技術系、服装自由、500万円以上の転職・求人情報

求める人材: 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ルーティンワークや数字・文字のチェックを正確に進めるのが得意な方 後ろから支える「縁の下の持ち回り」にやりがいを感じる方 分からないことはすぐに周りに質問できる、素直な姿勢をお持ちの方

求めている人材 【必須条件】 ・社会人経験1年以上 ・電話、メール、オンライン面談で ビジネス上のやり取りができる方 ・基本的なPC操作ができる方 （メール、スプレッドシート、 チャットツールなど） 【歓迎条件】 ・インサイドセールス、電話営業の経験 ・法人営業、提案営業の経験 ・SES、人材紹介、IT業界での実務経験 ・カスタマーサクセス、顧客フォローの経験 ・人材コーディネーターなど、 企業と人材をつなぐ業務の経験 ・エンジニアのスキルシートを 確認した経験 IT・SES業界の経験は必須ではありません。 これまでのコミュニケーション経験を 生かしながら、業界知識を身につけていけます。 ■こんな方に向いています ・目標に向けてコツコツ取り組める方 ・数字を振り返り、改善できる方 ・電話やメールでの会話が好きな方 ・相手の話を聞き、提案を考えられる方 ・企業とエンジニアの双方を大切にしたい方 ・AIやITを使う営業に興味がある方 ・早くから責任ある仕事に挑戦し、 キャリアアップしたい方 【入社後の過ごし方】 入社後は2週間程度の短期研修からスタート。 専任の先輩がマンツーマンで指導するので、 IT・SES業界が初めてでも、知識を 学びながら仕事を始められます。 現場配属後は朝10:00に出社。 メールの確認や 既存のお客様・エンジニアへの連絡から始め、 AIツールを使って自分のペースでマッチングを 進めます。午後はヒアリングや提案、 定期的なフォローを行い、19:00に業務を 終了します。専門知識やITスキルを最初から 備えている必要はありません。 仕事内容や待遇を先に知りたい方は、 任意のカジュアル面談で 気軽にお話ししましょう。 給与やインセンティブの仕組みも確認できます。 オンラインでの参加も可能です。 面談に参加しても選考の合否には影響しません。 面談後にご希望を確認してから、 面接に進むかどうかを決められます。