学歴不問のwork remote part timeの転職・求人情報

求める人材: ◆必須スキル ESSENTIAL CRITERIA バックエンドの開発経験 (言語不問, 目安3年以上) データベースのスキーマ設計の経験 長期的な運用を見据えたソフトウェアの開発および保守運用の経験 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: 【必須】 検索エンジンや推薦システムの開発・運用経験（3年以上） Elasticsearch／OpenSearchなど全文検索基盤の設計・チューニング経験 Pythonなどを用いたNLPモデルの開発・運用経験 RDB／NoSQLのスキーマ設計・パフォーマンス最適化経験 Webアプリケーションの開発経験（静的型付け言語） 【求める人物像】 検索体験をプロダクト価値そのものと捉え粘り強く最適化できる方 研究と実装の両輪で成果を出し、チームを巻き込み推進できる方 契約書のような難易度の高いドメインでも好奇心を持ち探究できる方 ・学歴不問

求める人材: 応募資格（必須） Webサービスを自社開発する企業での開発経験 Go言語でのバックエンド開発経験（3年以上の経験歓迎） Go経験が3年未満でも、Kotlin, Java, Ruby, Pythonなどの言語で3年以上のバックエンド開発経験があれば歓迎します。 AWS, Google Cloudなどのクラウドインフラを利用した開発経験 デザイナーやPdMなどの他部署と協力したアジャイル開発経験 ・学歴不問

求める人材: ◆必須スキル ・Python / TypeScript / JavaScriptなどを使った実装経験 ・Claude / OpenAI / Gemini などLLM APIを使った開発経験（個人・業務・ハッカソンなど問わず） ・Claude Code・Cursor などAI搭載CLIツールを日常的に活用した開発経験（ターミナル操作・スクリプト実行・API連携を含む） ・顧客や事業の課題を「実装で解く」という発想と行動力、強いモチベーション ・学歴不問

求める人材: ■必須要件： ・モバイルアプリケーションや、フロントエンド開発 (React, Vue.js等) の概ね3年以上の開発経験 ・Swift, Kotlin または Flutter (Dart)いずれかによるアプリ開発経験（業務、個人開発問わず） ■歓迎要件 ・CIによる自動化の経験 ・スクラムなどのアジャイル開発の経験 ・チーム開発におけるコードレビューの経験 ・Firebase を活用したアプリ開発の経験 ・通信・通話系アプリ、ネットワークプログラミングの経験 ■求める人物像 ・ミッションビジョンの共感 ・バリューの体現者であること ・チームワークを重視して仕事を進められる方 ・論理的に物事を考えることが得意な方 ・自己成長意欲の高い方 ・学歴不問

求める人材: 必須要件 ・テスト自動化の経験（Appium/Playwrightなど） ・WEBサービスやスマホアプリの開発経験（Java、Spring Boot、Swift、Kotlin） ・テスト仕様策定及び実施の経験 ・Git, SQLの知識 ・CI/CDの構築・運用経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須要件】 Android アプリの開発・運用経験 モバイルアプリのアーキテクチャ設計・ライブラリ選定などの経験 【語学力（日本語／英語／その他言語）】 日本での業務経験が3年以上、かつ、日本語検定N1レベル ・学歴不問

求める人材: 【必須要件】 チーム開発経験 GitHub/GitLabなどを使ったPull Requestベースでの開発経験 リアクティブプログラミングを利用した開発経験 KotlinでのAndroidアプリ開発2年以上 MVP/MVVM/VIPER/Clean Architectureなどのアーキテクチャを利用した開発経験 ・学歴不問

求める人材: ・複数のプログラミング言語（TypeScript, Rustなど）での開発経験 ・ブラウザおよびWebの基本的な動作原理についての理解 ・システムアーキテクチャの設計経験 ・NoSQL, RDBMSなどのデータベースの運用経験 ・学歴不問

求める人材: 応募資格（必須） Android / iOS ネイティブアプリの開発・運用経験、または Flutter アプリの開発・運用経験（3年以上） モバイルアプリのアーキテクチャー設計・ライブラリ選定の経験 iOS / Android 標準ライブラリ・フレームワークに関する知識 ・学歴不問

