかりとれます。 もちろん休日出勤もありません。 弊社での仕事は、 ・市場価値の高いレベルの仕事であること ・働く環境がエンジニアを尊重していること をあらためて実感しました。 【 Tさん 】 『自分の製品だ！』と思えるところです。 元々、ゲームを作りたくてエンジニアを 目指しました。 専門学校で、システム開発の魅力を知り そこから、開発一筋。 3社、経験してきて、 最も「製品に対して愛着を持つ」 仕事ができています。 モノづくりをしたいと思う方には とても良い環境だと思います。

資格・経験 いずれかの経験のある方(経験年数は不問) ・製造ラインでの組立作業の経験のある方 ・製造ラインでのリーダー、サブリーダー、管理、支援の経験のある方 ・地元金沢で安定して働きたい方、金沢で新しいスタートを切りたい方（UIターン歓迎） ・入社後の1ヶ月間、月〜金での移動・出張対応が可能な方

資格・経験 製造現場での組立・加工・機械メンテナンス・設備保全など、いずれかの実務経験がある方。 設備・治工具・システム開発実務経験のある方 入社後の最長1ヶ月間、月〜金での移動・出張対応が可能な方 ※地元金沢で安定して働きたい方、金沢で新しいスタートを切りたい方（UIターン歓迎） ※「どうすればもっと作業がやりやすくなるか」を考えたり、誰かに手順を教えるのが好きな方。 ※プラモデル作りやDIY、機械・電気いじりが趣味という、ものづくりへの興味・探究心がある方も大歓迎です！

求めている人材 ✅経験者歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅UIターン歓迎 ✅学歴不問 【必須条件】 ・システム導入または保守運用経験5年以上（自社・他社向け不問） ・PL、PM、PMOとしてのプロジェクト管理経験1年以上 ・2〜3名以上のマネジメント・リーダー経験2年以上 └メンバーの負荷管理・モチベーション管理・作業内容の品質、納期管理等 【歓迎条件】 ・COMPANYの運用、保守経験 ・アプリケーション開発経験 ～このような方に～ ・ワークライフバランスを整え、趣味やプライベートを満喫したい ・属人的な働き方から抜け出し、チームで協力して成果を出したい ・トラブルやミスを隠さず、誠実に報連相ができる ・社内SEや情報システム部門で、自社システムの運用・保守を担ってきた ・「使う側」から「支える側」へ、専門性を武器にキャリアを築きたい ・仕事と子育て・プライベートを両立しながら、腰を据えて働きたい ⭐中途入社の先輩を紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内SEとしてDX推進に携わっていた方や、パートナー企業の立場で当社業務に関わっていた方が活躍中。「専門性を磨きたい」「子育てと両立したい」という想いで転職し、それぞれリーダーとして活躍しています。社内SE経験者は、同じ立場にあるお客様の事情やプレッシャーをくみ取れるのが強み。その経験を活かしたい方、歓迎です。

求めている人材 ✅業界・職種未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅UIターン歓迎 ✅学歴不問 【必須条件】 ・Officeソフトが使用できる方（ExcelのVLOOKUPなど） ・給与計算業務に少しでも触れたことがある方（経験1年程度を想定） ※「専門の給与計算担当」であった必要はありません。中小企業などで、総務・経理・人事などの幅広い業務の一環として、勤怠データの確認や給与計算の流れに携わった経験があれば大歓迎です。 【歓迎条件】 ・従業員100名以上の給与計算実務、または30名以上を複数社運用した経験 ・業務プロセスの改善提案をしたことがある方 ・給与計算実務能力検定１級、給与計算実務能力検定２級、給与計算実務能力検定３級をお持ちの方 ～このような方に～ ・専門分野に特化してスキルを磨きたい ・チームで協力して仕事を進めたい ・目標に向けて協力的に仕事を進めることができる ・正確なデータ入力や確認作業が得意 ・イレギュラーな事態にも、周囲と相談しながら柔軟に対応できる ・業務課題に対して、改善策を考え実行できる ・総務・人事部門で、給与計算や勤怠管理などを担当してきた ・一つひとつの仕事に丁寧に向き合い、正確さにこだわれる ⭐中途入社の先輩を紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業の総務人事で給与計算を担当していた方など、業界・職種未経験の方が活躍中。「穏やかで真面目な人が多い雰囲気」「専門性を磨いてステップアップしたい」という想いで入社しました。優先順位を考えて動く力など、前職の経験も活かせる仕事です。経験を積めば、未経験からでも昇格を目指せます。

