大阪府のinspireの転職・求人情報

求める人材: ＼経験より、これからを見ています／ 【求めるもの】 Googleスプレッドシート、Excel、Wordなどを使った実務のご経験 ※当社では主にGoogleスプレッドシートを使っています。Excelが使える方であれば、問題なくお使いいただけます。 社会人としての基本的なビジネスマナー 報告、連絡を正確にできる方 【こんな経験があれば活かせます／必須ではありません】 一般事務、営業事務、事務アシスタントの経験 法人営業や接客など、対人の仕事のご経験 見積書、請求書、契約書などを扱った経験 受発注や経費管理の経験 顧客管理システム（CRM）を使った経験 Googleスプレッドシートでの集計、管理の経験 【こんな方に向いています】 段取りを組んで、物事を前に進めるのが好きな方 IT、SNS、AIといった新しい分野に関心がある方 コツコツ正確に進めるのが得意な方 トレンドの動きを追うのが好きな方 入社後は、これまでのご経験に合わせた教育・サポート体制を用意しています。

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・仕事とプライベートどちらも大切にしたい方 ・感謝の言葉をもらえる仕事がしたい方

求める人材: ●35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ●未経験大歓迎 ●パソコン操作（タイピング）ができればOK！ ●既卒歓迎 経験以上に、あなたの“姿勢”を大切にしています。 ●コツコツ取り組む作業が得意 ●人の役に立つ仕事がしたい ●丁寧に仕事を進められる ●サポート業務が好き ●安定した環境で働きたい

求める人材: 【下記あてはまれば未経験者でも大歓迎】 ✅長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳以下の方のみ応募可能（省令第1条の3第1項第3号のイ） ✅1からしっかり教えてもらえる環境で自己価値を高めたい方 ✅裁量権の大きい職場で働きたい方 ✅成果を上げて最短で管理職や役員を目指したい方 ✅業界トップのインセンティブ×昇給昇進で1,000万円以上稼ぎたい方 ✅年功序列ではなく、”実力主義”の会社で腕を試したい方 ✅仕事が大変でもメンバーと福利厚生が良ければいいという方 ✅他業界でも通用する0→1の営業力を身につけたい方 ✅コミュニケーション力に自信がある方 ✅需要が広がる続ける業界でやりがいを持って働きたい方 ✅何事も自責で考えられる方 【ミスマッチを防ぐため、向いていない人材もお伝えします】 ・うまくいかない理由を人のせいや環境のせいにする方 ・副業をしながら片手間で仕事をしようと思っている方 ・仕事よりもプライベートに比重を置く方 ・会社が成長すれば​自分も成長すると考えている方 ・臨機応変に進める仕事よりも、同じルーティーンの作業をしたい方 ・大きい声を出せない、ハキハキ話せない方

求める人材: ＜100％人柄重視のポテンシャル採用＞ 文系・理系不問／高卒以上 ＼こんな方を歓迎します／ ☆IT業界に興味がある方 ☆基礎から学び在宅勤務を目指したい方 ☆未経験からエンジニアに挑戦したい方 【入社後のキャリアステップ】 ◆Step1：自社スクール研修 専任講師のもと1ヶ月集中してITの基礎や プログラミング言語を習得。 ◆Step2：実務スタート 約半年間は先輩のマンツーマン指導のもと現場で スキルを磨きます。 ◆Step3：在宅ワークへ挑戦 スキルや知識を身に付け、1年目から在宅案件に 携わることも可能です！

求める人材: 【求める人材】 ・未経験・第二新卒・フリーター歓迎 ・高卒以上／やる気重視 ・職歴や前職経験は一切不問 ・接客業や営業、事務からの転職者も活躍中！ ☆未経験歓迎 ☆将来エンジニアとしてスキルを磨きたい方 ☆正社員として安定して働きたい方 ☆研修制度が整った会社で一から始めたい方

求める人材: 【求める人材】 ・未経験・第二新卒・フリーター歓迎 ・高卒以上／やる気重視 ・職歴や前職経験は一切不問 ・接客業や営業、事務からの転職者も活躍中！ ☆未経験歓迎 ☆将来エンジニアとしてスキルを磨きたい方 ☆正社員として安定して働きたい方 ☆研修制度が整った会社で一から始めたい方

