飲食・フードサービスの経理の転職・求人情報

求めている人材 ＼＼ 未経験者歓迎！フリーター歓迎 ／／ 学歴不問！経験不問！無資格歓迎！ 〇転勤なしで地域貢献！【U・Iターン歓迎】 〇初めての正社員応援！【未経験歓迎】 〇再スタートも応援します【第二新卒歓迎】 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ［ 下記の経験があれば活かせますよ！ ］ ＊営業・接客・提案・企画 ＊事務・一般事務・経理・営業事務 ＊軽作業・製造・倉庫内作業・構内作業員 ＊工場内作業・加工・組立・仕分け・梱包 ＊ピッキング・目視検査・検品・内職 など ※※上記経験の雇用形態は問いません！※※ (正社員・アルバイト/パート・短期・単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託社員 など) ＜＜ ブランクOK ！ ブランク歓迎 ＞＞ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

【資格】 ※Excel・Word等の基本的なPC操作ができる方 ※年齢59歳以下(省令1号/定年60歳の為) ※高卒以上

求めている人材 ＊＼こんな方を求めています／＊ 『店舗の仕事に挑戦してみたい』 『将来は自分の店を持ちたい』 『人と接する仕事が好き』 ■異業種からのチャレンジOK！ （営業・販売・軽作業など） ■フリーター・ブランクありOK ■20代・30代の若手中心に活躍中！ 未経験スタートでも社長直下のポジションで 経営やマネジメントを学べます。 「経験よりも意欲」を重視した採用です★ 店舗運営の楽しさと成長の手応えを 感じながら働きたい方をお持ちしております！ 《こんな経験がある方も活躍中！》 ・営業（個人・法人・ルート問わず） ・販売（アパレル／家電量販店など） ・接客（受付／携帯ショップなど） ・店舗勤務（ホール／キッチン／店長候補） ・軽作業（仕分け／検品／梱包／ピッキング） ・製造（ライン作業／機械操作／部品加工など） ・物流（配送／フォークリフト／倉庫内作業） ・清掃／警備／引越しなど 「手を動かす仕事」から 「マネジメント職」への転身も応援します！

求める人材: 20歳以上(受動喫煙対策の為) (健康増進法第25条により) ◎未経験歓迎 ◎経験者優遇 ◎フリーター歓迎

求める人材: 《必須条件》 * 20歳以上（健康増進法に基づく） 《歓迎条件》 * 未経験者（女性も活躍の場を広げています） * 主婦（夫） * フリーター　など 【過去の採用実績／業種例】 * ファッション・アパレル * 事務職 * コールセンター * 化粧品販売 * 受付 * 営業職（各種業種） * 携帯販売業 * 家電量販店販売業 * ホテル業 * コールセンター業 * 新卒 など ※多くの業界からの転職者が在籍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法により※喫煙可能店の為））

求める人材: 【✨求める人材】 ＼未経験・第二新卒・フリーター歓迎／ 学歴・職歴・業界経験は問いません。 「今より収入を増やしたい」 「頑張りをきちんと評価してほしい」 「未経験から店舗運営を学びたい」 という方にピッタリです。 ✨飲食店・接客・販売・営業の経験者は即戦力！ ✨店長・リーダーなどの管理経験も活かせます！ 【✨こんな方を歓迎します】 ✅人と接することが好きな方 ✅明るく丁寧な対応ができる方 ✅周囲と協力して働ける方 ✅高収入を目指したい方 ✅将来は店長や独立を目指したい方

求める人物像 未経験者応募OK ＜向いている方＞ ◇人を支える仕事が好きな方 ◇パソコンの基本操作ができる方 ◇正確で丁寧な仕事を心掛けられる方 ◇チームワークを大切にできる方 ◇ホテル業界に興味がある方 年齢 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限