求めている人材 ◆必須スキル ・システム開発における一連の経験（要件定義・設計・開発・テスト・導入） ・クラウド（AWS、GCP、Azure 等）の開発経験 ・中規模以上の開発プロジェクトにおけるPL/SE経験 ・品質保証・テスト戦略の立案・推進経験 ・顧客提案資料や技術文書の作成スキル 【歓迎】 ・プロジェクトマネージャー経験 ・EC系サイト／CRMなどの構築経験 ・ベンダーマネジメント経験（外注管理） ・セキュリティやパフォーマンス設計の知識 ・Gitによるバージョン管理の実務経験

求めている人材 学歴不問／開発経験をお持ちの方 ＜必須条件＞ ■何かしらの言語での開発経験がある方 ＜こんな経験をお持ちの方は歓迎＞ ■Java、SQL、Oracle、C#、C、C++ などの言語での開発経験がある方 ■マイコン開発の経験 ■ドライバ・足回りの開発経験（Non-OS） ■アセンブラ言語での開発経験 経験してきた業界や開発分野は問いません。 これまで培ってきた開発経験を活かしながら、 上流工程やリーダーへステップUPしたい方も ぜひご応募ください◎

求めている人材 ━━━ ✨ 応募条件 ━━━ ＜必須＞ ・VB.NET／Java／C++のいずれかを使用した開発実務経験1年以上 ・業務系システム、またはパッケージ開発の経験 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・Azure、AWSなどクラウド環境の経験 ・複数言語での開発経験 ・基本設計、詳細設計の経験 ・コードレビューの経験 ・品質改善、性能改善の経験 ・DB設計、SQL改善の経験 ・パッケージソフト開発の経験 ━━━ ✨ こんな方にピッタリ ━━━ ・SESや受託開発から自社開発へ移りたい方 ・これまでの開発経験を、自社製品の改善に活かしたい方 ・言われたものを作るだけでは物足りない方 ・自分の意見を製品に反映したい方 ・お客様の反応が見える開発がしたい方 ・自社プロダクトに長く関わりたい方 ・品質や設計にこだわって開発したい方 ・安定した環境で、技術を積み上げたい方 ━━━ ✨ 開発環境 ━━━ 【言語】 VB.NET、C++、Java 【DB】 SQL Server 【OS】 Windows、macOS、Linux 【管理】 Git 【体制】 開発部門は約100名規模。 開発からテストまで、 自社内で一貫して行っています。 レビュー文化やチーム共有会もあり、 一人で抱え込むのではなく、 チームで品質を高めていく環境です。 ━━━ ✨ 開発経験者の先輩インタビュー ━━━ 入社7年目・29歳 Kさん 入社3年目・28歳 Tさん 【前職との違いは？】 ＜Kさん＞ 残業が極端に少ないことと、 お客様からのフィードバックで エンジニアとして成長できることです。 前職は、銀行系のアプリを開発していました。 上場している大手企業でしたが、 「自分じゃなくても良い」と思うような 働き方になってしまっていました。 その点、弊社だと、 必要とされている実感を持ちながら 仕事できています。 また、月に数時間しか残業がなく、 週2日はリモートワークなので、 プライベートも仕事も充実しています。 ＜Tさん＞ 自分の裁量が大きいことですね。 前職は、 「言われたことだけをやる」仕事でした。 弊社では、気になったこと、気づいたことは 「ガンガン意見していく」というスタイル。 エンジニア一人一人の意見を尊重する風土で、 とても働き甲斐がありますね！ 【この会社の好きなところは？】 ＜Kさん＞ 弊社の魅力の一つに、 「圧倒的な働きやすさ」があります。 残業がほぼなく、 お休みも充実しており、 自分の時間をしっかりとれます。 もちろん休日出勤もありません。 弊社での仕事は、 ・市場価値の高いレベルの仕事であること ・働く環境がエンジニアを尊重していること をあらためて実感しました。 ＜Tさん＞ 「自分の製品だ」と思えるところです。 元々、ゲームを作りたくて エンジニアを目指しました。 専門学校で、システム開発の魅力を知り、 そこから、開発一筋。 3社、経験してきて、 最も「製品に対して愛着を持つ」 仕事ができています。 モノづくりをしたいと思う方には、 とても良い環境だと思います。