求める人材: 【求める人材】 ・未経験・第二新卒・フリーター歓迎 ・高卒以上／やる気重視 ・職歴や前職経験は一切不問 ・接客業や営業、事務からの転職者も活躍中！ ☆未経験歓迎 ☆将来エンジニアとしてスキルを磨きたい方 ☆正社員として安定して働きたい方 ☆研修制度が整った会社で一から始めたい方

求める人材: 【応募条件】 ・32歳以下の方 ※例外事由3号イ（長期キャリア形成を図るため） ・未経験から キャリアアップしていきたい思いのある方 【歓迎要件】 ・前職での接客や顧客対応の経験を活かしたい方 ・人をサポートすることにやりがいを 感じられる方 事務専任スタッフがいるため、求職者との対面や サポートに集中して取り組める環境です。

求める人材: ＼未経験歓迎！／研修で基礎から学び、AI時代に活躍するITエンジニアを目指せます ◆業種・職種未経験歓迎◆35歳以下の方 ■35歳以下の方 ■未経験の方も大歓迎！ 「PCが詳しくないから不安…」そんな方でも大丈夫！多くの社員が未経験からスタートしています。 こんな方にピッタリです！ * 未経験からITエンジニアに挑戦したい方 * AIや人工知能などの新しい技術に興味がある方 * プログラミングやシステム開発を学びたい方 * IT業界で長く活かせる専門スキルを身につけたい方 * 研修を通じて知識を身につけ、実務に挑戦したい方 * 将来的にAIエンジニアや開発エンジニアを目指したい方 ★営業・販売・事務・接客など異業種から転職した先輩も多数活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢制限理由 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求める人材: 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます 基本的なPC操作ができる方（タイピングができればOK！） ゲーム・アプリ・IT分野に興味がある方 チームで協力しながら仕事を進められる方

求めている人材 ⭐学歴不問・未経験歓迎・第二新卒歓迎⭐人柄を重視したポテンシャル採用です！ ・SNS（TikTok・Instagramなど）を見ることが好きな方 ・人と対話することや、相手の悩みを聞くことが得意・好きな方 ・頑張った成果を正当に評価され、しっかり稼ぎたい方 ・営業力を磨いてスキルアップしたい方 ・将来的にマネジメントや事業責任者を目指したい方

求めている人材 【必須要件】 ✅ PHPでの開発実務経験1年以上 ✅ クライアントワーク（受託開発）に興味があり、顧客の課題解決に貢献したい方 【歓迎する志向性・スキル】 ・「ただ作るだけ」ではなく、要件定義や設計などの上流工程へキャリアを広げたい方 ・100万人規模の大規模トラフィック下での、高負荷対策やパフォーマンス改善に挑戦したい方 ・Laravelへの移行プロジェクトなど、モダンな環境への刷新に中心メンバーとして関わりたい方 ・GitHub CopilotなどのAIツールを積極的に活用し、生産性を高める開発フローに興味がある方 ・チームメンバーとコミュニケーションを取りながら、長期的にプロダクトを育てたい方

求めている人材 ＜高卒以上／未経験歓迎！＞ ・第二新卒歓迎、社会人経験15年未満の方 ・外勤が可能な方 ・20代、30代の若手が活躍中！ ※要普通自動車運転免許 ▼以下のような方歓迎！ ・聞き上手な方 ・相手の長所に目を向けられる方 ・協調性を重んじられる方 ・実直に取り組める方 ・営業など対顧客提案の 経験をお持ちの方 ・タイムマネジメントができる方 未経験スタート大歓迎。スタッフは20代・30代の男性が中心。先輩社員による教育サポートを通して安心して成長できます。人材コーディネーターやキャリアアドバイザー(CA)、リクルーティングアドバイザー(RA)、派遣元責任者などの経験があれば特に歓迎です（必須ではありません）。 ▼ちなみに… イベントや友人との集まりで幹事をやることが多いような方に向いています。お互いの声に耳を傾け、細かく確認しながら物事を進められる方にピッタリです。