求めている人材 ━・━・━ ≪ 必須条件 ≫ ■飲食店等サービス業での経験がある方 ※正社員・アルバイト・業種は問いません ■18歳以上の方（例外事由2号による） ※22:00以降の勤務が含まれるため ━・━・━ ＼学歴・資格・転職回数不問☆／ ≪ こんな経験活かせます！ ≫ ◎これまで培ったサービス業での経験 ◎外国語での接客経験 ◎飲食店で勤務されたご経験 ≪ こんな方にオススメ！ ≫ ◎人と話すことや接することが好きな方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎外国語スキルを活かして働きたい方 ◎飲食のお仕事に興味がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法第61条の深夜業務） ※22:00以降の勤務が含まれるため）

求めている人材 ↓飲食業界での次の1歩を応援します！↓ ◎経験浅めの方もOK ◎出身業界不問・飲食ジャンル不問 ＼これまでの経験全部活かせます！／ 居酒屋・焼肉・洋食・和食 カフェ・レストラン… ホール・店長・副店長経験はもちろん、 人材育成・売上管理・数値管理 シフト調整・販促企画・メニューづくりまで あなたが飲食業界で培ってきたこと、 全部活かせます♪ ▼同業界出身者の声をご紹介！ 「店舗運営に加えて、SNS発信やフェア企画、 メニュー開発まで全部やらせて貰えるので 毎日が新鮮！“ただ回すだけの現場”じゃなく “お店を育てる楽しさ”を実感しています！」

求めている人材 ★第二新卒の方も積極採用中★ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 飲食は未経験だけど大丈夫かな… そんな不安は必要ありません！◎ 未経験の先輩が大勢スタートしてきました☆ 「仕事しながら料理を学んでみたい！」 「人と話すのが苦手だけど、 集中して手を動かすのは向いてるかも」 →こんな方にピッタリです♪ ◆。初心者・ブランクがある方も多数 ◆。新卒・既卒・第二新卒など若手も ◆。20代30代の経験浅めな方も ◆。ハローワークでお探しの方も ◆。そろそろ落ち着きたいフリーターさんも 飲食・居酒屋での経験がある方は即戦力〇 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 和食・洋食・ホール・キッチン・接客販売 焼き肉・焼き鳥・レストラン・イタリアン フレンチ・カフェ・ダイニング・海鮮・寿司 バル などでのスキルを待ってます！

求めている人材 ＼20代・30代の飲食経験者 応援します！／ ◎20代30代の若手が多数活躍中！ ◎経験年数やブランクは問いません！ ◎飲食業界経験者は即戦力に！ ◎マネジメント経験者もぜひ！ - ↓元・飲食店経験者のリアルな声！ 「メニューの企画、SNSでの発信、 売上UPの仕掛け…とか 今は“現場を回す”だけじゃなく、 お店をどう育てていくかを 考える毎日が楽しいんです！」 - ☆色んな経験がフルで活かせます☆ 居酒屋・焼肉・洋食・和食・イタリアン ホテルダイニング・キッチン・ホール 人材育成・シフト管理・スタッフ管理 売上管理・数値管理・メニュー開発 イベント企画・SNSを活用した販促 など 出身業態問わず《飲食力》が活かせます！

求めている人材 □ 売上を伸ばしたが正当評価されなかった □ 役職が空がず、キャリアが止まっている □ 将来は独立…！もっと経営感覚を磨きたい →こんな熱意のある若手を積極採用中！！ ◎ハローワークでは出会えないキャリアを ◎ブランク・年齢に関係なくチャンスあり ◎平均年齢35.4歳！フレッシュな環境です ┗20代30代が活躍中☆彡 飲食経験・マネージャー経験が活きます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長、副店長、料理長、マネージャー スーパーバイザー（SV）、店舗責任者 など 経営スキル、高収入、年収アップなどを 望む独立志望の方もぜひ！ ＼ 元店長の先輩の声 ／ 「店を回す」から「人を育てる」という 仕事になった感覚です。 数字ももちろん見ますがいかにスタッフの やる気スイッチ”を押すかがやりがいです。 年収は200万円以上上がりました。 昇格もしやすいし評価もかなり具体的だし 「結果を出せば、すぐ反映される」って、 やっぱりやる気出ますよね（笑）

