年収700万以上新築木造アパートの施工管理年休130日残業無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、設計/施工監理 首都圏中心の新築アパート施工管理職として、 現場管理や協力会社との調整業務を担当します。 移動や発注・事務作業など一人で 集中して進める業務も多いため、自分のペースで 効率よく働けます。 当社は 100％自社プロジェクトのためスケジュール管理にゆとりがあり、残業原則なし・18時退勤の働きやすさを実現しています。データの詳細は以下の通りです。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ プロジェクト｜ 100％自社プロジェクト 工事日程 ｜ 1工事につき「約6か月」とゆとりあり 残業時間 ｜ 原則なし（18時退勤目安） 担当エリア ｜ 自宅から車で周れる 2時間圏内（移動負担少） 移動手段 ｜ 社用車支給（直行直帰OK） 担当棟数 ｜ 1人あたり年間6〜12棟 並行管理 ｜ 常時2〜4件の現場を掛け持ち 対象物件 ｜ 50〜100坪ほどの自社ブランド木造アパート 年間休日 ｜ 130日（完全週休2日・土日祝休み） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：9:00〜18:00） 09:00 自宅から担当現場①へ社用車で 直行。工事現場の進捗確認や工程管理。 11:00 担当現場にて検査立ち合い業務。 12:00 現場近くで昼食休憩（1時間）。 13:00 担当現場②へ移動。自社から車で 1時間圏内のエリアだから移動がスムーズ。 14:00 協力会社とのスケジュール調整や 現場職人さんへの施工指示。 16:00 帰社、またはカフェ等で資材や 工事の発注業務、メール・見積もり確認。 18:00 業務終了。現地や 最寄りからそのまま退勤可能。 ■研修・資格取得と還元 ・入社後のサポート 経験者でも３か月～６か月当社の仕様を身に着けるために先輩社員と同行しOJTを受けていただきます。（丁寧に指導します。） ・資格取得支援制度 各種資格取得時に祝金10万円支給 ・豊富な資格手当 1級建築士：月6万円 2級建築士：月4万円 1級施工管理技士：月3万円 2級施工管理技士：月2万円 インセンティブ制度や資格手当により、 個人の頑張りや専門知識をダイレクトに給与へ 反映する仕組みが整っています。 引き渡し1棟ごとに10万円を 支給する手厚い制度もあります。 ■勤務条件・待遇 ・給与：月給54.16万円〜の高い基本給を保証 ・勤務時間：9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間） ・休日：完全週休2日制（土日）、祝日 ・休暇：GW、夏季、年末年始、産休・育休、 慶弔 ■求める人材 ・木造建築に面識がある方 ・木造建築の施工管理経験者 ・基本的なマニュアルを踏まえつつ、 自分の裁量で業務を進めたい方 ・学歴不問、やる気がある方 ※２０２６年現在取引先は100社にのぼり、 信頼関係のある企業とのやり取りが中心です。 【有資格者大歓迎】 ・建築士、建築施工管理技士 【経験者大歓迎】 ・木造建築の施工管理経験者（戸建・共同住宅） ・建築会社で3年以上の勤務実績 元職人やリフォーム会社勤務経験者も 活躍しています。

求めている人材 ・木造建築の施工管理経験がある方（戸建・共同住宅） ・自分の裁量で建物を形にしたい方 ・コミュニケーション能力重視 ・コンプライアンス意識のある方 ・学歴不問 ・やる気と向上心がある方歓迎 【有資格者大歓迎】 ・建築士 ・建築施工管理技士 【経験者大歓迎】 ・建築全般施工管理経験者 ・木造施工管理業務5年以上の実務経験者 元職人やリフォーム会社勤務経験者も活躍中 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作ができる方 ＼入社後、資格取得支援制度により、下記資格取得を目指せます／ ・建築施工管理技士 ・建築士 ✨資格取得で給与アップも！ 仕様アプリ（現場プラス・アーキトレンド・JWW・KIZUKURI）

月給58万3000円～83万3000円 給与詳細 基本給：月給 58万3000円 〜 83万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年棒は経験・スキルにより決定します ✨経験者採用：年棒700万円～（木造建築施工管理３年以上） 【その他手当・インセンティブ】 ・インセンティブあり 施工物件を1棟引き渡し毎に10万円 ・資格手当 └2級建築施工管理技士／月2万円 または 1級建築施工管理技士／月3万円 └2級建築士／月4万円 または 1級建築士／月6万円 【昇給】 あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の給与体系は同等です。 先輩社員と弊社の仕様について学んでいただき、１か月～３か月で先輩社員の管理のもと現場を回っていただきます。 【給与例】 給与例 【年収例】 ✅施工管理20年 経験者／3年目900万円 年収850万円＋インセンティブ ✅施工管理／2年目 年収680万円＋インセンティブ ✅施工管理/2年目 年収680万円＋インセンティブ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9：00～18：00 (実働8時間／休憩1時間) ※残業は原則なし！ ―――――――――――― ▼1日の流れ（例） 09：00～／担当現場①へ直行 11：00～／検査立ち合い 13：00～／担当現場②へ直行 14：00～／施工指示 16：00～／帰社後、メール確認 見積もり確認 発注 図面確認等 18：00～／退勤

休日休暇 完全週休2日制（土日） 【年間休日130日】 ・祝日 ・GW休暇 ・夏季、年末年始休暇 ・産休、育休制度 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・資格取得支援制度 └各種資格取得時に祝金10万円支給、その他の資格でも取得後は月５千円～6万円支給（別欄参照） ・社用携帯支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の給与体系は同等です。 先輩社員と弊社の仕様について学んでいただき、１か月～３か月で先輩社員の管理のもと現場を回っていただきます。

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 週払いOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK
• ひげOK