求める人材: ■ 業務内容 Next.js / TypeScript を中心としたフロントエンド開発と、 クラウド環境上で動作するバックエンドAPI、PostgreSQLを用いたDB設計・実装を横断的にご担当いただきます。 ・主に求職者・求人管理機能をするWebアプリケーションの設計・実装 * Next.js / TypeScript を用いたフロントエンド、バックエンド開発 * バックエンドAPIの設計・実装 * DB設計・実装 以下いずれか Next.js / TypeScriptを用いた開発経験：4 〜 5年程度 ・学歴不問

求める人材: ◆必須スキル ・?開発要件に対する一連のテスト業務の経験 5年以上 ・アジャイル開発の実務経験 ・チームや組織を横断してのプロダクト品質やプロジェクト品質の改善を行った経験 ◆歓迎スキル ・Github Actions等のツールを用いたCI/CDパイプライン構築経験 ・Webアプリケーション開発経験または品質保証経験 ・非機能テストの経験(パフォーマンステスト、ストレステスト、セキュリティテストなど) ・自動テスト保守・運用経験 ※コドモンでは自動テストが標準です。経験ない方も入社後は業務として行っていただきます ◆求める人物像 ・コドモンのミッションや事業に興味を持っていただける方 ・開発プロセスの課題を捉えて、自ら課題解決に向けた道筋を考えられる方 ・局所的な課題解決ではなく、全体最適化を見据えた提案ができる方 ・他人を巻き込むのが得意な方 ・学歴不問

求める人材: 必須スキル ベース Swiftを利用したiOSアプリの開発経験5年以上 Swift による iOS 開発実務経験 5年以上 SwiftUI での開発実務経験 3年以上 TCAなどアーキテクチャパターンの実装経験 技術的な意思決定(ライブラリ選定、設計方針)をリードした経験 要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 自社サービスの開発経験 ・学歴不問

求める人材: 必須スキル Ruby on Railsを利用した開発経験3年以上 要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 GitHub等を用いたチーム開発の実務経験 ・学歴不問

求める人材: ◆必須スキル - パブリッククラウド（AWS, GCP, Azure等）の構築運用経験 - Infrastructure as Code についての理解と運用、構築経験 - Docker, Kubernetes 等のコンテナ技術を利用した構築、運用経験 - TCP／IP, HTTP などのネットワークプロトコルやアーキテクチャに対する理解 - Git 等バージョン管理システムの利用経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須スキル】 開発フロー全体におけるQAエンジニアとしての実務経験5年以上 Gitでのバージョン管理システムの経験 【求める人物像】 ミツモアのミッション・ビジョンに共感できる方 品質向上のための工夫や改善活動を主導できる方 品質文化を組織全体に醸成しようというマインドが強い方 新しいテクノロジーを調査し、積極的に取り入れるマインドがある方 プロダクトオーナーシップとリーダーシップを持って日々の業務に向き合える方 ・学歴不問

求める人材: - テスト自動化の設計・実装・運用経験 - ISTQB、ISO29119等の標準や一般的なQA作法に則ったテスト経験 - 日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 - テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること - 例：日本語能力試験N2程度、日本語環境での3年程度の就業経験をお持ちである等 ・学歴不問

求める人材: ・ReactやAngularなどのフレームワークを用いたアプリ開発経験 ・メンバー育成経験 ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: 【必須要件】 自身の実装した単体テストを1年以上保守した経験 自動テストしやすいソフトウェア設計を選択できる能力 自動テスト（特に単体テスト）を助けるフレームワークやライブラリが開発可能なプログラミングスキル ・学歴不問

