その他店長/支配人、語学力を活かせる、200万円以上の転職・求人情報

求める人材: ■ こんな方が活躍しています * 人前で話すのが好き／体を動かす仕事がしたい方 未経験・無資格OK／学歴不問／TOEICなどのスコアは不問です ▼ 歓迎（必須ではありません） * 日常会話レベルの英語（「聞き取れなくても聞き返せる」程度で十分です） * 留学・ワーホリ・海外旅行の経験がある方 * 英語以外の言語（中国語・韓国語・スペイン語・フランス語など）が話せる方 * 国際交流や日本文化の発信に興味がある方 ■ こんな方が活躍しています * 「英語を使わないと忘れてしまう」と感じている方（学生・フリーターの方が多く活躍中です） * 将来、留学・ワーホリ・海外での就職を考えている方 * 外資系・観光業・航空業界を目指している方 * 人と話すのが好きな方 ■ よくある質問 Q. 英語に自信がありません。応募していいですか？ A. ぜひ応募してください。求めているのは完璧さではなく、伝えようとする姿勢です。決まったフレーズから覚えていけば大丈夫です。 Q. どのくらいで英語で対応できるようになりますか？ A. 目安1〜2ヶ月ほどです。とにかく回数が多いので、伸びるスピードは早いです。 Q. 日本文化の知識は必要ですか？ A. 不要です。研修でお伝えします。むしろ「知らなかったことを知る側」の目線が、説明のうまさにつながります。 Q. 留学で一時的に離れることは可能ですか？ A. ご相談ください。休職や、帰国後の復帰の実績もあります。

求めている人材 【応募条件】 店長、または同等の店舗運営責任者の経験をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ・新店舗の立ち上げを主導した経験 ・ラグジュアリー商材や高級専門店での接客・販売経験 ・在庫やコストの管理を通じて、店舗の収益改善に取り組んだ経験 ・お酒に関する知識や専門資格 （ソムリエ・唎酒師・ワインエキスパート等） ・英語・中国語などを用いた接客経験 お酒の知識や資格、語学力は必須ではありません。 これまでの店舗運営の経験を土台に、新たな商品や文化への理解を深めていける方を歓迎します。 ──────────────────── ともに大切にしたいこと ──────────────────── ■ 商品の価値を、自分の言葉で伝える お酒や酒器、伝統工芸品の歴史や文化、つくり手の想いを学び、お客様に合った言葉で届けること。 ■ 接客の質と、店舗の成果を両立する お客様との信頼を積み重ねながら数字にも向き合い、店舗の成長につながる改善を続けること。 ■ 一人の経験を、チームの力に変える 自身の販売・運営経験をオープニングスタッフへ伝え、それぞれの強みを活かしながら、チーム全体の力を高めること。 ■ 課題を見つけ、実行まで担う 立ち上げ期に起きることを捉え、必要な改善を周囲と相談しながら進め、結果まで確かめること。 ──────────────────── 京都店の立ち上げと成長を担い、その先には新店舗の立ち上げや複数店舗の統括へ。 これまでの経験を活かし、今未とともに事業を広げていきたい方をお待ちしています。

求める人材: ★未経験OK ★学歴不問◎ ★フリーターさん歓迎 ＼ こんな方にピッタリ ／ ・トレカやゲームが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・接客にチャレンジしてみたい方 ・好きなことを仕事にしたい方 ・仲間と楽しく働きたい方 ・新しいことを覚えるのが好きな方 ✅ 経験がある方は優遇します ・トレカショップでの勤務経験 ・PSA査定や買取査定の経験 ・基本的なPC操作ができる方 ・英語、中国語などの語学スキル 店長候補としてお迎えするため、 店舗運営やマネジメントのノウハウも 段階的に身につけられる教育体制を整えています。 未経験から店長を目指せる環境です◎

求める人材: ・親しみやすい接客ができる方 ・外国人観光客などと外国語でのコミュニケーションでも楽しめる方 ※コミュニケーションが楽しめたら日本語の接客でも全く問題ないです。

求める人材: ★土日祝日、大型連休や年末年始の勤務が可能な方(シフト制) ★パソコンの基本的操作以上の作業が出来る方（Excel、Word、PowerPoint等） ★お酒がお好きな方 ★社内外の方とコミュニケーションが取れる方 ★協調性を大切に出来る方 ★成長意欲があり、経営目線で店舗運営を考えられる方 【こんな方歓迎★】 ◆接客が好きな方 ◆飲食店や販売の経験がある方 ◆ワインソムリエやDIPLOMAの資格がある ◆語学（英語）ができる方

