那覇市（沖縄県）、人材サービス専門職の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 - 正社員としてセールスもしくは販売サービス（観光業含む）の経験が1年以上ある方 - 求職者の悩みや希望を紐解き、人生の転機となるキャリア支援に情熱を持てる方 - 課題解決を通じて誰かの人生をより良い方向へ導くことにやりがいを感じる方 - 対話力・共感力を発揮しながら、目標や成果に対して責任を持ってやり抜ける方 - 事業者の経営目線に立ち、組織や企業の成長・成功にコミットしたい方 - 社会課題解決とビジネスの成長を両立させる事業に強い関心がある方 - 大学卒業以上の学歴をお持ちの方 【歓迎条件】 - 無形商材を用いたソリューション営業の経験をお持ちの方 - リーダーシップの発揮やマネジメント業務の経験がある方 - スタートアップ企業やミドルベンチャー企業での勤務経験をお持ちの方

求める人材: 34歳以下の方　※例外事由3号のイ：長期キャリア形成による採用のため ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・人柄重視の採用です！

求める人材: 35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため）

求める人材: 【求めるスキル(必要条件)】 ・10名以上の組織において、安定運用と改善の両立を担ったマネジメント（ピープルマネジメント）経験 ・業務効率化やQCD（品質・コスト・納期）向上に向けた企画立案・改善提案の実践経験 ・再現性のある育成や適正配置を意識した人財マネジメントの経験 ・業績責任を持つ立場としての収支管理、予実管理、または管理会計の経験 ・関係者（複数部署）と円滑に業務を進めるための高いコミュニケーション能力およびヒアリング能力をお持ちの方 【求めるスキル(望ましい条件)】 ・BPO業界やコールセンター、ITアウトソーシング業界などでのマネジメント経験 ・海外拠点（ベトナムなど）との連携業務や、多拠点マネジメントの経験 ・感覚や属人化に頼らず、KPI設計やプロセスの標準化を通じて組織運営の再現性を高めた経験