Webサービス/ゲーム営業、社員割引あり、300万円以上の転職・求人情報

求める人材: ＼第二新卒歓迎・レジャー業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・法人向け営業のご経験を次のステージで活かしたい方 ・早いうちから裁量を持って成長したい方 ・人と接する仕事にやりがいを感じる方 ・社内外を巻き込んで物事を進めるのが好きな方 顧客の課題を丁寧に聞き取る力や、 社内外を巻き込みながら物事を進める力が 活きるポジションです。 ⭐ 広告・メディア領域での企画提案営業や レジャー・エンタメ業界の経験がある方は 一層フィットします。 ▌学歴不問。意欲とポテンシャルを重視します✨ 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 必須スキル - 業種問わず「施策企画」の経験（目標達成のために0→1施策を立案し、実行まで推進した経験） - 基本的なビジネスコミュニケーション力（文章・対面・オンライン） - 自走力と仮説思考でのPDCA推進 歓迎スキル - 営業経験（1年以上）／法人営業経験 - SaaS企業での実務経験 - MA、SFAツールの運用経験（Salesforce、Account Engagement等） - データドリブンでの改善経験（ダッシュボード設計、KPI運用） 求める人物像 - 主体的に機会を創り出し、オーナーシップをもって施策を完遂できる方 - 部門横断でステークホルダーを巻き込める関係構築力がある方 - 未経験領域にも果敢に挑戦し、正解のない状況で意思決定できる方 - FCEのパーパス・ミッション・ビジョンに共感し、社会課題にビジネスで挑める方

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝経験（2年以上） - 業務でのPC使用経験（基本的なドキュメント/スプレッドシート/オンラインMTG操作） 歓迎スキル - BtoBソリューション営業経験（SaaS／IT製品／コンサル提案） - DX推進、業務改善、RPA/自動化の知見 - プロジェクト推進経験（関係者の合意形成／進行管理） - 定量成果（売上・粗利・導入件数・継続率など）の実績 求める人物像 - 顧客の成功に深くコミットし、役に立つことに喜びを感じられる方 - 営業としてキャリアを積み、価値創造型の提案力を伸ばしたい方 - IT知識の習得意欲が高く、非エンジニアでもテクノロジーを味方にできる方 - 自律的に機会をつくり、チームで成果を最大化するスタンスの方（集合天才）

求める人材: 以下全て満たす方 ・丁寧なコミュニケーションがしっかりとれる人 ・基本的なPCスキル これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから安定した実務力を身につけたい方、周囲との連携を大切にしながら前向きに仕事を進められる方に向いています。次のステップにつなげたい方を歓迎します。

求める人材: 【求める人物像】 相手の状況を整理しながら提案できる方、利用促進や改善支援に興味がある方を歓迎します。 【歓迎したいスタンス】 ・勤務地や配属特性に合わせて柔軟に動ける方 ・今の経験を土台にしながら、次のレベルへ進みたい方 ・早い段階から自分の強みを明確にしたい方 【この募集が合いやすい方】 「活用促進枠」というテーマにピンとくる方、同じ職種の中でも自分らしい専門性や働き方を築きたい方を歓迎します。 20代・30代のうちから対人スキルを強みに変えたい方、相手の話を丁寧にくみ取りながらより良い進め方を考えるのが好きな方に向いています。次のキャリアへつなげたい方を歓迎します。

求める人材: 【応募条件】 ▼下記すべてを満たす方 ・カスタマーサクセス経験者 ・SaaS企業での勤務のご経験 ・2～3名以上のマネジメントのご経験 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから対人スキルを強みに変えたい方、相手の話を丁寧にくみ取りながらより良い進め方を考える方が活躍中です。次のキャリアへつなげやすい仕事です。

求める人材: BtoB領域での法人営業経験（3年以上） 従業員1,000名以上のエンタープライズ企業への提案営業経験 顧客課題を構造化し、複雑な要件に応じた提案活動の実践経験 社内関係者（CS、プロダクト、プリセールス等）と連携したプロジェクト推進経験 Salesforce、Hubspot、Notion、Slack等の業務ツールに対する基本スキル ※スキルセットより適性・姿勢を重視します。 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから成果を出して成長したい方、人と向き合いながら信頼関係を築くことが好きな方が活躍中です。これまでの経験を土台に、より高い成果や収入を目指せます。