求めている人材 ・35歳以下の方 ※長期キャリア形成を目的とした募集（例外事由3号のイ） ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ＜未経験歓迎＞ 営業経験や人材業界経験は不問。 「やってみたい！」という気持ちを重視します。 ＜歓迎条件＞ ・イベントやエンタメが好きな方 ・SNSやWEBを見るのが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・トレンドに敏感な方 ・ベンチャー企業に興味がある方 ・新しいことへ挑戦したい方 ・成長スピードを上げたい方 ＜こんな方に向いています＞ ・普通じゃ物足りない方 ・“好き”を仕事にしたい方 ・行動力には自信がある方 ・イベントの裏側にワクワクする方 ・色々な仕事にチャレンジしたい方 ・将来的に新事業やマネジメントにも挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】PC操作、処理が得意な方 ・Word, Excel, PowerPoint, Microsoft Office 【歓迎】 ・簿記３級以上お持ちの方 ・営業事務もしくは一般事務の経験 ・英語スキルをお持ちの方 ※必須ではありません。 【求める人物像】 ・連携が重要なポジションですので、 コミュニケーション力のある方。 ・男女は不問です。

求める人材: 経験年数だけではなく、 「どんな想いでお客様に向き合ってきたか」 を大切にしています。 経験者優遇ではありますが、未経験の方も歓迎しています。 ✅エステ経験を活かして、より良い環境へ転職したい方 ✅前職給与も考慮しながら、新しい職場を探したい経験者の方 ✅フェイシャルを軸に、痩身も含めて提案の幅を広げたい方 ✅未経験からでも、美容の仕事に本気で挑戦したい方 ✅お客様に「変わった！」と喜ばれる仕事がしたい方 ✅無理な勧誘ではなく、納得して通ってもらえる提案がしたい方 「今の働き方を長く続けられるかな」 「もっと自分の技術や接客を正当に評価してほしい」 そう感じている方にこそ、 ぜひ一度知っていただきたいサロンです。 これらの悩みや課題がクリアになり、 幸せなエステティシャンとしての再スタートできる環境をご用意しています！

求めている人材 【30歳未満】 業界未経験歓迎 職種未経験歓迎 ★自分を変えたい方や人生を変えたい方 学歴や資格、過去は一切不問！ ドロップアウトした方も歓迎です！ ★第二新卒OK！ ★空気が読めない、 勘や洞察力に自信がない、 そんな方でも大丈夫です！ 素直で真面目、誠実であれば 誰でも成功できます！ ※月収100万円以上稼ぎたい方、大歓迎 ※社会人・職種・業界未経験でも歓迎 ◎商材とともに自分自身も成長したい方 ◎ビッグになりたい方 ◎奨学金を返済したい方 ◎大きく稼いで周りを幸せにしたい方 ◎営業力を身に着けたい方 ◎チームワーク良く働ける方 ◎フットワークが軽く行動力がある方 ◎素直でハングリー精神のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ≪応募条件≫ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験1年以上 ■開発分野 WEB系・オープン系歓迎 C言語・VBなどの経験もOK 汎用系・制御系もOK テスト経験のみでもOK ……………………………………………… 若手エンジニアを手厚くサポート！ ≪研修・サポート充実≫ 成長を全力バックアップします💫 ……………………………………………… 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求めている人材 学歴不問！ 未経験者大歓迎！ 第二新卒もOK！ ★特別な経験やスキルは一切不要です！ ＜こんな方にピッタリの職場です＞ ◎人の話を聞いたり、相手の気持ちに寄り添ったりするのが得意な方 ◎自分で決めて実行したい方 ◎年功序列ではなく、頑張りを正当に評価されたい方 ◎早期に管理職や支店長といったポストに挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 今の経験をさらにキャリアに変えたい！ 技術を磨きながらステップUPしたい！ 学べる環境で成長を実感したい！ ↓↓↓ ✅大手企業案件多数・待機ゼロ ✅社内研修・サポート体制が充実 ✅若手～ベテランまで幅広く在籍 ━━━━━━━━ 【応募条件】 ━━━━━━━━ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験3年以上 ■開発分野 ・WEB系・オープン系が望ましい ・C言語やVBの開発経験もOK ・汎用系・制御系は要相談 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求める人材: ■ 応募条件・求める人物像 経験や専門知識は一切問いません。 「Web業界や開発に興味がある」という 意欲重視の採用を行っています！ 入社後の研修で基礎から学べるため 未経験スタートの先輩が多数活躍中！ ※基本的なPC操作ができればOKです。 【必須条件】 ・高卒以上の方 ・35歳までの方 （長期キャリア形成を図るため／例外3号イ） 【歓迎する人物像】 ・未経験からWebエンジニアになりたい方 ・モノづくりやアプリ制作に興味がある方 ・手に職をつけて長く活躍したい方 ・社会人経験が浅い・デビューしたい方 【こんな方にピッタリ！】 ・普段からWebサイトやアプリを使う方 ・自分の手で新しいサービスを作りたい方 ・安定したIT業界で腰を据えて働きたい方 ・仕事もプライベートも両立させたい方 専門知識やプログラミング経験は不要！ 「やってみたい」という気持ちがあれば 大歓迎です！