求めている人材 □ 売上を伸ばしたが正当評価されなかった □ 役職が空がず、キャリアが止まっている □ 将来は独立…！もっと経営感覚を磨きたい →こんな熱意のある若手を積極採用中！！ ◎ハローワークでは出会えないキャリアを ◎ブランク・年齢に関係なくチャンスあり ◎平均年齢35.4歳！フレッシュな環境です ┗20代30代が活躍中☆彡 飲食経験・マネージャー経験が活きます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長、副店長、料理長、マネージャー スーパーバイザー（SV）、店舗責任者 など 経営スキル、高収入、年収アップなどを 望む独立志望の方もぜひ！ ＼ 元店長の先輩の声 ／ 「店を回す」から「人を育てる」という 仕事になった感覚です。 数字ももちろん見ますがいかにスタッフの やる気スイッチ”を押すかがやりがいです。 年収は200万円以上上がりました。 昇格もしやすいし評価もかなり具体的だし 「結果を出せば、すぐ反映される」って、 やっぱりやる気出ますよね（笑）

求めている人材 飲食経験もっと活かせるチャンス！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ★20代・30代若手積極採用実施中★ ↓活かせる経験はいろいろ！ 居酒屋／焼肉店／レストラン／カフェ バル／ビストロ／寿司／ラーメン 和食／洋食／イタリアン／フレンチ…など 料理ジャンル問わず活かせます！ もちろん、調理責任者／キッチンリーダー キッチンマネージャー／シェフ／副料理長 などのポジション経験があれば即戦力に◎ 経験者のスタッフの声を聞いてみた！ -＊*+ 「仕入れの見直しやオペレーションの 改善など、店をよりよくするための 提案ができる立場に。 料理をつくるだけじゃなく、 チームを動かす面白さも感じています！」

求めている人材 【飲食業界での経験がもっと輝く *+:｡】 ・経験年数もブランクも不問！ ・飲食業界でのマネジメント経験者必見！ ・出身業態不問！色んなジャンルからOK！ ＼＼こんな方は…優遇します！／／ ＞チェーン店や個人店での エリアマネージャー・店長・料理長経験 ＞ホール／キッチンスタッフのマネジメント ＞売上や原価、スタッフ育成などの 数値・人材管理経験 ＞新メニュー・イベント・販促の 企画開発経験 ※スキルに自信がある方は 職種未経験でもぜひ！ ▼こんな経験が活かせます！ 居酒屋・焼肉・洋食・和食・イタリアン ホテルダイニング・キッチン・ホール 人材育成・シフト管理・スタッフ管理 売上管理・数値管理・メニュー開発 イベント企画・SNSを活用した販促 など ▼経験者の声をご紹介！ 「“ただの現場”で終わらないのがこの会社！ 今はメニュー開発にも関われて、 自分のアイデアがカタチになるのが 楽しくてやりがいになっています！」 ”経験を活かせる”からこそのメリットが◎

求めている人材 ＼20代・30代の飲食経験者 応援します！／ ◎20代30代の若手が多数活躍中！ ◎経験年数やブランクは問いません！ ◎飲食業界経験者は即戦力に！ ◎マネジメント経験者もぜひ！ - ↓元・飲食店経験者のリアルな声！ 「メニューの企画、SNSでの発信、 売上UPの仕掛け…とか 今は“現場を回す”だけじゃなく、 お店をどう育てていくかを 考える毎日が楽しいんです！」 - ☆色んな経験がフルで活かせます☆ 居酒屋・焼肉・洋食・和食・イタリアン ホテルダイニング・キッチン・ホール 人材育成・シフト管理・スタッフ管理 売上管理・数値管理・メニュー開発 イベント企画・SNSを活用した販促 など 出身業態問わず《飲食力》が活かせます！

