労務系コンサルタント、介護休暇・介護サポートあり、300万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ・労務相談対応の経験がある方 ・助成金申請の経験がある方 ・複数社の顧問先対応の経験がある方 ・就業規則の作成や改定経験がある方 ・人事制度や給与制度の構築経験がある方 ・産休育休や時短勤務を活用し長く働きたい方 【求める人物像】 当法人では、経営方針や売上・利益といった各種経営数値を全社員へオープンに共有しています。 ご自身の取り組みや組織の成長度合いをデータで論理的に把握しながら、透明性の高い評価のもとで納得感を持って専門性を高めたい方に最適な環境です。 これまでの実務経験を活かし、ステップアップを目指す方の挑戦をお待ちしています。

求める人材: 【未経験OK／これまで培ったスキルを最大限発揮してください】 今回は沢山の方にお会いしたいと考えています。 ＜必須要件＞ 45歳以下の方※後継者育成を目的とした募集のため(例外事由3号のイ) ＜こんな方を歓迎します＞ ・オーナーシップを持って仕事に取り組める方 ・他責にせず、自責で物事を考えられる方 ・人やチームを動かす仕事に興味がある方 ・人材サービスや事業運営に関わりたい方 ・PCスキル（計数管理＆ドキュメント作成）

求める人材: 必須要件はありません。 沢山の方にお会いしたいと考えています。 ＜こんな方を歓迎します＞ * 個人営業・法人営業・toB折衝の経験 * 課題解決型営業／ソリューション提案の経験 * 人材業界（CA／RA／SV）での管理・折衝経験 ＜活かせる経験＞ * 複数拠点の管理、または人材マネジメントのご経験 * 改善提案や業務フロー構築のご経験 * 複数のステークホルダー(現場責任者・クライアントなど)との折衝経験 * 店舗運営（店長・副店長）としてのマネジメント・契約調整経験 * 複数拠点・複数スタッフのマネジメント経験 * 勤怠管理・労務管理・シフト設計などの運用経験 * コールセンターSV、アウトソーシングSV、スーパーバイザー経験

求めている人材 ＼医療業界の経験がある方歓迎！／ 医療事務、クリニック院長、医療機関事務長への営業など 医療関係者とのコミュニケーション経験が活かせます ◆必須条件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PC入力スキルをお持ちの方 ※基本的な操作ができれば問題ありません ・組織的な事務所で長期勤務いただける方 ※開業目的でない方を希望しています ◆歓迎条件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・普通自動車免許（AT限定可）保持者 ・社会保険労務士資格保持者または 取得志望者 ・中小企業診断士、行政書士資格保持者 または取得志望者 ・人事労務コンサルティング経験者 ・社労士事務所での実務経験者 ・企業人事部門での経験者 ・コンサルティングファーム経験者 ＼ ✨こんな方におすすめ✨ ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人事労務の専門家として成長したい方 ・コンサルタントとしての キャリアを築きたい方 ・資格取得しながら働きたい方 ・資格を活かした専門性の高い 仕事がしたい方 ・多様な働き方を実現したい方 ・子育てや家庭と両立しながら働きたい方 ✨ハーマンモデルでわかる、あなたの強みを活かせるお仕事です！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、社内で「ハーマンモデル」という職業適性検査を使って、社員一人ひとりのお仕事上の強みや弱みを明らかにしています。 例えば、この検査によると… ✅論理的に物事を整理するのが得意 ✅アイデアを出すことにワクワクする ✅人と関わることで力を発揮できる ✅計画的に物事を進めるのが得意 こんな方にピッタリなお仕事が見つかります！ 「自分の強みを活かしたい」「もっと得意なことを仕事で活かしたい」 そんな方はぜひご応募ください ┏──────────────────┓ 専門性を高めながら、ライフスタイルに 合わせた働き方ができる環境です◎ 資格取得を目指す方も、すでに専門性を お持ちの方も、それぞれの強みを活かせる ポジションでご活躍いただけます。 ┗──────────────────┛