その他不動産管理/運用、中途入社50％以上、契約社員の転職・求人情報

求めている人材 【 必須条件 】 ✅マンションのフロント業務経験者 （年数不問） ✅管理業務主任者 ＊例外事由3号のニ・ 60歳以上のシニア歓迎 【 歓迎資格 】 ＊宅建士 ＊賃貸不動産経営管理士 ＊マンション管理士 ＊管理業務主任者、 ＊不動産鑑定士 など

求めている人材 ―――――――――――――― ◎必須条件 ―――――――――――――― ・基本的なPCスキル（Excel、Word、outlook） ・コミュニケーションスキル（営業など、顧客対応の実務経験があればOK！） ・各種事務業務の経験 ―――――――――――――― ◎こんな方は尚歓迎！！ ―――――――――――――― ・管理業務主任者をお持ちの方 ―――――――――――――― ◎下記の該当者も歓迎します ―――――――――――――― ・安定した環境に転職したい ・腰を据えてキャリアを磨きたい ・経験を活かしたい、深めたい

求めている人材 ＜年齢・性別・資格不問＞ ■⾼卒以上■要普通⾃動⾞免許 ■不動産・マンション管理未経験の⽅歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の⽅歓迎︕ 管理業務主任者有資格者は優遇します。 ※資格は⼊社後取得可能（取得⽀援制度有） ＜以下の⽅を歓迎します＞ □積極的に業務に取り組み、成⻑意欲がある⽅ □顧客となるマンション管理組合・ 理事会との信頼関係が構築できる⽅ □責任感を持って仕事ができる⽅ □⻑期業務できる⽅ 【⼊社後は】 初めは先輩社員と⼀緒に案件を担当します。 資料作成や理事会の運営補助の簡単なサポートを ⾏いながら仕事の流れを少しずつ覚えて⾏きます。 慣れてきたら⽐較的⼩さい物件の担当をお任せします。 分からない事や困った事があれば すぐに相談できる体制を整えています。 そしてある程度理解した後には10件前後の物件を担当します。