求めている人材 ★第二新卒の方も積極採用中★ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 飲食は未経験だけど大丈夫かな… そんな不安は必要ありません！◎ 未経験の先輩が大勢スタートしてきました☆ 「仕事しながら料理を学んでみたい！」 「人と話すのが苦手だけど、 集中して手を動かすのは向いてるかも」 →こんな方にピッタリです♪ ◆。初心者・ブランクがある方も多数 ◆。新卒・既卒・第二新卒など若手も ◆。20代30代の経験浅めな方も ◆。ハローワークでお探しの方も ◆。そろそろ落ち着きたいフリーターさんも 飲食・居酒屋での経験がある方は即戦力〇 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 和食・洋食・ホール・キッチン・接客販売 焼き肉・焼き鳥・レストラン・イタリアン フレンチ・カフェ・ダイニング・海鮮・寿司 バル などでのスキルを待ってます！

求めている人材 ★第二新卒の方も積極採用中★ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 飲食は未経験だけど大丈夫かな… そんな不安は必要ありません！◎ 未経験の先輩が大勢スタートしてきました☆ 「仕事しながら料理を学んでみたい！」 「人と話すのが苦手だけど、 集中して手を動かすのは向いてるかも」 →こんな方にピッタリです♪ ◆。初心者・ブランクがある方も多数 ◆。新卒・既卒・第二新卒など若手も ◆。20代30代の経験浅めな方も ◆。ハローワークでお探しの方も ◆。そろそろ落ち着きたいフリーターさんも 飲食・居酒屋での経験がある方は即戦力〇 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 和食・洋食・ホール・キッチン・接客販売 焼き肉・焼き鳥・レストラン・イタリアン フレンチ・カフェ・ダイニング・海鮮・寿司 バル などでのスキルを待ってます！

求めている人材 【◎未経験でも安心できる空気のいい職場】 自分のペースでステップアップできますよ♪ あなたの「はじめて」をみんなで支えます！ →学歴・経歴・スキル不問 →20代・30代若手が多数活躍中 ◎未経験OK（接客・ホール・サービス） ◎お仕事ブランクOK（年数不問） ◎ハローワークで求職活動中 ◎第二新卒・既卒の若手の方 ◎安定したいフリーターさん 例えば・・・ カフェ・喫茶店・居酒屋・レストラン ファミレス・ファストフード フードコート・ダイニングバー など、 このお仕事でお探しの方はぜひ！ ★キャリアチェンジ成功者の声★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■元運送企業勤務 Aさん（32歳） 「トラックドライバーからの転職でしたが、 お客様の笑顔を直接見られる喜びがあります 研修制度が充実しているので、 未経験でも安心してスタートできました！」 ■元介護職 Bさん（28歳） 「介護で培ったコミュニケーション力で お客様満足度No.1の店舗に成長させました。 自分のアイデアを形にできる環境です！」

求めている人材 ＊＼こんな方を求めています／＊ 『店舗の仕事に挑戦してみたい』 『将来は自分の店を持ちたい』 『人と接する仕事が好き』 ■異業種からのチャレンジOK！ （営業・販売・軽作業など） ■フリーター・ブランクありOK ■20代・30代の若手中心に活躍中！ 未経験スタートでも社長直下のポジションで 経営やマネジメントを学べます。 「経験よりも意欲」を重視した採用です★ 店舗運営の楽しさと成長の手応えを 感じながら働きたい方をお持ちしております！ 《こんな経験がある方も活躍中！》 ・営業（個人・法人・ルート問わず） ・販売（アパレル／家電量販店など） ・接客（受付／携帯ショップなど） ・店舗勤務（ホール／キッチン／店長候補） ・軽作業（仕分け／検品／梱包／ピッキング） ・製造（ライン作業／機械操作／部品加工など） ・物流（配送／フォークリフト／倉庫内作業） ・清掃／警備／引越しなど 「手を動かす仕事」から 「マネジメント職」への転身も応援します！

