東京都、運営管理、時短勤務ありの転職・求人情報

求めている人材 学歴不問 / 経験者のみ募集 【こんな方をお待ちしています】 ・物流センターでの業務管理の経験がある ・収支管理、改善策の提案に自信がある ・マネジメント経験がある ▼選考のポイント 人柄が最優先の採用となります。 面接というよりも、お互いを知るための面談のような場にしたいと考えていますので、ぜひリラックスしてお越しください☆

求める人材: 【必須】 以下の経験・スキルをお持ちの方 ◎物流・輸送管理・物流センター運営などの実務経験をお持ちの方 ◎配車管理や輸送計画、物流改善などの経験をお持ちの方 ◎メンバー育成やチームマネジメントの経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ◎物流経験を活かし、次のキャリアに挑戦したい方 ◎「もっと良くできないか」と改善を考えることが好きな方 ◎ 輸送管理の経験を軸に、マネジメントや物流改善にも携わりたい方 ◎チームで協力しながら成果を生み出すことにやりがいを感じる方 ◎より大きな物流ネットワークを支える仕事に挑戦したい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 物流の現場で培った経験を活かしながら、 輸送品質や物流改善を通じて、店舗運営を支える中核メンバーとして活躍いただけることを期待しています。

求める人材: 【必須】 以下の経験・実績をお持ちの方 ◎物流センターでの運営管理経験1年以上 ◎安全・品質・生産性・コスト管理を通じて事業目標を達成した実績 ◎3名以上の組織マネジメント経験 ◎マネージャーの育成・評価経験 ◎予算管理経験 ◎KPI分析に基づく生産性改善または収益改善の実績 ◎労務管理・安全管理・コンプライアンス対応経験 ◎複数部門および取引先との調整・交渉経験 ◎センター内の部署をまたぐ課題の解決経験 【歓迎】 ◎小売業での勤務経験 【こんな方に向いています】 ・現場の経験を活かし、部署の運営や組織づくりに携わりたい方 ・数字から課題を見つけ、周囲を巻き込んで改善を進めたい方 ・メンバーの育成やチーム全体の成果にやりがいを感じる方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。

求める人材: 【必須】 以下の経験・知識・スキルをお持ちの方 ◎物流センターにおける現場運営経験1年以上 ◎安全・品質・生産性管理の実務経験 ◎5名以上のチームリーダーまたはチーフ経験 ◎人員配置および作業指示の経験 ◎KPI管理および改善活動の経験 ◎労務管理・安全管理に関する基礎知識 ◎他部署との調整・連携経験 ◎基本的なPCスキル（Excel・PowerPoint・Outlook） 【歓迎】 ◎小売業での勤務経験 【こんな方に向いています】 ・現場リーダーの経験を活かし、運営や人材育成の幅を広げたい方 ・作業の進み具合や周囲の状況を見て、柔軟に調整できる方 ・スタッフと協力し、現場の困りごとを改善につなげたい方 ・将来はより大きなチームのマネジメントを目指したい方

求める人材: ＜必須条件＞ ■準中型免許または中型免許をお持ちの方 ■家具または家電の配送・設置経験がある方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ●家具・家電の配送・設置経験を活かして、次のキャリアへ進みたい方 ●現場では一人前になり、後輩の面倒を見ることも増えてきた方 ●「この先もずっとドライバーなのかな」と将来に不安を感じている方 ●現場経験を活かして、リーダーや管理職を目指したい方 ●自分だけでなく、チーム全体を良くしていきたい方 ●周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ●責任感を持って、周囲を引っ張っていける方 ●バイタリティがあり、新しいことにも前向きに挑戦できる方 ●お客様やスタッフに対して、丁寧な対応ができる方

求めている人材 ＜必須＞ ・物流系学位または物流業界における実務経験3年以上 ・英語力（TOEIC700以上程度） ・ピープルマネジメント経験 ・基本的なOAスキル ＜歓迎＞ ・医薬品、医薬部外品、再生医療等製品における物流経験 ・受領・収納、在庫管理、注文等の一連の実務経験 ・コールドチェーンにおける輸送対応 ・フォークリフト免許 ・倉庫管理システム使用経験