必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用実務の経験がある方■従業員の教育研修（企画/運営）の経験がある方■上場企業や従業員規模の大きな企業での人事経験がある方■人材業界でのご経験がある方  【求めるタイプ】 ◎定型的な業務だけでなく、課題発見や新しい事へのチャレンジを好まれる方。 ◎グループ会社を含む多くの関係者との接点がありますので、積極的・論理的なコミュニケーションがとれる方。  学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

【人事職※ポテンシャル採用/丸亀】 東証プライム上場の四国化成グループ 採用人事

■上場企業グループの事業運営にあたって、キャリア採用による人材獲得や社員教育を通じて、人的資本の強化によってグループ各社を支援する重要な業務です。

求める人材:  【必須】・求職者、ハローワーク対応、採用面接の実務経験 【歓迎】・チャレンジ精神旺盛な人

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採用（週半分程度のリモートが可能）／NTTデータグループ  /20～30代活躍中！

求める人材:  【必須】 ＊日程調整、部署間調整などの 実務経験がある方 ＊Outlook、Zoomまたは Teamsの使用経験がある方 ＊Excelの実務使用経験がある方 入力、SUM関数、IF関数 VLOOKUP関数、ピボットテーブルなど  【歓迎】 ・企業研修の運営、 企画に関わった経験 ・PC関連の講師経験 ・マクロ、VBAなどを使った 業務自動化の経験 ・PowerPoint、 SharePointの使用経験  【求める人物像】 ・複数の業務を並行して、 丁寧に進められる方 ・チームで連携しながら 働くことが好きな方 ・相手に配慮しながら、 気持ちよく対応できる方 ・現場で気づいたことを 改善提案につなげられる方 ・教育や人材育成に 関わる仕事にやりがいを感じる方  ～こんな方に向いています～ ・人を支える仕事にやりがいを感じる方 ・営業事務、総務、 人事アシスタントなどの 経験を活かしたい方 ・落ち着いた職場で長く働きたい方 ・事務だけでなく、 運営や改善にも関わりたい方 ・仕事と家庭を両立したい方

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企業研修の運営・受講者管理の事務スタッフ

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