東京都、出版/メディア/芸能/エンタメ専門職、社員割引ありの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■雑誌またはデジタルメディアでの編集実務経験5年以上（動画含む撮影・取材のコーディネート/ディレクション/タイアップコンテンツの企画・編集経験必須） ■ファッション分野における実績およびクライアント・スタッフとのネットワークをお持ちの方 ■デジタルメディアにおけるマーケティング全般（広告/SEO）への知見や関心がある方 ■動画やSNSコンテンツに必要に応じて出演対応が可能な方 （※企画内容により、出演をお願いする場合があります） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【求める経験値】 ・基本的な PC スキルをお持ちの方 ・社会人経験ならびにマネージャー経験が２年以上の方 ※正社員登用について 　同社の中途採用は、一律、契約社員での募集を行っています。 　ご入社いただいた方に同社のことを理解してもらい、 　納得したうえで長く活躍していただきたいという考えからです。 　入社後の意欲と成果次第では、正社員登用試験へのチャレンジも可能です。 ※試用期間終了後、3ヵ月～1年毎の更新を予定しております。 　契約期間中のご本人様の成果・ご意欲・勤務態度に基づき、 　契約更新可否・期間を決定いたします。 （※契約期間の上限は最長5年） 【歓迎する能力・経験値】 ・普通運転免許（AT可） ・アーティストマネージャー経験者

必要な経験・能力等 【必須】 ■販促物（小売りや食品業界）のチラシや広告のデザイン修正のご経験 ■ご自宅から1-2週間に1回程度、春日部本社に通える方(普段は天王洲事務所にご出社) ◎ポートフォリオをご提出いただく場合がございます 【当社について】 外食業界連結売上高ランキング1位のゼンショーホールディングスの100％子会社となります。従業員数は5,000名規模。地域密着を強みに関東圏に幅広く店舗を展開しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】紙媒体もしくはWebのコンテンツ編集経験、または校正、DTPの経験をお持ちの方（業種未経験歓迎）【尚可】書籍や雑誌等の紙媒体経験をお持ちの方、IllustratorやInDesignの使用経験 ■経験・スキル：業界未経験の方も歓迎。入社後は親会社である株式会社ジーシーの研修を受講でき、実際の歯科材料や関連機械・器具を見たり触ったりしながら知識を深められます。臨床発表の場である学会への参加や先輩社員による丁寧なOJT教育体制があるため、一から専門性を身に付けられる環境です。 ■求める人物像：堅実で、穏やかに周囲と協調性を持って取り組める方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】今回が初転職者、TV局や制作会社出身者、大卒/院卒者【歓迎】SNSマーケティング実務経験、広告代理店や制作会社での勤務経験、SNSアカウント運用ディレクション経験、インフルエンサーマーケティング知識 【当社の強み】(1)WEB上での課題解決のための商材全般を取り扱っています。1つの商材に拘らずトータル提案が可能です。(2)平均解約率2.4%(運用型広告の2021年5月～2022年4月算出)となっており、高い満足度を得ています。(3)You TubeやTikTokなど、常に新しい商材開発に取り組んでいます。(4)新規事業立ち上げの経験が可能です。(5)平均年齢26.3歳、平均年収780万円(満1年以上勤続総合職)と業界トップクラスの給与水準 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■CG演出(ライティング,コンポジット,シェーディング等)の実務経験 ■CM、MV、PV、映画、ゲームにおけるシネマティクス等の制作に関する業務経験 【上記必須要件に加え、下記いずれかの実務経験】 ■Unityでのシステム開発 ■Maya・Blende等、何かしらのDCCツールの実務使用経験 【歓迎】■UnityもしくはUnreal Engineの実務使用経験 ■リアルタイムレンダリングでの制作におけるツールやプロセスの知識 ■映像編集、撮影処理の経験 ■構図や演出に関する知識 ■空間デザインなどの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】AP・P経験(放送局/制作会社/宣伝会社/出版社等)があり制作現場の理解がある方 【歓迎】アニメ業界の経験を活かし作品とファンに深い情熱を持って向き合える方 【求める人物像】・ハブとして周囲を巻き込みながら自走できる方 ・フィギュア(立体)×映像による未知の体験を楽しめる方 【当社の魅力】世界トップクラスのフィギュアメーカーの強みを武器に、枠にとらわれない挑戦を推奨する社風の下、多様なパートナーと共にアニメ制作を行っています。少数精鋭組織ながら、サンジゲンやトリガーといった国内屈指の制作スタジオを擁するグループアセットがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■スタジオ（撮影・音楽・配信など）、またはそれに準ずる施設での運営管理・スタッフ育成（オンボーディング）の経験 ■モーションキャプチャー・映像・音響・照明・配信など、いずれかの技術分野における基礎知識（専門的な実務経験までは問わないが、技術スタッフと円滑に会話できるレベル） 【歓迎】■生放送やライブイベントにおけるインシデント（機材トラブル等）の対応および再発防止策の策定経験 ■エンタメ業界（特に音楽ライブや番組制作）におけるプロジェクトマネジメント経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 映像制作の実務経験に加え、クライアントへの直接提案・ヒアリング経験。プロデューサーやPMとして予算・工程管理を行ってきた方、ゆくゆくはマネジメントにも挑戦し、組織を動かしたい方は特に歓迎します。 顧客の意図を汲み取り、最適な技術選定や体制構築ができる高いコミュニケーションスキルを重視。テレビや映画のような定型ではない、最新のSNSトレンドや展示会演出など、変化し続けるアウトプットを柔軟に楽しめる方を歓迎します。後進の育成や、部門として利益を生む仕組み作りに興味がある方。映像の知見を武器に、ビジネスプロデューサーとして手腕を発揮したい方の応募をお待ちしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

