大阪府の和来の転職・求人情報

求めている人材 ◆学歴不問 ◆年齢不問 ◆経験不問 ◆髪型・髪色自由 ◆中途入社50％以上 ◆未経験歓迎 ◆業界未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆フリーター歓迎 ◆ブランクOK ◆初めての正社員歓迎 └社会人としての勤務がはじめてな方もOK！ ◆Ｕターン・Ｉターン歓迎 ◆資格（玉掛・フォークリフト・床上クレーン）保有者歓迎 ＼＼ こんな方にもオススメ ／／ ◆モクモクと作業するのが好きな方 ◆「人と話すのが少し苦手…」という方 ◆同じ作業を行うのが苦ではない方 ◆責任を持って作業を正確に行える方 ◆細かい作業が好きな方 ◆専門スキルを身につけて長く安定的に働きたい方 【こんな資格も活かせます☆】 ◆玉掛け ◆床上操作式クレーン ◆フォークリフト ◆低電圧取扱 ◆フルハーネス など

資格 レストランや居酒屋をはじめ、 飲食店の店長経験２年以上ある方を募集します。 ＼ こんな方はぜひご応募を!／ ・店長の裁量がなく「やらされ感」に悩んでいる ・人手不足で休みが取りづらい ・アルバイトの教育や店舗の改善を、自分のやり方で進めたい ・現場の声を拾ってくれる会社で働きたい ・飲食の仕事を長く続けていきたい ・店長としてステップアップしたいけど、今の会社では限界がある ・将来は新店立ち上げや本社勤務などにも挑戦したい ・頑張った分、しっかり評価・還元される環境がいい ★和食、洋食、中華、寿司、フレンチ、イタリアン、焼肉など様々なジャンル経験者が活躍中 ★幅広い年代の方が活躍中 ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※アルバイトではありません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー

資格 □未経験･接客・料理が好きな方歓迎 □調理補助や学校給食の調理といった経験がある方も歓迎 □＜こんな方々へ……＞ ＊安心･安全な商品を提供したいと考えている方 ＊｢食｣に対して意識の高い方(「食」と「健康」が一致している方) ＊栄養士、管理栄養士資格をお持ちの方(将来商品開発へ進む事も目指せます) ＊早朝からの勤務経験がある方 ＊新たな事にチャレンジしたい方 ＊第2新卒の方も歓迎 □勤務地希望考慮 ＊千惣として全店募集を実施している為、配属先が異なる可能性 があります。通勤圏内での異動あり。 □パートからスタートも可 初めから正社員で働くのは不安という方はパート雇用から スタートすることも可能です。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━ ✅こんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━ ・未経験OK、無資格OK ・第二新卒、既卒の方 ・地元で働きたい方 ・長期で腰を据えて働きたい方 ・モノづくりに興味がある方 ・手に職をつけたい方 ・コツコツした作業が好きな方 20代、30代の若手社員が活躍中です！ ━━━━━━━━━━━━━ ✅経験者も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━ NC旋盤やマシニングセンター、 樹脂加工の経験がある方は優遇します。 ブランクがある方の応募も歓迎しています。 ━━━━━━━━━━━━━ ✅異業種出身者も活躍中 ━━━━━━━━━━━━━ ・倉庫での仕分け・ピッキング作業 ・軽作業（箱詰め・ラベル貼りなど） ・製造業務（梱包・出荷準備・加工・組立など） ・ライン作業や検査・検品業務 ・元軽作業スタッフ というように、製造未経験から スタートした先輩も多数活躍しています。 ※新着求人やハローワークで お仕事をお探し中の方にもピッタリ！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✨歓迎✨ ・食への興味、関心がある方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ✨業務で使用する主なツール・システム✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅Microsoft Office Excel(VLOOKUP関数） Word(文書作成） PowerPoint(プレゼン資料作成) ✅Google Workspace スプレッドシート(VLOOKUP関数） ドキュメント(文書作成） スライド(プレゼン資料作成) ✅アプリケーション kintone KING OF TIME(勤怠管理） TeachmeBiz(マニュアル作成) ✅ハードウェア WindowsPC 複合機(プリンタ、スキャナ、FAX) ✅電話対応 顔の見えない相手に対し、 相手の意図を正確に汲み取り、 相手の必要としている情報を端的に伝えること ✅改善提案 ルール通りに作業を進行した後に、 より効率的な手順を発見した場合、 改善提案ができること 📌こんな方におススメ📌 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ルーティンワークだけでなく、 幅広い業務に挑戦したい方！ デスクワークだけでなく、人と コミュニケーションをとるのが好きな方！ 30代の女性活躍中！ ✨必須✨ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ 35歳未満 長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ‧未経験者⼤歓迎 （研修があるのでご安⼼を◎） ‧フリーター‧ブランク有も⼤歓迎 （がっつり働ける⽅⼤歓迎★） ‧PCの基本的な⼊⼒ができればOK！ (ExcelやWordが使えなくても◎） ‧⾼卒以上

求める人材: ＜歓迎条件＞ ・性別・年齢・学歴 一切不問（お人柄重視） ・未経験・第二新卒・フリーター 大歓迎 ・飲食経験者はスタート階級を優遇 ・ハローワークでお探しの方も歓迎 ＜こんな方にピッタリ＞ ・料理・調理をするのが好きな方 ・焼き鳥・鶏料理に興味がある方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・コツコツ取り組むのが好きな方 ・夕方からの勤務で、日中の時間も大切にしたい方