求める人材: ・高校卒業、専門学校卒業、短期大学卒業以上 ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力 ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・業界職種未経験OK これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから成果を出して成長したい方、人と向き合いながら信頼関係を築くことが好きな方に向いています。今の経験を土台に、より高い成果や収入を目指したい方を歓迎します。

応募資格 【必須条件】 ・IT商材の法人営業経験1年以上 ・新規営業経験1年以上 ・顧客（法人）に対する提案経験 【歓迎要件】 ・SaaS／クラウド商材の営業経験 ・無形商材の提案営業経験 ・IT業界での就業経験

求める人材: ■いずれか必須： ・営業経験をお持ちの方(個人向けor法人向け) ・接客・販売経験 ・学習塾での教室長経験 ・学校等での教師経験

求めている人材 ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 * BtoB営業経験3年以上 新規開拓から既存顧客フォローまでの営業プロセスを理解し、実績を上げた経験 * チームマネジメント経験 3名以上のメンバーをマネジメントし、目標達成に導いた経験 * データ分析に基づく施策立案・実行力 数値を基に課題を特定し、改善施策を企画・実行できるスキル * 目標達成へのコミット力 高い目標に対して責任感を持ち、粘り強く取り組める姿勢 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: 必須スキル - セールス経験（個人／法人不問）1年以上 - 顧客課題のヒアリングとソリューション提案の実務経験 - 基本的なITリテラシー（SaaS／ICT教材の理解、オンライン商談、CRMの利用） - 自走力と仮説検証力（営業手法を自ら構築し改善できる方） 歓迎スキル - 教育業界（塾・学校・教育サービス）での営業／CS／導入支援経験 - 展示会やセミナーでのリード獲得・スピーカー経験 - マルチプロダクトのソリューションセールス経験 - プロジェクトマネジメント、運用定着支援の経験 - 英語×プログラミング、ICT教材に関する知見 求める人物像 - よりよい教育機会を広げたいという強い思いがある方 - 顧客の挑戦を心から応援し、成果にこだわる方 - 立ち上げ期の不確実性を楽しみ、仕組み化にチャレンジできる方 - チームの英知を活かす「集合天才」志向で、バリューとパフォーマンスの両軸を体現できる方

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝経験（2年以上） - 業務でのPC利用経験（メール、資料作成、オンライン会議等の基本操作） 歓迎スキル - 法人向けソリューション営業／SaaS導入支援／カスタマーサクセスのご経験 - DX推進、業務改善、RPA／ITツール活用に関する知見・興味 - 会議ファシリテーション／ワークショップ設計・運営の経験 - 活用データ分析に基づく示唆出し・改善提案スキル - 社内外ステークホルダーを巻き込む推進力、文章・資料作成力 求める人物像 - 顧客に真に役立つ価値提供にやりがいを感じ、成果創出まで並走できる方 - 営業キャリアを積みつつ、CX/CSのプロとしての型づくりに挑戦したい方 - IT知識の習得意欲が高く、非エンジニアでもテクノロジー活用を牽引できる方 - フラットなチームで自律的に提案・改善し、経営陣近接の環境でフィードバックを糧に成長できる方 - 複数部門を横断し、合意形成・推進ができるコミュニケーション力

求める人材: ▼必須要件 ・宅地建物取引士資格 ・大卒以上 ・異業種からの転職もOK

求める人材: 必須スキル - 業種問わず「施策企画」の経験（目標達成のために0→1施策を立案し、実行まで推進した経験） - 基本的なビジネスコミュニケーション力（文章・対面・オンライン） - 自走力と仮説思考でのPDCA推進 歓迎スキル - 営業経験（1年以上）／法人営業経験 - SaaS企業での実務経験 - MA、SFAツールの運用経験（Salesforce、Account Engagement等） - データドリブンでの改善経験（ダッシュボード設計、KPI運用） 求める人物像 - 主体的に機会を創り出し、オーナーシップをもって施策を完遂できる方 - 部門横断でステークホルダーを巻き込める関係構築力がある方 - 未経験領域にも果敢に挑戦し、正解のない状況で意思決定できる方 - FCEのパーパス・ミッション・ビジョンに共感し、社会課題にビジネスで挑める方