求めている人材 ★実務経験者募集！(経験年数1年以上) ★なんらかのシステム開発経験がある方★20代30代40代活躍中︕★業界経験不問 【開発言語】C、C++、C#、Java、VB.NET、Python、VBなど 【✅こんな⽅にピッタリ︕ 】 ・東京23区内で⻑く働きたい⽅ ・安定した企業で定職に就きたい⽅ ・働き方を改善したい方 ・仲間と協働しながら働くことが好きな方 ・もっと上流工程に携わりたい方 ・スキルアップをしたい方 【✅こんな方は更に優遇！】 リーダーやPL／PM経験、またはマネジメント経験をお持ちの方

求めている人材 学歴不問／開発経験をお持ちの方 ＜必須条件＞ ■何かしらの言語での開発経験がある方 ＜こんな経験をお持ちの方は歓迎＞ ■Java、SQL、Oracle、C#、C、C++ などの言語での開発経験がある方 ■マイコン開発の経験 ■ドライバ・足回りの開発経験（Non-OS） ■アセンブラ言語での開発経験 経験してきた業界や開発分野は問いません。 これまで培ってきた開発経験を活かしながら、 上流工程やリーダーへステップUPしたい方も ぜひご応募ください◎

求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかに該当する方 ■3DCADを使用した実務経験 ■Creo Parametricの使用経験、 または基本的な操作知識 ■製造業での設計・CAD関連業務経験 ★上記いずれか1つで応募OK！ ★Creoの実務経験は必須ではありません！ ★これまでのCAD・設計経験が活かせます！ ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ※必須ではありません！ ■Creoを使用した設計経験 ■CADオペレーターの経験 ■機械設計・設計補助の経験 ■CADシステムの導入・運用経験 ■CAD操作の教育・トレーニング経験 ■CADデータの移行・変換経験 ■お客様との打ち合わせ・課題ヒアリング経験 ■CADの運用ルール・設計標準の整備経験 ■WindchillなどPLM製品の使用経験 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ■CADの知識・経験をさらに活かしたい方 ■図面作成以外の業務にも挑戦したい方 ■CADの専門性を高めたい方 ■人に操作方法を教えることが好きな方 ■相手の話を聞き、課題を整理できる方 ■お客様の設計業務をサポートしたい方 ■新しい知識や技術を学ぶ意欲がある方 ■周囲と協力して仕事を進められる方 ＼すべての経験がなくても大丈夫！／ 今回募集するのは、 3D-CAD「Creo」の導入・運用を サポートするお仕事です。 「Creoは使ったことがない」 「CADオペレーターの経験が中心」 「設計補助の経験を活かしたい」 そんな方も歓迎します！ これまでのCAD・設計経験を活かし、 システムの導入や操作サポート、 設計者への教育・トレーニングなど、 新しい業務に挑戦できます。 担当する業務範囲は、 ご経験やスキルに応じて調整します。 CADの専門性をさらに高めたい方、 ぜひご応募ください！ 【先輩インタビュー（経験者入社）】 前職では評価基準が曖昧で、 成果が給与に反映されにくい環境でした。 しかし当社ではスキルや成果が明確に評価され、 転職後に年収アップを実現しました。 現在はチームマネジメントも任され、 設計領域の幅を広げながら 自身のキャリアアップを目指しています！

