地域別責任者/支社長、管理職・マネジメント経験歓迎、600万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】人材派遣営業の経験が3年以上ある方 【歓迎】■派遣事業、あるいは人材紹介事業の経験者■支店長または10名以上のマネジメント経験者 【当社について】20代の就職・採用支援に強い総合人材企業です。10時間超の丁寧な面談による高いマッチング精度と、SNSを駆使した集客力が魅力。充実した研修や上京支援など、挑戦を支える制度も豊富です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須条件】 ■マネジメント経験をお持ちの方（人数不問） ■人材業界での営業経験、または携帯電話やインターネットに関わる通信業界での営業経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■新規事業や拠点立ち上げの経験をお持ちの方 ■チーム全体の予算管理や売上管理の経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■組織の仕組みづくりに意欲的に挑戦したい方 ■自身の営業成果や組織貢献を適正に評価され高収入を目指したい意欲的な方を歓迎いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】ベルトコンベヤに関する知識・実務経験と現場マネジメント経験 【歓迎】重工業やセメント、製鉄保全、搬送設備工事業等での協力会社との交渉・予算管理経験を持つ経験者 【採用背景/魅力】 ■事業所長の退任を見据えた体制強化のため、外部より後任者を募集します。前々任の経験者が契約社員として在籍しており、丁寧な業務レクチャーを受けられる安心のサポート体制を整えています。 ■事業所長として独立採算管理や協力会社との関係構築に裁量を持って臨めます。将来的にはエリア執行役員やエリア工事部長へのキャリアアップの道が開かれています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・不動産売買または買取再販の実務経験があり、仕入れから出口（販売）までのフローを一貫して把握している方 ・チームや拠点の数字管理、および人材マネジメントの経験をお持ちの方 ・特定の領域に限定せず、区分、一棟、土地など複数の知見（マルチアセットの知識）をお持ちの方 【歓迎される資格・経験】 ・大手不動産仲介会社での営業経験をお持ちの方 ・新規拠点の立ち上げ、立ち上げ参画の経験をお持ちの方 ・不動産会社との強固なネットワークをお持ちの方 【フィットする人物像】 ・急成長企業特有の組織改変やスピード感をポジティブに捉え、自ら動いて変革を楽しめる方 ・既存のやり方に固執せず、拠点の売上最大化のために最適な戦略を考え抜き、成果にコミットできる方 ・社長直下の環境において、事業主意識（オーナーシップ）を持ってプロジェクトを完遂できる方