八尾市（大阪府）、教育/保育専門職、200万円以上の転職・求人情報

資格 保育士/幼稚園教諭/子育て支援員/資格をお持ちの方 ★ブランク10年以上の方、未経験・経験が浅い方、派遣が初めての方も大歓迎

資格 ◇大学生歓迎 ◇教育学部で学んでいる方・学んだ経験のある方歓迎 ◇非常勤講師との掛け持ちOK ◇経験不問 ◇未経験歓迎 （お仕事・アルバイト経験がない方も歓迎） ◇指導経験のある方歓迎 ◇学校教師の経験がある方歓迎 ◇予備校講師の経験がある方歓迎 ◇資格不問 ◇ブランクOK ◇扶養内勤務OK ◇副業・WワークOK （他塾との掛け持ちはご遠慮いただいております） ＜こんな方におすすめ＞ ＊子どもと関わることが好きな方 ＊教えることが好きな方 ＊教育業界に興味がある方 ＊将来、教員や教育に関わる仕事を目指している方 ＊受験で培った経験を活かしたい方 ＊勉強のやり方を工夫した経験がある方 ＊人に分かりやすく伝える力を身につけたい方 ＊長く続けられるお仕事を探している方 ＊塾講師のお仕事に興味がある方

求めている人材 ⭐学歴・年数不問・未経験OK！ ※飲食店での勤務経験がある方、大歓迎！ （アルバイト・パート経験もOKです） ・普通自動車運転免許をお持ちの方優遇 (必須ではありません) ･…＊こんな方に！･…＊･…＊･…＊･… ・働きながら「調理師免許」を取得したい方 ・資格はないが、食に関わる仕事がしたい方 ・飲食店の不規則なシフトや 深夜勤務に疲れた方 ・土日祝休みの環境で ワークライフバランスを改善したい方 ・充実した手当が揃う環境で 長期的に安定した収入を得たい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ･…＊必須条件･…＊･…＊･…＊･…＊･… ⭐調理師免許をお持ちの方 ⭐病院・介護施設や飲食業などの 調理実務経験者 ※年数不問・ブランクOKです！ ※一度現場を離れた方の復帰も大歓迎！ ・普通自動車運転免許をお持ちの方優遇 (必須ではありません) ･…＊こんな方に！･…＊･…＊･…＊･… ・ブランクから正社員復帰したい方 ・自分の時間を大切にしたい方 ・午後からは自由な働き方がしたい方 ・土日祝休みの環境で 心身にムリなく長く働きたい方 ・包丁技術に自信がなくても 調理の仕事に携わりたい方

求める人材: 【求める人材】 45歳以下の方（長期キャリア形成のため） 大卒以上 【歓迎条件】 未経験者歓迎 U・Iターン歓迎 若手活躍中 20代30代活躍中 ＼⭐️こんな思いをお持ちの方、大歓迎！⭐️／ ✅ 教育に興味がある・人の成長を間近で支えたい ✅ ワークライフバランスも絶対に諦めたくない ✅ 未経験からキャリアアップ・収入アップを目指したい ＼⭐️先輩たちの前職例⭐️／ 人材業界 アパレル・販売職 個人・法人営業 学校教員 など ※20代・30代の若手層を中心に活躍中です！ Ｕ・Ｉターンも大歓迎！

求めている人材 ダンス経験者・キッズダンス指導経験者歓迎 ◆「家事や子育てで忙しい方」 「趣味や習い事を充実させたい方」OK！ ◆英語力不問！ ◆先生デビューまで、研修でしっかり準備もできます

求める人材: 【必須】調理師免許をお持ちの方 ＼未経験スタートOK／ スキルや経験は必要ありません。 ブランクのある方や未経験の方も大歓迎です！ ◇第二新卒、ミドル、シニアの方も活躍中 ◇学校給食調理の経験がある方、大歓迎！

