パッケージ開発、在宅勤務（リモートワーク）OK、700万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須スキル】 ・VB.NETを用いた業務システムの開発経験 ・DB2を用いたデータベース開発 SQL操作経験 ・既存システムの機能追加 改修およびカスタマイズ開発経験 ・設計 実装 テスト 不具合修正まで一連の開発経験 【歓迎スキル】 ・電子カルテ 医療系システムの開発経験 ・VB.NET DB2を用いた業務システムの保守 運用経験 ・パッケージシステムをベースとしたカスタマイズ開発経験 ・品質改善 運用改善および障害対応の経験

求める人材: ・ABAPで作成されたアドオンに関して、デバッグやアドオン概要設計書を頼りに不具合判定を実施する知見・経験 ・担当の対象モジュールの標準伝票作成ができること ・SD設計経験（設計メンバ） ・ABAP開発経験（開発メンバ） ・経験5年以上 【歓迎スキル】 ・英語の読み書きが堪能な方（翻訳ツール使用可能）

求める人材: 【必須スキル】 ・金融系システムにおける保守 開発経験 ・既存機能の改修および新規機能開発経験 ・SQLを用いたデータベースの調査 操作経験 ・設計から開発 テストまで一連の工程経験 【歓迎スキル】 ・市場系システム 金融機関向けパッケージの開発経験 ・製品パッケージの保守および小規模案件対応経験 ・SQLを用いたデータ検証 データ不備調査の経験 ・金融系システムにおける品質管理 テスト経験

資格 経験者のみ ＜必要スキル＞ Excel ◎SAPの業務経験やスキルをお持ちの方 ◎BPC／BW に関する専門知識および、実装経験をお持ちの方 ◎S／4 テーブルに関する基本的な知識と、それらの参照方法の理解をお持ちの方

求める人材: ＜必須要件＞ * SAP案件における詳細設計の経験 * ABAPによる開発経験 * Fioriの開発経験 * 既存不具合の改修、品質改善、リカバリー対応の経験 * オフショア成果物のレビューや品質改善の経験 ＜歓迎要件＞ * SAPUI5の開発経験 * OData連携の実装経験 * 製造業向けSAP案件への参画経験 * 中長期での参画が可能

求める人材: 【必須スキル】 C#.NET(ASP)

求める人材: 【必須スキル】 ・ECサイト Webシステムの要件調整および設計経験 ・基幹システムとのデータ連携 インターフェース設計経験 ・Vue.jsを用いたWebアプリケーション開発経験 ・テスト 検証および関係各所との調整経験 【歓迎スキル】 ・ECサイトパッケージの導入 開発支援経験 ・パッケージ導入における要件定義 設計 導入推進経験 ・Vue.jsを用いたフロントエンド開発経験 ・基幹システムとECサイト間の連携設計 開発経験

資格 【MUST要件】 ServiceNowの有識者

求めている人材 【面談1回】 ◆統合人事パッケージ「COMPANY」の導入・移行・アドオン開発・運用保守いずれかの実務経験をお持ちの方（年数不問） ◆全国で在宅勤務可能 ◆学歴不問・ブランクOK 「COMPANYの経験をスキルに見合った単価で評価されたい」 「導入・開発・保守など、次の役割を自分で選びたい」 そんなあなたのご応募をお待ちしています。 人事給与業務の知識はそのまま強みになります。ご経験が浅い方もまずはご相談ください。

求める人材: 【必須スキル】 ・Java(Spring)およびSQLを用いた業務システム開発経験 ・基本設計 詳細設計および単体テスト仕様書作成の経験 ・結合テスト 受入れ対応および不具合調査 検証の経験 【歓迎スキル】 ・物流業界向けパッケージシステムの開発 カスタマイズ経験 ・オフショア開発における成果物レビュー 受入れ対応の経験 ・要件整理 基本設計等の上流工程から携わったSE経験

