求めている人材 …これまでの労務経験を、  さらに専門的なキャリアへ…  ▼必須経験 給与計算・社会保険手続きなど、人事労務に 関する実務経験がある方（1年以上） ※勤務先や肩書よりも、これまで  担当してきた業務内容を重視します。  「手続き業務の経験はあるけれど、  労務相談はこれから」という方も歓迎◎  ▼必須スキル ・基本的なPC操作ができる方 ┗Wordで基本的な文書作成 ┗Excelへの入力、簡単な表作成・計算 ┗メール送受信、ファイル添付等の基本操作 ┗新しいシステムやクラウドサービスの操作に抵抗がない ※日常的にPCを使用する業務です  ＜こんな方を求めています＞ □新しい知識や仕事の進め方を素直に吸収できる □分からないことは周囲に確認・相談できる □担当業務に責任を持って取り組める □周囲と連携しながら仕事を進められる □まじめにコツコツ仕事に取り組める

医療・介護・福祉領域特化の社労士補助

給与計算・社保の経験を次へ。顧客の労務相談にも＊土日祝休

求める人材:  ■必須 ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt） ・社会保険労務士の資格取得を目指している方 ・人事労務管理業務（特に給与計算・社会保険事務）に２年間以上従事した経験がある方 ※アシスタント職へ応募の場合、③は不問。  ■歓迎 ・社会保険労務士の資格を有している方 ・社会保険労務士法人等にてアウトソーシング経験がある方 ・下記業務経験がある方  ・人事労務業務の改善コンサルティングの経験がある方  ・HR系の業務システムを導入した経験がある方  ・RPAを運用・保守した経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・Excel/Word/PowerPointで高度な編集スキルを有している方

【大阪】給与計算・社会保険業務

給与・社保経験者募集／社労士資格者歓迎 又は勉強中の方

求めている人材 【必須条件】 ①社労士事務所や社労士法人で社労士/社労士補助として、または一般企業の労務担当者として2年以上の勤務経験があること ②下記どちらかの実務経験があること。  A.社保・労保手続業務  B.給与計算業務  【歓迎条件】 ・これまでの社労士業界経験を活かして働きたい方 ・風通しが良く職場を長期で働きやすい職場で無理なく働きたい方 ・フットワークの軽い方 ・20代や30代活躍中

大阪府、社会保険労務士、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

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人事労務シニアコンサルタント

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