求める人材: 学歴・経験は一切問いません。 正社員経験がない方も大歓迎です。 「未経験で稼げる仕事を探している」 「一生ものの技術を身につけて、長く安定して稼ぎたい」 そんな方を応援します。 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・学歴／経験不問 ・配管工事経験者は優遇 ・「配管技能士」「管工事施工管理技士」「作業環境測定士」 の国家資格をお持ちの方も大歓迎！ ＜スタッフ構成＞ 会社メンバー構成：総社員15名（うち女性6名） →20代・30代・40代・50代など若年層から中高年まで、 幅広い年代のスタッフが活躍しています！ 元々、現場作業員（現場スタッフ）、土木・建設作業員、内装や塗装工の職人、 リフォーム会社・建築関係・建設現場で働かれていた方も活躍中!! #ハローワーク非掲載求人

求めている人材 ＝未経験者歓迎！経験者歓迎＝ 職種、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ブランクOK！復帰応援！ ＝年齢不問！社会人未経験OK＝ 可能な限り多くの応募者の方と 面接したいと考えています！ ＝学歴不問！20代活躍中＝ フリーターから正社員を目指したい方も！ ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 応募時・入社時に必要な知識や経験は一切ありません！ 「それっぽい」志望動機や転職理由も必要ありません。 稼ぎたい方、安定したい方、 休める職場を希望している方… どんな方でも、お気軽にご応募ください！ 《こんな方はぜひ！》 ・人と話すことが好きな方 ・居酒屋やレストランなどで働いた経験がある方 ・正社員として安定したい方 ・キャリアアップしたい方 ・接客・サービスのご経験をお持ちの方

資格 ＜経験よりも、お客様や仲間を大切にする気持ちを重視しています＞ ・人と接することが好きな方 ・相手の気持ちを考えた行動や気配りができる方 ・チームで協力しながら、より良いお店づくりに取り組める方 ・「もっとこうしたらお客様に喜んでもらえるかも」とアイデアを出すことが好きな方 ・こななの世界観や商品に興味を持ち、ブランドの魅力を一緒に広めていきたい方 ・将来的に店長など、店舗運営にもチャレンジしたい方 飲食経験や接客経験が浅い方も歓迎します。 大切なのは、目の前のお客様に心地よい時間を届けたいという想いです。

求める人材: 【学歴・転職回数・経験・年齢不問！！】 ◎全くの未経験者の方も大歓迎 ◎手に職をつけたい方 ◎建築・建設業界での業務経験を活かしたい方 ◎社会人未経験（フリーター）の方もＯＫ ◎ハローワークでお仕事を探されている方もＯＫです！ 今の貴方の頑張りを評価致します！！ ※先輩達のほとんどが未経験スタートです。 応募理由は様々ですが皆さん頑張って活躍をしていただいております！

求める人材: ■経験・資格不問 ■学歴不問 ---------------------------------------------------

資格・経験 高卒以上 未経験者歓迎 資格・経験不問 65歳定年のため年齢制限あり（64歳以下）

求める人材: ・高卒以上 ・49歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成のため） ※未経験大歓迎 求める人物像 ・人と話すこと、コミュニケーションが好きな方 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・プライベートも大切にしながら、高収入を実現したい方 ・ブランド品や時計、ジュエリーが好きな方 ※第二新卒、20～30代の若い世代が男女問わず活躍中！

求めている人材 ☆未経験歓迎 ☆第二新卒歓迎 ☆ゆくゆくはラインリーダーを 目指していただける方 【必須】 ◆高卒以上 ◆日本語能力試験（JLPT）N1以上相当の日本語力をお持ちの方 ＜一つでも当てはまればOK＞ ・誰かに自慢できる商品に関わりたい ・独自技術を持つ安定企業で働きたい ・将来性のある企業で働きたい ・家から近い職場働きたい ・同世代が多く在籍する職場で働きたい ・ものづくりの面白さを知りたい ＜あれば活かせる知識・スキル＞ ◎理系・工業系学校 ◎普通自動車免許 ◎金属表面処理加工 ◎分野を問わず工場・ものづくり ＜こんなあなたにピッタリです＞ ★積極的にチャレンジする方 ★的確にコミュニケ―ションできる方 ★意見やアイディアを発信するのが好きな方 ＜将来はラインリーダーに…！＞ 一通りのラインを経験したあとは 適性を見て、スタッフをまとめる ラインリーダーもお任せしたいと 思っています。 キャリアアップできる環境は整えますので どんどんできることを増やしていって いただければと思います。

