東京都、アパレル/アクセサリー/インテリア販売/フロアスタッフ、年間休日120日以上の転職・求人情報

資格 ユナイテッドアローズの展開するブランドと近しい価格帯の商品展開をしているブランドや、国内外のデザイナーズブランド、ラグジュアリーブランド等での販売経験をお持ちの方（目安：5～10年経験） ご入社後、早期にブランドの主軸となって活躍している方、フロアリーダーや育成、店長等責任あるポジションに就いている方多数！ ※未経験者も歓迎しております。給与目安24万円～（別求人をご参照ください）

求めている人材 【新着 ＆ 急募】 年齢・学歴・経験は問いません。 第二新卒・ブランクもOK 【こんな方をお待ちしています】 ＊人と接するのが好き ＊お客様と深く接したい ＊自分の経験値を上げていきたい ＊実力を正当に評価してほしい ＊提案やアイデア出しが好き 【こんな経験を優遇します】 ＊百貨店での勤務 ＊販売や営業、サービス ＊外国語ができるor得意

求める人材: ＜以下に該当する方＞ ・時計学校卒業済みで機械式時計のオーバーホール経験をお持ちの方 ※時計メーカー／修理専門会社での修理実務経験者は大歓迎！ ＜以下のお考えをお持ちの方にピッタリの職場です！＞ ・メーカー勤務で他ブランドに触れられないことに物足りなさを感じている ・分業制ではなく、1本を最後まで責任持って修理したい ・ヴィンテージ時計 ・機械式時計が本気で好き ・修理実績が「自分のキャリア」として積み上がる環境で働きたい ★20代の若手スタッフ活躍中！学歴不問！ブランクOK！

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜25歳～50歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭕歓迎する特性（こんな人に向いています） ◆ハイブランド・高級ホテル・航空業界などで 上質な接客を追求してこられた方 ◆「マニュアル通りのサービス」に飽き足らず 自らの裁量でお客様を喜ばせたい方 ◆立ち振る舞いや言葉遣いなど 自身の見せ方にこだわりを持てる方 ◆言葉にされないニーズを汲み取り それを形にする「行動力」をお持ちの方 ◆ワインや美食への知的好奇心があり 自身の感性を磨き続けたい方 =============================== ⭐【社員の方へインタビュー】⭐ 現在、コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Yさん（女性／30代） ⏩「モノを売る悦び」の先にある 「個」として頼られる贅沢。 『前職では、ハイブランドの クライアントアドバイザーとして 多くのお客様にブランドの歴史や 職人のこだわりをお伝えしてきました。 高価なバッグやジュエリーが お客様の人生を彩る瞬間に立ち会えることは 非常に素晴らしい経験でしたが 一方で、ブランドの看板があるからこその 信頼だという側面もどこか感じていたんです。 ＜一人のプロとして、どこまでお客様に深く関われるか＞ そんな挑戦をしたくて この世界へ飛び込みました。 ここで求められるのは 単なる商品の提供ではありません。 お客様の視線の動き 会話のトーン、その日の装い。 お客様から感じ取れるすべての情報から 「今、この瞬間に何が必要か」を察し 最高の一杯や一皿をご提案する。 それは前職で培った 「お客様の好みや背景を汲み取る力」 そのものでした。 100万円を超える ヴィンテージワインを 初めてご注文いただいた際 私はその高揚感に寄り添うように 一番良い状態のキャビアをご用意しました。 お客様から「さすがだね、君に任せて正解だった」 と微笑みかけていただけたとき ブランドの看板ではなく 私という個人が認められたのだと これまで感じたことのない喜びに 心が震えたこと今でも鮮明に覚えています。 「夜の業界」は未知の世界でしたし 全く抵抗がなかった訳ではないですが 私はこれまでのキャリアで一番 自分自身の感性と審美眼を信じて 毎日仕事ができています。』 ===============================

求める人材: 【必須条件】 以下の経験・スキルをお持ちの方 ・ストリートファッションブランド、スニーカーブランド、 または古着店での販売経験が1年以上ある方 ・正社員または契約社員としての実務経験が3年以上 ・Bodegaの世界観に共感し、熱意を持って働ける方 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎する経験・スキル】 ◆アパレル・ファッション業界での販売経験 ◆店舗運営・売上管理・在庫管理などの経験 ◆VMD・ディスプレイなどの経験 ◆接客に活かせる英語・中国語、韓国語などの語学スキル 【こんな方に向いています】 ◆デザイナーズ・ストリートファッション・カルチャーに興味がある方 ◆Bodegaの世界観を理解し、お客様に魅力を伝えられる方 ◆お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 ◆接客・販売経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい方 ◆SNSやトレンドに敏感で、情報発信に協力してもらえる方 【自分らしいスタイルで働ける環境】 髪型自由・髭・タトゥーもOKです。 ファッションやカルチャーへのこだわり、自分らしいスタイルを大切にしながら働けます！