求めている人材 【向いている方】 ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・子どもたちの成長を一緒に喜べる方 ・教育に興味がある方 ・未経験から教育業界に挑戦したい方 ・家庭やプライベートと両立して働きたい方 ・自分のスキルを磨いてキャリアアップしたい方 ・将来的にフリーランスを目指したい方 ・資格を活かしたい方

求める人材: [必須] 調理師の資格をお持ちの方 ・実務未経験大歓迎！ ・年齢・経験不問！

資格・経験 栄養士免許 学校給食業務の経験がある方 ※どちらも必須

求める人材: 【必須要件】 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ※上記いずれかの資格のみでもご相談いただけます。 【歓迎要件・求める人物像】 ・実務未経験の方 ・ブランクがある方 ・チームで支え合いたい方 【看護師・心理士も在籍する職場】 当園には保育教諭や保育補助のほか、看護師・心理士も在籍しています。園児のことで気になることがあれば、日々の保育中に看護師や心理士へ直接相談できます。健康面の相談には看護師が応じ、園児の観察や保護者への対応には心理士も関わります。職種を越えて相談しながら働ける環境です。 複数担任制を導入しており、実務未経験の方やブランクがある方も、先輩とペアで協力しながら自分のペースで仕事に慣れていけます。園内にはICT機器を完備し、連絡帳などの書類作成や指導計画の策定をスムーズに進められます。 行事の企画・準備は非常勤職員とも分担。4・5歳児の体操教室は専門講師が担当し、事前準備の負担を軽減しています。持ち帰り仕事は一切禁止で、残業は月平均0.5時間です。

求めている人材 ＜必須条件＞ 保育士資格をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ 幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※資格取得見込みの方も応募可能です。 ＜こんな方にピッタリです＞ ・子どもと関わることが好きな方 ・周囲と協力しながら保育に取り組みたい方 ・保護者や地域とのつながりを大切にしたい方 ・職場の人間関係や雰囲気も大切にしたい方 ・保育の仕事を長く続けていきたい方

求めている人材 ー ＼応募条件・どんな方が働いてる？／ ー ◆【必須条件】 保育士資格をお持ちの方 ※幼稚園教諭免許をお持ちの方も大歓迎です！ ※新卒・第二新卒の方から、 転職でキャリアアップを目指したい実務経験者まで幅広く歓迎します。 ◆【20代・30代・40代の正社員が活躍中！】 子どもたちの笑顔が好きな仲間が集まり、 チームワーク良く声を掛け合いながら働いています。 明るく前向きに子どもたちと接することができる方を歓迎いたします♪ ◆【こんな方にピッタリのお仕事です♪】 ・正社員として安定した環境・月給体系でしっかり働きたい方💡 ・延長保育や病後児保育など、多様な保育に携わってスキルアップしたい方🙌 ・長期勤続表彰など、頑張りがしっかり休暇や待遇に還元される職場が良い方✨

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □チームを引っ張り成果を出したい □教室運営を通じて教育に関わりたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □教室全体の成長を牽引し、 メンバーが一丸となる組織をつくりたい □スクール長を究める道も、 統括へ進む道も選びたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営のご経験 ・飲食店や販売店の店長のご経験 ・介護・保育・医療事務のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 これまでの経験を活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求める人材: 【必須】 ・パーソナルトレーニング指導の実務経験1年以上 または、医療系国家資格（柔道整復師・鍼灸師・理学療法士・あん摩マッサージ指圧師 等） ・お客様と1対1で向き合うことに、やりがいを感じられる方 ★本気でやる気がある方は未経験、無資格でも歓迎！！ 【歓迎】 ・ピラティス指導経験（マット／マシン） ・NSCA-CPT、NESTA-PFT等のトレーナー資格 ・コンテスト出場・指導経験 ・S&C、アスリート指導経験 ※ピラティス・整体・骨盤矯正の経験は不要です。 入社後の研修でお伝えします。 ※マネジメント経験も問いません。 全員、トレーナーからのスタートです。 【正直に言って、向いていません】 ・気合と根性で結果を出す指導がしたい方 ・これまでのやり方を、一切変えたくない方 ・お客様を「数字」として見る働き方をしたい方 エムズには型があります。まずそれを受け入れていただくことが前提です。窮屈に感じる方には、おすすめできません。 【探しています】 ・セッション数が、年々減っていっていることに限界を感じている方 ・集客に追われず、指導そのものを深めたい方 ・「ダイエット系トレーナー」で終わらせたくない方 ・身体に関する知識・技術をもっと高いレベルで実践したい方／店舗を任されたい方（どちらでも構いません）