求める人材: 未経験者歓迎・第二新卒歓迎 資格不問、専門知識不要！ ※30歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) ※お客様と自然なコミュニケーションを日常的に 行うため、日本語での円滑な会話・文章作成が 問題なく行える方を対象としています。

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験・スキルは一切不問】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・学歴不問（高卒以上）／職歴不問 ・第二新卒、既卒、フリーター歓迎 ・社会人デビュー、正社員デビューも応援 ・業界未経験歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【人柄重視の採用です】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PC操作やITに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・新しい知識を吸収する意欲のある方 ・コツコツ作業に取り組める方 ・将来のためにスキルを身につけたい方

求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験（業界・商材は問いません） □ 四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □ 伸び盛りのチームの中心になりたい方 □ 一件一件の面談で、成果を実感しながら働きたい方 □ 転勤なく、今の暮らしのまま働きたい方 □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 子どもの成長・人の人生に関わる仕事がしたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案（コンサル）営業のご経験 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: ■完全未経験OK！ 【こんな方にピッタリ！】 ・需要の高い仕事を始めたい方 ・学び続ける意欲がある方 ・IT業界に関心がある方

求めている人材 ◆必須 未経験歓迎、学歴不問です。 長期勤続によるキャリア形成を図る募集です。 成果に応じて稼ぎたい方を想定しています。 法人営業やWeb業界の経験は問いません。 ◆歓迎 第二新卒の方、中途入社で環境を変えたい方。 AI・MEO・AIOなど、Web集客の新しい言葉に 前向きに触れていきたい方。 経営者様と直接話し、提案力を磨きたい方。 ◆こんな方に合います 努力や成果が収入に反映される環境が気になる方。 一人で抱え込むより、仲間と高め合いたい方。 飛び込みではなく、用意されたリストから始めたい方。 部活動のような熱量ある職場で成長したい方。 年齢の条件と理由：あり（長期勤続によるキャリア形成を図るため）

求める人材: ■高卒以上 ■経験・資格不問 ■未経験からの挑戦を応援 ■新しい学びを楽しめる方 ■チームで協力できる方 こんな方歓迎 ☆IT業界へ一歩踏み出したい方 ☆手に職をつけたい方 ☆市場価値を高めたい方 ☆地道にスキルを磨ける方 ☆開発エンジニアを目指したい方 20代・第二新卒活躍中！ まずは話だけ 聞きに来てください♪

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】クラウド経験 ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求める人材: AI・エンジニア・プログラミング未経験OK、学歴・資格不問！ 20代のメンバーも活躍中です。 【こんな方が活躍中】 ※一つでも当てはまっていればご応募ください。 ・AIや新しいサービスを見るとワクワクする方 ・AIを使うだけでなく、つくる側にも興味がある方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・今の仕事を続けた先のキャリアに不安がある方 ・ゲームやeスポーツが好きな方 ・休日はゲームや趣味を思い切り楽しみたい方 ・仕事で使える専門スキルを身につけたい方 ・スキルをつけて収入やキャリアを上げたい方 ・分からないことを調べながら試せる方 ＜HITで働く人の前職や背景は様々＞ 接客、販売、営業、事務、飲食、建築、デザイン、広告など、さまざまな経験を持つメンバーが働いています。 今AIエンジニアとして完成している必要はありません。「自分もAIで何かつくってみたい」というところからスタートできます。 【合わない人】 ・新しい技術を学ぶことを避けたい方 ・分からないことを自分で調べたり質問したりしたくない方 ・継続して学習することに抵抗がある方 AI・ITの世界は、新しい技術が次々と生まれます。「今知っているか」より「新しいことを学び、試し続けられるか」を大切にしています。