求める人材: 「経験も大切。でも、私たちはあなたの人柄とこれからの可能性をもっと大切にします。」 株式会社岡本商店では、介護の技術や知識だけでなく、入居者様への思いやり、仲間との協調性、そして仕事に対する前向きな姿勢を大切にしています。 【こんな方と一緒に働きたいと考えています】 ★ 入居者様一人ひとりに思いやりを持って接することができる方 ★ 仲間とのチームワークを大切にできる方 ★ 責任感を持って仕事に取り組める方 ★ 新しい知識や技術を積極的に学ぼうとする方 ★ 自分の仕事に誇りを持ち、長く介護の仕事を続けたい方 ★ 将来的にリーダーや管理者など、キャリアアップを目指したい方 【歓迎する資格・経験】 * 介護職員初任者研修修了者 * 介護職員実務者研修修了者 * 介護福祉士 * 有料老人ホームや訪問介護などでの実務経験がある方 * 介護現場でのリーダー経験がある方 ※必要な資格要件は担当業務に応じて確認いたします。 【こんな想いをお持ちの方も大歓迎！】 「今までの経験をもっと活かしたい」 「頑張りをきちんと評価してもらえる職場で働きたい」 「介護の仕事を通じて、自分自身も成長したい」 「将来はリーダーや管理者にも挑戦してみたい」 そんな前向きな気持ちを、私たちは応援します。 「優しさは、人を支える力。向上心は、会社を強くする力。」 私たちと一緒に、入居者様にも職員にも優しい、そして強い会社をつくっていきませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