資格 ■応募必須条件 ・高卒以上 ■応募歓迎条件 ・人と接するお仕事の経験がある方 ※業界未経験／職種未経験の方、大歓迎！ 子育てなどでお仕事にブランクがある方も歓迎します♪ ■第二新卒も大歓迎！

求める人材: 【応募条件】 ＜必須条件＞ ・接客・販売の経験がある方（アルバイト・パートのご経験でも可） ＊業界不問＊アパレル未経験歓迎（人物重視採用） ・アパレルや古着に興味がある方 ＜歓迎条件＞ ・第二新卒OK ・服装自由 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・資格不要 ・転勤なし ・フリーター歓迎 ・アパレル販売経験がある方 ・工夫や改善を考えるのが好きな方 ・さまざまなジャンル・トレンドに好奇心を持てる方 * 【実際に入社している方の前職例】 家電量販店、ホームセンター、雑貨、携帯電話、 スポーツ用品、アウトドアグッズ、ゲーム、おもちゃ、 マンガ、家具、楽器などの小売・販売スタッフや カフェ・レストランなどの飲食店スタッフなど 多種多様な業界出身者が活躍中！ もちろんアパレル業界出身者も！ 大手セレクトショップ、古着屋、 ミドルレンジのブランドショップ、 ファストファッション系衣料品店、アウトレットなど 同業でも仕事の幅がきっと広がる環境です！ HPで社員インタビューも公開中！ https://www.treasurefactory-recruit.jp/interview/

応募資格 ・未経験歓迎 ・フリーター歓迎 ・高卒以上 ・第二新卒OK ・笑顔でお客様をお迎えできる方 ・雑貨やオシャレなものが大好き ・新しいことにチャレンジしたい方 ・ネイルOK、ピアスOK、髪色自由 __________________________ 【PLAZAでは様々な経験を持つ方が働いています】 例えば、以下のような業種出身の方々がいます。 ・接客、小売、サービス ・飲食（カフェ、レストラン、居酒屋、コンビニ、スーパー等） ・アパレル（コーディネーター、スタイリスト） ・店舗スタッフ（アクセサリー/ジュエリー/靴/シューズ） ・セレクトショップ、服飾、雑貨、古着屋 などなど。 全国に展開しているため前職は多種多様です。 また、女性が多いと思われがちですが、 男性スタッフも活躍していますのでご安心ください。

求める人材: ◆ 店長 ≪必須条件≫ * アパレル小売業界での店長経験（2年以上） * パソコン操作が出来る方（Word,Excel) ≪歓迎条件≫ * 売上管理や課題改善に主体的に取り組める方 * スタッフをまとめ、チームで成果を目指せる方 * 本部と連携しながら、店舗づくりに取り組める方 * ブランドの世界観を接客や売場づくりに反映できる方 ◆ 店長候補 ≪必須条件≫ * アパレル・小売業界での販売経験（3年以上） * 将来的に店長を目指したい方 ≪歓迎条件≫ * 店長・副店長などの経験がある方 * 売上や店舗の課題を意識して、主体的に行動できる方 * スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 * Louereのブランドや世界観に興味がある方

求めている人材 未経験の方大歓迎！ 業界経験は問いません ※日本語検定1級以上を目安とした日本語の会話能力のある方 Native Japanese speaking, writing skills are required. ■以下に当てはまる方は大歓迎 ・接客や販売の実務経験（業態不問） ・カフェや飲食での提供経験 ・イベント企画・運営の経験 ・スタッフ育成やシフト管理の経験など ■ こんな方が活躍できます ・対話を通して提案していく接客が得意な方 ・空間演出や所作を大切にできる方 ・将来は店長など責任あるポジションを目指したい方 ・チームで店舗を作ることにやりがいを感じる方 ■異業種出身の先輩が活躍中！ 飲食・アパレル・販売職や、 ホテルスタッフ・グランドスタッフなど、 異業種での接客経験を持つスタッフが多く活躍中！ アルバイトでの経験でもOK！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法による※喫煙場所での業務が必須なため））