求める人材: 【必須要件】 AWS、GCP、Azureなどのクラウドサービスを活用したアプリケーション開発の経験 Webアプリケーション開発およびデータエンジニアリングの実務経験（3年以上） BtoBサービスの運用経験（3年以上） 【求める人物像】 顧客志向と技術探求心のバランスを保つことができ、サービス品質向上への情熱をお持ちの方 不確実な課題に対して、自ら調べ・考え・行動しながら最善策を導ける方 他チームや部門との連携を通じて大きな成果を出すのが好きな方 新しい技術やツールへの学習意欲が高く、継続的な自己研さんを楽しめる方 【語学力（日本語／英語／その他言語）】 ビジネスレベル以上の日本語は必須です。 ・学歴不問

求める人材: 【学歴】：学歴不問 【必須】 何らかの開発経験を3年以上お持ちの方(言語やフェーズは不問) ★エンジニア歴にブランクがあるという方もＯＫです

求める人材: 【必須要件】 以下すべてを満たしていること。 コンピュータサイエンス、データサイエンス、統計学、または関連分野の学士号以上を有していること 名寄せアルゴリズムの設計および実装経験があること データの検証や評価に関する知識と実務経験があること 【語学力（日本語／英語／その他言語）】 ビジネスレベルの英語力を歓迎します。 ・学歴不問

求める人材: ・統計分析／時系列解析／機械学習いずれかの実務経験（実務データを用いた分析・検証を含む／2年以上） ・Pythonによるデータ分析・モデル実装経験 ・PoCや検証フェーズにおける仮説立案・検証の経験 ・日本語能力（ビジネスレベル／N1相当） ・学歴不問

求める人材: ・Webアプリケーションをフルスタックに開発したご経験 4年以上 ・プロダクトにおける課題を主体的に発見し、周囲を巻き込みながら解決したご経験 ・日本語にてコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese ・学歴不問

求める人材: 必須要件 ・HTML/CSS(Sass)/JavaScriptを利用した開発経験（3年以上） ・Vue.jsを利用したコンポーネントベースの設計/開発経験 ・チームでの開発経験 ・Web制作業務の経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須】 ・システム開発/導入/運用保守におけるPMまたはEMとして、プロジェクト/チームの責任者を担ったご経験をお持ちの方 （ドメイン/規模/年数不問） ・特定のドメイン領域に腰を据え、法制度や業務構造の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方 ・学歴不問

求める人材: ＜応募資格（必須）＞ ・マイクロサービスの設計、実装経験 ・システムアーキテクチャの設計、実装経験 ・Go、Python、Rubyいずれかの実装経験 ・別職種の人とも円滑にPJTを進められるコミュニケーション力 ＜求める人物像＞ ・関係各所と連携しながら仕事を進めるのが好きな方 ・様々な制約を考慮した上で、最適解を導き出せる方 ・難易度が高い問題に取り組むことにやりがいを感じる方 ・自身を客観視し、常に学習している方 ・学歴不問

求める人材: Webアプリケーションの基礎知識（HTTP、認証、DB、セキュリティなど） Ruby on Railsまたは同等のWebアプリケーションフレームワークでのバックエンド開発経験 チーム開発の経験（コードレビュー・PRベースの開発フロー） 自動テストを書く習慣があり、テスト設計・実装の実務経験があること ビジネスレベル以上の日本語力（会話・読み書き） / Business-level proficiency in Japanese (speaking, reading, and writing) ・学歴不問

求める人材: 【求める経験】 言語問わずWeb Application Frameworkを用いた開発経験 RDBMSを利用したアプリケーションの開発経験 Golangでの開発経験、もしくはGolangに興味があること AWS,GCPなどのクラウドを利用した中長期的なサービス運用経験 Docker等のコンテナ技術利用経験 【求める語学力】 ・日本語：ビジネスレベル（目安：日本語での業務経験3年程度） ・英語：TOEIC700点以上の英語力をお持ちであり、今後さらに学習する意欲がある方 直近2年以内に受験した英語証憑をお持ちでない方は、選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちであればご相談ください。 例：英検準1級、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など 【あると望ましいスキル・経験】 マイクロサービスの開発経験 スクラムでのチーム開発経験 高トラフィックサービスにおけるパフォーマンスチューニングの知見・経験 プロジェクトの進行管理や、チームリーダーの知見・経験 Reactを用いた開発経験 AIの開発経験もしくはAIツールを使用した開発経験 Money Forward AI Vision 2026にて発表の通り、マネーフォワードは「クラウドからAIへ」という大きな転換点を迎えています。現在はDXの先にある「AX（AI Transformation）」を推進し、AIエージェントが自律的に業務を遂行する「デジタルワーカー」の提供を目指しています。将来的には全製品にAIエージェントを導入し、国内No.1のバックオフィスAIカンパニーへと進化するフェーズにあるため、AIを活用した開発や価値創造に寄与いただける方を求めています。 ・学歴不問