応募条件 【必須要件】 ・スタジオ（撮影・音楽・配信など）、またはそれに準ずる施設での運営管理・マネジメント経験 ・アルバイトや若手社員を含むスタッフの育成（オンボーディング）の経験 ・モーションキャプチャー・映像・音響・照明・配信など、いずれかの技術分野における基礎知識（専門的な実務経験までは問わないが、技術スタッフと円滑に会話できるレベル） 【歓迎要件】 ・生放送やライブイベントにおけるインシデント（機材トラブル等）の対応および再発防止策の策定経験 ・エンタメ業界（特に音楽ライブや番組制作）におけるプロジェクトマネジメント経験 ・多数の演者（タレント・アーティスト）やクライアントが関わる現場での折衝経験 【求める人物像】 ・Brave groupのパーパス『世界に、日本の冒険心を』・ミッション『80億の、心をうちぬけ』を一緒に体現できる方 ・自発的な貢献意欲を発揮し、新しい事への挑戦を楽しめる方 ・試行錯誤をしながら自己成長を実感したい方 ・自身の仕事に責任を持ち圧倒的スピードで実行できる方 ・妥協せず細かい部分まで品質にこだわれる方 ・互いにリスペクトしチームで業務を遂行できる方 【選考フロー】 （1）書類選考 （2）面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています （3）面談／面接（2 3回程度） （4）リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます （5）最終面接 （6）内定 （7）オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談／面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。

応募条件 【必須要件】 ・動画編集経験 ・映像（あるいは音楽）を演出できる、あるいはしたい欲求 ・エフェクトやロゴ、モーションタイポグラフィなどの効果作成 ・ファイル整理／管理 能力 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 （1）LaRaへの志望動機 （2） VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・3D背景・モデル・マテリアル等のCG制作 ・イラスト制作 ・MV、商業アニメ、ゲームPV、映画、CMなどの映像ディレクション（演出・監督）の実務経験 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 （1）応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています （2）書類選考 （3）面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています （4）面談／面接（2 3回程度） （5）リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます （6）最終面接 （7）内定 （8）オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談／面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。

応募条件 【必須条件】 ・交通量の多い都内での運転ができる方（AT可／ペーパードライバー不可） ・マネージャー経験を5年以上お持ちの方（アーティストマネージャー／声優マネージャー経験者歓迎） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 【求める人物像】 ・現場マネージメントだけでなく、ブランディングからお任せできる経験・知見をお持ちの方 ・クリエイティブな発想に長けており、それを実現できる実行力をお持ちの方 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・細かな気配りや先を読んで行動ができる方 ・スピード感を持ち、主体的に業務に取り組める方

応募条件 【必須要件】 ・MVやLIVEにおける演出経験 ・動画編集経験 ・映像（あるいは音楽）を演出できる、あるいはしたい欲求 ・エフェクトやロゴ、モーションタイポグラフィなどの効果作成 ・ファイル整理／管理 能力 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 （1）LaRaへの志望動機 （2） VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・3D背景・モデル・マテリアル等のCG制作 ・イラスト制作 ・MV、商業アニメ、ゲームPV、映画、CMなどの映像ディレクション（演出・監督）の実務経験 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 （1）応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています （2）書類選考 （3）面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています （4）面談／面接（2 3回程度） （5）リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます （6）最終面接 （7）内定 （8）オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談／面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。

