大阪府、その他保育、年間休日120日以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 下記いずれかの要件を満たす方 児童発達支援管理責任者研修 サービス管理責任者研修（児童分野）受講者 福祉・医療・介護・特別支援教育業界で実務経験が5年以上ある方（相談・就業支援業務、介護業務、特別支援教育など） ※実務経験年数が足りない、研修未受講という場合もご相談ください。その場合、給与など条件変更の可能性がございます。 【こんな方におすすめ】 〇お子さまに個別最適な質の高い支援を提供したい方 〇お子さまだけでなくご家族に対する支援にも力を入れたい方 〇自分自身もスキルアップし続けながら専門性の高い支援を提供したい方 〇透明性が高い環境や人事制度の中で、目の前のお子さまやご家族のためにエネルギーを注いで、仕事に取り組みたい方 〇仲間と互いにリスペクトし合い、常にお子さまやご家族にとってのベストを追求できる方

求める人材: 《必須資格》 〇 保育士資格 および 幼稚園教諭免許 （両方の資格をお持ちの方） 《こんな方を歓迎します！》 〇 未経験の方、ブランクがある方 〇 ピアノが苦手な方 〇 仕事もプライベートも大切にしたい方 〇 チームワークを大切にできる方 経験年数やスキルよりも、「人柄」を重視した採用です。 子どもたちが好きな方、明るく対応できる方をお待ちしています！

求める人材: 【必須】 ・保育士資格＋幼稚園教諭免許（1種・2種） ✧ 未経験・ブランクOK ✧ 主婦（夫）OK ✧ 学歴不問・経験年数不問 ✧ 第二新卒OK ✧スキル不問（ピアノやスポーツ、英語力など） ✧20代30代40代50代と幅広い年齢層の方が在籍 《こんな方におすすめ》 ・子どもが好きな方 ・子育てが落ち着いてきて働き始めたい方 ・子育てをしながら柔軟に働きたい方 ・お休みがとりやすい職場で働きたい方 ・保育園や病棟保育、学童保育士などの経験がある方 ୨୧：先輩スタッフインタビュー Q 応募のきっかけは？ 自宅から近く、車通勤ができるところに 魅力を感じて応募しました。 駐車場も用意されていて安心して通勤できます。 Q 入社の決め手は？ 面接の際にとても丁寧に説明していただき、 「ここなら安心して働けそう」と 感じたことが決め手です。 給与面も含めて、長く働けそうだと思いました。 Q 働いてみて感じる魅力は？ 先生同士の仲が良く、 人間関係がとても良いところです。 交代制勤務なので、 早く帰れる日やゆっくり出勤できる日もあり、 無理なく働けています。 給食がおいしいのもちょっとした楽しみです♪

求める人材: 【必須】 ・保育士資格＋幼稚園教諭免許（1種・2種） ✧ 未経験・ブランクOK ✧ 主婦（夫）OK ✧ 学歴不問・経験年数不問 ✧ 第二新卒OK ✧スキル不問（ピアノやスポーツ、英語力など） ✧20代30代40代50代と幅広い年齢層の方が在籍 《こんな方におすすめ》 ・子どもが好きな方 ・子育てが落ち着いてきて働き始めたい方 ・子育てをしながら柔軟に働きたい方 ・お休みがとりやすい職場で働きたい方 ・保育園や病棟保育、学童保育士などの経験がある方 ୨୧：先輩スタッフインタビュー Q 応募のきっかけは？ 自宅から近く、車通勤ができるところに 魅力を感じて応募しました。 駐車場も用意されていて安心して通勤できます。 Q 入社の決め手は？ 面接の際にとても丁寧に説明していただき、 「ここなら安心して働けそう」と 感じたことが決め手です。 給与面も含めて、長く働けそうだと思いました。 Q 働いてみて感じる魅力は？ 先生同士の仲が良く、 人間関係がとても良いところです。 交代制勤務なので、 早く帰れる日やゆっくり出勤できる日もあり、 無理なく働けています。 給食がおいしいのもちょっとした楽しみです♪