求める人材: 求める人材: (1) 香り関連製品についての興味・基本知識のある方 (2) コスメティックブランドについての興味・理解度の高い方 (3) 正直・情熱・センスのある方 (4) 新しいことを求め、挑戦する方 (5) チームを尊重し、尊重されるように頑張る方 (6) ブランドと共に成長できる方 (7) ポジティブな言葉で、笑顔に溢れるの方 (8) 自分の仕事へプライドを持っていらっしゃる方 (9) 高いクォリティのサービスマインドのお持ちの方 (10) 顧客中心のコミュニケーションのお持ちの方 ＊未経験でも面談の上考慮します

求める人材: 「ジェントルモンスターに情熱を持って、且つ好きな人」 正直、情熱、センスに溢れる人 新しい事にチャレンジできる人 チームを尊重し、チームワークで働ける人 ブランドと共に成長しようとする人 前向きな姿勢で適切な表現で相手に意思を伝えていける人。 自分の仕事に誇りを持てる人 ハイ・クオリティーなサービス・マインドを持っている人 お客様を常に優先してコミュニケーションが取れる人

求めている人材 ＜年齢・性別不問／30代・40代・50代のベテラン・ミドル世代が活躍できる環境です！＞ 「いくつになってもオシャレでいたい」「誇りを持って洗練された空間で働きたい」という熱意ある方を歓迎します！ 【必須条件】 ・日本語での円滑で丁寧なコミュニケーション、接客ができる方（日本語で高度なコミュニケーションを取れる方を想定） ・笑顔（スマイル）を大切にし、恥ずかしくない上品な立ち居振る舞いができる方 ・チームワークを大切にし、自分の意見やアイデアを前向きに発信できる方 ・心からファッションやラグジュアリーブランドに興味・関心がある方 【歓迎・優遇条件】 ・アパレル、ラグジュアリーブランド、セレクトショップでの販売・接客経験 ・百貨店、外商、ホテル、航空業界などでの上質な接客・おもてなし経験 ・接客販売において、ヒアリングから提案・スタイリングを得意とされてきた方 ・英語、中国語など外国語での接客コミュニケーションができる方（インバウンド対応に活かせます！） ・「販売のプロ」として長く現場で活躍し続けたい方 ★アパレル販売員からキャリアアップしたい方、ブランクがあるけれど培ってきた接客センスを再度発揮したいベテラン層の方も大歓迎です！

求める人材: 「ジェントルモンスターに情熱を持って、且つ好きな人」 正直、情熱、センスに溢れる人 新しい事にチャレンジできる人 チームを尊重し、チームワークで働ける人 ブランドと共に成長しようとする人 前向きな姿勢で適切な表現で相手に意思を伝えていける人。 自分の仕事に誇りを持てる人 ハイ・クオリティーなサービス・マインドを持っている人 お客様を常に優先してコミュニケーションが取れる人

求めている人材 ＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊ ＼経験よりも人柄・意欲を重視！／ ジュエリーの専門知識は必要なし♪ 「人が好き」そんな想いを仕事に！ ＊・。＊・。＊・。＊・。＊・。＊ ジュエリー業界が初めての方も歓迎！ 商品に関する知識や制作技術は、 入社後に身につけられる環境なので、 特別な経験やスキルは問いません。 大切なのは、お客様の気持ちに寄り添い、 自分で考えて行動できること。 「誰かの幸せに関わる仕事がしたい」 「人と接することが好き」 「ほかではできない仕事に挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方におすすめ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □ジュエリーやアクセサリーが好き □ブライダル・ウェディングに興味がある □人の人生を彩る仕事に携わりたい □幸せにあふれる空間で働きたい □相手の立場に立った気配りができる □コミュニケーションを大切にできる □新しいことにも前向きに挑戦したい □人気店のマーケティングに関心がある お客様の人生の節目に寄り添い、 特別な思い出づくりをお手伝いしたい方を お待ちしています！ ・━━━━━━━━━━━━━━・ あなたの経験や強みも しっかり活かせます！ ・━━━━━━━━━━━━━━・ 業界未経験でも問題ありませんが、 以下のような経験やスキルを お持ちの方は仕事に活かせます◎ 【接客・販売に関する経験】 ◆販売・接客・サービス業での実務経験 ◆チームをまとめた経験 【仕事に活かせるスキル・姿勢】 ◆物事を整理し、計画的に進める力 ◆課題解決に向けて自ら行動する力 ◆店舗運営やマネジメントを学ぶ意欲 ◆新しい知識を吸収し、成長を目指す姿勢 【ジュエリーに関する知識】 ◆専門学校や独学で学んだ経験 ※実務経験は問いません。 これまでに培った強みを活かしながら、 新しい分野で活躍したい方も歓迎します！