応募条件 【必須要件】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointの基本操作） ・社内外とのコミュニケーションを円滑に行える方 ・自発的に行動し、スケジュール管理ができる方 ・下記の内いずれか一つ以上のご経験 - 音響機材の運用、オペレーション経験 - 映像機材の運用、オペレーション経験 - モーションキャプチャスタジオでの実務経験、または機材に関する知識 - スタジオでのOBS配信オペレーション経験 - 映像カメラマン経験 - エンタメ業界でのAD経験 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 （1）LaRaへの志望動機 （2） VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・VTuber業界や配信業務の実務経験 ・映像や音響システムの運用経験 ・光学式モーションキャプチャーの運用経験 ・レコーディングスタジオ、撮影スタジオ（実写／スチール）、または配信スタジオでの実務経験 ・カメラ撮影や収録経験 ・スタジオの中のことならなんでもやりたい好奇心を持った人 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 （1）応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています （2）書類選考 （3）面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています （4）面談／面接（2 3回程度） （5）リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます （6）最終面接 （7）内定 （8）オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談／面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。

応募条件 【必須要件】 ・デザインもしくはフルカラー一枚絵の制作経験 ・クリエイティブコンテンツに寄与してきた実績 ・キャラクターやデザインに寄与してきた実績 ・Adobe グラフィック／ビデオ ソフトの使用経験 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 （1）LaRaへの志望動機 （2） VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・映像制作のディレクション経験 ・アート、デザインに関する知識 ・個人ではなくチームでの業務経験 ・VTuber業界に関する知識 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 （1）応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています （2）書類選考 （3）面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています （4）面談／面接（2 3回程度） （5）リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます （6）最終面接 （7）内定 （8）オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談／面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。

応募条件 【必須条件】 ・交通量の多い都内での運転ができる方（AT可／ペーパードライバー不可） ・マネージャー経験を1年以上お持ちの方（アーティストマネージャー経験者歓迎） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 【求める人物像】 ・クリエイティブな発想に長けており、それを実現できる実行力をお持ちの方 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・細かな気配りや先を読んで行動ができる方 ・スピード感を持ち、主体的に業務に取り組める方 日々アーティストに付き添い、様々な面でサポートしていただきますので、細やかな気配りや先を読んで行動する力が求められます。また、アーティストと信頼関係を築けるようなコミュニケーション能力も必須となります。

応募条件 【必須要件】 ・エンタメ業界（音楽レーベル、芸能事務所、アニメ・映像制作会社、ライブ制作会社など）での実務経験 ・VTuberの音楽、VOCALOIDの音楽、ネット発アーティストの音楽が好きでそれなりに知っていること ・K-PopやEDMなど海外の音楽から、日本の邦楽まで幅広い音楽への興味があること ・DAWのソフトを実務レベルでなくても扱ったことがあること ・スプレッドシートやスライド等の基礎的なツールの利用経験 ▼応募時は下記項目の提出が必須となります。 （1）LaRaへの志望動機 （2） VTuber業界への志望動機 【歓迎要件】 ・バーチャルアーティストの運営経験 ・音楽著作権、原盤権に関する基礎知識 【求める人物像】 ・強靭な精神力と前向きの心でものづくりに情熱的に取り組める方 ・社会人としてのビジネスマナーや一般常識をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・HIMEHINA、またはVTuberが好きな方 ・Brave groupのミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 【選考フロー】 （1）応募時確認・同意事項のアンケート ※採用活動に関するプライバシーポリシーに基づき、フォームでの回答を依頼しています （2）書類選考 （3）面接前ヒアリング ※面接をより良い時間にするために、簡単な質問の回答をフォームにて依頼しています （4）面談／面接（2 3回程度） （5）リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます （6）最終面接 （7）内定 （8）オファー面談 ※上記フローに限らず、状況に応じて様々な方との面談／面接や、課題対応などを実施させていただくことがあります。

求める人材: 【求める経験値】 ・交通量の多い都内での運転ができる方（AT 可／ぺーパードライバー不可） ・マネージャー経験を５年以上お持ちの方 ・基本的な PC スキルをお持ちの方 ※正社員登用について 　同社の中途採用は、一律、契約社員での募集を行っています。 　ご入社いただいた方に同社のことを理解してもらい、 　納得したうえで長く活躍していただきたいという考えからです。 　入社後の意欲と成果次第では、正社員登用試験へのチャレンジも可能です。 ※試用期間終了後、3ヵ月～1年毎の更新を予定しております。 　契約期間中のご本人様の成果・ご意欲・勤務態度に基づき、 　契約更新可否・期間を決定いたします。 （※契約期間の上限は最長5年） 【歓迎する能力・経験値】 ・アーティストマネージャーのご経験をお持ちの方 ・声優マネージャーのご経験をお持ちの方