求めている人材 応募資格 【必須】 * ブランドリユース業界での実務経験 * ブランド品の買取査定経験 * Hermèsの商品知識・相場知識をお持ちの方 * 店長・副店長、またはリーダーとしてチームをまとめた経験 * スタッフの教育・育成経験 ※未経験者の応募は受け付けておりません。 【歓迎】 * 英語・中国語での接客経験 * 店舗運営・マネジメント経験 * 将来的に店舗責任者として活躍したい方 ⸻ 求める人物像 私たちが求めているのは、販売スタッフではありません。 Hermèsの専門知識や買取経験を活かし、販売・買取だけでなく、人材育成や店舗運営にも主体的に取り組める方を歓迎します。 将来的には店舗責任者として、チームをまとめ、会社とともに成長していただける方をお待ちしています。 ⸻ 給与 月給50万円～80万円 ※経験・能力・前職給与を考慮し決定いたします。 * 昇給あり * 賞与あり（業績による） * インセンティブ制度あり * 交通費支給 ⸻ 勤務時間 11:30～20:30（実働8時間） ⸻ 休日・休暇 * 完全週休2日制 * 年末年始休暇 * 有給休暇 * 慶弔休暇 ⸻ 勤務地 東京都中央区銀座 ⸻ GINZA CELIAについて GINZA CELIAはHermèsを中心とした高級ブランド専門店です。 国内外のお客様へ販売・買取を行い、多くの海外顧客にもご利用いただいています。 少人数だからこそ、一人ひとりに大きな裁量があり、自ら考え、挑戦できる環境があります。 経験を活かし、将来は店舗責任者として会社の中心で活躍したい方からのご応募をお待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: * ソムリエ資格保有者、または同等のワイン・日本酒知識を持つ方 * 高級業態での接客・サービス経験者（ホテル・レストランなど） * 多言語対応（英語・韓国語・中国語）できる方歓迎 * 飲食店における管理職経験をお持ちの方 * 成長意欲が高く、常に学び続けたい方 * 容姿や姿勢、立ち振る舞いに自信を持ち、プロ意識をお持ちの方 * “最高のサービスで感動を提供したい”という熱意のある方

求めている人材 ◆洋菓子店 or カフェ経験者優遇 （食品販売未経験者：25万円～） ◆ブランクありもＯＫ！ わからないことがあっても先輩スタッフが丁寧に教えてくれます♪ ブランクがあったスタッフや社会人経験が少ないスタッフも楽しく働いていますよ◎ ※先に応募いただいた方から選考のご案内をさせていただき、採用者が決まり次第募集を終了させていただく場合がございます。 お早めの応募をよろしくお願いいたします。

求めている人材 ■自動車販売の実務経験をお持ちの方（3年以上） ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 □店長やマネジメントの経験をお持ちの方 □地域に根差して長く働きたい方 □新しい環境で自分の力を試したい方 【こんな方にピッタリ】 □これまでの販売経験を正当に評価されたい方 □ワークライフバランスを改善したい方 □高水準の収入を安定して得たい方

求めている人材 20代～40代の女性活躍中✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩社員（店長）募集ですので、 早番（開店業務）も遅番（閉店業務）も 両方できる方になります。 勤務はシフト制です。 過去に店長経験があり、 ブランクある方も大歓迎✨ ⏩子育てが落ち着いて、 「久しぶりにお仕事を始めようかな」 という方もぜひご応募ください ⏩店長経験がなくても、 店長未経験からスキルアップもできます 店舗で販売経験があればまずエントリーを 研修制度充実しています✊ ＼＼✨経験者も歓迎✨／／ ⏩富裕層のお客様が多いため、 販売アイテム問わず、 百貨店経験のある方はご経験が活かせます ⏩物販の経験・接客経験や、 ケーキやさんやバレンタインの 催事での販売経験、 百貨店でお菓子の販売経験がある‥など ご自身の経験を活かしながら、 即戦力として活躍できる環境です♬

資格 学歴や経歴不問！人物重視の採用です！ これまでの職歴は一切問いません。 販売未経験者からスタートOK デパ地下デビューも歓迎！ 在籍スタッフの 前職は書店員やアパレル販売スタッフ、 カフェ店員や雑貨販売など 接客販売をされていた方が多数活躍中です。 派遣社員、正社員、百貨店販売等から 子育てのために退職し、落ち着いた段階で アルバイトスタートされた主婦さんもいらっしゃいます。 久しぶりのお仕事・・・という ブランク有の方ももちろん歓迎！ まずは、お気軽にご応募ください。 ＜こんな方大歓迎！＞ ・未経験から販売のお仕事に挑戦してみたい ・責任のある仕事をしたい ・やりがいのある仕事をしたい ・ゆくゆくは店長として働きたい