求めている人材 未経験でスタートしたスタッフも多数活躍中！ 「自分にもできそう」と感じた方は、ぜひご応募ください。 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車運転免許（AT限定可／ペーパードライバー不可） [2] リユース業界に興味・関心がある方 [3] 高卒以上 ブランドや商品に関する知識は不要です。 働きながら自然と身についていきます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ◆ こんな方に向いているお仕事です [1] 未経験から、買取スタッフ・査定スタッフ（バイヤー）を目指したい方 [2] 営業・接客・販売の経験を活かし、ノルマに追われない働き方をしたい方 [3] 反響のあったお客様に丁寧に向き合いたい方 [4] 仲間と切磋琢磨しながら、チームで成長したい方 [5] お客様の困りごとに寄り添い、「ありがとう」をやりがいにできる方 [6] アパレルや雑貨が好きな方 ◆ 活かせる経験（必須ではありません） [1] 営業経験 [2] 接客経験（飲食・スーパーなど） [3] 販売経験（アパレル、家電量販店、携帯ショップなど） [4] 配送ドライバーの経験 [5] リユース・買取業界の経験 └ 古物商、リサイクルショップ、質屋、ブランド買取店、買取営業など ◆ こんな方にも、ぜひ来てほしい [1] 業務改善や仕組みづくりに興味がある方 [2] チームを明るく巻き込みながら現場を良くしていきたい方 [3] 管理職にも挑戦したい方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・新卒・第二新卒歓迎 ・未経験者歓迎（経験不問） ・20代～40代活躍中（平均年齢34歳） ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 『まだ使えるモノが、捨てられてしまう社会を変えたい』 その想いから、私たちはリユース事業を行っています。 まだ価値のあるモノが数多く廃棄されている中、 「片付けたいけど方法が分からない」 「高齢で持ち運びが難しい」 そんなお悩みを、“買取”という形でサポートしています。 特にシニア世代のお客様にとって、 モノの整理は人生の整理でもあります。 だからこそ、大切な品物を安心して任せていただける存在でありたいと考えています。 ─── (2) 大切にしている働き方 当社では、チームで支え合いながら、お客様に誠実に向き合う働き方を大切にしています。 ① 困った時は、みんなで支え合う 社員一人ひとりを大切にする社風があります。 誰かが悩んでいたら、周囲が立ち止まり、一緒に解決策を考えます。 ② お客様ファーストを大切にする 無理な営業は一切行いません。 全社員で共有しているのは、 「『売るまで帰らない』営業はしない」という考え方です。 「売る決心がついたらご連絡ください」とお伝えしています。 いわゆる押し買いではなく、お客様が納得したうえで買取を進める姿勢を大切にしています。 ③ 働きやすい職場づくりを続ける 夏場は熱中症対策として、飲み物や食べ物を無料で用意しています。 また、ポロシャツやビジネスシューズも支給しています。 福利厚生を整えるだけでなく、どうすれば社員が力を発揮しやすくなるかを常に考えています。 ─── (3) 組織の価値観 困ったときに一人で抱え込まなくてよい空気があります。 自然に相談でき、支え合える関係性を大切にしています。 社内でよく使われる言葉は 「チャレンジ」「まずやってみる」の2つ。 失敗を恐れるのではなく、 挑戦そのものを前向きに評価する風土です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「エコリングソート」！ 当社の鑑定士として働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】インセンティブなしでも、年収は上がります ✓ 平均年収610万円（賞与含む） ✓ 安定した月給をベースに、賞与と昇給でさらに収入アップを目指せます。 ✓ 歩合ではなく、努力のプロセスやお客様への姿勢も評価します（等級と昇格の基準は給与欄で公開）。 ➽ 目先の数字に追われず、腰を据えて働ける環境です。 ⭐【❷】ちゃんと休めて、残業も少ない ✓ 年間休日は毎年増加中 └ 2025年107日 → 2026年112日 → 2027年118日予定 ✓ 希望休に日数制限なし ✓ 残業は月平均6時間程度 ✓ 有給取得率80％（鑑定士） ✓ 時間単位での有給取得も可能 ➽ 仕事終わりや休日の時間も大切にできます。「休みが少なく、疲れてしまう働き方」を変えたい方にも、ぴったりの環境です。 ⭐【❸】数字で詰められない、“消耗しない”働き方 ✓ 反響100％ ✓ 飛び込み・テレアポなし（アポは専任部隊が調整） ✓ 個人ノルマなし ✓ 判断に迷う時は、本部がリアルタイムでサポート ➽「また怒鳴られた」「また謝り続けた」とは無縁の環境です。 感謝されながら、心にゆとりを持って働けます。 ⭐【❹】歩合ゼロだから、お客様の味方でいられる 当社に個人インセンティブはありません。 歩合をつけないのは、「安く買い取って利益を出す」ビジネスをしたくないからです。 商品が想定より高く売れた場合は、 その差額をお客様へ還元する「ありがとう還元」も行っています。 ✓ 2025年度はお客様へ数千万円を還元 ✓ 「安く買って終わり」ではない買取 ✓ 鑑定士も胸を張ってご提案できる仕組み ＼「ありがとう還元」について詳しく／ https://www.eco-ring.com/event/arigato-kangen ⭐【❺】AIに代替されにくい“目利き”スキルが身につく ✓ 未経験でも安心の研修ロードマップ ✓ 100円の雑貨から数百万円のレア商品まで、“お宝”に出会えます。 ➽ 早く始めるほど、一生使える専門スキルが積み上がります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な出張買取と比べるとここが違う！ ▼ 買い取れるモノの幅 ＜一般的には＞ ・決められたブランド品や高額品が中心になりやすい ＜当社なら＞ ・グループの販路が豊富なので、ブランド品・貴金属から趣味の品（カメラ・楽器など）、生活用品まで幅広く買い取ることができます。 ➽ だから、お客様に喜んでいただけます。 ▼ 査定額の決め方 ＜一般的には＞ ・査定額は本部の指示で決まることが多い ＜当社なら＞ ・自分で相場を調べて、自分で値段を決められます（迷ったときは本部に相談できます） ➽ 自分の目利きが、そのままお客様へのご提案になる。ここにやりがいがあります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━┓ ❖ 転職先として間違いなし！ エコリングソート3つの強み ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅【①エコリンググループの強固な基盤】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2001年創業以来、市況に左右されにくい独自ネットワークで安定成長 ・日本で7番目のB Corp認証取得 ・ホワイト企業アワード「働きがい部門」を受賞 ➽ 安定した経営基盤と、社員を大切にする文化が根付いています。 ✅【②事業拡大を続ける成長企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・売上推移：2023年 約2億円 → 2025年 約7億円 → 2026年 約10億円見込み ・関西からスタートし、関東・中部・広島へエリアを拡大 ・2030年目標：売上30億円・社員数30名体制 ・今後は九州・四国・東北へも進出予定 ➽ 4年で売上約5倍。今まさに成長フェーズです。 ✅【③“売る”ではなく、“つなぐ”会社です】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「まだ使えるモノ」を必要とする人へつなぐ“架け橋”の役割 ➽ 利益だけでなく、社会や環境への貢献も本気で目指しています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社エコリングソートについてもっと知りたい方へ エコリング本体のホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://ecoring.co.jp/ ＼SNSでも活動などを公開中／ Instagram：https://www.instagram.com/ecoring_official/（エコリング） TikTok：https://www.tiktok.com/@ecoring.com/（エコリング） ＼表彰歴多数！グループ会社で取得／ ・B Corp認証取得 ・ホワイト企業認定プラチナ（2021年） ・ホワイト企業アワード「働きがい部門」2年連続受賞（2021年・2022年） ・健康経営優良法人認定（2022年・2023年・2025年） ・姫路市女性活躍推進企業表彰（2022年） ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ＼未経験・異業種からの転職も大歓迎！／ 経験・学歴・資格は一切不問！ 正社員デビューも応援します◎ 「安定した月給制で働きたい」 「未経験から手に職をつけたい」 「将来を考えて長く働ける仕事がしたい」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験者大歓迎！ ✅学歴・経験・資格不問 ✅建設業界が初めての方もOK！ ✅異業種からの転職歓迎！ ✅第二新卒・フリーター歓迎！ ✅ブランクがある方もOK！ 特別な知識や技術は必要ありません！ 入社後は先輩スタッフと一緒に、 基本から少しずつ仕事を覚えていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給制で安定した収入を得たい方 ✅正社員として腰を据えて働きたい方 ✅未経験から専門技術を身につけたい方 ✅体を動かす仕事が好きな方 ✅ものづくりや建設業界に興味がある方 ✅頑張りを給与で評価してほしい方 ✅仲間と協力して仕事を進められる方 ✅安全を意識して作業に取り組める方 ✅仕事とプライベートを両立したい方 ✅将来に役立つ資格を取得したい方 ✅長く安定して働ける職場を探している方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな前職の方も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・飲食店や販売店での接客スタッフ ・工場内の製造・軽作業スタッフ ・倉庫内作業や物流スタッフ ・配送ドライバー ・建設・土木・解体現場の作業員 など 異業種からのチャレンジも大歓迎！ これまでの職歴よりも、 「これから頑張りたい」という 前向きな気持ちを大切にしています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 安定収入とスキルアップを両立！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも月給250,000円～！ 大手企業との継続取引があり、 年間を通して仕事量も安定しています。 さらに資格取得支援制度もあるので、 働きながら技術を身につけ、 将来に向けてスキルアップを目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験からの一歩を応援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分にできるか不安…」 「現場仕事は初めてだけど大丈夫？」 そんな方もご安心ください！ 現場では先輩スタッフと チームで作業を進めるため、 分からないことも相談しやすい環境です◎ 最初からすべてを 一人でできる必要はありません！ 少しずつ仕事を覚えながら、 一人前の職人を目指していきましょう！ まずはお気軽にご応募ください♪