求めている人材 ＼「現場経験を活かして、もう一歩先へ」／ 飲食業界での経験をしっかり評価します！ 実力主義の環境で、 “自分らしいキャリア”を築きたい方必見！ 以下のいずれかの経験を お持ちの方を優遇します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆エリアマネージャー／スーパーバイザー ◆飲食店での店長・料理長・マネージャー職 ◆複数店舗の運営、スタッフ育成、売上管理 ◆販促や新メニュー開発などの実績 ◆飲食店の立ち上げ ※レストラン／居酒屋／焼肉 カフェ／バルなどジャンル不問！ 【こんな方にピッタリ】 ◇キャリアアップを目指す20代30代 ◇プレイヤーからマネージャーに転身したい ◇経験を活かしてさらに上を目指したい ◇ハローワークで求職中の方

求める人材: 《必須条件》 * 20歳以上（健康増進法に基づく） 《歓迎条件》 * 未経験者（女性も活躍の場を広げています） * 主婦（夫） * フリーター　など 【過去の採用実績／業種例】 * ファッション・アパレル * 事務職 * コールセンター * 化粧品販売 * 受付 * 営業職（各種業種） * 携帯販売業 * 家電量販店販売業 * ホテル業 * コールセンター業 * 新卒 など ※多くの業界からの転職者が在籍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法により※喫煙可能店の為））

求める人材: 《必須条件》20歳以上（健康増進法により） 《歓迎条件》 * 未経験者（女性も活躍の場を広げています） * 主婦（夫） * フリーター　など 【過去の採用実績／業種例】 * ファッション・アパレル * 事務職 * コールセンター * 化粧品販売 * 受付 * 営業職（各種業種） * 携帯販売業 * 家電量販店販売業 * ホテル業 * コールセンター業 * 新卒 など ※多くの業界からの転職者が在籍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法により※喫煙可能店の為））

求めている人材 ＼これまでの経験を、次のステージへ／ マネジメント等の経験を活かして 「もっと上を目指したい」――― そんなあなたにこそ、 挑戦してほしいポジションです。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ◆平均年齢35.4歳！男女ともに活躍中 ◆20代・30代活躍中 ◆フリーター・第二新卒・既卒OK ◆独立を目指す方も活躍中 ※ハローワークで求職中の方も応募OK 【こんな経験を活かせます！】 ◆エリアマネージャー／スーパーバイザー ◆店舗での店長・料理長・マネージャー職 ◆複数店舗の運営、スタッフ育成、売上管理 ◆販促や新メニュー開発などの実績 ◆店舗の立ち上げ ※レストラン／焼肉 カフェ／バルなどジャンル不問！ 【キャリアアップ成功者の声！】 ■元エリアマネージャー Cさん（36歳） 「裁量あるポジションを任され、 自分の戦略で売上が伸びる面白さを実感。 待遇も大幅に改善しました！」 ■元店長 Dさん（34歳） 「現場だけでなく広い視点で 店舗を見る立場になれました。 以前の経験がしっかり活かせています」

求めている人材 ＼未経験からの挑戦OK｡:+*／ ◆未経験OK！ ◆経験・スキル不問！ ◆販売・営業・軽作業など異業種からの転職多数！ ◆新卒・第二新卒の方 ◆フリーターの方 ◆ブランクがある方 「店舗の仕事に興味がある」 「将来は自分のお店を持ちたい」 そんな想いがあればOK！ 20代・30代・40代のスタッフが活躍中！ 実際に、接客・販売・倉庫作業・配送など、 異業種出身の先輩たちがゼロから店長を目指して成長しています◎ 「安定した環境でキャリアアップしたい」 「現場で手に職をつけたい」 そんな方にピッタリです★ ◇これまでの経験が活かせます◇ ・営業／販売／接客 ・軽作業・製造・物流 ・警備・清掃・引越し業務 など… 異業種からキャリアアップを目指す方を応援します！

