大阪府、戦略/経営コンサルタント、家賃補助・住宅手当ありの転職・求人情報

求める人材: ⭐世界最大級の知見を活かし、 変革の当事者として成長する 【応募条件】 ✅ 大卒以上 ✅ 3年以上のコンサルティング業務経験 または事業会社での実務経験 ✅ 流暢な日本語能力 (日本語能力試験N1レベルが望ましい) 【歓迎するスキル】 ✅ ビジネスレベルの英語力 【働く環境】 ・インクルージョン&ダイバーシティを 経営戦略の柱として推進 ・多様なバックグラウンドを持つ社員が 協働し活躍する環境 ・在宅勤務や短日短時間制度など 柔軟な働き方を支援 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 1次面接(マネージャー) 3. 2次面接(シニアマネージャー) 4. 最終面接(MD) 5. オファー面談 ※採用職位により面接回数は異なります (通常2回～3回です) ※戦略コンサルタントなど一部職種は ケーススタディ面接がございます ▶ 面接・選考について 世界最大級のネットワークと 蓄積されたナレッジを駆使し 新しいビジネスを共に創りましょう 多様な視点を持つ仲間と協働し お客様の経営課題解決に挑む 意欲ある方を歓迎いたします

求める人材: 【必須要件】 以下いずれかの業界で3年以上の業務経験があること ・産業機械業界（建設業・物流業も含む） ・ライフサイエンス業界 ・自動車・サプライヤー業界 ・消費財・サービス業界 ・リテール業界（スーパー、GMS、アパレル、CVS、HC、ドラッグストア、百貨店、EC、統合リゾート、ホテル、旅行業など） ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力 【望ましい経験・スキル】 ・コンサルティング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語を用いた実務経験 ・テクノロジー／デジタルに関する知見・経験・熱意

求める人材: 【応募条件】 ◆求める人材像 ・論理的思考力・洞察力、コミュニケーション力等、 コンサルタントの基礎的能力のある方 ・データ分析経験又はAIソリューション開発経験 ・データ分析領域での業務経験又はデータ分析チームとの協業経験 ・新しい分野・困難な課題に対し、 自ら成長できるチャンスと捉えることができる方 ・前例のない課題に対しても、 どのように対応したらよいのか自分なりに考え抜いて行動に 移せることができる方 ・社内外の様々なスキルを持った人を巻き込み、 物事を進めるためのコミュニケーションを率先して 取ることができる方 ◆応募要件 ＜スタッフ＞ ・プログラミングの知識、経験（SQL／Python／R等） ・データ分析手法、統計学の基礎知識 ・積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さと コミュニケーションスキル ・ビジネスレベルの日本語 下記いずれかに該当する方 ・データ分析領域での業務経験 ・コンサルティング経験 ・機械学習エンジニアリング経験 ＜マネジャー以上＞ ・社会人経験6年以上 ・データ分析領域での業務経験4年以上、 コンサルティング経験４年以上 ・チーム・組織マネジメント経験（10名程度～数十名規模） ・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（お客様企業の 経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性） ■活かせる経験（歓迎） ・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、 TOEIC750点以上、海外常駐経験等） ・クラウドサービスのプロジェクト活用経験（AWS／GCP／ Azureなど） ・マーケティング基盤（CDP／ MAなど）を活用したデータドリブン施策推進経験

求める人材: 【必須】 ・IT業界 or 人材業界などの無形商材の営業経験

求める人材: 【必須条件】 社会人経験（正社員）1年以上 基本的なビジネスマナー 基礎的なアドミスキル（タイピング、メール、文書・資料作成、Word、Excel） ※PC・IP電話を利用しての業務となります。 【歓迎条件】 営業、接客・販売、1対1の折衝のご経験

求める人材: 【必須条件】※下記項目に該当する方 ・素直に誠実に、明るく仕事に向き合える方 ・コミュニケーション能力のある方 ・ベンチャーでの成長意欲のある方 ・自ら変革するガッツのある方 ・業界問わず、営業としてのご経験がある方（販売・接客のみNG） ・正社員としての勤務経験が2年以上ある方。

求める人材: 【希望の条件】 ・数字を追った経験2年以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ※上記条件を満たさない方も相談可

求める人材: 2025年3月末に大学/大学院を卒業見込みの方（全学部・全学科対象）

求める人材: 【必須条件】 ・コンサルティング業界での経験が3年以上 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから仮説と検証を重ねて実力を高めたい方、変化を前向きに楽しみながらより良い方法を考えられる方に向いています。市場価値を高めたい方を歓迎します。

求める人材: ▼マインド面 ・仲間と共に尊重し合える方 ・一致団結して同じ方向を目指せる方 ・ハングリー精神がある方 ・意欲と向上心がある方 ・稼ぎたい気持ちが強い方 ・コミュニケーション能力が高い方

求める人材: ※20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です！ ◆学歴・業界知識不問／キャリアチェンジ期の方・ジョブチェンジ大活躍中◆ ＼こんな方大活躍中／ ・営業経験1年以上（法人/個人や営業手法は問いません） ・何かしらの目標を追った経験をお持ちの方 【内定の可能性が高い人】 ・新規開拓営業のご経験 ・訪問営業や即決営業のご経験 ・建設DXへの共感 ・無形商材の営業経験 ・営業戦略立案フェーズのご経験 ・IT導入のコンサルティング経験 ・WEBマーケティングやWeb広告に関する知見 【求める人物像】 ・素直に物事を受け止められる方 ・指示待ちでなく、主体的に行動できる方 ・成長意欲が高い方 ・夢や目標を成し遂げようと努力できる方 ・コミュニケーションを取るのが得意な方 ・将来的にはマネージャーとして組織や会社を引っ張っていきたい方 ・成長したい、自分から企画をディレクションしたい...など、目標や夢がある方 ・自分の成長に対して貪欲な方 【こんな方に向いています】 ・新しい知識を吸収しながらスキルを高めたい方 ・分からないことをそのままにせず、学び続ける姿勢を大切にできる方 ・将来につながる専門性を、実務ベースで着実に増やしたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方