求める人材: -------------------------------------- 【応募条件】 <必須> ・高卒OK ・普通自動車免許 <歓迎> ・土木施工管理の経験者の方 ・土木施工管理の資格所持者(1級、2級) ・土木施工管理の資格取得を目指す方 ・砂利採取業務主任者　所持者の方 ・採石業務管理者　所持者の方 <こんな方も是非> ・同業企業様にお勤めの方 (※秘密はお守りします！) ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・ブランクのある方 ・離職中、退職予定の方

求めている人材 ✨未経験スタート歓迎 ＼学歴・経験・スキル一切不問／ ＜あれば活かせる経験・スキル＞ ■工場、製造、オペレーター ■繊維、樹脂、建材 ■フォークリフト ＜こんな方にピッタリです＞ ■未経験から手に職をつけたい方 ■ものづくりに興味のある方 ■前向きに仕事を学び成長できる方 ■安定企業で腰を据えて働きたい方 ■チームで協力して働きたい方 ■機械いじりが好きな方 ■家の近くの職場を探している方 ■車通勤可能な職場を探している方 ■プライベートも大切にしたい方

資格・経験 資格・経験不問 ☆未経験OK♪ ☆建築・土木経験者 優遇！ ※最初は先輩社員と一緒に業務を行いながら 少しずつ覚えていきますので未経験の方も歓迎します

求めている人材 ◆精肉・畜産の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・精肉・畜産部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、精肉専門店などでの 調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格・経験 高卒以上 ☆学歴・経験不問！前向きで体を動かすのが好きな方、大歓迎です！

資格 □未経験･接客・料理が好きな方歓迎 □調理補助や学校給食の調理といった経験がある方も歓迎 □＜こんな方々へ……＞ ＊安心･安全な商品を提供したいと考えている方 ＊｢食｣に対して意識の高い方(「食」と「健康」が一致している方) ＊栄養士、管理栄養士資格をお持ちの方(将来商品開発へ進む事も目指せます) ＊早朝からの勤務経験がある方 ＊新たな事にチャレンジしたい方 ＊第2新卒の方も歓迎 □勤務地希望考慮 ＊千惣として全店募集を実施している為、配属先が異なる可能性 があります。通勤圏内での異動あり。 □パートからスタートも可 初めから正社員で働くのは不安という方はパート雇用から スタートすることも可能です。

求めている人材 ⭐飲食業界の経験は問いません。 └接客や調理をこれから学びたい方、 正社員として店舗運営にも 挑戦したい方を歓迎します。 ⭐学歴・職歴不問 └経験よりも、 これから何をしたいかを重視します！ **＼＼こんな方にピッタリ／／** ◆何よりうどん・蕎麦が好き ◆店舗運営に興味がある ◆接客が好き、したい ◆接客・調理スキル両方身につけたい ◆自分の得意を伸ばして評価されたい ◆ベンチャー企業でガツガツ..ではなく 落ち着いた雰囲気の会社が自分には合いそう **＼＼異業種出身者も活躍中／／** 飲食業界だけでなく、 福祉・教育業界などから 入社した社員も活躍しています♪ ◣取材担当からのひとこと◥ 次期社長と営業本部長に お話を伺いました。 お二人とも穏やかで話しやすい方。 会社のことはもちろんですが、 従業員さんへの思いやりに溢れる お二方でした。 【営業本部長】 ベンチャー企業や大手のように 高月給を売りにしているわけではないが 老舗だけど進化を絶やさない そこが信貴山養蜂園の強みだと 仰っていました！ 取材担当の私にも 初めて会った次期社長を目の前に 緊張していないか お声掛けして下さり心が温まりました..！ 【次期社長】 次期に社長になるポジション。 まだお若いながらも 会社が他社さんと比べてどうなのかなど、 採用や会社の今後について真摯に向き合われていて この社長さんについていきたいと思う方は 多いだろうなと感じました。 将来的に独立されたい方や 他の夢がある方の話も大歓迎なので どんな方もぜひ一度お会いしてお話したいそうです！

求めている人材 ⭐経験よりも意欲を重視します ………………………………………… 飲食業界の経験は問いません。 学歴・職歴も不問です。 接客や調理をこれから学びたい方、 正社員として店舗運営にも 挑戦したい方を歓迎します。 【 こんな方にピッタリ 】 ◆うどん・蕎麦が好きな方 ◆接客に興味がある方 ◆店舗運営に挑戦してみたい方 ◆接客・調理の 両方を身につけたい方 ◆自分の得意分野を伸ばしたい方 ◆落ち着いた雰囲気の 会社で働きたい方 【 採用担当からのメッセージ 】 面接では、かしこまった 志望動機は必要ありません。 「接客や調理を身につけたい」 「将来は店長を目指したい」など、 これからやってみたいことや、 今まで頑張ってきたことを ざっくばらんに聞かせてください。 将来的に独立したい方や、 ほかに夢がある方の お話も歓迎しています。 会社としても、 一人ひとりがこれから 何をしたいのかを大切にしています。 ⭐取材担当からのひとこと ………………………………………… 次期社長と営業本部長に、 会社や採用について お話を伺いました。 お二人とも穏やかで話しやすく、 従業員への思いやりを感じる 取材となりました。 営業本部長からは、 老舗としての安定感だけでなく、 今も働き方や会社のあり方を 見直し続けているというお話も。 次期社長も、 採用や今後の会社づくりについて 真摯に向き合っている 様子が印象的でした。 ざっくばらんに話せる会社です。