求める人材: 必須要件 ・メンバーマネジメントの経験 ・システム全体の方式設計（要件定義）およびアーキテクチャ策定の経験 ・クラウド環境でのB2Cアプリケーション構築、運用経験 ・Java、Spring Bootを用いたバックエンド開発の上流?下流工程の経験 ・学歴不問

求める人材: 必須 ソフトウェアテストの知識や経験 モバイルアプリ又は Web アプリの QA 経験 自動テストの実装、運用経験 ・学歴不問

求める人材: Webアプリケーションなどのプロダクト開発経験 エンジニアとして開発プロジェクトのリードをしたご経験 RDBMSの基礎知識（テーブル設計、正規化など） AIエディタやAIエージェントを使った開発経験 自ら課題を発見し、関係者を主体的に巻き込みながら、手を動かして改善を推進する実行力 事業部門などの非エンジニアとの折衝経験（企画提案、業務・システム設計に関する合意形成など） ・学歴不問

求める人材: ＜応募資格（必須）＞ ・Rubyを用いたWebアプリケーション開発経験 ・エンジニア組織のテックリード経験またはマネジメント経験 ・非機能要件を加味したアーキテクチャ設計、DB設計経験 ・AWS / GCP 等のクラウド活用経験 ・GitHub / Bitbucket等のソースコードリポジトリを使った開発経験 ＜求める人物像＞ ・ココナラのプロダクトやビジョンミッションバリューに共感していただける方 ・高い当事者意識を持って行動できる方 ・ユーザー目線でテスト / QAに取り組める方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・目的達成のため別部署の人とも円滑にコミュニケーションがとれる方 ・学歴不問

求める人材: ・CADDiのミッション・バリュー・カルチャーへの共感 ・クラウド環境（GCP、Azure等）でのインフラ設計・運用経験 ・特定の業務に最適化されたシステムの要件定義 〜 開発をリードした経験 ・SQL等を用いたデータ基盤への理解とBIツールの管理経験 ・複数ステークホルダーとの要件調整、問題解決に向けた推進経験 ・学歴不問

求める人材: 求めるスキル・経験 【必須（MUST）】 ・5年以上のWebアプリケーションのバックエンド開発経験 ・Go言語での開発経験 ・ソフトウェアアーキテクチャの設計とミドルウェア選定の経験 ・モダンな言語経験 ◆語学力について◆ ・日常会話レベルの日本語力 ※面接や書類選考は英語対応可 ※入社後研修やe-learning、各種社内申請関係などは日本語対応のみとなります。 求める人物像 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・能動的に業務に取り組むことができる方 ・学歴不問

求める人材: 【必須スキル】 ■Androidアプリケーションの開発の経験（Kotlin、Java） ▼外国籍の方の場合 ・上記の要件且つ、N1・就労ビザ取得済みの方（取得予定NG） ・学歴不問

求める人材: 必須要件 ・エンジニアとしての業務経験3年以上 ・AndroidエンジニアとしてKotlinを使用した開発経験2年以上 ・ウェルスナビのミッション・ビジョンに共感いただける方 ・学歴不問