求めている人材 【必須条件】 ・四年制大学卒業以上 ※教員免許は必要ありません。 ・塾講師・教室長の経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・教育業界での勤務経験をお持ちの方（教員免許をお持ちの方を含む） 【こんな方に向いています】 ・生徒への教育に本気になれる方 ・課題に前向きに取り組める方 ※面接では「本気でやる子を育てる」という理念への共感と、 困難な状況に前向きに取り組めるかどうかを大切に見ています。 20代・30代・40代(45歳まで)の方活躍中

求めている人材 ＜あてはまる方、大歓迎！＞ ●体操、その他スポーツ経験者歓迎！ ●子どもが好き、人と接することが好きな方 ●体を動かすことが好きな方 ●昔、体操を習っていた方 ●逆上がり、前転・後転、壁倒立などができる方 ●教員、保育士、指導者を志望する方も活躍中！ フィットネスやピラティス、 スポーツジムなどのインストラクターとして 働いたことがある方も大歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 中途入社Aさんに聞いた！ HOSを選んだ理由とは！？ ━━━━━━━━━━━━━ Q.応募の決め手となった理由は？ A.同業種で最も福利厚生が充実していたことと、 施設の規模が大きく、もし自分が社員ではなく 会員として通うなら絶対ここが良いと感じたからです。 Q.入社して良かった点は？ A.困ったときに上司が親身になって 相談に乗ってくださったことが 一番良かったと感じております。 年齢の近い社員もたくさんいて 話しやすく、しっかりとした評価基準が 設けられていて分かりやすいことです。

求める人材: ☆学歴や転職回数は不問！☆ ☆第二新卒・社会人デビューも歓迎☆ ◇━━━━━━━━━━━━◇ ほぼ全員(9割)が未経験スタート ◇━━━━━━━━━━━━◇ 整体やセラピストの 経験・資格は問いません。 販売、一般事務、配送など、 異業種からの転職者も活躍可能。 接客経験や、 人の話を聞く力も活かせます。

求める人材: ◆学歴や転職回数は不問！◆ ◆第二新卒・社会人デビューも歓迎◆ 【こんな方にピッタリです！】 ・人と人のつながりを大切にしたい ・手に職をつけたい ・安定基盤の中で正社員として働きたい ・「ありがとう」にあふれる仕事をしたい ・多彩なキャリアを描きたい ・健康業界にチャレンジしたい ・身体の仕組みや施術スキルを学びたい ・チームワークを重視し、他者と協力できる ・スポーツ好き、スポーツと関わる仕事がしたい

求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験（業界・商材は問いません） □ 四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □ 伸び盛りの組織で、チームづくりから関わりたい方 □ 関西に根を張って、長くキャリアを築きたい方 □ 転勤なく、今の暮らしのまま働きたい方 □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 営業経験を活かし、将来はマネジメントに挑戦したい方 □ 教育業界は未経験でも、新しい分野に挑戦したい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案（コンサル）営業のご経験 ◎ リーダー・チームをまとめた経験（役職有無は問いません） 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・四年制大学卒業以上 ※教員免許は必要ありません。 ・塾講師・教室長の経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・教育業界での勤務経験をお持ちの方（教員免許をお持ちの方を含む） 【こんな方に向いています】 ・生徒への教育に本気になれる方 ・課題に前向きに取り組める方 ※面接では「本気でやる子を育てる」という理念への共感と、 困難な状況に前向きに取り組めるかどうかを大切に見ています。 20代・30代・40代(45歳まで)の方活躍中