求める人材: 【求める人物像】 ◎ミッションに共感できる方 ◎主体的に行動できる方 ◎顧客志向の高い方 ◎学習意欲が高い方 ◎変化を楽しめる方 ◎周囲を巻き込める方 ◎課題解決に取り組める方

求める人材: 必須スキル - BtoB営業経験 または 同等の顧客折衝経験 - 業務で日常的にPCを利用していた経験（基本的なITリテラシー） 歓迎スキル - パートナー（代理店）開拓・支援経験 - コンサルティング要素の強い営業経験（課題抽出～ソリューション設計） - CS/CXなど顧客成功支援の経験 - 無形商材の新規営業経験 - 経営層（事業責任者以上）へのコンサルティング・経営支援の経験 - パートナー支援の機能／ナレッジ構築の経験 ※①～③のうち2つ以上の経験、または②のみの場合は3年以上の経験が望ましい 求める人物像 - 失敗を恐れず新しいことに挑戦し続けられるチャレンジ精神 - 顧客の目的達成・成功に強い使命感を持って伴走できる - 素直さ・謙虚さ・学ぶ姿勢と、まずやってみる行動力 - 経営視点で物事を捉え、構造化して課題解決できる - チームでナレッジを共有し、集合天才を体現できる協働性

求める人材: 【求める人物像】 ◎法人営業経験がある方 ◎大企業への提案経験がある方 ◎複雑な要件整理が得意な方 ◎社内連携を推進できる方 ◎変化に柔軟に対応できる方 ◎自責思考を持てる方

資格 応募必須要件 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 正社員経験１年以上ある方 顧客折衝経験のある方 内定の可能性が高い人 【歓迎要件】 ・新規営業経験 ・法人営業経験 ・顧客折衝経験 【求めている人物像】 ・マネジメントにチャレンジしていきたい方 ・新しいことにチャレンジするのが好きな 【応募の流れ】 ◎この求人は株式会社Onfleek Agentが掲載しています！ まずは選考要素を含まない「カジュアル面談」からスタート！希望によって、追加で求人をご紹介することも可能です。 ◎手厚いサポート付き！「履歴書・職務経歴書の添削」や「面接練習」も実施中です。 【お問い合わせ】 求人内容や企業様についてのご質問は、下記までご連絡ください。 電話番号：03-5358-9859 営業時間：平日 10:00～19:00

求める人材: ・未経験者歓迎！ 成長意欲が高い方／目標達成志向性の高い方／女性活躍にご興味がある方 ＼＼異業種からの転職メンバー多数！営業未経験メンバーも活躍中／／ アパレル業界やIT業界、配送業界など、他業種から営業未経験で入社しているメンバーが活躍しております。 入社後は、両隣に先輩が座り、相談しやすい環境を作ったり、 上司メンバーと1時間業務の相談ができる時間を設定したりと、 手厚くフォローさせて頂いておりますので営業未経験のメンバーでも、 どんどん成長しています！

求める人材: 【必須要件】 ・清潔感のある、コミュニケーションが良好な方 ・SES営業経験がある方（年数指定なし、即戦力募集） 【活躍できる経験】 ・人材派遣会社での営業経験（広告業界不可） ・人材コーディネーター、人材エージェント等の経験 ・エンド開拓の経験 ・新規開拓営業の経験

求めている人材 ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・「遊び」や「体験」の価値に共感できる方 ・お客様の課題をじっくり聞くのが好きな方 ・社内外の人を巻き込んで物事を進めたい方 ・決まった型にとらわれず企画したい方 ・新しい事業を育てることに挑戦したい方 ⭐ 「生きるに、遊びを。」の想いに 共感いただける方を歓迎します。 ※学歴・社会人経験は問いません。

求める人材: ▼必須要件 ・高卒以上 ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力 ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・異業種からの転職もOK

