全社単位戦略/特定テーマ責任者、退職金あり、500万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】AIや生成AI、LLM等を活用したプロダクト設計、またはITシステム企画・推進の経験 【歓迎】AIツール、RAG等を活用した社内DXや業務効率化の推進経験 ★AIの実装技術（Python等）の深い経験は不問。企画・推進力を重視した採用を行っております。 【★企業の魅力★】 ・大手建設コンサルタント株式会社オリエンタルコンサルタンツを核とするオリエンタルコンサルタンツHD（スタンダード市場上場）の一員で安定性◎ ・全国400の自治体で導入されているシェアトップクラスの当社主力製品積算システム『明積』など既存事業で培ったノウハウでIoTやAIなど新技術に挑戦中 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■建設業に関し通算5年以上、取締役または個人事業主としての経験 必須要件の補足は下記です。 ・建設業法施行規則第7条第1号イ(1)に定める経営業務の管理責任者の要件を、単独で充足する方 ・上記経験を履歴事項全部証明書（閉鎖事項証明書を含む）または確定申告書により立証できる方 ・ 複数社・複数期間の合算可 【歓迎】 ■管工事業、水道施設工事業に係る許可業者での経験 ■塗装工事業、とび・土工工事業、鋼構造物工事業に係る許可業者での経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■DX / 業務改革 / ITプロジェクトの企画～実行までの経験 ■仕組み構築（プロセス設計・ルール設計）の経験 ■複数部門を巻き込んだプロジェクト経験 【歓迎】■コンサルティングファームでの戦略/DX案件経験 ■ガバナンス・リスク・データ管理の経験 ■Microsoft（Copilot / Azure）の知見 ■製造業・ヘルスケア事業会社でのDX経験 【採用背景】全社AI活用（AX）を推進するための、AI Center of Excellence（CoE）立ち上げのため 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須※以下のいずれかまたは複数】■データまたはAI利用時に"利活用促進"と"リスク・ルール"の両立を意識した業務経験 ■法令や社内規定、ポリシーを読み解き、実務に落とし込むための整理・調整を行った経験 ■複数の関係部門(IT、セキュリティ、事業部門等)と連携し、合意形成や調整を行った経験 ■抽象度の高いテーマ(ルール、リスク、方針など)を文書や説明資料として整理し、説明できるスキル ■複数の案件やタスクを並行して進める中で、優先度付けや進捗管理を行った経験(形式的なプロジェクトマネジメント経験は不問) ■ITシステムやソフトウェア開発の基本的な理解 ■TOEIC600点以上※備考欄に補足事項あり 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社またはコンサルティングファーム等におけるDX、IT企画、業務改革の実務経験（目安5年以上） ■複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験 ■ITシステム（基幹系／業務系／データ活用等）に関する基本的な知識 《魅力》・全社横断でDXをリードできる、影響力の大きいポジションです ・経営層と近い距離で、戦略立案から実行まで携わることができます 《働き方》・出張：四半期に1回程度（国内他事業所、展示会等） ・部署の平均残業時間：20～30時間程度/月・リモートワーク：2回/週 ・積極的にフレックス制をご活用いただける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■学士以上（コンピュータサイエンス、経営学等） ■製造/SCM領域の基幹システム（ERP、PLM、QMS等）導入・変革の深い知見 ■10名以上の人材マネジメント経験10年以上 ■グローバルRFPの企画・実行経験 ■高い対人交渉力と不確実な状況下での意思決定力。BRM認定資格や医療機器業界での経験があれば尚可。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■DX戦略立案、最新デジタル技術の知見、経営層への提案、マネジメント経験、コンサル・IT業界経験等のうち2つ以上を満たす方 ※高い問題解決能力で組織変革をリードできる方を歓迎します。 【DX推進室について】「人にやさしい、みんなのデジタル」を掲げ、当社の開発/製造/販売の各部門を一気通貫でつなぎ、変革の舵取りを担います。部門横断のDX委員会で迅速な意思決定ができ、Kaggle挑戦や3000人の人材育成など、挑戦を後押しする環境が魅力です 【働き方】平均勤続年数:18.8年／全社平均残業時間:20.3時間／平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■DX推進やデジタル関連プロジェクトのマネジメント経験 ※各事業部にDX推進担当者が配置されているため、製造知見は不問。ご経験を活かし、裁量ある環境で組織活性に対する意欲がある方を歓迎! 【DX推進室について】「2027年度迄に、社内で3,000人のDX人材を育成する」というミッションを掲げています。製造現場を始め、人事部門や生産管理部門など、あらゆる部門に対峙。ベンダー依存せず、業務課題整理～リリースを担うため、事業会社ならではの手触り感があります。AI内製化支援やローコードアプリ開発やデータ可視化(PythonやBIツール、Power Platform等)等、多角的なチャレンジに意欲的な方にぴったりの環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】クラウドプラットフォーム（AWS、GCP、Azureなど）、または関連分野での実務経験(5年以上) 【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：