資格 【必須】 ■販売経験が5年以上ある方 ■小売・接客業界でのマネジメント経験（店長職または副店長職等、数値管理の責任を伴う経験）が3年以上ある方 【歓迎】 ・「DEAN & DELUCA」が好きな方 ・「お客様の笑顔が見たい！」というホスピタリティ溢れる方 ・食べること、飲むことが大好きで、その楽しさを誰かに伝えたくなっちゃう方 ・飲食や販売、レジの経験がある方（もちろん大歓迎＆優遇します！） ・チームでお店を盛り上げていくのが好きな方 ・スキルアップしたい！成長したい！という意欲のある方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方

求める人材: ★未経験OK ★学歴不問◎ ★フリーターさん歓迎 ＼ こんな方にピッタリ ／ ・トレカやゲームが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・接客にチャレンジしてみたい方 ・好きなことを仕事にしたい方 ・仲間と楽しく働きたい方 ・新しいことを覚えるのが好きな方 ✅ 経験がある方は優遇します ・トレカショップでの勤務経験 ・PSA査定や買取査定の経験 ・基本的なPC操作ができる方 ・英語、中国語などの語学スキル 店長候補としてお迎えするため、 店舗運営やマネジメントのノウハウも 段階的に身につけられる教育体制を整えています。 未経験から店長を目指せる環境です◎

求める人材: ◇◆━━━━━━━━━━━━◆◇ 全員「店長候補」として採用！✨ 経験よりも、これからの成長を重視◎ ◇◆━━━━━━━━━━━━◆◇ 未経験・学歴不問！ 接客やトレカの知識だけでなく、 店舗運営やマネジメントも 入社後に段階的に学べます。 ＼ こんな方にぴったり◎ ／ ◇ 人と話すことや接客が好きな方 ◇ お客様に明るく丁寧に対応できる方 ◇ トレカやゲームが好きな方 ◇ 好きな分野でキャリアを築きたい方 ◇ 店舗運営を学びたい方 ◇ 将来は店長を目指したい方 ◇ 新店舗の立ち上げに携わりたい方 ◇ 成長企業でステップアップしたい方 ◇ 周囲と協力して仕事を進められる方 ◇ 新しい知識を前向きに学べる方 【 活かせる経験・スキル 】 ◇ 接客・販売・サービス業の経験 ◇ トレカショップでの勤務経験 ◇ PSA査定・買取査定の経験 ◇ 店長・副店長・リーダー経験 ◇ 新人スタッフの教育経験 ◇ 基本的なPC操作 ◇ 英語・中国語などの語学スキル もちろん、上記の経験がなくても応募OK！ 接客の基本から店舗運営まで学び、 新しいBlue rocketを支える 店長・マネージャーを目指しませんか？

求める人材: ┌━━━━━━━━━━━━━━┐ カード好きから、査定のプロへ。 全員を店長候補として採用します！ └━━━━━━━━━━━━━━┘ 未経験・学歴不問◎ トレカショップでの経験がなくても、 カード好きで、前向きに学べる方を歓迎！ ▼ こんな方にぴったり✨ ◇ トレカやゲームが好きな方 ◇ カードの価値や相場に興味がある方 ◇ コレクションや商品管理が好きな方 ◇ 細かな傷や違いに気づける方 ◇ 接客・人と話すことが好きな方 ◇ 査定の専門知識を身につけたい方 ◇ 好きな分野でキャリアを築きたい方 ◇ 将来は店長を目指したい方 ◇ 新店舗の立ち上げに携わりたい方 ◇ 店舗運営やマネジメントを学びたい方 ▼ 経験者は優遇します⭐ ◇ トレカショップでの勤務経験 ◇ カードの買取・販売経験 ◇ PSA査定や買取査定の経験 ◇ 相場・価格管理の経験 ◇ 商品・在庫管理の経験 ◇ 店長・副店長・リーダー経験 ◇ 基本的なPC操作 ◇ 英語・中国語などの語学スキル ━━━━━━━━━━━━━━ カードを見る目を磨きながら、 査定・価格管理・店舗運営のプロへ。 新しいBlue rocketを動かす 店長・マネージャーを目指しませんか？

求める人材: ━━━━━━━━━━━━ 【必須となる条件】 ━━━━━━━━━━━━ ✅ 変化を前向きに受け止められる ✅ 自分の考えを言葉にできる ✅ 約束やルールを守れる ✅ 礼儀ある対応を大切にできる ━━━━━━━━━━━━ 【こんな経験を歓迎】 ━━━━━━━━━━━━ ✅ リーダー経験 ✅ 企画立案の経験 ✅ 業務改善・効率化の経験 ✅ BtoC店舗運営の経験 ✅ 人材育成の経験 ✅ 数値管理・分析の経験 ✅ 英語を使った業務経験