求めている人材 ＝未経験者歓迎！経験者歓迎＝ 職種、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ブランクOK！復帰応援！ ＝年齢不問！社会人未経験OK＝ 可能な限り多くの応募者の方と面接したいと考えています！ ＝学歴不問！20代活躍中＝ フリーターから正社員を目指したい方も！ ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 応募時・入社時に必要な知識や経験は一切ありません！ 「それっぽい」志望動機や転職理由も必要ありません。 稼ぎたい方、安定したい方、 休める職場を希望している方… どんな方でも、お気軽にご応募ください！ 《こんな方はぜひ！》 ・人と話すことが好きな方 ・居酒屋やレストランなどで アルバイトやパートで飲食業経験がある方 ・正社員として安定したい方 ・キャリアアップしたい方 ・接客・サービスのご経験をお持ちの方

求める人材: 初任者研修、実務者研修、介護福祉士 （無資格の方は応相談） ・学歴不問 ・無資格の方には資格取得支援制度があります。 ・未経験者歓迎 ・ホスピタリティがある方 ・第二新卒 ・ブランクOK ・フリーターの方でも大歓迎！ シニア、中高年の皆さんも活躍中です。 デイサービス、グループホームなどでのご経験も活かしていただけます。

求めている人材 飲食店での接客・ホール経験（ジャンルは問いません） ※経験3年以上は優遇 ※ブランクのある方もOKです。

資格 ＜必須＞ ・調理経験3年以上 ・要普通自動車免許 ＜その他＞ ・学歴不問 ・居酒屋、飲食店、カフェなどで調理経験ある方優遇 ・長期勤務歓迎 ・30代、40代中心に活躍中 ・シニア活躍中 ・50代、60代活躍中 ・中高年活躍中 ・定年65歳(再雇用制度あり：70歳まで) 【あれば活かせる！】 調理師免許・食品衛生責任者 ホテル・レストラン・居酒屋・和食・洋食・ラーメン店・その他飲食店、 接客・サービス/ホール・配膳/キッチン・調理・調理補助 店長・マネージャー・スーパーバイザー・新店立上げ・マネジメント経験 など 【見て聞いて…実際に体験する！インターンシップ制度あり】 入社後のミスマッチを防ぎ、安心して働いていただくために1～3日の体験入社制度を設けています。 あえて忙しい週末に実際の現場を体験する事で、職場の雰囲気や仕事内容を確認でき、想像との違いを把握できます。 インターンを通してあなたの意思を尊重し、不安を軽減した上でお互いに納得して採用へ進む事を目指しています。

求めている人材 未経験歓迎／人物重視 【必須】 ◎45歳以下の方（3号のイ／長期キャリア形成のため） ◎高卒以上 ◎普通自動車免許（AT可） 【1つでも当てはまる方はピッタリ！】 ◎未経験から新しいことに挑戦したい方 ◎誰かの力になれる仕事をしたい方 ◎自分や家族との時間を大切にしたい方 一人ひとりのお客さまとじっくり向き合い、対話を重ねながら、その方にとって本当に必要なご提案を行っていきます。 責任ある仕事ではありますが、お客さまから自然と頼っていただけるような、信頼関係を築ける環境です。 何より、「ありがとう」という感謝の言葉を直接いただけることが、この仕事ならではの大きなやりがいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ≪必須要件≫ 以下どちらかを満たしている方 ①飲食店での正社員経験3年以上かつ、店長等の責任者として売上・利益向上にコミットし、人材育成や販促活動の実績がある方 ②BtoC型サービス業（小売・アパレル等）において、複数店舗（目安3店舗以上）のマネジメントや、エリアマネージャーに準ずる実務経験がある方 ≪歓迎条件≫ ・飲食店で店長を経験した方 ・副店長を経験した方 ・店舗責任者として働いた経験がある方 ・売上管理を経験した方 ・原価管理を経験した方 ・スタッフ育成を経験した方 ・シフト管理を経験した方 ・店舗マネジメントを経験した方 ・販促企画や店舗改善に携わった経験がある方 ・チームづくりに興味がある方 「スタッフをまとめて店舗を運営していた」 「売上や原価を意識しながら仕事をしていた」 「新人や後輩スタッフの育成を担当していた」 「もっと裁量のある店舗運営に挑戦したい」 そんな経験を、 真菜やの店長としてさらに広げられます。 【会社の強み（特徴）】 真菜やは、 日本の食文化を大切にした料理と、 ゆったり過ごせる個室空間を組み合わせた和食ダイニングです。 少人数からグループまで対応できるさまざまな個室があり、 料理だけではなく、 接客や空間を含めて心地よい時間を提供する。 そんな和食ダイニングで、 お客様一組一組に合わせたサービスを届ける仕事です ●スタッフの気配りやアイデアを活かせる環境 ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●地方創生・DX事業などにも広がる事業領域