求めている人材 【◎未経験でも安心できる空気のいい職場】 自分のペースでステップアップできますよ♪ あなたの「はじめて」をみんなで支えます！ →学歴・経歴・スキル不問 →20代・30代若手が多数活躍中 ◎未経験OK（接客・ホール・サービス） ◎お仕事ブランクOK（年数不問） ◎ハローワークで求職活動中 ◎第二新卒・既卒の若手の方 ◎安定したいフリーターさん 例えば・・・ カフェ・喫茶店・居酒屋・レストラン ファミレス・ファストフード フードコート・ダイニングバー など、 このお仕事でお探しの方はぜひ！ ★キャリアチェンジ成功者の声★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■元運送企業勤務 Aさん（32歳） 「トラックドライバーからの転職でしたが、 お客様の笑顔を直接見られる喜びがあります 研修制度が充実しているので、 未経験でも安心してスタートできました！」 ■元介護職 Bさん（28歳） 「介護で培ったコミュニケーション力で お客様満足度No.1の店舗に成長させました。 自分のアイデアを形にできる環境です！」

求めている人材 ＼未経験からの挑戦OK｡:+*／ ◆未経験OK！ ◆経験・スキル不問！ ◆販売・営業・軽作業など異業種からの転職多数！ ◆新卒・第二新卒の方 ◆フリーターの方 ◆ブランクがある方 「店舗の仕事に興味がある」 「将来は自分のお店を持ちたい」 そんな想いがあればOK！ 20代・30代・40代のスタッフが活躍中！ 実際に、接客・販売・倉庫作業・配送など、 異業種出身の先輩たちがゼロから店長を目指して成長しています◎ 「安定した環境でキャリアアップしたい」 「現場で手に職をつけたい」 そんな方にピッタリです★ ◇これまでの経験が活かせます◇ ・営業／販売／接客 ・軽作業・製造・物流 ・警備・清掃・引越し業務 など… 異業種からキャリアアップを目指す方を応援します！

求めている人材 ＼飲食経験者 応援します！／ ◎経験年数やブランクは問いません！ ◎飲食業界経験者は即戦力に！ ◎マネジメント経験者もぜひ！ - ↓元・飲食店経験者のリアルな声！ 「メニューの企画、SNSでの発信、 売上UPの仕掛け…とか 今は“現場を回す”だけじゃなく、 お店をどう育てていくかを 考える毎日が楽しいんです！」 - ☆色んな経験がフルで活かせます☆ 居酒屋・焼肉・洋食・和食・イタリアン ホテルダイニング・キッチン・ホール 人材育成・シフト管理・スタッフ管理 売上管理・数値管理・メニュー開発 イベント企画・SNSを活用した販促 など 出身業態問わず《飲食力》が活かせます！

求める人材: 《必須条件》20歳以上（健康増進法により） 《歓迎条件》 * 未経験者（女性も活躍の場を広げています） * 主婦（夫） * フリーター　など 【過去の採用実績／業種例】 * ファッション・アパレル * 事務職 * コールセンター * 化粧品販売 * 受付 * 営業職（各種業種） * 携帯販売業 * 家電量販店販売業 * ホテル業 * コールセンター業 * 新卒 など ※多くの業界からの転職者が在籍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法により※喫煙可能店の為））

求めている人材 ＼経験・経歴、一切問いません！／ ●未経験OK・社会人デビュー応援♪ ●新卒・第二新卒・既卒の方OK ●20代・30代若手活躍中 ●IUターン・地元で働きたい方もOK ●飲食経験者はもちろん即戦力で優遇 ●ハローワークで求職中のフリーターさんも こんな飲食店をお探しの方・・・★ ◎カフェ・喫茶店・居酒屋・レストラン ◎ファミレス・ファストフード ◎フードコート・ダイニングバー ◎和食・洋食・バル・ホール・キッチン 学生時代のバイト経験、 フリーターとしての飲食経験など 接客・サービス業の経験があれば活かせます

