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求めている人材 ⭐️必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・何らかの事務経験が1年以上ある方 （業界や職種分野は一切問いません） ・基本的なPC入力ができる方 （文字入力や簡単なExcel操作など） ※行政書士や自動車業界の知識は、 応募時には一切必要ありません。 ※車の運転業務もございません。 ⭐️歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・一般事務や営業事務の経験者 ・ブランクからお仕事復帰を目指す方 ・安定した環境で長期勤務したい方 ⭐️こんな方にぴったりの職場です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・決められた手順を守り、 コツコツ正確に作業を進めるのが得意な方 ・数字や書類のチェック作業が苦にならず、 丁寧に向き合える方 ・困ったときは一人で抱え込まず、 「報・連・相」を大切にできる方 ・周囲のスタッフと声を掛け合い、 チームワークを大切に働きたい方 ・子育てが一段落して、 これからは自分のセカンドキャリアとして 安定して長く働き続けたい方 ・将来的には正社員登用を目指して、 着実にステップアップしたい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用担当からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが最も大切にしているのは、 専門知識の有無ではなく、 誠実にお仕事と向き合っていただける 「人柄」と「丁寧さ」です。 現在活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験からのスタートでした。 分からないことは何でも聞ける、 温かい環境を整えてお待ちしています。 まずはお気軽にご応募ください。

応募資格 【応募資格】 ＼ 社会保険労務士資格は必要ありません！ ／ 未経験から人事・労務の専門知識を身につけたい方も歓迎します。 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 （Word、Excel、PowerPointを使った資料作成など） ・クラウドソフトや新しいシステムを使うことに抵抗がない方 【こんな経験を活かせます！】 ・社労士事務所での勤務経験 ・人事、総務の経験 ・給与計算や社会保険手続きの経験 ・経理事務の経験 ・営業事務など、正確な事務処理を行ってきた経験 ・営業職での顧客対応、ヒアリング、折衝の経験 【未経験からのスタートも歓迎しています！】 「社労士の仕事に興味はあるけれど、資格がないから難しそう…」 そんな方もご安心ください。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れや必要な知識を丁寧にお伝えします。 大切なのは、今持っている知識や経験だけではありません。 「お客様のお役に立ちたい」 「新しい知識を身につけて成長したい」 という気持ちを大切にしています。 【こんな前職の方が活躍しています！】 ・メーカーの総務 ・建設業の経理事務 ・介護施設の受付、採用担当 ・福祉施設の人事 ・営業職からの転身 など、これまでの経験を活かして、人事・労務の専門分野へキャリアを広げています。 ※ハローワークでお仕事を探している方も歓迎します。 【まずは基本からで大丈夫です！】 最初から高いコミュニケーション力や積極的な提案力を求めているわけではありません。 まずは、 ・明るく挨拶ができる ・分からないことを素直に質問できる ・決められた業務を丁寧に進められる そんなところからスタートしてください。 経験を積み、仕事を理解していく中で、少しずつお客様への提案や後輩へのサポートなど、できることを広げていってください。 もちろん、営業などで培った対応力をお持ちの方は、早い段階から顧問先とのやり取りで力を発揮していただけるはずです。 大卒以上