求める人材: 今回の秋採用では、新しい仲間を複数名迎える予定です IT業界での法人営業経験をお持ちの方 ＜経験が浅い方も歓迎！＞ これまで扱ってきたIT商材は問いません。 ・高卒以上 ・～40歳（長期キャリア形成を図るため） ＜人柄重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています。 一人ひとりのご希望や目指すキャリアを最大限考慮します。 ＜第二新卒、歓迎！＞ ＜U・Iターン、歓迎！＞ ✨給与や待遇については、これまでのご経験・スキル・前職給与などを最大限考慮✨ して決定いたします。

求めている人材 ━━━ ✨ 応募条件 ━━━ ＜必須＞ ・PHP／C#のいずれかを使用した開発実務経験1年以上 ・業務系システム、またはパッケージ開発の経験 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・Azure、AWSなどクラウド環境の経験 ・複数言語での開発経験 ・基本設計、詳細設計の経験 ・コードレビューの経験 ・品質改善、性能改善の経験 ・DB設計、SQL改善の経験 ・パッケージソフト開発の経験 ━━━ ✨ こんな方にピッタリ ━━━ ・クラウドの開発に関わりたい方 ・SESや受託開発から自社開発へ移りたい方 ・自社プロダクトに長く関わりたい方 ・これまでの開発経験を、自社製品の改善に活かしたい方 ・言われたものを作るだけでは物足りない方 ・自分の意見を製品に反映したい方 ・お客様の反応が見える開発がしたい方 ・品質や設計にこだわって開発したい方 ━━━ ✨ 開発環境 ━━━ 【言語】 PHP、C# 【DB】 MySQL 【OS】 Windows、macOS、Linux 【管理】 Git 【体制】 開発部門は約100名規模。 開発からテストまで、 自社内で一貫して行っています。 レビュー文化やチーム共有会もあり、 一人で抱え込むのではなく、 チームで品質を高めていく環境です。 ━━━ ✨ 開発経験者の先輩インタビュー ━━━ 入社7年目・29歳 Kさん 入社3年目・28歳 Tさん 【前職との違いは？】 ＜Kさん＞ 残業が極端に少ないことと、 お客様からのフィードバックで エンジニアとして成長できることです。 前職は、銀行系のアプリを開発していました。 上場している大手企業でしたが、 「自分じゃなくても良い」と思うような 働き方になってしまっていました。 その点、弊社だと、 必要とされている実感を持ちながら 仕事できています。 また、月に数時間しか残業がなく、 週2日はリモートワークなので、 プライベートも仕事も充実しています。 ＜Tさん＞ 自分の裁量が大きいことですね。 前職は、 「言われたことだけをやる」仕事でした。 弊社では、気になったこと、気づいたことは 「ガンガン意見していく」というスタイル。 エンジニア一人一人の意見を尊重する風土で、 とても働き甲斐がありますね！ 【この会社の好きなところは？】 ＜Kさん＞ 弊社の魅力の一つに、 「圧倒的な働きやすさ」があります。 残業がほぼなく、 お休みも充実しており、 自分の時間をしっかりとれます。 もちろん休日出勤もありません。 弊社での仕事は、 ・市場価値の高いレベルの仕事であること ・働く環境がエンジニアを尊重していること をあらためて実感しました。 ＜Tさん＞ 「自分の製品だ」と思えるところです。 元々、ゲームを作りたくて エンジニアを目指しました。 専門学校で、システム開発の魅力を知り、 そこから、開発一筋。 3社、経験してきて、 最も「製品に対して愛着を持つ」 仕事ができています。 モノづくりをしたいと思う方には、 とても良い環境だと思います。