求めている人材 ＼20代・30代の飲食経験者 応援します！／ ◎20代30代の若手が多数活躍中！ ◎経験年数やブランクは問いません！ ◎飲食業界経験者は即戦力に！ ◎マネジメント経験者もぜひ！ - ↓元・飲食店経験者のリアルな声！ 「メニューの企画、SNSでの発信、 売上UPの仕掛け…とか 今は“現場を回す”だけじゃなく、 お店をどう育てていくかを 考える毎日が楽しいんです！」 - ☆色んな経験がフルで活かせます☆ 居酒屋・焼肉・洋食・和食・イタリアン ホテルダイニング・キッチン・ホール 人材育成・シフト管理・スタッフ管理 売上管理・数値管理・メニュー開発 イベント企画・SNSを活用した販促 など 出身業態問わず《飲食力》が活かせます！

求める人材: 《必須条件》 * 20歳以上（健康増進法に基づく） 《歓迎条件》 * 未経験者（女性も活躍の場を広げています） * 主婦（夫） * フリーター　など 【過去の採用実績／業種例】 * ファッション・アパレル * 事務職 * コールセンター * 化粧品販売 * 受付 * 営業職（各種業種） * 携帯販売業 * 家電量販店販売業 * ホテル業 * コールセンター業 * 新卒 など ※多くの業界からの転職者が在籍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法により※喫煙可能店の為））

求めている人材 飲食経験もっと活かせるチャンス！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ★20代・30代若手積極採用実施中★ ↓活かせる経験はいろいろ！ 居酒屋／焼肉店／レストラン／カフェ バル／ビストロ／寿司／ラーメン 和食／洋食／イタリアン／フレンチ…など 料理ジャンル問わず活かせます！ もちろん、調理責任者／キッチンリーダー キッチンマネージャー／シェフ／副料理長 などのポジション経験があれば即戦力に◎ 経験者のスタッフの声を聞いてみた！ -＊*+ 「仕入れの見直しやオペレーションの 改善など、店をよりよくするための 提案ができる立場に。 料理をつくるだけじゃなく、 チームを動かす面白さも感じています！」

求めている人材 夜職での実務経験がある方を募集します。 ⭐求める人物像◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 会計や売上管理の経験がある ✅ つけ回しの流れを理解している ✅ 日報を正確に作成できる ✅ SNSの更新に抵抗がない ✅ 周囲を見て先回りできる ✅ 店長・管理職を目指したい ■応募条件 • 20歳以上 • 夜職経験者 • 学歴不問 • 基本的なスマートフォン・PC操作ができる方 性別を問わずご応募いただけます。 管理経験がある方は優遇します。 年齢の条件と理由：あり（20歳以上（受動喫煙防止措置のため））

求めている人材 飲食経験もっと活かせるチャンス！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ★20代・30代若手積極採用実施中★ ↓活かせる経験はいろいろ！ 居酒屋／焼肉店／レストラン／カフェ バル／ビストロ／寿司／ラーメン 和食／洋食／イタリアン／フレンチ…など 料理ジャンル問わず活かせます！ もちろん、調理責任者／キッチンリーダー キッチンマネージャー／シェフ／副料理長 などのポジション経験があれば即戦力に◎ 経験者のスタッフの声を聞いてみた！ -＊*+ 「仕入れの見直しやオペレーションの 改善など、店をよりよくするための 提案ができる立場に。 料理をつくるだけじゃなく、 チームを動かす面白さも感じています！」

【応募資格】 ★未経験OK・学歴不問 飲食・サービス業経験者優遇 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #昇給あり #賞与あり #車通勤OK #バイク通勤OK #食事補助あり #制服貸与 #未経験者歓迎 #ブランクOK #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #学歴不問 #40代も応募可 #50代も応募可