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝経験（2年以上） - 業務でのPC利用経験（メール、資料作成、オンライン会議等の基本操作） 歓迎スキル - 法人向けソリューション営業／SaaS導入支援／カスタマーサクセスのご経験 - DX推進、業務改善、RPA／ITツール活用に関する知見・興味 - 会議ファシリテーション／ワークショップ設計・運営の経験 - 活用データ分析に基づく示唆出し・改善提案スキル - 社内外ステークホルダーを巻き込む推進力、文章・資料作成力 求める人物像 - 顧客に真に役立つ価値提供にやりがいを感じ、成果創出まで並走できる方 - 営業キャリアを積みつつ、CX/CSのプロとしての型づくりに挑戦したい方 - IT知識の習得意欲が高く、非エンジニアでもテクノロジー活用を牽引できる方 - フラットなチームで自律的に提案・改善し、経営陣近接の環境でフィードバックを糧に成長できる方 - 複数部門を横断し、合意形成・推進ができるコミュニケーション力

求める人材: 【必須条件】 ・法人営業経験（商材不問。人材業界：人材紹介、人材派遣、SESなどの経験者歓迎！） ・マネジメント経験 ※マネジメント経験がない方は、一般メンバースタートで採用になります。 【歓迎条件】 ・好きなことを仕事にしたい！クリエイティブに興味がある方 ・大きな裁量で、早い段階でマネジメントを経験したい方 【求める人物像】 ・思ったことをすぐに行動・発信できる方 ・面接ではVISIONへの共感と価値観を重視します

求める人材: 必須スキル - 施策企画の経験（業務領域不問）：目標達成に向けゼロから企画立案し、実行した経験 - 基本的なビジネスコミュニケーション力（口頭・書面） 歓迎スキル - 営業経験（1年以上）／法人営業経験 - インサイドセールス／SaaS業界での経験 - MA/SFAの運用経験（Pardot/Marketo/HubSpot等、Salesforce等） - データ分析・ダッシュボード構築経験（Tableau等） - ウェビナー／WP／展示会等のコンテンツ企画・運用経験 求める人物像 - 主体性とオーナーシップを持ち、未整備領域で自ら機会を創り出せる方 - 部門横断で関係者を巻き込み、合意形成しながら前に進める推進力 - 正解が見えにくい状況でも仮説構築・検証をスピーディに回せる方 - FCEのパーパス・ミッション・ビジョンに共感し、人的資本最大化に挑む方 - 顧客起点で「出会いを生み続ける仕組み化」を楽しめる方

求める人材: ▼必須 何かしらの営業経験がある方 （ブランク不問） 学歴不問/業界未経験OK/第二新卒歓迎/ブランクOK！ ＜以下のような志向の方を歓迎＞ ◎社会貢献性の高い、不動産ビジネスに興味のある方 ◎チームワークを重視しつつ、頑張った分の収入を得たい方 ◎個性を活かせる環境で成長したい方 ◎新規ビジネスの開発・提供に取り組んでみたい方 ＜以下のような方は尚可、スキルを活かせます＞ ◎不動産業界での営業経験をお持ちの方 ◎法人/個人のお客様への営業経験をお持ちの方 ◎プレゼンテーションや資料作成を通じた提案経験がある方 ◎金融・証券・保険・広告など無形商材の営業経験のある方 現在活躍している先輩社員も、人材コンサル・IT営業・教育関係など、異業界からの出身者ばかり。 入社後の研修を通じて、業務に必要なスキルは身に付けていただけます！