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 異業種からの転職 大歓迎！ ◎ フリーター・第二新卒・ブランクありもOK！ ◎ 学歴・経験・資格 すべて不問！ ▼ こんな方にピッタリ！ ・製造・物流・工事・軽作業などの経験がある方 ・今の仕事から、新しいキャリアへ切り替えたい方 ・体を動かして働くのが好きな方 ・真面目にコツコツ取り組める方 ※ 屋外作業・高所作業を含む案件があります（研修・安全教育のうえで担当します）

求める人材: 【必須要件/応募条件】 ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ ＼IT エンジニア 未経験者歓迎！／ 未経験歓迎のお仕事です◎ ・エンジニア 未経験でお探しの方 ・IT 未経験でお探しの方 ・未経験エンジニアでお探しの方 ・システムエンジニアやプログラマー ゲーム・プログラミングに興味のある方

求める人材: 【必須要件】 ・32歳以下の方　 ※例外事由3号イ 　（長期キャリア形成を図るため） ★その他は職種・業界未経験歓迎｜学歴不問｜職歴不問｜性別不問です★ 基本的なPC操作（Word・Excel）ができる方であれば、どなたでもご応募可能です！ 面接日や勤務開始日は柔軟に対応しますので、在職中の方や遠方の方もご安心ください。 ＜こんな方は、ぜひご応募ください！＞ * ワークライフバランスを重視したい方 * 未経験から正社員として安定して働きたい方 * 転勤なしの職場で腰を据えて働きたい方 * ホテル・アパレル・飲食など、接客や人と接する経験を活かしたい方 * これまでの職歴より「人柄やこれからのやる気」を評価してほしい方 * 周囲のアドバイスを素直に受け止めて、前向きに取り組める方 * 人から「話しやすい」「明るいね」と言われることがある方 * 将来に役立つスキルや資格を身につけたい方 経験やスキルだけではなく、「新しい仕事に挑戦したい」「仕事への意欲」といった人柄や前向きな姿勢を重視しています。

求める人材: ■高校卒以上 ■未経験から応募可能 ■経験・スキル不問 ■IT業界が初めての方も歓迎 ■基礎から学びたい方 こんな方歓迎 ☆新しい知識を学びたい ☆丁寧に確認したい ☆人を支える仕事がしたい ☆コツコツ取り組みたい ☆専門スキルを身につけたい まずはお気軽にご応募ください♪

求める人材: 【求める人物像】 ▼ 必要なもの ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・「やってみたい」という気持ち ・わからないことを聞ける素直さ ・丁寧に取り組む姿勢 ▼ いりません ・専門知識　・実務経験　・学歴　・資格 未経験・第二新卒・フリーター・ブランクありの方も歓迎です！

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒歓迎 ◎ 学歴・経験・資格 不問 ◎ フリーター・ブランクありもOK

求める人材: 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます 「好きなゲームを仕事にしたい」「ここからITキャリアを築きたい」という挑戦意欲がある方 過去の経歴ではなく、これからの成長ストーリーを一緒に描いていける方 一つのことに集中し、コツコツと検証を積み重ねることが得意な方

求める人材: 【一緒に働きたい人】 ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・未経験・第二新卒の方、大歓迎です！ ・学歴・職歴・資格は問いません ・フリーター・ブランクのある方もOK ・「まずやってみたい」という気持ちがある方 ・わからないことを素直に聞ける方

求める人材: 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます 基本的なPC操作ができる方（タイピングができればOK！） ゲーム・アプリ・IT分野に興味がある方 チームで協力しながら仕事を進められる方

求める人材: 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ゲーム・アプリ・IT分野に興味がある方 学歴・職歴・文理不問（未経験者歓迎！） 基本的なPC操作（タイピングなど）ができる方

求める人材: ◆必須 未経験歓迎、学歴不問です。 長期勤続によるキャリア形成を図る募集です。 成果に応じて稼ぎたい方を想定しています。 法人営業やWeb業界の経験は問いません。 ◆歓迎 第二新卒の方、中途入社で環境を変えたい方。 AI・MEO・AIOなど、Web集客の新しい言葉に 前向きに触れていきたい方。 経営者様と直接話し、提案力を磨きたい方。 ◆こんな方に合います 努力や成果が収入に反映される環境が気になる方。 一人で抱え込むより、仲間と高め合いたい方。 飛び込みではなく、用意されたリストから始めたい方。 部活動のような熱量ある職場で成長したい方。

