求めている人材 ■必須条件： ・何らかの設計事務所や工務店、ゼネコンなどでの実務経験が2年以上ある方 ・自動車免許(AT可)

感動を作る内装施工管理

年3回の昇給実績あり！多彩なジャンルの案件でやりがいも抜群◎

求めている人材 当社が何よりも大切にしているのは「人」との繋がりです。 経験やスキルはもちろんですが、こんな価値観を共有できる方と、ぜひ一緒に未来を創りたいと願っています。  ◎「もっと良くしたい」という想いを、楽しめる方 現状維持で満足するのではなく、どうすれば品質が上がるか、どうすれば皆が働きやすいかを考え、前向きな改善を楽しめる方。  ◎「ありがとう」を大切にし、素直に伝えられる方 お客様からの感謝はもちろん、協力会社の方や社内の仲間からの小さなサポートにも「ありがとう」と素直に言える、温かい心をお持ちの方。  ◎ 自分の時間、家族との時間を大切にできる方 当社が大切にする「プライベートの充実」という価値観に共感し、仕事と同じくらいご自身の人生を大切にしたいと考えている方。  【社員インタビュー①】 Aさん（30代／入社2年目／前職：中堅ゼネコン）  Q1. 転職のきっかけは何でしたか？ 前職では新築の大規模案件を担当しており、やりがいはあったものの、残業は月80時間を超え、休日出勤も当たり前でした。子どもが生まれた時、「このままでは家族との時間がないまま、人生が終わってしまう」と強い危機感を覚え、働き方を見直そうと転職を決意しました。  Q2. ヤエスR&Sに決めた理由は？ 正直に言うと、「残業月15H」「年休120日以上」という条件が、にわかには信じられなかったからです（笑）。でも面接で役員の方と話した際、その穏やかな人柄と「本当に社員を大切にしているんだ」という真摯な姿勢が伝わってきて、ここなら信頼できると感じました。  Q3. 実際に入社してみて、生活はどう変わりましたか？ 「17時過ぎに会社を出て、家族と夕食を囲む」という、前職では考えられなかった日常が当たり前になりました。残業が本当に少ないので、体力的にも精神的にも驚くほど余裕が生まれ、休日は心から家族サービスに集中できます。仕事面では、一つとして同じではない改修工事の奥深さに、新たなやりがいを感じています。大きな裁量を任せてもらえるので、毎日が面白いです。  Q4. 未来の仲間へメッセージをお願いします！ もしあなたが、かつての私のように働き方に悩んでいるなら、一度話を聞いてみるだけでも価値があると思います。ヤエスR&Sには、失っていた「自分の時間」と「家族との時間」を取り戻せる環境が、間違いなくあります。  【社員インタビュー②】 T・Sさん（50代／入社5年目／前職：地場の建設会社）  Q1. 入社の経緯を教えてください。 長年、地場の建設会社で現場代理人として働いていましたが、会社の業績に波があり、将来性に漠然とした不安を感じていました。年齢的にも「最後の転職」と考えていたため、「安定した環境で、自分の経験を正当に評価してもらいたい」という想いが強かったですね。  Q2. ヤエスR&Sのどんな点に魅力を感じましたか？ やはり、親会社を持つ揺るぎない「安定性」は大きな魅力でした。それに加え、面接でこれまでのキャリアを細かくヒアリングし、高く評価してくれたことに誠実さを感じました。提示された給与額も、私の経験とプライドに応えてくれるものでしたね。「この会社なら、安心して骨を埋められる」と直感しました。  Q3. 入社して5年、改めて感じる会社の良さとは？ 会社の業績に一喜一憂することなく、目の前の仕事に集中できる「安心感」は何物にも代えがたいです。また、ギスギスした人間関係が一切なく、管理職も若手も互いを尊重し合う、穏やかな社風が根付いています。最近では、自分の経験を若手に伝える場面も増え、会社に貢献できているという実感も大きなやりがいです。  Q4. 未来の仲間へメッセージをお願いします！ あなたの豊富な経験は、決して色褪せることのない財産です。ヤエスR&Sには、その価値を正しく評価し、敬意を払ってくれる文化があります。「最後の転職先」として、ここは最高の環境だと自信を持って言えます。

改修工事の現場管理

【資格保有者歓迎】高収入と働きやすさ、どちらも実現しませんか

求めている人材 ■必須条件： ・何らかの設計事務所や工務店、ゼネコンなどでの実務経験が2年以上ある方 ・自動車免許(AT可)  ■歓迎条件 ・Vectorworksの操作経験がある方 ・建築士１級・２級もしくは一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

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