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ▼必須要件 ・住宅、不動産会社での営業経験 ▼歓迎要件 ・宅地建物取引士 ・買取再販経験者 ▼転職理由（一例） ・不動産業界には興味あるも、レガシーな会社の社風は合わないと感じる。 ・単純な数の営業ではなく、お客様目線でのサービスにこだわりつつも、リノベーションや不動産の経験を積んでいきたい。 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの事務・管理系の経験を活かしつつ、より幅広い業務に挑戦したい方を歓迎します。正確さに加え、周囲と連携しながら改善提案までできる方に向いています。 ▼応募必須条件 S造やRC造における意匠設計経験 ▼歓迎スキル・経験 一級建築士保有者 プロジェクトマネジメント経験 設計事務所、ゼネコン、デベロッパーでの実務経験 【こんな方に向いています】 ・実務力を着実に伸ばしていきたい方 ・周囲の状況を見ながら、先回りして動くことにやりがいを感じる方 ・丁寧さとスピードの両方を意識しながら成長したい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20代〜30代が多く活躍している職場です！ 経験の有無以上に、相手の話をしっかり聞けること、素直に学び続けられること、目標に向けて前向きに行動できることを重視します。成果を追いながらも、周囲と協力して着実に成長していきたい方を歓迎します。 ・社会人経験3年以上 ★業界・職種未経験OK★ 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ 未経験からのスタートでも、基本的なPC操作と周囲への気配りができれば活躍を目指せます。コツコツ取り組む姿勢に加え、分からないことを素直に確認しながら前に進める方を歓迎します。 ▼必須要件 ・宅地建物取引士資格（入社までに免許証をご準備いただきます） ・大卒以上 ・異業種からの転職もOK ▼歓迎要件 ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力 ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・賃貸営業または不動産業界での実務経験 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ 基本的なPC操作に加え、コツコツ正確に進める力や周囲と気持ちよく連携できる姿勢を重視します。自分の成長を楽しみながら、着実に仕事の幅を広げていきたい方を歓迎します。 ▼必須要件 ・宅地建物取引士資格 ・大卒以上 ・異業種からの転職もOK 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ＜必須条件＞ ■大卒以上 ■社会人経験1年半以上 ■転職回数2回まで ■半年以内の早期離職がない方 ■離職期間が1年未満の方 ＜歓迎条件＞ ■法人営業2年以上のご経験 ■広告運用2年以上のご経験 ■ライティング1年以上のご経験 ■LP／HP制作のご経験 ■IT／WEB業界1年以上のご経験 ※いずれかに当てはまる方歓迎

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 以下を満たす方 ・半年以上の営業経験(法人営業/個人営業いずれもOK) ・法人営業力を高めたい方/コンサルティング営業力を高めたい方 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・社会人経験が浅くても、新しい仕事に挑戦してキャリアを築きたい方

求める人材: 【応募条件】 ・最終学歴：学歴不問 ・職種経験：職種未経験NG ・業種経験：業種未経験OK ・必須要件： 以下、いずれかに一つでも当てはまる方 ・建築受注営業経験者 ・オフィス・商業施設など内装ディスプレイ業界での営業経験者 ・土地活用コンサルティング経験者 ・不動産開発・仕入れ・開発企画等いずれかの経験者 ・建築プロジェクトマネジメント経験 ▼歓迎要件 収支立案、企画、プロジェクトマネジメント経験 不動産会社/空間デザイン/内装ディスプレイ/ゼネコン/デベロッパー/ハウスメーカー/設計事務所等の出身者歓迎 金融や商社等、建設・不動産領域に限らず法人営業経験のある方も歓迎 ▼入社理由（一例） ・建物の持続性、収益性を重視した案件を事業計画から携わることができる。 ・これまでの限定的な用途から幅を広げ、豊富な用途の事業開発、企画、提案にチャレンジできる。 ・社内でワンストップ行うことで完成後も見据えた関わりや、持続的なまちづくりに携われる。 【こんな方にピッタリ！】 ✅️ 新しい環境でスキルを磨きたい方 ✅️ チームワークを大切に腰を据えて働きたい方 ✅️ 安定した基盤で長く活躍したい方

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 * BtoB営業経験3年以上 新規開拓から既存顧客フォローまでの営業プロセスを理解し、実績を上げた経験 * チームマネジメント経験 3名以上のメンバーをマネジメントし、目標達成に導いた経験 * データ分析に基づく施策立案・実行力 数値を基に課題を特定し、改善施策を企画・実行できるスキル * 目標達成へのコミット力 高い目標に対して責任感を持ち、粘り強く取り組める姿勢 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: ★学歴不問 ★正社員経験1年以上 ★営業または接客販売など顧客対応経験 ★基本的なPCスキル（文字入力・メール）