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 異業種からの転職 大歓迎！ ◎ フリーター・第二新卒・ブランクありもOK！ ◎ 学歴・経験・資格 すべて不問！ ▼ こんな方にピッタリ！ ・今の仕事から、新しい分野へ切り替えたい方 ・コツコツ作業が得意な方 ・正確さを大切にできる方 ・パソコンで文字入力ができる方

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒歓迎！ ◎ 学歴・経験 すべて不問！ ◎ 手に職をつけたい方 大歓迎！ ▼ こんな方にピッタリ！ ・将来のために、専門スキルを身につけたい方 ・資格取得やスキルアップに前向きな方 ・「現場」から経験を積んで成長したい方 ・お客様に頼られる仕事がしたい方

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒歓迎！ ◎ 学歴・経験 すべて不問！ ◎ 手に職をつけたい方 大歓迎！ ▼ こんな方にピッタリ！ ・機械いじり・ものづくりが好きな方 ・体を動かして働きたい方 ・原因を考えるのが好きな方 ・資格取得やスキルアップに前向きな方

求める人材: 【必須条件】 ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・学歴不問／職種未経験・業界未経験OK ・基本的なPC操作（タイピング・メール・検索など）ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・人と話すこと、関係をつくることが好きな方 ・目標に向かって、主体的に行動できる方 ・営業・接客・販売のご経験がある方は歓迎します ・第二新卒・既卒・フリーターの方も歓迎です 【求める人物像】 ・営業経験を活かして、今より大きく年収を伸ばしたい方 ・新規開拓ではなく、目の前のお客様との商談に集中したい方 ・数字に向き合い、達成にこだわれる方

求める人材: 【必須】 ・社会人経験は不問（未経験・第二新卒の方も活躍しています） 【こんな方に向いています】 ・AIやデジタルの分野で手に職をつけたい方 ・人と話すこと、相手の話を聞くことが好きな方 ・新しいことを覚えるのが苦にならない方 学歴・職歴・業界経験は不問です。

求める人材: 【必須要件】 ・35歳以下の方　 ※例外事由3号イ 　（長期キャリア形成を図るため） ＜職歴不問/社会人経験不問＞ オンライン面接もOKですので、在職中の方・遠方の方もお気軽にご応募ください。 【具体的には】 ＜対象となる方＞ 第二新卒、既卒、フリーター、社会人経験の浅い方も歓迎します。 特別な資格や経験は必要ありません。 こんな方に向いています ・人と話すことが好きな方 ・相手の話を聞くことが得意な方 ・事務だけでなく人と関わる仕事もしてみたい方 ・接客や販売の経験を活かしたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・将来に向けて幅広いスキルを身につけたい方 ・ワークライフバランスを重視して働きたい方 ・転勤なしの職場を探している方 ・専門性のあるスキルを身につけたい方 接客、販売、サービス、営業、コールセンター、受付などの経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かせます。