求める人材: ＜経験＞ ・Webバックエンドの実開発経験 ＜スキル＞ ・サーバー・インフラ関連のgeneralな知識 ・素早く手を動かしてプロトタイピングを進めることのできる検証力 <スキル> ・TCP, BLE, MQTT 等さまざまな通信方式・プロトコルへの理解 ・Computer Scienceの学位 【求める人物像】 Luupのミッションや事業に共感があることを前提とし、単一技術志向・近視眼的でなくプロダクト志向かつ未来志向で、特定の技術領域に過度にこだわらず技術的挑戦や問題解決を楽しめるマインドを重視します。 ・プロダクト志向かつ未来志向である（単一技術志向、近視眼的でない） ・課題や要求を要件に落とし込みつつ自走して開発が進められる方 ・タスクの範囲や定義にとらわれず背景にあるオペレーションや課題を想像し、他チームとも意見や調整ができる方 ・新しい技術を楽しみながら挑戦できるガッツがある方 ・学歴不問

求める人材: 必須 Flutterを用いたiOS / Androidアプリケーション開発の経験（2年以上、または同程度の経験を有すること） Flutterを用いたモバイルアプリケーションのアーキテクチャ、ユニットテスト、CI/CDに関する知識・経験 モバイルアプリケーションのUIのデザインガイドラインに関する知識（Human Interface Guideline、Material Design Guideline） App Store / Play Storeに関する知識 ・学歴不問

応募条件 【必須要件】 ・Webアプリケーションの開発・運用経験 ・商用サービスにおけるバックエンドエンジニアとしてのAPI設計・DB設計の実務経験 ・ビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・JavaおよびAWSでの開発経験 ・アジャイル（特にスクラム）での開発経験 ・可用性・セキュリティ・耐障害性の観点とビジネス要件に基づいた機能の実装および保守運用の経験 【求める人材像】 ・学んだ事を惜しみなくチームに共有し、組織全体の開発力、生産性を高める事が好きな方 ・自身で課題を発見し、解決策を見つけ、実行に移せる自走して働くスタイルが好きな方 ・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方 ・顧客の声を聴き、フィードバックを積極的に行う・真摯に受け止める姿勢をお持ちの方 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ・The 7 Valuesとサービスへの共感 【選考回数】 3回 【選考フロー】 書類→面接3回

求める人材: 【必須（MUST）】 - 業態問わずアプリケーション開発経験を3年以上積まれている方 ※この先、ソフトウエアメーカー側の立場でプロダクトアウト型でやっていきたいというマインド・素養を重視 ※過去経験との親和性(ドメイン知識、技術スタック)は尚可条件であり重視していません 【以下のご経験をお持ちの方は親和性が高いです】 - 自社プロダクトやERPの開発経験 - BtoB領域での業務系システムやSaaSプロダクトの開発経験 - C、C++、C#またはオブジェクト指向プログラミング言語での設計・開発・運用経験 - Go、Python、TypeScriptまたはオブジェクト指向プログラミング言語での設計・開発・運用経験 - 大規模サービスの負荷を考慮した開発経験 - Database(RDBMS/ NoSQL)を効率的に利用するためのデータモデル設計経験 - TDDまたはDDDの開発経験 - チームリード経験(規模、期間不問) - 会計、業務系システムの領域でDXを推進した経験 - バージョン管理システムやプロジェクト管理システムの利用経験 【マッチする人物像イメージ】 - 事業領域に関心を持てる方（グループ経営・会計領域に関する業務知識、もしくは関心の強さ) - 技術探究心の強い方(生涯現役エンジニアでありたい、ずっと開発に関与したい） - プロダクトアウトの思想をお持ちの方(個社最適よりも、全体の仕組み化によって、真にお客様の役に立てるという考え方) - アバントグループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ)、Value(他者貢献の姿勢)、Stretch(成長し続ける志向)」に共感できる方- 主体的、能動的に動いて成果を出すことと、周りのために力を尽くしてチームで大きな成果を出すことの両方に意義を感じる方資格:不問言語:不問学歴:学歴不問年齢 20代半ば~50歳くらい迄 ・学歴不問

求める人材: サービスのフロントエンドにおける技術選定や要件定義、アーキテクチャ設計において意思決定をリードした経験 技術、プロダクトまたは開発プロセスに関する課題解決をリードした経験 フロントエンドフレームワークを開発に適用できる形で保守・運用した経験 TypeScriptによる開発経験 顧客やユーザーに最適化されたUI/UXをヒアリング・仮説検証する能力 日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること 例：日本語能力試験N2程度、日本語環境での3年程度の就業経験をお持ちである等 ・学歴不問