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ▼必須要件 ・住宅、不動産会社等での営業経験者 ▼歓迎要件 ・宅地建物取引士の資格保有 ・買取再販会社勤務経験 ※特に高額案件取り扱い経験者歓迎 ▼転職理由（一例） ・単なる営業ではなく、“暮らし”視点のサービスにこだわりたい ・新築一辺倒の業界に疑問を持っていた ・不動産には関心があるが、レガシーな体質の会社に違和感を感じる ・仕入や仲介経験等の不動産スキルを活かし、より企画性のある仕事がしたい 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: 【こんな方は大歓迎！】 ・専門・短大・大卒以上の方 ・営業経験１年以上（商材は問いません） 不動産や自動車など、ご自身の得意な分野で新規開拓OK。 これまでの経験をフルで活かせます。 ・基本的なPCの操作・入力スキル（Word・Excel・メールなど） ＜こんな方にピッタリ＞ ・経験を活かして、新しいフィールドで営業をしたい方 ・さまざまな業種の人と話すのが楽しめる方 ・インセンティブで稼ぎたい方 ＜求める志向・タイプ＞ 【交渉・折衝】交渉や折衝にも臆する事なく取り組む 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【サポート】人に気を配り親身にサポートする 【フットワーク】あまり考え込まずフットワークよく行動する 【スピード対応】素早く判断しテキパキと物事を進める 【自律的遂行】自分で考えながら自律的に課題を進める 【着実遂行】こつこつ努力を重ね粘り強く課題を進める 【発想・チャレンジ】既存の枠にとらわれす前例ない課題に取り組む

資格・経験 【必須（MUST）】 ・法人営業経験1年以上 ・顧客との円滑なコミュニケーション能力がある方 ・目標達成への強い意欲 …設定された目標に対し、主体的に行動し、粘り強く取り組める方 ・環境変化や新しい知識への適応 …新しいことを積極的に学び、柔軟に対応できる姿勢がある方

求める人材: 【必須】 ■営業として活躍したい方 ★営業経験やIT業界での実務経験は不問！ ★文系・理系関係なく成長できる ★未経験＆第二新卒歓迎！ 【歓迎】 ■データ活用などの最先端分野に携わってみたい方 ■急成長のベンチャー企業でキャリアのチャンスを掴みたい方 ■成果に見合った高収入を手にしたい方 ■幅広く活躍できる営業スキルを身につけたい方 ■大手企業からも必要とされるような仕事がしたい方 ■刺激し合える仲間と一緒に会社を大きくしたい方

求める人材: ・基本的なビジネスマナー

求める人材: 【必須要件】 ・営業経験（商材、BtoB/BtoCは不問） ・普通自動車運転免許（AT限定可）

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝経験（2年以上） - 業務でのPC利用経験（メール、資料作成、オンライン会議等の基本操作） 歓迎スキル - 法人向けソリューション営業／SaaS導入支援／カスタマーサクセスのご経験 - DX推進、業務改善、RPA／ITツール活用に関する知見・興味 - 会議ファシリテーション／ワークショップ設計・運営の経験 - 活用データ分析に基づく示唆出し・改善提案スキル - 社内外ステークホルダーを巻き込む推進力、文章・資料作成力 求める人物像 - 顧客に真に役立つ価値提供にやりがいを感じ、成果創出まで並走できる方 - 営業キャリアを積みつつ、CX/CSのプロとしての型づくりに挑戦したい方 - IT知識の習得意欲が高く、非エンジニアでもテクノロジー活用を牽引できる方 - フラットなチームで自律的に提案・改善し、経営陣近接の環境でフィードバックを糧に成長できる方 - 複数部門を横断し、合意形成・推進ができるコミュニケーション力

求める人材: ※20〜30代のメンバーが活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ・営業経験（業界不問、概ね２年以上） ・リーダーもしくはマネジメント経験（１年以上） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ※不動産業界経験、宅地建物取引士資格は不要です。 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: 【こんな方は大歓迎！】 ・専門・短大・大卒以上の方 ・営業経験１年以上（商材は問いません） 不動産や自動車など、ご自身の得意な分野で新規開拓OK。 これまでの経験をフルで活かせます。 ・基本的なPCの操作・入力スキル（Word・Excel・メールなど） ＜こんな方にピッタリ＞ ・経験を活かして、新しいフィールドで営業をしたい方 ・さまざまな業種の人と話すのが楽しめる方 ・インセンティブで稼ぎたい方 ＜求める志向・タイプ＞ 【交渉・折衝】交渉や折衝にも臆する事なく取り組む 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【サポート】人に気を配り親身にサポートする 【フットワーク】あまり考え込まずフットワークよく行動する 【スピード対応】素早く判断しテキパキと物事を進める 【自律的遂行】自分で考えながら自律的に課題を進める 【着実遂行】こつこつ努力を重ね粘り強く課題を進める 【発想・チャレンジ】既存の枠にとらわれす前例ない課題に取り組む