求めている人材 【求める人材】 ＼家具の提案から、暮らし全体の提案へ！／ 不動産業界や住宅営業の経験は問いません！ 家具やインテリアが好き。 お客様の暮らしに合った空間を考えるのが 楽しい。 そんな方を歓迎します！ 【こんな方にピッタリ！】 ✅ 家具やインテリア、住まいづくりが 好きな方 ✅ お客様の好みやライフスタイルに 合わせた提案がしたい方 ✅ 家具だけでなく、間取りや空間全体の 提案にも関わってみたい方 ✅ インテリアの知識を活かして仕事の幅を 広げたい方 ✅ お客様の理想を一緒に考え、 形にしていく仕事がしたい方 ✅ 新しい専門知識を 身につけてキャリアアップしたい方 【こんな経験が活かせます】 ・家具店やインテリアショップでの販売 ・ソファ、テーブル、照明などの家具提案 ・カーテンやインテリア雑貨の販売 ・お部屋のコーディネート相談 ・住宅設備やショールームでの接客 ・ライフスタイルに合わせた商品提案 【「インテリアは好きだけど、住宅の知識はない…」】 そんな方も大丈夫です！ 最初から間取りを考えたり、 建築の専門的な提案ができたりする必要は ありません。 建築の専門スタッフや店長と協力しながら、 少しずつ知識を身につけていけます。 「この家具が似合うお部屋は？」 という視点から、 「このご家族に合う住まいは？」 という視点へ。 インテリアへの「好き」を、 もっと大きな仕事につなげてみませんか？ 【一人で抱え込まず、 チームで成果をつくる】 ■「先輩に相談しづらいかも…」 そんな心配もいりません！ 未経験から営業を始めるとき、 「分からないことがあっても、 先輩が忙しそうで聞きづらいかも…」 「先輩に手伝ってもらってばかりだと、 迷惑をかけてしまうんじゃないかな…」 そんな不安もありますよね。 当社では、 一人で何でもできるようになるまで 頑張るのではなく、 店長や先輩と協力しながら、 少しずつ成果をつくっていくことを 大切にしています。 そのために設けているのが、 営業実績を分け合う仕組みです。 例えば、 先輩と一緒に接客して 契約につながった場合、 ・店長がメインで接客 →店長70％／新人30％ ・新人がメインで接客 →新人50％／店長50％ というように、 担当した役割に応じて 営業実績を分け合います。 つまり、 サポートする先輩にとっても、 一緒に契約を目指すことが 自分の営業実績につながります。 教えてもらう側だけでなく、 教える側にもメリットがある 仕組みなんです。 だからこそ、 遠慮して一人で抱え込む必要はありません。 営業テストに合格した後は、 商談の前に相談したり、 実際の接客に同席してもらったり。 困ったことがあれば、 その日のうちに 店長へ相談できる環境があります。 最初は先輩に支えてもらいながら 経験を積み、 少しずつ自分でできることを 増やしていきましょう。 ■ 子育てと仕事の両立実績もあります 育児休業からの復帰実績が2名、 時短勤務の実績が1名あります。 また、 毎週火曜・水曜の 完全週休2日制ですが、 希望休についても相談可能です。 お子様の行事や家庭の予定など、 必要な際は相談してください。 ■ 不動産だけじゃない！ 幅広い知識が身につく この仕事は、 物件を紹介して終わりではありません。 中古住宅の購入から、 その先の暮らしづくりまで関わるため、 さまざまな知識やスキルが身につきます。 ・中古住宅や不動産売買の知識 ・リノベーションや住宅設備の知識 ・インテリアや空間コーディネートの知識 ・間取りや住宅設計の基礎知識 ・お客様の本音を引き出すヒアリング力 ・予算や暮らし方に合わせた提案力 最初から専門知識がなくても大丈夫。 店長や先輩、 建築の専門スタッフに相談しながら 少しずつ学べます。 「家具やインテリアを見るのが好き」 「お客様に喜ばれる提案がしたい」 「接客経験を活かして、 もっと幅広い仕事に挑戦したい」 そんな方にとって、 自分自身の可能性を広げられる仕事です。

