応募条件 ・業界問わず採用業務経験が1年以上ある方 ・基本的なパソコンスキル（ワード、エクセル、メール）/指示なくできる方 ・定年が60歳のため、60歳未満の方を募集します（省令3号のイ）

ビル総合管理会社での通年・中途採用担当

通年採用担当者|採用経験1年以上必須|9時～18時勤務+残業少なめ|市ケ谷駅徒歩8分

必要な経験・能力等 【必須】いずれかの経験が一年以上ある方 ・新卒採用または中途採用のご経験 ・教育研修の企画および運営のご経験  【業界屈指の就業環境を実現】年休122日以上(土日祝)×残業20h程度と、建設業界で屈指の働きやすさです。 【中途社員の入社理由】■手厚い福利厚生(全国の保養所利用可)■フラットな社風で人間関係が良好／ワークライフバランスのとれる働き方 他 【当社について】当社は創業60年目を迎える建設コンサルタントです。 顧客先は国土交通省や農林水産省といった官公庁がメインになります。  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

【人事】採用経験を活かせます/残業20h程度×年休122日以上の働きやすさ 人事企画/制度設計

建設コンサルタント会社として長年の実績を持つ当社にて、人事として以下のいずれかの業務をお任せします。

求める人材:  【必須】 ■営業あるいは販売経験1年以上 ■基本的なPC操作 ■第一種運転免許普通自動車

フィールドセールス(法人向け)/ID11641

【広島】既存営業×社会貢献｜省エネ提案で企業のコスト削減を支える法人営業

求める人材:  職種経験、業界経験は不問  【マッチする人物像】 ・しっかり稼ぎたい方 　→インセンティブで稼げる給与制度です。 ・役職者になりたい方 　→年齢や入社年数を問わず、実績に応じてキャリアアップが可能です。 ・自分の頑張りを正当に評価してほしい方 　→お互いの成果、良い行動を認め合い称賛する社風です。

東京都、採用、直行直帰の転職・求人情報

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