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必要な経験・能力等 【必須】 ■人事・労務の実務経験 ※労務に関しては給与計算等の知識があれば可 ■マネジメント経験（他部署責任者へのマネジメント教育を行うため） 【創業100年超の圧倒的な安定性】が魅力です。鉄資源リサイクルは社会に不可欠な事業であり、大手取引先も多数。景気に左右されない盤石な基盤があります。この安心感のもと、次期部長としてこれまでの知見を活かしていただくことが可能です。腰を据えて最後のキャリアを築きたい方に最適です。あなたの経験を活かし、次の100年を支えるやりがいがございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: 上場に向けても動いており、スキルアップや、人事や広報など 幅広い経験、企画提案をしたい方 向上心がある方のご応募お待ちしております！ 20〜30代の方も活躍中です！ ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、 35歳以下を募集しております。

求める人材: ◆ 応募条件 ━━━━━━━━ 未経験OK／学歴不問 業界・職種の経験は不問です。 人事・採用に挑戦したい方を歓迎。 ◆ 歓迎条件 ───────── ◯ 人材業界（紹介・派遣・求人 広告など）での就業経験 ◯ 人事（採用・労務など）の経験 ◯ キャリアコンサルタント等の 資格を勉強中／取得意思がある方 ※ 実務が未経験でも、資格取得を 目指す方は歓迎します。 ◆ こんな方にピッタリ ✅ 採用される側の支援から 採用する側へ転身したい方 ※ 当ポジションは人事・採用が主軸 です。広報も含みますが、人事へ の意欲を重視します。 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。

求める人材: ◆ 応募条件 ━━━━━━━━━ 未経験OK／学歴不問 人事・採用の仕事に挑戦したい方を 歓迎します。 ◆ 歓迎条件 ───────── ◯ 人事（採用・労務など）の経験 ◯ 人材業界での就業経験 ◯ キャリアコンサルタント等の 資格を勉強中／取得意思がある方 ※ 実務が未経験でも、資格取得を 目指す方は歓迎します。 ◆ こんな方にピッタリ ✅ 人事・採用を軸に キャリアを築きたい方 ✅ 仕組みづくりから挑戦したい方 ※ 当ポジションは人事・採用が主軸 です。広報も含みますが、人事へ の意欲を重視します。 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。