求めている人材 【求める人材】 ＼これまでの営業経験を、暮らしの提案に 活かしませんか？／ 不動産や住宅業界の経験は問いません！ お客様の希望を丁寧に聞き、 ご予算やライフスタイルに合った提案を すること。 そんな営業を大切にしたい方を歓迎します。 【こんな方にピッタリ！】 ✅ お客様の希望を聞き、最適な提案を 考えることが好きな方 ✅ 営業経験を活かして、新しい商材に 挑戦したい方 ✅ 商品を売るだけでなく、お客様の 暮らしや将来まで考えた提案がしたい方 ✅ 一組のお客様とじっくり向き合い、 信頼関係を築きたい方 ✅ これまでの営業スキルに、住宅や建築の 専門知識をプラスしたい方 ✅ 一人で数字を追うだけでなく、チームで 協力して成果を目指したい方 【こんな経験が活かせます】 ・自動車ディーラーでの販売営業 ・中古車販売やカーライフアドバイザー ・保険や金融商品の提案営業 ・住宅設備やリフォームの営業 ・携帯電話や通信サービスの販売・提案 ・法人営業や個人向け営業 ・お客様の予算や希望に合わせた商品提案 【「不動産営業って、ノルマが厳しそう…」 】 そんなイメージをお持ちかもしれません。 当社でも営業としての目標はありますが、 最低ノルマは設けていません。 目標に届かないときも、 ロールプレイングや商談への同席を通じて、 店長や先輩と一緒に改善していきます。 また、先輩と協力して契約につなが った場合は、 担当した役割に応じて実績を 分け合う仕組みもあります。 飛び込み営業や新規訪問開拓もありません。 これまで培った営業力を活かしながら、 新しい商品や提案スタイルに 挑戦してみませんか？ 【一人で抱え込まず、 チームで成果をつくる】 ■「先輩に相談しづらいかも…」 そんな心配もいりません！ 未経験から営業を始めるとき、 「分からないことがあっても、 先輩が忙しそうで聞きづらいかも…」 「先輩に手伝ってもらってばかりだと、 迷惑をかけてしまうんじゃないかな…」 そんな不安もありますよね。 当社では、 一人で何でもできるようになるまで 頑張るのではなく、 店長や先輩と協力しながら、 少しずつ成果をつくっていくことを 大切にしています。 そのために設けているのが、 営業実績を分け合う仕組みです。 例えば、 先輩と一緒に接客して 契約につながった場合、 ・店長がメインで接客 →店長70％／新人30％ ・新人がメインで接客 →新人50％／店長50％ というように、 担当した役割に応じて 営業実績を分け合います。 つまり、 サポートする先輩にとっても、 一緒に契約を目指すことが 自分の営業実績につながります。 教えてもらう側だけでなく、 教える側にもメリットがある 仕組みなんです。 だからこそ、 遠慮して一人で抱え込む必要はありません。 営業テストに合格した後は、 商談の前に相談したり、 実際の接客に同席してもらったり。 困ったことがあれば、 その日のうちに 店長へ相談できる環境があります。 最初は先輩に支えてもらいながら 経験を積み、 少しずつ自分でできることを 増やしていきましょう。 ■ 子育てと仕事の両立実績もあります 育児休業からの復帰実績が2名、 時短勤務の実績が1名あります。 また、 毎週火曜・水曜の 完全週休2日制ですが、 希望休についても相談可能です。 お子様の行事や家庭の予定など、 必要な際は相談してください。 ■ 不動産だけじゃない！ 幅広い知識が身につく この仕事は、 物件を紹介して終わりではありません。 中古住宅の購入から、 その先の暮らしづくりまで関わるため、 さまざまな知識やスキルが身につきます。 ・中古住宅や不動産売買の知識 ・リノベーションや住宅設備の知識 ・インテリアや空間コーディネートの知識 ・間取りや住宅設計の基礎知識 ・お客様の本音を引き出すヒアリング力 ・予算や暮らし方に合わせた提案力 最初から専門知識がなくても大丈夫。 店長や先輩、 建築の専門スタッフに相談しながら 少しずつ学べます。 「家具やインテリアを見るのが好き」 「お客様に喜ばれる提案がしたい」 「接客経験を活かして、 もっと幅広い仕事に挑戦したい」 そんな方にとって、 自分自身の可能性を広げられる仕事です。

求める人材: 【求める人物像】 ▼ 必要なもの ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・「やってみたい」という気持ち ・わからないことを聞ける素直さ ・丁寧に取り組む姿勢 ▼ いりません ・専門知識　・実務経験　・学歴　・資格 未経験・第二新卒・フリーター・ブランクありの方も歓迎です！

求める人材: 営業経験や特別な資格は問いません。 これまでの経歴よりも、新しいことを学びながら成長していきたいという気持ちを大切にしています。 【こんな方を歓迎します】 ・人と関わる仕事に興味がある方 ・人の話を聞くことが好きな方 ・新しいスキルを身につけたい方 ・仕事を通して成長したい方 ・目標に向かって取り組める方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・頑張りをしっかり評価される環境で働きたい方 営業未経験でも問題ありません。 最初から完璧な営業スキルを求めているわけではなく、仕事を通して一つずつ身につけていける環境です。

求める人材: 【必須】 ・社会人経験は不問（未経験・第二新卒の方も活躍しています） 【こんな方に向いています】 ・SNSやWeb広告に興味があり、仕組みを学んでみたい方 ・移動よりも、提案の準備や商談に時間を使いたい方 ・人と話すことや、相手の話を聞くことが好きな方 学歴・職歴・業界経験は問いません。

求める人材: ＼年齢・学歴不問・業界経験不問／ 《必須》 ・事務の実務経験がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方 ※CADを使える方や営業事務の経験がある方はお仕事のイメージがつきやすいと思います。 （働きながらCADを覚えているスタッフも多いので、経験がなくてもスタートできます） 《こんな方に向いています》 ・チームを支えることにやりがいを感じる方 ・ただ言われたことをこなすよりも、工夫しながら働きたい方 ・業務を自分で効率化していきたい方