資格・経験 ・高卒以上 ・未経験歓迎 （先輩社員の約9割が業界未経験） ■第二新卒歓迎 「新卒で入社した会社をすぐ退職してしまった」 そんな第二新卒（既卒3年以内）の迷いや不安を応援 メガネの知識や接客スキルは入社後に磨けます。 ■こんな方におすすめ ・人と話すことが好きな方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・専門知識やスキルを身につけたい方 ・安定した環境で長く働きたい方

求める人材: 【学歴・転職回数・経験・年齢不問！！】 ◎全くの未経験者の方も大歓迎 ◎手に職をつけたい方 ◎建築・建設業界での業務経験を活かしたい方 ◎社会人未経験（フリーター）の方もＯＫ ◎ハローワークでお仕事を探されている方もＯＫです！ 今の貴方の頑張りを評価致します！！ ※先輩達のほとんどが未経験スタートです。 応募理由は様々ですが皆さん頑張って活躍をしていただいております！

求めている人材 “何かひとつ誇れる強み”と“向上心”をお持ちの方を大歓迎！ 「英語が話せる」「お酒が作れる」「調理ができる」など、自分の強みや得意分野がある方 飲食店での勤務・調理経験がある方（アルバイト経験も可／経験が浅い方も歓迎） 料理やドリンク、サービスの技術をもっと勉強したい・極めたい方 自分の特技（語学力やドリンク知識など）をキッチン枠にとらわれず活かしたい方 落ち着いた雰囲気のお店で、じっくり腕を磨きたい方 チームワークを大切にできる方／将来、店長や独立を目指したい方 ＜こんな想いのある方へ＞ 今の環境を変えたい／自分の強みを正当に評価されたい／お店を任されたい・成長したい、という方を歓迎します。 経験の深さよりも“誇れる強み”と“伸びたい想い”を重視します。 ⭐ 包丁を使った調理経験、魚の下処理・捌きができる方、バーテンダー経験や語学力がある方は優遇します（スキルに応じてスタート給与アップも可能）。 ※入社時期は相談OK。すぐのスタートも、来年からの入社も柔軟に対応します。

求めている人材 ＝未経験者歓迎！経験者歓迎＝ 職種、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ブランクOK！復帰応援！ ＝年齢不問！社会人未経験OK＝ 可能な限り多くの応募者の方と面接したいと考えています！ ＝学歴不問！20代活躍中＝ フリーターから正社員を目指したい方も！ ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 応募時・入社時に必要な知識や経験は一切ありません！ 「それっぽい」志望動機や転職理由も必要ありません。 稼ぎたい方、安定したい方、 休める職場を希望している方… どんな方でも、お気軽にご応募ください！ 《こんな方はぜひ！》 ・人と話すことが好きな方 ・居酒屋やレストランなどで アルバイトやパートで飲食業経験がある方 ・正社員として安定したい方 ・キャリアアップしたい方 ・接客・サービスのご経験をお持ちの方

求めている人材 ◆惣菜・デリカの調理や加工の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、飲食店・商店などでの調理・販売経験 ・小売業界経験（仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） ・料理が好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ＜未経験者大歓迎です♪＞ ✅楽しんでお仕事できる方！ ✅ラーメンが好き！という方！ ✅やったことない事に挑戦したい！という方 ✅店舗運営ノウハウを学びたい！という方 ✅将来自分の店が欲しい！という方 ✅外国の方の場合は、日常会話レベルの日本語ができる方！（N3相当） Applicants should be able to communicate with customers in Japanese at a daily conversational level. 初めは笑顔で挨拶ができれば大丈夫です！ しっかりサポートします！安心してください♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 下記の資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ ◇サービス付き高齢者向け住宅での介護職としての実務経験 ◇住宅型有料老人ホームでの介護職としての実務経験 下記いずれか当てはまる方、歓迎！ ◇チームワークを大切にできる方 ◇明るい対応が得意な方 ◇長く腰を据えて勤務したい方 ◇安定した組織で働きたい方 ◇向上心のある方 ◇何にでも積極的に取り組める方 年齢の条件と理由：例外事由1号・66歳未満(定年のため) 例外事由2号・18歳以上(夜勤があるため／労働基準法)

求める人材: ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・35歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 「今は免許を持っていない」という方も大歓迎です！ 入社後1年以内の取得でOK（取得支援制度あり） ＜このような方に最適＞ ・会話のキャッチボールがスムーズな方 ・お客様との会話を楽しめる方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・笑顔でしっかりと相手に届く声で会話できる方 ＜歓迎条件＞ ・第二新卒OK ・フリーター歓迎

求める人材: 【資格・経験は一切不問です！】 ✅必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・18歳以上の方 （学生・主婦(夫)・フリーター歓迎） ✅こんな方大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験からプロを目指したい方 ・副業/Wワークで収入を得たい方 ・将来独立を考えている方 ・ブランクがあるけど復帰したい方 ・接客が好きな方 週30時間以上（1日6時間、週5日～）入ることで 固定客がつき、収入が安定します!! ✅：髪色・ピアス等の制限不問！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「あなたらしさ」が、最高のおもてなしに。 りらくるでは、髪色・ピアス・ひげ、すべて自由。 セラピストさん自身がリラックスして、 自分らしく輝いていることが、 お客様への質の高いサービスに繋がると考えています。 「その髪色素敵ですね！」なんて、 お客様との会話が弾むことも。  あなたのお気に入りのスタイルで、 お客様を笑顔にしませんか？ ※身だしなみについて、 ご配慮いただきたい点もあるので、 レッスン前にお伝えしますね。 ✅経験者の方へ ━━━━━━━━━━━━━━━ 技術チェック合格後は、 最短翌日から稼働可能です！⏩ ✅異業種からの転職が9割！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 営業、飲食、配送、介護、事務など 先輩たちの前職は様々です。 定年退職後のスタートも応援します✨

