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社会保険労務士

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求める人材:  * ワード、エクセルなどの基本的PCスキルがある方 * 専門職として社労士業務をさらに深掘りしてスペシャリストを目指す方 * 社会保険労務士、給与計算検定の有資格者、実務経験者は優遇  ※社労士試験を受験したことがある方は応募書類に「受験年度」を記載下さい。

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必要な経験・能力等 【必須】■人事制度（等級・評価・賃金）の設計・構築経験3年以上■ファームまたは社内人事での制度改訂プロジェクト経験 【尚可】■500名規模向コンサル経験■社会保険労務士資格■複合提案経験  【働き方について】週2～3日出社を目安としたハイブリッド勤務で、クライアント訪問に応じて柔軟に対応可能です 。 【求める人物像】地方・中堅企業の経営者と真摯に向き合い現場に根差した提案ができる方、制度設計だけでなく「人と組織の変化」に関心を持てる方を歓迎します 。  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

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