求めている人材 ✅インテリアが好きな方 ✅人と関わることが好きな方 ✅NOCEの商品や提案するスタイルに共感 できる方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 下記のいずれかに当てはまる方、大歓迎！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆接客、販売、サービス職の経験がある方 ◆ブランクがある方 ・子育てが落ち着いたのでまた働きたい ・接客業にブランクはあるけど、やっぱり 接客がしたい ・インテリアに興味があるから好きなものに 囲まれて働きたい 【30代女性 中途スタッフの前職】 カーテン販売、電話オペレーター、事務など

求めている人材 業界未経験歓迎／ Word・Excelを使って 事務業務ができる方 ■下記の方を歓迎します ・同社ブランドが好きな方 ・インテリア、家具が好き方 ・コミュニケーション力に 自信がある方 ・当社のものづくり・ブランドに 共感頂ける方 ・向上心を常に忘れない方 ・連絡・相談・確認を怠らない方 ・コツコツ正確に業務を行える方 ■下記の経験をお持ちの方はさらに歓迎します。 ・事務、営業アシスタント、 総務等の経験 ・家具、インテリア業界での 経験をお持ちの方 ・販売経験をお持ちの方 ・海外留学経験があり、 英語を使ったコミュニケーションを 取ってみたい方（目安：概ね半年以上） ・英会話教室や勉強などで 英語を習得したいと思っている方 ※土日勤務できる方を優遇いたします （別途、日祝出勤手当あり）

求める人材: 求める人材: (1) 香り関連製品についての興味・基本知識のある方 (2) コスメティックブランドについての興味・理解度の高い方 (3) 正直・情熱・センスのある方 (4) 新しいことを求め、挑戦する方 (5) チームを尊重し、尊重されるように頑張る方 (6) ブランドと共に成長できる方 (7) ポジティブな言葉で、笑顔に溢れるの方 (8) 自分の仕事へプライドを持っていらっしゃる方 (9) 高いクォリティのサービスマインドのお持ちの方 (10) 顧客中心のコミュニケーションのお持ちの方 ＊未経験でも面談の上考慮します

求めている人材 ⭐必須条件 ───────────── ■顧客満足に責任を持てる方 ■PC操作（Word, Excel）ができる方 ⭐歓迎条件 ───────────── ■英語・中国語・フランス語・スペイン語 などが堪能な方 ■未経験OK ■新卒・第二新卒OK ■学歴不問 ■海外とのかかわりを持ちながら スキルアップしたい方 ⭐こんな方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■海外文化に興味がある方 ■語学を学びたい方 ■チームで働くことが好きな方 ■新しい挑戦を楽しめる方

求めている人材 ■未経験者OK ■学歴・職歴不問 ■履歴書なしで応募可 たくさんの方にお会いしたいと考えています！ ✅：必須条件 ━━━━━━━ ・基本的なPCスキル（入力程度） ・未経験者・第二新卒の方大歓迎！ ※若手層の長期キャリア形成を 図るため、意欲ある方を募集！ ✅：以下の方もぜひお待ちしております！ ━━━━━━━ ・接客・販売・営業の経験がある方 ・インテリアコーディネーターの 資格をお持ちの方（無くてもOK） ・住宅・不動産業界の経験がある方 ・人と話すことが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・20代・30代が中心に活躍中！ ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・子持ちのママパパ活躍中 ✅：他業種からの転職 ━━━━━━━ 事務・銀行の窓口スタッフ 販売員や接客業（アパレル、雑貨等） ホテルのフロントスタッフ 保育士・歯科助手 ブライダルコーディネーター 飲食店のホールスタッフ 営業職（法人・個人問わず）etc… 当社では他業種からの転職者がほとんどです！ ブランクがあっても安心✨ ✅：1つでも当てはまる方にピッタリ ━━━━━━━ □接客が好き □インテリア・エクステリアに興味のある □住宅・暮らしに興味がある □変化を楽しめる □学びつづけることが好きな □「お客さまの笑顔のために」に共感できる □安定企業で長く働きたい □専門知識を身につけたい

