求めている人材 ★20～40代活躍中！ 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者  【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問  ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方  ＝＝＝以下の経験者は歓迎＝＝＝ サービス業の店長・SV（スーパーバイザー）、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方  ★前職は某ファーストフード店の店長や パチンコ店の店長経験者など活躍中！！  ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎！ 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。

飲食店運営会社のエリアマネージャー

月給45万円～／平均年齢37歳／連休取得可／各種手当充実 

求めている人材 【必須】 ■基本的なビジネスマナーやPC操作がある方 ■複数拠点・複数人をマネジメントした経験がある方（年数・人数不問） ■数字責任を伴う立場での業務経験がある方（業界不問）  ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ ■飲食店での店長・マネージャー経験 ■SV・エリアマネージャー等の経験 ■複数拠点・複数チームの管理経験 ■フランチャイズ業態での勤務経験 ■業務改善・標準化に携わった経験 ■出張や環境変化に抵抗がない方  ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ■飲食店での勤務経験 ■個人営業・法人営業の経験 ■店長・副店長経験（業界不問） ■複数店舗のマネジメント経験（業界不問） ■カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ■小売・アパレル業界でのSV／エリアMgr経験 ■人材育成や売上管理のご経験 ■新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 ■その他サービス業でのマネジメント経験

麻辣湯専門店 直営店のエリアマネージャー

月収50万も可！出店ラッシュのブランド

必要な経験・能力等 【必須】■飲食店または複数店舗展開企業におけるマネジメント経験3年以上（部長・エリアマネージャーなど、広範な責任範囲での経験） 【歓迎】■テーマパーク、レジャー施設、商業施設内飲食店舗の運営経験  ■食材の仕入れ、在庫管理、ベンダー交渉などのサプライチェーン関連業務の経験■食品衛生責任者、防火管理者などの関連資格【求める人物像】■リーダーシップを発揮し、変革を推進できる方■データに基づいた課題解決能力を持つ方■ハーモニーランドでの飲食の魅力を高められる方■サンリオグループの理念・ビジョンに共感できる方【働き方】土日祝含むシフト制(週休2日制)※繁忙期やイベントなどの運営時間により変更あり  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：食品衛生管理者

大分【ハーモニーランド飲食事業/部長】食を通じて体験価値を最大化! 飲食エリアマネージャー

ハーモニーランド内の複数飲食店舗の統括、収益管理、および全飲食事業のオペレーション構築と戦略策定を担当します。飲食事業全体の収益責任を担うポジションで事業価値を最大化いただくことを期待しています。

求めている人材 ⭐飲食店での勤務経験のある方  ＜こんな方にオススメ＞ ✅経験を活かし、自分の力を試したい方 ✅飲食業を極めたい方 ✅新店を盛り上げていきたい方 ✅運営管理を学びたい方

エリアマネージャー、服装自由、500万円以上の転職・求人情報

飲食店運営会社のエリアマネージャー

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オープニングにしだ場西葛西店　居酒屋のマネージャー候補

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