応募条件 【求めるスキル／経験】 ・Webアプリケーションの設計／開発／運用経験（5年以上） ・Vue／React／TypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・Gitなどバージョン管理システムの業務での利用経験 ・コードレビューを通したチーム開発経験 【望ましいスキル／経験】 ・フロントエンドのパフォーマンスやセキュリティ、CI／CDに関する深い知識 ・3人以上のチーム開発でのマネジメント経験やテックリード経験 ・GCP／Kubernetesを用いた開発経験 ・VTuber及びVR／AR／MRコンテンツの開発への興味・関心 ・未経験技術でも自己学習しキャッチアップする能力 【求める人物像】 ・REALITYの提示するVision、VALUEに共感できる方 ・自身が運用するサービス・ソフトウェアに対して、主体的に改善を提案・完遂出来る方 ・困難な技術的課題を見つけ、解決策を考え、実行していくことを楽しめる方 【選考フロー】 書類選考＋面接3回程度＋（合格の場合）オファー面談 ※状況に応じて面接回数は変更する場合があります。 ※必要に応じて面談／会食を途中に実施させていただく場合があります。

求める人材: ＜応募資格（必須）＞ ・JavaScript、TypeScriptを用いた開発経験 ・Vue.jsを用いた開発経験 ・開発組織のマネジメントまたはプロジェクトリーダー経験 ＜求める人物像＞ ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方 ・学歴不問

求める人材: 求めるスキル・経験 【必須（MUST）】 ・5年以上のWebアプリケーション開発経験 ・コンポーネント指向UIライブラリを用いたWebフロントエンドの設計、開発、運用経験 ・React用いた開発経験 ・Gitでのバージョン管理を用いた開発経験 ・フロントエンドアーキテクチャの設計経験 ・Webフロントエンドのパフォーマンスやアクセシビリティへの関心・理解 ◆語学力について◆ ・ビジネスレベル以上の日本語スキル 求める人物像 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・能動的に業務に取り組むことができる方 ・学歴不問

求める人材: 下記のうち、いずれかのご経験を有していること ・React/Vueを使用したWEBアプリケーションの開発経験 ・Swift/Kotlinを使用したモバイルアプリケーションの開発経験 ・Flutter/React Native/Kotlin Multiplatform Mobileを使用したクロスプラットフォームの開発経験 ・学歴不問

求める人材: 求めるスキル・経験 HTML / CSS / JavaScriptを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験 React / Vueなどのコンポーネント指向のフレームワークを用いた開発経験 エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力 ・学歴不問

求める人材: 以下いずれかの経験をお持ちの方： 要件定義 〜 導入のプロジェクトマネジメント経験 3年以上（SIer・ITコンサルでのB2B折衝） AIまたはSaaSプロダクトの導入プロジェクト経験 2年以上（生成AI導入フェーズへの関与） 技術コンサルタント / フィールドエンジニア経験 3年以上（顧客向けAIソリューション提案経験） かつ、以下のスキル： 日本語での顧客折衝力 プロジェクトゴール設計およびスケジュール管理能力 QCD管理の実務経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須】 機械学習や統計学などに関する専門知識と、それらを用いた実務でのデータ分析経験 Webアプリケーションの設計、開発、運用経験（3年以上） SQLを用いた大規模データセットの抽出・処理・分析経験 【語学力（日本語／英語／その他言語）】 日本での業務経験が3年以上、かつ、日本語検定N1レベル ・学歴不問

求める人材: 求めるスキル・経験 ビジネスレベル以上の日本語力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） Webアプリケーションの開発・運用経験 ・学歴不問