資格 【MUST要件】 【スキル】◆必須 ・Oracle EBS(GL、AP、AR)の経験 ・SQL、PL/SQLを用いた開発経験 ・会計システムの経験 ◆尚可 ・Oracle EBS FAの経験

資格 【MUST要件】 ・システム開発への関与経験1年以上（機能テスト・受入テスト経験は必須） ・顧客折衝経験 ・Webシステムのサーバーサイド構造や開発フローへの理解 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作 【WANT要件】 ・顧客／開発ベンダー向けドキュメント作成経験（画面構成や仕様概要など） ・Webシステムのフロントサイド構造への理解 ・インフラ・ネットワークの基礎知識（サーバ構成や通信要件の会話レベル）

資格 【MUST要件】 ・Springを利用したWEBアプリの開発経験 ・フレームワーク・Javaのバージョンアップ作業経験

資格 【MUST要件】 ・REST APIでのWEBシステム開発経験 ・SQLの経験 ・コミュニケーションが良好な方 【WANT要件】 ・Pythonの使用経験経験 ・Postgressの使用経験 ・NAO.F(NEC製品）の使用経験

求めている人材 ＼年齢・学歴不問！人柄重視の採用です♪／ ◎なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ◎ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です！ ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程（案件定義、設計等）に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ ＊残業少なめ（月.5h程度） ＊年休130日（完全週休2日制） ＊フルリモート案件あり など ▼開発環境の例 ￣￣￣￣￣￣￣ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS

求めている人材 ◆以下のご経験をお持ちの方 ・ServiceNowを利用した開発経験 ・ITSM、CSM、App Engineいずれかの実務経験 ・顧客折衝経験 ・JavaScript開発経験

求めている人材 ＼あなたのITキャリア、もっと輝ける！／ ★ITエンジニア経験（1年以上）あればOK！ 開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスクなど 経験分野・使用言語は問いません！ ＃年齢不問 ＃学歴不問 ＃経験年数不問 - 【必須】 ●ITエンジニアとしての実務経験がある方（1年以上） - 【こんな方にピッタリ！】 ◎今の経験を活かしてスキルアップしたい ◎幅広い案件から自分に合う仕事を選びたい ◎プライベートの時間も大切にしたい ◎安定した環境で長く働きたい ◎フルリモートやフルフレックスで働きたい ◎新しい技術や領域にチャレンジしたい ◎福利厚生が充実した会社で腰を据えたい - 現在、20代・30代・40代・50代の 若手エンジニアからベテランまで 幅広い年齢層のメンバーが在籍！ ミドル・シニア世代もイキイキと活躍しています！

資格 【MUST要件】 要求技術：【必須】 ・SAP Cloud アプリケーションプログラミングモデル（CAP） ・JavaScript ・Node.js ・UI5（FreeStyle、Fiori Elements）

求める人材: ＜必須要件＞ * ABAPによる開発経験 * CDS Viewの開発経験 * 標準機能の調査および技術検証を主体的に実施した経験 * SAP S/4HANAでの開発経験 ＜歓迎要件＞ * ABAP Dictionaryの経験 * Extract Enabled CDSの経験 * ODataの経験 * RAP（RESTful ABAP Programming Model）の経験

求めている人材 ＼年齢・学歴不問！人柄重視の採用です♪／ ◎なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ◎ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です！ ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程（案件定義、設計等）に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ ＊残業少なめ（月.5h程度） ＊年休130日（完全週休2日制） ＊フルリモート案件あり など ▼開発環境の例 ￣￣￣￣￣￣￣ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS

求める人材: ＜必須要件＞ * 概要設計の経験 * ABAP開発の経験3年以上 * 権限（ロール）設定経験

求める人材: ＜必須要件＞ * FLEXSCHEを用いた開発経験または知見 * SEとしての要件整理・設計の経験 * 製造業向け生産管理システムの開発経験 ＜歓迎要件＞ * Java、C#、SQLでの開発経験 * ERP（SAP、mcframe等）との連携開発経験 * APS（Asprova等）の導入・開発経験

