機械品質管理、大卒以上、正社員の転職・求人情報
- 正社員
半導体工場向け水処理装置のタンクや設備機器の品質管理スタッフ
株式会社ディーテック未経験歓迎&残業少なめ!月給25万円スタートの品質管理スタッフ
本郷駅交通アクセスJR山陽本線「本郷駅」より車で約5分★マイカー通勤OK(駐車場あり)★U・Iターン歓迎!転勤なし!≪出張あり(希望者のみ)≫・エリア:九州~名古屋まで・期間:2種間~1か月前後・宿泊場所や食事は会社が用意!・出張手当2千円/日を別途支給!・休日はグルメや観光を楽しめます!
月給25万円~50万円
必要資格・経験 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・製造における品質管理経験者 ・非破壊検査(PTレベル2)をお持ちの方 ・向上心を持って仕事にあたれる方 ・コミュニケーションを大事にできる方 ★未経験者大歓迎!無資格者歓迎! ★経験者歓迎!ブランクOK! ★20代・30代の若手から40代の中高年まで幅広く活躍中! ★女性スタッフも4名活躍中(性別不問) ★中途社員の比率が高い職場です 最終学歴 学歴不問!高卒・専卒・大卒問わず歓迎!
未経験者歓迎
賞与あり
学歴不問
交通費支給
+5個
- 正社員
【第二新卒】原子力発電所の運転管理
株式会社関電パワーテック借り上げ寮あり・文理不問✨第二新卒対象(高校・専門・大学卒後3年以内)✨関西電力(株)100%出資...
各事業所までの送迎あり。※詳細は、選考時にお伝えさせて頂きます。
月給22万5000円~27万3000円
求める人材: 第二新卒対象 ✅学歴:高校卒業以上 ✅卒後3年以内の方が対象(高卒・専門卒・大卒) ※年齢制限の理由※長期勤務によるキャリア形成を図る観点から 周囲と協力し合える方 経験不問※男女ともに活躍中 ............................................... 募集職種:発電所の運転管理(第二新卒)
交通費支給
残業なし
- 正社員
【第二新卒】原子力発電所の運転管理
株式会社関電パワーテック借り上げ寮あり・文理不問✨第二新卒対象(高校・専門・大学卒後3年以内)✨関西電力(株)100%出資...
各事業所までの送迎あり。※詳細は、選考時にお伝えさせて頂きます。
月給22万5000円~27万3000円
求める人材: 第二新卒対象 ✅学歴:高校卒業以上 ✅卒後3年以内の方が対象(高卒・専門卒・大卒) ※年齢制限の理由※長期勤務によるキャリア形成を図る観点から 周囲と協力し合える方 経験不問※男女ともに活躍中 ............................................... 募集職種:発電所の運転管理(第二新卒)
交通費支給
残業なし
- NEW正社員
未経験可!精密機器部品の品質チェック
株式会社エスケイメカニクス【安定の部品・機器メーカー / ステップアップ求人】充実の福利厚生/土日休み/各種休暇制度ありのは...
埼玉県入間市
月給25万円~30万円
求める人材: ✅未経験歓迎! ✅学歴不問!高卒・専門卒・大卒も可 ✅資格も必要なし!やる気重視! ※26新卒・第二新卒も歓迎 ※UIターン、フリーターも歓迎 ※仕事のブランクがある方も歓迎! ※外国籍の方も歓迎 (日本語検定2級以上、N1/N2が必須) ~活かせるご経験~ ・NC工作機械経験者、工作機械経験者 ・機械科、電気科、工学科ご出身の方 ・フォークリフト、玉掛け、移動式クレーンの免許をお持ちの方 ~こんな方にぴったりです~ ・チャレンジ精神旺盛な方 ・手に職つけて働きたい方 ・プラモデルなど物を作るのが好きな方 ・チームワークを重視して働きたい方 ・プライベートや子育ての時間も充実させたい方
交通費支給
- 正社員
品質保証(QA)
Fun Standard株式会社【RKB毎日HDグループ×6年連続売上昨対比120%以上急成長中D2C】ブランドの信頼を守る「最後...
西鉄下大利駅からバスに乗車南ヶ丘一丁目バス停 下車徒歩3分※車通勤可
月給28万円~45万円
求める人材: 【必要な経験・スキル 】 * 製造業における品質管理(QC)または品質保証(QA)の実務経験2年以上 * 量産品の品質データ分析・統計に基づく工場改善要求の実務経験 * 国内外の協力工場との折衝経験 【歓迎する経験・スキル】 * 家庭用品品質表示法、PSE、消費生活用製品安全法など、製品安全関連法規の実務知識 * 工場との取引・改善指導経験 * 量販店向けBtoB商品の品質保証経験 * マンスリーレポート等、経営層向け品質報告資料の作成経験 * 新人・後進への教育・指導経験 * ISO9001等の品質マネジメントシステム運用経験 【人物像】 * 数値・エビデンスに基づいて冷静に判断できる方 * 工場・開発・CS・経営層など多様な関係者を巻き込み、合意形成ができる方 * 「過剰品質」と「品質不足」の最適バランスを経営視点で考えられる方 * 当社の成長フェーズを楽しみ、仕組みづくりに前向きな方 * 当社のコアバリューに共感いただける方 https://www.funstandard.jp/philosophy
交通費支給