求めている人材 今回の募集は、これからゆっくりキャリアを作っていきたい方に向けたものです。 なので、特別なスキルや知識は必要ありません◎ 大切なのは、「ちょっとやってみたいかも」という気持ちです。 ▼こんな方におすすめ ・コツコツ取り組むのが好き ・落ち着いた環境で働きたい ・長く続けられる仕事を探している ・手に職をつけたい ・無理のない働き方がしたい ▼こんな気持ちでもOK ・ITちょっと気になる ・パソコン使う仕事してみたい ・新しいことに挑戦してみたい ・自分のペースで成長したい ▼こんなタイプが活躍中 ・素直に話を聞ける方 ・分からないことをそのままにしない方 ・周りとコミュニケーションを取りながら進められる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツ努力できる方 ITのお仕事は、一人で黙々と作業するイメージを持たれがちですが、 実は「周りと連携すること」がとても大切です。 わからないことを聞いたり、 進捗を共有したり、 チームで助け合いながら進めていく場面がたくさんあります。 だからこそ、 「人と関わりながら働きたい」 「協力して進めるのが好き」 そんな方は、特に向いています◎ ここは、「スピード重視！」な職場ではありません。 どちらかというと、 「ゆっくりでもいいからちゃんとできるようになろう」 そんなスタンスです。 だからこそ、 焦らなくて大丈夫。 できることを少しずつ増やしていけばOKです。 「ちゃんと働きたい。でも、無理はしたくない」 そんなあなたに、ちょうどいい場所です◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須要件】 SE・PG経験もしくはC++開発経験がある方 ※ベテランの方々も大歓迎！！ ＜こんな方、ご応募をお待ちしております！＞ ◎マネジメントにチャレンジしたい（PL・PMの案件多数！） ◎収入をあげたい（前職保証！） ◎育児をしながら働きたい（フルリモート案件有！） ◎案件を選びたい（案件選択権はあなた！） ◎選考が中々通らない（将来添削、面談対策実施！） ◎グローバル企業で働きたい（語学力を活かせる案件あります！） ◎ベテランだけど、新たな環境で挑戦したい（種類豊富な案件あり！） ◎より長く働きたい（50代60代活躍中！） 「企画提案のコンサルタント業務に携わりたい」「フルスタックエンジニアとして活躍したい」 「ゼロからスキルを磨き、成長を実感したい」など、あなたのキャリアプランを面談時にお聞かせください！

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・Excel・データサイエンティストの素養がある方

求めている人材 *【応募条件】* ●何らかの開発経験を 1年以上お持ちの方（業界不問） *＜その他の歓迎条件＞ ＜このような方に最適＞* ●適切なコミュニケーションで、 正しく業務を進められる方

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・WindowsServer保守経験のある方【活かせる経験】・運用保守経験が活かせます！

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】SEの知識等

求める人材: 【必須条件】 ・ITエンジニアとしての実務経験2年以上 【歓迎条件】 ・経験者歓迎 ・学歴不問 ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・大量募集 ・案件は自分で選びたい方 ・本音で希望を伝えたい方 ・プロジェクトリーダーなどマネジメントのキャリアへ進みたい方 ＼✨こんな経験を活かせます！✨／ システムエンジニア、プログラマー、Webエンジニア、アプリケーションエンジニア、バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア、インフラエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、クラウドエンジニア、社内SE、運用保守エンジニア、組込みエンジニア、SESエンジニア ＼✨こんなをスキルを活かせます！✨／ 【プログラミング言語】 Java／Python／PHP／JavaScript／TypeScript／C#／C++／Ruby／Go など 【フレームワーク】 Spring Boot／React／Vue.js／Laravel／Django など 【インフラ・クラウド】 AWS／Azure／Linux／Windows Server／Cisco／VMware など 【担当工程】 要件定義／基本設計／詳細設計／実装／テスト／構築／運用／保守

求める人材: ＜経験が浅い方も歓迎！＞ ・高卒以上 ・システム開発やIT関連の実務経験がある方（経験年数不問） ・40歳までの方　例外事由3号のイ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼こんな方も歓迎します／ ✅ 「経験はあるけれど、まだ自信がない…」 ✅ 「今はプログラミング中心だけど、設計やお客様との打ち合わせにも挑戦したい」 ✅ 「納期や残業に追われる働き方を変えたい」 ✅ 「家族との時間も大切にしながら、長くエンジニアを続けたい」 ✅ 「今のスキルで応募できるか不安…」 そんな想いをお持ちの方も、ぜひ一度ご相談ください。 経験年数よりも、「これから成長したい」という意欲を大切にしています。 あなたのこれまでの経験や、今後チャレンジしたいことをぜひ面接でお聞かせください。 ＜第二新卒、歓迎！＞ ＜人物重視の採用をします！＞ ＜U・Iターン、歓迎！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！