資格 【MUST要件】 必須スキル： ・Salesforce（Sales Cloud）の開発経験 ・周囲とコミュニケーションを取りながら、柔軟にプロジェクトを推進できる方 【WANT要件】 尚可スキル： ・大規模エンハンス開発の参画経験

求めている人材 ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★ブランクOK ★副業・リモートワークOK 《応募条件》 ■何らかの開発経験またはインフラ経験をお持ちの方 （言語・工程・年数不問） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「年収UP」「スキルアップ」「働き方の改善」など、 転職で叶えたいことは人それぞれ。 一人ひとりの想いに寄り添いながら、 希望に合った案件やキャリアを一緒に考え、 長く活躍できる環境づくりを大切にしています。 ▼こんな方を歓迎します！ ◎今より年収・待遇を上げたい方 ◎スキルや成果をきちんと評価されたい方 ◎要件定義・設計など上流工程に挑戦したい方 ◎案件を自分で選び、納得感を持って働きたい方 ◎営業＋専属チームのフォロー体制を重視したい方 ◎リモート・ハイブリッド勤務など柔軟に働きたい方 ◎慣れ親しんだエリアで、首都圏水準の案件・キャリア・年収を目指したい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼先輩社員にインタビュー！／ ⏩Aさん（前職：SES）／25歳・入社1年目 前職は、入社前に聞いていた内容と実際の業務にギャップがあり、不安を感じていました。 当社は案件内容や働き方、懸念点を納得できるまで確認してくれます。 “配属ガチャ”もなく、安心してチャレンジできています。 ＝＝＝＝＝＝ ⏩Sさん（前職：Webサービス会社）／29歳・入社2年目 年収UPをきっかけに、ずっと後回しにしていた貯金をスタート。 毎月の生活費に余裕ができ、趣味や帰省にも無理なくお金を使えるようになりました。 将来への不安が減り、仕事にも前向きに向き合えています。 ＝＝＝＝＝＝ ⏩Bさん（前職：SIer）／35歳・入社2年目 仕事中心で、自分の時間をなかなか持てなかった日々が、転職してから大きく変わりました。 年収を下げずに残業時間を減らせ、プライベートの予定を入れられるように…！ オンオフのメリハリを持って働いています。

求めている人材 ＼あなたのITキャリア、もっと輝ける！／ ★ITエンジニア経験（1年以上）あればOK！ 開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスクなど 経験分野・使用言語は問いません！ ＃年齢不問 ＃学歴不問 ＃経験年数不問 - 【必須】 ●ITエンジニアとしての実務経験がある方（1年以上） - 【こんな方にピッタリ！】 ◎今の経験を活かしてスキルアップしたい ◎幅広い案件から自分に合う仕事を選びたい ◎プライベートの時間も大切にしたい ◎安定した環境で長く働きたい ◎フルリモートやフルフレックスで働きたい ◎新しい技術や領域にチャレンジしたい ◎福利厚生が充実した会社で腰を据えたい - 現在、20代・30代・40代・50代の 若手エンジニアからベテランまで 幅広い年齢層のメンバーが在籍！ ミドル・シニア世代もイキイキと活躍しています！

求める人材: ▼必須スキル・知識 〈下記いずれかの経験をお持ちの方〉 ・Salesforce開発（Apex含む）または運用経験2年以上 ・コンサルティングファームまたはSIerでの実務経験 ・要件整理・業務要件を踏まえた開発経験 ▼歓迎スキル・経験 ・大企業／官公庁向けプロジェクトの参画経験 ・Salesforce認定資格保有者 ・設計レビュー、改善提案の経験 ▼こんな方と働きたい！ ・構想だけでなく実装・改善まで関わりたい方 ・業務理解をもとにSalesforceを設計・改善したい方 ・DXを「机上」ではなく「現場」で前に進めたい方