応募資格 ・高卒以上 ・第二新卒歓迎 ・接客・販売経験のある方歓迎 ・ファッション、バッグ、雑貨、トラベル用品が好きな方 ・韓国ブランドや韓国カルチャーに興味がある方 ・新しい店舗づくりに前向きに関われる方 ・チームで協力して働ける方 【こんな方は大歓迎です 】 ・アパレル、バッグ、雑貨、ライフスタイルショップでの販売経験 ・オープニング店舗での勤務経験 ・店舗運営、売場づくり、スタッフ育成の経験 ・英語・韓国語・中国語など語学を活かした接客経験 【求める人物像】 ・人と話すことが好きな方 ・ブランドの魅力をお客様に伝えることが好きな方 ・新しいことに前向きに取り組める方 ・自分から考えて行動できる方 ・チームでお店を良くしていくことを楽しめる方

求めている人材 高卒以上 ⏩販売の実務経験ある方歓迎！ ブランク有でも可 ⏩じっくり長く働きたい方も大歓迎！ ⏩久々のお仕事復帰を考えている方も お気軽にご応募ください ⏩女性スタッフ多数活躍中！ ⏩インテリアコーディネーター資格を お持ちの方歓迎（リビング用品）

求める人材: * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * 営業・接客の経験者は優遇あり◎ * 新卒の方も歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ * ブランクある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＼＼ こんな方にぴったりのお仕事です！ ／／ * 人と話すことや接客が好きな方 * じっとしているより、動くことが好きな方 * 忙しい環境の方がやりがいを感じる方 * 仲間と協力して働くことが好きな方 * 明るく元気な対応を心がけられる方 * 新しいことにも前向きに挑戦できる方 * 接客の仕事を続けながら収入アップしたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * アパレル・雑貨などの販売経験 * ホテル・ブライダル業界での接客経験 * 営業・受付・カスタマーサポート経験 * ビストロ業態経験 * レストラン業態経験 * ワイン業態経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * 店長・副店長経験 * サービス経験 * マネジメント経験 * 居酒屋での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験

求めている人材 前職の業界や商材は問いません！販売スキルを活かして最適な提案がしたい方、ご自身の接客で「成果に繋げる」手応えを味わいたい方をお迎えします♪ +++こんな経験スキル、ここで活かしませんか？+++ ＊アパレル、時計、美容などでの接客販売経験 ＊ニーズを引き出して、購入（成約）に繋げてきた経験 ＊提案力やクロージング力を活かして、売上を作ってきた実績 ＝＝＝＜こんな働き方を楽しみたい方に＞＝＝＝ ★オーダーメイド等にチャレンジ：リフォームやセミオーダーなど、提案力が試される接客で実力を発揮できます。 ★販売力で成果に繋げる：自らのアプローチでお客様の心を動かし、しっかり売上に繋げていく面白さを味わえます。 ★私らしさを活かす：ネイル・髪型自由(規定有）。 ＝＝＝＜成長を応援するサポート体制＞＝＝＝ ジュエリーの知識は入社後のOJTや研修でしっかりカバー！安心してチャレンジしてくださいね。

求める人材: ―＊応募条件＊― 高卒以上 販売職、接客の経験がある方 北千住への通勤が可能な方 ―＊歓迎条件＊― 20代30代活躍中 トレンドへの感度が高い方 『Cath Kidston』や雑貨が好きな方大歓迎 人と話すのが好きな方にも向いています。 ―＊こんな方におすすめ！＊― ワークライフバランスを重視したい方 かわいいものに囲まれて働きたい方 店舗運営や店舗づくりに関わりたい方

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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求めている人材 《意欲重視の採用》 ◆販売・接客・アパレル未経験ＯＫ ◆経験者は即戦力として勤務可能 ◆20～40代の女性スタッフが多数在籍 ◆経験を活かしてステップアップも可能 ◆ブランクがあってもOK 【こんな方にピッタリ！】 ＊アパレルに興味がある方 ＊人と接する仕事がしたい方 ＊やる気はだれにも負けないという方 ＊一度アパレルを辞めたけど、 もう一度チャレンジしたい方 ＊過去の経験を活かして、 もう1度販売の道に進みたい方

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【応募条件】 ・販売職経験がある方（年数不問）

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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