求める人材: 【必須】 ・保育士資格＋幼稚園教諭免許（1種・2種） ＼20代30代活躍中！／ ✧ 未経験・ブランクOK ✧ 新卒・第二新卒OK ✧スキル不問（ピアノやスポーツ、英語力など） 《こんな方におすすめ》 ・子どもが好きな方 ・プライベートも大切にしたい方 ・推し活や趣味の時間が欲しい方 ・お休みがとりやすい職場で働きたい方 ・駅チカの園を探している方 ・子育てをしながら柔軟に働きたい方 ・保育園や病棟保育、学童保育士などの経験がある方

求める人材: 【必須】 ・保育士資格＋幼稚園教諭免許（1種・2種） ＼20代30代活躍中！／ ✧ 未経験・ブランクOK ✧ 新卒・第二新卒OK ✧スキル不問（ピアノやスポーツ、英語力など） 《こんな方におすすめ》 ・子どもが好きな方 ・プライベートも大切にしたい方 ・推し活や趣味の時間が欲しい方 ・お休みがとりやすい職場で働きたい方 ・駅チカの園を探している方 ・子育てをしながら柔軟に働きたい方 ・保育園や病棟保育、学童保育士などの経験がある方

求める人材: 【必須条件】 下記いずれかの要件を満たす方 児童発達支援管理責任者研修 サービス管理責任者研修（児童分野）受講者 福祉・医療・介護・特別支援教育業界で実務経験が5年以上ある方（相談・就業支援業務、介護業務、特別支援教育など） ※実務経験年数が足りない、研修未受講という場合もご相談ください。その場合、給与など条件変更の可能性がございます。 【こんな方におすすめ】 〇お子さまに個別最適な質の高い支援を提供したい方 〇お子さまだけでなくご家族に対する支援にも力を入れたい方 〇自分自身もスキルアップし続けながら専門性の高い支援を提供したい方 〇透明性が高い環境や人事制度の中で、目の前のお子さまやご家族のためにエネルギーを注いで、仕事に取り組みたい方 〇仲間と互いにリスペクトし合い、常にお子さまやご家族にとってのベストを追求できる方

求める人材: 【応募資格】 以下のいずれかに該当する方 * 保育士資格をお持ちの方 * 児童指導員任用資格をお持ちの方 ※ 放課後等デイサービスでの勤務経験は問いません。 【歓迎する方】 * 子どもと関わることが好きな方 * 一人ひとりの成長を大切にできる方 * 職員同士で協力しながら仕事ができる方 * 自分のアイデアを活動に活かしてみたい方 * 新しいことにも前向きに取り組める方 * 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 学歴不問・男女ともに歓迎！ 放課後等デイサービスが初めての方や、ブランクのある方も歓迎しています。 専門的な経験だけでなく、人柄や仕事に取り組む姿勢を大切にしています。 面接は普段着でお越しいただいて大丈夫です。

求める人材: ・YMCAは子ども～大人まで、あらゆる世代の方を対象として様々な事業を展開する社会教育団体です。 ・英語教育、幼児教育、健康教育にも力を入れており、英語幼児園でもYMCAのいろいろな部門と連携して、子どもたちの育ちを支えています。 ウエルネスセンタースタッフによる体育や水泳指導もあり、野外に出かける活動も年間に数回あります。体を動かすのが好きな方、アウトドアが好きな方も、子どもたちと一緒に楽しみながら保育できます。 ・子どもの主体性を尊重し、子どもが自分の表現をのびのびできるように育ってほしいという保育観をお持ちの方、大歓迎です。 ・カリキュラムはありますが、クラス運営の中で、個人の意見や考え等も日々の活動の中に活かしてもらうこともできます。 ・保育経験があまりない方でも、研修や他の保育者とのコミュニケーションを通して、少しずつ覚えていくことができます。 ・キリスト教保育、英語の習得、健康づくりを柱に、子どもたちのこころとからだを育み、グローバルな視点を子どもたちに持ってもらうことが願いです。英語圏の文化だけでなく多様性を大切にしています。 求める人材: ・英語による保育や教育に興味のある方 ・英語でコミュニケーションがとれる方（日常英会話ができる方） ・保育士資格をお持ちの方優遇（お持ちでない方はご相談ください。） ・保育・教育施設での経験者の方優遇

