東京都、運行管理、定年後勤務延長・再雇用ありの転職・求人情報

求めている人材 運行管理（旅客）資格をお持ちの方 ＜こんな方が活躍できます！＞ ・運行管理の経験を活かしたい方 ・ドライバーから頼られる仕事がしたい方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・営業所づくりにも積極的に関わりたい方 ・「まずやってみよう」の社風に共感できる方 ・資格と経験を活かしてキャリアアップしたい方

求めている人材 【必須条件】 ・運行管理者資格（旅客）をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・65歳以下の方（定年66歳のため） ・PCの基本操作ができる方（Word・Excelの入力程度） ※学歴不問／実務未経験・ブランクのある方も歓迎！ 【歓迎条件】 ・運行管理の実務経験がある方（5年以上の方は特に優遇！） ・タクシー、バス、トラックなど運送・物流業界での勤務経験 ・配車管理や点呼業務、運行管理者助手などの経験 【こんな方にピッタリ！】 ・乗務員（ドライバー）と心地よいコミュニケーションが取れる方 ・安全管理やルールを守り、責任感を持って業務に取り組める方 ・地元八王子で転勤なく、安定して長く活躍したい方

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ※取引先や現場への 移動で使用します ★物流業界の経験は一切不要！ ★営業職・事務職が初めての方も 大歓迎です ★入社時期はご相談に応じます （在職中の方もお気軽に） 【あれば優遇】 ・営業や接客など、 人と話すお仕事の経験 ・Word/Excelの基本操作 ・運送/物流業界での勤務経験 ・運行管理者などの資格 【こんな方にぴったり】 ・未経験から“手に職”を つけたい方 ・事務だけでなく、営業や管理にも チャレンジしたい方 ・会社の中心で、経営に近い 仕事がしたい方 ・頑張った分だけ 評価されたい方 ・将来、管理職を目指したい方

求める人材: 必須｜普通自動車運転免許（AT限定可） ※基本的なPC入力ができればOK！ ＼キャリアアップしたい方歓迎／ ゆくゆくは、ドライバーの健康管理も担う 国家資格「運行管理」を会社負担で取得可能！ スキルアップとキャリアアップ、両方が叶います！ ◆幹部・責任者を目指したい！ ◆物流事務に興味がある ◆いろいろな業務に携わりたい ◆相談されるのはうれしい ◆腰を据えて長く働きたい ◆得意を活かして安定収入がほしい 1つでも当てはまればお気軽にご応募を！ ・学歴不問｜経験不問｜資格不問 ・お仕事ブランクOK ・髪型髪色自由｜ネイルOK（業務に支障のない程度）

資格・経験 高卒以上 ※経験・知識など、一切不問 ・普通自動車免許 ・運行管理の経験 ・バス関連業界の実務経験 あれば尚良し 【定年】65歳、その後75歳まで再雇用制度あり♪

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】運行管理責任者（運行管理者資格）の経験・知識を有する方。・基本的なPCスキル（Excel、メール、シフト管理ツール等）・シフト作成や調整業務の実務経験。出張毎週あり ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求める人材: 【必須】 ・40歳以下の方（例外事由3号のイ/長期キャリア形成の為） ・普通自動車免許（AT限定可） ※営業所内の移動に使用する場合があります ・高卒以上（業種・職種未経験者、第二新卒者歓迎！） 【こんな方も大歓迎！】 ・安定した職場環境で長期で働きたい方 ・人と話すのがお好きな方 ・人材の育成に興味のある方 ・くの人と関わる仕事に挑戦してみたい方 ・仕事の結果だけでなく過程も重視している方 ・UIターンも歓迎いたします！

求める人材: ＜必須要項＞ 高卒以上 運行管理者（旅客）※経験不問 カンタンなPCスキル（wordやExcelの入力程度でOK） 異業界・異業種からの転職も歓迎！ ブランクＯＫ！ ＼資格を取ったばかりの方も歓迎／ 運行管理者（旅客）の資格を お持ちであれば、 実務経験は問いません。 新たな一歩を、私たちと一緒に 踏み出しませんか？

求める人材: ＜必須要項＞ 高卒以上 運行管理者（旅客）※経験不問 カンタンなPCスキル（wordやExcelの入力程度でOK） 異業界・異業種からの転職も歓迎！ ブランクＯＫ！ ＼資格を取ったばかりの方も歓迎／ 運行管理者（旅客）の資格を お持ちであれば、 実務経験は問いません。 新たな一歩を、私たちと一緒に 踏み出しませんか？