求める人材: ■第一種運転免許普通自動車：必須 ■何らかの販売経験・接客経験をお持ちの方 ⇒コミュニケーション能力を生かして営業職としてご活躍頂けます。 ※実例として小売業での販売経験を経て営業所長になられた方もいます！

求める人材: 【応募条件】 ・学歴や職歴は問いません ・未経験から挑戦できます ・CSとして熱意を持てる方 ・企業理念に共感できる方 ・主体的に成長できる方 【活かせる経験】 ・事務経験を活かせます

求める人材: 必須スキル - 営業または顧客折衝の経験2年以上 - 業務でのPC使用経験（ドキュメント作成・オンラインMTG・基本的なITリテラシー） - 医療業界での営業・コンサル経験（歓迎度高） 歓迎スキル - 医療機関（病院・クリニック・医療法人）向けの提案・導入支援経験 - RPA／業務自動化／SaaSの提案・導入経験 - プロセスマッピング、業務可視化、BPRの経験 - CX/CS視点でのトライアル設計・エネーブルメント経験 - チームでの新規施策立案・内製化の推進経験 求める人物像 - 医療現場の生産性向上・DXに強い関心を持ち、顧客価値にこだわる方 - 課題解決志向で、仮説検証を高速に回せる方 - IT知識の習得に前向きで、非エンジニアでもテクノロジー活用を広げたい方 - チームでの試行錯誤を楽しみ、自ら企画・改善をリードできる方 - 経営陣と近い距離で成長機会を取りに行く意欲がある方

求める人材/能力 法人営業経験（1年以上） 目標達成に対するコミットメント

求める人材: 【応募条件】 ・最終学歴：学歴不問 ・職種経験：職種未経験OK ・業種経験：業種未経験OK ・必須要件： ■学歴不問 ・未経験者歓迎！ 成長意欲が高い方／目標達成志向性の高い方／女性活躍にご興味がある方 ＼＼異業種からの転職メンバー多数！営業未経験メンバーも活躍中／／ アパレル業界やIT業界、配送業界など、他業種から営業未経験で入社しているメンバーが活躍しております。 入社後は、両隣に先輩が座り、相談しやすい環境を作ったり、 上司メンバーと1時間業務の相談ができる時間を設定したりと、 手厚くフォローさせて頂いておりますので営業未経験のメンバーでも、 どんどん成長しています！ 【こんな方にピッタリ！】 ✅️ 新しい環境でスキルを磨きたい方 ✅️ チームワークを大切に腰を据えて働きたい方 ✅️ 安定した基盤で長く活躍したい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・法人営業経験 ※1年以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・IT業界での法人営業経験 ・広告業界での法人営業経験 ＜求める人物像＞ ・責任感のある方 ・変化のある組織において柔軟な対応ができる方 ＜必要資格＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可）

求める人材: ・大学卒業相当の学力・基礎的なビジネスリテラシーを有する方 ・社会人経験が比較的浅く、キャリア初期フェーズにある方 （目安：社会人経験1〜3年程度） ・これまでの就業経験において、 1社または複数社で基礎的な業務経験を積んでこられた方

求める人材/能力 ■ご年齢の制限 35歳以下の方までが選考対象となります （長期勤続によるキャリア形成のため ※例外事由3号のイ）

求める人材: ※20代〜30代が多く活躍している職場です！ これまでの営業経験を活かしつつ、さらに提案力や課題解決力を高めたい方を歓迎します。数字への意識だけでなく、相手に寄り添う姿勢やチームで成果をつくる意識を大切にできる方に向いています。 ＜下記のいずれかに該当する方＞ ・中古車販売／買取／業販／オークション仕入れなどの中古車業界における実務経験をお持ちの方 ・店長などマネジメントや後輩指導、チームリーダーとしての経験がある方 ・BtoBにおける調整・折衝のご経験のある方 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を強みに変えていきたい方 ・相手の本音を丁寧に引き出し、最適な提案を考えることが好きな方 ・人の可能性を広げる仕事にやりがいを感じる方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方