求める人材: 必須要件 事業会社での新規事業の創出・責任者としてのご経験 アウトソーシングビジネス（ソフトウェアテスト、コンサルティング、プロフェッショナルサービスなど）の部門責任者、またはそれに準ずる経験10名以上のチームマネジメント経験歓迎要件（目安） グローバル企業またはスタートアップ・ベンチャー企業での就業経験 並走する5件以上のプロジェクトのマネジメント経験 SIerもしくはコンサルティングファームでのアカウントセールスの経験 SeleniumやAppium, Cypress, Playwright, Autifyなどを用いたE2Eテスト自動化経験自社のQAチームのマネジメント・リード経験第三者検証会社等でのクライアントワーク経験セカンドライン以上のピープルマネジメント経験言語要件日本語：ネイティブレベル (CEFR - C1以上) 英語：ビジネスレベル (CEFR - B2以上) ・学歴不問

求める人材: ・Webアプリケーションまたはサーバーサイドシステムの設計・開発経験 ・顧客や非エンジニアを含むステークホルダーと直接対話し、曖昧な要件を技術要件へ落とし込み、実装までリードした経験 ・複数のシステムが関わるプロジェクトにおいて、アーキテクチャ設計・技術選定・リスク判断を主体的に行った経験 ・不確実性の高い状況（要件未確定・制約多数）において、自ら課題を定義し、解決まで推進した経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須スキル】 ・生成AI（GPTやClaude、Geminiなど）の積極的な活用 ・Webサービスの開発経験(独力でシステム全体を設計した経験があるレベル) ・技術的な柔軟さ(特定言語、手法に縛られない) ・オーナーシップを主体的に遂行する力。 ・N2を目安として、日本語にてコミュニケーションが可能なこと。 ・以下のどれかの言語に対して精通している - Rust、Python、C/C++、TypeScript ・生成AIを活用した機能やプロダクトのプロトタイピングを作成した経験 【求める人物像】 ・『研究の力を、人類の力に。』というパーパスに共感できる方 ・生成AIに強く興味を持ち、日頃から使わずにはいられない方 ・プロダクトを通して、新しくこの世に価値を生み出し、より良い社会を作りたい方 ・チームの成功のために、自ら率先して行動できる方 ・未知への挑戦に熱狂できる方 ・コスト面を強く意識した開発ができる方 ・学歴不問

求める人材: 必須要件 HTML/CSS/JavaScriptまたはJavaScriptを用いたWebフロントエンドプログラムの3年以上の開発経験 ・学歴不問

求める人材: ①技術組織の横断的な技術課題の抽出から、具体的な解決策に落とし込んだ経験 ・複数の組織から情報を収集し、俯瞰した視点で課題を特定・優先度付けできる方 ・抽象度の高い課題を、実行可能なプロジェクトとして提案・推進できる方 ②複数部署のステークホルダーと連携したプロジェクトのデリバリー経験 ・ステークホルダーを巻き込み、共通目標に向けてプロジェクトを完遂できる方 ・調整・合意形成・進行管理を担い、部門間のギャップを埋めながら成果を出せる方 ③Webアプリケーションの開発・運用経験 ・設計から実装、テスト、運用まで一連の開発プロセスへの関与してきた方 ・ユーザー体験やパフォーマンスなど、品質特性を意識した開発・改善に取り組んだ方 ④日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 ・テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できる方 ・学歴不問

求める人材: - データ基盤の構築・運用経験: データウェアハウス（DWH）、データマート、データレイクの設計、構築、運用経験。 - データ活用プロジェクトの牽引経験: オーナーシップを持ってデータを活用したプロジェクトの提案・推進、およびそれに伴うデータ分析の経験。 - クラウドサービスの活用経験: AmazonWebServices、GoogleCloud、MicrosoftAzureなど、主要なクラウドサービス上でのデータ基盤構築・運用経験。 - プログラミングおよびSQLスキル: Pythonなどのプログラミング言語を用いたデータ処理・開発経験、および高度なSQLを用いたデータ操作・設計経験。 - 日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 - テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること - 例：日本語能力試験N2程度、日本語環境での3年程度の就業経験をお持ちである等 ・学歴不問