求めている人材 ＝飲食業界経験者歓迎！＝ 学歴不問 ブランクOK！復帰応援！ 第二新卒歓迎 ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＜必須＞ 飲食チェーン店でマネジメント経験をお持ちの方 （店長以上の経験をお持ちの方） ＜こんな方にピッタリ＞ ・飲食業界は好きだけど今の働き方を変えたい方 ・休みをしっかり確保したい方 ・店長やマネジメントに挑戦したい方 ・経験を正当に評価してほしい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・家族との時間も大切にしたい方

資格・経験 35歳以下（省令3号のイ、職務経験不問） 高卒以上 未経験OK ブランクOK 無資格OK

資格・経験 経験不問

資格 ■こんな方に来てほしい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・調理をすることが好き ・作った料理を食べた人に喜んでもらえるのが嬉しい ・コロナ禍で飲食を離れてしまった ・腰を据えて安定して働きたい 細かい理由は問わず 飲食店が大好き！そのような方は大歓迎です！ 一時的に飲食を離れてしまって ブランクは気になる,,,, そのような方も問題ございません！ 過去よりも今後の働き方、 夢を追う姿を重視した採用をしております。

必要資格 介護福祉士

求めている人材 未経験OK／学歴・経歴不問 フリーター・異業種からの転職歓迎 【必須条件】 ■35歳以下の方（※長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可（店舗によってはMT免許が必要な場合もあります） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・普通自動車免許 ≪歓迎条件≫ ・何らかの電気工事経験 ・電気工事士の資格 ・電気工事施工管理技士の資格 ・コツコツと真面目に取り組める方 ・新しいことにチャレンジしたいという気持ちをお持ちの方 ・技術の幅を広げたい・もっと色んな工事をやってみたいと思う方 配線工事や電気設備の保守・メンテナンス経験などを活かせる環境です。 ご経験者の方は優遇します！

必要資格・経験 ★営業未経験でも大歓迎！ ≪必須≫ ・普通自動車免許（AT限定可） ・新卒歓迎 ・第二新卒歓迎 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

応募資格 ＜こんな方、お待ちしております！＞ ◎接客、サービススキルを高めたい方 ◎キャリアアップを目指したい方 ◎ハイクラスな環境で勤務したい方 ◎人とのコミュニケーションが好きな方 ◎主体性を持って業務に取り組める方 ◎将来経営者になりたい方 【歓迎要件】 ●企画のご経験がある方 ●人事管理のご経験がある方 ●マーケティングのお仕事に携わっていた方 ●会員制の店舗での勤務経験 ●飲食店の店長、マネージャー、SV経験がある方 ●イベントの企画立案のご経験がある方 ●ルート営業、プランナーのご経験がある方 学歴不問

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！ ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる） ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！ ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（ツアーガイド、観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

必要資格・経験 【必須条件】 ●とくにありません！ 【活躍している方の特徴】 ●モノづくりが好き ●マナーや礼儀はしっかり守れる ●自ら考えたうえで行動できる ●チームプレーを意識できる ●長い目で成長を続けられる ●人の話は素直に聞ける 最終学歴 高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

資格 ＜20代・30代活躍中！＞ 学歴不問・未経験／フリーター大歓迎！ これまでの経験は一切問わず、社会人未経験も中卒も高卒も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎！ ◆男女問わず活躍中！ ＼ 入社理由も様々！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・家から近かったから ・安定した収入がほしかったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など

求めている人材 ⭐未経験者大歓迎！ 《 必須条件 》 Native level Japanese required （日本語ネイティブレベル必須） 《 こんな方にぜひ 》 ・正社員として安定して働きたい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・チームマネジメントに興味がある方 ※学歴不問、第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （労働基準法） 例外事由3号のイ・44歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK！ ✅必須条件 ・1年半以上の建築現場作業経験（職種不問） ・高卒以上 ・普通自動車免許 ✅歓迎条件 ・建築施工管理経験のある方 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です！―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済（給与天引き） で貸付が可能です ❷割引 資格学校（日建学院、総合資格学院） と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅インタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は？ ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは？ 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は？ 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由：あり（60歳未満の募集となります。 （省令第1条の3第1項第1号））

求める人材: 実務未経験者歓迎！ 入社後に資格取得支援制度で ステップアップも可能です！ ＜必須条件＞ ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・社会貢献度の高い仕事がしたい方歓迎 ＜あれば活かせる資格・経験など＞ ・介護福祉士 ・福祉指導員、介護福祉施設でのご経験 ・ホームヘルパー、介護職員のご経験 ・デイサービス、特別養護老人ホーム、 介護老人保健施設、サービス付高齢者住宅、 住宅型有料老人ホーム、病院、訪問介護等での 実務経験お持ちの方