求めている人材 【必須資格（以下いずれか）】 ・保育士資格 ・幼稚園教諭 ・チャイルドマインダー ・児童発達支援士 ※業務経験は不問です！ 【歓迎要件】 ・多様な環境やイベント業務に 柔軟に適応できるフットワークの軽い方 ・土日勤務可能で平日の変則的なシフト （巡回先変更）などに対応できる方 ＼ブランク明けでも安心して働ける／ ⭐初めは現場に経験者スタッフが同席！ ⭐事前研修あり！ ⭐本部スタッフが丁寧にサポート！ ⭐すぐ相談できるフォロー体制あり！ ⭐東証プライム市場上場企業グループ で安定して働ける！

求める人材: ■必要な経験 　 経験が浅くても大丈夫です！！ ■必要な免許・資格 　幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） 　保育士 ☆子供が大好きな方、お待ちしております！！ ☆保育教諭として成長したい方大歓迎♪ ☆将来も安心の大きな法人です♪

求める人材: ■ 必要な経験等 　保育園・幼稚園での勤務経験がある方歓迎！ 　◎ブランクがあっても大丈夫です！ ■必要な免許・資格 　保育士　必須 　幼稚園教諭免許（専修・1種・2種）　必須 　◎子どもたちの「大好きな先生」としてたくさん園児と関わってください♪ 　子どもたち一人ひとりが楽しみながら考えて成長することを支援してください♪

求める人材: 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方 【歓迎する経験】 ・保育士としての実務経験 ・後輩や新人職員の指導、サポート経験 ・クラスリーダーなどの経験 ・主任保育士、副主任、園長補佐の経験 ・小規模保育園での勤務経験 ・企業内、院内保育所での勤務経験 ・認定こども園、認可保育園での勤務経験 ・0〜2歳児クラスの担当経験 ※主任・管理職としての経験は必須ではありません。 ※ブランクのある方も応募可能です。 ※経験年数だけで判断することはありません。 【こんな方を歓迎します】 ・保育経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・周囲の職員に声をかけ、協力して仕事を進められる方 ・子どもだけでなく、一緒に働く職員も支えたい方 ・園長と現場職員の間に立ってサポートできる方 ・小規模園で一人ひとりと向き合いたい方

求める人材: 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方 【歓迎する経験】 ・保育士としての実務経験 ・後輩や新人職員の指導、サポート経験 ・クラスリーダーなどの経験 ・主任保育士、副主任、園長補佐の経験 ・小規模保育園での勤務経験 ・企業内、院内保育所での勤務経験 ・認定こども園、認可保育園での勤務経験 ・0〜2歳児クラスの担当経験 ※主任・管理職としての経験は必須ではありません。 ※ブランクのある方も応募可能です。 ※経験年数だけで判断することはありません。 【こんな方を歓迎します】 ・保育経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・周囲の職員に声をかけ、協力して仕事を進められる方 ・子どもだけでなく、一緒に働く職員も支えたい方 ・園長と現場職員の間に立ってサポートできる方 ・小規模園で一人ひとりと向き合いたい方

求める人材: 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方 ※実務経験不問 ※学歴不問 ※ブランクのある方も応募可能 【こんな方を歓迎します】 ・資格を活かして保育士として働きたい方 ・小規模園で一人ひとりの子どもと向き合いたい方 ・乳児保育に興味がある方 ・周囲の職員と協力して仕事を進められる方 ・子育てなどから仕事復帰を考えている方 【活かせる経験】 ・保育士としての実務経験 ・小規模保育園での勤務経験 ・企業内、院内保育所での勤務経験 ・認可保育園、認定こども園での勤務経験 ・0〜2歳児クラスの担当経験 ・子育て経験

求める人材: 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方 ※実務経験不問 ※学歴不問 ※ブランクのある方も応募可能 【こんな方を歓迎します】 ・資格を活かして保育士として働きたい方 ・小規模園で一人ひとりの子どもと向き合いたい方 ・乳児保育に興味がある方 ・周囲の職員と協力して仕事を進められる方 ・子育てなどから仕事復帰を考えている方 【活かせる経験】 ・保育士としての実務経験 ・小規模保育園での勤務経験 ・企業内、院内保育所での勤務経験 ・認可保育園、認定こども園での勤務経験 ・0〜2歳児クラスの担当経験 ・子育て経験