求める人材: - 機械学習に関する基本的な知識（基本的な概念や開発プロセスへの理解） - プロダクトマネージャーと連携し、プロダクトの立ち上げまたはグロースに貢献した経験 - PoCで終わらずに、一定期間運用を続けたプロダクトのご経験をお持ちの方を想定しています。 - 日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 - テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること - 例：日本語能力試験N2程度、日本語環境での3年程度の就業経験をお持ちである等 ・学歴不問

求める人材: 【必須スキル】 ・一定規模におけるtoC、toBのWebフロントエンドの開発経験 ・フロントエンド最新の技術動向を把握し、最適な技術選定をされた経験 ・XSSなどの一般的なセキュリティの知見 ・AWSやGCPなどのパブリッククラウドサービスの利用経験 ・N2を目安として、日本語にてコミュニケーションが可能なこと 【求める人物像】 ・『研究の力を、人類の力に。』というパーパスに共感し、プロダクトを通じて社会貢献がしたい方 ・チームの成功のために、自ら率先して行動できる方 ・自ら課題を見つけ、課題解決のために行動できる方 ・新しい技術に興味を持ち、勉強会や自己学習を通して学習する習慣がある方 ・社内外へ積極的な発信ができる方 ・学歴不問

求める人材: - 7年以上の実務でのソフトウェア開発経験 - クラウドサービスを利用したアーキテクチャの設計・構築・運用経験 - Kubernetes等のコンテナ技術の運用経験 - CI/CDパイプラインの構築・運用経験 - Webアプリケーションの開発・運用経験 - 日本語でのビジネスコミュニケーション ・学歴不問

求める人材: ◆必須スキル ・以下いずれかのご経験（3年以上） ービジネス要件に基づいたシステム（データ基盤等）の要件定義・基本設計・ステークホルダーとの合意形成をした経験 ー目的に応じたRDBのテーブル設計（中間テーブル等）およびSQLを用いたデータ加工・集計経験 ービジネス課題から逆算し、実現可能なデータアーキテクチャへ落とし込んだ経験 ・学歴不問

求める人材: 【必須】 医療ソフトウェアの開発を通して社会課題を解決し社会をよりよくするという思い TypeScriptを用いたWeb、バックエンド開発経験 AWSを活用したサーバーレスアーキテクチャの設計、開発経験 テストコードの作成経験およびテスト可能な設計の理解 ネットワークやデータベースの基礎的な理解 ネイティブレベルの日本語能力 ・学歴不問

求める人材: 共通要件 Python, TypeScript等でのバックエンド/フロントエンド等の開発経験 API連携を含むアプリケーション実装経験 顧客折衝や客先常駐の経験 ネイティブレベルの日本語能力 下記のどちらかのパターンに該当する方 パターンA Webアプリケーション（Backend / Frontend）またはデータ基盤の設計・構築経験 要件定義から実装までを自走してリードした経験 パターンB SIer / コンサル環境でのPM・ITコンサル経験 自らコードを書き、技術検証や実装に関わってきた経験 ・学歴不問

求める人材: 【求める要件】 10名以上のエンジニア組織のマネジメント経験 エンジニアとして概ね5年以上か、もしくは相当のWebサービス開発経験 必須語学力 日本語ネイティブ、かつビジネスレベルの英語力 (TOEIC 800点以上) もしくは 英語ネイティブレベル、かつビジネスレベルの日本語力 (JLPT N2 以上) ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※上記記載相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。 ・学歴不問

求める人材: - 開発組織のリーダーとしてリーダーシップを発揮し、プロダクトの成長や顧客のビジネス課題解決に貢献した経験 - 開発組織におけるピープルマネジメントの経験（採用・評価・育成・組織設計など） - ソフトウェアエンジニアとしてプロダクトを開発・運用した経験 - 日本語・英語ともにビジネスレベルのコミュニケーション能力 - 日本語：テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること（例：JLPT N2程度、日本語環境での3年程度の就業経験） - 英語：英語での会議進行、ドキュメント作成、チームメンバーとの日常コミュニケーションができること - 多国籍にわたるメンバーで構成された組織におけるマネジメント経験 ・学歴不問