求める人材: ★学歴や転職回数は不問！★ ★第二新卒・社会人デビューも歓迎★ 【こんな方にピッタリです！】 ・人の役に立つ仕事がしたい ・手に職をつけたい ・安定基盤の中で正社員として働きたい ・「ありがとう」にあふれる仕事をしたい ・多彩なキャリアを描きたい ・健康業界にチャレンジしたい ・身体の仕組みや施術スキルを学びたい ・チームワークを重視し、他者と協力できる

求める人材: <指導未経験も歓迎! シフト自由‼> 「歌が好き!」まずはその気持ちを応援します! ボーカルインストラクターを大募集! 《応募条件》 高卒以上 講師未経験の方でも活躍している方が多数在籍中！ 《歓迎条件》 ＼下記のような経験を1つでもお持ちの方はぜひご応募ください／ ◆ボイストレーニング・ボイストレーナーの経験がある方 ◆音大・専門学校・養成所を卒業している方 ◆フリーで音楽講師として指導している・していた方 ◆教える仕事で収入を上げていきたい方・高収入を目指したい方など ◆ＳＮＳ等で動画投稿の経験をお持ちの方 カラオケバンバンとの提携で生徒や講師が社割きいて20%オフ また、公式LINEアカウントでは、 講師のお仕事の詳細を紹介している限定動画の視聴も可能です！ こちらもぜひご登録ください♪ https://lin.ee/7u4TgLS

【必要資格】 保育士

求める人材: ＜必須＞ 栄養士又は管理栄養士の資格をお持ちの方 ・年齢不問、中高年活躍 ・ブランクのある方も大歓迎！ ＜以下での勤務経験者歓迎＞ 保育園、幼稚園、病院など

資格 ※高校卒業以上 ※同業他社での兼業不可（正社員は兼業不可） ※定年制（60歳） ※お仕事にブランクのある方も歓迎 ※20代/30代/40代/50代の方も多数活躍中 ※職種・業界経験一切不問！ ・教育業界の勤務経験は問いません ※学童保育・ベビーシッター・保育補助や支援員等の経験がある方も歓迎 ※人物重視採用！ ※ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ※フリーター歓迎／正社員をこれから目指したい方 ※主婦（夫）歓迎／産休、育休後の復帰歓迎 "学歴不問","高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","長期できる方"

資格 ※短大卒または大卒以上 ※同業他社での兼業不可（正社員は兼業不可） ※教育業界（教員や塾講師等）の勤務経験は問いません ※学童保育の経験がある方も歓迎 ※人物重視採用！ ※定年制（60歳） "第2新卒者","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","長期できる方"

求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験（業界・商材は問いません） □ 四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □ 伸び盛りのチームの中心になりたい方 □ 一件一件の面談で、成果を実感しながら働きたい方 □ 転勤なく、今の暮らしのまま働きたい方 □ 教育を通じて、地域や人の役に立ちたい方 □ 愛着のある街で、腰を据えて長く働きたい方 □ U・Iターンで地元に戻って働きたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 子どもの成長・人の人生に関わる仕事がしたい方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案（コンサル）営業のご経験 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 📌保育士経験不問 [必須] ■保育士資格をお持ちの方 【未経験でも安心の環境】 ✅メンター制度の導入 ✅定期面談あり （3～6か月で園長先生と本部で行います） ✅eラーニング、会社全体の研修あり ✅保育経験1～3年目の方に向けた 若手向けのユース会 など各種サポート体制が充実◎ 「職場になじめるか心配…」 「ブランクがあるから不安…」 といった不安やお悩みを お持ちの方でも安心して働ける 職場環境づくりを意識しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）